檢察工作的心得體會

關(guān)于檢察工作的心得體會

　　政工工作在基層檢-察-院是一項十分重要的，必不可少的人事、組織、思想的工作;它是一項團結(jié)和號召全體檢察官，為完成各項檢察工作努力奮斗的，具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的具體工作。政工工作做好了，能使一個單位人心穩(wěn)定、團結(jié)向上、精神振奮、齊心協(xié)力、政通人和，必然促進各項工作全面發(fā)展。基層檢-察-院的政工科是院領(lǐng)導(dǎo)和黨組開展政治工作的主要辦事機構(gòu)，很多有關(guān)政治、組織、人事、思想等方面的工作，都要經(jīng)過政工科來實施，通過政工工作有計劃、有步驟地把上級的指示、決定、決議變成每一個干警的具體行動。隨著社會的進步、物質(zhì)生活、文化生活的豐富，人們追求的多樣化,需要的多樣化以及思想的進一步活躍，政工工作變得越來越繁重，越來越難做起來。然而，在這種情況下，政工人員的配備卻沒有隨著實際需要的變化而增多。用有限的人員做大量的工作，這使不少政工工作人員感到力不從心。許多不了解情況的人還錯誤地認(rèn)為：政工科是個可有可無的部門，但政工工作對完成檢察任務(wù)確實起著重要的作用。對此，本人就基層檢-察-院政工科如何開展工作予以探討，加以研究，談幾點認(rèn)識。

　　一、基層檢-察-院政工科的定位

　　基層檢-察-院的政工科應(yīng)當(dāng)是基層檢-察-院領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)的辦事機構(gòu)，與檢察工作有著不可分割密切的關(guān)系。現(xiàn)在人們對于政工科定位存在著不正確的認(rèn)識，一些人認(rèn)為政工科是檢-察-院的一般的后勤工作單位，還有一些人認(rèn)為政工科是檢-察-院的一個打雜的工作部門。因為現(xiàn)在每個基層院的政工科的確包攬的事太多、太雜。主要是政工工作出成績，它不像辦案業(yè)務(wù)工作那樣有具體的數(shù)字體現(xiàn)，只能任勞任怨地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，實現(xiàn)政工工作的初衷。之所以說：政工科是領(lǐng)導(dǎo)及機關(guān)的辦事機構(gòu)，這是因為：一是政工科是按照領(lǐng)導(dǎo)的指示，承擔(dān)本機關(guān)的人事、政治、思想等方面工作的重要部門。雖然，這些工作是多一些，雜一些，整天圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，但都是具有前瞻性、決策性、指導(dǎo)性和引導(dǎo)性的工作。這些工作起著指導(dǎo)全盤，包攬著全局，這些指導(dǎo)有著決定檢察任務(wù)是否完成的作用。二是政工科對保障完成任務(wù)的政治工作的配備以及檢察工作的`方案制定等。政治工作的配備包括政治教育、完成任務(wù)動員、完成任務(wù)中的注意事項等。完成任務(wù)方案包括工作的進度、步驟、實施任務(wù)的方法以及完成任務(wù)后的總結(jié)、經(jīng)驗的形成等。三是政工科是單位黨務(wù)工作、政治教育、作風(fēng)紀(jì)律、表彰獎勵等諸項工作的具體實施者。也就是說政工科既是上述工作的具體實施者，也是領(lǐng)導(dǎo)智囊團，領(lǐng)導(dǎo)的參謀部，起著單位貫徹落實上級指示、決定、決議的參謀作用。所以它與其他科室的作用不相同的，是基層檢察不可豁缺的重要部門。

　　二、為做好政工工作對政工干部的素質(zhì)提出要求

　　作為政工干部首先要心正，把公道正派銘刻在心。"心正"要求政工干部在政治上要清醒、堅(定，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;在思想上要坦蕩，光明磊落，樹立公道正派的理念。"心正"還要求政工干部有寬闊的胸懷。做到海納百川，有容乃大，以自己的人格魅力去感染人、感動人。

　　其次要言正，就是說話要符合黨性原則要求，符合政策要求。

　　一方面，政工干部不能亂講話。在言談上不做跑風(fēng)漏氣的泄漏者，不做小道消息的傳播者，不做封官許愿的討好者，不做搬弄事非的壞事者，不做言不由衷的虛偽者，不做坐而論道的空談?wù)摺?/p>

　　另一方面，政工干部又要尊重事實，堅持原則，敢講真話。

　　第三要行正，就是行得正、做得端，當(dāng)好公道正派的榜樣，這樣才有說服力和感召力，才能順利的完成管理干部的工作。"行正"要求政工干部要嚴(yán)于律己、以身作則，保持清正廉潔;要對外平等，客觀公正地考察、評價和使用干部;要堅持實事求是、保持與時俱進。

　　三、正確處理好各種關(guān)系

　　政工科在工作中要處理的關(guān)系很多，主要處理好以下二個方面的關(guān)系：

　　一是工作關(guān)系，除了與本單位領(lǐng)導(dǎo)外，政工科要與單位的任何部門、任何人都要發(fā)生的工作協(xié)調(diào)關(guān)系，同時還要與上級檢-察-院和同級的檢-察-院發(fā)生工作關(guān)系。這種工作協(xié)調(diào)關(guān)系很重要，它關(guān)系到上級指示的傳達貫徹落實，也就是上級、本院黨組決定、決議對當(dāng)前的工作的部署，能否及時地傳達到每個干警，能否使每個干警用自己的行動貫徹，這其中的穿針引線人就是政工科。它還關(guān)系到工作任務(wù)的完成，完成任務(wù)要有具體的實施方案，而完成這個方案的就是政工科。這種工作協(xié)調(diào)關(guān)系處理不好，就有可能在某個環(huán)節(jié)出現(xiàn)停留或是脫節(jié)。輕者，拖延完成工作任務(wù)的時間;重者，影響工作任務(wù)的完成。所以政工科一定要處理好工作協(xié)調(diào)關(guān)系。

　　二是人際關(guān)系，政工科在認(rèn)真完成本職工作中，必須會與單位所有的人發(fā)生工作的接觸關(guān)系，還要與州檢-察-院、其他基層檢-察-院的人發(fā)生工作接觸關(guān)系。工作中協(xié)調(diào)與處理人際關(guān)系，是政工工作的重要組成部分，良好的人際關(guān)系可以增強凝聚力、戰(zhàn)斗力、成為工作的活力和動力，起事半功倍的效果。作為政工干部必須懂得怎樣與人打交道，注重協(xié)調(diào)好各方面的人際關(guān)系。對上級、對領(lǐng)導(dǎo)絕對服從，但不失主見;也就是說能否協(xié)調(diào)好上級、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，直接關(guān)系到本職工作能否得到上級和領(lǐng)導(dǎo)有力的支持，本職能能否得到充分發(fā)揮。應(yīng)力爭做到：一方面要正確領(lǐng)會上級、領(lǐng)導(dǎo)的意圖，但嚴(yán)格區(qū)別那種唯唯諾諾和阿諛奉承。另一方面堅決執(zhí)行命令，服從而不盲從。其次是政工科對自己的工作要適時向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，凡是重大的事情要能參善謀，實際工作中對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的重大事情要多請示、多匯報，把要辦的事情要緊密與本院的具體情況相結(jié)合，積極參與意見，做到敢進言、巧參與、善出力。如果對以上這二種關(guān)系處理不好，就有可能不能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，制定出來的方案也無法實施。

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