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      2. 員工投資分紅協(xié)議書

        時(shí)間:2023-02-21 22:21:29 協(xié)議書 我要投稿
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        員工投資分紅協(xié)議書(通用7篇)

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        員工投資分紅協(xié)議書(通用7篇)

          員工投資分紅協(xié)議書 篇1

          甲方(用人單位名稱):

          法人代表:

          地址:

          乙方(受雇員工):

          性別:

          出生年月日:

          最高學(xué)歷:

          居民身份證號碼: (或其他有效身份證件號碼): 家庭住址:

          乙方通訊地址:

          乙方聯(lián)系電話:

          根據(jù)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:

          一、分紅協(xié)議期限

          甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本協(xié)議期限。

          1、有固定期限協(xié)議:從年日起至年

          2、無固定期限協(xié)議:從年日起到法定得或約定得終止條件出現(xiàn)時(shí)止。 本協(xié)議試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

          二、分紅協(xié)議得依據(jù)及計(jì)算辦法

          1、甲方必須是在年終結(jié)算時(shí)影樓盈利得前提下才具有履行《分紅協(xié)議》得義務(wù)。年終甲方將向乙方公開一年得財(cái)務(wù)狀況,在影樓除去一年總開支、應(yīng)繳稅金、影樓所欠債務(wù)后影樓仍盈利得基礎(chǔ)上,乙方可按比例取得分紅。

          2、在次年得一月底二月初影樓年終結(jié)算時(shí)影樓稅后利潤按下列順序分配: 彌補(bǔ)虧損提取公積金 10% 提取公益金 5% 支付紅利

          根據(jù)以上分配順序,在影樓提取公益金后仍盈利得基礎(chǔ)上,乙方可獲得影樓純利潤得 此比例可根據(jù)乙方得工作年限做上下波動(dòng)得調(diào)節(jié),若乙方在本協(xié)議簽訂期間工作表現(xiàn)良好,為影樓創(chuàng)造突出得經(jīng)濟(jì)效益或?yàn)橛皹菭幍昧己寐曌u(yù),為影樓服務(wù)多年分紅比例將上調(diào),具體上調(diào)幅度有影樓總經(jīng)理決定。

          三、乙方享有分紅得前提

          1、乙方作為甲方雇員,在職期間必須遵守與甲方簽訂得《勞動(dòng)合同》、《員工保密協(xié)議》得所有條款及影樓《員工守則》、各項(xiàng)規(guī)章制度,如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損害得,甲方有權(quán)單方面取消分紅協(xié)議,乙方喪失分紅權(quán)利;情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。

          2、乙方作為享有分紅權(quán)利得雇員,要有主人翁得心態(tài),用心用力協(xié)助甲方做好影樓工作,幫助甲方將影樓得事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準(zhǔn)。努力提高技術(shù)水平,用服務(wù)、質(zhì)量幫助甲方開拓市場,使影樓在不久得將來成為婚紗攝影界得龍頭。如甲方認(rèn)為乙方工作表現(xiàn)不好,沒有做到以上條款規(guī)定內(nèi)容,有權(quán)取消乙方分紅資格。

          四、關(guān)于本協(xié)議期限及其他

          1、如乙方在與甲方簽訂得《勞動(dòng)合同》沒有到期得前提下離職,將自動(dòng)放棄當(dāng)年得年終分紅

          2、分紅協(xié)議到期后,甲乙雙方可經(jīng)過協(xié)商后續(xù)簽。

          3、本協(xié)議自雙方簽章時(shí)生效。本協(xié)議生效后,雙方即全面享有本協(xié)議項(xiàng)下得各項(xiàng)權(quán)利并負(fù)擔(dān)本協(xié)議項(xiàng)下得義務(wù)以及附隨義務(wù)。

          五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙 方:

          公 章:

          公 章:

          簽字時(shí)間: 年 月 日

          簽字時(shí)間: 年 月 日

          員工投資分紅協(xié)議書 篇2

          甲方:

          乙方:

          身份證號碼:

          乙方系甲方得骨干員工, 將會對甲方得運(yùn)作及經(jīng)營有重要貢獻(xiàn),為鼓勵(lì)乙方積極為甲方服務(wù),共同創(chuàng)造雙贏,經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:

          第一條: 分紅比例。乙方每年完成既定得目標(biāo),甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤得 %作為分紅,回報(bào)乙方得積極貢獻(xiàn)。

          第二條:分紅條件

          1、乙方需與甲方簽訂競業(yè)禁止協(xié)議,完成規(guī)定得目標(biāo)方案,每年度規(guī)定得目標(biāo)方案詳見甲方每年度得年度規(guī)劃;

          2、公司稅后有可分配利潤,如果當(dāng)年虧損則沒有分紅;

          3、乙方單方終止勞動(dòng)合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。

          4、甲方發(fā)放乙方分紅得時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方年度財(cái)務(wù)得安排,原則上應(yīng)在次年第一季度前支付。

          第三條:分紅與股權(quán)。

          甲方給予乙方得分紅,是沒有任何股權(quán)作為分紅依據(jù)得,即乙方按 %比例分紅,僅僅是甲方得單方面獎(jiǎng)勵(lì),與股權(quán)無關(guān),乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方有相應(yīng) %得股權(quán)。

          第四條:乙方承諾,若乙方違反競業(yè)禁止協(xié)議,或者有侵犯甲方商業(yè)秘密得行為,乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付得全部分紅。

          第五條:雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商,協(xié)商不成得,在甲方所在地得人民法院起訴。

          第六條:本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議一式四份,各執(zhí)兩份。

          甲方:

          乙方:

          法定代表人:

          合同簽訂地:甲方公司內(nèi)

          日期: 年 月 日

          員工投資分紅協(xié)議書 篇3

          甲方:

          乙方:

          身份證號碼:

          乙方系甲方的骨干員工, 對甲方的運(yùn)作及經(jīng)營有重要貢獻(xiàn),為共同創(chuàng)造雙贏,經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:

          第一條:甲方自2013年 月 日至2016年 月 日聘用乙方為其正式員工。期間除法定事由或雙方同意,乙方不得以任何理由單方解除本合同,否則承擔(dān)違約金10萬元。

          第二條: 分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤的25%作為分紅,回報(bào)乙方的積極貢獻(xiàn)。

          第三條:分紅條件

          1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競爭行為

          2、公司稅后有可分配利潤,如果虧損則沒有分紅;

          3、乙方單方終止勞動(dòng)合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。

          第四條:分紅方式:甲方發(fā)放乙方分紅的時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方財(cái)務(wù)的安排,每月分紅一次,甲方不再支付乙方其他報(bào)酬。

          第五條:分紅與股權(quán)。 乙方按25 %比例分紅,與股權(quán)無關(guān),乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方有相應(yīng)25 %的`股權(quán)。

          第六條:乙方承諾,若乙方違反競業(yè)禁止協(xié)議,或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為,乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅。

          第七條:雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商,協(xié)商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。

          第八條:本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議一式四份,各執(zhí)兩份。

          甲方:

          乙方:

          法定代表人:

          合同簽訂地:

          員工投資分紅協(xié)議書 篇4

          甲方(公司):

          乙方(員工):

          住址:

          目的和宗旨

          因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,為了發(fā)揮公司及員工雙方優(yōu)勢,激勵(lì)員工工作的積極性,保證公司業(yè)務(wù)規(guī)模及員工的共同發(fā)展壯大,經(jīng)過甲、乙雙方友好協(xié)商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎(chǔ)上,自愿簽訂本協(xié)議。

          第一條 分紅協(xié)議期限

          分紅期限為三個(gè)會計(jì)年度,自 年4月15日至 年12月31日止。

          第二條分紅條件

          1、乙方系甲方的正式員工,已簽訂勞動(dòng)合同;

          2、乙方為具有核心凝聚力的崗位骨干人員,且對公司的經(jīng)營與發(fā)展作出了一定的貢獻(xiàn);

          3、乙方只能對甲方稅后利潤進(jìn)行分配,如果當(dāng)年虧損則沒有分紅;

          4、乙方單方終止勞動(dòng)合同或乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度被甲方開除的,甲方無需支付本年度的任何分紅。

          第三條分紅支付時(shí)間、方式及標(biāo)準(zhǔn)

          1、甲方發(fā)放乙方分紅的時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方年度財(cái)務(wù)的安排,原則上在次年1月31日前支付;

          2、乙方所得紅利比例為5。5%(以稅后可分配利潤為基準(zhǔn)),通過現(xiàn)金方式支付;

          3、該協(xié)議項(xiàng)下的分紅不以股權(quán)為依據(jù),僅是甲方的單方面獎(jiǎng)勵(lì),乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方持有相應(yīng)的股權(quán)。

          第四條甲方的承諾及義務(wù)

          1、甲方必須在年終結(jié)算時(shí)向乙方公開公司上一會計(jì)年度的利潤狀況;

          2、甲方在每個(gè)會計(jì)年度結(jié)束后立即進(jìn)行結(jié)算,結(jié)算后按時(shí)向乙方支付分紅。

          第五條乙方的承諾和義務(wù)

          1、乙方負(fù)責(zé)公司崗位,參與公司事務(wù)的管理,完成公司規(guī)定的目標(biāo)任務(wù);

          2、乙方必須服從公司的組織管理,遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真做好本職工作;

          3、若乙方違反競業(yè)禁止協(xié)議,或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為,乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

          第六條違約責(zé)任

          1、甲方違反本協(xié)議約定時(shí),乙方有權(quán)終止本協(xié)議,并要求甲方向乙方支付乙方應(yīng)得的利潤分紅及相應(yīng)賠償;

          2、乙方違反本協(xié)議約定時(shí),甲方有權(quán)終止本協(xié)議,同時(shí)乙方需賠償因此給甲方造成的所有損失;

          3、甲乙雙方均有義務(wù)對本協(xié)議內(nèi)容保密,因一方對協(xié)議內(nèi)容的公開給對方造成的.損失,由違約方承擔(dān)法律責(zé)任。

          4、因不可抗力產(chǎn)生的違約責(zé)任雙方互不承擔(dān)法律責(zé)任。

          第七條管轄及爭議解決方式

          雙方因本協(xié)議的解釋或履行發(fā)生爭議的,首先應(yīng)由雙方協(xié)商解決,協(xié)商解決不成的,依法向公司所在地人民法院起訴,所發(fā)生的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。

          第八條協(xié)議生效及其他

          1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效;

          2、本協(xié)議壹式貳份,雙方各持壹份,具有同等法律效力;

          3、本協(xié)議所有條款均為打印稿,任何手寫協(xié)議條款無效;

          4、其它未盡事項(xiàng),雙方可另簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有相同的效力。

          甲方(簽字蓋章):

          乙方(簽字摁印):

          簽訂時(shí)間: 年 月 日

          員工投資分紅協(xié)議書 篇5

          甲方:

          身份證號碼:

          地址:

          聯(lián)系電話:

          乙方:

          身份證號碼:

          地址:

          聯(lián)系電話:

          甲方現(xiàn)因接手開辦飯店需要一筆運(yùn)作的資金,乙方向甲方投入資金人民幣 元整 (小寫 元),經(jīng)過雙方友好協(xié)商,建立在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎(chǔ)上,特簽訂本協(xié)議書。

          第一條甲方經(jīng)營項(xiàng)目及范圍

          甲方 ,開辦,店面地址位于,主要經(jīng)營 。

          第二條投資方式與流程

          原則:產(chǎn)權(quán)為甲方所有,只對乙方月度利潤分紅。

          方式:現(xiàn)金實(shí)付。

          流程:向甲方直接提供現(xiàn)金簽訂《入股分紅協(xié)議書》執(zhí)行協(xié)議書

          第三條合同期限,投資金額、分紅比例、權(quán)力、義務(wù)、投資收益

          合同期限為兩年,即是 年 月 日至 年 月 日。

          乙方愿向甲方投入資金人民幣元整(小寫元),占有甲方 20% 股權(quán),此資金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方運(yùn)營。

          在合同期限內(nèi),甲方愿向乙方按每月元支付本金回報(bào)元整(小寫元),兩年合計(jì)人民幣元整(小寫元)。

          第四條撤資方式

          1. 自然撤資。

          本合同期為兩年,合同期滿后,甲方向乙方按月發(fā)放紅利,并向乙方返還全部的投資本金,本合同終止。

          2. 甲方要求乙方撤資。

          在合同期內(nèi),不足兩年,甲方要求乙方撤資,甲方在已經(jīng)過的時(shí)間里甲方向乙方按月發(fā)放紅利。甲方需在兩天之內(nèi)向乙方返還全部投資本金,本合同終止。

          3. 乙方要求撤資。

          在合同期內(nèi),不足兩年,乙方要求甲方撤資,甲方在已經(jīng)過的`時(shí)間里甲方向乙方按月發(fā)放紅利(不付未過的日期)。甲方需要在兩月之內(nèi)向乙方返還全部投資本金,本合同終止。

          4. 甲方破產(chǎn)撤資。

          在任何時(shí)候,甲方無法經(jīng)營或無能力向乙方發(fā)放紅利、返還投資本金,甲方宣布破產(chǎn),乙方有權(quán)以所占的股權(quán)比例分配甲方的財(cái)產(chǎn)。本合同終止。

          第五條本協(xié)議一式 _________ 份,甲方、乙方各 _________ 份,具有同等法律效力。本合同的附件和補(bǔ)充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

          甲方:

          乙方:

          日期:

          員工投資分紅協(xié)議書 篇6

          ___________公司(以下簡稱公司)是一家專門投資、經(jīng)營和管理餐飲產(chǎn)業(yè)的公司。

          本公司(已)于 ________年 ________月在____________投資組建____________公司______店?偯娣e____________平方米。為了讓忠誠員工真正成為企業(yè)的主人,體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,遵循大家的企業(yè)大家辦,共同發(fā)展、共同致富的辦企宗旨,為了增加公司團(tuán)隊(duì)的參與意識,提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力,改善團(tuán)隊(duì)的福利,提高員工生活品質(zhì),公司決定凡符合下列條件核心管理人員、技術(shù)人員和業(yè)績突出的員工可優(yōu)先有償持有公司的部分股份。入股協(xié)議內(nèi)容如下:_______________

          一、 能夠遵守公司股東合作協(xié)議(協(xié)議附后),認(rèn)同本公司的企業(yè)文化、經(jīng)營理念、贏利模式和企業(yè)發(fā)展的愿景規(guī)劃。

          二、 參與入股經(jīng)營分紅人員資格:_______________

          1. 熱愛并能夠立志于長期從事餐飲事業(yè),對公司有較高的忠誠度和責(zé)任心;

          2. 凡在本公司工作滿2年(含2年)以上的一般員工享有特殊工作技能或突出貢獻(xiàn)的;

          3. 工作滿1年半以上的核心管理人員(經(jīng)理以上級別的),或?qū)ζ髽I(yè)做出突出貢獻(xiàn)的管理人員;

          凡符合上述條件之一者均有資格成為公司的參與入股經(jīng)營分紅股東,當(dāng)入股名額有限時(shí)將根據(jù)公司制定的評審機(jī)制評選出優(yōu)勝者,符合條件但評審未入股者在下次享有優(yōu)先入股的權(quán)利。

          三、 參與入股方式及股份額度:_______________

          公司本著平等、自愿的.原則,凡符合上述條件的員工可以現(xiàn)金投入方式入股。 ________年 ________月 ________日

          前一次性到位入股金額 ________元后,您將擁有公司 店 ________%的股份的分紅權(quán)。本公司的總投資(預(yù)算投資)為 ________萬元,每股為 ________萬元整。

          入股額度原則上店經(jīng)理級以上核心管理人員不得超過總股份的10%(含10%),有特殊突出貢獻(xiàn)或特殊技術(shù)的員工,原則上不得超過7%(含7%)。如有特殊情況可酌情考慮。入職年限達(dá)到2年的一般員工入股股份應(yīng)不超過5%(含5%)。

          四、 利益風(fēng)險(xiǎn)的承擔(dān):_______________

          公司財(cái)務(wù)部每月 號按每位股東的入股比率,將上個(gè)月的經(jīng)營利益結(jié)算給每位股東如當(dāng)月虧損,用下月贏利彌補(bǔ)公司以此類推,并附有公司該月的財(cái)務(wù)報(bào)表。

          五、 退股員工股東無論以何種方式理由離開公司或被公司開除,都將視為退股:_______________

          1. 員工退出的股份,按所有股東出資比例排序依次收購;

          2. 門店正式營業(yè)前退股,在門店經(jīng)營四月整后的當(dāng)月10號全部退回投入的資金;

          3. 門店正式營業(yè)一年以內(nèi)退股,所退金額為本金減去已領(lǐng)收利益的余額或經(jīng)營虧損應(yīng)承擔(dān)的份額,在正式提出退股后的第三月份10號一次性退還;

          4. 領(lǐng)取紅利大于本金離開或被公司開除,將不在派發(fā)紅利且不退還本金;

          5. 如在本公司犯有重大主觀意識的原則性錯(cuò)誤,公司有權(quán)責(zé)令其退股,所退金額按上述1至4條款中內(nèi)容執(zhí)行。

          6. 公司由于不可抗拒的原因而被迫解散或停業(yè),公司不承擔(dān)任何賠償各位股東的責(zé)任。

          7. 員工離職之日即為退股結(jié)算日,離職滿三個(gè)月后,方可領(lǐng)取剩余本金。

          8. 員工個(gè)人因不可抗拒因素(不包括刑事案件)造成的傷殘不能正常上班,員工可選擇退股或派發(fā)紅利兩種方式(詳情按公司股東合作協(xié)議執(zhí)行)。

          退股請算的方式參照以上條例執(zhí)行。

          六、 依照協(xié)議規(guī)定對不退返本金及其紅利的,公司作為企業(yè)發(fā)展基金。

          七、 本股份為員工內(nèi)部股,員工不得私下轉(zhuǎn)讓,如有違反本條款公司視同其退股。

          八、 本協(xié)議自簽字之日起,視為甲、乙雙方認(rèn)同該協(xié)議之各項(xiàng)條款,協(xié)議開始生效,并具有法律效應(yīng),如單方違約應(yīng)承擔(dān)其違約責(zé)任。

          九、 本公司享有該協(xié)議的最終解釋權(quán)。未盡事宜,由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

          ______公司:_______________

          入股人:_______________

          (甲方簽章) ________年 ________月 ________日

          (乙方簽章) ________年 ________月 ________日

          員工投資分紅協(xié)議書 篇7

          甲方(用人單位名稱):

          法人代表:

          地址:

          乙方(受雇員工):

          性別:

          出生:20___年__月__日:

          最高學(xué)歷:

          居民身份證號碼:(或其他有效身份證件號碼):

          家庭住址:

          乙方通訊地址:

          乙方聯(lián)系電話:

          根據(jù)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:

          一、分紅協(xié)議期限

          甲乙雙方同意按以下第種方式確定本協(xié)議期限。

          1、有固定期限協(xié)議:從年日起至年

          2、無固定期限協(xié)議:從年日起到法定的或約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。本協(xié)議試用期從20___年__月__日起至20___年__月__日止。

          二、分紅協(xié)議的依據(jù)及計(jì)算辦法

          1、甲方必須是在年終結(jié)算時(shí)影樓盈利的前提下才具有履行《分紅協(xié)議》的義務(wù)。年終甲方將向乙方公開一年的財(cái)務(wù)狀況,在影樓除去一年總開支、應(yīng)繳稅金、影樓所欠債務(wù)后影樓仍盈利的基礎(chǔ)上,乙方可按比例取得分紅。

          2、在次年的一月底二月初影樓年終結(jié)算時(shí)影樓稅后利潤按下列順序分配:彌補(bǔ)虧損提取公積金10%提取公益金5%支付紅利

          根據(jù)以上分配順序,在影樓提取公益金后仍盈利的基礎(chǔ)上,乙方可獲得影樓純利潤的此比例可根據(jù)乙方的工作年限做上下波動(dòng)的調(diào)節(jié),若乙方在本協(xié)議簽訂期間工作表現(xiàn)良好,為影樓創(chuàng)造突出的經(jīng)濟(jì)效益或?yàn)橛皹菭幍昧己寐曌u(yù),為影樓服務(wù)多年分紅比例將上調(diào),具體上調(diào)幅度有影樓總經(jīng)理決定。

          三、乙方享有分紅的前提

          1、乙方作為甲方雇員,在職期間必須遵守與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》、《員工保密協(xié)議》的所有條款及影樓《員工守則》、各項(xiàng)規(guī)章制度,如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損害的,甲方有權(quán)單方面取消分紅協(xié)議,乙方喪失分紅權(quán)利;情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。

          2、乙方作為享有分紅權(quán)利的雇員,要有主人翁的心態(tài),用心用力協(xié)助甲方做好影樓工作,幫助甲方將影樓的事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準(zhǔn)。努力提高技術(shù)水平,用服務(wù)、質(zhì)量幫助甲方開拓市場,使影樓在不久的將來成為婚紗攝影界的.龍頭。如甲方認(rèn)為乙方工作表現(xiàn)不好,沒有做到以上條款規(guī)定內(nèi)容,有權(quán)取消乙方分紅資格。

          四、關(guān)于本協(xié)議期限及其他

          1、如乙方在與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》沒有到期的前提下離職,將自動(dòng)放棄當(dāng)年的年終分紅

          2、分紅協(xié)議到期后,甲乙雙方可經(jīng)過協(xié)商后續(xù)簽。

          3、本協(xié)議自雙方簽章時(shí)生效。本協(xié)議生效后,雙方即全面享有本協(xié)議項(xiàng)下的各項(xiàng)權(quán)利并負(fù)擔(dān)本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)以及附隨義務(wù)。

          五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方代表:

          乙方:

          公章:

          公章:

          簽字時(shí)間:___年__月__日

          簽字時(shí)間:___年__月__日

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