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      2. 設備相關崗位競聘演講稿

        時間:2021-07-12 20:57:42 演講稿 我要投稿
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        設備相關崗位競聘演講稿

          篇一:設備部部長競聘演講稿

        尊敬的董事長、各位、各位評委、同志們:

        設備相關崗位競聘演講稿

          大家好!

          感謝董事長、公司班子和同志們我這次展示自我的機會和舞臺。我叫xxx,xxxx年10月出生。xxxx年參軍入伍,工程師;xxxx年入黨,歷任技術員,助理工程師,技師;xxxx年退役。轉業到xxxxx。擔任過科員、辦公室副主任。競聘的崗位是設備保障部部長。我演講的主要內容分二個:我競聘設備保障部部長的優勢;談談設備保障部部長的工作思路;仡櫛救私陙淼墓ぷ髑闆r,可以總結為三個。、 盡職盡責為xxxxx建設鞠躬盡瘁。

          2000年xxxx機構的,我被安排到了當時的xxxxx設備工作。剛搬到新廠,設備需要安裝、調試、運行。廠房設施種種原因也不盡人意。面臨著 gmp 的認證工作。在廠長和公司班子的下,從,了上述工作。并的了企業的改制。在時期,設備保障部做了三項工作,編制一整套的管理文件,制定了崗位的職能;改造及改正了廠房設計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷,使得設備設施運行更安全、更經濟、更,并符合 gmp 的規定;為企業改制了的固定資產數據。 、 盡心盡力為xxxxx了應。

          眾所周知,改制后,發展xxxx事業是長期和艱苦的工作。我一如既往地尊重、支持的工作,的威信,愿當配角、甘作綠葉。辯證的看待的長處和短處、揚長避短,團結協作,:到位而不越位,補臺而不拆臺。在所管轄的設備保障部工作符合公司要求外,還為公司計算機網絡的論證、建設及 erp 系統的安裝運行,為發展計算機管理從無到有,從小到大,并且走向規范、走向成熟,了的光和熱。、 全心全意為發展xxxx的聰明才智。發展xxxx有的未來,我已積累了資料,學習了與制藥的知識,如《gmp對潔凈廠房建設的要求》、《 gmp對原料藥裝備要求的參考 》、《 不銹鋼知識》、 《廠房、設施與凈化空調》、《 建筑給排水系統 》、《 建筑設計防火規范》、《純化水系統驗證》《 制藥公用工程設計基礎 》等等。

          我輝煌的,只求把握好現在和未來。,我參加設備保障部部長職位的競爭,主要基于幾個的考慮:

          我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。在xxxx搬遷到新廠后,我事必躬親,到過廠房的每個角落,對每臺設備有,工作上踏踏實實,兢兢業業,一絲不茍,體現出 “能吃苦、能忍耐、能戰斗、能奉獻”的愛崗敬業的品質。我有虛心好學、開拓進取的創新意識。我從參加工作后,從沒間斷過學習。在xxxx所,xxx所,武漢大學,中科院計算所,上海計算機廠等學習深造。后因工作的需要,我又參加了英語專業學習;在擔任設備保障部部長后,又所管工種需要,了制藥設備、空調、污水、純化水制造、管道、容器操作管理等學習;公司發展,我又應工作需要,學習了電信、消防設備、安裝和保養知識。并對安全工作了深度的學習。我學以致用、從實踐到實踐中去的務實精神。一直來我不唯書、只唯用,不唯虛、只唯實。我了文理貫通、機電一體,既有廣博的理論基礎,又有工作經驗,在我的工程技術工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通、解決問題的快捷實效;我水、電、暖、通、空、消防、電腦、網絡、制控皆學。我想,我最專業,但我確實很,這對技術管理工作者來說,非常。四是我有勇于實踐、敢于挑戰的求是精神。多個工作崗位的實踐鍛煉,培養了多的能力,能說,能寫,能干事,干成事。工作三十年來我思想活躍,愛好,勇于實踐、新事物快;我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、工作干勁足。我參加了公司的空調改造施工、安裝及調試。還對進口的異型壓丸機的調速系統等多臺設備了技術革新改造。并多次為設備技術問題獻計獻策、排憂解難。五是我有嚴于律己、誠信為本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我曾經多年在部隊工作,轉業后又在xxxx機關工作,F又在xxxx工作,工作中既要的權威,又要和工人師傅打成一片,正的人格魅力和做人宗旨,同工友和同事們了親如兄弟的深厚感情,受到了工友們的愛戴;我在日常生活和工作中,個人修養,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴 格要求,尊敬,團結同志,了和同事的認同。六是我有的管理能力。從事設備管理工作,也有6年了,我公司的設備管理現狀,對設備的備品、備件、低值易耗品了定向管理,每零(備)件何時、何人、何種原因購進,安裝到哪臺設備上或放到哪個部位,了定向跟蹤。對設備開機工作了詳細記載

          和統計,并輸入了微機,為設備的維修工作及管理了的科學依據。幾年來,所管設備從未過大的事故。

          綜上所述,我已具備擔任設備保障部部長的素質和才能。

          那么如何合格又稱職的設備保障部部長呢,我應該認清角色、擺正位置、行權而不越權,到位而不越位,好本職工作,抓管理,創新思維抓設備,務實高效抓,人本管理抓細節,以安全生產為宗旨,以日常檢修為基礎,以節能降耗為口,性的工作。概括為“原則”、“二個中心”、“三個轉變”、“四個”。

          “原則”上為董事長分憂、,下為生產著想、服務,以公司的“銷售是龍頭”為原則,工作的點和落腳點。

          “二個中心”服務與管理兩個中心,服務意識,以服務促管理,以管理帶服務,自身和的素質,搞好隊伍思想政治工作建設。

          “三個轉變”由管理型工作向服務型工作的轉變,由事務型工作向精品型工作的轉變,由管家型思維向 主人翁精神 的轉變。

          “四個”:、的綜合素質,努力政治上成熟、上過硬、紀律上嚴明、作風上優良、為人上正派、工作上、業績上,不負眾望,不辱使命,“以為爭位,以位促為”。、銳意進取、改革創新意識,守法不舊、創新不變,與時俱進,設備保障部工作上臺階上。、妥善三個關系,對要尊重,的參謀助手作用;對下級要多、多幫助,調動的性、性、性;對同級要多溝通、多交流,、緊密合作。、廉潔做事、形象,有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以的形象和表率作用感召人、人、帶動人、本的、戰斗力。

          尊敬的董事長、各位、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;進也可賀、退也不餒,一片丹心。我驚人的業績,也耀眼的資歷,更顯赫的學歷,優勢也掛齒。我不敢奢求,只想讓大家認識我、我、幫助我,喜歡我、支持我。也正如此,我清醒地看到了自身的差距,我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報董事長和同志們。

          最后我要說,在我多年的工作經歷中,屬于我的舞臺不多,借此機會,表達一下我的心愿,感謝各位多年來對我的教育、培養和包容,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助、支持和信任。

          謝謝大家!

          篇二:設備主管競聘報告

          競聘崗位:設備主管

          個人基本情況:我是***,今年**歲,工作經歷:********。 我的競聘優勢:

          1、工作**年,一直從事人造板行業設備管理相關工作,有著豐富的設備管理及維修維護經驗。

          2、從建廠開始,直接參與設備的安裝調試工作,投產運營后,一直負責公司的設備管理工作,對全廠設備運行狀況十分熟悉。

          3、一直負責設備維修維護人員的管理工作,對他們的技術水平、脾氣秉性比較了解,能合理調配他們并知人善用。

          4、通過這兩年的努力,穩抓設備管理工作,開展點巡檢和設備包機,強化預防性維修,開機率和設備運轉率均有明顯提高。

          如果競聘成功,針對公司設備運行現狀,我將按照如下思路開展設備管理工作:

          一、現狀分析

          從****年**月投產至今,設備運行已兩年有余,經過隱患排除和部分改造,運行情況已有了明顯改善,但仍有些設備存在問題,需持續觀察分析以解決。

          二、工作計劃

          配合好生產車間工作。根據生產計劃和產品結構,提出合理化建議。帶領設備維修人員調整、維護及維修好設備,使其能夠達到最佳工作狀態,在保證質量的前提下,降低維修費用。

          1、加強人員管理,要堅持以人為本,穩定員工隊伍,提升員工業務水平,穩定的、熟悉業務的.高質量員工隊伍是做好設備維護維修工作的根本保障,離開了員工,一切都是空談。

          2、安全管理,經常對員工進行安全教育培訓,提醒員工時刻保持安全警惕性,安全是員工和公司的生命線。

          3、運用科學管理手段,做好設備維護保養和計劃檢修工作。持續深入地開展設備預防性維護維修,設備包機和點巡檢相結合,發現問題及時處理、盡早解決。指導包機人員做好設備保養計劃并不折不扣地執行,根據點巡檢發現的設備問題做好計劃檢修工作。

          4、對需要改造的設備,進行深入調查研究、充分論證,通過后根據公司要求嚴格執行,確保一次性成功。

          三、工作目標

          通過以上工作,確保人員的穩定提高和設備安全穩定運行,開機率和運轉率逐步提高。

          篇三:設備技術員競聘演講稿

        各位領導你們好:

          首先感謝你們給我這次競選的機會,這對于我來說是難得和極為珍貴的。 我叫***,**歲,在******工作。今天競選的是*******設備技術員。2006年來到*****工作,五年的工作使我學到很多專業知識,并且在日常工作中積累了大量經驗,以下是我參加競選設備技術員的兩點想法及三個方面:

          首先說說我對技術員的字面認識,技術員這個詞其實是一個很令人肅然起敬的一個詞,技術員顧名思義是搞技術的,在理論上是佼佼者,在實踐中工人工作時不懂的問題給予解決。它同時也代表著是一種責任。

          二是有一定的基礎知識。通過這兩年在車間干備件員這項工作,使我了解各設備的基本操作、維護及維修,并且對設備的型號、參數、及原理都有所了解,也積累了豐富的經驗,不但工作起來得心應手,對于設備出現的故障,能夠及時排查。 第一個方面、是要勤于學習。 首先要學好技術。不懂的問題及時向車間師傅、領導請教、向同事學習,使自己盡快成長為設備技術方面的骨干和行家里手 第二個方面、是要勇于負責。一是對集團、廠部負責。二是對車間負責。三是對工友負責。

          第三方面、是我這次競聘的兩種心態:1、做到有顆為設備技術方面的效力心,而且非常熱愛技術員這份工作,2、如果我應聘上崗了,不會叫領導們失望,我盡心竭力作出貢獻。

          在此競聘,不管成功與否,在今后的工作中,我都會全力以赴為集團、廠部及車間做出我的貢獻,因為我是******大家庭中的一員。

          謝謝大家!

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