崗位先進(jìn)事跡材料（通用7篇）
在我們平凡的日常里，說到事跡，大家肯定都不陌生吧，事跡是指對(duì)本單位具有突出事跡的集體和個(gè)人整理出的文字宣傳材料。到底應(yīng)如何擬定事跡呢？以下是小編為大家整理的崗位先進(jìn)事跡材料（通用7篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
崗位先進(jìn)事跡材料1
我叫齊靈娥，女，出生于1977年，大專文化，現(xiàn)任宜昌市鳳舞商貿(mào)有限責(zé)任公司總經(jīng)理，夷陵區(qū)女性創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)，夷陵區(qū)第四屆政協(xié)委員。近年來，在夷陵區(qū)精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心幫助以及各位員工的通力配合下，我不斷加強(qiáng)精神文明建設(shè)理論的學(xué)習(xí)，熟悉精神文明建設(shè)的有關(guān)工作，并在工作和生活中高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，積極履行一名精神文明推動(dòng)者的職責(zé)，在推動(dòng)夷陵區(qū)餐飲精神文明建設(shè)中發(fā)揮了較大的作用，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、以身作則，努力創(chuàng)建文明集體
�。ㄒ唬┣袑�(shí)工作，文明從我做起
身為酒店總經(jīng)理，在工作中，我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己要做好榜樣作用，以身作則，從執(zhí)行酒店的規(guī)章制度到儀容儀表、言行舉止、工作態(tài)度等方面都率先垂范，做好員工的帶頭人。謹(jǐn)記“身教重于言教”，少用言語(yǔ)多用行動(dòng)和自身形象來影響員工、帶動(dòng)員工、引導(dǎo)員工和教育員工。在工作和生活中我正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待名利、地位和權(quán)利，我始終銘記權(quán)利就是服務(wù)、權(quán)利就是奉獻(xiàn)的觀念，始終堅(jiān)持嚴(yán)于律己，清正廉潔。工作中將全局利益、整體利益、員工的利益擺在首位，個(gè)人的進(jìn)退得失永遠(yuǎn)放在次席，發(fā)揮骨干作用、表率作用。廉潔自律，做到秉公辦事，嚴(yán)格按照酒店的規(guī)章制度執(zhí)行。多年的時(shí)光，我堅(jiān)持在這個(gè)普通、忙碌的崗位上默默奉獻(xiàn)著，真真切切的付出，不求表?yè)P(yáng)，這就是我自己認(rèn)為工作的業(yè)務(wù)所在，崗位職責(zé)所需。多年以來，我把酒店當(dāng)作自己的家庭一樣經(jīng)營(yíng)，勵(lì)精圖治，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍的工作，合理制定了員工考核制度和績(jī)效管理制度，與工資獎(jiǎng)金掛鉤，完善了酒店的體制體系，并與酒店全體員工樹立以“用服務(wù)擦亮窗口，用行動(dòng)詮釋文明”的口號(hào)為中心，緊緊圍繞酒店精神文明建設(shè)，努力奮進(jìn)，堅(jiān)持不懈，終于讓酒店在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中穩(wěn)步前進(jìn)，連續(xù)四年都取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，職工福利得到大幅度提高，酒店的硬件設(shè)施也得到了進(jìn)一步改進(jìn)，服務(wù)功能不斷提高、完善，酒店知名度和美譽(yù)度得以持續(xù)提升，綜合經(jīng)營(yíng)環(huán)境得到了較大改善。
�。ǘ┓e極活動(dòng)，建設(shè)文明集體
我力求工作盡善盡美，積極餞行精神文明建設(shè)。在黨支部的工作取得了一定的成績(jī)，在今年的五四青年節(jié)工商聯(lián)組織的歌唱比賽中，我積極動(dòng)員，努力排練，并親自帶隊(duì)上場(chǎng)，取得了三等獎(jiǎng)的好成績(jī)；在慶七一活動(dòng)中，我利用休息時(shí)間為酒店員工精心編排節(jié)目，取得了一等獎(jiǎng)的好成績(jī)，得到了領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。為提升員工文明服務(wù)的工作積極性，我響應(yīng)公會(huì)在三八節(jié)組織酒店員工進(jìn)行野炊郊外活動(dòng)。另外，在酒店經(jīng)營(yíng)中，為了更好的迎合當(dāng)今社會(huì)客人的口味和心理需求，我自費(fèi)帶領(lǐng)廚師和服務(wù)人員去高檔次的酒店調(diào)研學(xué)習(xí)，并結(jié)合酒店多年經(jīng)營(yíng)的特色，虛心聽取顧客的意見和建議，不斷探索和創(chuàng)新，提升酒店品牌，使得酒店在創(chuàng)下了經(jīng)濟(jì)效益歷史新高。我堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”的原則，完成了酒店配電房的遷移工作和停車場(chǎng)的擴(kuò)建工作，還重點(diǎn)抓了商會(huì)大廈新店的前期工作，為顧客打造文明用餐環(huán)境竭盡全力。
二、回報(bào)社會(huì)，積極開展文明建設(shè)
要把精神文明建設(shè)落實(shí)到實(shí)際中去。公司在獲得了一定的效益的同時(shí)，始終不忘回饋社會(huì)：為巖花村的兩名貧困學(xué)生捐資助學(xué)，每年每人捐資2000元扶助他們完成學(xué)業(yè)；為分鄉(xiāng)聯(lián)合村捐助辦公打印機(jī)一臺(tái)；為巖花村修剪堰塘捐資一萬(wàn)元。我身為政協(xié)委員，除了完成本職工作，還走訪群眾，深入調(diào)查，聽取人民群眾的心聲，向上級(jí)部門提交了有關(guān)《將平云一路東方市場(chǎng)建成標(biāo)準(zhǔn)化市場(chǎng)》和《關(guān)于規(guī)范食品質(zhì)量安全檢測(cè)程序的提議》的提案兩篇，社情民意《留守兒童現(xiàn)狀與建議》一篇。今年6月，我們酒店榮幸的被區(qū)食藥安辦選為安全文明餐桌示范店。
多年的努力，雖然取得了一些成績(jī)，但與公會(huì)所期望的還有很大的差距。今后的工作，我應(yīng)戒驕戒躁，永葆政協(xié)委員的先進(jìn)性，保持頭腦清醒，繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)理論知識(shí)以及思想政治學(xué)習(xí)，提高自我修養(yǎng)與管理水平，爭(zhēng)取達(dá)到質(zhì)的飛躍，在全區(qū)餐飲行業(yè)中積極倡導(dǎo)文明餐飲服務(wù)活動(dòng)，打造文明餐飲企業(yè)品牌。
崗位先進(jìn)事跡材料2
我廠工會(huì)女職工委員會(huì)在公司黨支部、董事會(huì)和工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力抓好女職工工作，充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)女員工隊(duì)伍的積極性和創(chuàng)造性，使廣大婦女職工立足崗位，無私奉獻(xiàn)，在企業(yè)各項(xiàng)工作中切實(shí)起到了骨干作用，頂起了半邊天，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，為企業(yè)持續(xù)有效發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一、積極開展學(xué)習(xí)，創(chuàng)建一支綜合素質(zhì)過硬的女職工隊(duì)伍。
發(fā)展是硬道理，企業(yè)要實(shí)現(xiàn)持續(xù)有效發(fā)展，員工素質(zhì)是關(guān)鍵，因此我廠女工委一直以來，都把提高女工綜合素質(zhì)做為一項(xiàng)重要工作來抓。一是通過會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄等多種形式，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，不斷提高女工的政治思想素質(zhì)。同時(shí)大力弘揚(yáng)“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”精神，深入開展“社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德”教育，通過各種形式，使“四自”、“三德”的觀念深入人心，成為女工工作生活中自覺的行為準(zhǔn)則。二是狠抓開展業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，大力提升女工業(yè)務(wù)素質(zhì)。為了提高女工的技術(shù)文化素質(zhì)，女工委鼓勵(lì)女工鉆研本崗業(yè)務(wù)，不斷拓展知識(shí)層面，不斷提高文化品位，立足崗位成才。在女工中形成了濃厚的“比學(xué)習(xí)、比素質(zhì)、比貢獻(xiàn)”的良好風(fēng)氣。我廠“職工書屋”現(xiàn)有圖書兩千余冊(cè)，各種報(bào)刊雜志數(shù)十種，此外，每年還不斷投入資金添置新圖書，滿足了女員工的精神需求。三是積極開展豐富多彩的文體活動(dòng)，組織女工組織開辦舞蹈班、舉辦慶“三八”文藝表演、外出旅游等活動(dòng)，提高了女工文化精神，引導(dǎo)她們進(jìn)行健康的生活，使她們能以健康的體魄、充沛的精力投入到各項(xiàng)工作中去。
二、切實(shí)維護(hù)女工權(quán)益，增強(qiáng)女工組織的凝聚力和感召力。
我廠女工委采取各種有力措施，積極維護(hù)女工合法權(quán)益和特殊利益。一是通過各種形式，深入宣傳《婦女權(quán)益保障法》和《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等法律、法規(guī)，使女員工提高法律保護(hù)意識(shí)，同時(shí)使廣大領(lǐng)導(dǎo)干部知法、懂法、依法做事，從而為保障女工的合法權(quán)益和特殊利益提供有力的法律支持。二是深入調(diào)查了解女工的工作狀況和思想情緒，大力貫徹有關(guān)維護(hù)女職工合法權(quán)益的法規(guī)制度，確保在工作上崗、薪酬分配等方面做到男女平等，對(duì)于女職工崗位的勞動(dòng)安全衛(wèi)生狀況、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施措施進(jìn)行深入調(diào)查。真正了解她們的思想素質(zhì)、文化素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、法制觀念等情況，強(qiáng)化工作，狠抓落實(shí)，有效地維護(hù)了女職工的合法權(quán)益。三是通過計(jì)生聯(lián)合會(huì)開展關(guān)愛女性身心健康活動(dòng)，加大女職工健康普查跟蹤治療力度，做好女工婦科病的普查工作，組織女職工參加學(xué)習(xí)，通過多種形式學(xué)習(xí)了疾病預(yù)防的相關(guān)知
識(shí)，增強(qiáng)了自我保護(hù)和保健意識(shí)，以實(shí)際的行動(dòng)真誠(chéng)關(guān)愛女工健康。四是積極開展活動(dòng)，切實(shí)為女工分憂解難，及時(shí)幫助解決工作生活中的實(shí)際困難。家庭是整個(gè)社會(huì)的細(xì)胞，有的家庭難免會(huì)因生活瑣事發(fā)生一些糾紛和矛盾，遇到這種情況，女工委總是多方工作，化解矛盾，使他們和好如初。有的女工生活有困難，面對(duì)這種情況，女工委總是及時(shí)進(jìn)行幫扶，幫助她們解決問題，使她們感受到女工組織的溫暖。極大的增強(qiáng)了女工組織的凝聚力。
三、強(qiáng)化女工的愛崗敬業(yè)意識(shí)，推動(dòng)女工在企業(yè)建設(shè)中建功立業(yè)。
在工作中，女工委積極鼓勵(lì)廣大女工全方位提高自身素質(zhì)，勇于挑戰(zhàn)自我，敢于爭(zhēng)先，不斷實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，立足本職崗位“創(chuàng)新業(yè)、立新功”。在生活中，女工委也引導(dǎo)女工在家庭生活中發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)美德，建設(shè)學(xué)習(xí)之家、文明之家、幸福之家。使廣大女工能夠在工作、生活中充分發(fā)揮半邊天作用，為社會(huì)、為企業(yè)、為家庭奉獻(xiàn)女性的聰明才智。引導(dǎo)女工樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，把家庭建成學(xué)習(xí)之家、文明之家。
多年以來，我廠女工委用愛心、耐心、恒心和熱心譜寫了一曲曲愛護(hù)女工身心健康，維護(hù)女工合法權(quán)益的動(dòng)人詩(shī)篇，在今后的征程中，她們將在上級(jí)工會(huì)組織和公司黨支部、工會(huì)的關(guān)心和帶領(lǐng)下，堅(jiān)持優(yōu)良傳統(tǒng)和好的經(jīng)驗(yàn)，立足工作實(shí)際，繼續(xù)努力做好婦女工作，讓上級(jí)組織放心，讓廣大女員工滿意，為企業(yè)發(fā)展繼續(xù)貢獻(xiàn)力量，為構(gòu)建我?guī)斓暮椭C和發(fā)展增添新的力量！
崗位先進(jìn)事跡材料3
我是保師附校南校區(qū)三年級(jí)五班的班主任李××。自從踏進(jìn)保師附校的大門,我聽到一個(gè)最多的詞那就是“家人”。從此讓我知道在工作中也能找到像家一樣的感覺。今天就和大家一起分享我的家庭。
我有一個(gè)和睦幸福的大家庭，全家人相互關(guān)愛，老人愛護(hù)包容子女，我們做子女的更是對(duì)老人傾注了全部的愛心來孝敬老人。我們的家鄉(xiāng)是阜平老區(qū)，每個(gè)家庭成員骨子里都帶著山區(qū)人民的勤勞和樸實(shí)。公公是干了一輩子的老教師，現(xiàn)已退休。曾榮獲過“市級(jí)優(yōu)秀勞動(dòng)模范”獎(jiǎng)，用他自己的話說，“我深知在山區(qū)，要想讓孩子們有出息，再苦再累也得讓他們上學(xué)。”也就在他們那個(gè)文革的年代，別人都不讓孩子上學(xué)，這位老人卻用每月一兩塊錢的工資，供出了四個(gè)大學(xué)生�，F(xiàn)在的每個(gè)孩子都在縣城和市區(qū)工作。也正因?yàn)榇�，兒女們非常孝順，敬重父母。在�?dāng)村也是出了名的幸福家庭。正因?yàn)楦改傅那趧�，影響著這個(gè)大家庭的每個(gè)成員。
一、愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)
對(duì)待工作，我一直是勤勤懇懇、努力工作。把教室布置成像“家”一樣溫馨。對(duì)待學(xué)生，就像對(duì)自己的孩子們一樣，教他們做人，希望他們成才。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)分給的每一項(xiàng)任務(wù)，盡全力做好。我是2012年來附校的，曾接待過市教科所的聽課，受到領(lǐng)導(dǎo)們的好評(píng)，去年接受學(xué)校臨時(shí)派給的《愛牙護(hù)齒》主題班隊(duì)會(huì)，獲得優(yōu)秀主題班隊(duì)會(huì)獎(jiǎng)。今年的11月份我校迎接各縣校長(zhǎng)團(tuán)的聽評(píng)課活動(dòng)，我被臨時(shí)受命。因時(shí)間緊，任務(wù)急，來聽課的60多名校長(zhǎng)均是各縣教育界的專家，我倍感壓力重重。但經(jīng)過幾天幾夜的備課，再加上附校語(yǔ)文大教研組這個(gè)堅(jiān)強(qiáng)后盾，我們頂住了壓力，在當(dāng)天呈現(xiàn)了一節(jié)具有現(xiàn)代氣息的小組互助展示課堂。贏得了當(dāng)場(chǎng)聽課老師們陣陣掌聲。孩子們的成果更是喜人，自這學(xué)期起開始正式寫作文，到目前為止，我班已經(jīng)有11名同學(xué)的作品被編入《全國(guó)優(yōu)秀小學(xué)生作文選》中，其中一名同學(xué)的《有趣的課間活動(dòng)》榮膺“語(yǔ)文周報(bào)杯”第四屆全國(guó)語(yǔ)文素養(yǎng)大賽的三等獎(jiǎng)，我也被授予“全國(guó)寫作教學(xué)成果銅牌獎(jiǎng)”“優(yōu)秀輔導(dǎo)教師”的稱號(hào)。
二、以德育人，努力營(yíng)造學(xué)習(xí)型的家庭氛圍
在生活中，我深刻地認(rèn)識(shí)到，父母對(duì)孩子影響是非常大的。平時(shí)我們對(duì)待父母，好東西一定留給老人一份，吃飯時(shí)讓長(zhǎng)輩先吃，我們?cè)賱?dòng)筷子等等，讓孩子耳濡目染，學(xué)會(huì)尊重長(zhǎng)輩。我女兒在附校南校區(qū)一年級(jí)一班學(xué)習(xí)，她性格開朗活潑，對(duì)待學(xué)習(xí)是個(gè)非常認(rèn)真的小姑娘。每天放學(xué)到家就得6：30，我開始做飯，孩子就到學(xué)習(xí)桌前忙著她的作業(yè)了。吃過晚飯后，我們就都找學(xué)習(xí)桌報(bào)到了，一起檢查作業(yè)，討論問題。每天我和孩子的必修課就是書法描紅，爸爸當(dāng)裁判，誰(shuí)的字好，孩子就會(huì)到墻上的打分表上加分。最后一項(xiàng)必修課就是讀書，為了培養(yǎng)孩子的閱讀興趣，通常孩子做完作業(yè)后，我們都會(huì)坐到她身旁看自己的書。孩子性格活潑好動(dòng)，開始時(shí)坐不住，一會(huì)兒爸爸這個(gè)啦，一會(huì)兒媽媽那個(gè)了，我們總會(huì)示意她選自己喜歡的書去讀。逐漸的她也能模仿大人和我們一起暢游書海。我家是一個(gè)小型的圖書館，我愛人是高中的老師，我們留給孩子最多的就是書，屋里有三個(gè)書架，擺滿了各種書籍，樓下還有一個(gè)小書庫(kù)。孩子自小就在書里長(zhǎng)大，從撕書開始到拿著書玩，再到看著書樂。孩子最讓我感動(dòng)的時(shí)候也有，有一次該睡覺的時(shí)候，孩子忽然告訴我：“媽媽，今天我們數(shù)學(xué)做了個(gè)小測(cè)試，我錯(cuò)的挺多的，不過已經(jīng)都改過了，我想再做一張小卷子�！蔽艺f:“明天再做吧，太晚了。”在孩子的堅(jiān)持下，我聽著她讀題的聲音睡著了。醒來后，看到她卷子做完了，燈也不知什么時(shí)候關(guān)的。更讓我感動(dòng)的是，每當(dāng)我接一項(xiàng)講公開課任務(wù)時(shí)，家里就成了我最好的備課場(chǎng)所，孩子就當(dāng)我的學(xué)生回答問題，我愛人在一旁當(dāng)聽課專家，評(píng)價(jià)我的課堂。就說剛剛結(jié)束的校長(zhǎng)團(tuán)來我校聽課，我準(zhǔn)備的是《23課美麗的小興安嶺》，用我?guī)煾盗河绖倮蠋煹囊痪湓捳f，“課講得非常成功，讓他們挑不出大的漏洞�！背晒Φ谋澈蟪嗽趯W(xué)校一遍又一遍的試講，在家里也是一遍又一遍的演練，包括我的每一句話的語(yǔ)氣聲調(diào)，我愛人也幫我揣摩到位，當(dāng)我講完這一課后，不僅學(xué)生掌握的牢，就連我家的小姑娘，也能把小興安嶺四季的美說得頭頭是道。
每當(dāng)周六日的時(shí)候，就是女兒最開心的時(shí)候。我家住在高開區(qū)，樓下就是名暢園廣場(chǎng)，廣場(chǎng)內(nèi)植被非常多，孩子就可以自由的擁抱大自然了。對(duì)于家庭教育，我曾反復(fù)讀過《卡爾.維特的教育》、《蒙臺(tái)梭利的教育》、還有孫瑞雪老師的《捕捉兒童的敏感區(qū)》。深知幼兒早期教育尤其是0到六歲前的教育對(duì)孩子的一生影響是非常重要的。也知道，大自然能教給孩子很多東西，所以我們經(jīng)常帶孩子到大自然中去觀察，去發(fā)現(xiàn)。比如，在孩子很小的時(shí)候，她就對(duì)著小花產(chǎn)生興趣，她低頭看著花，問我們花的中間是什么?上面的小粉又是什么?花的結(jié)構(gòu)，就在我們聊天中教給孩子了。另外，趕上放假，女兒大概在不到兩歲就跟著我們爬很遠(yuǎn)的山下地，每天最少往返一次。小家伙開始是讓大人換著抱，后來，鍛煉的她都是自己上山，下山。到了深山里，捉蝴蝶，捉螞蚱，山間的小溪里捉泥鰍，看小魚，都是她的最愛。所以孩子有一個(gè)非常棒的身體!不但動(dòng)作敏捷，力氣大，而且大山還鍛煉了女兒有一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)而不服輸?shù)男愿瘛?/p>
三、尊老愛幼，孝敬父母，家庭和睦
“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，這是中華民族的傳統(tǒng)美德。我和愛人和眭相處，互相尊重體貼。在精神生活上給老人家體貼和安慰，積極創(chuàng)造條件讓他們享受到晚年之福的樂趣。兩位老人在老家阜平，家有上千棵棗樹，幾百棵核桃樹，孩子們都有自己的工作，誰(shuí)也沒在他們身邊。也曾多少次說過，把樹包出去，不種了。老人舍不得這一輩子積攢的樹，總在說：“趁我們現(xiàn)在還能動(dòng)，不給孩子們找麻煩，等實(shí)在動(dòng)不了了再說吧。”我們也就勉強(qiáng)同意了，其實(shí)這二老已年過七旬。所以趕上農(nóng)活忙時(shí)，我們每周五開完會(huì)后就驅(qū)車趕往阜平老家下地干農(nóng)活。都說當(dāng)老師的節(jié)假日最多，按說放假應(yīng)該去旅旅游，好好玩玩，我們很少去，一放假，尤其是寒暑假，我們肯定在老家的棗樹林里忙活著。有人曾問我婆媳關(guān)系最不好處了，你是怎么做的呢?按我婆婆的話說，“親近還親不夠呢，哪還有時(shí)間拌嘴啊!”老人們非常明事理，什么事都給我們做好了榜樣!所以我們也為自己的孩子做好榜樣。為了使女兒能夠更加健康快樂成長(zhǎng)，我們夫婦二人一方面潔身自愛，努力提高自身素質(zhì)和品位，另一方面率先垂范，做出榜樣，生活儉樸。在物質(zhì)生活追求淡泊，不慕新潮，不擺闊氣，從不浪費(fèi)，提倡節(jié)約，精打細(xì)算，用之有度。嚴(yán)于律己。以言行影響女兒，為女兒創(chuàng)造良好的成長(zhǎng)氛圍。
一個(gè)家庭加上豐富的文化生活則是一種文明。不管是收入多還是收入少，不管是學(xué)歷高還是學(xué)歷低，只要大家在一起和睦相處，心疼每一個(gè)親人，這就是開心家庭。我們遵紀(jì)守法，在社會(huì)是好公民，在單位是好員工，在家里就是好父母。如果對(duì)家庭，下一個(gè)定義那就是一句話：“家和才能萬(wàn)事興”!也希望我們這個(gè)和諧的家庭為社會(huì)獻(xiàn)出一定的正能量!
崗位先進(jìn)事跡材料4
她是中核二二公司鋼結(jié)構(gòu)分公司的一名氣焊工，從事氣焊工作已有十九年之久。十九年來，她用超乎尋常的毅力，堅(jiān)守著自己的崗位。電焊產(chǎn)生的廢氣，弧光產(chǎn)生的輻射，對(duì)身體有很大的傷害，許多男同志干幾年都選擇了放棄，唯有她，沒有絲毫的畏懼。因?yàn)樗裏釔圩约旱穆殬I(yè)，她更熱愛自己的企業(yè)，她懷著一顆赤誠(chéng)之心，在平凡的崗位上做出了不平凡的貢獻(xiàn)，展現(xiàn)出了一名核工業(yè)建設(shè)者光榮而樸實(shí)的姿態(tài)，是女職工中的標(biāo)兵模范，更是全體職工學(xué)習(xí)的典范。
自1997年參加工作以來，她先后參加了秦山二期核電工程、秦山三期核電工程、秦山二擴(kuò)及方家山核電工程等多個(gè)核電工程建設(shè)，具有豐富的施工經(jīng)驗(yàn)。平日里也十分注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，勤于鉆研氣焊技術(shù)，因?yàn)榧夹g(shù)過硬，曾先后參與了各核電項(xiàng)目施工的鋼襯里制作、鋼穹頂制作、埋件制作等多項(xiàng)施工任務(wù)。她在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，默默無聞。不管是三九嚴(yán)寒，還是夏日炎炎，她都以堅(jiān)韌的毅力、嚴(yán)格的要求完成著每一項(xiàng)工作任務(wù)，并積極投身到企業(yè)五型班組創(chuàng)建活動(dòng)中來，為創(chuàng)建工作做出了積極貢獻(xiàn)。
投身核電建設(shè)的十九年的歲月里，她鍥而不舍地打磨自己，處處牢記自己肩頭的責(zé)任，用心工作、勇克難關(guān)、精益求精，多次被公司、核電工程事業(yè)部、鋼結(jié)構(gòu)分公司評(píng)為“女職工崗位標(biāo)兵”、“崗位標(biāo)兵”，得到了組織的認(rèn)可，更得到了同事的贊譽(yù)，是公司名符其實(shí)的女職工建功立業(yè)標(biāo)兵。
在有一次投標(biāo)工作中，王雪華連續(xù)兩天坐在電腦前檢查報(bào)價(jià)，檢查完工程報(bào)價(jià)的時(shí)候已是凌晨四點(diǎn)多鐘，她覺得兩腿已經(jīng)麻木了，但是她還是感覺不放心又坐到辦公桌前進(jìn)行第二次檢查，因?yàn)樗狼捌诘墓ぷ髯龅迷俸�，如果最后有一個(gè)地方出現(xiàn)紕漏，也會(huì)是致命的。雖然裝訂前她再三囑咐過同事們要仔細(xì)檢查，但還是發(fā)現(xiàn)了標(biāo)書中的一個(gè)嚴(yán)重錯(cuò)誤：?jiǎn)挝皇侨f(wàn)元，數(shù)字卻寫成了元，她馬上找來負(fù)責(zé)做標(biāo)書的同事，看著同事們累得全無血色的臉?biāo)悬c(diǎn)不忍心責(zé)備，但她確實(shí)不想讓大家二十來天的心血白廢，只能嚴(yán)厲的告誡同事們下次一定要互相檢查，不可再犯這類錯(cuò)誤。她一絲不茍，認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)得也到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定和認(rèn)可。
多年的拼搏努力換來的是一項(xiàng)項(xiàng)榮譽(yù)的認(rèn)可，她曾連續(xù)多年被評(píng)為建設(shè)公司“崗位標(biāo)兵”，2010年4月被授予湖北省國(guó)防科技工業(yè)系統(tǒng)“十大女杰”稱號(hào)，她所帶領(lǐng)的市場(chǎng)開發(fā)部也多次被評(píng)為湖北省國(guó)防科技工業(yè)系統(tǒng)“巾幗文明示范崗”先進(jìn)集體、全國(guó)五一巾幗標(biāo)兵崗等多項(xiàng)殊榮。她就是建設(shè)工程事業(yè)部一名普通平凡，默默奉獻(xiàn)的女人，用柔弱的肩膀扛起事業(yè)和家庭的重?fù)?dān)，克服種種困難，以實(shí)際行動(dòng)詮釋了核工業(yè)女性愛崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)，以突出的工作能力和業(yè)績(jī)成為公司女性當(dāng)中的“鏗鏘玫瑰”。
崗位先進(jìn)事跡材料5
作為門診部的工會(huì)副主席，她認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，在干好本職工作的同時(shí)，積極組織、開展女工工作。
陳偉紅同志自從擔(dān)任工會(huì)副主席一職以來，一直把提升工會(huì)水平、認(rèn)真抓好女工工作當(dāng)作一個(gè)新課題來對(duì)待。任職以來，她不斷加強(qiáng)自身思想政治和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，積極參加中心學(xué)習(xí)組的學(xué)習(xí)，摘抄筆記，撰寫心得，并認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)、法律特別是女工權(quán)益等有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高自身的政治理論和業(yè)務(wù)水平。業(yè)余時(shí)間，她還不忘給自己充電，不斷汲取知識(shí)的養(yǎng)分，在她的鼓勵(lì)和帶動(dòng)下，有近半數(shù)女工都積極參與了各種自學(xué)、成人高考等，成為單位女工提升綜合素質(zhì)的帶頭人。
門診部有70多名女工，陳偉紅同志在開展女工工作中始終按照工會(huì)的總體安排，有計(jì)劃、有步驟的'開展。結(jié)合我單位實(shí)際，對(duì)女工進(jìn)行了“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”的四自教育，并在全體女工中開展了爭(zhēng)做“三八”紅旗示范崗和爭(zhēng)創(chuàng)“十佳”女職工活動(dòng)，同時(shí)在四川汶川地震發(fā)生后，為充分發(fā)揮單位女工在抗震救災(zāi)中的作用，弘揚(yáng)偉大的抗震救災(zāi)精神，門診部工會(huì)積極響應(yīng)廳直工會(huì)《關(guān)于開展為地震災(zāi)區(qū)獻(xiàn)愛心活動(dòng)》的號(hào)召，陳偉紅同志在全體女職工中廣泛宣傳動(dòng)員，女職工、工會(huì)干部、工會(huì)積極分子甚至普通職工積極參與、踴躍捐款，捐款人數(shù)達(dá)80余人，共計(jì)捐款3000多元。
陳偉紅同志從參加工作起就一直奮戰(zhàn)在基層，對(duì)基層女工所盼、所思、所想有深切了解。所以她認(rèn)為，從事工會(huì)特別是女工工作，首先要從他們的工作、學(xué)習(xí)和生活抓起，從自身做起。她對(duì)自己提出“六在前”，即完成任務(wù)走在前，廉潔自律樹在前，遇到困難沖在前，好人好事做在前，思想工作講在前，工作目標(biāo)干在前。
陳偉紅同志還根據(jù)工會(huì)安排，積極組織女職工參加各種活動(dòng)，來調(diào)節(jié)大家緊張工作的情緒，并因地制宜地組織開展了趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，女職工參與率達(dá)90%以上。所有這些，不僅吸引了職工的注意力，增強(qiáng)了職工的凝聚力，而且陶冶了職工情操，培養(yǎng)了職工團(tuán)隊(duì)觀念，激發(fā)了工作熱情。
作為工人階段的代表，作為女工姐妹的帶頭人，維護(hù)職工的合法權(quán)益，關(guān)懷女工的工作生活，對(duì)于陳偉紅同志來說，是她份內(nèi)的事。每次有職工傷病住院時(shí)，她都會(huì)親自帶著慰問品上門看望、探視，為他們帶去組織的溫暖，積極協(xié)調(diào)護(hù)理工作，解決他們的后顧之憂。她還經(jīng)常下基層與職工談心，聽取職工群眾的呼聲，工會(huì)就是女工的娘家，當(dāng)職工有困難、有意見時(shí)都會(huì)找她傾訴，通過幫扶、勸導(dǎo)和及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映，使很多因誤解而產(chǎn)生的矛盾都化解于萌芽狀態(tài)，不僅使職工的困難、疑惑得到妥善解決，也為單位穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn)，真正成為單位與職工的溝通橋梁、職工的貼心人。用她的話來講：只有成為職工的親姐妹，才是真正做到了以人為本。
在工作作風(fēng)方面，陳偉紅同志始終能夠保持艱苦奮斗的作風(fēng)，不貪圖享受，注重人品和道德的修煉，不斷提高個(gè)人修養(yǎng)，腳踏實(shí)地工作，忠于職守，奉公守法，對(duì)自己管轄的工會(huì)工作，注重民主管理，加強(qiáng)民主監(jiān)督，強(qiáng)化職工教育培訓(xùn)，為職工辦實(shí)事，說實(shí)話。
陳偉紅同志始終把艱苦當(dāng)作快樂，把奮斗當(dāng)作追求，真心實(shí)意，無私奉獻(xiàn)，將“情”體現(xiàn)在她們的工作和生活的每一個(gè)細(xì)節(jié)中，將“愛”滲透到每一件小事上，積極為女工送溫暖、送愛心、送健康，用真情感染職工群眾，用真誠(chéng)感動(dòng)女工姐妹，用實(shí)際行動(dòng)贏得信任。
崗位先進(jìn)事跡材料6
張文靜，智能表廠一名普通的庫(kù)管員兼統(tǒng)計(jì)員。多年來靠自己的不懈努力，獲得集團(tuán)公司“三八先進(jìn)女職工”，分廠“先進(jìn)個(gè)人”的榮譽(yù)，并在本公司2015年舉辦的勞動(dòng)競(jìng)賽中獲得“勞動(dòng)競(jìng)賽優(yōu)勝者”的榮譽(yù)。
一、勤勤懇懇作后勤服務(wù)工作中的“多面手”。
2015年，在公司完成“兩個(gè)表”業(yè)務(wù)整合中，智能表廠人員由年初的39人分流至現(xiàn)在的18人，但對(duì)外獨(dú)立經(jīng)營(yíng)的模式要求各個(gè)崗位職能俱全，憑著十六年的工作經(jīng)驗(yàn)，她服務(wù)大局，盡快接手原材料采購(gòu)，成品庫(kù)房管理，統(tǒng)計(jì)及相關(guān)后勤事務(wù)工作。一人完成了原來需要3人的工作量，從原材料訂貨、接貨、入庫(kù)、發(fā)料，到成品入庫(kù)、銷售發(fā)貨；從采購(gòu)合同、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票、付款申請(qǐng)、銷項(xiàng)發(fā)票，到每個(gè)月底月初的各種報(bào)表、勞務(wù)結(jié)算……在各項(xiàng)工作中她都能主動(dòng)安排，任勞任怨，高效順利圓滿的完成了分廠過渡階段的錯(cuò)綜復(fù)雜的工作。
為達(dá)到公司信息化管理要求和賬務(wù)合并的要求，智能表廠在2015年安裝了K3操作系統(tǒng)，她積極協(xié)同技術(shù)和部門財(cái)務(wù)主管，完成了本部門的原材料和成品的物料分類及編碼，由于部門單獨(dú)安裝的K3，沒有專人培訓(xùn)，而且所有的物料信息都不能初始化，只能一條一條的輸入，她抽空主動(dòng)向銷售科和物配庫(kù)房的姐妹們請(qǐng)教，學(xué)習(xí)了有關(guān)K3系統(tǒng)的實(shí)際操作技巧，上千條的原材料和成品的庫(kù)存信息，僅用了3天時(shí)間，連續(xù)3個(gè)中午都沒休息，完成了原材料43庫(kù)和成品44庫(kù)的原始數(shù)據(jù)的錄入。不僅如此，她憑著勤于學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，不懂就問，終于熟練掌握了原材料的入庫(kù)、生產(chǎn)領(lǐng)用、成品入庫(kù)、零星銷售等等一系列日常業(yè)務(wù)的系統(tǒng)操作程序，為智能表廠信息化管理邁出了平穩(wěn)的一步，為分廠的賬務(wù)統(tǒng)計(jì)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
核算員這項(xiàng)工作她以前從未接觸，但刻苦鉆研的工作習(xí)慣，讓她僅用一天半時(shí)間自學(xué)并熟練掌握了分廠的工資核算方案和操作系統(tǒng)，完成了分廠員工的計(jì)件數(shù)據(jù)錄入，準(zhǔn)確無誤的核算出全員的工資，及時(shí)向人力資源部上交本部門的各項(xiàng)工資報(bào)表。
二、團(tuán)結(jié)協(xié)作，樂于助人。
2015年，智能表廠所需原材料除了物配公司提供采購(gòu)，還增加了保障部的采購(gòu)，這樣同一供應(yīng)商的同一物資從采購(gòu)、付款、開票、接貨到不合格品的處理存在雙重三方交錯(cuò)的局面，她能積極主動(dòng)和保障部、物配公司以及供應(yīng)商三方協(xié)調(diào)溝通，使得各項(xiàng)業(yè)務(wù)及賬務(wù)清晰明了，保證了合格原材料的按期入庫(kù)。在銷售多元化平臺(tái)上，兄弟單位的產(chǎn)品也是本部門積極銷售的對(duì)象，了解和熟知他們的產(chǎn)品種類，為本部門銷售員提供全方位的產(chǎn)品信息，她為此也是極盡所能。在生產(chǎn)領(lǐng)料時(shí)，總是盡可能將物料送到車間工人手中，大大縮短了準(zhǔn)備工時(shí)，獲得工友們一致好評(píng)。
崗位先進(jìn)事跡材料7
柴葉芳同志是公司技術(shù)中心的技術(shù)員。
她的主要工作是負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目對(duì)外申報(bào)并參與新產(chǎn)品的管理。項(xiàng)目申報(bào)工作是一項(xiàng)很繁瑣的工作，對(duì)申報(bào)人員的協(xié)調(diào)能力和整合能力要求很高。每次申報(bào)通知下來后，申報(bào)時(shí)間都很緊張，不同的申報(bào)項(xiàng)目對(duì)資料的要求也不相同。為了完成工作，他不斷向老同志請(qǐng)教，常常奔波于公司幾個(gè)部門之間搜集相關(guān)資料和數(shù)據(jù)，然后對(duì)資料和數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)整和整合，保證申報(bào)材料內(nèi)容符合申報(bào)要求。為了提高申報(bào)材料質(zhì)量，她常常利用下班和周末的時(shí)間加班對(duì)資料的內(nèi)容梳理核對(duì)。經(jīng)過一年的努力，項(xiàng)目申報(bào)工作也取得了不錯(cuò)的成績(jī)：我公司被認(rèn)定為陜西省高新技術(shù)企業(yè)；公司技術(shù)中心被認(rèn)定為寶雞市企業(yè)技術(shù)中心；循環(huán)濾帶負(fù)壓過濾機(jī)、一體式抗震表、一體式免拆卸閥三個(gè)項(xiàng)目被列為2015年陜西省重點(diǎn)新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目。
2015年下半年，公司正式開始實(shí)施PLM項(xiàng)目，她作為系統(tǒng)管理員，參與了項(xiàng)目方案的確定、物料編碼規(guī)則的制定、系統(tǒng)初始化和試運(yùn)行的實(shí)施和指導(dǎo)。PLM系統(tǒng)對(duì)我公司來說是一個(gè)全新的事物，軟件的管理理念和公司實(shí)際運(yùn)行模式存在一定的差別。為了更好的完成項(xiàng)目，加快項(xiàng)目進(jìn)度，她在培訓(xùn)中認(rèn)真學(xué)習(xí)軟件知識(shí)，在制定物料編碼規(guī)則時(shí)積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。為了更好地完成系統(tǒng)初始化工作，配合立邦軟件公司的韓工進(jìn)行了一次全面的系統(tǒng)測(cè)試，在系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)功能基礎(chǔ)上不斷嘗試創(chuàng)新，使軟件功能與實(shí)際業(yè)務(wù)更好的結(jié)合。系統(tǒng)初始化共新建注冊(cè)用戶41人，并逐一設(shè)置角色權(quán)限，新建文檔文件夾、產(chǎn)品文件夾1000余個(gè)。梳理新建審批流程55條，設(shè)計(jì)制作了相應(yīng)的CAXA和WORD文檔模板。在項(xiàng)目試運(yùn)行過程中，注冊(cè)用戶遇到問題，她都做到隨叫隨到，逐一進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，同時(shí)不斷完善系統(tǒng)功能，為系統(tǒng)正式上線打下了基礎(chǔ)。
在做好分內(nèi)工作的同時(shí)，她還不忘加強(qiáng)學(xué)習(xí)，先后到數(shù)字化產(chǎn)品事業(yè)部和特種表產(chǎn)品事業(yè)部進(jìn)行學(xué)習(xí)，并參與了石油板塊產(chǎn)品精細(xì)化工作，在不同的部門，不同的崗位，他都能虛心學(xué)習(xí)最快適應(yīng)，不僅使自己的綜合能力得到了提高，也多次受到公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的表?yè)P(yáng)和肯定。
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