領(lǐng)導(dǎo)的工作心得體會(huì)
領(lǐng)導(dǎo)的工作心得體會(huì)
和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子就是指目標(biāo)一致、行動(dòng)一致，各司其職、各負(fù)其責(zé)，相互協(xié)調(diào)、密切配合的領(lǐng)導(dǎo)班子，是充滿活力、有序運(yùn)行的領(lǐng)導(dǎo)班子。班子和諧既是和諧社會(huì)的組成部分，更是必要條件。和諧社會(huì)是社會(huì)的各種要素和關(guān)系相互融洽的狀態(tài)，是一個(gè)系統(tǒng)的概念。在這個(gè)系統(tǒng)中，班子和諧的份額很小，但影響很大，是必不可少的組成部分。沒(méi)有班子和諧，就沒(méi)有善治，就不可能在發(fā)展中維持人與自然的和諧，也不可能在管理中維持人與人之間的和諧，更不可能維持政府與公眾之間的和諧。簡(jiǎn)而言之，沒(méi)有政通，就沒(méi)有人和。所以說(shuō)班子的和諧，是構(gòu)建****和諧社會(huì)的基礎(chǔ)條件和核心要素。那么，如何才能構(gòu)建一個(gè)和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子呢？
通過(guò)學(xué)習(xí)與經(jīng)驗(yàn)，我認(rèn)為以下幾點(diǎn)是構(gòu)建和諧班子的必要條件：
一、構(gòu)建和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子，前提是加強(qiáng)班子成員之間的溝通和理解。
所謂團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，也出生產(chǎn)力，而溝通和理解是團(tuán)結(jié)的基礎(chǔ)。一個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)與否，在某種程序上取決于班子成員之間，相互溝通理解得是否充分。搞好團(tuán)結(jié)、維護(hù)團(tuán)結(jié)是領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須具備的素質(zhì)和本領(lǐng)，而充分的溝通、相互的理解是班子團(tuán)結(jié)的“靈丹妙藥”。 一個(gè)部門大政方針的制定和實(shí)施，必須統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動(dòng)，前提是領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的溝通、理解和尊重。心齊才能風(fēng)正，否則，只會(huì)思想混亂、形不成合力。正所謂相互補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái)；相互拆臺(tái)，全部垮臺(tái)。每一名領(lǐng)導(dǎo)干部都要從本部門的大局出發(fā)，從職工群眾的根本利益出發(fā)，少一些自我意識(shí)，多一些集體意識(shí)，少一些個(gè)人利益，多一些集體利益，切實(shí)維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。
二、構(gòu)建和諧領(lǐng)導(dǎo)班子，重點(diǎn)是班子成員要樹(shù)立大局意識(shí)。
對(duì)班子整體而言，要圓滿完成工作任務(wù)，必須具備良好的大局意識(shí)，這也是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者必須具備的基本素質(zhì)。 古人云：“自古不謀萬(wàn)事者，不足謀一時(shí)；不謀全局者，不足謀一域。”講的就是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者必須要有大局觀念，要善于從大局出發(fā)，觀察問(wèn)題，分析問(wèn)題，解決問(wèn)題。如果凡事不以大局為重，只知道盯著眼前的利益，那么必定難以取得任何真正意義上的成功。 大量的事實(shí)證明，一個(gè)目無(wú)全局的將領(lǐng)，即使一時(shí)奪得一城一地，最終也會(huì)因?yàn)檎w失利而挫��；一個(gè)目無(wú)全局的棋手，縱然暫時(shí)圍得一子一目，最終也會(huì)因布局不合理而滿盤皆輸。在《三國(guó)演義》中，關(guān)云長(zhǎng)位居五虎上將之首。但是，就是這樣一個(gè)比較優(yōu)秀的歷史人物，由于缺乏大局意識(shí)，最終釀成了重大的歷史悲劇。在劉備入川征戰(zhàn)之前，諸葛亮對(duì)留守荊州的關(guān)羽千叮嚀萬(wàn)囑咐，一定要堅(jiān)持“聯(lián)吳拒曹”的方針。這在當(dāng)時(shí)來(lái)講，應(yīng)該是壓倒一切的大局。但是，當(dāng)孫權(quán)派人前來(lái)為兒子說(shuō)親的時(shí)候，關(guān)羽卻勃然大怒，把大局置于腦后，說(shuō)：“虎女怎能配犬子？”就這一句話，使“聯(lián)吳拒曹”的方針被束之高閣，從而導(dǎo)致了后來(lái)吳蜀兩國(guó)之間的大規(guī)模戰(zhàn)爭(zhēng)，造成了兩敗俱傷的可悲局面。與此同時(shí)，劉備在關(guān)鍵時(shí)刻也失去了大局意識(shí)。為報(bào)二弟私仇，不顧西蜀大業(yè)這個(gè)大局，急速進(jìn)兵，結(jié)果被火燒連營(yíng)七百里，西蜀大業(yè)從此一蹶不振。這些故事充分說(shuō)明：講大局，則事業(yè)興；不講大局，則事業(yè)廢。
三、構(gòu)建和諧班子，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間要提倡“謀而合”的工作方法。
在領(lǐng)導(dǎo)工作中，“謀”是方法，是領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間圍繞一項(xiàng)決策、一個(gè)部署所進(jìn)行的商議、溝通、討論和交流�！爸\”是領(lǐng)導(dǎo)工作的一種手段，“合”是目的。就當(dāng)今社會(huì)發(fā)展與經(jīng)濟(jì)建設(shè)環(huán)境而言，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)只有經(jīng)過(guò)“謀而合”，才能依靠集體的力量，不斷研究新情況，不斷謀求思想和行動(dòng)的統(tǒng)一。我們?cè)谶@里提倡“謀而合”的方法，是著眼于當(dāng)前、立足于長(zhǎng)遠(yuǎn)的協(xié)商溝通過(guò)程，也是營(yíng)造“心往一處相、勁往一處使”的工作氛圍的過(guò)程。從這個(gè)意義上講，提倡“謀而合”的做法，是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間謀求合作、謀求團(tuán)結(jié)的具體行動(dòng)，也是推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的重要方法。提倡“謀而合”，還要注意“謀”的方法。班子成員之間要做到：當(dāng)面而不背后、善意而不惡意、口頭而不文字、建議而不執(zhí)意。 構(gòu)建和諧班子，黨的各級(jí)組織部門責(zé)無(wú)旁貸。我們要不斷探索、總結(jié)和運(yùn)用促進(jìn)班子和諧的內(nèi)在規(guī)律，努力建立維護(hù)班子和諧的長(zhǎng)效機(jī)制，在增強(qiáng)班子活力、提高領(lǐng)導(dǎo)效能的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)事業(yè)的發(fā)展、人民生活水平的提高，更好地促進(jìn)社會(huì)和諧。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)心得體會(huì)
歷史告訴我們，一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)集體是事業(yè)成功的前提。多年來(lái)，xx在各屆領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，取得了相當(dāng)大的成就。面對(duì)新的形勢(shì)，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)，如何進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，推動(dòng)xx事業(yè)的不斷前進(jìn)，我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面入手：
一、努力建設(shè)“民主決策好”的領(lǐng)導(dǎo)班子。
堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，在集體研究重大問(wèn)題時(shí)，暢所欲言，充分發(fā)表個(gè)人意見(jiàn)，凡涉及人事、經(jīng)費(fèi)等重大問(wèn)題，必須由集體討論決定，促進(jìn)依法決策、科學(xué)決策和民主決策機(jī)制的形成。借鑒學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步完善黨員干部定期談心交流制度，及時(shí)交換思想，消除隔閡，做到坦誠(chéng)相待，求同存異，共謀發(fā)展。黨組成員帶頭加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)履行職責(zé)所必需的經(jīng)濟(jì)、法律、科技、管理等最新知識(shí)，切實(shí)提高作決策、抓落實(shí)、促發(fā)展的能力和水平。
二、努力建設(shè)“團(tuán)結(jié)協(xié)作好”的領(lǐng)導(dǎo)班子。
全面實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制，各分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，認(rèn)真抓好分管工作，該辦的堅(jiān)決辦好，該管的堅(jiān)決管住，既有分工，又有合作。作為一名副職，必須切實(shí)維護(hù)正職的權(quán)力和核心地位，自覺(jué)服從領(lǐng)導(dǎo)，深刻領(lǐng)會(huì)意圖，同時(shí)也要積極
發(fā)揮主觀能動(dòng)性，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，樹(shù)立起配合、協(xié)助正職的核心意識(shí)，努力形成團(tuán)結(jié)、統(tǒng)一、穩(wěn)定、和諧的工作關(guān)系。要樹(shù)立服從大局的意識(shí)，要把自己所分管的工作置于全局之中，站在大局的高度思考問(wèn)題。要堅(jiān)決支持并在自己分管的工作中貫徹領(lǐng)導(dǎo)班子作出的決策，盡自己分管方面所能全力支援和協(xié)助班子其他成員的工作，要做到所分管的利益服從于全局的利益，以求全局性勝利。
三、努力建設(shè)“務(wù)實(shí)作風(fēng)好”的領(lǐng)導(dǎo)班子。
深入推行干部在一線服務(wù)，決策在一線落實(shí)，問(wèn)題在一線解決，形象在一線樹(shù)立，成效在一線體現(xiàn)的“一線工作法”。大力提倡和落實(shí)“四個(gè)嚴(yán)禁”，切實(shí)做到“五個(gè)不讓”，即：嚴(yán)禁上下班遲到早退和工作期間上網(wǎng)聊天、玩游戲，嚴(yán)禁干部職工參與賭博或變相賭博，嚴(yán)禁不文明言行舉止，嚴(yán)禁損害群眾利益行為的發(fā)生；不讓工作在我這里受阻，不讓交辦事項(xiàng)在我這里延誤，不讓差錯(cuò)在我這里發(fā)生，不讓來(lái)辦事的同志在我這里受到冷落，不讓局機(jī)關(guān)整體形象在我這里受損，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作職能，密切黨群干群關(guān)系。進(jìn)一步建立和完善目標(biāo)管理考核責(zé)任制，把全年重點(diǎn)工作、目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行量化，層層分解任務(wù)指標(biāo)，做到年初有安排、階段有計(jì)劃、年終有總結(jié)，使人人肩上有擔(dān)子、心中有責(zé)任、工作有動(dòng)力，充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)全體干部職工的工作積極性和主動(dòng)性，
努力形成獎(jiǎng)勤罰懶、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)。
四、努力建設(shè)“廉潔勤政好”的領(lǐng)導(dǎo)班子。
黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性工程，不能有絲毫的松懈，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，用權(quán)時(shí)要謹(jǐn)慎，面對(duì)誘惑時(shí)要保持清醒的頭腦，將領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律與糾正行業(yè)不正之風(fēng)結(jié)合起來(lái)，班子成員應(yīng)嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)接受組織的管理和群眾的監(jiān)督，真正做到自重、自省、自警、自勵(lì)。局黨組成員應(yīng)切實(shí)做到“三個(gè)抓好”，抓好自己分管工作的落實(shí)；抓好分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)；抓好分管科室存在問(wèn)題的有效解決。各分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)做到“三個(gè)必須”，必須明確責(zé)任部門和責(zé)任人；必須有針對(duì)性的作出具體安排；必須與各協(xié)辦單位協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難。各科室應(yīng)切實(shí)做到“兩個(gè)確�！�，確[如何構(gòu)建和諧班子心得(共2篇)]保主體責(zé)任到位，確保按時(shí)保質(zhì)保量完成任務(wù)，真正把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為民主決策好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、務(wù)實(shí)作風(fēng)好、廉潔勤政好的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)心的體會(huì)
思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的靈魂，是領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的總開(kāi)關(guān)。近年來(lái)，我們深刻吸取大要案教訓(xùn)，堅(jiān)持從市委做起，以上帶下，把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)擺上突出位置，牢牢抓在手上。一是堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，把握理論體系、領(lǐng)會(huì)科學(xué)內(nèi)涵、掌握精髓實(shí)質(zhì)，堅(jiān)持運(yùn)用先進(jìn)理論武裝頭腦并指導(dǎo)實(shí)踐，努力使學(xué)習(xí)理論的過(guò)程成為強(qiáng)化政治意識(shí)、提高黨性覺(jué)悟的過(guò)程，成為轉(zhuǎn)變思想觀念、促進(jìn)思想解放的過(guò)程，成為拓寬工作思路、加快發(fā)展步伐的過(guò)程，成為改進(jìn)工作作風(fēng)、推進(jìn)工作落實(shí)的過(guò)程，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子思想理論建設(shè)不斷得到強(qiáng)化。二是嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，認(rèn)真貫徹集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合制度，堅(jiān)持民主議事、和衷共事、團(tuán)結(jié)干事，不斷提高決策的民主化、科學(xué)化、制度化水平，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能不斷得到強(qiáng)化。三是扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)活動(dòng)，大力倡導(dǎo)“聚精會(huì)神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展”、“千頭萬(wàn)緒抓發(fā)展、千抓萬(wàn)抓抓落實(shí)”，堅(jiān)持以發(fā)展論高低、評(píng)優(yōu)劣、定獎(jiǎng)懲的工作導(dǎo)向，不斷完善實(shí)績(jī)考核辦法，認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)“五個(gè)一”責(zé)任制，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的發(fā)展創(chuàng)業(yè)能力不斷得到強(qiáng)化。四是大力推進(jìn)干部制度改革，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，不斷深化干部選任“四差”制度，不斷完善“公推提名、差額選任、延伸考察、聯(lián)審把關(guān)、社會(huì)評(píng)價(jià)”選任機(jī)制，不斷加大干部監(jiān)督力度，不斷優(yōu)化“用好的作風(fēng)選人、選作風(fēng)好的人”的良好環(huán)境，切實(shí)做到優(yōu)中選優(yōu)、強(qiáng)中選強(qiáng)、好中選好，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的素質(zhì)結(jié)構(gòu)不斷得到強(qiáng)化。五是注意探索完善“統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方”的領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機(jī)制，認(rèn)真抓
好大事，管好全局，駕馭好矛盾，努力發(fā)揮各大班子作用，調(diào)動(dòng)一切積極因素，抓好“三個(gè)文明”建設(shè)，堅(jiān)持執(zhí)政為民、以人為本，維護(hù)好、發(fā)展好、實(shí)現(xiàn)好廣大人民群眾的根本利益，各層面抓發(fā)展的整體合力不斷得到強(qiáng)化。六是深入搞好“兩風(fēng)”建設(shè)，扎實(shí)開(kāi)展“四承諾”、“三樹(shù)立”、“兩禁止”活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行“五廉”制度，切實(shí)抓好警示教育，認(rèn)真處理近兩年來(lái)的涉案相關(guān)問(wèn)題，積極踐行“勤政服務(wù)于民讓人民滿意、廉政取信于民讓人民放心”承諾，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷得到強(qiáng)化。通過(guò)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力有了明顯提高，為全市改革發(fā)展穩(wěn)定提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。全市上下形成了人心思進(jìn)、人心思上，實(shí)干興業(yè)、正風(fēng)興市，加快發(fā)展、和諧發(fā)展的良好局面。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，也是一個(gè)戰(zhàn)略課題。在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們必須保持清醒頭腦，深入審視班子建設(shè)中存在的和遇到的各種新情況新問(wèn)題，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想
政治建設(shè)的緊迫性、長(zhǎng)期性和艱巨性。要從全局和戰(zhàn)略的高度，明確推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)、提高執(zhí)政能力、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展、建設(shè)和諧社會(huì)對(duì)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)提出的新要求，深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的極端重要意義，切實(shí)增強(qiáng)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的自覺(jué)性。領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)內(nèi)涵豐富，涉及方方面面，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)，既有如何對(duì)待理論、對(duì)待學(xué)習(xí)的問(wèn)題，也有如何對(duì)待責(zé)任、對(duì)待權(quán)力的問(wèn)題；既有如何對(duì)待發(fā)展、對(duì)待政績(jī)的問(wèn)題，也有如何對(duì)待群眾、對(duì)待組織的問(wèn)題。抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治
建設(shè)必須把握重點(diǎn)，著力解決存在的突出問(wèn)題。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，我們要牢牢抓住黨員先進(jìn)性教育的有利契機(jī)，牢牢抓住創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)這條主線，牢牢抓住“六好”和“六優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn)，牢牢抓住領(lǐng)導(dǎo)班子自身存在的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，采取有力措施，大力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，力求取得新的更大的成效。具體要在以下六個(gè)方面多下功夫：
一、在搞好理論武裝上多下功夫，努力打造善于學(xué)習(xí)、素質(zhì)過(guò)硬的班子
理論建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的根本，理論素養(yǎng)是領(lǐng)導(dǎo)干部素養(yǎng)的核心，理論上的成熟是一個(gè)班子、一個(gè)干部政治上成熟的重要標(biāo)志。新形勢(shì)下加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，首要任務(wù)就是要講學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝頭腦，真正成為學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型干部。一是要真學(xué)，做到埋下頭來(lái)、下苦功夫，切實(shí)解決忙而忘學(xué)、以干代學(xué)的問(wèn)題。要樹(shù)立強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識(shí)，把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種政治責(zé)任，一種精神境界，一種終身追求，一種成長(zhǎng)途徑。要抓住一切學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，自覺(jué)遵守學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真參加各種培訓(xùn)，通過(guò)各種形式渠道，擠時(shí)間學(xué)，搶時(shí)間學(xué)，不能忙而忘學(xué)，閑而不學(xué)，也不能以干代學(xué)。要靜下心來(lái)，坐得住，學(xué)得進(jìn)，集中精力把學(xué)習(xí)搞好。二是要真懂，做到掌握體系、領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì)，切實(shí)解決學(xué)而不深、學(xué)而[如何構(gòu)建和諧班子心得(共2篇)]不精的問(wèn)題。要提高學(xué)習(xí)能力，力求深入系統(tǒng)，入心入腦，不能一知半解、淺嘗輒止，更不能應(yīng)付了事、做樣子給別人看。對(duì)“三個(gè)代表”重要思想、執(zhí)政能力建設(shè)理論、科學(xué)發(fā)展觀理論、建設(shè)和諧社會(huì)理論，以及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等內(nèi)容要學(xué)深學(xué)精學(xué)透，力求學(xué)有所得，學(xué)有所獲，不斷增
強(qiáng)理論素養(yǎng)，提高能力水平。三是要真信，做到態(tài)度堅(jiān)決、行動(dòng)自覺(jué)，切實(shí)解決學(xué)而不信、學(xué)而不堅(jiān)的問(wèn)題。要深信“三個(gè)代表”重要思想是我們必須堅(jiān)持的政治信仰和理想信念。學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想，決不能滿足于一般態(tài)度，必須立足于深刻領(lǐng)悟和融會(huì)貫通，內(nèi)化為毫不動(dòng)搖的執(zhí)著追求，外化為堅(jiān)定自覺(jué)的實(shí)際行動(dòng)，在思想深處形成共同理想和統(tǒng)一意志，在政治上同黨中央保持高度一致，不能會(huì)上信會(huì)下不信，不能人前信人后不信，不能表面信心里不信。四是要真用，做到聯(lián)系實(shí)際、解決問(wèn)題，切實(shí)解決學(xué)而不思、學(xué)而不用的問(wèn)題。要堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，帶著問(wèn)題學(xué)習(xí)，著眼于指導(dǎo)改革發(fā)展的具體實(shí)踐，著眼于推動(dòng)本地本部門的具體工作，著眼于我們正在做的具體事情，進(jìn)行理性思考和理性升華，堅(jiān)持改造客觀世界與改造主觀世界的統(tǒng)一，做到學(xué)以立德，學(xué)以增智，學(xué)以致用，不斷提高認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。
二、在大膽銳意進(jìn)取上多下功夫，努力打造解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新的班子
解放思想是一個(gè)永恒的主題。沒(méi)有思想的大解放，就沒(méi)有經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展。對(duì)于綏化這樣一個(gè)經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)來(lái)說(shuō)，解放思想的任務(wù)顯得尤為緊迫重要。前不久我隨省委黨政考察團(tuán)赴上海、山東學(xué)習(xí)考察，
在感到大開(kāi)眼界、大有收獲的同時(shí)，更是深受觸動(dòng)、深感震撼。我最大的感受就是，發(fā)達(dá)地區(qū)領(lǐng)先于我們的不僅是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度，更有思想解放的程度。滬魯一行，我們考察了一些發(fā)達(dá)城市，參觀了一些國(guó)內(nèi)名企，他們的理念是“永遠(yuǎn)領(lǐng)先一步”。這句話雖然很普通，卻體現(xiàn)了一種敢為人先的氣魄，這正是我們這些欠發(fā)達(dá)地區(qū)特別是內(nèi)陸農(nóng)業(yè)地區(qū)所缺乏的。
我感到，作為我們各級(jí)班子解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新，關(guān)鍵是要不斷打破墨守陳規(guī)、因循守舊的思維定勢(shì)，破除小步慢走、亦步亦趨的工作慣性，下大氣力解決好“怕、難、懶、散、慢、僵、浮”的問(wèn)題。解決好這些問(wèn)題，一是要善抓機(jī)遇。當(dāng)前我們正處在一個(gè)機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的時(shí)代，本世紀(jì)頭二十年是我們必須緊緊抓住并且可以大有作為的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。機(jī)遇轉(zhuǎn)瞬即逝，失不再來(lái)。機(jī)遇面前人人平等。不同的是人家抓住了機(jī)遇，而我們卻錯(cuò)失了機(jī)遇，人家乘勢(shì)發(fā)展，而我們卻步伐不快。我們都知道溫州發(fā)展快，也都羨慕溫州發(fā)展快，但我們不知道，當(dāng)初溫州在大步流星搶先發(fā)展的時(shí)候，我們還在猶豫、觀望、等靠甚至爭(zhēng)論，機(jī)遇就這樣從我們身邊失掉。再比如，2000年綏化“兩撤兩建”，這應(yīng)該是我們爭(zhēng)取上級(jí)支持、消化矛盾負(fù)擔(dān)、積蓄后發(fā)優(yōu)勢(shì)的一個(gè)機(jī)遇，結(jié)果是事愿相違，所得無(wú)幾，導(dǎo)致現(xiàn)在財(cái)政緊、家底空、矛盾多、后勁弱、哀怨大�，F(xiàn)在我們又面臨著國(guó)家加快老工業(yè)基地改造、中央高度關(guān)注“三農(nóng)”支持農(nóng)業(yè)發(fā)展、大力扶弱促?gòu)?qiáng)縣域經(jīng)濟(jì)、全國(guó)性投資熱點(diǎn)北移、省委省政府重點(diǎn)建設(shè)哈大齊工業(yè)經(jīng)濟(jì)帶，尤其是省委省政府自去年7月以來(lái)決定通盤研究支持綏化發(fā)展，這些都給我們提供了十分難得機(jī)遇，搭建了發(fā)展平臺(tái)。這些機(jī)遇能不能緊緊抓住，并且乘勢(shì)而上、借勢(shì)發(fā)展，關(guān)系到綏化能不能跟上全國(guó)全省全面建設(shè)小康社會(huì)的步伐。所以，我們必須增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)，要想方設(shè)法牢牢抓住這些機(jī)遇，切實(shí)讓機(jī)遇轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展的動(dòng)力，轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的成果。二是要敢闖新路。
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