職場的心得體會(huì)(精選6篇)
我們心里有一些收獲后,寫心得體會(huì)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么心得體會(huì)怎么寫才能感染讀者呢?以下是小編幫大家整理的職場的心得體會(huì)(精選6篇),歡迎大家分享。
職場的心得體會(huì)1
今年我們即將步入社會(huì),告別伴隨我們年少歲月的學(xué)校,學(xué)校是單純的,沒有欲望的。但是當(dāng)我們步入社會(huì)的時(shí)候,我們將會(huì)發(fā)現(xiàn)職場不是我們想象的那樣美好。
當(dāng)我們步入社會(huì)的時(shí)候,我們要懂得,社會(huì)不是學(xué)校,沒有一本一本書能夠教導(dǎo)我們在職場生活中,我們將要怎樣做才能在復(fù)雜的社會(huì)中生存下去。在你的工作崗位上,在你工作的時(shí)候,這時(shí)是沒有老師告訴你,你該怎樣做。我們不要再職場想象的跟學(xué)校一樣,我們不能有太多的幻想和假設(shè)。
在我們找工作的時(shí)候,我們不一定要找掙錢多的工作,我們最需要找的工作是適合我的工作,我們在面試的時(shí)候,不一定要把我們打扮的多么漂亮,但是我們一定要儀容整潔、談吐大方。在面試的時(shí)候,我們不要不懂裝懂。我覺得誠實(shí)才是我們面試成功最大的秘訣。
在我們找工作的時(shí)候,簡歷是我們必備的,在一場招聘會(huì)上,一個(gè)招聘官有可能受到成百上千的簡歷。千篇一律的簡歷,讓人越看越不耐煩。所以我們的簡歷要與眾不同,我們不要一味的表揚(yáng)自己,敘述你曾得過的獎(jiǎng)勵(lì),你的各種各樣的證書,我覺得那樣的東西對一個(gè)公司來說不是很重要的,我認(rèn)為在你的簡歷上,讓招聘官能清楚的看到你給公司帶來的利益才是最終要的。我們一定要把我們自己當(dāng)做一份商品推薦給公司。
在公司中,老板永遠(yuǎn)是對的。就算老板犯錯(cuò),我們也要認(rèn)為老板是對的。我們要把老板變成是你工作上的最大的支持者。如果老板的一些方面是你所不能忍受的,在向老板提不同意見的時(shí)候,ahi需要勇氣和技巧的。我們在提出自己觀點(diǎn)的同時(shí),我們也不要忘記表揚(yáng)一下老板的意見。
在公司中,老板與上司是不一樣的,如果你在一個(gè)大型的公司,那么你見到自己老板的次數(shù)一定沒有見到自己上司的機(jī)會(huì)多,所以我們處理好與老板的關(guān)系的同時(shí),處理好與上司的關(guān)系也是很重要的。在上司給你得工作越來越多的情況下,我們不要抱怨,我們要開心,因?yàn)槔习褰o你的工作越多,這就說明老板越離不開你,越信任你。你的上司也許有很多地方都不如你,但是她既然是你的上司,那么她在某一方面的能力是早你之上的,是你所不能及的。你上司的這些東西就是你所要學(xué)習(xí)的。
不要把你的工作當(dāng)做是一項(xiàng)任務(wù)來完成,你要把你的工作當(dāng)成一項(xiàng)事業(yè)來完成,這樣我們不僅完成了工作,也從中學(xué)到的很多的知識(shí)。在公司里永遠(yuǎn)不要認(rèn)為自己是最好的、了不起的。我們一定要學(xué)會(huì)謙虛,也許你對你的公司來說根本沒有那多重要,你對于公司來所是可有可無的,你的工作換一個(gè)人照樣可以做,也許換一個(gè)人做比你做的更好。在這個(gè)世界上最不缺的就是人。
無論我們從事哪一個(gè)行業(yè),在這個(gè)行業(yè)中真正有造詣的人是少之又少的,但是只要我們靜下心里做,我們就會(huì)從中得到很多的收獲。不要輕易的改行,除非是你確實(shí)不喜歡現(xiàn)在的職業(yè)。在這個(gè)世界上每一個(gè)行業(yè)都有自己弊端,我們十全十美的行業(yè)。無論這個(gè)行業(yè)你喜不喜歡,只要你靜下心來做,我們就可以學(xué)到東西。在我們工作中所要用到的東西,我們在學(xué)校里是學(xué)不到的,老師也不會(huì)教你的。在學(xué)校里我們學(xué)到的知識(shí)一些基礎(chǔ)知識(shí)。在工作中的所要的東西,都是你在工作中學(xué)習(xí)到的。我們在工作中積累的經(jīng)驗(yàn),有時(shí)比你的學(xué)歷更重要。
對我我們的工資我們不要提出太多的要求,我們不要主動(dòng)的提出加工資。在你年少是不要太在意你能賺多少錢,你的工資是你用,你積累的經(jīng)驗(yàn)、你所學(xué)到的知識(shí)、你的閱歷、你的人脈換來的。
在一個(gè)公司中,所得到的成績往往是別人的,所犯的錯(cuò)誤往往是自己。即使是這樣我們也不能抱怨。上司永遠(yuǎn)不喜歡抱怨的下屬。你要友善的對待公司中的每一個(gè)人。不要在人的背后說人是非,傳人八卦,挖人隱私。無論對待誰我們都要尊重她,我們只有尊重她人,她人才會(huì)尊重你,尊重是相互的。不要去談?wù)撃橙说墓^是非,我們只要做好的自己本分的事情,多做少說。
職場的心得體會(huì)2
在職場中(泛指國家單位、私營單位、個(gè)體等各行各業(yè)人員),有人為競爭壓力大感到不安,有人為付出多收入少而煩惱,有人抱怨等等原因產(chǎn)生些心浮氣躁,寢食難安或者心灰意冷。從而失去了工作的激情快樂,或者產(chǎn)生職場中的各種心理問題,影響著個(gè)人的`生活。
在市場經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的今天,首先要懂自己適合從事什么樣的行業(yè)是一件至關(guān)重要的事。如果你選擇的行業(yè)并不是你所熱愛的,也不能讓你充分發(fā)揮自己的才干,更無法收獲你想要的東西,最后終究難以達(dá)到自己期望的目標(biāo)。反言之,如果你選擇對了行,并且全身心去努力拼搏,那么可以達(dá)到成就自我,實(shí)現(xiàn)自我的贏棋。
任何一份工作都沒有好壞之分,行行出狀元,只有適合自己的工作,你才能做到最好。每個(gè)人都渴望有一份完美工作,然而什么工作都多少存在著缺陷,或是薪水低,或是工作條件差,或是工作壓力大,或是工作辛苦,或是工作枯燥無味,因此沒有絕對完美的工作,有的只是相對的完美。
現(xiàn)今的老板、老總、經(jīng)理是多如牛毛,有此職務(wù)身份,大多數(shù)也都是當(dāng)初吃過很多苦,流過很多淚的。
一個(gè)初入職場,初入社會(huì),可謂什么都不懂,什么都沒有,因此選擇好老板也是很重要的問題。人有好壞之分,老板自然也是。好的老板是組織核心,是企業(yè)的掌門,像船長一樣,與下屬一起航行在職場這個(gè)茫茫大海之上。好的老板會(huì)用良好的品性影響他人,會(huì)以崇高的道德觀去看世界,他們不會(huì)為了一己之利做損害社會(huì)損害他人的事,他們在管理企業(yè)方面要么游刃有余,要么得心應(yīng)手,總能巧妙化解各種矛盾,引領(lǐng)企業(yè)走向一個(gè)正確的方向。
好的老板拼死保護(hù)企業(yè),維護(hù)員工利益,帶領(lǐng)企業(yè)走出困難,他們不詆毀員工人格,不會(huì)侮辱員工,并視員工為家人為兄妹,對員工的生活關(guān)懷備至,因而得到員工愛戴,因而這類高層人物有很大魄力,決策能力、指揮能力、協(xié)調(diào)能力、談判能力集一身,且不拘泥傳統(tǒng),敢于打破思維,開拓創(chuàng)新,做事敢作敢當(dāng),失敗了不后悔,成功了也不驕傲。
如今員工壓力大,老板壓力也大,職場的每個(gè)角色都不是好做的。員工辛苦,其實(shí)老板也辛苦。當(dāng)看見老板風(fēng)光,衣服革履呼風(fēng)喚雨的,豈不知,在他們的背后也有不為人知的酸甜苦辣。他們也有自己的難處,也有無奈之時(shí)。
職業(yè)生涯遇上這樣類人,老板請到這類人,這都是有價(jià)值的,也是福也是貴,也是人生旅途上的一盞明燈。
人不是生而知之,而是學(xué)而知之,知識(shí)和能力都是從學(xué)習(xí)和實(shí)踐中得到的。我們處在一個(gè)競爭激烈的時(shí)代,就要向別人多學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)得愈多,就越能保持極強(qiáng)的競爭優(yōu)勢。
職場的心得體會(huì)3
今年深圳在市區(qū)找了一家公司做兼職,主要是打印文件,準(zhǔn)備材料。這個(gè)兼職雖沒有掙到多少工資,但我學(xué)到了很多。這將成為我走出校園后走向職場的寶貴財(cái)富。我個(gè)人比較喜歡做總結(jié),就總結(jié)一下我的一些收獲吧。
1、禮節(jié)
我們中華民族自古就是禮儀之邦,身為職場中人,應(yīng)該熟知職場禮儀,也許有些人會(huì)覺得職場有太多的繁文縟節(jié),婆婆媽媽。但是,我覺得我們還是必須去了解這些禮儀,這是我們能在職場混的必備條件之一。每個(gè)人都希望得到尊重,然而懂得尊敬他人是我們得到尊重的前提,因?yàn)闆]有誰會(huì)尊敬一個(gè)不尊重自己的人。謙遜,是最最基礎(chǔ)的,或許,自己很有才能,不要忘了“天外有天、人外有人”,學(xué)會(huì)收斂,虛懷若谷。
2、勤奮
對自己的職業(yè)要有一個(gè)較為詳細(xì)的職業(yè)規(guī)劃。
勤奮是一個(gè)奮進(jìn)的人必不可少的素質(zhì),對自己的事情責(zé)無旁貸。對他人的事情,不要只做旁觀者。不僅要把自己分內(nèi)的事情做好做漂亮,更要在別人有需要時(shí)甚至不需要的時(shí)候都應(yīng)該主動(dòng)去做些“與己無關(guān)之事”——表面上看來是無關(guān)的,其實(shí)沒有什么是與自己無關(guān)的,畢竟我們是一個(gè)集體,一個(gè)團(tuán)隊(duì)。當(dāng)你習(xí)慣了這樣并且一直堅(jiān)持下去的話,你定能贏來很好的口碑,在你遇到事情時(shí),他們也會(huì)主動(dòng)幫你的。至少人們會(huì)覺得你和別人不同,你不是那種“夠精”的人。
3、大度
寬容是一種美德。海納百川,有容乃大。大度能容,容天下難容之事,初入職場,尚在基層,閱歷甚淺,這就意味著我們是新人,或者叫做后生。無論在領(lǐng)導(dǎo)面前,同事面前,或者客戶面前,我們都會(huì)顯得有些稚嫩。有些時(shí)候不能不吃些虧,受些氣,但我覺得很多時(shí)候我們應(yīng)該思考虧由何來,氣從何出。很早就有智者道出了吃虧是福的妙語佳話。只有心胸坦蕩,大度能容,才能海納百川,胸懷天下。也只有這樣,我們才能在事業(yè)的征途中取得成績,有一個(gè)可以展示自己的平臺(tái),進(jìn)而步步高升,成就卓越。切忌,寬容不是退避三舍。
4、方圓之道
“方”是做人之本,是堂堂正正做人的脊梁。人僅僅依靠“方”是不夠的,還需要有“圓”的包裹,無論是在商界、仕途,還是交友、情愛、謀職等等,都需要掌握“方圓”的技巧,才能無往不利。“圓”是處世之道,是妥妥當(dāng)當(dāng)處世的錦囊,F(xiàn)實(shí)生活中,有在學(xué)校時(shí)成績一流的,進(jìn)入社會(huì)卻成了打工的;有在學(xué)校時(shí)成績二流的,進(jìn)入社會(huì)卻當(dāng)了老板的。為什么呢?就是因?yàn)槌煽円涣鞯耐瑢W(xué)過分專心于專業(yè)知識(shí),忽略了做人的“圓”;而成績二流甚至三流的同學(xué)卻在與人交往中掌握了處世的原則。正如卡耐基所說:“一個(gè)人的成功只有15%是依靠專業(yè)技術(shù),而85%卻要依靠人際關(guān)系、有效說話等軟科學(xué)本領(lǐng)!
圓滑是一門藝術(shù),為人處世,方式方法不得當(dāng),就很可能事事不順,處處受阻。人與人的相處,也就是事情解決的過程,很多問題不是靠一個(gè)人的力量就可以解決的,無論喜歡與否,接受與否,都得與人合作。我覺得人的能力也不是說靠學(xué)歷或者技能或者其他某些特質(zhì)就能涵蓋的,概括一點(diǎn)說,應(yīng)是解決問題的能力。總有些人帶著些鄙夷的眼光看待某些溜須拍馬,“禮尚往來”等歪風(fēng)邪氣,我不贊同,我認(rèn)為這是長久不了的。有些時(shí)候,一句妙語,一番恭維也許就能把問題在輕松的氛圍中解決,省心省力,既節(jié)省時(shí)間,又節(jié)約成本。當(dāng)然,違背社會(huì)公德倫理之事人人可以嗤之以鼻,得而誅之,在當(dāng)今這個(gè)復(fù)雜的社會(huì),著實(shí)步履維艱,想做點(diǎn)事,混點(diǎn)仕途,不得不多費(fèi)點(diǎn)心思。
5、實(shí)力
實(shí)力,就好比一個(gè)國家的國防力量,只有實(shí)力足夠強(qiáng)大,我們才可以在職場長久地混下去。
只有實(shí)力才可讓你能夠勝任重要的工作,可以成為中流砥柱,人中龍鳳。會(huì)做人是很重要,但那只是鋪墊,關(guān)鍵還要回歸到你是不是有能力來擔(dān)當(dāng)重任,值得委以重托。再有很重要的是自主學(xué)習(xí)的能力,剛開始時(shí),大家都站在同一起跑線上,所謂的疏同差距,不甚很大,但隨著自主學(xué)習(xí)所積淀的量的大小,差距就在分秒時(shí)日間漸漸拉開了,許多問題不是說你會(huì)不會(huì),而是你愿不愿意學(xué),學(xué)了也就會(huì)了,但機(jī)會(huì)往往來的出其不意,領(lǐng)導(dǎo)需要的是能幫他即時(shí)解決問題的人,不是那些現(xiàn)在去學(xué)能把問題解決的人。所以,有實(shí)力就不怕沒有未來。
這次工作,給我的還有很多,工作期間,對我頗有關(guān)照的前輩們給我的影響頗深,在他們身上體現(xiàn)的特質(zhì),那些成功必備的、被驗(yàn)證了有助于成功的特質(zhì),將使我終身受益。我感謝生命中的每一個(gè)人,感謝他們的嘉言懿行,感謝他們的深情厚誼,感謝他們的責(zé)備與教訓(xùn)。
職場的心得體會(huì)4
三年的大學(xué)生活讓我懂得了什么是知識(shí)改變命運(yùn),馬上我就要畢業(yè),成為一名鐵路局的一員,突然從學(xué)校走向社會(huì)我心里還是有很多的忐忑,但是人總歸要邁出這一步,雖然我不知道以后的命運(yùn)是怎么樣的,但是我一定會(huì)堅(jiān)持走下去,實(shí)現(xiàn)自己的夢想。
坐上由昆明開往麗江K9618次列車,我開始了新的旅程,人生的一個(gè)新起點(diǎn),在這我將去實(shí)現(xiàn)我的夢想。對以后的工作充滿了信心。來到了陌生的小鎮(zhèn)廣通,他沒有我想象之中的美麗,環(huán)境不能代表我們不喜歡這個(gè)小鎮(zhèn),我們帶著我們的熱情來到了廣通車務(wù)段,我們將在這片熱土上去實(shí)現(xiàn)我們的夢想。
20xx年7月11日是一個(gè)不平凡的日子,是我人生的一個(gè)新起點(diǎn),我將在這起航,來到了廣通車務(wù)段報(bào)到,沒有我想象之中的難,路局領(lǐng)導(dǎo)對我們這次新入路的大學(xué)生十分關(guān)懷,在他們熱情的接待下,我們在很短的時(shí)間內(nèi)完成了新員工報(bào)到,為我們提供了非常好的住宿條件,讓我們切身感受到了路局領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷。
我們很慶幸參加了“五年輝煌”的演講比賽,從他們演講的文章中,我對路局有了新的認(rèn)識(shí),知道了有無數(shù)多人對鐵路事業(yè)的熱愛與奉獻(xiàn),才有了今天鐵路的輝煌,他們有著鐵路精神,作為新的鐵路人,我們也將繼承和發(fā)揚(yáng)鐵路精神,為鐵路事業(yè)奉獻(xiàn)自己的青春。
在這之前我對鐵路幾乎不了解,唯一知道的就是客運(yùn),為了我們以后的工作和發(fā)展,我們來到了昆明鐵路局職工培訓(xùn)基地,在這我們將接受專業(yè)的培訓(xùn),這有著豐富經(jīng)驗(yàn)的老師為我們授課,為我們講解有關(guān)鐵路知識(shí),這是我們離開學(xué)校的第一個(gè)學(xué)校,然我們切身感受到了學(xué)習(xí)的氣氛,我們將在這度過愉快的職業(yè)培訓(xùn)。
在茫茫的職海中,我選擇了扎根于鐵路,我深知責(zé)任重大,一點(diǎn)錯(cuò)誤都不能出,我將用最好的姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),前方的路也許很不平坦,但是我一定會(huì)堅(jiān)持的走完,扎根于這片神圣的熱土。
職場的心得體會(huì)5
“人最寶貴的東西是生命生命對于每個(gè)人來說只有一次。一個(gè)人的一生應(yīng)該是這樣度過的:當(dāng)他回首往事的時(shí)候,他不會(huì)因?yàn)樘摱饶耆A而悔恨,也不會(huì)因?yàn)槁德禑o為而羞恥!”這是前蘇聯(lián)作家奧斯特o洛夫斯基在中對生命價(jià)值的最好詮釋。
很早以前當(dāng)我看到這句話時(shí),我就有一個(gè)愿望:在我的有生之年,我一定會(huì)用我的所學(xué)干出一番轟轟烈烈的事業(yè)!因?yàn)槲也幌胱约骸盎厥淄隆睍r(shí),感到“悔恨”和“羞恥”!
而今,我已經(jīng)邁出了實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的第一步,成為了寶鋼股份黃石公司中的一員。懷著無比激動(dòng)的心情,我們進(jìn)行了大量的培訓(xùn)學(xué)習(xí),下面是我培訓(xùn)后的所感所悟,供大家分享!
7月1日,我告別了生活十幾年之久的校園,懷著對未來工作生活的美好憧憬,來到了寶鋼股份黃石公司。在這里,人文關(guān)懷與現(xiàn)代氣息交錯(cuò)的地方,我將如何開始我的工作與學(xué)習(xí)呢?轉(zhuǎn)眼之間,20多天過去了,回想起這段充實(shí)的培訓(xùn)經(jīng)歷,它給了我許多的收獲和頗多的感慨!
給我們上第一堂課的是辦公室的xx-x主任,他給我們講的是企業(yè)文化!罢\信敬業(yè),嚴(yán)格苛求,學(xué)習(xí)創(chuàng)新,協(xié)作奉獻(xiàn)”短短的20個(gè)字的企業(yè)精神,在他生動(dòng)詳實(shí)的解說下,我們看到了一個(gè)真實(shí)可敬,有著自己的思想和追求的寶鋼。還有“精益運(yùn)營一體化,拓展市場差異化,團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì),銳意創(chuàng)新促發(fā)展”的經(jīng)營方針更是給企業(yè)的發(fā)展指明了方向,讓我們耳目一新!
緊接下來給我們培訓(xùn)的課題是安全生產(chǎn)、工藝質(zhì)量管理,講課的是公司制造部的董部長。首先他主要給我們講了制造部的大概情況以及安全管理的流程,然后著重給我們講解了公司現(xiàn)有的兩條生產(chǎn)線———熱鍍鋅生產(chǎn)線和彩涂生產(chǎn)線。他給我們展示兩條生產(chǎn)線的工藝流程圖后,緊接著配合相應(yīng)的工藝流程圖,分別給我們講解了每一部分的原理與作用。聽著他那栩栩如生的講解,我們更加徹底領(lǐng)略到科學(xué)技術(shù)對于一個(gè)企業(yè),尤其是像我們鋼鐵企業(yè)的重要性!
還有一個(gè)更值得我們敬仰的前輩,他就是給我們上課的洪專家,一個(gè)把自己的一生奉獻(xiàn)給祖國的鋼鐵事業(yè),奉獻(xiàn)給寶鋼的先輩,憑著滿腔熱血,給我們上了一堂別開生面的冷軋生產(chǎn)培訓(xùn)課!“落后就要挨打,鋼鐵是衡量一個(gè)國家或地區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)達(dá)程度的重要標(biāo)志,在我們那個(gè)年代,目標(biāo)是把我國建設(shè)成為鋼鐵大國,而現(xiàn)在你們的目標(biāo)應(yīng)是把我國建設(shè)成為鋼鐵強(qiáng)國!”洪專家的一句話,說得大家都激情高漲,熱血沸騰!接著,他給我們詳細(xì)講解了冷軋新項(xiàng)目的生產(chǎn)工藝以及技術(shù)要求。從他的講解中,從歷盡滄桑的臉上,我們看到了什么叫做認(rèn)真,什么叫做敬業(yè)!
給人印象最深的可能就是人事部的艾部長了。樂觀開朗,平易近人那是描述她最好不過、最恰當(dāng)?shù)脑~語了。她給我們主要講了人力資源、員工福利等情況,使我們更加清晰自己在公司中所處的位置以及自己價(jià)值所在!還有設(shè)備部的熊部長,也是在百忙之中抽出時(shí)間給我們講課,大家互動(dòng)效果非常好,在交談提問當(dāng)中,收獲頗多!
通過幾天以來的入職培訓(xùn),我對寶鋼股份黃石公司有了更深、更新的認(rèn)識(shí),也明確了我加入公司的信心以及自己職業(yè)生涯的發(fā)展方向——成為出色的寶鋼人!在經(jīng)過了這么長時(shí)間的培訓(xùn),我認(rèn)為自己已經(jīng)慢慢融入了角色,轉(zhuǎn)化為了一個(gè)寶鋼人。但是在參加培訓(xùn)之后,我發(fā)現(xiàn)其實(shí)距離一個(gè)寶鋼人的標(biāo)準(zhǔn)還有一定的差距。通過培訓(xùn),我在個(gè)人職業(yè)化素質(zhì)的培養(yǎng)方面有了一些心得,我認(rèn)為要成為一個(gè)職業(yè)人最重要的一個(gè)條件就是要有“職業(yè)信條”。
人無志,不成事。樹立正確的職業(yè)信條,對自身的發(fā)展會(huì)有很大的幫助。我個(gè)人認(rèn)為作為一名職業(yè)人,我們應(yīng)該擁有以下這些職業(yè)信條:
敬業(yè)。樹立“職業(yè)神圣”觀念。一個(gè)人對自己職業(yè)不敬,便是對這一職業(yè)的褻瀆,其結(jié)果是會(huì)把事情做壞,給社會(huì)和個(gè)人帶來雙重?fù)p失。莊子說:“用志不分,乃凝于神!蓖ㄋ椎卣f,敬業(yè)就是把自己從事的職業(yè)加以研究,勤勉從事的意思。做事為學(xué),有慎心,不怕勞,不虎頭蛇尾,不見異思遷。也許,像我們這些剛剛踏出校門的大學(xué)生來說,面對巨大的就業(yè)壓力,能找到我們公司這樣一個(gè)穩(wěn)定的職業(yè)是比較理想的。但是,據(jù)我了解我們當(dāng)中認(rèn)為來我們公司是一種比較無奈的選擇的人不在少數(shù)。作為年輕人擁有更遠(yuǎn)大的理想,想更進(jìn)一步找到更好的工作也是可以理解的,畢竟人對自己生活條件的要求也是越來越高的。但是,既然我們已經(jīng)進(jìn)入了公司,就應(yīng)該對當(dāng)前自己的工作負(fù)責(zé),這是一個(gè)態(tài)度的問題,是一個(gè)人責(zé)任心的具體體現(xiàn)。面對企業(yè)和人才之間的雙向選擇,一個(gè)敬業(yè)的員工無論走到哪里都將受到關(guān)注和重用,相反一個(gè)見異思遷的人在任何一個(gè)企業(yè)也不會(huì)有更光明的前途的,這是一個(gè)成為一個(gè)職業(yè)人的第一要素。我們不能“做一天和尚撞一天鐘”而是應(yīng)該“做一天和尚撞好一天鐘”。
愛業(yè)。“干一行,愛一行”——只有樂業(yè),人才能從職業(yè)工作中得到精神享受?鬃诱f:“知之者不如好知者,好知者不如樂知者。”人生能從自己職業(yè)中領(lǐng)略出趣味,生活才有價(jià)值和意義。對于職業(yè)的態(tài)度不同,有的是以熱情擁抱的態(tài)度迎接職業(yè),有的是以冷酷無聊的態(tài)度迎接職業(yè)。其結(jié)果是,前者把職業(yè)當(dāng)成是親愛的永久伴侶,從中獲益;后者則只是得到煩惱,甚至是傷痛。所以,樂業(yè)對人的一生很重要。樂業(yè)的要求對我們當(dāng)中的一些人來說是一個(gè)比較難以達(dá)到的要求,但是我們應(yīng)該像老師所說的那樣至少要以正確的、負(fù)責(zé)的態(tài)度去面對自己的工作。
職場的心得體會(huì)6
我是一位XX年即將畢業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生,雖然現(xiàn)在還沒有完全畢業(yè),但是作為即將畢業(yè)的我們,必須要從這一刻起去按照自己的職業(yè)生涯規(guī)劃去付諸行動(dòng),去面對職場,去面對社會(huì),去追求自己真正的夢想和理想。
在XX年的1月4號,我榮幸的進(jìn)入了我們xxx織造有限公司。經(jīng)過這幾天在xx的學(xué)習(xí)與工作,讓我了解了許多。能在xx公司工作對我來說,既是個(gè)機(jī)遇,也是個(gè)挑戰(zhàn),很感謝我能擁有這個(gè)機(jī)會(huì)能在xx和大家一起學(xué)習(xí),一起努力奮斗。
通過這幾天的工作,讓我了解到xx是一家主營織帶,掛繩,提花帶,熱轉(zhuǎn)印掛繩,絲印帶,開瓶器掛帶,手機(jī)掛繩,水壺掛帶,箱包帶,證件掛帶,手機(jī)掛帶,u盤掛繩,u盤掛帶,pu掛繩,印花織帶,滌綸織帶,尼龍織帶,玉米纖維掛繩,pvc/硅膠吊帶,拉鏈掛繩等產(chǎn)品。
通過這幾天和同事們的接觸,讓我感受到了xx里的每一位成員的精神面貌:在該工作上,大家都非常積極的工作,每一位都非常努力,工作中遇到問題了,就一起討論一起解決。xx公司并沒有要求大家加班什么的,但是大多數(shù)同事們中午吃完飯后就回到辦公司,晚上依舊如此,有的同事更是工作到深夜,讓我刮目相看。在生活上,大家互相幫助互相關(guān)心,一起k歌,一起做游戲。
xx這個(gè)集團(tuán),并不是一個(gè)獨(dú)立的,雖然在這呆的不久,但是讓我感受到了一種強(qiáng)大的力量——團(tuán)隊(duì)的力量,學(xué)習(xí)是應(yīng)對不可知未來的必備手段,分享讓自己更靠譜的成長;在追求夢想與成功的旅途中,一個(gè)公司只有作為一個(gè)完整的團(tuán)隊(duì),而不是一盤散沙,才能最終實(shí)現(xiàn)夢想。
我堅(jiān)信我們xx的明天一定會(huì)更加的光明與燦爛,很高興能在xx學(xué)習(xí),也很高興xx給了我這么好的機(jī)遇讓我能為xx奮斗,為之付出一份力量。個(gè)人的力量固然弱小,但是當(dāng)一個(gè)公司的每一個(gè)成員都團(tuán)結(jié)在一起,那么這種力量是無法阻擋的。
這是寫給我自己的,同時(shí)也是寫給那些和我一樣即將畢業(yè)的同學(xué)們,告誡他們要時(shí)刻保持良好的態(tài)度,應(yīng)為成功是應(yīng)為態(tài)度。比如:積極,努力,信心,決心,恒心,愛心,雄心,意志力等。讓我們告別即將結(jié)束的大學(xué)生活,讓我們迎接美好的職業(yè)生活。
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