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      2. 規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會

        時間:2022-09-22 15:47:15 心得體會 我要投稿

        規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會(精選19篇)

          我們有一些啟發(fā)后,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記于心,這樣就可以通過不斷總結(jié),豐富我們的思想。那么問題來了,應(yīng)該如何寫心得體會呢?以下是小編整理的規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

        規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會(精選19篇)

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇1

          今天我參加了中國平安的崗前培訓(xùn)。在這之前,我對保險對平安不是很了解,有些陌生,包括對保險有些誤解,通過第一天的培訓(xùn)讓我的觀念改變了許多。我從以下幾個方面來說一下我的感受。

          首先,了解到平安保險公司是實力非常雄厚、發(fā)展非常迅速的最專業(yè)的金融公司。從公司的發(fā)展歷程、輝煌成績、以及特色、責(zé)任、都可以看出公司的專業(yè)化。同時想成為公司的一員,必須認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提高自己各方面的知識技能。能成為平安的一員,是我們的自豪!

          其次,認(rèn)識到原來保險并不象有些人口中的那么片面。平按保險以人們的需求為中心,從家庭保障、教育基金、養(yǎng)老金、應(yīng)急現(xiàn)金、有計劃的儲蓄,為人們的一生提供了保障。

          再有,從接觸的、看到的平安人,感受到了他們那種團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、積極向上的精神,并不是象有些人講的那樣不好,改變了以往對保險業(yè)務(wù)人員的偏見,也體會到了保險業(yè)務(wù)人員的艱辛和偉大。(為他人服務(wù),真正服務(wù)于社會)

          今天,老師給我們看了電視劇《我的爸爸邊紅旗》中的某些片斷,印象最深的是他最后說的幾句話,“不是只有白衣天使才可以救死扶傷,我們保險人員也可以做到!”“保險業(yè)務(wù)員不僅僅是一種職業(yè),一種謀生的手段,而有特殊的意義的,是帶給他人幸福保障的渠道!蓖ㄟ^一天的培訓(xùn),我不再是那種惶惶不安的心情,而是增加了一股力量,鼓舞著我沿著這條道路一直走下去。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇2

          今天是我們363名預(yù)崗教師崗前培訓(xùn)的第一天,上午我們參加了開班典禮,老師宣布了這次培訓(xùn)的培訓(xùn)內(nèi)容及其注意事項,讓我體會到了這次招聘考試的正規(guī)性和嚴(yán)肅性。下午由稷山分院的副教授張印全老師給我們講教師專業(yè)成長。聽得出,張老師是一個積極的,激情四射的人,他很樂觀把生活中的很多事情都看得很淡。這種積極的心態(tài)也深深地感染了我,讓我覺得自己應(yīng)該更灑脫地活著,尤其是那“山,你有你的孤傲;海,我有我的湛藍(lán)”。不要一味地羨慕別人的生活,過好自己的,活出自己的漂亮。通過張老師的講授,還使我明白了人的身心發(fā)展是有階段性的,如:對于一個小學(xué)生來說,他們的自我評價能力還沒有形成,對自己的認(rèn)識主要依賴他人評價,因此在今后的教育教學(xué)活動中,我們不能隨便的去否定一個學(xué)生,而應(yīng)該從多方面去表揚他,啟發(fā)他,這樣會對他的人生帶去不一樣的影響。另外,一般的差生都喜歡新老師,知道為什么嗎?那是因為這給了他們一個重新塑造自己的機(jī)會,因此他們常會將自己的優(yōu)點盡可能多的展現(xiàn)給這位新老師。所以說,作為老師,一定要對學(xué)生抱有教育期待,不要用一貫的眼光去看待和對待一個學(xué)生,而應(yīng)該給他們以期待的眼神,使他們朝著我們期待的方向更好地發(fā)展自己!

          最后,我記住了張老師說的一句話:“教學(xué),不只是教育學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的過程,也是成就自己的過程。|”

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇4

          我也想不到,自己有幸能成為農(nóng)商行這個溫暖大家庭中的一員。時光飛逝,經(jīng)過二十多天的培訓(xùn),轉(zhuǎn)眼就過去了,現(xiàn)在我們一行三人被分到火燒坪支行實習(xí)鍛煉。剛剛適應(yīng)培訓(xùn)節(jié)奏的我對新的環(huán)境還沒有完全適應(yīng)過來。我想,這些感受應(yīng)該和剛?cè)胄袑I(yè)務(wù)知識及操作流程不熟有很大的關(guān)系。

          我單獨上柜已經(jīng)有一段時間了,讓我體會到,作為一名柜員,必須時刻注重細(xì)節(jié),按流程辦理業(yè)務(wù)。期間,我也取得了不小的收獲,在培訓(xùn)的時候?qū)衩鏄I(yè)務(wù)只是停留在理論上,對很多的具體業(yè)務(wù)不是非常的了解。來到柜臺實踐后,才發(fā)現(xiàn)銀行并不是以前認(rèn)識的那樣只經(jīng)辦單純的存取錢業(yè)務(wù),還有許多的業(yè)務(wù)是我所不知道的,要學(xué)習(xí)的還有很多。在師父耐心的的教導(dǎo)下,現(xiàn)在我基本上熟悉了儲蓄專柜的運行流程,對個人其他業(yè)務(wù)也有了一定的了解。好的基礎(chǔ)。好的開始是成功的一半,相信在接下來的實習(xí)鍛煉計劃過程中,我會以更飽滿的熱情,爭取學(xué)到更多的知識,保質(zhì)保量地完成基層鍛煉工作。

          我十分感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我無微不至的關(guān)懷和耐心的幫助,一句關(guān)懷的話語,一個甜美的微笑,都給我莫大的鼓勵和感動。從點鈔到給自助柜員機(jī)加鈔,從坐在師傅后面學(xué)到自己上柜,從不熟悉業(yè)務(wù)到記清操作代碼,每一個角落都有你們的悉心幫助,每個點點滴滴都有你們的耐心指導(dǎo)。我知道我的每一次操作失誤,都會給你們帶來很多的麻煩,是你們給了我機(jī)會和信心,在此真誠的說一聲:“謝謝”!

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇5

          剛走出大學(xué)校門,我就很榮幸地成為廣州輕工工貿(mào)集團(tuán)企業(yè)中的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。

          為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,集團(tuán)公司特地從9月21日開始對我們進(jìn)行了為期五天的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,主要有集團(tuán)公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識和自身經(jīng)驗的傳授、先進(jìn)企業(yè)參觀等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過五天的培訓(xùn),使我在最短的時間里了解到集團(tuán)公司的基本運作流程,以及集團(tuán)的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識等。通過這次培訓(xùn),使我受益匪淺、深有體會。通過對這些學(xué)習(xí)內(nèi)容的總結(jié),使我意識到要在以后的工作中有好的發(fā)展,必須做好以下幾個方面:

          認(rèn)同企業(yè)的企業(yè)文化和核心理念。企業(yè)文化是一個企業(yè)發(fā)展壯大的根基。我們選擇一個企業(yè),從某種意義上說就是選擇一種企業(yè)文化,所以我們必須要認(rèn)同它的企業(yè)文化和核心理念。一個企業(yè)如果沒有一個它所堅持的文化和核心理念,必定不能長久的發(fā)展下去,必定會在社會發(fā)展的大潮中被淘汰。而輕工集團(tuán)的企業(yè)文化正是從團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、和諧有為開始。這一企業(yè)文化很好的詮釋了輕工集團(tuán)的發(fā)展。同時也對公司的員工提出了極高的要求,我們選擇了輕工企業(yè),就要絕對的認(rèn)同和支持這一企業(yè)文化,并把它落實到實際工作和生活中。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇6

          如何做一名合格的大學(xué)教師?

          新教師崗前培訓(xùn)已經(jīng)進(jìn)行兩周了,兩周的校史及教學(xué)技能的培訓(xùn)使我受益匪淺。靜下心來思考,主要有以下幾點心得:

          第一,要有專業(yè)的技術(shù)知識和教學(xué)技能。教師的首要任務(wù)就是教書育人,扎實的專業(yè)知識是教師的必然要求,而良好的教學(xué)技能又可以提高教師對課堂的駕馭能力。民辦高校的學(xué)生相對于公辦高校的學(xué)生來說,學(xué)習(xí)自主性差、學(xué)習(xí)能力較低,這就要求民辦高校教師針對民辦高校學(xué)生這一特點,使用多樣的教學(xué)方法,在授課過程中增加互動性以及靈活的教學(xué)手段,盡最大可能地調(diào)動學(xué)生的積極性,增強知識對學(xué)生的滲透力。

          第二,要有良好的思想品質(zhì)。教書育人,不僅要向?qū)W生傳授知識,還要教學(xué)生學(xué)會做人。德智體美勞全面發(fā)展是學(xué)校遵循的基本原則,教師不僅要把學(xué)生培養(yǎng)成應(yīng)用型人才,還要在思想道德上把學(xué)生培養(yǎng)成有責(zé)任心、有使命感的社會合格人才。

          第三,要有良好的溝通能力。在民辦高校,教師不僅承擔(dān)著教師的責(zé)任,還被賦予了各種使命,面對如此,教師需要的不僅僅是抗壓能力,還要具備良好的溝通能力。不管是與學(xué)生,還是同事和上級領(lǐng)導(dǎo),都要積極溝通,有問題就解決問題,以避免產(chǎn)生不必要的誤會。

          培訓(xùn)過后,我們即將真正進(jìn)入教師的崗位,在實踐中學(xué)習(xí)和進(jìn)步,讓自己早日成為一名合格的大學(xué)教師。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇7

          兩天的培訓(xùn)很快結(jié)束了,我感觸良多,此刻思緒紛雜。作為一名即將走上講臺,并將長期從教的“青椒”,我很期待,同時也有些忐忑。

          老師們的諄諄教誨讓我警醒,教師對學(xué)生的影響力有時會超出我們自己的想象,他們很簡單,或許一件不起眼的小事,就能讓他們敞開心扉,但也或許,一句不經(jīng)意的話,就能給他們造成不可彌補的傷害。因此,在今后的工作中,我要時刻約束自己的言行,用心去愛,去呵護(hù)他們。只有心中有學(xué)生,才能去了解他們在想什么,想學(xué)什么,該學(xué)什么,有什么困難……人與人之間的相處是一個相互的過程,我相信,愛與真誠會讓我和他們的心靠得更近。正如郭仙枝老師所說,愛亦有度,嚴(yán)愛相濟(jì),方能讓孩子們更健康地成長。這個“度”還需在日后的工作中一點點琢磨和感悟。

          人們常說,人生很短,選擇一件自己最愛的事情去做,才會快樂。但我想,不論身在何處,能夠愛自己所做的事業(yè),才能真正幸福,才能不負(fù)此生。在未來的工作中,我也會時刻提醒自己,既然選擇了這份職業(yè),那么在這個崗位上的每一刻,都要用心,沉潛下來,去充實自己,去鉆研教學(xué),去了解學(xué)生。我會時常想想在那個夏天,與朋友說過的“為這個民族做一點事情”這句話;時常想想大學(xué)里老師們的教導(dǎo),想想剛剛來到敕勒川實驗中學(xué)時,前輩們的囑咐與教誨。我想,這便是所謂的“初心”。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇8

          “玉不啄,不成器!眲倧拇髮W(xué)校門走出來的我沒習(xí)慣了在大學(xué)中慵懶散慢的生活,雖然自身的個性也得到了充分地展現(xiàn),但當(dāng)我們走上新的位置:規(guī)培生的崗位,這一切都是行不通的。然而,醫(yī)院卻先組織了崗前培訓(xùn),我有幸地參加了xxxx醫(yī)科大學(xué)第xx醫(yī)院2016屆規(guī)培生的崗前培訓(xùn),自己的內(nèi)心是深有體會。

          首先,通過集體上課,用知識來提升我們的認(rèn)識,通過各位前輩、老師給我們授課讓我們對醫(yī)療的各個方面,各項程序都有了一個清晰的了解,給我們在未來的人生道路上豎起了明亮的燈塔。

          其次,用屬于xx醫(yī)科大學(xué)第xx醫(yī)院獨有的文化感染了我們,原來我們醫(yī)院是一所傳承近百年的老院,歷史文化悠久,在這里人才輩出,在院長介紹的醫(yī)院歷史文化概況中介紹的各位優(yōu)秀的前輩無疑都是我們最好的榜樣!熬次飞人婪鰝笔俏覀兊脑河(xùn),“有時去治愈,常常去幫助,總是去安慰”是我們的服務(wù)理念。在這幾天的培訓(xùn)中我充分的認(rèn)識到了它的含義,是對我們的醫(yī)技也是醫(yī)德的真正概括性總結(jié)。我決定積極地學(xué)習(xí)和做事,從最小的事情做起,不好高騖遠(yuǎn),踏踏實實地做好每一件事。

          最后,在崗前培訓(xùn)結(jié)束后我才真正了解到院領(lǐng)導(dǎo)為什么要組織開展這樣一個崗前培訓(xùn)。這是為了讓我們在自己的規(guī)培過程中更好地學(xué)習(xí)和貢獻(xiàn)自己的努力,讓我們更好地融入到山大xx院這個大環(huán)境中去。真的要謝謝xx院和各位院領(lǐng)導(dǎo),正是因為xx院的博大胸懷容納了我們,才讓我們得以繼續(xù)學(xué)習(xí)和發(fā)揮自己的所學(xué),帶著我們的努力和汗水一起去開拓美好的明天!

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇9

          前天培訓(xùn)結(jié)束了,昨天找著了一個不到十平米的房子,暫時住著。搬進(jìn)來住的時候,感覺我就想一個蒲公英,吹到哪里就算哪里,行李越來越輕,責(zé)任卻越來越重。有點體會到,有一個家的感覺其實是很美好的。

          不說個人生活了。說說培訓(xùn)吧?傮w感覺是認(rèn)識到了自己,認(rèn)識到了山外有山。

          五天的培訓(xùn),包括第一天的戶外拓展和四天的室內(nèi)培訓(xùn)。戶外拓展的時候,我曾想過,如果我沒有了這一份工作,我將如何在這社會上生存?我得到的答案是我將無所適從。什么都沒有,怎樣生存?于是,我決定了在德邦我要得到自己想要的之后,再決定是否繼續(xù)自己的路。這句話很寬泛,給自己一個3年的期限。不拋棄,不放棄。室內(nèi)培訓(xùn)的時候,我感覺自身知識儲備欠缺,私下的努力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,A同事雖然有點自負(fù),但我不得不佩服他的知識儲備和邏輯思維,而我呢?我將培訓(xùn)展現(xiàn)自我的機(jī)會當(dāng)成了學(xué)習(xí)知識的機(jī)會,而別人恰好相反,學(xué)習(xí)知識的機(jī)會當(dāng)成了展現(xiàn)自我的機(jī)會。這就是中國社會與學(xué)校的區(qū)別。社會給予了我們一個平臺,這個平臺是用來展示的,如果你要學(xué)習(xí),只能私底下一個人花時間。五天的培訓(xùn),給予我的是對自己的定位和與別人的差距,我的定位是一個演講者和策劃者,與別人的差距在于知識的積累。

          回想大學(xué),我一直在糾結(jié)學(xué)習(xí)方法問題,其實我錯了,學(xué)習(xí)方法早就在大學(xué)之前已經(jīng)決定,大學(xué)是知識積累的四年,工作是知識釋放的過程。大學(xué),我錯了;工作,我會對的。

          有時候,我在想,為什么別人會很自信?不是因為他們在扯淡,而是因為他們有足夠的積累。

          第一年的工作,我只能積累。

          很多人都說過保險是個騙人的行業(yè),那更別說是加入保險了,但你在接觸一個新的行業(yè)的時候,企業(yè)必須要給你灌輸一些企業(yè)理念,才能使你對新的工作、環(huán)境有一個新的認(rèn)識。

          回顧這幾天的學(xué)習(xí)過程,真是我人生中的一大轉(zhuǎn)折。記得培訓(xùn)的第一天,是8月26日下午,大家準(zhǔn)時相聚在公司的培訓(xùn)室,以此拉開了培訓(xùn)的序幕。雖然培訓(xùn)人員互不相識,但培訓(xùn)室里仍充滿朝氣與活力,從大家的自我介紹中,我們相互了解了對方,并從中看出了大家的激情、團(tuán)結(jié)以及為保險行業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)的決心,從培訓(xùn)老師的講話中,我更加深刻的認(rèn)識了公司發(fā)展歷程以及光輝業(yè)績,更深刻了解了中國人壽美好的前景。

          正所謂:細(xì)微之處見風(fēng)范,毫厘之優(yōu)定乾坤。成功就是從點滴到點滴的過程。所以,良好點滴的養(yǎng)成對成功是至關(guān)重要的。這一點也是我在培訓(xùn)的第二天,培訓(xùn)講師在講述中國人壽的企業(yè)文化中讓我體會到的。一個人的輝煌,決不是偶然,決不是一朝一夕的事情,而是經(jīng)過歲月的千錘百煉和人生的坎坎坷坷?偙葎e人多付出一點,總比別人多努力一些,總比別人多學(xué)習(xí)一分,離成功總會近些再近些。

          從李曉紅講師對公司未來發(fā)展規(guī)劃的講解中,我了解了公司的發(fā)展過程及未來方向,這些都能使我們更快地融入公司的工作環(huán)境氛圍;從史彩霞講師的講解中,我學(xué)習(xí)到了員工職業(yè)發(fā)展路徑及一些簡單的銷售管理知識;從張亞麗以及華蕾女士的講解中我們更加明確了保險與其他職業(yè)人士的不同,明確了如何從“保險”中盡快走上工作崗位,有了目標(biāo)才有了努力的方向和工作的激情;更從培訓(xùn)班主任趙志斌老師的講解中,我明白了公司的福利待遇、以及職稱評定等與利益息息相關(guān)的事情。通過老師們的講解使我體會出了如何在拜訪客戶前應(yīng)做好的接觸、說明、促成及售后服務(wù)的息息相關(guān)流程工作,這些講解都很重要且必要。更值得一提的還是史彩霞女士與大家的分享、新人互動及課程中“強調(diào)要成功必做的幾件事的建議”,讓我們明白了要想成為一名合格優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員必須“邊學(xué)、邊做、邊總結(jié)”樹立目標(biāo),堅持不懈為之道理。米盧曾說過:“態(tài)度決定一切!”只有從心里認(rèn)同了學(xué)習(xí)的必要性和重要性,才能使行動變自發(fā)為自覺,才能產(chǎn)生良好和積極的效果。

          培訓(xùn)也已近尾聲,但中國人壽平?jīng)龇止镜呐嘤?xùn)給我?guī)淼捏w會卻是無窮無盡的,以前我一直認(rèn)為做保險是最讓人看不起的職業(yè),通過培訓(xùn)讓我徹底擯棄了對保險的偏見。只要給予客戶專業(yè)的理財服務(wù),提供他們真正需要的產(chǎn)品,就一定能夠得到人們的尊重。

          我決心把這份事業(yè)化為今后工作的動力及定位。堅持以"收購別人的風(fēng)險"結(jié)合"永不言敗、永不言累、永不言難、永不滿足"為思想理念,在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),勤勉奮發(fā),為公司的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇10

          俗話說:“玉不啄,不成器!眲倧拇髮W(xué)校門走出來的我們過慣了在大學(xué)中慵懶散慢的生活,自身的個性也得到了充分地展現(xiàn),但當(dāng)我們走上各自的工作崗位時,這一切都是那么地行不通,然而,我卻有幸地參加了xx醫(yī)院20xx屆新員工的崗前培訓(xùn),自己的內(nèi)心是深有體會。

          首先,通過集體上課,用專業(yè)知識來提升人,通過各位前輩、老師給我們授課讓我們對醫(yī)療的各個方面,各項程序都有了一個清晰的了解,給我們撥開了天空中的迷霧。

          其次,用-醫(yī)文化感染人,醫(yī)院是座百年老院,歷史文化悠久,在這里人才輩出,走在醫(yī)院的每條小道上,都是踏著百年的歷史沉淀,“仁心仁術(shù),濟(jì)眾博施”是臺醫(yī)的院訓(xùn),在這一個禮拜的崗前培訓(xùn)中,我們充分地體會到了這一點,尤其是-院長對我們這樣說到,“把簡單的事做好了就是不簡單,把平凡的事做好了就是不平凡!逼鋵嵾@其中包含了一個哲理,從小事做起,不要好高騖遠(yuǎn)。

          第三,用拓展訓(xùn)練鍛煉人,這是一個考驗集體智慧的項目,在這三個項目中,我們?nèi)犕瓿闪似渲械膬身梼?nèi)容,而求生這一項沒有按時完成,大家心中都很難過。

          后來,經(jīng)過總結(jié)才知道,雖然我們已經(jīng)盡力了。大家你一言,我一語,各自發(fā)表著自己的見解,而最終可供執(zhí)行的方案卻不多,所以最終導(dǎo)致了我們的失敗,從中,我得到團(tuán)隊協(xié)作是如何的重要,遇見困難時要群策群力,大家不能互相埋怨,只有勁往一處使,才能最終克服困難獲得成功。

          這幾天,我一直在思索這樣的一個問題,為什么我們的院領(lǐng)導(dǎo)要讓我們進(jìn)行這樣一個崗前培訓(xùn),而不讓我們直接到各自的工作崗位去。此時,我才明白,這是為我們今后更好地在自己崗位上發(fā)揮自己的聰明才智,讓我們能更好地融入到臺醫(yī)這樣一個大的環(huán)境中去,而事實是我們的確感到了不一般,人是要有點自知自明。

          在這里學(xué)會如何做人,如何處世,是自己要努力的。院領(lǐng)導(dǎo)的良苦用新就是要將我們打造成-醫(yī)明天的棟梁!“滾滾長江東逝水,怎拒那涓涓細(xì)流!闭且驗槲矣辛-醫(yī)的博大胸懷容納了我們。我們才得以發(fā)揮自己的所學(xué),真的,我要感謝-醫(yī)!帶著我們的青春與活力,一起去探索美好的明天。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇11

          醫(yī)院為了使新聘用員工進(jìn)一步牢固樹立救死扶傷,格守醫(yī)德,刻苦鉆研,精益求精,為祖國的精神衛(wèi)生事業(yè)奮斗終身的思想,在今年x月份舉辦了xx年新聘用員工崗前培訓(xùn)班,我很榮幸地參加了這次培訓(xùn)班。

          市三院各位領(lǐng)導(dǎo)班子精心為我們新員工安排了為期xx天的課程,培訓(xùn)內(nèi)容有(如何做一個好的醫(yī)護(hù)人員)、(病情觀察及危重病人搶救配合護(hù)理)、(急救護(hù)理)、(精神科急診)、(精神分裂癥病人的護(hù)理)、(護(hù)士禮儀)等等,院方不僅動員了醫(yī)院各階層的精干為我們傳授專業(yè)知識和臨床經(jīng)驗,還不費余力為我們聘請外院教授前來授課。通過短短xx節(jié)課程,我感觸頗多,受益匪淺,同時深有體會,對臨床護(hù)理工作又有了新的了解和認(rèn)識。精神疾病對我們這些剛出茅蘆而從未接觸過精神病人的新生來說,我們感覺那東西簡直就是一個謎!但醫(yī)院精神科的主任和一些具有豐富臨床經(jīng)驗的老師給我們解開了謎底,讓我們學(xué)習(xí)了精神疾病護(hù)理知識。

          精神病?漆t(yī)院護(hù)理工作是一個多么神圣而偉大的職業(yè),它肩負(fù)著救死扶傷的重?fù)?dān),我們醫(yī)護(hù)人員是拯救被病魔纏身病人的天使,是能讓他們擺脫病痛,重獲健康的希望。所以,我們要更加努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和能力,以便更好地服務(wù)于患者。記得醫(yī)學(xué)會李仲宏會長在給我們講授(如何做一個好的醫(yī)護(hù)人員)的時候,他對我們這樣說過,走好醫(yī)護(hù)職業(yè)生涯第一步要先熱愛醫(yī)務(wù)事業(yè),無償獻(xiàn)身于醫(yī)務(wù)事業(yè),護(hù)理人員要具備“愛心、仁心、細(xì)心、耐心、責(zé)任心”的態(tài)度從事臨床工作,要以“慎獨”精神要求自己,以愛心、同情心、責(zé)任心對待病人,做到態(tài)度和藹,急病人所急,想病人所想,盡自己所能減輕病人的痛苦。

          其次,就是做到1、培養(yǎng)應(yīng)變,應(yīng)急能力,2、不斷學(xué)習(xí),善于總結(jié),3、鍛煉實際操作能力,4、擁有良好的溝通能力,5、做到“四勤”手勤、腿勤、眼勤、口勤。

          令我印象最深的一堂課是護(hù)理部xx主任給我們講授的(護(hù)士禮儀),她講到“護(hù)士良好的形象不僅使醫(yī)院給公眾留下深刻印象,同時也是醫(yī)院整體形象的關(guān)鍵之一”,人們說,看人先看臉,見臉如見心,面部表情是寫在臉上的心思,微笑服務(wù)不僅是禮貌,它本身就是一種勞動的方式,是護(hù)士以真誠態(tài)度取信于病人的重要方式,微笑是無價的,勝過千言萬語,它不花費錢財,但可以帶給病人萬縷春風(fēng),可以讓新入院的病人消除緊張和陌生感,被親切感代替,可以使臥床重病人消除恐懼焦慮,被信任感代替,可以使老人孩子消除孤獨感,被善良的親情代替,產(chǎn)生尊重和理解的良好心境,縮短護(hù)患間的距離,所以,護(hù)士真誠的微笑,表現(xiàn)出對患者的尊重、理解和同情。

          護(hù)士良好的儀表儀容如:亭亭玉立的站姿展示護(hù)士挺拔俊秀,穩(wěn)重端正的坐姿顯示護(hù)士謙虛嫻靜的良好教養(yǎng),文雅美觀的蹲姿顯示護(hù)士職業(yè)的素養(yǎng),輕盈機(jī)敏的步態(tài)走出護(hù)士的動態(tài)美,這些都能體現(xiàn)出護(hù)士良好的禮儀修養(yǎng)。

          俗話說:“不學(xué)禮,無以立,”試問現(xiàn)代社會哪個無“禮”行業(yè)可生存、發(fā)展?我們護(hù)理和我們醫(yī)院憑什么得到社會的認(rèn)可和病人滿意?所以,禮儀能表達(dá)護(hù)理人員的文化素質(zhì),打造護(hù)士完美社會形象可樹立醫(yī)院行業(yè)口碑。

          隨著人們生活水平的提高,對醫(yī)療衛(wèi)生的要求也不斷提高,護(hù)理服務(wù)已經(jīng)不僅僅局限于打針、輸液、發(fā)藥等單純的護(hù)理工作,而是越來越注重為病人提供全身、全方位的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),護(hù)士各種服務(wù)除行業(yè)技術(shù)外,言行舉止也是充分體現(xiàn)對病人的關(guān)心、照顧,因此,面對未來的醫(yī)療競爭和社會需求,護(hù)士禮儀能表達(dá)護(hù)理人員的形象,贏得社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。

          最后,我想說的是因為市三院良好的醫(yī)院文化,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膸Ы汤蠋熀拓?fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)班子,我愿意留在市三院,在院領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)下,立足本職工作,遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度,踏踏實實工作,決不辜負(fù)醫(yī)院對我們的期望。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇12

          在這次崗前培訓(xùn)中我認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)院的各項規(guī)章制度,熟悉了醫(yī)院的歷史沿革,對各科室職能有了一定的了解,并學(xué)到了一些必要的醫(yī)患溝通技巧,巧使我受益匪淺。

          感謝院領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了醫(yī)院精神和服務(wù)理念,一個單位應(yīng)該是一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體。這個集體靠什么來維系,來支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財富,它激勵每一位成員為之奮斗,為之獻(xiàn)身,以其而榮耀,以其而自豪,當(dāng)然還有內(nèi)涵豐富的醫(yī)院文化,這種醫(yī)院文化以其深厚的底蘊提供給我們這個集體強大的凝聚力和前進(jìn)的發(fā)展力,作為一名醫(yī)務(wù)工作者,要想為患者服務(wù)好,精湛的醫(yī)術(shù)是前提,而良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是保證,各位領(lǐng)導(dǎo)從一點一滴的小事講起,帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容,使我們這些即將在臨床一線工作的'同志感受很深。

          醫(yī)院現(xiàn)今能有如此好的好碑,是通過幾代人堅持不懈的努力獲得的,而醫(yī)院未來能否有更長遠(yuǎn)的發(fā)展,則取決于現(xiàn)在我們每一個人。我們應(yīng)該從現(xiàn)在做起,從自我做起,從每一件小事做起,將自已塑造成為一名合格的醫(yī)生:

          1、對醫(yī)院忠誠,有團(tuán)隊精神;

          2、有職業(yè)責(zé)任感;

          3、加強溝通,有親和力;

          4、有永不言敗的進(jìn)取精神。

          軍訓(xùn)使我的精神面貌煥然一新,軍隊生活可以使人變得嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致。讓我原來很懶散的性格得以改變,所以這次軍訓(xùn)讓我從身體上和心理上都得到了提高和鍛煉,從而實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,在與同事的朝夕相處中,發(fā)現(xiàn)自己很多不足的地方急需改進(jìn)。“三人行,必有我?guī)煛薄o論是剛走上工作崗位的新同事,還是有過工作經(jīng)歷的老同事,他們的建議和經(jīng)驗對我而言都是一筆寶貴的財富。我會在不斷學(xué)習(xí)和積累的同時,作好本職工作,來匯報醫(yī)院。

          短暫的培訓(xùn)結(jié)束了,但我所受到的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用,此次崗前培訓(xùn)不僅培訓(xùn)不僅幫助新來員工在短時間內(nèi)獲得醫(yī)院有關(guān)的信息和服務(wù)的技能。更重的是向員工傳遞了一種信息,即學(xué)習(xí)是我院進(jìn)步的源泉,文化的根基。崗前培訓(xùn)只是入院學(xué)習(xí)的開始,接下來的工作培訓(xùn)將是一個不斷的長期學(xué)習(xí)過程。

          人的一生就像城市中的公交車,有許許許多多的驛站,每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),我加入了東莞市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司這樣一個充滿生機(jī)活力的團(tuán)隊中,開始了我的一個新的征程,也是在這樣的一個全新的開始中。

          為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司于6月21日開始對我們進(jìn)行為期兩天的入職培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,主要有公司發(fā)展歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、新酬福利、BI培訓(xùn)、物業(yè)服務(wù)管理及法律基礎(chǔ)知識、客戶服務(wù)和有效溝通等,雖然整個培訓(xùn)的時間并不長,各專業(yè)教師講授相關(guān)專業(yè)知識和自身經(jīng)驗等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過兩天的培訓(xùn),使我在最短的時間里了解到本公司的基本運作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些專業(yè)知識等。通過這次培訓(xùn),使我受益匪淺、深有體會。

          培訓(xùn)開始之前所有人員分成五個組,班主任詩明叫我們每組選一個組長,并想好隊名,口號。在接下來的培訓(xùn)中會有提問,回答正確的會給予小組加分。我所在的小組是第一組,大家都比較謙虛,不愿做組長,后來有個自薦做組長的,哈哈,還比較主動。但是在討論隊名和口號的時候大家都沉默了,后來我臨場發(fā)揮,想了一個很俗的----雄鷹隊,口號“雄鷹、雄鷹,展翅高飛”,有點借拓展的延伸,沒辦法啦,沒有時間了,班主任在叫第一組開始做演講了。等所有組長都做完演講,接下來就是選班長了,沒有人自高奮勇的當(dāng)班長,所以班主任叫每個小組薦舉一人,但是前提是當(dāng)組長的就不能再選班長,我們小組組員強烈推薦我,特不想上臺,但不能丟品質(zhì)部的臉,只好硬著頭皮上臺了,五個人各自演講了一翻,到我演講的時候我也不知道自已是怎么說的了,一向還比較大方的我,在幾十個人的臺上還是有點小緊張的,不過表現(xiàn)還行,最終由于我的選票最多而當(dāng)選班長,要負(fù)責(zé)接下來兩天培訓(xùn)的紀(jì)律、獎罰、出勤等。正式的培訓(xùn)馬上就開始了。

          首先,了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化,本堂課的講教是我的直接經(jīng)理。上午經(jīng)理給我們介紹公司的歷史沿革,講解得很詳細(xì),仿佛帶領(lǐng)我們重走過這萬科多年的風(fēng)雨,見證企業(yè)的進(jìn)化,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,激勵我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。下午,總辦的陳慧清和鄧琳為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇、假期、職稱等問題,我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個話題,還有一些人事制度及BI行為規(guī)范培訓(xùn),使我們從宏觀上了解公司的人事制度和行為規(guī)范。第二天,上午培訓(xùn)物業(yè)基礎(chǔ)知識和法律法規(guī)適用,下午培訓(xùn)客戶服務(wù)及有效溝通,用了一天的時間,我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了物業(yè)方面的基礎(chǔ)知識、相關(guān)物業(yè)適用的法律法規(guī)、客戶服務(wù)方面的基礎(chǔ)知道及怎樣與客戶進(jìn)行有效的溝通等,有很多理論的知識與制度還需要我們在平時的工作中學(xué)習(xí),比如客服方面的,在與客戶打交道的時候,任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意,因為只有在這些在實際工作中才能更好的運用所學(xué)知識,以不變應(yīng)萬變,并從中積累經(jīng)驗。

          學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松,不僅要轉(zhuǎn)研本崗位本部門的知識,還要了解其他專業(yè)的知識,這樣有利于提高工作效率與質(zhì)量。此外還能盡快地進(jìn)入正常工作狀態(tài),做好思想意識的轉(zhuǎn)變,從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位,畢竟與前公司的工作性質(zhì)大體相同,感覺現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們大家都能腳踏實地的工作,養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣,為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益。

          在我工作快一個月了,我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因為在工作中能學(xué)習(xí)到很多的知識與技巧,放松則是心理上的,這正是“工作著并快樂著”的感覺,讓我感到無比的滿足。

          這次的職前培訓(xùn)讓我對公司有了更深的了解,增進(jìn)了不少知識,更重要的是讓我對自己有了新的認(rèn)識與新的奮斗目標(biāo),“水不流則腐,人不進(jìn)則退”,在今后的工作中,生活中我將加倍地學(xué)習(xí),不斷地提高自己的素質(zhì)。我作為公司的一員,要有為公司不斷發(fā)展的需求完善自己,爭取做到自己對公司利益的最大化。相信自己能行,證明自己真行!

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇13

          火紅的七月,正值成立xx華誕之際,帶著青春與夢想,懷揣著對xx調(diào)查事業(yè)的無限熱愛,我有幸加入國家xx局xx調(diào)查隊系統(tǒng)這個大家庭,光榮的成為xx調(diào)查隊的一員。自總隊人教處實習(xí)算起,兩個月時間已匆匆飛過。回顧這兩個月來“新角色”的演繹,我感觸良多,收獲頗豐。

          一、深感實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”迫在眉睫

          公務(wù)員初任培訓(xùn)的第一講中,xx總隊長就給我們提出了“三個轉(zhuǎn)變”的要求,希望我們盡快在思想上完成由學(xué)生向國家公職人員的轉(zhuǎn)變;在環(huán)境上完成適應(yīng)學(xué)校學(xué)習(xí)、生活向適應(yīng)機(jī)關(guān)工作、生活的轉(zhuǎn)變;在業(yè)務(wù)上完成以學(xué)校書本理論學(xué)習(xí)為主向?qū)嶋H工作邊干邊學(xué)的轉(zhuǎn)變!叭齻轉(zhuǎn)變”是對新入職公務(wù)員的基本要求,成為我踏入社會首先要解決的問題。因此,從崗前培訓(xùn)開始,我就時刻在內(nèi)心提醒自己,一定要適時調(diào)整好心態(tài),在工作、生活各方面嚴(yán)格要求自己,增強時間觀念,提高工作實效,徹底擺脫以往在學(xué)校那種自由散漫的不良習(xí)慣,演好新的角色。

          二、勤奮學(xué)習(xí)和工作,做好甘于吃苦、樂于奉獻(xiàn)的準(zhǔn)備

          xx調(diào)查工作有其自身的特點,整天坐在辦公室是不行的,尤其是縣級隊與調(diào)查對象近距離接觸,處于工作的最前沿,需要經(jīng)常深入調(diào)查網(wǎng)點開展調(diào)查、檢查指導(dǎo)基礎(chǔ)工作,工作是比較辛苦的。而且像xx這樣的全山區(qū)縣,山大、人稀,點多、分散,路遠(yuǎn)、交通不便,無形中更增加了工作的難度。

          記得在總隊人教處實習(xí)的時候,領(lǐng)導(dǎo)們都很驚訝我為什么沒有報一個平原地區(qū)的縣級隊或直接報市級隊,而選擇了xx調(diào)查隊,他們覺得我一個小女孩在那樣的工作環(huán)境中可能會“吃不消”。但我心里其實早已做好了準(zhǔn)備,因為xx是我的家鄉(xiāng),是我成長的搖籃,對那里的山山水水我都是有感情的,能有機(jī)會為家鄉(xiāng)的建設(shè)貢獻(xiàn)力量是很值得驕傲和期待的。所以,從決定報考公務(wù)員的一刻起,我就鎖定了xx調(diào)查隊。

          正式上報的第一天,隊長xx就主持召開了迎新(隊員)工作會議,給我詳細(xì)介紹了單位的人員、股室、專業(yè)構(gòu)成情況及工作流程,提出了工作的具體要求,還讓一名年青業(yè)務(wù)骨干帶著我搞農(nóng)村住戶調(diào)查專業(yè)。同時,為使我盡快了解調(diào)查網(wǎng)點的具體運行情況,工作沒幾天隊長就親自帶我去了兩個路途較遠(yuǎn)的農(nóng)村住戶調(diào)查網(wǎng)點進(jìn)行記賬檢查指導(dǎo),親身體驗輔調(diào)員、記賬戶、xx助理的工作情況,并加深與鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx人員、記賬戶的感情聯(lián)系。通過一天忙忙碌碌、頂著烈日的學(xué)習(xí)觀摩,我基本掌握了農(nóng)村住戶調(diào)查記賬工作的基本方法、要領(lǐng)和要求,同時也感受到了基層調(diào)查工作的不易。

          入職第二周,經(jīng)單位推薦我又被縣委、縣政府抽調(diào)出來,參加即將于x月上旬在xx召開的全省發(fā)展壯大村級經(jīng)濟(jì)體經(jīng)濟(jì)推進(jìn)會的籌備組工作。這次會議是xx縣有史以來承辦的規(guī)模最大、規(guī)格最高的一次會議,會議的召開將有力宣傳xx的形象,推動農(nóng)村體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,所以縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)非常重視,專門從縣直各單位抽調(diào)大批人員組成會議籌備組進(jìn)行接待工作。能抽出來工作是隊領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,也使我感到了肩上沉甸甸的責(zé)任。

          為打好參加工作的第一仗,樹立調(diào)查隊員的良好形象,在半個月的會務(wù)籌備工作中我積極學(xué)習(xí)實踐會議接待的各種禮儀知識,與同事加強協(xié)作、加強溝通,認(rèn)真搞好籌備組領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作,盡管身心比較疲憊,但學(xué)到了許多在課堂上沒學(xué)過的東西,這一經(jīng)歷將是我職業(yè)生涯的一筆寶貴財富,我將終身難忘。

          三、調(diào)查隊和諧的人際關(guān)系讓我深深感受到了家的溫暖

          從在總隊實習(xí)開始,我就深切感受到調(diào)查隊大家庭的溫暖?傟狀I(lǐng)導(dǎo)對我這個剛出校門的“愣頭青”,不僅在思想上、工作上精心指導(dǎo),在生活中也是關(guān)愛有加,讓我倍感溫馨。崗前培訓(xùn)期間,人教處領(lǐng)導(dǎo)對我們這批學(xué)員更是悉心照顧,不僅傳授了知識,還讓我們這批新招公務(wù)員加深了友誼,讓我們體驗到了身在異鄉(xiāng)卻沒異客的感覺。來xx報到的當(dāng)天,xx調(diào)查隊領(lǐng)導(dǎo)派車到xx火車站接我,來xx后才知道隊領(lǐng)導(dǎo)已幫我提前半個月就近租好了住房,這些細(xì)小的舉動讓我倍感親切,激動萬分,再次感到選擇xx調(diào)查隊沒有錯。

          青春,是個有夢的字眼,懷揣著夢想和熱情,我步入了xx調(diào)查事業(yè)的殿堂!凹热贿x擇了方向,便只顧風(fēng)雨兼程”,在今后的工作中,我將以苦為樂,干中學(xué),學(xué)中悟,悟中透,爭做一名優(yōu)秀的調(diào)查隊員,讓青春閃光、無悔!

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇14

          走出校門,即將踏上新的工作崗位;這是人生中的一次轉(zhuǎn)變,是從單純的校園生活到社會生活的轉(zhuǎn)變。我是一個從中原來到祖國大陸最南端的外省學(xué)生,對這兒的工作和生活環(huán)境很不熟悉。因此,在上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應(yīng)。感謝中心醫(yī)院能給我們這些新的成員提供這次寶貴的培訓(xùn)機(jī)會。幾天來我有頗多感受。

          首先,院委xx副書記帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了醫(yī)院精神和服務(wù)理念。的確,一個單位應(yīng)該是一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體。這個集體靠什么來維系、來支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財富,它激勵每一位成員為之奮斗、為之獻(xiàn)身,以其而榮耀、以其而自豪。我們中心醫(yī)院有自己的院歌、院徽、院旗,當(dāng)然還有內(nèi)涵豐富的醫(yī)院文化,這種醫(yī)院文化以其深厚的底蘊提供給我們這個集體強大的凝聚力和前進(jìn)的發(fā)展力。

          其次,xx副書記又帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容。作為一名醫(yī)務(wù)工作者,要想為患者服務(wù)好,精湛的醫(yī)術(shù)是前提,而良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是保證。x副書記從一點一滴的小事講起,使我們這些即將在臨床一線工作的同志感受很深,也受益匪淺。

          在接下來的幾天里,xx老主任、xx科長、xx老主任、xx副科長、xx副科長分別給我們講解了合理用藥須知、醫(yī)療事故處理條例、執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、病歷書寫規(guī)范、醫(yī)院感染管理知識、醫(yī)療質(zhì)量管理等內(nèi)容,他們淵博的學(xué)識、細(xì)心的講解使我們學(xué)到了很多新的知識,為我們走上新的工作崗位打下了良好的基礎(chǔ)。

          再一次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和專家給我們做精彩的講解!同時也感謝人事科林燕清科長、盧毅干事幾天來辛勤的組織工作!

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇15

          從前有個地方,人們叫它天堂,天堂里有美麗的天使,人們接受天使的饋贈,于是深愛著天使,同時也向往著天堂。但是有一天,世俗的黑暗籠罩了這片凈土,爬上了一些天使的翅膀,侵入了他們的心,終于與一天,在人們心中,天使變成了魔鬼,無私的饋贈變成了包著糖衣的毒藥,人們不再愛戴天使,也不向往天堂,灰暗的陰霾籠罩了原本明亮的天堂。成為一名天使是我從小的理想,我怎能容忍別人玷污我的理想,我痛恨著黑暗,我要成為驅(qū)散黑暗的光。

          為了這份理想,四年多的時間里,我付出了巨大的努力學(xué)習(xí)理論知識,自以為已經(jīng)羽翼豐滿,可以實現(xiàn)自己的雄心壯志,但在崗前培訓(xùn)開始的那一刻才發(fā)現(xiàn),自己所掌握的只是醫(yī)生必備素質(zhì)的冰山一角,九牛一毛。

          在醫(yī)患溝通課上,王湞副院長問了一個問題,“你怎么理解醫(yī)生這個職業(yè)?”,其實這個問題在我心中早已有自己的答案,只是因一時膽怯便沒有回答,在我眼中,單從工作性質(zhì)上來看,醫(yī)生只是一份普普通通的工作,充其量是一個技術(shù)性工作,醫(yī)者也就是普普通通的工人,按時上下班,按勞拿工資,脫掉制服走在人群中,不會有人多看你一眼。但是如果從工作內(nèi)容上講,我們的服務(wù)對象是生命——宇宙“精神”最完美的個體體現(xiàn),我們的工作就“高大上”了許多,所以我們當(dāng)之無愧的收到比其他行業(yè)更多的尊重與贊譽,但是與此同時我們也要肩負(fù)起更多的責(zé)任。王湞副院長后來的講解支持了我的觀點,“醫(yī)生是最富有人情味的職業(yè)之一,醫(yī)學(xué)是最具人文精神的學(xué)科”,“好醫(yī)生應(yīng)該是善良與智慧并存”,所以我們要做到“有時能治愈,常常去幫助,總是去安慰”!俺3H椭,總是去安慰”正是良好醫(yī)德的體現(xiàn),也恰好是醫(yī)患溝通的基礎(chǔ),所以王湞副院長、俞冠東主任和徐勁松三位老師都提到了良好醫(yī)德的重要性,而“希波克拉底誓言”便是我們保持良好醫(yī)德的準(zhǔn)則,拋去誓言中有封建行會及迷信色彩的部分,其基本精神在2000多年后的今天仍然適用。 “為他們謀幸福是我唯一的目的”,當(dāng)老師講到這句時,我想到了我在心胸外科實習(xí)時的一件事。一天上午有一臺兒童先天性心臟病的手術(shù),中午12點多,帶教老師傅建軍老師從手術(shù)臺下來后,蹦蹦跳跳的進(jìn)了辦公室,這讓在辦公室的我很是驚訝,“是什么原因讓他這般高興?”,只見他走到墻上寫有手術(shù)病人名單的白板前,拿起抹布擦掉了今天做手術(shù)病人的名字,嘴里邊說著“哈哈,又救了一個!”,頓時我感到,在他的后面——有一雙翅膀。我相信這樣的醫(yī)生在我們九四醫(yī)院,在整個醫(yī)療界數(shù)不勝數(shù),他們就是醫(yī)療界現(xiàn)在以及未來的脊梁。

          擁有良好的醫(yī)德后,再掌握一些溝通技巧就更是錦上添花了。醫(yī)患之間缺乏溝通是釀成現(xiàn)在醫(yī)患關(guān)系緊張的又一主要因素,改善醫(yī)患關(guān)系也要從溝通上多下工夫。課上王湞副院長告訴了我們良好溝通的三個關(guān)鍵點,即“理解,同情,尊重”,理解病人的痛苦,懷有同情心去治療,尊重病人的隱私和生存權(quán)利。俞冠東主任更是生動形象的用一些小事例傳授給我們一些說話的技巧,他的睿智讓我們深深折服。能做到這些,我們就會成為一個“會說話的醫(yī)生”,醫(yī)患關(guān)系的緩解也就指日可待了。

          接下來的幾門理論課對于我們這些剛從學(xué)校出來的實習(xí)生們是新穎的,對新事物的好奇讓我們聽得格外認(rèn)真,印象也更深刻。醫(yī)院的制度可謂繁瑣,內(nèi)容上更是滴水不漏,涉及到了我們工作中的方方面面,但制度對行為的規(guī)范可以監(jiān)督我們少犯錯,所以,是限制也是保護(hù);“信息系統(tǒng)的使用“這節(jié)課如果再早一點上,我想我剛?cè)肟茣r就不會拿著鼠標(biāo)半天不敢點一下,就能更快的當(dāng)上老師的小幫手了;處方的書寫讓我們感受到了當(dāng)一名醫(yī)生的自豪感;感染防控讓我們學(xué)會了保護(hù)自己和病人,保證治療的順利進(jìn)行。總之,這些課幫助我們更快的融入醫(yī)院這個大環(huán)境。

          接下來的技能操作更是讓我感受頗深。整個課程可用“似曾相識”四個字來形容,這是因為這些課在學(xué)校都已經(jīng)學(xué)習(xí)過,雖然只是文字內(nèi)容,但都已相當(dāng)了解,但一旦真正操作起來,反差特別大,最主要就是在細(xì)節(jié)方面。 書上有說穿刺術(shù)要注意無菌操作,卻沒說如何把無菌意識體現(xiàn)在操作的每一步;書上有說在體格檢查時要體現(xiàn)人文關(guān)懷,卻沒說人文關(guān)懷體現(xiàn)在哪一方面;書上有說一些人體結(jié)構(gòu)在體表的范圍,卻沒說有一種東西叫做統(tǒng)計學(xué)意義,更沒說實際有別于理論時我們該怎么做。此次崗前培訓(xùn)技能培訓(xùn)中,我最大的進(jìn)步便是熟練程度的進(jìn)步,陳松老師為我們提供了充足的時間和動手機(jī)會,這比我們在學(xué)校上課時要多出許多。

          到今天為止,短期的崗前培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,寫此文發(fā)發(fā)感慨也是做做總結(jié)。

          崗前培訓(xùn),不僅僅是一次知識的復(fù)習(xí)、理論與應(yīng)用的銜接,更是一次從學(xué)習(xí)到應(yīng)用的意識觀念的轉(zhuǎn)換,一次從學(xué)生到醫(yī)生的重新自我定位。它的意義會在今后的職業(yè)生涯中得到體現(xiàn),它會影響我們今后的每一天。

          崗前培訓(xùn)過后就要回到繁忙的實習(xí)生活,我相信有了崗前培訓(xùn)作翅膀,接下來的實習(xí)生活會更加順利,通往理想的道路會更加通暢,我相信——沒什么能阻擋我,在黎明前的黑暗,成為驅(qū)散陰霾的光!

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇16

          時光如梭,轉(zhuǎn)眼間,一周的新入職培訓(xùn)已落下帷幕,回顧這一周的學(xué)習(xí)過程,讓我感到堅定與充實,回想12月9日初入職,由于之前的工作經(jīng)歷與此刻的工作有很大的不一樣,初來單位,我感受到巨大的壓力,甚至無所適從,而緊之后到來的崗前培訓(xùn),像一場及時雨,解去了我的迷惘,讓我堅定了“人民藥監(jiān)為人民”的工作宗旨;而身邊同事的優(yōu)秀,也讓我慶幸,在這樣一個好的團(tuán)隊里,我有了前進(jìn)和努力的方向,各位參與培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)和教師,也為我們指明了方向,讓我們對自我的工作有了初步的認(rèn)識。

          以下是我對這次培訓(xùn)的幾點心得體會:

          廉潔自律,為人民守好食藥安全底線。在開班式授課中,周主任及陳主任都強調(diào)我們要系好第一顆扣子,守住自我剛剛進(jìn)入單位工作時的初心,并在工作學(xué)習(xí)過程中,堅守自我為民服務(wù)的選擇,自覺抵擋住外界的喧嘩與誘惑,守好廉潔公正的底線。十八大以來,黨對廉政工作愈發(fā)重視,各種徇私枉法、違規(guī)違紀(jì)事件陸續(xù)被揭露并處罰,這也為我們的藥監(jiān)部門敲響了警鐘,要求我們常懷敬畏之心,以吾日三省吾身的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,我們要謹(jǐn)慎運用手中的權(quán)利,為人民守好安全底線,我們既不能為不合法、不合規(guī)企業(yè)、產(chǎn)品放行,也不能阻礙合法合規(guī)企業(yè)正常運行,要謹(jǐn)記原則問題不放過,細(xì)枝末節(jié)不追究。我們在工作中堅守底線,不徇私枉法、不理解賄賂、更不能泄露泄密,做好人民公仆,盡好崗位職責(zé)。

          夯實基礎(chǔ),不斷提高自我的業(yè)務(wù)本事。培訓(xùn)過程中,各位教師一致提到本事素質(zhì),這是我們工作所必須具備的基礎(chǔ)和條件,沒有扎實的知識和技能,我們到了檢查單位,反而會暴露我們本事的不足,甚至在企業(yè)面前失去公信力,所以在工作中,我們要不斷堅持學(xué)習(xí),了解國家新政策、新法規(guī),食品藥品行業(yè)監(jiān)管新形勢,僅有這樣,才能不斷適應(yīng)食藥行業(yè)的新變化。同時在學(xué)習(xí)青島代辦處先進(jìn)事跡過程中,王主任也給我們講到,團(tuán)隊合作的重要性,一個人的力量是有限的,而一個團(tuán)隊,一個團(tuán)體的力量是無窮的,我們要在工作中,向身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),取長補短,不斷提高自我、充實自我,同時要將個人本事的提升與團(tuán)隊發(fā)展聯(lián)系在一齊,要明白沒有單位的發(fā)展,又何來個人的發(fā)展與提高,我們每一個科室、每一個人都應(yīng)當(dāng)積極參與的建設(shè)單位的過程中來,爭當(dāng)單位的螺絲釘,進(jìn)取發(fā)揮應(yīng)有的作用。

          防微杜漸,將風(fēng)險意識貫穿工作全程。經(jīng)過這幾天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我認(rèn)識到我們的監(jiān)管工作風(fēng)險極大,我們每一位藥監(jiān)人都應(yīng)秉著“如履薄冰,如臨深淵”的工作態(tài)度,謹(jǐn)慎對待每一項工作,近些年來,藥品質(zhì)量問題頻發(fā),“上海華聯(lián)‘甲氨喋呤’事件、廣東‘佰易’事件、長春長生疫苗事件……”每一次的醫(yī)藥質(zhì)量事故,都牽動著國人的心,引起巨大輿論風(fēng)波,這其中既有企業(yè)的誠信問題,當(dāng)然也有監(jiān)管部門失職的地方。這就更加要求我們的工作要謹(jǐn)慎細(xì)致,嚴(yán)守法律法規(guī),并在日常工作中做好記錄工作,嚴(yán)格按照質(zhì)量管理體系要求自我,要樹立職業(yè)高度,防微杜漸,遇到問題隱患,要消滅在萌芽時期,要善于發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,勇?lián)氊?zé),做好崗位的補漏者。

          培訓(xùn)雖然告一段落,但我們的學(xué)習(xí)還要繼續(xù),僅有不斷的學(xué)習(xí)與充實,不斷地將學(xué)習(xí)融入實踐,才能得到一次次的提升,再次感激中心舉辦的這次培訓(xùn),感激各位領(lǐng)導(dǎo)、教師的辛苦付出,相信我們必不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,盡快投入工作,履行好自我的職責(zé)。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇17

          作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生,離開學(xué)校走上工作崗位之前,我理解了龍穴造船有限公司的三天崗前培訓(xùn)。雖然只是較短的三天時間,但在培訓(xùn)過程中我感受到了公司濃厚的企業(yè)文化和對我們新員工的重視和關(guān)心,加強了自我對做好日后工作的信心與決心。在培訓(xùn)中我主要有以下幾方面收獲:

          首先,這次培訓(xùn)讓我了解到公司發(fā)展前景,并加深了對船舶行業(yè)發(fā)展歷史的認(rèn)識。八月一號上午公司領(lǐng)導(dǎo)對我們新員工的加入表示了歡迎,陳副總在講話中簡要地介紹了龍穴公司的愿景和基本的經(jīng)營管理理念,使我對公司的發(fā)展前景充滿信心!笆澜缭齑髽I(yè)的明日之星”這一公司愿景道出了公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工對未來發(fā)展的信心和決心!皼]有最好的,僅有合理可理解的”,這個看似簡單的管理理念給我這管理專業(yè)的學(xué)生留下了深刻印象,這體現(xiàn)出了公司人本化的管理理念,是一個在服眾基礎(chǔ)上表現(xiàn)出進(jìn)取性的理念綜合體。

          我們所上的第一節(jié)課就是關(guān)于現(xiàn)代造船模式的探討。培訓(xùn)教師講述了船舶行業(yè)的發(fā)展歷史,并介紹公司目前所倡導(dǎo)的現(xiàn)代造船模式:“總裝模式”。這一課程對于并非船舶專業(yè)的我學(xué)習(xí)起來難度較大,但我在學(xué)習(xí)中給我國船舶行業(yè)的歷史及發(fā)展前景深深吸引住了,原先一向以來船舶行業(yè)在我國重工業(yè)的發(fā)展中占據(jù)如此重要的地位,我對這個行業(yè)的發(fā)展的確有了更深刻的理解,也認(rèn)識到自我船舶知識的淺薄。

          其次,明白了龍穴企公司的企業(yè)文化,感受到企業(yè)的精神對一個企業(yè)的重要性。在整個培訓(xùn)中我們所受教育都離不開企業(yè)文化這個主題。從唱著《團(tuán)結(jié)就是力量》、《真心英雄》、《感恩的心》等主題歌到叫喊著振奮人心的公司口號無不體現(xiàn)出龍穴公司這個大家庭的“誠信、協(xié)作、敬業(yè)、自強”的共同價值觀。

          對于企業(yè)文化的凝聚,我在這幾天有了一些反思。我想因為企業(yè)文化不僅僅是唱歌叫口號,它是企業(yè)在長期經(jīng)營過程中構(gòu)成的價值觀念、經(jīng)營思想和群體意識的綜合體。它不僅僅產(chǎn)生于企業(yè)自身,并隨著企業(yè)的發(fā)展,最終成為企業(yè)提高取之不盡、用之不竭的精神源泉。企業(yè)精神是企業(yè)文化的精髓和靈魂。所以企業(yè)精神具有強大的凝聚力、感召力和約束力,是企業(yè)員工對企業(yè)的信任感、自豪感和榮譽感的集中體現(xiàn)。企業(yè)文化和企業(yè)精神對企業(yè)的的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展將起著巨大的推動作用。

          原先自我對崗前培訓(xùn)都不以為然,也跟很多人一樣,以為這只是種形式主義?墒窃谶@次培訓(xùn)中的感受,讓我對崗前培訓(xùn)有了新的認(rèn)識,明白了它的必要性。每一個新員工上崗之前都應(yīng)當(dāng)?shù)玫綅徢芭嘤?xùn),這關(guān)系到員工進(jìn)入工作狀態(tài)的快慢和對自我工作的真正理解以及對自我目標(biāo)的設(shè)定。這種培訓(xùn)一般由人事主管和部門主管進(jìn)行,除了對工作環(huán)境的介紹和同事間的介紹之外,最重要的是對企業(yè)文化的介紹,包括企業(yè)的經(jīng)營理念,企業(yè)的發(fā)展歷程和目標(biāo),通俗地講,就是告訴新員工公司是什么樣的一個企業(yè),我們的發(fā)展前景如何,我們在同業(yè)之間的地位如何等等,讓新員工明確自我應(yīng)當(dāng)做什么、怎樣做是很重要。

          最終,也是感受最深的一點,就是對于自我崗位工作的一些思考。根據(jù)工作安排,我分配到公司總務(wù)部的總務(wù)室,這是一個負(fù)責(zé)公司生活后勤工作的部門,所有員工的衣食住行的管理都是我們的工作范圍,能夠說這是一個十分重要的生活保障部門,所承擔(dān)的職責(zé)也很重大。然而,這些工作的開展又是繁鎖而復(fù)雜的,需要較高的職責(zé)心和較強的服務(wù)意識。之所以對總務(wù)工作有這么深刻的認(rèn)識,是由于在上崗之前我就已經(jīng)協(xié)助部門同事進(jìn)行宿舍管理這塊工作。雖然在工作中也不時感到辛苦和勞累,但更多的是份自豪以及對總務(wù)工作人員辛勤工作的理解。正如自我代表總務(wù)部在培訓(xùn)總結(jié)中所說的一句話“把簡簡單單的事做好就是不簡單,把平平凡凡的事做好就是不平凡”,我們的總務(wù)工作看似都是些簡單而平凡的事情,但我們的工作正是公司業(yè)務(wù)工作能夠有效運行的重要保障和后盾。所以,立足于自我的總務(wù)工作崗位,做到“愛崗敬業(yè)”,是我這個公司員工的基本義務(wù)。

          三天崗前培訓(xùn)的結(jié)束意味著我將要真正的走上工作崗位,我的職業(yè)生涯將和龍穴公司的發(fā)展命脈緊密相連。相信在未來的日子里,我會在自我的工作崗位發(fā)揚公司的“誠信、協(xié)作、敬業(yè)、自強”企業(yè)精神,與公司在南沙島的龍造基地上共同奮斗成長,爭取實現(xiàn)公司的愿景——成為世界造船企業(yè)的明日之星。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇18

          在碩果累累的初秋,懷著激動與自豪的心情,我很榮幸地成為贛州市中醫(yī)院隊伍中的一員。為使我們這些新進(jìn)員工更全面的了解醫(yī)院的歷史文化、目前狀況及發(fā)展目標(biāo),熟悉掌握醫(yī)院相關(guān)規(guī)章制度、工作流程等,在新崗位上能更好的履行崗位職責(zé)及迅速開展工作,醫(yī)院特意為我們這些新進(jìn)成員組織了這次寶貴的培訓(xùn)。8月16日到18日,我在為期3天的新員工崗前培訓(xùn)中,受益匪淺。

          培訓(xùn)之初,院領(lǐng)導(dǎo)邱副院長為我們介紹了醫(yī)院的概況,講述了醫(yī)院的發(fā)展歷史,對我們這些“新活力”提出了“三個希望”、同時也要求我們在今后崗位中要做到“三講”、“三學(xué)”、“三愛”、“三責(zé)”。醫(yī)院職能部門負(fù)責(zé)人為我們講授了醫(yī)院文化、規(guī)章制度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、行風(fēng)教育、醫(yī)務(wù)人員工作禮儀、醫(yī)患溝通、醫(yī)院感染管理培訓(xùn)、心肺復(fù)蘇知識與操作訓(xùn)練、消防安全等內(nèi)容,以下是我此次培訓(xùn)的幾點心得。

          一是提高站位。

          我們不僅要嚴(yán)格遵守各項技術(shù)規(guī)范還要提高思想政治素養(yǎng)。學(xué)會感恩,學(xué)會珍惜,學(xué)會做事。發(fā)揚吃苦的精神,提高自己理論水平,積極參加各項培訓(xùn)學(xué)習(xí),腳踏實地,扎實穩(wěn)進(jìn)。

          二是加強學(xué)習(xí)。

          要在工作中努力學(xué)習(xí)新知識,掌握過硬的技能。因為醫(yī)療行業(yè)從根本上來說是一技術(shù)性服務(wù)行業(yè),我們只有不斷的充電,才能緊跟醫(yī)學(xué)的新動向,提升自己的技術(shù),更好的為大家服務(wù)。

          三是加強溝通。

          作為一名行政科室的病案編碼員,溝通是尤為重要的。如對醫(yī)師填寫的病案首頁遇有項目需完善的時候,第一時間跟經(jīng)管醫(yī)師溝通聯(lián)系指導(dǎo)填寫完善;如對疾病診斷有疑惑時,應(yīng)跟經(jīng)管醫(yī)師溝通聯(lián)系及咨詢請教相關(guān)職能科室的意見,共同根據(jù)患者診療過程探討最適宜的臨床診斷。這樣在“溝通”的作用下,即減少臨床醫(yī)師的重復(fù)填報次數(shù),也提高了填報的質(zhì)量,并優(yōu)化了我院上傳的數(shù)據(jù)信息。

          四是團(tuán)結(jié)合作。

          “眾人拾柴火焰高”,不管是在緊急任務(wù)時,還是日常工作中,我們都要有團(tuán)隊協(xié)助精神,在遇到疑惑難題時,大家齊心協(xié)力解決難題,這樣才能更好地做好病案管理工作。

          此次培訓(xùn)雖短暫,但我受到的啟迪和教育卻是長久的,它將對我以后的發(fā)展起到很大作用。我定將此次培訓(xùn)所得的收獲,運用到今后的工作中,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇19

          本次培訓(xùn)資料豐富、形式多樣,共包括開班動員、執(zhí)行力與團(tuán)隊協(xié)作本事培養(yǎng)、夢想信念與國情教育、財政經(jīng)濟(jì)形勢、財政職能及相關(guān)制度講解、綜合本事培養(yǎng)與結(jié)業(yè)總結(jié)等七個模塊,涵蓋了講座、研討、破冰互動、拓展訓(xùn)練與參觀學(xué)習(xí)等五種形式。

          各位授課教師精心準(zhǔn)備,以豐富的案例、風(fēng)趣的典故為佐證,深入淺出的為我們進(jìn)行講解,既有理論高度,同時又對實際工作有很強的指導(dǎo)性,給我們帶來很多啟示。一是肩負(fù)重望、揚帆起航。開班第一天人事教育司張猛副司長就對我們在座的164名學(xué)員提出了期望和要求:“認(rèn)真聽,彌補自身之短;用心看,學(xué)習(xí)他人之長;踴躍說,鍛煉自身之能;深入想,謀劃未來之路!边@諄諄的教誨使每一位學(xué)員明白我們肩上擔(dān)負(fù)的職責(zé)與期望,陪伴我們走過這十二天崗前培訓(xùn)的時光,也必將陪伴我們的一生,指導(dǎo)我們走好工作中的每一步。二是鍛造品格、堅定夢想。我們是財政新兵,白袍在身,未染點墨,經(jīng)過廉政學(xué)習(xí)、夢想信念與國情教育,我們明白作為一名國家公職人員必須要認(rèn)真履行職責(zé)、理解監(jiān)督、調(diào)節(jié)心理、提高素養(yǎng)才能在現(xiàn)實世界中堅守自我、抵制誘惑,提高防腐本事,堅持清正廉潔。三是認(rèn)知財政、為國理財。經(jīng)過對財政經(jīng)濟(jì)形勢和財政職能及相關(guān)制度的學(xué)習(xí)使我對今后的工作充滿熱愛,期望能將自我的一腔熱忱貢獻(xiàn)給財政事業(yè),同時我們也明白要做好今后的財政監(jiān)察工作需要不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論水平,切實依法行政,恪守崗位職責(zé),才能切實的為國理財,為民服務(wù)。

          豐富的培訓(xùn)資料讓我們收獲了良師更結(jié)識了益友,這次培訓(xùn)讓我們回歸了久違的課堂,久違的團(tuán)體生活,久違的歡呼吶喊……從初識的自我介紹到話別時的群策群力,從相見的第一次握手到話別時的深情擁抱,短短十二天一群來自五湖四海的年輕人從陌生人成為好友。難忘的拓展訓(xùn)練,我們是彼此背摔時身后堅實的力量,是爬天梯時穩(wěn)固的支撐。難忘的文藝演出,我們?nèi)翰呷毫,在一齊互相支持著、精彩著。在本次的培訓(xùn)中,經(jīng)過選舉,我很榮幸的被推選為第五小組的組長。在擔(dān)任組長過程中,我積極參與了班級各項活動,組織小組成員繪制小組組徽、組訓(xùn),匯報培訓(xùn)簡報,組織并參演了聯(lián)歡晚會的文藝節(jié)目,不僅僅取得了優(yōu)秀學(xué)員稱號,還在結(jié)業(yè)式上代表全體學(xué)員做了畢業(yè)發(fā)言。

          同時這次培訓(xùn)也讓我認(rèn)清了差距,找準(zhǔn)了努力的方向。經(jīng)過培訓(xùn),我清醒地認(rèn)識到自我業(yè)務(wù)知識、專業(yè)技能和組織協(xié)調(diào)本事等方面有許多需要提高的地方。在今后的工作中我必須要進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),練就過硬的業(yè)務(wù)技能,切實擔(dān)負(fù)起財政監(jiān)督的重?fù)?dān);同時也要加強政治學(xué)習(xí),堅定夢想信念,加強作風(fēng)建設(shè),切實做好為國理財、為民服務(wù)的財政監(jiān)察工作。

          規(guī)培崗前培訓(xùn)的心得體會 篇20

          在公司崗前培訓(xùn)期間,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和悉心教導(dǎo)下,我在充分感受到xx這個大家庭溫暖的同時,對公司的一些基本概況和工藝流程以及安全生產(chǎn)等方面的知識都有了一定的了解。

          化工公司領(lǐng)導(dǎo)給我們介紹了公司的概況,描繪了xx的藍(lán)圖,公司領(lǐng)導(dǎo)在談到公司發(fā)展規(guī)劃時的激情澎湃也深深感染了我,使得我對公司的前景也是滿懷信心。通過學(xué)習(xí),我知道了化工生產(chǎn)的特性,它具有高溫、高壓、低溫、負(fù)壓、易燃、易爆、易中毒、一條龍連續(xù)性生產(chǎn)的特點,有“高能耗、高污染、高風(fēng)險”的“三高”行業(yè)之稱。在這樣的行業(yè)中工作,安全我們進(jìn)廠后上崗位的必修課。

          安全課老師給我們詳細(xì)介紹了安全防護(hù)的各方面知識,使我受益匪淺,更加深了我對安全的認(rèn)識。還有就是對全廠工藝的學(xué)習(xí)。從原料氣的制造到氣體的凈化再到氨的合成,從分工序的介紹學(xué)習(xí)到細(xì)化到各工段的學(xué)習(xí),每個工段都學(xué)習(xí)了它的任務(wù),原理,流程,生產(chǎn)特點及相關(guān)的安全防護(hù)等基礎(chǔ)知識。

          通過以上那些知識的學(xué)習(xí)使得我對化工生產(chǎn),尤其是對合成氨生產(chǎn)從一開始的陌生變?yōu)榱爽F(xiàn)在有了一定的了解了。雖然不知道分到車間和崗位后進(jìn)行實際操作會是什么樣,但有了對這些最基礎(chǔ)的認(rèn)識,至少不會去動那些自己不知道有什么用處的閥門,碰自己不清楚的管道了。在化工廠上班,安全是第一位的,而要做到安全。

          我覺得要做好以下幾點:

         。1)首先,為各項工作創(chuàng)造安全衛(wèi)生的勞動條件,為勞動者提供符合國家規(guī)定的必要的勞動防護(hù)用品,安全、文明生產(chǎn)。

          (2)采取一切可能的措施,全面加強安全管理、安全技術(shù)和安全教育工作,防止事故的發(fā)生。使職工在內(nèi)心深處加強安全意識,真正做到安全生產(chǎn)。

         。3)建立健全安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程、崗位操作法。對違反規(guī)程的職工要進(jìn)行處理。

         。4)設(shè)立安全生產(chǎn)獎勵制度,對嚴(yán)格遵守制度以及安全生產(chǎn)的個人給與一定的獎勵,以觸進(jìn)全廠的安全生產(chǎn)。

          通過本次實習(xí)過程的學(xué)習(xí),使我對化工生產(chǎn)有了一些了解,對安全生產(chǎn)有了更深的認(rèn)識,從而對今后的學(xué)習(xí)會有一定的幫助。也認(rèn)識到理論和實踐之間是有很大的不同的,我們不應(yīng)只有理論而缺少實踐,有二者相結(jié)合才能達(dá)到經(jīng)事盡用。

          今年我很幸運的成為xx縣20xx級大學(xué)生村官中的一員,在黨校參加了大學(xué)生村官的崗前培訓(xùn)。在邁向農(nóng)村基層工作崗位之前,能接受這么好的培訓(xùn),真是令我們受益匪淺,下面就談?wù)勎业呐嘤?xùn)心得。

          這一天的培訓(xùn)我學(xué)到了很多方面的內(nèi)容,如王局長講的“如何做好信訪工作”、范科長講的“黨的基本知識”、張鄉(xiāng)長講的“如何走好工作起步階段”、趙書記講的“如何轉(zhuǎn)變角色做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作”、曹主任講的“如何做好農(nóng)村工作”等。

          通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)使我學(xué)到了很多以前不曾了解的農(nóng)村知識,對農(nóng)村基層工作增強了理解,還從領(lǐng)導(dǎo)們介紹的自身工作經(jīng)驗中學(xué)到了寶貴的工作方法,切實感覺到自己要學(xué)習(xí)的東西還有很多。

          農(nóng)村是培養(yǎng)鍛煉人才的大舞臺。作為大學(xué)生村官,我們要嚴(yán)格要求自己,磨練自己的毅力和性格,努力在工作中提高能力,在實踐中掌握方法,在行動中樹立形象。對于農(nóng)村信訪工作,我們要多調(diào)查、耐心傾聽,對于解決要謹(jǐn)慎答復(fù),不錯表態(tài)、亂表態(tài);在處理農(nóng)村信訪問題時,按照“三有”推定,用寬容的態(tài)度對待群眾合理訴求,改掉“浮、拖、怨”的不良作風(fēng),亮明“公平公正”的工作態(tài)度。作為新上任的大學(xué)生村官,我們要調(diào)整好心態(tài),積極投身到單位各項工作中去,熟悉工作環(huán)境,以便盡快進(jìn)入角色,立足本職、擺正位置,積極學(xué)習(xí),不斷提高自身核心競爭力。對于工作,我們要積極勤快,從小事做起,杜絕眼高手低,并超前做好各項準(zhǔn)備。

          相信每一名即將到村任職的大學(xué)生“村官”對這次的培訓(xùn)都有著深切的感悟。同時,對即將開始的工作又有了重新的認(rèn)識和規(guī)劃。以這次崗前培訓(xùn)為新的起點,在今后的的工作生活中,我將繼續(xù)提高自身素質(zhì),勤奮學(xué)習(xí),遵章守紀(jì),甘于奉獻(xiàn),扎扎實實、認(rèn)認(rèn)真真地做好大學(xué)生村官。

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