鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會（通用10篇）
當我們有一些感想時，心得體會是很好的記錄方式，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢？以下是小編精心整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會，歡迎閱讀與收藏。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會 篇1
到新村街道工作一年來，我真切感受到：工作是幸福的，工作任務是大家共同協(xié)作完成的，離開了各方面的關心和支持將一事無成。每當我獲得一點榮譽，取得一點成績，我就告誡自己，這既是對我的肯定，也是對我繼續(xù)前進的鞭策。我收獲最大的是在自己的工作崗位上，嚴格要求自己，認真審視自己，使我實實在在找到了與周圍同志的差距和不足，領導和周圍同志的一言一行無時無刻不在影響著自己，使我的政治素質(zhì)和業(yè)務能力不斷的得到提高，同時，也培養(yǎng)了我堅持原則，講求團結和開拓進取的優(yōu)良品質(zhì)和工作作風。今天火熱的社會實踐，洶涌的改革大潮激勵著我永遠向前。在工作中我發(fā)揚艱苦奮斗的作風，不斷增強拼搏意識。對于艱苦奮斗，我的理解是不怕困難，勇于犧牲，克難制勝的拼搏精神，是一種精神風貌的展示和工作態(tài)度的體現(xiàn)。要實現(xiàn)各項奮斗目標，特別需要艱苦奮斗的工作作風，為了實現(xiàn)大目標，我講效率，倡導嚴謹?shù)墓ぷ鞣椒�，建立科學規(guī)范的工作程序。講質(zhì)量，深入調(diào)研，鉆研政策法規(guī)，抓好工作落實。講團結，協(xié)調(diào)好同事之間良好的人際關系，創(chuàng)造美好的工作環(huán)境。講奉獻，正確處理家庭困難與工作任務的矛盾，從總體上把握工作快節(jié)奏、高質(zhì)量、出成果。
近代著名學者梁啟超先生的散文《少年中國說》上這么說過：“少年智則國智，少年富則國富，少年強則國強，少年獨立則國獨立，少年自由則國自由，少年進步則國進步，少年勝于歐洲則國勝于歐洲，少年雄于地球則國雄于地球。”梁啟超先生說得好，國家的未來對我們年輕一代，年輕人永遠是最敏銳、最勇敢的。這正如魯迅先生所說的：“青年應當有朝氣，敢做為”。
我們正生活在一個技術、資本、商品和人員越來越自由流動的世界，世貿(mào)組織的加入，標志著我國真正融入到無國界的經(jīng)濟世界，人才競爭必將越來越激烈。古人云：凡事預則立，不預則廢。作為一名當代青年，應該走在時代的前列，主動迎接時代的挑戰(zhàn)，立足本職，奮發(fā)有為，努力實現(xiàn)自己的人生價值。我把事業(yè)當作實現(xiàn)自我人生價值的目標，使個人追求與單位利益一致起來，個人目標的實現(xiàn)，就是我對單位和社會的奉獻。
人站得高些，不但能有幸早些領略到希望的曙光，還能有幸發(fā)現(xiàn)生命的立體的詩篇，每一個人的人生，都是這詩篇中的一個詞、一個句子或者一個標點。你可能沒有成為一個美麗的詞，一個引人注目的句子，一個驚嘆號，但你依然是這生命的立體詩篇中的一個音節(jié)、一個停頓、一個必不可少的組成部分。這足以使你放棄前嫌，萌生為人類孕育新的歌聲的興致，為世界帶來更多的詩意。朋友們，讓我們做一個奮斗奉獻的人，一個有益于人民的人，一個高尚的人！謝謝大家！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會 篇2
目前，全局上下正在集中開展黨的學習討論落實活動，作為安監(jiān)監(jiān)系統(tǒng)一名工作人員，我深刻感受到此次活動的重要性。通過這段時間的學習，我主要有以下幾個方面的感想和體會：
一、解放思想必須進一步深化對鎮(zhèn)情的認識
要解放思想，作為一名基層黨政領導干部，我認為最基本的就是要進一步深化對鎮(zhèn)情的認識，而且在任何時候我們都必須要對鎮(zhèn)情有一個清醒和正確的認識。就博南鎮(zhèn)而言，一方面要進一步認識清楚目前存在的困難和問題；另一方面也要充分看到自身具備的很多優(yōu)勢和條件。只有進一步深化對鎮(zhèn)情的認識，才能更好的理清發(fā)展思路，才能采取更加有效的舉措，才能不斷“打勝仗”，最終才會促進一個地方經(jīng)濟社會的更好更快發(fā)展。
二、解放思想必須進一步加強學習
正確思想的來源是勤奮學習。學習是我們黨執(zhí)政的生命力和創(chuàng)造力的源泉。解放思想、更新觀念，適應時代發(fā)展，必須牢固樹立終身學習的觀念。學習要有針對性，更要有時效性，切實做到學以致用，在實踐中檢驗和提高。在學習中要深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大精神和黨的路線方針政策，時時關注國家新的政策方針，刻苦鉆研自己的業(yè)務知識，以及科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識，以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中還要虛心向主要領導、身邊的同志、群眾學習，在實踐中學習，不斷積累工作經(jīng)驗。通過不斷的學習，深刻思想意識、提高政治素質(zhì)、更新工作觀念、創(chuàng)新工作理念、拓展工作思路，以更好適應新形勢下鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的需要。
三、解放思想必須進一步強化使命感和責任感
十七大提出，要繼續(xù)解放思想，推動科學發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快地發(fā)展。解放思想，更新觀念，必須要進一步加深對黨的十七大精神的理解和把握，進一步提高貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，進一步增強推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)突破發(fā)展的緊迫感的責任感。當前，博南鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展緩慢，但區(qū)位獨特、資源豐富，具有很強的發(fā)展后勁，傳統(tǒng)主導產(chǎn)業(yè)具有很大的發(fā)展?jié)摿�，工業(yè)方面具有明顯的交通區(qū)位優(yōu)勢等等。
四、解放思想必須敢于開拓創(chuàng)新
思路決定出路，觀念決定財富。沒有觀念的更新，就不會有發(fā)展的突破；沒有觀念的超越，就不會有發(fā)展的跨越；沒有觀念的領先，就不會有發(fā)展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維，束縛著我們的手腳，制約著我們的發(fā)展。我認為要搞好基層工作，一是要加強調(diào)查研究，進一步掌握村情、社情、民情，有的放矢地開展工作，打開鄉(xiāng)鎮(zhèn)新局面。要把更多的時間和精力花在調(diào)查研究，摸清底子，了解情況上，實事求是地謀劃發(fā)展。二是要樹立好形象。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導干部處在第一線，開門見山就是和老百姓打交道，是群眾觀察黨委和政府形象的最直接窗口。形象如何、素質(zhì)如何，群眾看得最清楚，表現(xiàn)不好，群眾就說共產(chǎn)黨不好、人民政府不好，直接關系黨和政府的形象。一定要多做“暖人心、穩(wěn)人心、得人心”的好事、實事，決不能做傷害、損害群眾利益、感情及損害黨和政府形象的事。
我們基層干部要在思想上和行動上，要堅持一切以人民利益為重，真正為人民掌好權、用好權，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，切實為群眾辦好事、辦實事。我們更要不斷提高自身的素質(zhì)和修養(yǎng)，不斷嚴格要求自己和家人，做到“四個方面”、樹立“四種意識”，努力使自己成為勤政廉潔，國家、黨組織和居民信得過的基層好干部、好公仆。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會 篇3
隨著改革開放的不斷深入和社會經(jīng)濟的快速發(fā)展， 在貧困地區(qū)，面對農(nóng)村人口素質(zhì)低，自然環(huán)境惡劣的現(xiàn)狀，如何按照“三個代表”重要思想要求，加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能由管理型向服務型轉(zhuǎn)變是全體鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部共同關注，且需要深入思考并用實際行動予以回答的問題�，F(xiàn)結合隴南市委黨校為期一周的學習、交流和本人在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的親身體驗，就如何轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能，淺談一點感受和認識。
一、加強理論學習，不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍素質(zhì)
在當前社會主義市場經(jīng)濟體制不斷完善的過程中，仍有部分干部思想保守、觀念陳舊，缺乏開拓創(chuàng)新的精神，與新形勢的發(fā)展的要求格格不入;也有部分干部法制意識淡薄，工作方法簡單粗暴，破壞了干群關系，影響了黨和政府的形象，引起了農(nóng)民群眾的強烈不滿;還有一些干部刻舟求劍，受諸多法律法規(guī)的威懾，過于小心謹慎，工作瞻前顧后，畏首畏尾，舉步艱難。同時，由于部分群眾目光短淺，片面追求自身利益，對法律、政策斷章取義，向政府提出一些不切實際的要求，大大挫傷了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作積極性，動搖了干部執(zhí)行政策的決心和信心，嚴重影響了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的順利開展。以上這些問題的存在，在經(jīng)濟基礎差，教育文化落后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)尤為突出。究其原因，就是因為我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部對法律、政策學習不夠深入，理解不夠透徹。為此，我們必須不斷加強理論學習，提高理論水平。
具體來講，一是要加強對“中國特色社會主義理論體系”的學習，深刻理解領會十七大精神，牢固掌握現(xiàn)階段黨在農(nóng)村的各項大政方針，提高執(zhí)行黨在農(nóng)村各項方針、政策、路線的能力和水平。二是要學習與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作密切相關的法律、法規(guī)知識。同時，還要善于運用法律，堅持依法行政，使自己的行政行為和所開展的工作保持在法律、法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)。尤其對一些疑難問題，更應該運用法律手段，加以妥善解決。三是要努力學習市場經(jīng)濟知識，自覺遵循市場經(jīng)濟規(guī)律，正確引導廣大群眾進一步解放思想，順應時代潮流，消除觀望等待思想，積極參與市場競爭。四是要注重調(diào)查研究，充分了解本區(qū)域的市場動向，及時掌握周邊區(qū)域的市場行情，盡最大可能將組織意圖、市場導向和群眾的意愿有機結合起來。四是要根據(jù)所需，認真學習專業(yè)技術知識，力盡做到學有所長，專職專干。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，每天面對的都是農(nóng)民群眾，這就還需要我們掌握大量有關農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、種植、養(yǎng)殖等方面的知識。五是要學習借鑒其它兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的成功經(jīng)驗和辦法，以此指導和促進本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作。
二、理清工作思路，加快科學發(fā)展
常言道，思路決定出路。能否確立正確的發(fā)展思路，事關鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的全局。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作涉及面廣，內(nèi)容豐富，黨在農(nóng)村的各項政策，地方部門的各項任務，都要通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級來體現(xiàn)和落實�！吧厦媲l線，下面一根針”，面對千頭萬緒的工作，我們必須立足鄉(xiāng)情，統(tǒng)籌兼顧，分清主次，突出重點，制定切實可行的發(fā)展思路(包括近期和遠期)，從而防止盲目亂干，顧此失彼，徒勞無功，確保目標明確，行動有序，科學發(fā)展。一是要堅決貫徹落實黨在農(nóng)村的各項路線、方針和政策，這既是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的基本任務，又是鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展各項工作的前提和基礎。二是要堅持實事求是，正確認識當前形勢，一切從實際出發(fā)。既考慮鄉(xiāng)村的客觀條件和發(fā)展現(xiàn)狀，又要順應自然規(guī)律和市場規(guī)律的要求。三是要廣納賢言，集思廣益，在確定思路時積極征求社會各界的意見和建議，博采眾長，從而增強思路的全面性和科學性。四是要突出重點，遠近結合，把影響長遠發(fā)展的核心問題和本鄉(xiāng)鎮(zhèn)當前工作統(tǒng)籌計劃，分步實施。我們江口鄉(xiāng)在歷屆黨政班子和廣大人民群眾的共同努力下，農(nóng)村面貌逐步得到改善，農(nóng)民生活水平不斷提高，廣大農(nóng)戶已基本脫貧。在今后的工作中，我們將繼續(xù)以改變貧困面貌，增加農(nóng)民收入為目標，以項目建設為綱，以農(nóng)田水利、鄉(xiāng)村道路、學校危房改造、小城鎮(zhèn)等基礎設施建設和特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)為重點，以優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構為主線，繼續(xù)堅持“重農(nóng)興林帶蔬菜，興水修路輸勞務，科技管理增效益，黨的建設作保障”的發(fā)展思路，按照川壩河谷和半山干旱區(qū)分類指導原則，最終形成“山頂核桃戴帽子，山腰花椒系帶子，川壩蔬菜蓋被子”的特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局，走“川壩蔬菜創(chuàng)萬元，半山花椒爭雙千，間作洋芋適種藥”的特色經(jīng)濟發(fā)展之路。
三、注重協(xié)調(diào)，調(diào)動干部創(chuàng)業(yè)的積極性。
俗話說：“人心齊、泰山移”，協(xié)調(diào)好上上下下的關系和利益，充分調(diào)動方方面面的積極性是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作順利開展的必要條件，也是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的職責所在。這就需要我們根據(jù)不同的情況，不斷地轉(zhuǎn)變角色，將各方面的力量整合起來，形成協(xié)同作戰(zhàn)，相互配合的工作大局。一是要協(xié)調(diào)好領導班子內(nèi)部的關系。二是協(xié)調(diào)好七站八所之間的關系。三是協(xié)調(diào)好與上級之間的關系。四是協(xié)調(diào)好與村級班子的關系。從而形成心齊、氣順、風正、勁足的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，激發(fā)全體成員干事創(chuàng)業(yè)的活力。
四、艱苦奮斗，狠抓落實，推進社會事業(yè)的全面發(fā)展
領導是水平，落實是能力，發(fā)展是大計。全面落實工作的過程，實質(zhì)是貫徹黨的群眾路線的過程。黨在農(nóng)村的各項方針政策，各級組織的工作部署能否全面落到實處，是衡量鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作成績和水平的標尺。思路再好，如果指手劃腳，只說不干，無異于紙上談兵。一是要調(diào)查研究，了解情況，分析現(xiàn)狀，尋找工作的突破口和切入點。二是要大力加強基礎設施和生態(tài)環(huán)境建設，不斷改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。三是要加快產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，搞好支柱產(chǎn)業(yè)開發(fā)。四是要樹立項目興鄉(xiāng)的戰(zhàn)略思想，依托項目，促進發(fā)展。五是要加強宣傳教育和科技培訓，提高農(nóng)民綜合素質(zhì)。六是要抓好民政救助和各項支農(nóng)、惠農(nóng)政策的落實，進一步健全和完善農(nóng)村社會保障體系。七是要消除不利因素，維護社會穩(wěn)定，為經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。八是要在督促檢查上抓好落實。通過狠抓各項工作的落實，為廣大群眾謀福祉，辦實事，推動社會各項事業(yè)又好又快地發(fā)展。我鄉(xiāng)境內(nèi)三處泥石流沖擊扇多年來受資金等因素的影響一直沒有治理，群眾反映強烈。
20xx年，我們搶抓西漢水流域綜合治理機遇，多方協(xié)調(diào)，積極爭取，使河灘地治理項目得以啟動實施。經(jīng)過各級組織和廣大群眾的共同努力，新治理出耕地1100畝，并建成優(yōu)質(zhì)柿子園1000余畝。不但取得了良好的生態(tài)效益和社會效益，而且得到上級組織的認可和農(nóng)民群眾的贊同。雖然在河灘地治理過程中，我們遇到了很多困難，也受了不少委屈，但農(nóng)民能得到實惠，就是我們最大的欣慰。
總之，如何適應新形勢的發(fā)展要求，不斷轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能是一個常談常新的話題，需要我們不斷積極探索，努力實踐。而作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，與時俱進，勤政為民，發(fā)展好一方經(jīng)濟，維護好一方安定，實現(xiàn)好廣大人民群眾的根本利益卻是一個永恒不變的主題。我們堅信，隨著黨中央對三農(nóng)問題的高度重視和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能的逐步轉(zhuǎn)變，農(nóng)業(yè)一定會發(fā)展，農(nóng)民一定會增收，農(nóng)村的明天一定會更加美好。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會 篇4
培訓期間，我們聽取知名教授、專家、領導官員的講課，如盧立教授的農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)與專業(yè)合作組織建設，成海鐘教授的國外（境外）農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和產(chǎn)業(yè)化的經(jīng)驗與啟示，蘇州農(nóng)村干部學院副院長孫堅烽副教授的解讀十七屆三中全會精神，大力推進農(nóng)村改革發(fā)展，努力破解“三農(nóng)”難題，XX市建設局村鎮(zhèn)建設處副處長陳實的生態(tài)文明時代的村鎮(zhèn)規(guī)劃與建設。同時還參觀考察全國文明村蔣巷村、十佳小康村夢蘭村，一路學習，一路思考；感受蘇州人的新思想、新觀念，感慨蘇州經(jīng)濟社會發(fā)展的高速度、高質(zhì)量，倍受震憾，倍受啟發(fā)。此次參觀學習時間短，但學習內(nèi)容豐富，拓寬了學員們的視野，增長了見識，增強了我們發(fā)展村集體經(jīng)濟的信心。
洗禮：全新感受
我們受訓的XX市農(nóng)村干部學院是XX市政府直屬的干部培訓機構，負責承擔XX市鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、專業(yè)技術干部、女干部、團干部和蘇州對口支援地縣干部的培訓工作。經(jīng)過30年的創(chuàng)新培訓模式，學院已形成立足蘇州、面向全省、服務全國的干部培訓體系，其良好的辦學條件和辦學效果得到中組部、中央統(tǒng)戰(zhàn)部、國務院扶貧辦等的充分肯定。
這次培訓采取課堂講授與參觀考察相結合，精心設置 “國外（境外）農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和產(chǎn)業(yè)化的經(jīng)驗與啟示”、“解讀十七屆三中全會精神，大力推進農(nóng)村改革發(fā)展，努力破解“三農(nóng)”難題”、“生態(tài)文明時代的村鎮(zhèn)規(guī)劃與建設”、“土地流轉(zhuǎn)與專業(yè)合作組織建設”等專題講座。主講的蘇州大學副教授沈健都經(jīng)反復篩選，具有豐富的企業(yè)策劃、管理、顧問經(jīng)歷，在企業(yè)界和學術領域具有很高的知名度。
講座結束后，我們組織了學員座談、討論。大家踴躍發(fā)言，一致評價這次培訓設計精心，樹好了品牌；普遍反映主講教授授課用心，保證了效果；學院評價這個培訓班學員虛心好學，樹好了形象。
感觸：強烈震撼
學習期間，我們還實地進行了考察全國文明村蔣巷村、十佳小康村夢蘭村。都給大家一種全新的震憾。一是人才優(yōu)勢突出。二是發(fā)展戰(zhàn)略高遠。三是親商氛圍濃厚。蘇州歷來有重商的傳統(tǒng)。改革開放以來，這種傳統(tǒng)優(yōu)勢得到進一步發(fā)揚。開放型經(jīng)濟是蘇州最大的特色和優(yōu)勢，他們充分發(fā)揮現(xiàn)有的縣位優(yōu)勢、環(huán)境優(yōu)勢、功能優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，堅持“有所為、有所不為”，在保持引進外資規(guī)模的基礎上，始終如一地持續(xù)做好擇商選資這篇大文章，始終不渝地使蘇州發(fā)展如箭處弦上。
學習：先進觀念
思想解放天地寬，觀念是前提和先導，能左右生產(chǎn)力，在重大轉(zhuǎn)折關頭，解放思想非常迫切，不是簡單的敢闖敢冒，更多的是同傳統(tǒng)觀念決裂：從過去發(fā)展的成功經(jīng)驗束縛中解放出來；從小農(nóng)經(jīng)濟小生產(chǎn)觀念束縛中解放出來；從傳統(tǒng)思維方式傳統(tǒng)文化束縛中解放出來，確立現(xiàn)代化、社會化、市場化、國際化的新理念。蘇州以崇文、融和、創(chuàng)新、致遠的城市精神向世界交出了兩張答卷，經(jīng)濟和社會取得了全面的進步�！案母镩_放看深圳，城市建設看大連，民營經(jīng)濟看溫州，協(xié)調(diào)發(fā)展看蘇州”在這里得到了印證，蘇州發(fā)展的魂魄就在于“協(xié)調(diào)”二字。
啟迪：奮發(fā)當時
學習蘇州，感受蘇州，借鑒蘇州，無論國有企業(yè)，還是民營企業(yè)，都應在競爭的大格局中分析形勢，把握趨勢，保持態(tài)勢，真正堅持科學發(fā)展，切實營造和諧文化，才能扎實發(fā)展之根，筑牢效益之本。二是扭住黨建這條“生命線”。抓好黨的建設，企業(yè)才有凝聚力，才有生命力，這是企業(yè)老總念念不忘的啟示。形成了“和衷共濟、共創(chuàng)卓越”的和諧企業(yè)文化，充分印證了企業(yè)黨建的極端重要性。三是必須牽住人才這個“牛鼻子”。蘇州的發(fā)展優(yōu)勢，追根索源在于人才優(yōu)勢。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會 篇5
在湖東鎮(zhèn)領導的指導和其他村干部的鼎立支持下，經(jīng)過近兩個月的磨練，使我領悟到要做好一名村委會工作者必須要不斷加強學習，提高素質(zhì)，熟悉掌握相關的政策，法律法規(guī)，盡職盡責，不斷完善充實自己。使自己早日充實到農(nóng)村工作者的主力中來，成為一名合格的村居工作人員。
轉(zhuǎn)眼間，我從事農(nóng)村工作已經(jīng)快兩月了，在這段時間里，我對村工作有了進一步的認識。我越來越清楚地看到農(nóng)村工作的重要性，以及做好農(nóng)村工作的不容易。
一、正確定位，轉(zhuǎn)變角色
新的工作、新的環(huán)境，對于我們初步踏入社會的大學生來說又是一次新的考驗。作為一名普通的村干部，我面對的是眾多的居民，接觸的是村民大大小小最瑣碎的事，可以說每天面對的都是新的工作，新的情況。在優(yōu)越的生活環(huán)境長大的我們，到村任職，需要我們要積極調(diào)整心態(tài)。要充分認識到村工作是一項光榮的事業(yè)，從基層做起，更能鍛煉我們的各項工作能力，為我們以后的發(fā)展打下堅實的基礎。只有適應落差，消除情緒，面對現(xiàn)實，適應環(huán)境。
作為村主任助理，更加需要注意的則是與村民關系的和諧。我們要做好農(nóng)村工作，就要經(jīng)常深入到群眾家中，了解群眾的實際生活困難，爭取得到村民的認可，為村發(fā)展、村民富裕貢獻力量。同時，必須對所在的村有一個全面、客觀的了解，盡快完成從大學生到村主任助理的轉(zhuǎn)變。只有自己在調(diào)整磨合中不斷地適應著農(nóng)村工作，在與村委會其他工作人員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉民情，才會逐漸地對這份工作充滿樂觀和自信。一個大學生便一定能夠作為一名優(yōu)秀的村工作者在農(nóng)村這塊舞臺上體現(xiàn)自己的價值、做出自己的貢獻！
二、 主動學習，服務村民
村委會是村民的自治組織，農(nóng)村工作就是為村民群眾提供服務的工作，村處于最基層，村干部直接與群眾打交道，代表著黨和政府在群眾中的形象。因此，積極為群眾辦實事、辦好事，關心愛護群眾，滿足群眾需要，是村干部最本職的工作，是村干部義不容辭的`責任。要想群眾之所想、急群眾之所急、憂群眾之所憂，始終將一顆心掛到群眾身上。村工作有時候是很瑣碎的，有些事情，你覺得它很小，小到根本不足掛齒，可是對村民而言也許就把它看作是身家大事；有些事情，你只是舉手之勞就能辦好，可是村民就會非常的感動。所以，事無巨細，不怕你想不到，只怕你不去做而已。村干部除了做好本職工作，更多還要帶頭和協(xié)助各條線搞好各方面的工作。
農(nóng)村工作是面向群眾，是政府各方面政策、工作的落腳點，因此村建設的好壞，直接影響到政府的形象和村民的利益。除了對村民要有一份真心、誠意的服務態(tài)度之外，已經(jīng)在農(nóng)村工作者崗位上工作了多年的老干部對我說：“無論是那位村民來到村部，我們都要面露微笑，耐心解答各種問題，做到讓村民滿意而歸。這不但需要我們要有耐心、細心、熱心與誠心，還需要我們不斷的加強學習，掌握好政策，才不會好心辦壞事，全面提高個人素質(zhì)，才能不斷適應社區(qū)新情況、應對新問題�！�
三、 扎根農(nóng)村，展望未來
我們大學生助理，既然來到基層，就要有為百姓辦實事的信心，從不懈怠，時刻告誡自己要始終把工作擺在首位。一個人做一件好事并不難，難的是一輩了做好事�？墒牵斈惆炎龊檬伦鳛橐环N追求、一種樂趣的時候，也就不是什么難事了。
從事農(nóng)村工作，需要有一顆平淡、平常的心。村干部做不出什么驚天動地的大事，村民群眾的滿意和稱贊就是我們村干部最高的價值體現(xiàn)。我越來越清楚地看到農(nóng)村工作的重要性，以及做好農(nóng)村工作的不容易。作為一名大學生，同時也是基層工作人員，我擔負著村群眾、領導和同事的信任。因此，我只有不斷加強自己各方面的素質(zhì)，有為百姓辦實事的信心，時刻告誡自己要始終把工作擺在首位，才能真正成為一名合格的大學生村干部。在農(nóng)村服務的這近兩個月時間，我對村工作有了進一步的認識，學到了不少知識，做到了真正靜下心來踏踏實實地扎根于基層為群眾服務。我想不管遇到什么挫折，只要心中信仰是堅定的、精神狀態(tài)是積極向上的，就一定能夠克服任何困難，去實現(xiàn)既定的奮斗目標。真正融入農(nóng)村的生活，為和諧新農(nóng)村的建設貢獻自己的綿薄之力！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會 篇6
為了進一步深入開展農(nóng)村保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，加強基層組織建設，峨橋鎮(zhèn)于20xx年6月28日、29日，在xx市xxx水泥集團有限責任公司會議室舉辦了為期二天的村干部培訓班，參加這次培訓班的人員共計120余人。總結我鎮(zhèn)村干部培訓班情況，可以概括為突出“一個主題”、堅持“兩個結合”，達到“三個提高”。
一、突出“一個主題”
整個培訓班內(nèi)容主題突出，圍繞“開展保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制”這個主題，在新形勢下如何結合農(nóng)村工作實際，提高理論素養(yǎng)、政治素養(yǎng)等綜合素質(zhì)，努力學習各方面的基本知識，不斷豐富自己、充實自己和發(fā)展自己，努力提高工作能力和處理復雜事務的能力等方面安排了培訓內(nèi)容；培訓形式分為理論講課、業(yè)務輔導、典型發(fā)言、觀看廉政電教片、自由討論、參加測試等。
二、堅持“兩個結合”
1、堅持理論教育與業(yè)務輔導相結合。6月28日上午，鎮(zhèn)黨委組織部門作了加強村級組織建設理論知識講解；區(qū)勞動和社會事業(yè)保障局、鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站分別作了民政、社保有關知識和村級財務管理等業(yè)務方面的輔導。將理論教育與業(yè)務學習進行了有機的融合，讓參訓者在理論素養(yǎng)、政治素養(yǎng)等綜合素質(zhì)方面提高的同時，又進一步學習了必要的業(yè)務知識；
2、堅持正面宣傳與警示教育相結合。6月28日下午，區(qū)檢察院介紹了預防職務犯罪方面的有關內(nèi)容；隨后參加培訓人員集體觀看了鎮(zhèn)紀檢辦組織播放的廉政電教片《失衡的稱》警示錄、《慎交友警世錄》等記錄片。與會者在接受正、反兩面的教育后，內(nèi)心接受了一次洗禮。進一步樹立了正確的權力觀、地位觀和價值觀，增強了拒腐防變的免疫力。
三、達到“三個提高”
一是提高了政治理論水平。聆聽了鎮(zhèn)黨委書記俞才貞同志在培訓班所作的題為《加強學習、提升素質(zhì)、務實敬業(yè)、加快發(fā)展》的報告以及鎮(zhèn)組織部門所作的《加強農(nóng)村基層組織建設》有關理論知識的講解。參訓者較為全面地學習了黨和政府在農(nóng)村的方針政策，在政治思想、理論水平等方面都有了進一步提高，下一步工作也有了明確的指導方向。
二是提高了發(fā)展經(jīng)濟意識。通過焦灣村和長壩村兩位負責人的典型發(fā)言，大家清楚地意識到發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，是社會主義新農(nóng)村建設的核心所在，是群眾的迫切愿望。只有抓住了農(nóng)村經(jīng)濟建設的主動權，才能有效地發(fā)揮領導核心作用，才有凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。村干部紛紛表示，一定要結合村情，重新制定出發(fā)展經(jīng)濟的好思路。切實壯大和發(fā)展村級集體經(jīng)濟。
三是提高了為民服務本領。由于此次培訓內(nèi)容理論學習有較強的指導性和針對性，業(yè)務培訓有較強的可操作性。參加培訓的同志一致反映這是一個相互交流、相互學習、互增了解、取長補短的良好平臺，紛紛表示要把這次培訓當成一個新的起點，養(yǎng)成終身學習的好習慣，進一步提高為民服務的本領。當前，我鎮(zhèn)正處于跨越式發(fā)展的關鍵時期，改革發(fā)展穩(wěn)定的任務十分艱巨，同時農(nóng)村面臨的新問題、新情況層出不窮。舉辦此次培訓班，將會進一步提高鎮(zhèn)、村兩級干部如工作業(yè)務知識、依法行政能力和為民辦事能力等方面的整體素質(zhì)，為實現(xiàn)峨橋鎮(zhèn)經(jīng)濟的跨越式發(fā)展將起到積極的推動作用。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會 篇7
農(nóng)村干部隊伍是干好工作的基礎之根本，隊伍建設的好壞直接關系影響到農(nóng)村工作的扎實程度，關系到黨和國家在“三農(nóng)”方面的一系列政策能否得到深入貫徹和落實，關系到農(nóng)村老百姓的切身利益和當?shù)亟?jīng)濟與社會事業(yè)的大發(fā)展。近年來，我們在農(nóng)村干部隊伍建設方面不斷探索，改革創(chuàng)新，取得了較好地發(fā)展。特別是在“團結、實干、高效、廉潔、一流”五個方面入手，教育引導全鎮(zhèn)上下干部群眾緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，團結一致，埋頭苦干，始終保持了蓬勃朝氣、昂然銳氣和浩然正氣，表現(xiàn)出了良好的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風，為當?shù)亟?jīng)濟和社會各項事業(yè)的大發(fā)展打下了堅實基矗下面，淺談一下自己的見解，與領導和同志們共同商討，以期共勉提高。
一是顧大局，講團結。團結問題至關重要。一個單位、一個班子，如果不團結，就不會干成事，不會出戰(zhàn)斗力、生產(chǎn)力，更不會出政績、出干部，大到一個國家，小到我們的農(nóng)村。只要是被人稱贊的地方，肯定有一個團結的整體�？梢哉f，團結既是一種資源，又是一個環(huán)境。同志們在一塊工作，是一種緣分，政治上互相關心，工作上互相支持，生活上互相幫助，心理上互相理解，這是一筆難以用金錢衡量的資產(chǎn)。通過幾年共事，既結下純潔的友誼，也取長補短，為自己的發(fā)展創(chuàng)造一個好的環(huán)境。凡是鬧不團結的人，既損害了他人的前途，也損害了自己的前程，于黨、于國、于已、于人，有百害而無一利。但團結不是講講就能做到的，首先要有大局觀念，識大體，顧大局。多負責，少推諉；多信任、少猜疑；多關心，少冷漠，做到求大同、存小異，即使有不同見解，也不允許有不同的派別；可以有張揚的個性，但不允許有分離的整體。要服從大局，大事講原則，小事講風格。其次要有協(xié)作意識，有容人之量。同志們之間，特別是農(nóng)村兩委班子成員之間要正確對待別人，正確對待自己，眼界要開闊，心胸要寬廣，相互之間應嚴以律已，相互尊重、相互補臺、相互扶持。只有尊重別人才能得到別人的尊重；拆別人的臺實際上就是拆自己的臺。比如說，一看到別人要被提拔重用，就寫“人民來信”，等到你想進步的時候，也會有一大幫人出來告你的狀、拆你的臺，結果形成一種“扒豁子”的壞風氣。另外，講團結并不是不講原則，團結是建立在原則基礎上的團結，友誼是在工作中生成的友誼。光“好好好、是是是”不是真正的團結，喝了酒亂呦喝，稱兄道弟不務正業(yè)，也不是真正的友誼，這是現(xiàn)實生活中的庸俗風氣；“對上級說恭維話，對同級說過年話，對下級說表揚話，對棘手問題說含糊話，就是不敢說批評話，”甚至是當面不說，背后亂說，這是小人作風。要改變這種狀況，就應從團結的愿望出發(fā)，開展好批評與自我批評，交換意見，互相提醒，增進了解，促進團結。
二是改作風，講實干。首先，人要實，實實在在、光明磊落，說老實話、辦實在事，言行一致、表里如一，不做“當面一套，背后一套”的小人，也不做虛情假意、陽奉陰唯的偽君子，做一個公道正派的實在人。其次，干工作要從實情出發(fā)，實事求是，辦實事、求實效。不擺花架子，不做表面文章，要圍繞群眾的利益，結合當?shù)貙嶋H，因時而動、因地制宜地開展工作。特別是要注重察實情，深入到問題或矛盾的最尖端，傾聽意見、尋找突破口，梳理出正確的思路，找出解決問題的途徑。要牢牢把握從群眾中來、到群眾中去的工作方法。研究問題、確定任務、謀劃措施，要結合實際，決不能憑空想象，必須扣準問題的本質(zhì)，牽住“牛鼻子”去解決問題，尤其是應把上級指示精神與本地實際相結合，創(chuàng)造性地開展好工作。第三，要干字當頭，干字當先。任何工作都是干出來的，
不是空口說出來、夸大出來的。要正視問題，理清思路，在實干上下功夫。要發(fā)揮“愚公移山”精神，不畏難、不畏險，鋪下身子，腳踏實地干工作。特別是單位“一把手”，要以身作則，管好人、用好人，把握大局、掌握重點，正確決策、真抓實干，不能出現(xiàn)一級安排一級，大懶支使小懶的現(xiàn)象，更不能走馬觀花，雨過地皮濕，不作具體指導，不抓跟蹤檢查，不問結果如何，當“甩手掌柜”。俗話說：火車跑得快，全靠車頭帶。只要我們這些單位的負責人親自干、帶頭干，就一定能夠攻克難關、取得成效。同時，工作中應強調(diào)查、重研究，科學把握工作動態(tài)，及時采取合理的工作方法，選準工作切入點，一氣呵成抓到底，不見成效不松口。尤其是不能有大事小事之分，特別是我們鄉(xiāng)村基層，更沒有宏觀、微觀之分，群眾利益無小事，光靠指揮解決不了問題。凡事都應靠上抓、帶頭干，也只有這樣才能干好工作，就是向上級匯報工作也心里亮堂。
三是重公平，講高效。黨和國家提出了兼顧公平、注重效率的原則，省市各級黨委政府也非常注重政府提速。可以講，無論干什么工作，效率都是第一位的。一項工作、一項任務在公平的前提下，如果沒有效率，一味地拖三慢四，黃花菜也會變涼。這就要求我們必須快節(jié)奏、高效率地工作。要有雷厲風行、立竿見影的工作作風，要有崇高的敬業(yè)奉獻精神。當然，敬業(yè)還有個標準問題，我們不能滿足于干滿勤、出滿點，不能滿足于瞎忙活、不見果，也不能滿足于一般形式上的付出，應當經(jīng)�；仡^看看工作實效，這是個工作方法的問題�，F(xiàn)在，我們有的同志思路不清、方法不當，一味地埋頭苦干，到頭來全是無效勞動，這是極不可取的。下一步，我們應當在評先樹優(yōu)時多注重實績，既看效果、又看過程，給那些既有思路、又肯出力的同志們創(chuàng)造好的發(fā)展環(huán)境。說到底，就是讓會干事、能干事、干成事的作為者上，讓甘于平庸、干不成事的無作為者讓，讓不干事、碌碌無為的不作為者下。尤其是單位“一把手”應面對干頭萬緒的工作，學會立體思維，用“彈鋼琴”的方法，有效地運籌時間，科學地安排工作，讓有限的時間和精力發(fā)揮出無限的作用。尤其需要注意的一點就是，在追求高效率的基礎上，要保證工作質(zhì)量，不能完成一項工作任務后，一大堆的遺留問題也暴露出來，這更不是一種高效。我們基層很多工作，效率上不去，除了工作方法、作風和個人素質(zhì)的原因外，和爭功、內(nèi)耗也密切相關。這方面要樹立兩個觀念：一是“大河有水小河滿”，有整體形象才有個人形象；二是“一花引來滿園春”，不管誰出了名，不管哪項工作得了先進，都是整體的榮譽。為此，我們應做到不爭功、不諉過，敢于負責、勇于開拓，實實在在的做人，風風火火的干事。
四是樹正氣，講廉潔。俗話說：“做官一張紙，做事一陣子，做人一輩子”。從這個意義上講，我們要堅持做官先做人，做人先正已。人本不立，不僅難以為人，更難以為官。公生明、廉生威，為政不廉、沒有表率，自身不清、難以清別人�，F(xiàn)在有個別人在工作中不敢說、不敢碰，不敢得罪人，很大的原因就是自己不清，有短處在人家手里�！俺匀思业淖燔洠萌思业氖侄獭�，作為一名黨員干部，一旦嘴軟手短，“小尾巴”被別人攥住，就肯定不能再堅持原則、公事公辦�，F(xiàn)在，農(nóng)村群眾法律意識和監(jiān)督能力都非常強，一旦管不住自己，就會把自己送進陰冷的監(jiān)獄�！澳焓�，伸手必被捉”，這是千古不
變的警言。我們必須自覺做到不伸手，不放縱，不忘本。樹立正確的人生觀，價值觀，正確對待手中權利，正確對待錢財，克服“人為我為”、“下不為例”的自我安慰心理，真正做到一身正氣，兩袖清風。同時，教育好自己身邊的人，保持清醒的頭腦，增強拒腐防變能力，做到自重、自盛自警、自勵，防微杜漸，警鐘長鳴，樹立和維護好個人形象和整體形象。
五是甩包袱，創(chuàng)一流。工作中，我們應當有敢破敢立、能甩能創(chuàng)的意識。無論以前的工作如何，我們都應及時找差距，保持樂觀態(tài)度往前看，甩掉思想包袱，強化爭創(chuàng)一流的意識，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，堅持高標準，嚴要求，一絲不茍地對待當前的每一項工作，精神益求精地完成每一項任務，干一流的事，當一流的人，樹一流的形象。要善于克服困難、總結教訓，要勇于開拓創(chuàng)新、摸索經(jīng)驗，樹立起“干就干成，干就干好”的思想，用工作事實證明自己，用成績來體現(xiàn)自己�？己艘粋�人、評價一個人，就看工作實績，看工作和兄弟單位相比處在什么位置，這是最公平的方法，沒有客觀原因，也沒有任何理由可以強調(diào)，就是用工作成績來說話、來定論。只有這樣，我們的工作才有壓力和動力，才更有思路和出路。
以上五點是我在工作中的個人體會。我私自認為，如果做不到以上五點，我們干點事很難，干成事更不可能。因此，我們應把“團結、實干、高效、廉潔、一流”作為一種風氣，一種精神面貌進行倡導，切實改變作風，提高素質(zhì)，培養(yǎng)出一流的干部隊伍，創(chuàng)造一流的工作成
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會 篇8
精準扶貧、精準脫貧是中央打好脫貧攻堅戰(zhàn)，確保實現(xiàn)全面建成小康社會目標的重大決策部署。為確保打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，實現(xiàn)脫貧攻堅工作任務目標，當前及今后一段時期的重點工作就是積極探索和創(chuàng)新扶貧模式，打造“輸血式扶貧+造血式攻堅”的扶貧機制，調(diào)動幫扶戶的積極性，激發(fā)內(nèi)生動力，注重扶貧先扶智，增強貧困人口自我發(fā)展能力。具體幾點思考如下：
一、精準扶貧的思想要由淺變深，在統(tǒng)籌謀劃上精準用力
實施精準扶貧、精準脫貧是貫徹中央“四個全面”，適應扶貧開發(fā)新形勢的現(xiàn)實需要。精準扶貧包括了精準識別、精準幫扶、精準管理和精準考核，其核心要義就是精準化理念，要求將精準化理念作為扶貧工作的基本理念，貫穿于扶貧工作的全過程。要緊緊圍繞扶貧工作精準化理念，深入實施“644”脫貧攻堅體系，即“六項措施、四項機制、四個保障”，狠抓各項措施落實。20__年穩(wěn)步實現(xiàn)消除絕對貧困，基本完成農(nóng)村小康主要檢測指標，努力與全國全省一道全面建成小康社會這一目標。
二、精準扶貧的力量要由弱變強，在強化領導上精準聚力
為了扎實推進脫貧攻堅工作，要成立由黨委第一領導人及機關各科（部）室負責人為成員的領導小組，負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導脫貧攻堅工作，強化四“嚴”保障機制，通過工作力量的進一步充實，形成“上下銜接、協(xié)調(diào)聯(lián)動、聚力推進”的工作格局。要開展黨員干部幫扶結對行動，確保每個貧困戶都有責任單位和幫扶人。要以切實提高貧困戶的生活水平、減少貧困戶數(shù)量為主要扶貧工作考核指標，建立以考核結果為導向的激勵和問責機制。做到切實落實領導責任、切實做到精準扶貧、切實強化社會合力、切實加強基層組織，確保脫貧攻堅工作順利開展。
三、精準扶貧的標準要由低到高，在夯實基礎上精準著力
精準識別是精準扶貧的首要流程，要求防止目標偏移，保證瞄準扶貧對象，是做好精準扶貧、精準脫貧工作的基礎。要嚴把幫扶戶確定關，由基層單位專人負責入戶調(diào)查，甄別幫扶對象基本情況，調(diào)查后的結果在管理區(qū)及作業(yè)站進行公示后，結果上報至脫貧攻堅辦公室，確保幫扶對象是“真貧困”。要按照幫扶戶有無勞動能力、是否可扶持進行分類，建立精準扶貧檔案。檔案“一戶一檔”，詳細記錄幫扶戶的基本信息、致貧原因、收入情況、幫扶措施、幫扶效果等信息。并且實行動態(tài)管理、及時更新，保證資料的實效性、真實性，確�！胺稣尕殹�。要注重措施實效，結合入戶調(diào)查的實際情況，為幫扶戶量身定制幫扶措施，打造“輸血式扶貧+造血式攻堅”相結合的扶貧機制，做到“一戶一策、不漏一戶、不漏一人”，確�！罢娣鲐殹�。
四、精準扶貧的措施要由粗變細，在推動落實上精準發(fā)力
精準扶貧就是要求實施精細化的扶貧方式。精準扶貧、精準脫貧工作能否取得實實在在的成效，關鍵在于措施細不細、實不實。要提高精準扶貧的針對性，就必須做到全方位幫扶和全過程監(jiān)管，要注重措施實效，穩(wěn)步推進脫貧攻堅工作。
1、政策制定。要通過《脫貧攻堅實施方案》，建立“644”脫貧攻堅體系，即六項措施、四項機制、四個保障。完善和建立最低保障、臨時救助、低收入生活救助、殘疾人救助等機制，對無法依靠產(chǎn)業(yè)扶持和就業(yè)幫助脫貧的家庭實行政策性保障兜底。在產(chǎn)業(yè)扶貧方面，要發(fā)揮資源優(yōu)勢，在資金、技術等方面給予最大力度的扶持。
2、幫扶結對。要發(fā)動所有在職黨員干部開展“一幫一”、“多幫一”共同富裕行動，每戶貧困戶均有基層單位和機關科室兩名黨員干部做為幫扶責任人。幫扶責任人必須入戶對接，摸清貧困戶的基本情況，量身定制幫扶措施，宣傳扶貧政策，調(diào)動貧困戶自身發(fā)展積極性，提升貧困戶脫貧信心。要建立常態(tài)走訪機制，幫扶干部每月至少走訪一次幫扶戶，了解和幫助解決存在的困難，要通過幫扶手冊記錄幫扶對象基本信息、幫扶措施、幫扶走訪日志、脫貧計劃等內(nèi)容。
3、項目幫扶。要調(diào)動貧困戶積極性，激發(fā)他們的內(nèi)生動力，實現(xiàn)自主脫貧，結合自身優(yōu)勢資源，可以通過產(chǎn)業(yè)項目建設實踐脫貧幫扶，開展長短期結合的產(chǎn)業(yè)項目幫扶，調(diào)動幫扶戶自我發(fā)展能力，制定《創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)發(fā)展實施方案》。通過發(fā)放共同富裕貸款，可以幫扶困難家庭發(fā)展水稻種植，雜糧、棚菜、馬玲薯、食用菌等特色種植，養(yǎng)殖烏雞、生豬、奶牛、綿羊等中長期、短期項目。各類小產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，使短期完成脫貧與促進貧困戶穩(wěn)定、長效增收相結合，確保困難職工實現(xiàn)脫貧致富，不返貧。
4、就業(yè)扶持。
一是要對有勞動力但缺乏技能的貧困戶，充分利用再就業(yè)培訓等開展引導性培訓，全部實行免費技能創(chuàng)業(yè)等各類培訓；
二是對有勞動能力沒有就業(yè)渠道的貧困戶，由所在單位及幫扶責任人負責為幫扶戶推薦適宜就業(yè)崗位，力爭讓有勞動力的貧困家庭至少有1人務工；
三是開發(fā)公益性崗位，優(yōu)先解決貧困家庭就業(yè)；
四是設立創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金，對有創(chuàng)業(yè)想法，肯干實干的貧困戶，經(jīng)過脫貧攻堅領導小組審核認可給予資金支持，鼓勵貧困戶自主創(chuàng)業(yè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會 篇9
20XX年10月9日至13日，按照市委組織部的統(tǒng)一安排，我有幸成為蘇州市年輕干部群眾工作能力提升培訓班的學員，赴蘇州農(nóng)村干部學院參加學習和考察，取得了較好的培訓效果�，F(xiàn)將心得體會匯報如下：
一、對學習和考察的感受
在短短五天的培訓中，安排了豐富的學習內(nèi)容，傾聽了多位專家及領導的授課，參觀了農(nóng)業(yè)示范村、社區(qū)，開發(fā)建設現(xiàn)代化園區(qū)、新農(nóng)村、新社區(qū)示范點等，培訓內(nèi)容豐富、針對性強、指導意義大。主要有三個方面的學習感受：
一是學習內(nèi)容新鮮前衛(wèi)。此次來蘇州學習，接觸了大量新鮮的知識、觀點和舉措，感到十分解渴。例如轉(zhuǎn)型升級理論與蘇州實踐、公共行政管理中的博弈思維、蘇州城鄉(xiāng)一體化與新型城鎮(zhèn)化發(fā)展戰(zhàn)略、加強社會建設，創(chuàng)新社會管理等專題，是目前蘇南地區(qū)最前沿、最有實踐意義的轉(zhuǎn)型升級及城鄉(xiāng)一體化建設理論，令我耳目一新，受益匪淺；
二是課堂教學精彩生動。來自蘇州農(nóng)干院、農(nóng)辦、蘇州大學的孫堅峰、盧水生、陳建榮、沈健等專家，多年來潛心研究農(nóng)村工作，具有豐富的理論和實踐，他們把研究的成果濃縮成精華，通過精巧的設計、生動的案例、詼諧的語言，深入淺出的傳授給我們，精彩紛呈，印象深刻；
三是培訓形式務實多樣。在課堂學習的同時，培訓還安排了參觀考察活動，參觀了**區(qū)墅里社區(qū)支持農(nóng)業(yè)、旺山村休閑農(nóng)業(yè)、蘇州園區(qū)建設、全國和諧社區(qū)建設示范區(qū)泰元社區(qū)等示范基地，實地感受蘇州農(nóng)村的發(fā)展變化，感受蘇州經(jīng)濟社會發(fā)展的高速度、高質(zhì)量，倍受震憾，深受啟發(fā)。
二、對蘇州城鄉(xiāng)一體化建設的認識
幾天的學習、考察，使我對蘇州城鄉(xiāng)一體化建設有了初步的認識。蘇州的城鄉(xiāng)一體化建設起步早、思路新、措施實、力度大、成效好，他們的主要做法是：通過前期資金投入、投資公司運作、配套組織、出臺一系列政策，建立金融、運作、組織、政策四個平臺；采取工業(yè)向園區(qū)、農(nóng)業(yè)向規(guī)模經(jīng)營、農(nóng)民居住向社區(qū)三個集中措施優(yōu)化城鄉(xiāng)布局；通過農(nóng)村集體資產(chǎn)分配權向土地股份制股權、農(nóng)民土地承包權向土地股份制股權、農(nóng)民宅基地使用權向城鎮(zhèn)商品房或貨幣和股權的三個置換，加快農(nóng)民轉(zhuǎn)為市民速度；通過社區(qū)股份、土地股份、富民合作社、專業(yè)合作組織（企業(yè)+農(nóng)戶）的五大合作，富民強村；逐步形成城鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃、統(tǒng)籌資源配置、產(chǎn)業(yè)布局、基礎設施、公共服務、就業(yè)社保、社會管理七個一體化，實現(xiàn)家家有資本、戶戶成股東、村村成物業(yè)、年年有分紅的目標。**注重規(guī)劃引領，在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式上求突破；注重制度建設，在創(chuàng)新體制機制上求突破；注重產(chǎn)業(yè)融合，在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級上求突破；注重富民優(yōu)先，在農(nóng)民持續(xù)增收上求突破；注重社區(qū)建設，在城鄉(xiāng)管理體制上求突破。他們敢于正視和破解農(nóng)村發(fā)展中的問題，成功地走出了一條發(fā)展方式好、經(jīng)濟效益好、生態(tài)環(huán)境好、生活質(zhì)量好的城鄉(xiāng)一體化建設新路子，值得我們學習和深思。
三、結全城南轉(zhuǎn)型發(fā)展實際的幾點思考
1、加快轉(zhuǎn)型發(fā)展必須確立大有可為的精神狀態(tài)。經(jīng)過近10年的發(fā)展，城南園區(qū)從無到有、從小到大，在區(qū)位、產(chǎn)業(yè)、人口和民生等方面形成了獨特的優(yōu)勢。在區(qū)位上，隨著城市中心南移，城南與主城區(qū)基礎設施加快銜接，城市功能加速融合，已成為城市的重要組成部分；興業(yè)路、城西大道等縱向主干道建成后，將進一步拉近與主城區(qū)的時空距離，提升土地資源價值，促進商貿(mào)物流、商業(yè)地產(chǎn)的發(fā)展；區(qū)內(nèi)擁有2個高速公路出入口，南出入口拓寬改造工程已經(jīng)完成，蘇州主出入口綜合改造工程業(yè)已全面啟動，高速公路道口經(jīng)濟圈正加快形成。在產(chǎn)業(yè)上，現(xiàn)有企業(yè)近400家，其中規(guī)模骨干企業(yè)74家，市百優(yōu)企業(yè)31家，初步形成了以機械電子、紡織服裝、汽車配件為主導的輕型制造業(yè)基地。在人口上，新建了大型商住區(qū)、安置區(qū)10個，集聚了拆遷戶、產(chǎn)業(yè)工人、小區(qū)住戶近5萬人，為發(fā)展商貿(mào)服務業(yè)提供了市場消費基礎。在民生上，社會保障制度基本健全，失地農(nóng)民全部納入基本養(yǎng)老保障，拆遷安置基本實現(xiàn)零過渡，社會總體保持和諧穩(wěn)定。以上四大優(yōu)勢構筑了城南園區(qū)加快轉(zhuǎn)型升級的有利條件，只要我們傳承和發(fā)揚好開發(fā)區(qū)人不畏艱難、負重奮進的拼搏精神，就一定能搶抓機遇、揚己之優(yōu)、乘勢而為，推進城南新區(qū)在新的起點上再創(chuàng)新的輝煌。
2、加快轉(zhuǎn)型發(fā)展必須確立敢于擔當?shù)钠橇δ懽R。城南園區(qū)作為我市成立最早的工業(yè)園區(qū)、開發(fā)區(qū)的主陣地，有義務、有責任率先轉(zhuǎn)型、率先發(fā)展，為開發(fā)區(qū)的發(fā)展壯大勇挑重擔、多做貢獻。要在城市建設上彰顯特色。按照策應老城區(qū)，有別新城區(qū)，銜接**園區(qū)的思路，加快與老城區(qū)的融合，主動接受老城區(qū)要素外溢，著力打造蘇州市區(qū)西南商貿(mào)集聚區(qū)；堅持不比檔次比品位，與新城區(qū)錯位發(fā)展，大力推進產(chǎn)城一體，努力打造宜居宜業(yè)的現(xiàn)代化城市；加強與蘇州園區(qū)的規(guī)劃銜接，實施跨港發(fā)展，揮師西進戰(zhàn)略，向六圩港以西拓展發(fā)展空間。要在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上彰顯實力。加快改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，大力培育高新技術產(chǎn)業(yè)，不斷提升產(chǎn)業(yè)層次和企業(yè)能級，高起點、高標準建設新的工業(yè)集中區(qū)，招引成熟項目和企業(yè)，著力構建特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展新優(yōu)勢；充分發(fā)揮毗鄰城區(qū)、交通便捷的優(yōu)勢，大力發(fā)展城郊大市場、大物流等商貿(mào)流通服務業(yè)，加快形成一批規(guī)模市場龍頭企業(yè)。要在民生改善上彰顯底蘊。堅持民生優(yōu)先，扎實推進富民工程，不斷完善社會保障體系，統(tǒng)籌配置公共資源，積極推動教育、醫(yī)療、文化、體育等優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，不斷提升人民群眾收入水平、生活質(zhì)量和幸福指數(shù)，努力建設人民群眾認可的幸福城南。
3、加快轉(zhuǎn)型發(fā)展必須確立自我革命的決心勇氣。自我革命就是要辯證分析原有的開發(fā)建設理念、路徑和方式，客觀地看待成績、看待問題、看待機遇，與時俱進、揚長避短，發(fā)揚敢為人先、敢闖敢試、敢于負責的精神，奮力闖出一條轉(zhuǎn)型發(fā)展的新路。要確立城市意識。順應園區(qū)從單一的工業(yè)園區(qū)向產(chǎn)城一體的城市組團發(fā)展的趨勢，要用城市的眼光規(guī)劃新區(qū)，用城市的標準建設新區(qū)，用城市的要求管理新區(qū)，提升城市建設、管理水平，加大民生保障力度，加快塑造城南新區(qū)現(xiàn)代城市的新形象。確立集約意識。當前，資金、土地等要素供需矛盾日益加劇，我們必須切實增強集約意識，在著力破解要素制約的同時，堅持惜地如金、優(yōu)地優(yōu)用，實現(xiàn)土地資源效益最大化，堅持輕重緩急、有保有壓，把有限的資金花在刀刃上。要確立經(jīng)營意識。敢于負債，更要善于經(jīng)營，遵循經(jīng)濟規(guī)律，強化核算意識，突出投入產(chǎn)出效率，著力培植稅源經(jīng)濟，不斷提高土地收益、資產(chǎn)收益、稅源收益。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習心得體會 篇10
一、是要識大體，做黨在基層的“代言人”。
要深入吃透政策，站在對黨、對群眾、對自己負責的高度，認真學習政策，全面理解政策，準確把握政策，努力做一名善學政策的有心人。要切實加強政策宣傳，讓各項政策真正做到家喻戶曉、深入人心，從而充分調(diào)動群眾參與農(nóng)村改革發(fā)展、建設新農(nóng)村的積極性和主動性。要做各項政策的堅定執(zhí)行者，識大體、顧大局，不折不扣、原原本本地執(zhí)行好各級黨委、政府的決策部署，切實抓好落實。
二、是要勤學習，做遠見卓識的明白人。
做好新形勢下的農(nóng)村工作，需要村干部從經(jīng)驗型向知識型、技術型轉(zhuǎn)變。村干部要多學知識，切實掌握致富的真本領，努力成為群眾致富的領頭雁，只有這樣，村干部在群眾中才有說服力和威信。要學法律，依法管好村內(nèi)事務。要學政策，把握農(nóng)村發(fā)展的脈搏。要學經(jīng)濟，提高帶領群眾致富的能力。
三、是要善干事，做農(nóng)村發(fā)展的領頭人。
善謀發(fā)展，會抓發(fā)展，能促發(fā)展，是對村干部的基本要求。要實現(xiàn)群眾的理想，滿足群眾的需求，得到群眾信任支持，關鍵要有推動農(nóng)村發(fā)展、帶領群眾致富的創(chuàng)業(yè)本領。要提高科學決策能力、組織協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力，結合農(nóng)村實際學習理論，用科學理論武裝頭腦、指導工作，，理清創(chuàng)新思路，推動工作再上新臺階。
四、是要講團結，做凝聚合力的牽線人。
要從實現(xiàn)本村發(fā)展而共同努力、全面推進農(nóng)村發(fā)展和建成全面小康社會而共同努力的高度來講團結，班子成員之間多進行溝通，相互理解和尊重，求大同、存小異，取長補短，在原則問題上大家認識一致，目標一致，團結合作，共同奮斗。重大問題決策必須嚴格按照民主集中制的原則和程序進行，避免民主不夠、集中不力以及決策之后執(zhí)行不力的現(xiàn)象發(fā)生。
五、是要行公道，做服務群眾的貼心人。
只有真心實意地投入感情，想群眾所想，急群眾所急，幫群眾所需，踏踏實實地為群眾辦實事、解難題，才能贏得群眾的擁護和支持。要發(fā)揮身在農(nóng)村的優(yōu)勢，深入群眾、貼近群眾，在深入群眾中了解群眾愿望，在聯(lián)系群眾中增進群眾感情，在服務群眾中夯實群眾基礎，貼著民心多想為民之舉，貼著民心多辦利民之事，著力解決好群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，能和群眾站在一起，融為一體，集聚起強大的力量，實現(xiàn)更加宏偉的奮斗目標。
六、是要慎用權，做廉潔自律的本分人。
要慎用權力，真正因責用權，因公用權，依法用權，做到不行“特權”、不長“霸權”、不用“專權”。要增強管好權力的意識，增強自我約束、自我糾偏的意識，加強對黨紀黨規(guī)和有關政策法律的學習，主動接受各種外部監(jiān)督，把村級事務財務公開民主管理的各項制度落到實處，讓黨員和群眾知道事是怎么辦的，錢是怎么花的，讓群眾明白、干部清白。
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