學(xué)生暑期兼職協(xié)議書
隨著社會不斷地進步，用到協(xié)議的地方越來越多，簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。想寫協(xié)議卻不知道該請教誰？以下是小編精心整理的學(xué)生暑期兼職協(xié)議書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
甲方：___________________(以下簡稱甲方)
乙方：_________________(以下簡稱乙方)身份證號碼：__________________
根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就甲方單位聘請乙方兼職一事，經(jīng)雙方友好協(xié)商，為實現(xiàn)更加互利友好合作，自愿達成以下協(xié)議：
一、勞動合同期限
本合同為有固定期限合同，合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，自本合同簽定之日起算。
二、工作內(nèi)容及紀律
1、乙方根據(jù)甲方工作要求和安排，擔任__________職務(wù)，并保證按照甲方要求按時保質(zhì)完成工作任務(wù)。乙方同意甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的具體勞務(wù)內(nèi)容和崗位。
2、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，維護企業(yè)聲譽，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想和職業(yè)技能。乙方出現(xiàn)任何違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方均有權(quán)隨時解除本協(xié)議。
3、乙方認為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。
4、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
5、本協(xié)議終止、解除前，乙方應(yīng)在兩日內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失應(yīng)予賠償。
6、兼職期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識;兼職期間，乙方由于個人原因發(fā)生危險事故的，由乙方自行承擔責(zé)任，甲方不承擔連帶責(zé)任;
7、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀律處分與經(jīng)濟處罰，直至解除本合同。
三、勞動報酬
1、按照日薪為_____元。如乙方未按約定時間提前離職，乙方應(yīng)付給甲方違約金(按照結(jié)算工資總額的40%)
2、結(jié)算方式為第_____種：
①、按月結(jié)算，每月20日以現(xiàn)金的形式發(fā)放上月工資，如遇節(jié)假日提前或順延。 ②、按離職前一次性結(jié)清。
四、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的`;
嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的;
泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴重損失的;
不能勝任勞動合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。
勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
五、本合同一式兩份，具有同等法律效力。
六、爭議的解決辦法：如甲乙雙方發(fā)生爭執(zhí)，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商解決不了的可向勞動仲裁機構(gòu)提請仲裁。
甲方(蓋章) 乙方(簽章)
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
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