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      2. 弘揚(yáng)勞模精神個人感想心得體會

        時間:2023-04-24 10:59:53 心得體會 我要投稿
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        弘揚(yáng)勞模精神個人感想心得體會

          從某件事情上得到收獲以后,心得體會是很好的記錄方式,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么心得體會到底應(yīng)該怎么寫呢?下面是小編精心整理的弘揚(yáng)勞模精神個人感想心得體會,希望能夠幫助到大家。

        弘揚(yáng)勞模精神個人感想心得體會

        弘揚(yáng)勞模精神個人感想心得體會1

          近日,我拜讀了培訓(xùn)中心陳東老師的勞模事跡材料,心中不禁感慨萬千,久久無法平靜。正所謂見君一襲風(fēng)雪骨,始信人間有謫仙,陳東老師通過自己的親身經(jīng)歷,向我們展示了什么是愛崗敬業(yè)甘于奉獻(xiàn)的勞模精神,什么是創(chuàng)新轉(zhuǎn)型學(xué)習(xí)超越的勞模風(fēng)采,他用27年的堅守,用智慧和汗水譜寫出一曲偉大的勞模贊歌,鑄就著萊鋼曾經(jīng)的輝煌和未來的希望。

          眾人皆知蓮無垢,誰知蓮心苦。陳東老師是勞模,是多領(lǐng)域的專家,一個個榮譽(yù)的'光環(huán)閃耀著璀璨的光芒。但誰又知,這光芒的背后幾十年如一日的艱辛,多學(xué)一些多做一點多忍一會,正如文中所說點滴工作皆學(xué)問立足崗位成專家 ,正是這一點一滴成就了陳東老師今天的成功!與我而言,或者說對一些入廠良久,建樹乏善可陳的青工而言,這些都是難能可貴的財富。

          成功就是要比別人多學(xué)一點,陳東老師的專業(yè)是地球物理,在職工培訓(xùn)管理和教學(xué)領(lǐng)域依然得心應(yīng)手。為什么?因為他相信技不壓身,自學(xué)了軟件工程碩士專業(yè)自學(xué)了工業(yè)工程本科專業(yè),他相信未來的某一天肯定能用的上。后來當(dāng)他擔(dān)任計算機(jī)教研室主任萊鋼精益管理培訓(xùn)項目組組長的時候,之前的技能儲備給了他莫大的幫助。像我們這些青工,從事的工作可能與所學(xué)專業(yè)相去甚遠(yuǎn),但這并不能成為我們懈怠的托辭與理由,我們更應(yīng)該抓住一切機(jī)會學(xué)習(xí)所能學(xué)到的知識和技能,盡可能做到一專多能零缺陷,自己的專業(yè)要強(qiáng),自己的技能要多,自己的缺陷要少。要知道機(jī)會總是留給有準(zhǔn)備的人,給你一個崗位,你能不能適應(yīng)?你會不會開展工作?這都靠我們平時的努力和積累。

          成功就是要比別人多做一點,中心大討論的時候曾有個命題做好自己分管的工作,其他的用不著我管,這個觀點對不對呢?陳東老師給了我們答案,當(dāng)他發(fā)現(xiàn)自學(xué)考試通知單分發(fā)工作困難時,雖然不是他們科的事,卻主動擔(dān)當(dāng),刻苦鉆研解決了難題,最終幫助了別人,成就了自己。這對我們青工來說,是極具有教育意義的,在現(xiàn)階段萊鋼處于轉(zhuǎn)型發(fā)展生死存亡的關(guān)鍵時期,更不能再存著各掃門前雪的心態(tài),拈輕怕重斤斤計較,要勇于擔(dān)當(dāng),對自己的工作要盡心,別人的工作要熱心。每天少做0.1,365個0.99是0。025;每天多做0.1,365個1.01就是37.8。因此我們學(xué)習(xí)要做到1.01,工作要做到1.01,每天多做一點點,就會超過別人一大截,成功的關(guān)鍵就在這0.01。

          成功就是要比別人多忍一些,陳東老師忍受住了學(xué)習(xí)的寂寞,忍受住了工作的壓力,忍受住了失去愛人的痛苦,最后他成功了。對我們青工而言,成功的路并不好走,充滿了荊棘與坎坷,這就需要我們有8+N,5+2的工作精神,或為了學(xué)習(xí)而挑燈夜讀頭懸梁錐刺股,或為了項目而連續(xù)加班無視孩子渴望陪伴的眼神,忍受常人所不能忍。但是成功的路上卻也并不擁擠,因為能堅持下去的人并不多,很多人在岔路口駐足不前,迷失了方向,我始終堅信!寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,只要堅持就一定會成功!

        弘揚(yáng)勞模精神個人感想心得體會2

          最近,我學(xué)習(xí)了國網(wǎng)公司10位特等勞模的事跡,他們工作和生活中的點點滴滴,讓我感動,催我奮進(jìn)。他們雖然都是國網(wǎng)公司大家庭中的普通一員,但卻創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績,他們是我們學(xué)習(xí)的楷模和榜樣,是前進(jìn)途中指路的明燈。

          記得小時候老師常殷殷叮嚀:參加工作后要做一個愛崗敬業(yè)的人。我也曾淺薄地認(rèn)為,愛崗敬業(yè)就是要為了工作加班加點犧牲休息時間,為了工作忽視親情和友情,為了工作視帶病的身體于不顧忘我投入?稍诮(jīng)歷了多年的工作,并學(xué)習(xí)了勞模的事跡后,我才知道什么是真正的愛崗敬業(yè)。

          敬業(yè)不是加班加點,敬業(yè)不是任勞任怨,敬業(yè)是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的.人生體驗。就拿營業(yè)廳的工作來說吧,每天都在重復(fù)同樣的工作,機(jī)械的運動,可工作并不都是枯燥乏味的,我們要學(xué)會在工作中尋找樂趣。面對客戶不理解的時候,要想想他們滿意后的笑臉。如果人在干事情的時候沒有激情,那么顯然就會缺乏自信,工作也是不可能干好的。因此,“創(chuàng)先爭優(yōu)”客觀上要求我們每個員工都必須要有“不怕吃苦”的良好心態(tài)。

          勞模的榮譽(yù)并不是憑空得來的,而是要通過自身的不斷努力來創(chuàng)造的。只有在實際工作中真正付出了辛勞和汗水,才能對得起勞模的稱號。怕苦怕累當(dāng)不了勞模,面對困難時畏縮不前也同樣當(dāng)不了勞模。那么到底要怎么樣才能成為工作中的模范呢?答案很簡單,就是要在實際工作中不怕困難迎難而上,認(rèn)認(rèn)真真地想問題,踏踏實實地干事情。而且,“創(chuàng)先爭優(yōu)”靠的絕對不是哪一個人的力量,而是要大家一起團(tuán)結(jié)協(xié)作,體現(xiàn)團(tuán)體力量和價值才能夠創(chuàng)造出模范和業(yè)績。

          作為我們基層的員工來說,我認(rèn)為應(yīng)該要堅持以下幾點:

          要真正熱愛本職崗位,熟悉本職業(yè)務(wù),融會貫通,增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力。工作的任務(wù)越來越重,新的形勢對工作的要求越來越高,現(xiàn)有的工作能力和水平還存在許多不相適應(yīng)的地方,所以我們要堅持學(xué)習(xí)不斷的進(jìn)步才能順應(yīng)時代的發(fā)展,更好地服務(wù)于本職工作,真正做到干一行愛一行,做一行精一行。

          要主動親切工作和服務(wù)對象,不要因為別人對自身工作高看一眼而自我感覺良好,把自己封閉和孤立起來,而要多上一線服務(wù)群眾,真心實意地幫助群眾解難題辦實事做好事,把自身工作的良好氛圍造濃一些。

          要提升境界,倡導(dǎo)奉獻(xiàn)情懷。“海納百川,有容乃大”要胸襟寬廣,甘為人梯,時時處處以企業(yè)發(fā)展為重,以他人的成長和進(jìn)步為榮,努力在愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn)中體現(xiàn)自己的人生價值。

          要有吃苦精神,甘舍小家為大家,發(fā)揚(yáng)不怕辛勞連續(xù)作戰(zhàn)追求完美的優(yōu)良傳統(tǒng),保質(zhì)保量的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作。

          我相信,只要以勞模精神為指路的明燈,在平凡的崗位上真正做到踏踏實實勤學(xué)肯干,就一定能贏得他人尊重,實現(xiàn)自我價值。

        弘揚(yáng)勞模精神個人感想心得體會3

          目前,全司上下正掀起一股弘揚(yáng)勞模精神,爭當(dāng)優(yōu)秀員工的熱潮。這是與我們這個時代尊重勞動尊重勞動者鼓勵創(chuàng)新這個大勢與時俱進(jìn)的。

          張金安之所以能戴上勞模的桂冠,決不是憑嘴巴喊出來的。他勤奮工作忠于職守責(zé)任心強(qiáng)——這正是一個勞模必備的素質(zhì),也是一個普通勞動者由平凡到優(yōu)秀再到卓越的必備條件。學(xué)習(xí)張金安就是要超越自我告別平凡創(chuàng)造優(yōu)秀追求卓越!說到勤奮,大多數(shù)人眼中的勞模就是不分白天黑夜,揮汗如雨,勉力工作,起得比雞早干得比牛多跑得比馬快吃得比鳥少的工作狂人。其實,我認(rèn)為,除了特殊情況下,由于工作性質(zhì)要加班加點,一般情況是沒有必要這樣做的。我以為,勤奮需要苦干,但更要巧干;勤奮需要勞力,但更要勞心。在我們的八小時里,最高效率最高效益最低消耗才是我們真正追求的東西。而我們也欣喜地看到,張金安同志正是以追求高效率創(chuàng)造高效益做為自己工作的指南。這樣的勤奮才是真正的勤奮,這樣的勞模才是真實的勞模!

          再說忠誠。張金安同志說過,不管是在國企還是在民企,都要忠于企業(yè)。我認(rèn)為這話說得很好,這也是做人的基本底線。不管你在哪里工作,你都要忠于自己的企業(yè),不做有損于企業(yè)的事,這是立身之本。忠于企業(yè),為企業(yè)做事,是盡力而為還是全心而為?這就有區(qū)別了。對于大多數(shù)人來說,可能是盡力而為。因為企業(yè)不是我的,我能盡力而為就不錯了,對得起自己的工資了。但我認(rèn)為張金安是全心而為的。他起早貪黑,以企業(yè)為家,是全心全意撲在工作上,把自己做為企業(yè)的`主人。我想,這也是優(yōu)秀員工與勞動模范的區(qū)別吧!有個故事說,一對夫婦晚上舉行婚禮,洞房花燭夜?腿松⑷ズ,媳婦坐在床邊,看見幾只老鼠偷吃稻谷,她指著老鼠對丈夫說:“快看,老鼠偷你家稻谷了!”丈夫?qū)ぢ曌反蚶鲜。不久,夫妻入睡。朦朧中聽見異響,幾個老鼠又出來偷吃稻谷,媳婦躍身而起,撿起地上的鞋向老鼠猛砸:“看你還敢偷我們家稻谷!”這就是主人意識的增強(qiáng)。

          說到底,學(xué)習(xí)張金安就是要學(xué)他“老牛自知夕陽短,不用揚(yáng)鞭自奮蹄”的忘我工作精神;學(xué)習(xí)他以企業(yè)為家的主人翁意識;學(xué)習(xí)他超越自我,追求卓越的優(yōu)秀品質(zhì)。唯其如此,我們的企業(yè)才能一年一個臺階,由平凡走向輝煌!

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