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      2. 勞模伴我成長的演講稿

        時間:2021-04-02 08:03:19 演講稿 我要投稿

        勞模伴我成長的演講稿

          小時候,總是喜歡牽著父親的手,一搖三晃的;還喜歡拿著父親的手,在他手心上隨心所人欲地寫寫畫畫;也喜歡看著父親手心里的條條紋紋,對父親問東問西的。下面是小編為大家搜集整理的勞模伴我成長的演講稿,歡迎大家閱讀與借鑒,希望能夠給你帶來幫助。

        勞模伴我成長的演講稿

          勞模伴我成長的演講稿【1】 

        尊敬的各位領導、同事們:

          大家好!

          我叫王允偉,是集團供熱車間主任。今天能作為公司勞模代表在大會上發(fā)言,為此我倍感榮幸,此時此刻內心也十分的激動。在這里,我代表的不僅僅是我個人,同時也代表著那些常年堅守在自己的工作崗位上默默耕耘,為后勤集團公司的發(fā)展壯大奉獻青春和汗水的所有員工同志們。首先我代表此次獲得榮譽稱號的同志們感謝公司的培養(yǎng),感謝領導的支持,感謝同事們的幫助。我們在工作中所取得的成績,是領導正確指揮的結果,是同事們相互配合、團結奮斗的結果,成績和榮譽應屬于為公司作出貢獻的每一個團隊和每一個員工。借此機會,請允許我向一直以來幫助、支持我們工作的各位同事表示衷心的感謝!向關心、培養(yǎng)我們的各位領導表示由衷的敬意!

          我們只是做了本職應盡的工作,就被評選為公司的模范個人,這是領導對我們工作的支持和鼓勵。其實,在平時的工作中,我們身邊還有許多人盡心竭力、默默無聞地奉獻著自己的光和熱,這些人都是我們學習的榜樣。

          我從2000年來到集團,不管在哪個崗位都勤奮踏實、刻苦鉆研,漸漸地由一名普通的工人成長為供熱車間主任,對待自己的本職工作,我始終盡心、盡力、盡職、盡責,14載寒來暑往,我見證了集團的變遷,也見證了集團的跨越,我把自己的一腔熱血奉獻給了后勤服務保障工作,深感能為集團公司的發(fā)展壯大盡自己的一份力量而感到無比的欣慰和自豪。勞模演講稿。

          作為供熱車間主任,我深感肩上的責任重大,怎樣提高供暖質量始終是我心中所想,供暖工作一直都是集團公司工作的重中之重,但是隨著學校規(guī)模的不斷擴大,供暖一直處于“小馬拉大車”的局面,尤其是去年,面對眾多設備嚴重老化的問題,為了不影響正常供暖,我們只能與時間賽跑,早早就擬定計劃開始著手對設備進行檢修、改造,時間緊、任務重,我和同事們幾乎沒有一次正點吃過飯,按時下過班,而欣慰的是,在不分晝夜的奮戰(zhàn)下供暖的各項準備工作均按期完工,為冬季供暖打下了堅實的基礎。供暖初期,報修多、維修量大,在內要保障設備穩(wěn)定,在外要做好各項維修工作,每天睜開眼閉上眼想的都是供暖,無時無刻不殫精竭慮,為的是設備能夠穩(wěn)定運行,為的是供暖效率穩(wěn)中求升,為的是漏水及暖氣不熱現(xiàn)象越來越少,為的是不辱使命。平均每天只睡三四個小時,常常從夢中驚醒,擔心的還是循環(huán)泵是否正常,出渣機是否正常,整個采暖期身體一天天的消瘦,尤其對于家庭,我滿心愧疚,但我割舍不下這份情懷,工作需要我,我就一刻不能停下自己的腳步。

          我的工作體會是:首先,要想把事情做好,就必須有好的工作態(tài)度。我們要繼續(xù)努力,不論從事什么樣的工種,都能夠愛崗敬業(yè)、恪盡職守、無私忘我、勤奮努力。從點點滴滴做起,從每一件小事做起,在工作中嚴格要求自己,不斷豐富自己的操作技能,提高自己的技術水平,積極向上,爭做榜樣,努力做一名優(yōu)秀的員工。

          其次,在日常工作中,很多問題都可以在一線崗位上得到發(fā)現(xiàn)和解決。只要細心觀察,不斷總結分析問題,就會從實踐中掌握和積累

          安全生產經驗。發(fā)現(xiàn)隱患后,要找到問題的的癥結所在,能解決的立即解決,不能解決的及時上報。在解決問題過程中,細心觀察,用心學習,不斷提升素質,不斷充實進步,增強自己在供熱供暖升級改造中的新本領,為后勤集團的發(fā)展壯大添磚加瓦。

          其實我們都是平凡的人,但只要扎扎實實、勤勤懇懇、愛崗敬業(yè)、甘于吃苦、樂于奉獻,抱著對師生和集團公司高度負責的工作態(tài)度,盡心盡力,盡職盡責地做好每一天的工作,就一定能在平凡的工作崗位上創(chuàng)造出輝煌的成績。今天,我得到的這份榮譽,是集團公司領導和同志們對我的信任和鼓勵,同時,感謝領導們對我工作的幫助,感謝與我并肩作戰(zhàn)的同志們的支持和信任,我們在工作中所取得的成績,是相互配合、團結奮斗的結果,成績和榮譽是屬于大家、屬于集體的。

          同志們,我們今天獲得榮譽,不是終點,而應該是新的起點,讓我們不待揚鞭自奮蹄,為后勤集團公司不斷的發(fā)展壯大奉獻出自己的光和熱。

          謝謝大家。

          勞模伴我成長的演講稿【2】

        尊敬的各位領導,來賓朋友們;

          大家好!

          我叫      ,來自xxx公司。剛剛參加工作的我在生產一線雖然只有短短的一年時間,但在這個承載57個春秋的xx電力的搖籃里,在和師傅們朝夕相處的歲月里,我用自己的雙眼目睹了師傅們用勤勞和汗水書寫的艱苦奮斗的歷史,xx人在追求卓越的征程上用智慧和發(fā)展見證著自強奮進、自信創(chuàng)新、自我超越的葦電精神。

          今天,在這里,我只想表表他們中的一位,講述的是一個為“xx速度”增光添彩的人的故事。他就是xx下屬xx公司的常務副經理xx。xx,漢族,19xx年出生。土生土長的xx人,1986年繼承父業(yè),成為了xx的一員。大家還記得今年“舞動激情華電歡歌”文藝匯演中的音樂快板《閃光的足跡》嗎,節(jié)目中有一段詞這樣寫道:“風餐露宿xx人,特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗,特別能奉獻,特別能打硬仗”沒錯,這就是xx人的形象,走過大漠戈壁,走進燈火鄉(xiāng)鎮(zhèn),xx與xx公司一同成長,歷經風雨見彩虹。20xx年,是xx公司成立30周年,在這一年,xx完工大小在建項目10余個,首次參與風電工程建設,實現(xiàn)零突破。完成產值6000萬,突破歷史創(chuàng)新高。公司取得的這些驕人業(yè)績,與主管施工生產技術的副經理xx所做出的貢獻密不可分。在探索xx發(fā)展提速,用工程質量、技術安全實現(xiàn)效益最大化的思考中,他把突破口放在了“新、嚴、先”上。

          突出一個“新”字,創(chuàng)新管理思路。xx是一位稱職的工程管理人員,他的綜合業(yè)務素質較高,但“一個好漢三個幫”,個人的力量總是有限的,

          他大膽改革,啟用新人學習管理,他主動擔負起培養(yǎng)新人的責任。每一個項目從承接、研究施工計劃、組織管理、檢查到驗收全過程,他都毫無保留地把自己多年積累的經驗和管理知識傳授給更年輕的同志,現(xiàn)已培養(yǎng)出3名項目經理,都能獨立承擔相應各專業(yè)工作。

          追求一個“嚴”字,嚴格要求工程質量。要創(chuàng)造“xx速度”,打響xx品牌,就要靠工程質量取勝。他常常教育員工樹立“質量是企業(yè)的生命”的觀念。同時,他組織建立質量管理和質量保證體系,開展群眾性的質量管理活動,規(guī)范施工現(xiàn)場管理,提倡文明施工,提高施工工藝,并把質量管理標準化和預防、控制、服務緊密結合起來,強化質量管理,制訂質量方針,并落實到各項質量責任制中,保證了工程質量管理體系的有效運轉。20xx年,xx公司未發(fā)生一起不安全事故,事故時效實現(xiàn)零控制,有效確保了工程進度。

          樹起一個“先”字,身先士卒做表率。20xx年他主管xxx熱電2×50MW安裝工程和xx熱電C標段制作安裝兩大項目工程,同時擔任兩個項目經理,深感責任重大的他沒有任何怨言,輾轉兩個工地,與安裝人員吃住在一起,風天一身土、雨天一身泥,從安全、質量、進度、管理、效益著手,帶領全體施工人員克服種種困難,冒著夏日酷暑、冬日嚴寒、晝夜奮戰(zhàn)在第一線。xx工程根據(jù)業(yè)主提出的計劃要求,采取相應的措施控制總體施工進度,加大安全投入力度,營造清潔、整齊、有序的施工環(huán)境,做到施工現(xiàn)場安全設施標準,行為規(guī)范,施工有序,資料完整齊全。年內完成了土建、鍋爐、汽機、電氣、熱控、化水、焊接、保溫、110kv變電站、輸電線路、循環(huán)水及供熱管道等50多個項目的施工。xx熱電工程大部分工作必須要趕在入冬前完成,才能為09年全面施工打好基礎,時間緊,工作

          量相當大,為此,他精心制定施工方案,從8月份開始組織人員連續(xù)突擊100天,完成輸煤系統(tǒng)鋼結構制作600噸,2、3#輸煤棧橋3榀吊裝200噸,1榀吊裝80噸和兩臺200m3 油罐制作、保溫工程,工程合格率達100%,經業(yè)主驗收十分滿意,并多次受到稱贊。他的敬業(yè)精神給建設單位留下了深刻的印象,都認為他是一個可以信賴的項目經理。

          “山不在高,有仙則名。水不在深,有龍則靈!眡x公司正是有了像xx這樣的一批精兵強將才有了今日的發(fā)展與壯大。

          xx也就是這樣默默的奉獻著,用自己的人格魅力和務實的作風團結和帶領著工程技術人員轉戰(zhàn)大江南北,用閃光的足跡創(chuàng)造著xx速度,書寫著xx人的歷史華章。

          勞模伴我成長的演講稿【3】

        尊敬的各位領導、各位同事: 大家好!

          在這個幸福的時刻,我作為勞模代表在大會上發(fā)言感到十分榮幸。在這里,我代表的不僅是我個人,也不僅僅是我們幾個人,而是代表那些常年在自己的工作崗位上默默耕耘,為公司的發(fā)展壯大奉獻青春和汗水的所有員工。請允許我代表這次受表彰的勞動模范,向公司各級領導和同事們表示衷心的感謝!謝謝你們多年來對我們工作的支持和關心!

          我們華夏公司,經過四年的發(fā)展建設,生產規(guī)模由小到大,經濟實力由弱到強,這里面凝結了我們全體員工的心血。今天,我們站在新的起點上,回顧過去那激情萬丈的創(chuàng)業(yè)歲月,聆聽今日激越奮進的鏗鏘鼓點,暢想燦爛輝煌的美好未來,我們華夏人怎不心潮澎湃、豪情滿懷!我相信,我們每一位華夏人都會深切地感到:身為華夏人而自豪!我們的.榮辱成敗都和華夏息息相關,我們愿把自己所有的熱血和青春奉獻給華夏!而我作為華夏的一名普通員工,我只是在我的本職工作崗位上,盡心、盡力、盡職、盡責地做了自己應該做的工作, 公司卻給了我如此高的榮譽,這是公司領導和同事們對我的極大信任和鼓勵,同時這份榮譽也將成為我今后工作的動力,我只有更加嚴格要求自己、繼續(xù)錘煉業(yè)務,以良好的工作姿態(tài),以更加嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,以百倍的工作熱情投入到今后的工作中去。

          從一名普通員工到公司勞模,幾年來,我伴隨著企業(yè)的發(fā)展壯大而成長、成熟。回想這一路走來,從我所學專業(yè),干我所學專長,能為公司的發(fā)展壯大盡自己的一份力量我感到無比欣慰。感謝各級領導在我工作上的幫助、支持和信任,尤其是工作和生活遇到壓力和委屈時,謝謝領導的及時指點和鼓勵;感謝多年來與我并肩作戰(zhàn)的同事們,沒有你們的幫助,僅憑我個人的力量,我寸步難行。同時,在此我也想代表公司員工向廣大員工家屬們說聲謝謝,正是有了你們的默默支持,我們才能安心工作,在工作中取得一些成績。

          人們總說:是金子總會發(fā)光的!是啊,平凡的你我,只要扎扎實實、愛崗敬業(yè)、甘于吃苦、樂于奉獻,抱著對企業(yè)高度負責的工作態(tài)度,盡心、盡力、盡職、盡責地干好每一天的工作,也一定會在平凡的工作崗位上創(chuàng)造出人生的輝煌。

          光榮和夢想同在,挑戰(zhàn)和機遇共存。成績屬于過去,榮譽歸于大家,未來在于創(chuàng)造!讓我們攜起手來,為公司的發(fā)展壯大獻計獻策,為開創(chuàng)公司的美好明天而努力工作吧!

          最后,祝各位領導、同事們,工作順利,身體健康,全家幸福平安!

          謝謝大家!

          勞模伴我成長的演講稿【4】

        尊敬的各位領導、各位來賓及各位同事們:大家好!

          我叫***,是**公司的一名井下調度長。今天作為公司模范個人代表在這里發(fā)言,我倍感榮幸和自豪,內心也十分激動。首先我代表此次獲得榮譽稱號的同志們感謝公司的培養(yǎng),感謝領導的支持,感謝同事們的幫助。我們在工作中所取得的成績,是領導正確指揮的結果,是同事們相互配合、團結奮斗的結果,成績和榮譽應屬于為公司作出貢獻的每一個團隊和每一個員工。借此機會,請允許我向一直以來幫助、支持我們工作的各位同事表示衷心的感謝!向關心、培養(yǎng)我們的各位領導表示由衷的敬意!

          我們只是做了本職應盡的工作,就被評選為公司的模范個人,這是領導對我們工作的支持和鼓勵。其實,在平時的工作中,我們身邊還有許多人盡心竭力、默默無聞地奉獻著自己的光和熱,這些人都是我們學習的榜樣。

          我的工作體會是:首先,要想把事情做好,就必須有一個好的工作態(tài)度。我們要繼續(xù)努力,不論從事什么樣的工種,都能夠愛崗敬業(yè)、恪盡職守、無私忘我、勤奮努力。從點點滴滴做起,從每一件小事做起,在工作中嚴格要求自己,不斷豐富自己的操作技能,提高自己的技術水平,積極向上,爭做榜樣,努力做一名優(yōu)秀的企業(yè)員工。

          其次,在日常工作中,很多問題都可以在一線崗位上得到發(fā)現(xiàn)和解決。只要細心觀察,不斷總結分析問題,就會從實踐中掌握和積累安全生產

          勞模伴我成長的演講稿【5】

          在西平樂鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府正確領導下,為建設和諧正定、和諧平樂、推動西平樂鄉(xiāng)經濟建設,發(fā)揮了積極作用,創(chuàng)造了無愧于時代的業(yè)績。用實際行動鑄就了愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神。尤其在市場競爭激烈的20xx年,在激烈、動蕩、嚴峻的面粉機市場面前,我們公司在總經理李建軍領導下,發(fā)揚不畏艱難,敢打硬仗的優(yōu)良傳統(tǒng),拿出了拼殺的勇氣,亮出了必勝的信心。挑戰(zhàn)自我,同舟共濟,克服了種種困難,在公司發(fā)展實踐中,創(chuàng)造了領先全國同行業(yè)第一的業(yè)績。

          20xx年,機遇與挑戰(zhàn)并存,光榮與夢想同在,作為鄉(xiāng)級勞模應責無旁貸地肩負起振興西平樂鄉(xiāng)經濟的重任,無愧于鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府授予的榮譽和全鄉(xiāng)人民賦予的重任。不辜負鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府和平樂鄉(xiāng)人民的關懷、幫助和期望。

          1、發(fā)揮勞模示范帶頭作用,為西平樂鄉(xiāng)經濟建設再立新功。

          2、立足新起點,樹立更高的目標,在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。

          3、勤奮學習,扎實工作,以自己的聰明才智做經濟建設的排頭兵。

          4、堅持崗位學習、崗位創(chuàng)新、崗位奉獻,影響和帶動全鄉(xiāng)人民,為振興平樂鄉(xiāng)經濟再創(chuàng)新的業(yè)績。

          勞模伴我成長的演講稿【6】

        大家晚上好!

          面對手里頭捧著的這一份沉甸甸的榮譽,我除了感激、喜悅之外,更多的是彷徨!心里頭不止一次的問自己:“勞!笔鞘裁?首先,勞模是“人”的模范,是值得他人去效仿、追求的榜樣、楷模;其次,勞模不是一般的勞動者,而是比一般的勞動者付出更多勞動、更多智慧、更多時間,能感召人、能鼓舞人、帶領人的勞動精英。對照這些,我深知自己與“勞!边@一光榮稱號還相差甚遠、愧不敢當!在座各位當中還有更多的同志做得比我更好、工作得比我更出色。我深深知道這是領導和同事們給我的至高榮譽,也是對我提出了更高的要求!

          今晚,我非常高興、也非常感激在座各位給了我和大家交流學習的機會:

          一、教師,心中夙愿

          也許大家不太相信,在我童年的時候,我最敬佩的是軍人和教師。自身的身體條件讓我放棄了成為一名軍人的追求。但是,我卻有幸成為了一名光榮的人民教師。我和有些人不同,不是因為可以減輕家里的負擔,或者怕考不上而選擇了師范院校,更多的是對老師職業(yè)的向往,讓我的每一個第一志愿,填報的都是師范院校。坦然地說,當時的我是因為羨慕教師能站在講臺上指點江山,激揚文字,而產生了自己要當一名教師的想法。

          九四年畢業(yè)至今整整十三年。在這十三里,我沒有后悔當初的選擇,依然固守這三尺講臺!

          教師職業(yè)幸福感最重要的源泉一定是學生的成功和他們對你的真情回報。

          原一四三班學生陳曉峰,去年從部隊剛一退伍就回來看望我。從他的身上,讓我讀懂了一句話:轉化一個差生比培養(yǎng)幾個優(yōu)生更重要。他原來是高一一三七班的,用藏頭詩來罵老師,經常和班主任對著干。高二分到我班。我主動與他交心,

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