合伙協議書范本最新
隨著社會不斷地進步，很多地方都會使用到協議書，協議書對雙方的事務履行起到積極作用。到底應如何擬定協議書呢？下面是小編收集整理的合伙協議書范本最新，僅供參考，歡迎大家閱讀。
合伙協議書最新 篇1
甲方：____ 身份證號：______________
乙方：____ 身份證號：______________
丙方：____ 身份證號：______________
甲、乙、丙三方本著互利共贏，團結合作的精神，經友好協商，就共同經營____________________________事宜達成如下合伙協議：
第一條 合伙宗旨
利用合伙人自身積累的經營管理經驗和人脈關系，共同經營，使合伙人通過合法的手段，創造勞動成果，分享經濟利益
第二條 合伙組織名稱 、合伙經營項目
合伙組織名稱為：_______________
合伙經營項目為：_______________
第三條 合伙期限
自____________________________止。
第四條 合伙組織財產份額分配
各合伙人占有合伙組織財產份額為：________________________________________________________。
第五條 工資、盈余分配與債務承擔
1、獎金分配：合伙組織經營期間，各合伙人工資為____________________________。隨著合伙經營的深入，利潤可觀后，年底將發放獎金，獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合伙人會議決定。
2、盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創收盈余，此為合伙分配的重點，將以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按比例分配。
3.、債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按比例承擔。
第六條 除名退伙、出資的轉讓
(一)除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
(1)個人喪失償債能力；
(2)未履行出資義務；
(3)因故意或重大過失給合伙組織造成經濟損失；
(4)執行合伙組織事務時有不正當行為；
(5)合伙人有違反本協議第九條之規定的行為。
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產份額，并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配，其他合伙人即自動擁有該財產份額，但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。
(二) 合伙組織財產份額的轉讓
合伙期間，未經全體合伙人書面同意，合伙人不得隨意轉讓其在合伙組織中的全部或部分財產份額。如經其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按新入伙對待。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產份額的，經修改合伙協議即成為合伙組織的合伙人。
第七條 合伙人會議、合伙負責人及合伙事務執行
(一)合伙人會議制度
1、召集：合伙人會議由合伙事務執行人____召集和主持，合伙負責人可根據情況需要決定召開合伙人會議；
2、時間：一般情況下每月一次，具體召開時間由合伙負責人根據情況決定；
3、表決權：每個合伙人在合伙人會議中均享有表決權，除本協議另有約定外，重大事項決定應由占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過，一般事項決定由占合伙組織財產份額比例二分之一以上的合伙人同意即可；
4、重大事項：須經合伙人會議中占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過的重大事項是指：
(1)推舉合伙事務執行人；
(2)增加、減少經營種類，調整、轉換經營項目，擴展業務；
(3)對各合伙人占有合伙組織財產份額和利潤分配比例進行適當調整；
(4)決定合伙組織的內部機構設置和財務收支計劃
(5)決定合伙組織的經營價格和工資、獎金、福利制度
(6)其它
5、其它工作會議：
(1)合伙事務執行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織主管職員參加的工作會議；
(2)合伙事務執行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織全體職員參加的工作會議；
(3)業務經理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。
(二)經全體合伙人決定，委托_____為合伙事務執行人，其權限為：
1、召集主持合伙人會議，對合伙組織的重大事項(如擴展業務、調整、轉換經營項目等)享有最后的決定權
2、對外開展業務，訂立合同；
3、對其他合伙人執行合伙事務的情況進行檢查監督，根據合伙人會議決定任免和調整其職務和負責事項；
4、根據合伙事務執行人的提名任免合伙組織的業務經理，并決定其所應享有的報酬；
5、根據合伙組織的盈利情況和合伙事務執行人的個人表現，有權對合伙事務執行人占有的合伙組織財產份額和利潤分配做出適當調整。
(三)經全體合伙人決定，委托______擔任合伙內部行政事務的負責人，負責合伙組織的內部經營和管理。其權限為：
1、組織實施合伙人會議；
2、對合伙組織經營進行全面日常管理；
3、制定合伙組織的內部管理制度；
4、擬定合伙組織的內部機構設置方案和獎懲激勵制度；
5、提請聘任或者解聘合伙組織的業務經理；
6、審核現金收付憑證和及日常財務開支情況；
7、合伙人會議授予的其他職權。
(四)經全體合伙人決定，委托______擔任合伙組織的財務、后勤負責人，并協助其他合伙人參與合伙組織的.日常經營和管理。
1、對合伙事務執行人負責，主持合伙組織的日常財務、后勤等工作；
2、制定合伙組織的財務制度，編制合伙組織的財務收支計劃，檢查監督財務制度的執行，并及時向其他合伙人通報財務計劃執行情況；
3、督促合伙組織相關部門降低消耗、節約費用，合理使用資金，對合伙組織的年度經營成本和利潤進行預測，并形成預測報告，供合伙人會議決策參考；
4、擬定財務機構設置方案及財務收銀人員的的崗位職責；
5、負責人事檔案管理。對相關資料(如人事資料、文件、憑證、賬薄、報表)進行整理、收集和立卷歸檔，并按規定手續報請銷毀或存檔；
6、擬訂合伙組織經營價格及工資、獎金、福利制度，管理營業發票；
7、管理合伙組織現金流動及與銀行的存兌資金往來，及時核對，保證賬目清楚、賬實相符；
8、合伙人會議授予的其他職權。
第八條 合伙人的權利和義務
(一)合伙人的權利：
1、參加合伙人會議，并對合伙事務的執行進行監督；
2、合伙人享有合伙利益的分配權；
3、合伙人分配合伙利益應以其占有合伙組織財產份額比例或者按本協議的約定進行，合伙經營積累的財產歸合伙人共有；
4、經全體合伙人書面同意，合伙人有退伙的權利。
(二)合伙人的義務：
1、按照合伙協議的約定維護合伙組織財產的統一；
2、分擔合伙經營損失的債務；
3、為合伙債務承擔連帶責任。
第九條 禁止行為
(一)未經本合伙協議或合伙人會議授權，禁止任何合伙人私自以合伙組織名義進行業務活動，私自進行業務獲得利益歸全體合伙人，造成的損失由該合伙人個人全額進行賠償；
(二) 禁止合伙人參與經營與本合伙項目相似或有競爭的業務，如違反規定經營，應向本合伙組織支付前兩年內經營所得利潤最高月份利潤(或平均利潤)12倍的違約金；
(三)除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業進行交易，如有違反，交易所得利益歸合伙組織所有，給合伙組織造成的損失應該雙倍賠償；
(四)合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。
第十條 違約責任
(一)合伙人未經其他合伙人一致書面同意而轉讓其財產份額的，如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失；
(二)合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的，其行為無效，由此給其他合伙人造成損失的，該合伙人承擔全部賠償責任；
(三)合伙人嚴重違反本協議或因重大過失導致合伙企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任；
第十一條 爭議解決方式
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間應先共同協商，如協商不成，提交長沙仲裁委員會仲裁。
第十二條 其他
(一) 經協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充約定；補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準；
(二)本協議一份四頁，各合伙人各執一份；
(三)本協議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。
全體合伙人簽章處：
甲方： ___________
乙方： ___________
丙方： ___________
簽約時間： ____年___月___日
簽約地點： ______________________
合伙協議書最新 篇2
甲方：_______姓名，身份證號_______（以下簡稱甲方）
乙方：_______姓名，身份證號_______（以下簡稱乙方）
協議簽約地點：
�。�、概述
甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》的相關規定，本著真誠合作，互惠互利的原則，經過友好協商，就項目合伙經營相關事宜達成以下協議：
�。�、合伙經營范圍
�。�、合伙期限
合伙期限為年，自____年____月____日起，至____年____月____日止。
�。础⒊鲑Y額、方式、期限
甲方以方式出資，計人民幣_______元（大寫_______元）。乙方以方式出資，計人民幣_______元（大寫_______元）。雙方的出資應于____年____月____日之前悉數交齊，逾期不交或未交齊者，應對應付金額計付銀行利息，并以資金形式賠償另一方由此直接造成的全部經濟損失。雙方方出資合計_______元（大寫_______元），為雙方共有財產，不得隨意請求分割，任一方支配時，需經另一方同意。
�。�、盈余分配與債務承擔
盈余分配：甲方享有_______％盈余，乙方享有_______％盈余。
債務承擔：由雙方合伙經營產生的債務，先由合伙財產償還，合伙財產不足償還時，甲方承擔_______％債務，乙方承擔_______％債務。
６、入伙、退伙與出資轉讓
入伙：承認本合同；經甲乙雙方同意；執行協議規定的權利義務退貨：不可在合伙不利時要求退伙；任一方若退伙，應在月之前，應告知另一方，且經另一方同意；退伙后以退伙時財產狀況進行結算；未經另一方同意擅自退伙給合伙造成損失的，需進行賠償。出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，并且必須承認本合同，否則以退伙對待轉讓人。
�。�、合伙負責人及其他合伙人的權利：
甲擁有權限：義務：乙擁有權限：義務：甲乙雙方工作中不得越權操作，且應認真履行應盡義務。
８、禁止行為
未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動；如其業務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。
９、合伙終止及終止后的事項
�。ǎ保┖匣镆蛞韵率掠芍坏媒K止：
合伙期屆滿；
甲乙雙方同意終止合伙關系；
合伙事業完成或不能完成；
合伙事業違反法律被撤銷；
法院根據有關當事人請求判決解散。
（２）合伙終止后的事項：
即行推舉清算人，并邀請中間人（或公證員）參與清算；
清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配；
清算后如有虧損，不論甲乙雙方出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。
10、糾紛的'解決甲乙雙方如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。
11、本合同如有未盡事宜，應由甲乙雙方討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
12、其他未盡事宜，本著共圖發展的目標，甲乙雙方共同友好協商并進行補充、完善。
13、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字即生效。
甲方：_______（簽字、蓋章）乙方：_______（簽字、蓋章）
日期：____年____月____日
日期：____年____月____日
合伙協議書最新 篇3
甲方(合伙人)：__________，住所：________________________
乙方(合伙人)：__________，住所：________________________
甲、乙雙方本著平等、公平、誠實信用的原則，經友好協商，根據有關法律的規定，自愿訂立本協議，供雙方共同遵守：
第一條合伙宗旨
利用甲、乙雙方自身具有的品牌、管理、資金優勢，合伙成立、經營一家飯店，為顧客提供美味、可口的飯菜和溫馨、舒適的就餐環境，創造良好的經濟效益和社會效益。
第二條合伙名稱和經營場所地點
1、合伙名稱：__________________________________________
2、經營場所地點：_______________________________________
第三條經營范圍
甲、乙雙方的合伙經營范圍為：餐飲。
第四條合伙期限
合伙期限為________年，自________年____月____日起，至________年____月____日止。
第五條出資方式、數額和繳付期限
1、甲、乙雙方以現金共同出資____________元，其中，甲方出資__________元，占出資總額的20%；乙方出資__________元，占出資總額的80%。
2、甲、乙雙方于__________年_____月____日前將各自的出資存入以甲方名字開設的銀行存折(開戶名稱：____________；開戶銀行：________________________；帳號：________________________)。銀行存折由甲方保管，乙方有核查權。一方逾期不繳付出資或未足額繳付出資的，每逾期一日按未繳付出資金額的萬分之十支付另一方違約金。
第六條飯店品牌
1、甲方提供_______________作為甲、乙雙方成立、經營的飯店品牌。
2、甲方保證前述品牌由其合法持有，且該品牌能由甲、乙雙方成立、經營的飯店使用。如因第三人就該品牌主張權利，造成的一切損失由甲方承擔。
第七條品牌禁止
1、在合伙期間，甲方不得單獨或與他人以任何方式使用__________________品牌在廣西南寧市各城區成立、經營飯店，如違反約定，甲方支付乙方____________元。
2、在合伙期間，如發現他人使用_________________品牌在廣西南寧市各城區成立、經營飯店，甲方必須在_________個月內就他人的侵權行為向人民法院提起訴訟，否則，甲方支付乙方_________元。
第八條合伙財產
甲、乙雙方的出資、以合伙名義取得的收益和依法取得的其他財產為合伙財產，任何一方在清算前，不得請求分割。
第九條財務收支
1、在成立、經營飯店過程中，一切款項的收支，必須如實記帳。
2、在成立、經營飯店過程中，甲、乙任何一方凡一次性支出合伙財產___________元以上(含__________元)的款項，必須事前征得對方同意或事后取得對方認可，否則，以私自侵占論。
3、甲、乙雙方在每月的1-5日對上個月飯店的收支帳冊等財務資料共同進行核查，并就核查結果形成一式三份的書面材料，由雙方共同簽名確認，雙方各自保存一份，另一份交由財務人員保管。
4、甲、乙任何一方在不影響正常財務工作的情況下，可以隨時對飯店的收支帳冊進行核查。
第十條利潤分配和虧損分擔
1、利潤分配：除去經營成本、日常開支、員工工資、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙盈余，按甲方占40%、乙方占60%的比例進行分配。如有合伙盈余，甲、乙雙方每隔________個月進行一次分配。
2、虧損分擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，由甲方承擔40%、乙方承擔60%。
第十一條合伙事務執行
甲、乙雙方決定由甲方擔任合伙負責人，執行合伙事務，其權限為：
1、辦理飯店成立的有關工商、稅務、衛生等證照手續。
2、對日常合伙事務進行全面管理；
3、對外開展業務，訂立合同；
4、訂立經營價格，出售合伙的產品，購進常用貨物；
5、支付合伙債務。
6、其他合伙事務。
乙方不執行合伙事務，但有權監督甲方執行合伙事務的情況，并且甲方每月1-5日要向乙方報告一次合伙事務執行情況以及合伙的經營和財務狀況。
第十二條入伙和退伙
新合伙人入伙：
1、需承認本協議；
2、需經全體合伙人同意；
3、需執行協議規定的權利和義務。
有下列情形之一的，合伙人可以退伙：
1、合伙協議約定的退伙事由出現；
2、經全體合伙人一致同意；
3、發生合伙人難以繼續參加合伙的事由；
4、其他合伙人嚴重違反合伙協議約定的義務；
5、法律規定的其他情形。
甲、乙任何一方違反約定或法律規定退伙的，應當賠償對方__________元。
第十三條重大事項
合伙的下列重大事項應當經甲、乙雙方一致同意：
1、改變合伙名稱；
2、改變合伙的經營范圍、經營場所的地點；
3、處分合伙的不動產；
4、轉讓或者處分合伙的知識產權和其他財產權利；
5、以合伙的財產為他人提供擔保；
6、聘任合伙人以外的人擔任經營管理人員；
7、其他重大事項。
第十四條禁止行為
1、未經甲、乙雙方一致同意，禁止任何一方私自以合伙名義進行業務活動；如其業務獲得利益應歸甲、乙雙方，造成的損失由該方賠償；
2、禁止甲方或乙方單獨或與他人在廣西南寧市城區參與經營與本合伙經營范圍相似或有競爭的業務；
3、除合伙協議另有約定或者經甲、乙雙方同意外，合伙人不得同本合伙組織進行交易；
4、合伙人不得從事損害本合伙利益的活動。
第十五條解散和清算
合伙因下列情形解散：
1、合伙期限屆滿，合伙人決定不再經營；
2、合伙協議約定的解散事由出現；
3、全體合伙人決定解散；
4、合伙人已不具備法定人數滿三十天；
5、合伙協議約定的合伙目的'已經實現或者無法實現；
6、依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷；
7、法律、行政法規規定的其他原因。
合伙的清算：
1、合伙解散后應當進行清算，并通知債權人；
2、清算人由甲、乙雙方擔任或經甲、乙雙方一致同意，自合伙解散后15日內指定合伙人或委托律師、會計師等第三人擔任清算人。15日內未確定清算人的，合伙人或者其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。
3、合伙財產在支付清算費用后，按下列順序清償：合伙所欠職工工資和勞動保險費用；合伙所欠稅款；合伙的債務；返還合伙人的出資。
4、清償后如有剩余，則按本協議第十條第1項的辦法進行分配。
5、清算時合伙如有虧損，合伙財產不足清償的部分，依本協議第十條第2項的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任，合伙人由于承擔連帶責任，所清償數額超過其應當承擔的數額時，有權向其他合伙人追償。任何一方對外償還債務后，其他合伙人應在十日內向對方清償自己負擔的部分。
第十六條違約責任
1、甲、乙任何一方不繳付出資或未足額繳付出資的，按第五條第2項的約定處理；如逾期_______日仍不出資或未足額出資的，按退伙處理；
2、甲、乙任何一方因故意或者重大過失給合伙造成損失的，應予以賠償；
3、執行合伙事務時有不正當行為造成損失的，應予以賠償。
第十七條爭議解決辦法
因本協議或與本協議有關的一切爭議，由甲、乙雙方友好協商解決，如協商不成，由廣西南寧市青秀區人民法院管轄。
第十八條其他
1、經協商一致，甲、乙雙方可以修改本協議或對未盡事宜進行補充；補充、修改的內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準；
2、本協議未約定，甲、乙雙方又未能達成補充協議的，按國家法律的規定執行。
3、本協議一式三份，甲、乙雙方各執一份，送工商行政管理部門存檔一份；
4、甲、乙雙方相互向對方出具身份證復印件一份，由對方收存。
5、本協議簽訂地點：廣西南寧市青秀區。
6、本協議經甲、乙雙方簽名后生效。
甲方(合伙人)： 乙方(合伙人)：
身份證號碼： 身份證號碼：
電話： 電話：
年 月 日 年 月 日
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