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      2. 正能量培訓(xùn)心得體會

        時間:2020-12-08 14:57:29 心得體會 我要投稿

        正能量培訓(xùn)心得體會范文6篇

        正能量培訓(xùn)心得體會范文1

          20xx年8月11日在我院大會議室,為期兩天的《打造正能量團(tuán)隊特訓(xùn)班》雖然已經(jīng)過去多日。在那兩天中所看到的、聽到的、經(jīng)歷的已然刺激找我的大腦讓我不能平靜,讓我的血液充滿戰(zhàn)意。在付老師的帶領(lǐng)下,通過不同的課程體驗,使得我明白了此次培訓(xùn)的重要性,懂得了打造高效正能量團(tuán)隊的必要性。

        正能量培訓(xùn)心得體會范文6篇

          在學(xué)習(xí)中付老師通過循序漸進(jìn)、深入淺出的“啟發(fā)式+互動式+轉(zhuǎn)化式”的教學(xué)方式,開啟正能量、傳遞正能量、改善和解決團(tuán)隊建設(shè)中出現(xiàn)的一系列問題與瓶頸,幫助我們建立了一支充滿正能量的臨時團(tuán)隊。

          通過學(xué)習(xí),使我清楚地認(rèn)識工作的實質(zhì)是什么?工作不是消極被動的"打工",也不是表面上的"完成任務(wù)"。工作的實質(zhì)就是在執(zhí)行中尋找自己的價值,勇敢地承擔(dān)自己的責(zé)任,做到百分百對自己負(fù)責(zé),對科室負(fù)責(zé),對醫(yī)院負(fù)責(zé)。

          一 、創(chuàng)造自己獨特的文化

          在講課中付老師提出“文化就是靠以滿足客戶需要為導(dǎo)向的價值”。對于我們大多數(shù)人來說,人生有幾十年時間是在工作中度過的。在工作中我們會形成自己獨特的文化和工作方式,身為科室的領(lǐng)導(dǎo)者自己的文化肯定會影響到科室的每一個人,從而形成一個獨特的文化圈。文化的好壞決定來我院救治患者的多少,更直接影響到我們每個人收入的多少。所以我們一定要多接觸積極的、樂觀的、充滿正能量的人和事,形成一個好的文化。

          二、干一行愛一行,對待工作保持微笑

          既然我們?nèi)松膸资瓴豢杀苊獾囊诠ぷ髦卸蛇^,我們沒有理由不熱愛工作,放棄工作就有如放棄我們的生命。因此,我們要培養(yǎng)自己對工作的熱愛,干一行、愛一行,多一點上進(jìn)心,遇事多看看、多想想。這樣,我們就可以更好的了解自己的工作,充分激發(fā)工作熱情。做到以結(jié)果為導(dǎo)向,不放棄任何問題,積極創(chuàng)新工作思路,銳意進(jìn)取、勇于承擔(dān)責(zé)任,于是工作能力逐步得到提高,人生的價值便會得到充分體現(xiàn)。

          三、養(yǎng)成求真務(wù)實的工作作風(fēng),營造正能量文化氛圍

          雖然我們崗位可能平凡,分工各有不同,但我們都必須克服夸夸其談、評頭論足的毛病,充分發(fā)揮主觀能動性,務(wù)實工作。正如付老師說的“執(zhí)行就是把目標(biāo)變成結(jié)果的行動”我作為窗口服務(wù)的中層領(lǐng)導(dǎo),將嚴(yán)格培養(yǎng)自己的職業(yè)化素養(yǎng),從自我做起,從小事做起,從點滴做起。一件一件抓制度落實,團(tuán)結(jié)好身邊的人勤勤懇懇工作,為醫(yī)院的發(fā)展盡職盡責(zé)。

        正能量培訓(xùn)心得體會范文2

          在似水驕陽的“光輝”籠罩下,昨天參加xx正能量公司組織的拓展訓(xùn)練把我們每個人的臉都曬得紅彤彤的,可拓展訓(xùn)練給我的感受還真是不少,正能量拓展培訓(xùn)心得體會。從來沒有像這次這樣,原本還不太熟識的人走到一起,就那么相信彼此了,一起協(xié)作完成拓展教練“變態(tài)”而又好玩的任務(wù)。有種青春飛揚(yáng)的感覺,覺得青春不再是風(fēng)中飄搖的蒲公英,我們有力量可以去把握,可以決定我們飛舞的方向,不再受命運的擺布!在汗水,歡笑,游戲,討論,嘗試,分享中,我們沸騰了天空,熱鬧了草地,感染了夏蟲。

          1、團(tuán)結(jié)就是力量:這一點非常重要。一個團(tuán)隊能夠?qū)崿F(xiàn)最終的結(jié)果,目標(biāo)必須明確和一致,并相互認(rèn)同和支持。最明顯的是蛟龍出海項目。所有人必須相互把腿綁在一起,縱向走、橫向走,共同到達(dá)10米以外的終點。這個項目的關(guān)鍵就在于大家必須認(rèn)同一個團(tuán)隊,必須要和團(tuán)隊的目標(biāo)一致,否則都想著完成任務(wù),反倒失去了整體實現(xiàn)目標(biāo)的一致性。當(dāng)時猛虎隊贏的很痛快,而我們的制勝法寶就在于所有隊員目光堅定的超前看,齊聲大喊一致的口令,心無雜念的邁向終點。這種力量非常巨大,它能讓每一個成員注意力集中的完成共同的目標(biāo)。

          2、磨刀不誤砍柴工。任何事情都有一定的規(guī)律和解決方法,那么在你沒有想好之前,事情的結(jié)果會事倍功半。而且這種規(guī)劃性能夠幫助我們更快更好的找到方向,提高工作效率,提升任務(wù)成功率,心得體會《正能量拓展培訓(xùn)心得體會》。這個教訓(xùn)在盲人方陣項目中尤為凸顯。這個項目是我們唯一失敗的項目,失敗的原因有很多,最重要的我認(rèn)為在于團(tuán)隊沒有事先想好,溝通好事情該怎么做,能夠怎么做,而是只是有個初步的想法就輕率行事。這樣的經(jīng)驗在一些需要方式方法的項目和工作中尤為重要。我們每天有很多的項目要進(jìn)行,面對很多的問題要處理,如果沒有很好的規(guī)劃,即想好怎么辦,會走很多的彎路,不能及時的到達(dá)終點。

          3、尊重、溝通、分享共贏:“你有一個想法,我有一個想法,我們兩個人在一起交流,每個人都會有兩個想法!边@是一個很簡單而經(jīng)典的理念。在整個團(tuán)隊合作當(dāng)中,彼此的溝通和分享對于團(tuán)隊的融合和信任非常重要。有的時候,自己覺得應(yīng)該是那么回事,并且認(rèn)為別人也應(yīng)該明白是那么回事,但真正到最后,誰都不明白是怎么回事。所以溝通是彼此信任和目標(biāo)一致的重要工具。經(jīng)常和你的上司溝通,經(jīng)常和你的下屬溝通,經(jīng)常和你的家人溝通,溝通無極限,這種暢通的信息流是事情完成的重要部分。

          鉆石很美,奪目璀璨。可是在一個團(tuán)隊中,需要的'不是我們閃亮的每一個面,我們需要排列,組合,尋找到各自最好的一面,才能組成一件傳世的珠寶。就在這次遠(yuǎn)赴海南拓展訓(xùn)練的過程中,我們開始慢慢的發(fā)現(xiàn)自己,認(rèn)識自己,開發(fā)自己。這只是個開始,時間太短暫,但世界廣大,我們還有很多的機(jī)會去體會,不遠(yuǎn)的一天我們一定找到自己的位置!

          草地又寂寞了,樹蔭也安靜了,太陽也回去了,我們一群人卻變成了朋友,甚至有種生死相依的不舍之情,這個閃光的日子,銘記在這片藍(lán)天的盡頭,有一天你我偶然抬頭,飄過眼前的云彩,會重溫我們這天的相聚!

        正能量培訓(xùn)心得體會范文3

          9月26-28日,我參加了行動成功公司組織的正能量培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動,首先感謝公司提供的這次難得的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會。在這三天的學(xué)習(xí)中,體會頗深,現(xiàn)在總結(jié)如下:

          在這兩天的時間里我學(xué)習(xí)到了很多以往從沒有學(xué)習(xí)過的知識,通過老師幽默,搞笑卻又發(fā)人深思的一個個小故事里我學(xué)習(xí)到很多,對于心態(tài)和責(zé)任都有了一個新的理解。更加的了解到正能量對于自己和他人都是一種美好的品質(zhì),因為正能量的人會吸引正能量的人和事,使身邊的人也都充滿正能量,相反,消極的人也只會吸引消極的人和事,一個正能量的人遇到困難不逃避,不抱怨,會想辦法去解決,而消極的人只會想:我做不好交給別人做就行了,或者抱怨上級為什么要交待這么難的事情給我做。在我日常的工作中也常常會遇到一些自己完全搞不定的事,比如說面對一臺完全不熟悉的設(shè)備,不知道怎樣去學(xué)習(xí)掌握它的運行原理,無法真正判斷出設(shè)備的故障原因,有時我也在想“差不多就這樣吧”,完全不想認(rèn)真去搞懂問題,深究原因。通過這兩天的學(xué)習(xí),我深刻的認(rèn)識到自己的不足,所以我更加確定自己要做一個正能量的人,積極的去完成工作,對自己的工作,對公司做到百分百負(fù)責(zé)。

          對于責(zé)任,我也的深刻的認(rèn)識到,在社會這個大家庭里,在家庭中我們所扮演的是女兒,妻子,和母親的角色,我要對自己負(fù)責(zé)更要對自己的家人負(fù)責(zé)。在工作中,我作為設(shè)備部的一名主管,我要對我

          的工作負(fù)責(zé),也要對其他員工做好榜樣,做到專職,專責(zé),專心,專業(yè)。用對自己人生負(fù)責(zé)的態(tài)度對待工作,其次要有主人翁精神,把工作中的事當(dāng)成自己的事。認(rèn)真對待自己的工作,也是認(rèn)真對待自己,不要讓自己變成可有可無,要讓自己變成不可或缺的人,這樣才是對工作負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé)。如果我以負(fù)責(zé)任的態(tài)度生活,我在生命中最大的突破將會是事業(yè),家庭,我將會更加主動,積極去承擔(dān)責(zé)任,進(jìn)取,主動去為家庭承擔(dān)更多的貢獻(xiàn)。細(xì)想,在工作中,領(lǐng)導(dǎo)為我們承擔(dān)了太多的責(zé)任,太多的壓力,使我們可以有一個輕松和諧的環(huán)境去工作,我希望能盡自己更大的努力,以飽滿的精神和無窮盡的能量去主動為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)。在生活中,我們的父母,配偶也為我們付出奉獻(xiàn)的太多太多,犧牲和委屈,我將在以后的生活中,認(rèn)清家庭和睦幸福的根本,多設(shè)身處地的為家人著想。

          在這次的培訓(xùn)中,感受到的核心收獲是:別對自己說不可能!人生最大的破產(chǎn)就是放棄和絕望!我們要在人生中,堅持不懈,直到成功。從今往后,我要借鑒別人成功的秘訣,過去的是非成敗,我全不計較,只抱定信念,明天會更好。我不因昨日的成功而滿足,因為這是失敗的先兆。只有我一息尚存,就要堅持到底,因為我已深知成功的秘訣!

        正能量培訓(xùn)心得體會范文4

          一件小事,但它卻體現(xiàn)了人與人之間的關(guān)愛,反映的是愛的傳遞。所以,它才會以加速度發(fā)酵,讓我們感動,讓我們溫暖。

          猶太作家威塞爾曾說:“美的反面不是丑,是冷漠;信仰的反面不是異端,是冷漠;生命的反面不是死亡,是冷漠!

          必須承認(rèn),這個世界并不總是那么的美好,我們的人性也并不總是那么的高尚。“小悅悅事件”、“彭宇案”都曾經(jīng)一度讓人們感到道德的迷茫:為什么好人得不到好報,為什么周圍都是冷漠的目光?于是,有人沮喪,有人彷徨,似乎人們已經(jīng)找不到方向,似乎社會已經(jīng)失去了力量。但張麗莉、王世偉等六位龍江英雄的事跡一次次告訴我們:世界的真相,并不是這樣!社會也好,人性也罷,都有著像硬幣一樣的正反面,我們不要以為看到了一面就看到了答案,這個世界,有黑暗就有光亮,有失望也有希望。而這光亮與希望,其實,就在我們每個人身上。

          我們在報道中看到,當(dāng)護(hù)士拉開窗簾,張麗莉看見照進(jìn)病房的陽光,不禁由衷地感嘆:“活著真好!倍趶堺惱、王世偉、荊百歲、謝尚威、高鐵成、郭肖岐等人的身上,也讓我們看到了同樣的陽光,那是人性散發(fā)出來的美麗光芒,也會讓我們感嘆世界的美好與生命的堅強(qiáng)。正如本報在27日推出的《發(fā)現(xiàn)黑龍江之美·大愛讀本》對于六位英雄的解讀,在他們身上,都有著熱愛生活、與人為善、心懷責(zé)任、目標(biāo)堅定、樂觀堅強(qiáng)、平凡可愛的特質(zhì),這些都是人性在日常生活中最美好的微茫,而在危難時刻,便會轉(zhuǎn)化成閃電一樣的力量。詩人說:“在沒有英雄的年代,我只想做一個人!钡鋵,能把人做好了,就是最大的英雄,就有無窮的能量。

          社會需要愛,時代呼喚愛。對善行、對愛心的感動,存在于每個人的心中。但很多人缺乏的不是感動,而是一種顯示感動的勇氣,一種傳遞感動的行動。傳遞感動,就是“正能量”的傳遞。愛心無價,不分大小,“正能量”也沒有強(qiáng)弱之分。愛心是春風(fēng),可以溫暖生活的每一寸空間;是火炬,可以照亮社會的每一個角落。愛心是擔(dān)當(dāng),是奉獻(xiàn),也意味著收獲。愛心照亮四周,同時也溫暖自己,幫助別人也就是完美自己,升華自己,幸福自己。送人玫瑰手留香,那是一種心靈的溝通、相互的給予、共同的追求。

          我們不盲目偉大,我們只做偉大的一個分子,我們的社會就會偉大,我們的民族就會偉大,我們的國家就會偉大。

        正能量培訓(xùn)心得體會范文5

          平常心,是工作中最重要的追求。值得我們思考的是,公司在管理中到底用什么樣的激勵結(jié)構(gòu)和方式,才能夠抓住員工的平常心,更有利于企業(yè)的長久持續(xù)發(fā)展?

          我覺得需要根據(jù)人性以及員工性格類型,建立行之有效的學(xué)習(xí)型企業(yè)文化,把員工的注意力吸引到他們應(yīng)該關(guān)注的工作崗位上去。1員工與企業(yè)有沒有共享價值與共享使命,這是員工是否心在的一個重要基點;

          2員工心不在崗,是不是在企業(yè)文化氛圍的構(gòu)建上,別出心裁,讓員工一進(jìn)入這個場,就能夠自我激勵,對工作極大的專注,從而有與眾不同的主觀能動性;

          3員工心不在崗,企業(yè)是否能夠建立一種學(xué)習(xí)型企業(yè)文化。在員工因為突發(fā)事件而迷茫的時候,能夠立即喚醒他們的存在感與價值感,從而激發(fā)他們的創(chuàng)造力。辦法就在于建構(gòu)管理中的正能量活力場。活力場不僅僅是積極、良性、合作式互動的職場氛圍,更是一種內(nèi)在活力源的開發(fā)。每個員工處于自覺、自動、自我激勵的內(nèi)在活力源,呈現(xiàn)出來一個活潑的生生不息的活力場。

          哪些是永遠(yuǎn)充滿正能量活力場的終極理念?有這么三個詞語我很喜歡:真誠、分享、堅持。首先是真誠。對于很多人來說,年齡越長,越不容易做到真誠;陌生的人不敢信任,熟悉的人有可能變得陌生。在利益面前,每個人的臉?biāo)坪醵紵o法看清,能看清的皆因沒有利益關(guān)系。與其在攻防中心力交瘁,不若大智若愚,用不設(shè)防來篩選真正的真誠。其次是分享。我始終認(rèn)為分享是管理者最不容易突破的心理障礙,也是最不容易修煉的終極能力。分享利益,財有人才、客戶的聚集;分享知識,才有思維、見識的提升;分享情感,才有家庭、朋友的和睦。

          堅持自己始終認(rèn)為是正確的終極原則和信念,不因世事的消磨而頹唐、而退守、而沉淪。堅持是人之為人的內(nèi)核,內(nèi)核越大,外延越長。堅持并不意味每次都要逼迫自己攻堅克難,每次都要去做一件大事情;堅持更應(yīng)是微小事情的準(zhǔn)則,更應(yīng)是細(xì)小快樂的源泉,更在于對細(xì)節(jié)的堅持。

        正能量培訓(xùn)心得體會范文6

          一部艱苦奮斗史,一部艱難創(chuàng)業(yè)史,沒有抱怨,只有奉獻(xiàn);沒有予求,只有創(chuàng)造;沒有退卻,奇跡出現(xiàn)。

          為有犧牲多壯志,敢教日月?lián)Q新天。電視連續(xù)劇<國家命運>生動再現(xiàn)了"兩彈一星"創(chuàng)造與誕生的前后與奇跡。在堅持面前,困難退卻;在執(zhí)著面前,奇跡降臨。

          中國人民曾用前仆后繼的血肉之軀鑄造堅不可摧的新萬里長城,中華人民共和國成立了;中國人民曾歷盡千辛科研探究創(chuàng)造"兩彈一星"的新奇跡,筑造中華民族安全的新防線。

          獻(xiàn)身"兩彈一星"的前輩們不畏艱難,不講報酬,面對困難,排解困難;面對困境,解決困境;面對挑戰(zhàn),迎難而上;面對犧牲,前仆后繼。這是為國家和人民安全作出重要貢獻(xiàn)的前輩們,這是心中只為國家只有國家只奉獻(xiàn)不索取的前輩們,他們,沒有怨言;他們,沒有退卻;他們,只為奉獻(xiàn);他們,只為創(chuàng)造。他們,是中華民族永垂不朽的脊梁;他們,是永遠(yuǎn)活在人民心中的時代英雄;他們,是青年人立志報國的榜樣力量。

          說句心里話,我們是幸福的一代,我們坐享新中國與改革開放以來的幸福生活,卻總在問一個問題:你幸福嗎?

          這是一個矛盾的年代,大有衣食無憂者幽怨生非富二代、羨慕他人高富帥;大有四體不勤者期盼天上掉陷餅、慣性寄生享現(xiàn)成;還有人拿國家的工資享黨的福利講黨的壞話壓榨民眾的膏脂;寄生者,實為整個社會前行與發(fā)展的阻礙,實為和平與安全的隱患,你們有什么資格猖獗?你們有什么資本不滿?

          有的人活著,他已經(jīng)死了;有的人死了,他還活著。為人民服務(wù)者,永遠(yuǎn)活在人民的心里;寄生人民中的駐足,必將得到應(yīng)有的懲罰!

          親愛的同志們,認(rèn)清黑白,分辨丑惡,全民聯(lián)合,眾志成城,用我們的正能量,抵制與掃除一切反動與侵略分子!

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