門衛(wèi)簡單版的協(xié)議書(精選5篇)
在充滿活力,日益開放的今天,協(xié)議與我們的生活息息相關(guān),簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結(jié)果更加完美化。協(xié)議到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家整理的門衛(wèi)簡單版的協(xié)議書(精選5篇),歡迎大家分享。
門衛(wèi)簡單版的協(xié)議書1
甲方:
乙方:
(以下簡稱甲方)
為保證全局絕對安全,防止被盜事件發(fā)生,經(jīng)研究決定聘用門衛(wèi)值班人員2人。本著公平、公正的原則,經(jīng)雙方協(xié)調(diào),簽訂如下協(xié)議:
1、甲方安裝廠內(nèi)職工發(fā)放工資制度發(fā)放乙方工資。
2、乙方必須服—從甲方安排,當(dāng)值人員必須忠于職守,按時(shí)開關(guān)大門,按規(guī)定檢查出入車輛和材料,上下班必須交接清楚,并將有關(guān)情況記錄在案,方可交接班。
3、乙方在當(dāng)值期間如院內(nèi)發(fā)生問題,必須主動制止,同時(shí)報(bào)告有關(guān)主管人員。事后經(jīng)查實(shí)確認(rèn)。
4、乙方必須遵守甲方單位的規(guī)章制度和紀(jì)律,并不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退。
5、乙方在交接班前應(yīng)負(fù)責(zé)門衛(wèi)前后環(huán)境衛(wèi)生清掃工作。
6、乙方不得同意外來人員到甲方打水,收購廢品,叫賣,或到辦公室推銷產(chǎn)品等,特別晚班不得隨意讓人和車輛進(jìn)出單位。
7、甲方不負(fù)責(zé)乙方因自身原因包括值班時(shí)發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費(fèi)用。
8、乙方不得利用換班空間在院內(nèi)干其它勞動活(包括裝卸活動)。
9、乙方不得帶家屬在甲方院內(nèi)開火做飯,長期居住和留宿外來人員。
10、乙方對所有外來人員及車輛出入,必須履行檢查登記手續(xù)。
11、本協(xié)議試用期為一個(gè)月,雙方滿意協(xié)議生效,有效期為壹年,協(xié)議到期后雙方無異議,協(xié)議可順延。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須在10天前向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在5天前通知乙方,乙方在協(xié)議未正式終止前出現(xiàn)問題,甲方將根據(jù)情節(jié)扣除乙方當(dāng)月部分工資。
12、本協(xié)議簽字后立即生效。
13、此協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)一份。
甲方:______乙方:______
______年______月______日______年______月______日
年月日年月日
門衛(wèi)簡單版的協(xié)議書2
甲方:
乙方:
甲方根據(jù)工作安全需要,經(jīng)研究決定聘用門衛(wèi)值班人員1人,鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、聘用期限、工作時(shí)間
聘用期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。聘用期間全年無節(jié)假日,每天實(shí)行24小時(shí)工作制。
二、乙方工作職責(zé)
1、按照甲方相關(guān)規(guī)章制度,乙方必須忠于職守、加強(qiáng)門崗安全管理,24小時(shí)到崗值班,遵紀(jì)守法、禮貌待人,不得擅自離崗。
2、乙方需按規(guī)定檢查出入車輛和人員,對可疑對象及時(shí)進(jìn)行查詢,阻止不符合手續(xù)的人、車、物進(jìn)入單位內(nèi)部,并將有關(guān)情況記錄在冊。不得允許非工作人員在單位內(nèi)留宿,不允許在機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)點(diǎn)賭博或參與賭博等。
3、乙方負(fù)責(zé)甲方單位大門口內(nèi)外衛(wèi)生打掃、院內(nèi)綠化草木的澆水、施肥。
4、甲方給乙方配發(fā)一定的工作和休息用具,乙方應(yīng)根據(jù)節(jié)儉、愛護(hù)原則使用。甲乙雙方中斷執(zhí)行協(xié)議的,乙方必須將所有用具及時(shí)移交甲方。
三、乙方待遇
1、門衛(wèi)實(shí)行聘用制,合同每年簽訂一次。
2、門衛(wèi)為臨時(shí)工,工資實(shí)行包干,每月工資食自理,不享受醫(yī)療、勞動保險(xiǎn)及其他任何福利待遇。甲方向乙方免費(fèi)提供生活用水、照明用電。
3、甲方除負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù)甲方生命財(cái)產(chǎn)受傷的治療費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)外,不負(fù)責(zé)乙方因自身原因包括值班時(shí)發(fā)生的一切非工傷和疾病的.醫(yī)藥和治療費(fèi)用。
四、聘用合同的變更、解除和終止
1、乙方對甲方的管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,可提前10天提出請求。如乙方工作不負(fù)責(zé),或出現(xiàn)工作重大失誤,甲方有權(quán)及時(shí)終止合同。
2、合同期滿后,視門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考慮,決定是否繼續(xù)聘用。
五、本合同一式三份,雙方各執(zhí)一份,一份存檔,雙方簽字后生效。
甲方:______乙方:______
______年______月______日______年______月______日
門衛(wèi)簡單版的協(xié)議書3
甲方:
乙方:
為了保障小區(qū)全體業(yè)主的共同利益,切實(shí)營造一個(gè)安全、清潔、方便、和諧的人居環(huán)境,經(jīng)徐貴橋社區(qū)談?wù)摏Q定,聘請乙方負(fù)責(zé)門衛(wèi)工作,為了明確雙方權(quán)責(zé),特制定本協(xié)議。
一、本協(xié)議期限自____年____月____日至____年____月____日止,甲方聘用乙方從事____小區(qū)的門衛(wèi)管理,負(fù)責(zé)本小區(qū)樓宇巡查、安全協(xié)防、小區(qū)保潔、車輛看管等相關(guān)工作。
二、乙方實(shí)行24小時(shí)輪崗工作制,即隨時(shí)必須保證在工作崗位,確保小區(qū)的安全。
三、乙方崗位職責(zé):堅(jiān)守崗位、文明巡查、和善服務(wù),熟悉小區(qū)內(nèi)業(yè)主的基本情況,對單獨(dú)進(jìn)入小區(qū)的陌生人員進(jìn)行詢問,核實(shí)身份后方可放行。
四、對推銷員、收舊貨、小商販等流動人員必須有業(yè)主帶領(lǐng)方可進(jìn)入小區(qū)。
五、對運(yùn)出貴重物品,如家居、家電等,需業(yè)主對門衛(wèi)口頭說明才可放行。
六、維持車輛進(jìn)出秩序,保證車道暢通,按位停放,禁止大型貨車或載有易燃易爆、劇毒放射性等危險(xiǎn)品車輛進(jìn)入小區(qū),禁止非小區(qū)車輛在小區(qū)內(nèi)過夜停放。
七、維護(hù)小區(qū)治安秩序,負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)的公共設(shè)施、設(shè)備的看管、協(xié)防盜竊等犯罪活動,發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)果斷處理,立即報(bào)警;如遇小孩意外傷害應(yīng)及時(shí)通知其家長。
八、小區(qū)院內(nèi)環(huán)境保持清潔,做到小區(qū)院內(nèi)無紙屑、塑料袋、煙蒂等垃圾,勸導(dǎo)本小區(qū)業(yè)主自覺把生活垃圾扔到指定位置。
九、代收完好的信件、快遞并妥善保管,及時(shí)通知相關(guān)業(yè)主。
十、工資待遇:按每月____結(jié)算,乙方要嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,不缺勤、不空崗、不叫無關(guān)人員代崗,上班時(shí)嚴(yán)禁飲酒,做好職責(zé)范圍內(nèi)服務(wù)工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),確保90%以上業(yè)主滿意。
十一、聘用、變更、解除和終止協(xié)議,任何一方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。
十二、免責(zé)事項(xiàng),乙方在聘期內(nèi)發(fā)生的意外情況(如疾病、傷殘、死亡等)甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
十三、協(xié)議未盡事宜可按門衛(wèi)職責(zé)或協(xié)商解決。
十四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:______乙方:______
______年______月______日______年______月______日
門衛(wèi)簡單版的協(xié)議書4
甲方:
乙方:
一、安全
1、乙方必須正確用電,禁止使用危險(xiǎn)電器、私自接電,如果因員工違反制度發(fā)生人身意外,本公司一概不負(fù)法律責(zé)任。
2、乙方未經(jīng)批準(zhǔn)不得隨意進(jìn)入生產(chǎn)車間,必須遠(yuǎn)離生產(chǎn)機(jī)器,如果因員工違反制度發(fā)生人身意外,本公司一概不負(fù)法律責(zé)任。
3、因公司生產(chǎn)原因所帶來的一切可能對乙方造成疾病、人身傷害和其他一些問題,本公司不負(fù)任何法律責(zé)任和補(bǔ)償。
二、衛(wèi)生
乙方必須每天按照公司制定的門衛(wèi)制度執(zhí)行,定時(shí)打掃公司院內(nèi)衛(wèi)生。
三、職責(zé)
1、乙方必須服從甲方安排,當(dāng)值人員必須忠于職守,按時(shí)開關(guān)大門,按規(guī)定檢查出入車輛和材料。
1、乙方必須遵守甲方公司的規(guī)章制度和紀(jì)律,并不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與公司無關(guān)的事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退。乙方對所有外來人員及車輛出入,必須履行檢查登記手續(xù)。
2、乙方不得同意外來人員到甲方打水,收購廢品,叫賣,或到辦公室推銷產(chǎn)品等,特別晚班不得隨意讓人和車輛進(jìn)出單位。
3、公司為乙方提供廚具及個(gè)別生活用品,乙方須妥當(dāng)使用,不得私自拿走或隨意損壞,如出現(xiàn)上述情況,公司按實(shí)際情況給予處罰。
4、乙方每天做大概3—5人飯量。
四、酬薪
1、乙方正式上班后,工資為1500元/月,公司延遲付給乙方工資一個(gè)月,于次月十五號下發(fā)上月工資。
2、乙方不得提前預(yù)支工資,如有特殊情況,需向公司詳細(xì)說明。
五、請假
如果乙方因有事不能上崗,必
甲方:______乙方:______
______年______月______日______年______月______日
20xx年2月9日
門衛(wèi)簡單版的協(xié)議書5
甲方:
乙方:
為加強(qiáng)甲方家屬區(qū)的安全、衛(wèi)生管理,維護(hù)正常的生活秩序,確保全體人員的人身財(cái)產(chǎn)安全,控制家屬區(qū)安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供門衛(wèi)及服務(wù),為維護(hù)甲乙雙方的權(quán)利,經(jīng)共同協(xié)商,特簽定以下聘用協(xié)議。
一、乙方年齡不超過歲(出具身份證,并將復(fù)印件交主管科室),身體健康,有一定文化程度。
二、協(xié)議期限:本協(xié)議從201年月日起至201年月日止,有效期一年。
三、甲方職責(zé)
1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。
2、按時(shí)發(fā)放工資,不得拖欠。
3、為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施設(shè)備。
四、乙方職責(zé)
1、服從甲方的工作安排。遵紀(jì)守法,恪盡職守,細(xì)心工作,不擅自離崗,不無故請人代班,不遲到,不早退。
2、工作時(shí)間:一天24小時(shí)不離崗。每晚10:00關(guān)閉大門,早上6:00開門。值班期間若發(fā)現(xiàn)意外情況,及時(shí)向甲方匯報(bào)。
3、必須做好每日值班記錄,外來人員和車輛進(jìn)出必須履行檢查登記手續(xù)。
4、負(fù)責(zé)門衛(wèi)值班室及大門口的清潔衛(wèi)生。乙方不得帶家屬在甲方工作區(qū)域開火做飯、長期居住和留宿外來人員。
5、遇到甲方重大活動或臨時(shí)性活動,聽從甲方統(tǒng)一安排和調(diào)遣,協(xié)助甲方做好突擊檢查。
五、待遇
1、乙方工資實(shí)行包干,每月工資元(大寫:人民幣元整),按月發(fā)放,不享受醫(yī)療、勞動保險(xiǎn)及其它福利待遇。
2、乙方生病藥費(fèi)自理,因病、因事不能到崗必須向甲方請假。因個(gè)人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。
六、其他事宜
1、乙方對甲方的管理制度如不能遵守,或有特殊情況需解除本協(xié)議,提前兩周遞交辭呈申請。如果乙方工作不負(fù)責(zé)任,若因嚴(yán)重失職或?yàn)^職給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)、財(cái)產(chǎn)損失,除扣除當(dāng)月工資外,照價(jià)賠償或恢復(fù)原狀;經(jīng)教育不改,繼續(xù)出現(xiàn)類似錯(cuò)誤,甲方有權(quán)單方解除協(xié)議。
2、協(xié)議期滿后,甲方視乙方職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,成績合格繼續(xù)聘用。否則解除協(xié)議。
七、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。
甲方:______乙方:______
______年______月______日______年______月______日
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