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      2. 培訓的學習心得體會

        時間:2023-04-03 12:04:16 學習心得 我要投稿

        培訓的學習心得體會

          我們得到了一些心得體會以后,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣能夠給人努力向前的動力。應該怎么寫才合適呢?以下是小編整理的培訓的學習心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        培訓的學習心得體會

        培訓的學習心得體會1

          正月十二號星期五,在實驗中學進行了學科培訓,王老師對我們語文學科20xx年的工作進行了指導,并指出了在新一年中教學工作的重點和教師專業(yè)成長的方向,“研究,20xx主題詞”,讓研究成為習慣,構(gòu)建語文課堂教學模式,構(gòu)建理想語文課堂。同時,由王文君老師對語文知識體系的構(gòu)建進行了專門介紹。作為一名剛剛走上工作崗位的新教師,感受頗多,受益匪淺。感覺自己在專業(yè)成長方面還有很長的路要走。下面就本次培訓的內(nèi)容談一下自己的感受和體會。

          首先,對學生語文基礎知識的傳授不可忽視,但拓寬學生的視野,進行大語文的教學,提升學生的語文素養(yǎng),我覺的是語文教學的出路所在,這也正符合了王老師對于我們語文學科教學的指導方向,基礎知識教育與廣泛的閱讀相結(jié)合。研究教學,走上科研之路,是教師的幸福所在,在深入的教學工作中,不斷的探索,分析,提煉,整合,總結(jié)。才能使自己的教育生命長青。對此,我會加倍的努力,爭取使自己盡早的走上教育科研之路。

          下面對語文知識樹的構(gòu)建談一下自己的體會,我覺得每學一

          個單元的課文先做個知識樹,這樣有利于教師把握本單元的知識體系!罢Z文知識樹”產(chǎn)生于20世紀70年代末,是魏書生老師有感于當時語文教育考題泛濫、教學缺乏序列的現(xiàn)狀,引導學生畫出來的。它的由來主要基于語文課的兩個特點:“第一,每篇課文,即使是最淺顯的課文,人們都能夠圍繞它設計出成千上萬道考試題。第二,每篇課文,即使是千古名篇,講課時你缺了課,只要基礎好,期末或升學考試,成績照樣優(yōu)秀!睆牡诙䝼特點,魏書生老師看到了“語文學科知識也有規(guī)律,也有穩(wěn)定的結(jié)構(gòu)方式”。掌握了這些規(guī)律,考試時就能以不變應萬變,學生就可以不做大量的習題了。

          基于此,1979年,魏書生老師開始引導學生畫語文知識結(jié)構(gòu)圖,經(jīng)過討論,他們選擇了樹式結(jié)構(gòu),并通讀了初中的六冊語文教材,畫出了“語文知識樹”。雖然在畫的過程中意見眾多,但最終從大的方面基本確定為4部分22項131個知識點

          魏書生老師常把“語文知識樹”比作地圖,有了地圖就能明確目標,選擇最佳路線,可以少走彎路,而且在教學中運用也有較大的可行性。在教學中,師生可以按“知識樹”的體系去安排進度。每講一點知識,讓學生懂得每次學到的知識處于整體的什么位置,與鄰近的知識點有何區(qū)別和聯(lián)系。此外,在魏書生老師的六步課堂教學法的“自結(jié)”階段,他總是引導學生明確本節(jié)課學習目標的達成度,并把所學知識納入到“語文知識樹”中去。再有,在“學法指導”中,他非常重視復習、檢測的過程,他強調(diào)復習一定要聯(lián)系自己的實際,不會什么復習什么,全班同學一般不集體復習什么知識,而是每個同學根據(jù)“語文知識樹”的內(nèi)容自行安排。如果有的同學復習后還有弄不懂的知識,就去請教承包這一知識的同學。這種做法和布魯姆提倡的“掌握學習”有一定程度的相通之處。

          “語文知識樹”自其產(chǎn)生以來的十多年中,在我國的語文教育界引起了較大的反響。綜各種評論,認為畫知識樹的作用主要有以下幾點。

          1.體現(xiàn)語文教學的整體性!罢Z文知識樹”是魏書生老師和他的學生在綜觀初中六冊教材的基礎上畫出來的`。他首先讓學生從總體上了解了初中語文教學的知識結(jié)構(gòu),體現(xiàn)了魏書生老師從整體著眼的教育教學思想!皩W生可以根據(jù)這張圖,一個層次,一個類別地實現(xiàn)語文學習的目標,避免學習的盲目性和被動性。這種從總體上了解知識結(jié)構(gòu),而后分部分學習,最后在認識部分的基礎上再把握整體的學習方法,即整體——部分——整體的學習方法,就是整體性原理在教學實踐中的具體運用”。

          2.尋求語文教學的序列性。魏書生老師試圖建立語文學科的知識體系。有人認為“魏書生正確處理了知識規(guī)律、學的規(guī)律、教的規(guī)律三者之間的關系……關于知識規(guī)律,以‘語文知識樹’為主要內(nèi)容,建立知識體系,使語文教學從無序到有序。他擯棄傳統(tǒng)的就文教文,就語文知識講語文知識的陳規(guī),努力尋求知識之間的聯(lián)系,按照知識規(guī)律,他打破常規(guī),有時‘跳講’,有時一課講幾篇課文,有時跨越文體,不拘一格引導學生掌握知識規(guī)律”。雖然語文教學到底有沒有序列,需不需要序列一直是一個有爭議的問題,但無論如何魏書生老師卻以他獨創(chuàng)的方式把它付諸了實踐,并取得了一定的成果。

          3.有利于學生形成一定的認知結(jié)構(gòu)。認知結(jié)構(gòu)是認知心理學派所強調(diào)的。他們認為要把知識的結(jié)構(gòu)教給學生,而“魏書生的‘語文知識樹’的設計和傳授,是符合這一原理的”因為“語文知識樹”著眼于知識點的梳理,“它一改語文知識的龐雜繁蕪,有利于學生形成一定的認知結(jié)構(gòu)”。

          4.教學目標的科學定向。教學目標過于籠統(tǒng)是語文教育長期存在的一個問題,不少語文教師教學目標的確立,往往是憑經(jīng)驗或照抄參考書,“所定目標不是年復一年的重復,就是或高或低,胸中無數(shù)。因此,像魏書生老師那樣,在語文知識的體系中確立目標,就顯得非常必要了”,因為學生是有差異性的。魏書生老師也引導從“語文知識樹”的角度來看,使他們“理清本學期所要學習的語文知識結(jié)構(gòu),以提高學習的自覺性,進而也有助于學生自學能力的培養(yǎng)。

          應該說,在當時,“語文知識樹”確實是一項很有意義的創(chuàng)舉,為語文教育改革作了一些積極的探索。但是,時至今日,信息技術(shù)飛速發(fā)展,各種知識急劇膨脹。就教育而言,這是一種機遇,它為我們提供了新的教育理念和我們以前不可能具備的條件;但同時在這樣的時代背景下,我們有必要從不同的視角重新審視一下“語文知識樹”。學生良好的認知結(jié)構(gòu)的形成,有一個應該讓學生掌握什么樣的知識的問題。在當前這樣一個信息技術(shù)高速發(fā)展,各種知識不斷膨脹的年代,從知識的內(nèi)容上講,學生需要掌握的是那些具有較高概括性、包容性和強有力的解釋效應的知識。如果我們以此來審視“語文知識樹”,我們發(fā)現(xiàn),它雖然對知識作了梳理,并簡化了一部分內(nèi)容,但不可否認,它包含的還是一個個比較繁瑣的知識點。因此,從內(nèi)容上看,“語文知識樹”在怎樣促進學生形成良好的認知結(jié)構(gòu)這一點上還是不夠完善的。

          總而言之, 語文知識樹的建構(gòu),不但對老師是必要的而且對學生也是必要的,首先可以在頭腦中形成一個整體的知識框架,對整冊書甚至是整個學科有一個總體把握,從而更加扎實的學好知識。王文君老師從知識樹建構(gòu)的提出、建構(gòu)的作用,以及它的利弊和前景做了詳細的分析,并且將大武中學的做法跟我們做了交流,給我們點明了方向。

        培訓的學習心得體會2

          8月24日和25日,我參加了數(shù)學新課標的培訓學習,使我對新課程標準有了進一步的了解。下面就根據(jù)自己對課程標準的理解談談幾點體會:

          一、通過學習了解到增加的主要內(nèi)容有: (1)會用根號表示算術(shù)平方根.(2)了解最簡二次根式的概念.(3)能解簡單的三元一次方程組.(4)能用一元二次方程根的判別式判別方程是否有實根和兩個實根是否相等.(5)了解一元二次方程的根與系數(shù)的關系(韋達定理).(6)體會一次函數(shù)與二元一次方程、二元一次方程組的關系.(7)知道給定不共線三點的坐標可以確定一個二次函數(shù).(8)了解正多邊形的概念及正多邊形與圓的關系.(9)會利用基本作圖完成:作三角形的外接圓、內(nèi)切圓;作圓的內(nèi)接正方形和正六邊形.(10)為適當加強推理,增加了下列定理的證明:相似三角形的判定定理和性質(zhì)定理,垂徑定理,圓周角定理、切線長定理等.但是,不要求運用這些定理證明其它命題.

          二、通過學習了解到刪除的主要內(nèi)容有(1)有效數(shù)字. (2)一元一次不等式組的應用. (3)利用一次函數(shù)的圖象,求方程組的近似解. (4)梯形、等腰梯形的相關內(nèi)容. (5)視點、視角、盲區(qū). (6)計算圓錐的側(cè)面積和全面積.

          三、通過學習,知道了本次數(shù)學要求從“雙基”變成了“四基”。即:數(shù)學的基礎知識、基本技能、基本思想、基本活動經(jīng)驗

          四、通過學習,樹立新的教材觀。新課程理念下,教師不再是課本知識的解釋者和忠實的執(zhí)行者,而是與專家、學生等一起構(gòu)建新課程的合作者。教學中要注重書本知識向?qū)嶋H生活回歸、向?qū)W生經(jīng)驗回歸。在教學中,一方面要用教材,理解教材編寫的意圖、滲透的理念,充分利用教材的已有資源進行教學;另一方面,根據(jù)學生的實際,可以對教材內(nèi)容進行重組、補充、加工,創(chuàng)造性地使用教材。教科書并非唯一的數(shù)學課程資源,我們應該善于開發(fā)其他的教學資源,它還包括教學中可以利用的各種教學資料、工具和場所,如實踐活動材料、多媒體光盤、計算機軟件及網(wǎng)絡、報刊雜志等。

          五、通過學習,掌握了新課程下數(shù)學教學的特點

          1.重視情景創(chuàng)設,使學生經(jīng)歷數(shù)學知識形成與應用的過程

          新課程理念下的數(shù)學教學,要結(jié)合具體內(nèi)容,盡量采取“問題情境----建立模型----解釋----應用與擴展”的模式展開,教學中要創(chuàng)設按這種模式教學的情景,使學生在經(jīng)歷知識的形成與應用的過程中,更好地理解數(shù)學知識。新課程中的數(shù)學問題應力求源于現(xiàn)實生活,使學生從上學的第一天起,就從心中建立起數(shù)學與實際生活的天然聯(lián)系,感受數(shù)學的力量,體驗數(shù)學的有用性與挑戰(zhàn)性。

          2.營造動手實踐、自主探究與合作交流的氛圍

          現(xiàn)代教育觀念----邁向?qū)W習化社會,提倡終身學習----使學生學會認知、學會做事----讓學生學會交流、學會與人共事。新課程理念下的數(shù)學教學,要努力讓學生做一做,從做中探索并發(fā)現(xiàn)規(guī)律,與同伴交流,達到學習經(jīng)驗共享,并培養(yǎng)合作的意識和交流的能力,在交流中鍛煉自己,把思想表達清楚,并聽懂、理解同伴的描述,從而提高表達能力和理解接受能力。

          3.尊重個體差異、面向全體學生

          “人人學有價值的數(shù)學;人人都能獲得必需的數(shù)學;不同的人在數(shù)學上得到不同的發(fā)展。 ”這是新課程標準努力倡導的目標,要求教師要及時了解并尊重學生的個體差異,承認差異;要尊重學生在解決問題過程中所表現(xiàn)出的不同水平。為此,我想教師應該先了解所教學生的情況,根據(jù)學生的知識基礎、思維水平、學習態(tài)度、意志強弱、智力和能力、平時成績等將學生分成不同層次,可以分成按課程標準的基本要求進行教學的學生;按照略高于基本要求進行教學的學生;按較高要求進行教學的學生。問題情境的設計、教學過程的`展開,根據(jù)不同層次學生的實際,引導學生在與他人的交流中選擇合適的策略,由此來豐富數(shù)學活動的經(jīng)驗,提高思維水平。

          4.改變數(shù)學學習方式

          《課程標準》倡導自主探索、合作交流與實踐創(chuàng)新的數(shù)學學習方式,從學生的生活經(jīng)驗和已有的知識背景出發(fā),向他們提供了充分的從事數(shù)學活動和交流的機會,促使他們在自主探索的過程中真正理解和掌握基本的數(shù)學知識技能,數(shù)學思想和方法,同時獲得廣泛的數(shù)學活動經(jīng)驗。數(shù)學教學是數(shù)學活動的教學,是師生交往、互動與共同發(fā)展的過程,學生是數(shù)學學習的主人,教師是學生學習的組織者、引導者和合作者。

        培訓的學習心得體會3

          尊敬的領導:

          首先感謝您給我這個參加培訓的機會,一個月的新員工入職培訓,經(jīng)過一個月的學習,我有了很大的收獲。這次培訓不僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我提高了業(yè)務技能,深刻認識了服務的內(nèi)涵,理解了作為一個銀行員工應有的職業(yè)操守,了解了各項業(yè)務發(fā)展的方向和意義。無論從聽課到交談,還是從所聽到所聞,每時每刻、每一堂課,都讓我有許多不可言語表達的收獲。加之與來自不同縣市區(qū)、不同工作崗位的同學們聚集一堂,相互交流借鑒工作經(jīng)驗、思路方法,更讓我們?nèi)娴奶岣吡俗约旱睦碚撍胶凸ぷ髂芰。以下是一個月我學習的各項內(nèi)容及體會:

          這次培訓從營銷技巧、服務禮儀、業(yè)務技能、反假幣、反對洗錢、銀行法律法規(guī)、職業(yè)道德、儲蓄匯兌實務、公文寫作、信貸業(yè)務、公司業(yè)務等十多個方面進行,每個方面的培訓都讓我收獲頗多,也讓我深深的感到了自己的不足,發(fā)現(xiàn)了各個方面我應該努力加強的地方。

          一、營銷技巧

          在這次培訓中營銷技巧授課兩天,老師從現(xiàn)代銀行市場環(huán)境、金融改革等多個方面詮釋了銀行營銷的重要性,學習中我明白了營銷應該圍繞開發(fā)潛在客戶和維護老客戶進行,用最簡單的話讓客戶找到自己的需求;不斷提升自己的溝通能力讓客戶獲得滿意的服務;正確的應對客戶的每次抱怨和投訴將客戶留住并開發(fā)為忠誠客戶。

          二、服務禮儀

          在學習了服務禮儀后我深深的體會到了禮儀的重要性,學習后我發(fā)現(xiàn)了自己以前做的不好的地方,也下定決心一定從衣著、面容、各種動作、微笑等多個方面嚴格要求自己,真真正正做好服務,時刻保持一個銀行員工應有的精神面貌,時刻保持微笑,把微笑帶入工作的每一天。

          三、業(yè)務技能

          這次培訓業(yè)務技能主要講授了點鈔、翻打傳票、五筆錄入,學習中我糾正了點鈔姿勢,提高了點超速度和準確度,翻打傳票的學習糾正了我的計算器和小鍵盤的'指法,提高了我的速度,五筆錄入的學習提高了我打字的準確度,由于一個月的學習中只有十多個小時的上機練習,我打字的速度沒有很大提高,但我已經(jīng)找到了正確的方法,我一定每天勤加練習爭取在半個月內(nèi)將打字速度提高到每分鐘50個字以上。

          四、反假幣、反對洗錢、銀行法律法規(guī)

          培訓中我認真的學習了假幣的鑒別方法,認真領會了一看二摸的含義,工作中我一定認真負責做好反假幣工作。反對洗錢和銀行法律法規(guī)的學習讓我深刻的認識到認真履行各項職責,遵守各項法律制度和做好各項登記工作的重要性,在工作中我要做好反對洗錢登記工作,嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和我行的各項反對洗錢業(yè)務制度。

          五、職業(yè)道德

          職業(yè)道德的學習我深深認識到以前在工作中的不足,學習后我銘記了我行的職業(yè)道德要求,知道了我應該從思想認識、道德情感、信念、意志、職業(yè)習慣等各個方面嚴格要求自己,在工作中嚴格要求自己,堅守原則,以積極心態(tài)、感恩的心態(tài)、謙卑的心態(tài)投入到工作中,勤奮、踏實的完成各項工作。

          六、公文寫作

          銀行常用公文寫作的學習,讓我理清了銀行公文架構(gòu)、公文寫作的基本要求、各種公文的固定格式、版式,學習中我詳細的看過老師提供的各種樣文和一些病文案例,大概掌握了各種簡單公文的寫作要領,今后在工作中我一定嚴格要求自己,嚴格執(zhí)行我行的行文要求。

          七、儲蓄實務、信貸業(yè)務、公司業(yè)務

          儲蓄實務培訓從業(yè)務制度、業(yè)務流程、操作風險幾個方面進行,學習加深了我對儲蓄業(yè)務制度的理解,明白了熟記各項業(yè)務基本流程的重要性,只有熟記各項業(yè)務流程,才能在辦理業(yè)務的過程中降低操作風險、提升業(yè)務辦理速度和流暢度,只有這樣才能縮短業(yè)務辦理時間,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務,降低各項業(yè)務操作風險。學習后我才發(fā)現(xiàn)以前的工作中就是沒有嚴格按照業(yè)務流程操作才險些釀成大禍,今后的工作中我一定繃緊神經(jīng),嚴格按業(yè)務操作進行,以絕對負責的態(tài)度完成每天的工作,提高自己的責任心,更好的完成各項工作。

          信貸業(yè)務主要培訓了我行的核心產(chǎn)品,深刻講解我行各類產(chǎn)品的優(yōu)勢、特點、還款方式、適宜人群、風險點、利率等,讓我深刻的了解我行核心產(chǎn)品的設計內(nèi)涵和發(fā)展方向,今后的工作中我一定將我所學到的用在為我行轉(zhuǎn)介紹客戶中,更好的將優(yōu)質(zhì)客戶介紹到我行,為適宜的客戶推薦適宜的信貸產(chǎn)品。

          公司業(yè)務主要培訓了我行公司業(yè)務的操作流程,業(yè)務代碼、系統(tǒng)分類、相關制度、法律法規(guī)及各類單位開戶所需資料,今后的工作中我一定多向老員工請教,將合適的客戶介紹到我行來,為增加我行基本戶盡自己的一份力量。

          八、理財產(chǎn)品

          這次培訓主要講解了我行三個系列理財產(chǎn)品“財富”、“天富”、“創(chuàng)富”的基本方向和適宜人群,我行的基金代銷、憑證式和儲蓄式國債、銀保產(chǎn)品等,解開了對這幾類產(chǎn)品的疑惑,也讓我明白了這幾類產(chǎn)品的銷售要點和方法,今后在工作中我一定提高自己的營銷技能,努力奮斗,扎實向老員工學習,做好理財產(chǎn)品營銷工作。

          這次培訓無論是課堂學習還是拓展訓練,師生互動還是所見所聞,都讓我從各個方面獲得了知識,感謝領導給我這次學習的機會、鍛煉的機會。今后,我將盡自己所能把所學到的知識用于實際工作中,保證在業(yè)務操作上、紀律上、工作責任上、產(chǎn)品營銷上始終保持積極的心態(tài)和清醒的頭腦。以真誠、負責任的態(tài)度完成行里交給我的每一項工作。如上是我對這次培訓學習的幾點膚淺的心得,如有不當請行領導批評指正。

        培訓的學習心得體會4

          今年暑假8月21日-23日,學校開展了校本培訓。在學校組織的校本培訓中,感觸良多。通過開展校本培訓,我逐漸樹立了現(xiàn)代教育的思想觀念,努力優(yōu)化了自己的知識結(jié)構(gòu),同時不斷培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神和實踐能力,促進自身的專業(yè)化發(fā)展,努力使自己朝著成為師德高尚、素質(zhì)精良、能夠適應新課程改革實驗需要的反思型、科研型的教師的方向而努力。我覺得當好老師需要具備三點:

          一、教師要有過硬的專業(yè)知識。

          在學生面前,最具有說服里的是過硬的專業(yè)知識。如果你有良好的知識儲備,自然會受到學生的欽佩,這樣你在學生面前會更有說服力,更具威信。信息社會發(fā)展迅猛,學生接觸到的新鮮事物也是不斷增多,因此教師的知識要跟上時代步伐時時更新。

          二、教師要懂得智慧的課堂技巧。

          教育要研究方法與技巧。教育真的有很多東西等著我們?nèi)ヌ骄,很多策略等著我們(nèi)ネ诰。作為一名教師,教學技能的應用與教學活動時是一體的,并在教學活動中形成和發(fā)展,從表現(xiàn)形式上看,板書、多媒體課件、演示和實驗等都是教學技能:同時它又是借助于教師語言在頭腦中進行的智慧活動方式,如思考、判斷等。要讓學生愛上、上好你的課,有很多東西你要準備,有很多東西要提前學習。只有這樣,你的課堂才會技術(shù)含量高,趣味性濃。

          三、教師要擁有良好的品質(zhì)素養(yǎng)。

          教師要以身作則。身教才是上策,言教是基礎。教育學生,必須先做好自己。一位有著良好品質(zhì)的教師,能夠給學生起好榜樣的老師,在師教方面就做得到位了。以為老師以他的言行,他的自身魅力來感染他身邊的學生,這樣的教育能達到事功倍的效果。我也會時刻提醒自己,努力提高自己的素質(zhì),給學生樹立良好的榜樣。做好言教,更做好身教。

          通過校本培訓學習,使我更新了教育理念,樹立了現(xiàn)代教育思想,優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu)。我認識到關注學生個體,滿足不同學生的學習需要,創(chuàng)設能引導學生主動參與的教育環(huán)境,激發(fā)學生的學習積極性,培養(yǎng)學生掌握和運用知識的態(tài)度和能力,使每一個學生都能得到充分的.發(fā)展,這是我在今后著重解決的問題。在課堂教學中,教師要善于發(fā)現(xiàn)學生思維的獨特和創(chuàng)新之處,消除這種緊張、畏難的心理,用親切的語氣,和悅面容,鼓勵的話語,激勵性的評價。教師是學習的主導,學生是學習的主體,充分調(diào)動學生的積極性,以求達到良好的教學效果。讓學生在實踐的過程中體驗到多種學習方法,學到書本上沒有的東西,體驗到成功的歡樂。

        培訓的學習心得體會5

          XX年7月20至8月19日,蒙市局領導信任,我參加了新疆兵團公安機關警務實戰(zhàn)技能教官班的培訓。在新疆石河子黨校經(jīng)過近三十天封閉式高強度煉獄般的訓練,使我深刻的感覺到現(xiàn)代警

          務理念與實戰(zhàn)技能對廣大基層民警的重要性,感覺到公安部黨委領導決策的英明。

          此次警務實戰(zhàn)技能培訓使我對警務實戰(zhàn)技能有了新認識,在參加此次培訓之前,我曾多次參加過不同形式的警務實戰(zhàn)技能培訓。培訓學習心得體會從內(nèi)心來說,對這次警務實戰(zhàn)技能培訓未能引起足夠的重視。相反,我把這次培訓當作一次休息調(diào)整和鍛煉身體的'機會,沒有把警務實戰(zhàn)技能的提高當做一件大事來看待。

          一方面認為自己已經(jīng)具備了一定的實戰(zhàn)技能,也曾運用學到的技能抓獲過多名違法犯罪嫌疑人。另一方面認為自己在指揮中心工作,只要掌握初步的技能就可以,無需過深過細掌握。但到了培訓班經(jīng)過短暫的訓練后,發(fā)現(xiàn)自己原先掌握的實戰(zhàn)技能由于不經(jīng)常使用和訓練已經(jīng)有所退化,對原來掌握較好的基本方法已不能熟記于心,動作變形,不能做到應用自如。

          這時,產(chǎn)生了一種恐懼感。使我發(fā)現(xiàn),不僅僅是警務技能,而且也包括其他業(yè)務知識同樣如此,只要不經(jīng)常練習、使用,它就會逐漸淡化出你的知識圈、應用圈,離你越來越遠,甚至是離你而去,無法從容應付工作中各種復雜的局面,無法有效的保護人民群眾和自身的安全。

        培訓的學習心得體會6

          通過公司的安排,我有幸參加了環(huán)保局舉辦的企業(yè)環(huán)境管理人員培訓,能成為培訓員工中的一份子我感到十分榮幸,同時也感謝領導公司給我這樣一次不斷完善和提高自己環(huán)保能力的機會。

          這次培訓是在XXXXXX集團辦公樓進行的,培訓時間為兩天,授課4個課時,授課內(nèi)容包括《現(xiàn)代化環(huán)境管理體系》、《法律實務》、《水污染設施運行管理》、《大氣污染治理技術(shù)》等四門各具特色的課程,授課老師為兩位中國環(huán)境管理干部學院教授。學習結(jié)束后統(tǒng)一頒發(fā)培訓合格證。通過學習取得如下收獲。

          一、現(xiàn)代化環(huán)境管理體系:

          這是一個組織有計劃,而且協(xié)調(diào)動作的管理活動,其中有規(guī)范的動作程序,文件化的控制機制。

          它通過有明確職責、義務的組織結(jié)構(gòu)來貫徹落實,目的在于防止對環(huán)境的不利影響。

          環(huán)境管理體系是一項內(nèi)部管理工具,旨在幫助組織實現(xiàn)自身設定的環(huán)境表現(xiàn)水平,并不斷地改進環(huán)境行為,不斷達到更新更佳的高度。

          環(huán)境管理體系原則和要素

          原則1:承諾和方針

          一個組織應制定環(huán)境方針并確保對環(huán)境管理對環(huán)境管理體系的承諾。

          原則2:規(guī)劃

          一個組織應為實現(xiàn)其環(huán)境方針進行規(guī)劃。

          原則3:實施

          為了有效地實施,一個組織應提供為實現(xiàn)其環(huán)境方針、目標和指標所需的能力和保障機制。

          原則4:測量和評價

          一個組織應測量、監(jiān)測和評價其環(huán)境績效。

          原則5:評審和改進

          一個組織應以改進總體環(huán)境績效為目標,評審并不斷改進其環(huán)境管理體系。

          根據(jù)以上原則,最好將環(huán)境管理體系視為一個組織框架,它需要不斷監(jiān)測和定期評審,以適應變化著的內(nèi)外部因素,有效引導組織的環(huán)境活動。組織的每一個成員都應承擔環(huán)境改進的職責。

          二、法律實務

          1、環(huán)境法的體系:包括法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、部門規(guī)章和地方政府規(guī)章、國際條約。

          2、環(huán)境法的效力和適用:

         。1)、法律的效力;

         。2)、環(huán)境法的適用規(guī)則;

          3、環(huán)境保護法的基本制度:

         。1)、環(huán)境影響評價制度;

         。2)、“三同時”制度;

         。3)、排污收費制度;

         。4)、排污許可證制度;

         。5)、限期淘汰制度;

         。6)、限期治理制度。

         。7)、現(xiàn)場檢查制度:

          4、環(huán)境標準:

         。1)、國家環(huán)境標準:包括國家環(huán)境質(zhì)量標準;國家污染物排放標準;國家環(huán)境基礎標準;國家環(huán)境監(jiān)測方法標準;國家環(huán)境標準樣品標準;

         。2)、地方環(huán)境標準:包括地方環(huán)境質(zhì)量標準;地方污染物排放標準。

         。3)、國家環(huán)保行業(yè)標準。

          5、污染防治法:

         。1)、大氣污染防治法;

          (2)、水污染防治法;

          (3)、海洋環(huán)境污染防治法;

         。4)、固體廢物污染防治法;

         。5)、噪聲污染防治法。

          6、環(huán)境法律責任:包括環(huán)境行政責任;環(huán)境民事責任;環(huán)境行事責任。

          三、水污染設施運行管理:

          1、沉淀池運行管理;

          2、加壓溶氣氣設備的運行與管理;

          3、快濾池的操作與維護;

          4、活性污泥法處理裝置的運行管理;

          5、生物濾池的運行管理;

          6、生物濾池的運行管理;

          7、生物轉(zhuǎn)盤的運行管理;

          8、生物接觸氧化處理裝置的應用與管理;

          四、大氣污染治理技術(shù):

          主要系統(tǒng)地介紹了大氣污染治理技術(shù)的基本知識,防治大氣污染的基本概念、基本理論、主要設備和典型工藝的選型、設計、運行與管理。

          內(nèi)容包括:

          1、大氣污染物的'基本知識,燃燒與大氣污染,大氣擴散,除塵技術(shù)基礎與除塵設備的基本原理、性能、運行和管理,氣態(tài)污染物的凈化方法及SO

          2、NOx、有機污染物的凈化工藝、運行與管理以及凈化裝置的選擇和設計。

          通過這次較為系統(tǒng)的學習,學到了原來在大學沒學到的知識,更深刻的掌握了環(huán)境保護的基礎知識和法律、法規(guī)。能夠結(jié)合我們的實際,指導和推動我礦的環(huán)境保護與治理及環(huán)境監(jiān)督管理工作。在今后的工作中以飽滿的工作態(tài)度和熱情嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L去回報對我有著殷切希望的公司!我一定會在以后的工作中交出一份讓公司更是讓自己滿意的答卷。

        培訓的學習心得體會7

          20xx年樂從鎮(zhèn)教育系統(tǒng)三天緊湊而又充實的培訓給我留下深刻的印象,讓我充分認識到應切實提高自身的能力和素質(zhì),以適應新時期的教學工作。

          一、要做一個緊扣時代脈搏的人

          人類創(chuàng)造科技,科技改變?nèi)祟悾谛畔r代下的今天猶為明顯。如今的生活,人們離不開信息,離不開網(wǎng)絡,在信息技術(shù)飛速發(fā)展的今天,教育更加不能與時代脫節(jié)。鄭勝儒老師的數(shù)字化學習講座令我受益匪淺,他介紹的云計算時代下教師領導能力創(chuàng)新能力讓我耳目一新。在感嘆科技發(fā)展飛速之余,也深刻地體會到自己應加快學習的步伐,利用現(xiàn)有的資源切實地提高自身的能力和素質(zhì),更好地投身教育事業(yè)。

          環(huán)境的改變,影響傳統(tǒng)的教育。我們不能夠再以傳統(tǒng)的模式給我們的學生上課,我們的教師的教學應切實利用好現(xiàn)有的信息技術(shù)資源使得我們的課堂多媒體化。鄭老師的講座緊扣時代的前沿,他的云計算教學提到,利用現(xiàn)有的資源搭建平臺,使得教師的教學與學生的學習更加愉快輕松。利用微博發(fā)布作業(yè),發(fā)布博客,網(wǎng)絡辦公等一系列結(jié)合信息技術(shù)教學辦公的觀點令我深思。這些創(chuàng)新給我?guī)硪粋新的`視野,讓我更渴望,更迫切地學習新的技術(shù),并結(jié)合實際運用到教學中。要讓自己做一個緊扣時代脈搏的人。

          二、要做一個有價值的人

          《做有價值的老師》,高金英老師生動而形象地詮釋了當代教師如何做一個有價值的人。在物質(zhì)社會發(fā)達的今天,我們作為教師也不能脫離社會。在各種物質(zhì)條件的刺激下,教師的人生觀價值觀也出現(xiàn)了變化。如何靜下心來教書,靜下心來育人,高金英老師給我們上了一課。

          所謂態(tài)度決定一切,有正確對待教師行業(yè)的態(tài)度,又何愁搞不好教學。任何事情本著一顆奉獻的心去做,我相信一定能夠做好。更何況教師本身就是一個具有高度責任感的職業(yè),是太陽底下最光輝的職業(yè)。

          我們要做一個有價值的老師,離不開自身修養(yǎng)的提高。所謂學高為師,身正為范。

          1、加強學科知識,提高教學質(zhì)量

          但凡有學識的都會受到學生的尊敬,學生喜歡知識淵博的老師。那么扎實的學科知識將是老師生存的底線。親其師,信其道。無法吸引學生的興趣的老師,無疑是失敗的。掌握豐富的學科知識,善于激發(fā)學生的學習動力,是提高教學質(zhì)量的基礎。

          2、提高個人道德修養(yǎng)

          身教言傳,是我們教師對學生的教育以及影響。而往往我們會忽視師德的修養(yǎng),只顧教學。其實,教師人格魅力及感染力也是影響學生成長的重要因素。它是一種無形的力量,但卻給學生造成心靈的影響。孟母三遷,也說明了一件事,環(huán)境對人的成長起著很大的作用,而我們老師正是學生成長環(huán)境的創(chuàng)設者。如果老師個人都沒有良好的道德修養(yǎng),那么老師又怎能教會學生做人。所以教師應努力提高個人的道德修養(yǎng),做一個有價值的老師。

          三、要做一個會溝通的人

          溝通是人與人之間、人與群體之間思想與感情的傳遞和反饋的過程,以求思想達成一致和感情的通暢。

          在珠海江風老師的《適合腦的教學》講座中,有一個我說你畫的實驗活動,讓我有很大的感觸。當時,江老師邀請了一位學員上到講臺上,按照江老師的意思,描述江老師所提供的圖形,其他學員在下面按照描述把圖形畫出來?闪钊艘庀氩坏绞牵谌俣辔唤處熤兄挥腥齻畫出來的比較相像。為什么大家都沒畫出來?是教師的表述不好嗎,還是題太難了,亦或是大家太笨了?其實不然,在整個過程中,隱隱約約中突出了一個問題,那是教師與學員之間沒有直接的溝通。教師描述和學生理解這兩個過程中,都是人腦建構(gòu)的過程。這樣的教與學是存在很大的差異。我們需要更多的信息去消除差異去完善它,那么溝通就起到了很好的橋梁作用。

          云時代下教學與腦子教學都給我?guī)砩羁痰姆此肌=虒W不是一味不變的知識傳授,更是有方法的改變,教學環(huán)境變更,學生認知能力變化而有教學活動。如果再是教師的單一教學,那怕再多的時間的也是徙勞。老師缺少與學員的溝通,學生聽不明白,老師講得再多也只能是干著急。所謂方法對,事半功倍,方法錯,事倍功半。道理雖淺顯,但身為教師的我們都未必能轉(zhuǎn)過彎來。我們明白其中的道理,但又往往陷入其中,很有一種能醫(yī)不自醫(yī)的感覺。

          溝通,能使我們的工作效率大大提高,為何不做呢。所以,做為教師的我,認為,溝通應從自我開始,從微笑開始,要做一個會溝通的人。

          總的來說,通過此次培訓,使自己認識到了工作中存在的不足,在培訓過程中也學習到了其他教師在工作方面的先進經(jīng)驗和做法。我會把學到的先進經(jīng)驗、做法和工作理念、敬業(yè)精神融匯貫穿到今后的教學工作之中。

        培訓的學習心得體會8

          通過學習,我更加深刻的感受到“安全”的重要性。

          企業(yè)成于安全,敗于事故。任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失,對家庭、個人更是造成無法彌補的傷痛。安全意識應始終牢牢扎根在每個人的心中,讓大家知道若責任心不到位就會釀成事故,個人簡歷正確認識到安全不是一個人的問題,而是你中有我,我中有你,是一個上下關聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈,是一張錯綜復雜、緊密相連的網(wǎng);仡櫧谌珖l(fā)生的重大事故,一次次映入我腦海的不外乎是以下內(nèi)容:某人安全意識淡漠,嚴重違反《安全生產(chǎn)法》;某某安全責任心不強,麻痹大意習慣性違章;某某單位安全管理不嚴,尤其是現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查不力等等。這些慘痛的案例,無不折射出我們的安全教育的缺失,表現(xiàn)出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷,我們安全管理的體系還是那么的脆弱!

          “安全就是效益”,這種觀點應根植于每個人(包括我自己)的心中。首先武裝好自己,熟知熟會各項操作規(guī)程安全制度,認真學習安全有關法律法規(guī);其次養(yǎng)成良好的安全操作習慣,杜絕習慣性違章,敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;第三是勤于檢查,及時發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多,習慣性違章較普遍,如果只在形式上講安全,應付檢查,那么即使是投入再大,付出再多,安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善,安全管理水平永遠不能得到本質(zhì)提升!如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),防止不安全的因素存在,杜絕事故隱患,從小事做起,就能筑起安全大堤。無危則安,無損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過程中,生命得到保證,身體免于傷害,財產(chǎn)免于損失。

          讓人人都來重視安全,時刻關注安全,將“安全生產(chǎn)”銘記心中,不折不扣地遵操作規(guī)程之章,守安全生產(chǎn)之法!讓人人都清楚地認識到違章就是走向事故,就是傷害自己、傷害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理,因為,或許一次小小的不經(jīng)意的違章,就會造成很大的傷害或損失,就會變成違法。如果我們每個人都能真正意識到這一點,那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好,我們的企業(yè)就能長盛不衰,我們個人就能在一個安全和諧的環(huán)境中幸福生活。

          通過此次安全教育會議學習讓我們對今后的工作重心引入深思,要進一步樹立“紅線意識”、底線思維、務實安全生產(chǎn)基礎,深刻吸取事故教訓,整改隱患,徹底扭轉(zhuǎn)煤礦安全事故多的勢頭,促進全縣煤礦安全生產(chǎn)上新臺階。今后的工作重點落實:

          (一)開好班前會。

          作為煤礦生產(chǎn)企業(yè)每天都有職工上下班,開好班前會是搞好安全生產(chǎn)工作的一個重要議程,通過開班前會每個區(qū)隊總結(jié)上一個班存在的問題和隱患,安排本班的安全生產(chǎn)工作,并對工作中的安全問題提出要求以及落實上一班工作中班存在的問題和隱患的處理情況,對一些新工作操作技術(shù)進行學習,主持人要認真觀察每個工人的思想情緒和神態(tài),如有異常作好思想工作。

          (二)安全學習。

          礦上和隊上定期對工人進行安全學習,學習上級部門的文件和有關政策,讓工人了解當前煤礦形式的嚴峻性,并根據(jù)政策監(jiān)督煤礦企業(yè);組織學習三大規(guī)程,使工人不斷的加深了解,同時開展抓“三違”的活動高潮,推動我礦形成一個你追我趕的良好的安全學習氛圍。

          (三)落實制度。

          好的企業(yè)就有一整套好的安全管理制度,建立建全企業(yè)的各項有關制度是當前式必可行的,好的制度有待于職工的認真落實,是從落實制度過程中的反饋意見中提取的,沒有制度的企業(yè)只是一團亂麻,要用制度來約束工人,達到安全生產(chǎn)管理的目的。

          (四)現(xiàn)場管理。

          對于一個掘進隊工作面的安全、質(zhì)量、生產(chǎn)的好壞關鍵在于要有一名好的班組長,好的班組長就能用好的辦法和正確的思想來指揮一線,他是煤礦企業(yè)最靠前的現(xiàn)場指揮員和戰(zhàn)斗員,能正確處理安全與生產(chǎn)的辯證關系,這樣是職工有了一個安全后盾,一個良好的安全工作環(huán)境,職工也就能團結(jié)一心搞好工作,因此好的班組長是抓好現(xiàn)場管理的前提,是創(chuàng)造安全、質(zhì)量、生產(chǎn)一流的必要條件。

          (五)以人為本,提高職工素質(zhì)。

          要搞好一個企業(yè)首先干部職工要團結(jié)一心,這就要求干部要經(jīng)常深入職工,貼切職工生活,聽取正確意見;了解職工的家庭環(huán)境、以及每天上班時的思想動態(tài),工作總結(jié)。隨時作好職工的思想工作,解決職工的生活困難,使職工深感到礦如到家,這樣才能讓職工有一個好的心情,好的心情高的素質(zhì)是煤礦安全生產(chǎn)的必不可少的條件;沒有職工我們的'安全生產(chǎn)就無從談起,沒有好的心情我們的安全生產(chǎn)就無保證,因此以人為本,提高職工素質(zhì)是我們搞好企業(yè)的前提。

          以人為本,安全第一,絕不能把它看作是一條故弄玄虛的宣傳標語,或者當作一種華而不實的安全理念。而是每一個生產(chǎn)設計、生產(chǎn)流程、技術(shù)操作等各方面都需以人為本,確保安全第一。保障人的生命安全成為我們企業(yè)首當其沖要考慮和解決的最重要問題。而我們也知道煤炭開采是風險性很高的,尤其這幾年煤礦事故頻頻發(fā)生,更是使許多人“聞煤色變”,對從事采煤工種敬而遠之,導致煤炭行業(yè)人才嚴重流失。要改變這種尷尬的現(xiàn)狀,這也必然要求煤礦企業(yè)和煤礦人,從以人為本高度,落實和推進好“安全第一”理念。

          而要以人為本,落實和推進好“安全第一”理念,就必須從改造人開始,因為每一個安全的細節(jié)都是由人完成的。故而,人是改造自然中最安全也是最危險的因素。假如人能從以人為本的高度出發(fā),尊重自我生命,尊重他人生命,生命安全也必然得到保障,安全第一理念也必然得到落實。這樣,即使在事故不可避免地發(fā)生的情況,被困的人也會精誠團結(jié),協(xié)同一心地去面對和解決困難,將危害降低到最低程度。而假如無人本思想,那么這將是最危險的,這樣的人在我們的工作中,即使外在安全設施如何完備,也無法確保安全第一。因為這樣的人無法對生命有深切的感悟,對生命本體做到足夠的尊重,故難免形成一種對自我生命和他人生命的漠視,對安全理念的短視,從而釀成痛的災難和血的教訓。人不能做動物式的生存,必須做有靈魂的生活。只有如此,才能愛自己,愛他人,愛企業(yè)愛家;也只有如此,才不會被利益所驅(qū),被短視所蒙,被馬虎所害,才會時刻警惕身邊的“浮云”,想“遮望眼”之后果,時刻手握“安全鐘”,警醒自己愛惜生命,真正做到以人為本,落實和推進好“安全第一”理念。在工作中,做到未雨綢繆,防患于未然,做到以人為本,安全第一,從而實現(xiàn)員工與企業(yè)的和諧發(fā)展。

        培訓的學習心得體會9

          讀一本好書,是與一個高尚的人談話;同樣的道理,聽一節(jié)好課就是與一個名師難得的交流。本周二,我和同事們在石家莊維明路小學參加了音樂教研活動,聽了田xx老師的講座,觀摩了王久平教師的示范課。對于我來說,這是一次寶貴的學習機會。在這短短的半天時間里,我能深切的感受到每位做課老師的用心和精心,使我在聽課活動中如沐春風,如飲甘露,充分領略了課堂教學無窮的藝術(shù)魅力。

          田老師的講座使我受益匪淺,不僅使我懂得該怎樣上好音樂課,更重要的是讓我進一步了解了音樂課的優(yōu)勢以及它在育人方面的重要性。音樂是美的藝術(shù),音樂老師應該是美的化身;音樂是情感的藝術(shù),音樂老師應該是愛的使者,要讓孩子們在音樂教學的`全過程中感到快樂。

          今天的公開課,改變了傳統(tǒng)課程所倡導的“教師只是既定課程的闡述者和傳遞者,學生只是既定課程的接受者和吸收者”的教學觀,體現(xiàn)了新課程所倡導的“體驗課程”的教學觀。廢棄了教學只是教與學兩方面機械相加的傳統(tǒng)教學模式,而代之以師生雙方交流、相互溝通、相互啟發(fā)的新的教學模式。真正實現(xiàn)了學生為主體,教師角色由教學中的主角轉(zhuǎn)向了“平等中的首席”的轉(zhuǎn)換。

        培訓的學習心得體會10

          經(jīng)過一上午緊張而又充滿生動趣味的培訓。這不僅是公司對企業(yè)文化的又一升華,也是讓我們員工再次重審了自己對人生、對生活、對工作的態(tài)度。

          首先張紅軍校長一上午滔滔不絕的脫稿演講,風趣幽默又思路清晰,讓我很受鼓舞,一個企業(yè)的老總不顧不顧教室小、人多、悶熱,來給我們新員工貫徹企業(yè)文化,這就說明張校是一個我們值得跟隨的人,值得我們信賴的人。一上午下來張校連一杯水都沒有喝完,但是毛巾卻濕了,衣服卻濕了,中間十分鐘的休息時間還得抓緊看文件,簽字,這是一個多么熱愛工作的人啊,我真的要學習這種精神,我也深刻體會到為什么會有那么多人要在大山繼續(xù)下去,這就是領導者的人格魅力。

          通過張校的演講,我了解了大山人的精神,了解到了為什么大山會發(fā)展迅速并且這么快成為鄭州市培訓機構(gòu)的龍頭老大,更加堅定一個信念我要在大山生根發(fā)芽,F(xiàn)在回想起來之前四年的工作經(jīng)歷,覺得自己根本不算什么,就像張總說的一句話,我就是溫水里面的青蛙,失去了掙扎的念頭,現(xiàn)在我很慶幸自己是大山的一名員工,因為我又重新找到了自我,找到了力量,找到了奮斗的勇氣。不是一個人在做事,我們是一大家子在做事,有總校強大的后盾,有區(qū)域的支持,更有我們值得信賴和尊敬的主任,我堅信五里堡校區(qū)暑期第一根本不是夢,而是勢在必得。在這里,我們所有的人就像是在家里一樣,是一家子,每個人都有自己的事情做,但是誰又離不開誰,又是一體的',

          我們一起努力,一起奮斗。我之前不知道什么是富人思想,看到富人也很羨慕,總想別人為什么會那么成功呢,但是我從現(xiàn)在起我要有富人的思想,要時刻保持著激情,快樂,上進的心態(tài)。雖然我現(xiàn)在是從頭開始,但是我會用心做好,配合好老師的工作,積極的與家長溝通孩子的學習情況,跟學生成為朋友,跟同事好好配合,這也是我現(xiàn)在正在做的。

          大山上面有這么優(yōu)秀的領導,下面有這么多愿意跟隨的員工,想不成功都不行,大山一定會越做越大的,必定!

        培訓的學習心得體會11

          深秋的涼風迎面輕撫,絲絲涼意沒有消退我們年輕的斗志,迎著早晨的旭日,我們熱情高漲地喜迎團校培訓班的成功開班。我相信,這將是一次不平凡的經(jīng)歷的開始;將是給予我人生重大啟迪的課堂!下面,讓我展示這極有意義的課堂給我的思想觸動。

          在第一節(jié)課上,我觀看了中國共產(chǎn)黨第十八屆全國代表大會開幕式。通過觀看這次偉大的盛會,我從思想上對中國共產(chǎn)黨有了新的認識,也對自己的責任有了新的認識。在中國共產(chǎn)黨九十多年的征程中,一心只有人民兩個字。無論是新民主主義革命時期還是社會主義革命時期,中國共產(chǎn)黨都用鮮血為人民爭取幸福,特別是改革開放以來,中國共產(chǎn)黨大膽解放思想,實事求是,腳踏實地,不斷奮斗,取得了民族振興的重大勝利,帶領中國人民過上了好日子。當然,我們前進的道路不會是風平浪靜的。在改革開放進入深入?yún)^(qū)的時刻,我們更要堅持解放思想,不斷改革開放,努力取得新的勝利!作為一名大學生,我們將是實現(xiàn)小康社會的主力軍,我們的責任十分重大!在我們的奮斗歷程中,一定要緊緊團結(jié)在黨的周圍,聽黨的指揮,堅持改革開放,解放思想,爭做一名光榮的共產(chǎn)黨員!用青年的熱血為祖國的富強不斷貢獻!

          在第二節(jié)課上,鄧老師激情為我們奉獻了主題為“品味生活,高尚人生——團干社交禮儀與素養(yǎng)”的十分有意義的一課。從理論上給我們的人生成長極大的啟迪。讓我們更好地成為祖國的接班人,更好地完成黨和人民交給我們的任務!鄧老師分別從禮儀的重要性,什么是禮儀,為什么要學用禮儀等方面講述禮儀的相關知識。從這些知識中,禮對于國家,對于個人的重要性、必要性,極大地激發(fā)了我們學習禮儀的.渴望!接著,鄧老師從形象禮儀、交往禮儀、會議禮儀、餐飲禮儀等方面具體闡述如何在日常生活中注意運用禮儀。中國自古以來就是禮儀之邦,禮儀不僅是我們個人素養(yǎng)的體現(xiàn),更是國家強大、富強的體現(xiàn)。作為一名大學生,應該用實際行動去學好禮儀、用好禮儀,為國爭光!因此,在日常生活中,應該處處嚴格要求自己注意禮儀,哪怕是一個小小的細節(jié),也要把禮做到!彰顯我們大學生應有的素質(zhì)。

          第三節(jié)課上,我們很榮幸地與兩位優(yōu)秀學生干部分享了他們的經(jīng)驗。從經(jīng)驗上給我們樹立了榜樣。其中,黃鑒洪師兄從“你的目的是什么”、“大學時間的控制”、“學生干部的人際”和“忠告、建議”等方面跟我們分享了他的成功經(jīng)歷。從黃師兄的不平凡經(jīng)歷中,我深深地感受到做一名學生干部的重大責任!也深深被黃師兄的成功為人處事所折服。作為一名學生干部,我們一定要有明確的目的,只有確定了上大學的目的,我們才能有所追求,從而有所作為。其次,學生干部要特別注意時間的安排。只有完美的時間計劃,才能工作、學習兩不誤,才能處事有條不紊,學習穩(wěn)步推進,給同學們樹立榜樣。人際關系對于學生干部十分重要,是成事與否的關鍵!只有讓同學們團結(jié)在自己周圍,才能更好地履行自己的責任。因此,在對待上級、下級、同級等時就需要學生干部的靈活處理。秦光鎂師姐則從學習、生活和工作三方面跟我們分享了她的學生干部經(jīng)驗。在學習上,學生干部應該是有目標、有行動、有成績的同學。這就要求我們不斷培養(yǎng)對自己專業(yè)的興趣,同時要注意勞逸結(jié)合,提高效率。在專業(yè)之外,我們也應該不斷勇敢去嘗試,從實自己;找準

          目標,完善自己!做一名學習上優(yōu)秀的學生干部。在工作上,學生干部特別要注意學會做人做事。在日常工作中,應該堅持真誠、用心、理解、感恩的做人態(tài)度和主動、積極、反思、前行的做事態(tài)度,注重細節(jié),不斷完善自己。在生活上,努力做好親情、友情和愛情等方面工作。主動與親人溝通,用平等的態(tài)度增進友誼,切忌玩弄愛情。

          通過這幾節(jié)課的學習,我收獲到了許多以前沒有接觸過的知識。這對我的思想、我的知識、我的工作信心等都是極大的提高。我相信,在黨正確的思想指導下,在老師豐富的知識完善下,在優(yōu)秀學生干部的成功經(jīng)驗影響下我一定可以不斷解放思想,腳踏實地地為大家更好地服務,做一名優(yōu)秀的學生干部。在接下來的學習中,我會更加認真地汲取營養(yǎng),不斷充實、完善自己。

        培訓的學習心得體會12

          xx年暑期教師培訓學習心得體會 8月24日至28日,龍山學區(qū)組織進行了開學前的集中培訓,通過這次培訓學習,使我拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。下面我就本次培訓學習,談談自己的一點心得體會。

          “學高為師,身正為范”,教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成為學生的表率,成為學生的良師益友,成為全社會文明的楷模。為此,教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養(yǎng),展現(xiàn)自身的人格魅力。那么,如何提高自身的師德修養(yǎng)呢?我認為應該從以下幾個方面做起:

          1、熱愛祖國,愛崗敬業(yè)。

          熱愛祖國,獻身教育事業(yè),是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關系的準則,是教師職業(yè)道德的基礎和前提。尤其在市場經(jīng)濟條件下,在教育大發(fā)展的今天,教師要正確處理好奉獻與索取的關系,不計較個人得失,發(fā)揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。相反,如果教師不熱愛自己的`事業(yè),“身在曹營心在漢”,必定不能把工作做好。

          2、熱愛學生,誨人不倦。

          熱愛學生,誨人不倦是教師履行教育義務的傳統(tǒng)美德,是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學生,都希望得到教師的愛,師

          愛是一種巨大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖,產(chǎn)生愉快的情緒,從而激勵他們對學習的興趣和愛好。了解學生和關心學生,是熱愛學生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關心學生的健康成長,為學生的一生著想,從思想上、學習上、生活上全面了解學生,關心學生,愛護學生,因勢利導地進行有針對性的教育。熱愛學生還要尊重和信任學生。教師要有民主思想,尊重學生的感情,允許學生獨立思考,切不可刺傷學生的自尊心。在日常的教育教學工作中,要認真評價學生的行為,和善平等地對待學生,絕不能為了樹立自己的威信而對學生采用體罰、諷刺、挖苦等侮辱人格的做法。當學生進步時,教師不要吝惜自己的贊美之辭;當學生犯錯或退步時,教師也不要任自己的批評侮辱之話泛濫。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,你會得到更多的回報。

          3、以身作則,為人師表。

          在教學實踐活動中,教師只有以身立教,為人師表,才能有力地說服學生,感染學生。無數(shù)經(jīng)驗證明,身教重于言教, “其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!边@說明凡是教師要求學生做到的,教師自己必須先做到,給學生樹立好榜樣;凡是要求學生不做的事情,自己本身堅決不做,以免給學生留下不好的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學生。

          4、完善教學能力。

          作為一名教師,應該明確認識到教育不僅僅是技術(shù),更是藝術(shù)。我們只有善于設計教學,善于研究教材,選擇合理的教法,學法,靈活地運用講解、提問、練習、復習、談話,編制試卷等技術(shù),運用現(xiàn)代化教育技術(shù)……才能表現(xiàn)出高水平的教學行為和教學技術(shù)。這種教學技術(shù)與行為的發(fā)展組合,便會產(chǎn)生一種寓教于樂的教學方式和方法,給學生以藝術(shù)的享受。

          “活到老,學到老!保S著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了更加嚴峻的挑戰(zhàn)。因此,為了無愧于教師這一職業(yè),在今后的工作中,我將樹立終身學習的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過不斷學習,增長自身的才干,適應當今教育改革的發(fā)展。

        培訓的學習心得體會13

          人的一生就像城市中的公交車,有許許許多多的驛站,每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),我加入了蘇州地鐵運營分公司這樣一個充滿生機活力的團隊中,開始了我的一個新的征程,也是在這樣的一個全新的開始中,迎來了維持四天的新員工培訓。這次培訓的內(nèi)容主要有團隊拓展訓練、企業(yè)文化介紹、公司領導講座、各部門負責人講授有關規(guī)章制度和自身經(jīng)驗的傳授等等,雖然整個培訓的時間并不長,但在這短短的幾天經(jīng)歷中,我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益匪淺、深有體會。

          一、要加強同事之間的溝通,努力提高團隊精神。

          在培訓學習中,我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的關鍵。在我們今后的實際工作中,無論自己從事哪個行業(yè),哪個崗位,都離不開同事之間的配合,因為一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合,那么就必須溝通,只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結(jié)一致,才能提高工作效率,進步更快。

          二、從改造自己入手,適應企業(yè)生存環(huán)境。

          當我們進入公司的第一天,我們就應該清楚的認識到自己已經(jīng)是公司的一名員工,我們最起碼的一點就是要通過努力工作來改造自己,當然改造的不僅僅是知識結(jié)構(gòu),還有素質(zhì)和道德等方面的改造,因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>

          三、從細微工作入手,積極調(diào)整個人心態(tài)。

          從學校到企業(yè),環(huán)境變化非常大,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時間來適應,公司聘用了我們,在某些方面已經(jīng)得到了認可,但作為公司的新員工,我們要低調(diào),要實干,要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步,同時應該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計小,因為細節(jié)決定成敗。

          以上是我在這次培訓中得到的一點體會,在此非常感謝公司領導給了我們新員工的這次培訓,我會將在培訓中學到的、體會到的`進行再消化和融會到今后的工作實踐中去,同時在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外,我還會時刻保持高昂的學習激情,不斷地補充知識和努力改變自己的不足,使自己成為一名適應公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理;和我一起奮進,去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力,為蘇州地鐵公司更輝煌的明天而奮斗。

        培訓的學習心得體會14

          非常感謝酒店管理層給我一個良好的學習機會,于月××參加了由××市旅游局組織的《現(xiàn)代酒店營銷管理與創(chuàng)新》的培訓。學習時間雖然很短,但我感覺確實是受了很大的啟發(fā),受益匪淺。

          一、學習內(nèi)容概述:

          此次學習的主要內(nèi)容為三個方面:酒店營銷模式與策略、營銷觀念創(chuàng)新、追

          隨客人的滿意度。

         、本频隊I銷模式的四個階段是通過酒店專業(yè)人士及所有酒店人慢慢通過實際運作而得到提升的:

          第一階段為的應用:即產(chǎn)品的組合、定價的組合、地點的組合、促銷的組合,這個組合特點為:①具有可控性、②動態(tài)性、③具有整體性。

         、匙冯S客人的滿意度:員工的責任、管理的責任、當你感覺到與高水準酒店有差距時你是否已經(jīng)找到了容易出現(xiàn)的問題。

          員工要熱愛酒店,關愛客人,體現(xiàn)酒店宗旨,管理要注重細節(jié),“量化”標準,貴在“堅持”,找到差距,體現(xiàn)自己的特色,要“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我特、人特我變”。

          二、根據(jù)我們所學的內(nèi)容,淺談本人幾點想法:

         、币匀藶楸景瑔T工和客人

          客人對酒店的.第一感覺絕對重要,這主要靠兩個方面來體現(xiàn):酒店特色及員工素質(zhì)。作為酒店每位員工要把自己當作企業(yè)形象代表人,形象要得體、大方、端莊,每個崗位都要專業(yè),有星級服務標準,要求熱愛酒店、關愛客人、以客人為中心,使客人對酒店產(chǎn)生信譽、滿意,酒店的規(guī)章制度需根據(jù)客人需求作相應調(diào)整,而不是要顧客來適應遵守酒店的制度,要以消費者為中心,以小產(chǎn)品做大市場。

         、簿频晡鍌重要營造

          產(chǎn)品營造要有“第一個開發(fā)出自己的新產(chǎn)品,又第一個淘汰自己的老產(chǎn)品“的經(jīng)營觀念。

          環(huán)境營造對消費環(huán)境不斷創(chuàng)新,要有“天天有新意,月月有新招“的指導思想。

          市場營造“心有多大、市場就有多大”把蛋糕觀念變成面團觀念,我們要主動征求來自各方面的意見和需求,通過座談、聽取意見、溝通信息來和客戶聯(lián)絡感情,借用顧客的言語為酒店做免費的宣傳廣告,為我們開拓更廣闊的客戶市場。

          口碑的營造“金獎銀獎不如顧客的夸獎,金杯銀杯不如顧客的口碑”

          一個企業(yè)成功的標志不僅在于它的知名度有多高,更在于顧客對酒店的美譽度有多高,和對客戶企業(yè)忠誠度的培育,所以我們必須為此付出相當大的努力,必須始終保持將自己最優(yōu)秀的產(chǎn)品和服務展現(xiàn)在顧客而前,給顧客意外的驚喜和物超所值的感受。

          品牌營造品牌是酒店發(fā)展的催化劑和無形的資產(chǎn),是生存之本,我們要有人品決定產(chǎn)品,產(chǎn)品決定店品“三品合一”經(jīng)營理念,從提高員工綜合素質(zhì)抓起,建立科學的培訓教育和引導機制,使每人意識到維護酒店品牌的重要性,認識到人人是酒店品牌內(nèi)涵的一部分。

        培訓的學習心得體會15

          一個人一生都在走一條路,這就是學習之路;一個人一生都在做一件事,這就是學習力的開發(fā)。作為華創(chuàng)證券的員工,在營銷中心盈潤投顧小組的精心組織下,我有幸成為投資分析中級培訓班的學員,這對我來說既是一次難得的學習機會,又是一次鍛煉提升自我的過程。

          為提高營銷中心員工投資分析水平,拓寬員工投資知識體系,提高服務客戶能力,華創(chuàng)證券貴陽營銷中心盈潤投顧小組于20xx年5月17日在華創(chuàng)證券都司路營業(yè)部組織開辦投資分析中級培訓班,此次投資分析中級培訓內(nèi)容豐富,實用性強,為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺。培訓中以鮮活的案例、豐富的知識及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深刻的理論引領。距離培訓結(jié)束已有數(shù)日,兩周的學習培訓使我感受頗深,現(xiàn)將個人之學習心得列下,供各位同事分享。

          學習內(nèi)容簡述:

          5月17日下午15:40分,開班典禮一結(jié)束,便開始了我們這次培訓的第一課,第一堂課是由郭遠興老師給我們講解上市公司財務分析方法與技巧,這次課主要講解了如何從公開信息中的財務報告來分析上市公司經(jīng)營狀況,郭老師從資產(chǎn),負債,所有者權(quán)益,收入,成本,利潤六大會計要素分析企業(yè)的財務狀況以及經(jīng)營成果,會計報告分析的四張重要報表,即資產(chǎn)負債表,現(xiàn)金流量表,利潤表,少數(shù)股東權(quán)益變動表,其中資產(chǎn)負債表中資產(chǎn)科目下的無形資產(chǎn)注意問題,較大的無形資產(chǎn)占比說明什么問題,如何看待資產(chǎn)中的應收賬款,在此企業(yè)是否計提壞賬準備,為此老師對蘇州固锝,華陽科技和華北制藥進行了舉例說明,負債科目下得注意有息負債與無息負債的區(qū)別對待,利潤表中歸屬母公司所有者凈資產(chǎn)收益率(股東權(quán)益報酬率),銷售毛利率及主營業(yè)務利潤率(%),分析引起高低毛利率原因(主營收入,成本費用),相比用權(quán)責發(fā)生制編制的利潤表所表現(xiàn)出的“透資”入賬所引起的投資者“誤會”,用收付實現(xiàn)制編制的現(xiàn)金流表則一目了然地表示企業(yè)經(jīng)營期間的“保障經(jīng)營”,如何結(jié)合利潤表與現(xiàn)金流量表來分析企業(yè)期間經(jīng)營狀況問題。

          5月18日,王利老師與我們分享了“操作系統(tǒng)的建立”,主要分享如何形成自己的操作思路,這包括操作思路確立好后的初步論證,不斷總結(jié)創(chuàng)新思路,適應市場宏觀政策方向思維更新,各個思路所適應的市場環(huán)境,加深對于趨勢的把握,技術(shù)分析一大假設前提—價格沿趨勢波動,這對于趨勢的把握更加重要,如何建立自己的的交易系統(tǒng),一個可用的適用的操作系統(tǒng)包括哪些要素等,在資本市場,資本的本質(zhì)是逐利的,資本無道德永遠朝向可逐利的一端傾斜,這也要求我們適應大勢的變化改變我們的操作思路、操作系統(tǒng),設立嚴格的止盈止跌價位(對于短線投資更為重要),在買賣股票千可以問自己買入的原因是什么,是長期價值的增長還是技術(shù)上的短期可獲利性。在這節(jié)課上,王老師還講到心態(tài)的問題,在一定程度上心態(tài)確實決定命運,良好的心態(tài)決定的承受能力,決定你對于多變的市場的適應能力,在股市里更為重要。

          5月19日,這是一個特別的日子,上一個兔年誕生了著名的5。19行情由網(wǎng)絡科技股引領的大盤在短短一個多月走出來了一波幅度達64%的凜冽大漲行情,從此5月19這個日子也被投資者深深印在腦海里,這天大盤并未按照人們所期望的走出5。19行情,而是高開低走,收跌了13點,時隔十二年,今天的5。19或者只是一個符號,一種精神,老股民的一種期盼與寄托,千萬條理由暫時也不去管了。感慨中我們迎來鄧強老師“短線操作的幾種實戰(zhàn)模式”的精彩分享,鄧老師重點講了嚴重超跌,反彈在即模式、突破盤局,建立頭寸模式、交叉之日,勁升之日模式,每一種模式有其特定的假設前提,大勢環(huán)境,當然也得分析股票本身的特性,三種模式中暗含了常見的一些哲學思維,講課中鄧老師也重點講到短線操作模式系統(tǒng)的建立,在尊重市場前提的下,價格所表現(xiàn)出來的股票漲跌運行本質(zhì),其中精準快的.操作思維備受學員贊賞,從中學習感悟很多,謝謝鄧老師的分享。

          5月20日,李聰老師和我們分享了“周期理論的實戰(zhàn)運用”,按照同事們說的講得很玄乎,神奇數(shù)字理論,月滿月虧時間點,潮起潮落等時間點,《易經(jīng)》云:“萬物皆因果”,因果循環(huán)卻有其理,股市里本來就是大周期決定小周期,年線季度線月線周線日線漲跌起伏,久漲必跌久跌必漲,空間與時間的平衡對稱性不僅適應百態(tài)事物也同樣適和股市規(guī)律,05—07年的大牛市中大盤從20xx年7月22日—20xx年5月19日,這一浪經(jīng)歷41個周線級別周期,從20xx年5月26日—20xx年3月16日,這一浪經(jīng)歷41個周線級別周期;08年熊市中,大盤從20xx年1月18日—20xx年10月31日,這一浪同樣經(jīng)歷41個周線級別周期,同樣李老師舉例了日線級別,月線級別的時間對應,用時間空間對等平衡理論解釋了為什么我們看到平衡市中出現(xiàn)的大陰線暴跌后市場出現(xiàn)的橫盤走勢,空間夠了,時間不對等不平衡,用時間來換空間,用時間來適合空間的對等平衡。

          21日,常學韜老師和我們分享了“如何借助宏觀經(jīng)濟分析指導投資決策”,運用GDP,CPI,PPI,PMI,M1,M2等宏觀經(jīng)濟指標分析整體經(jīng)濟的運行狀況,產(chǎn)業(yè)政策動向以及財政政策貨幣政策為經(jīng)濟平衡的調(diào)整驅(qū)動力,央行票據(jù)市場短長期的利率決定機制問題,過往大盤走勢與M1,M2增長形成的剪刀叉的關系并作科學解釋,常老師還和我們分析了全球經(jīng)濟,尤其是歐美發(fā)達國家經(jīng)濟狀況對于市場的影響,美元指數(shù),IMF,原油期貨,黃金期貨等國際性經(jīng)濟指標標識的解讀把握。

          5月22日這天,董政豪老師和我們分享了“證券分析實例——基本面和技術(shù)面的綜合分析”,董老師舉例說明了買賣股票基本面與技術(shù)面的綜合運用技巧,兩者不可或缺,在葛洲壩(600068)例子中,董老師舉例說明了對于公司基本面對掌握,公司行業(yè)相關事件的追蹤分析,公司重組進展,利潤分配方案,定增方案,股權(quán)激勵的條件準則,利比亞局勢對公司在外建筑工程的施工影響,有了基本的利好驅(qū)動,在集合技術(shù)面分析找到合適買入賣出點,股價處于什么階段,是吸籌,拉升,洗盤還是出貨?近期行業(yè)政策,行業(yè)股票的運行狀況,公司股票近期運行成交量,換手率等進行投資!

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