全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度
制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱(chēng)。相信很多朋友都對(duì)擬定制度感到非�？鄲腊�。以下是小編為大家整理的全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度（精選6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度1
為加強(qiáng)和規(guī)范全體職工的安全教育培訓(xùn)工作，提高人員安全素質(zhì)，防范傷亡事故，現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際情況，特制定本制度。
1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、上級(jí)有關(guān)規(guī)定，適時(shí)組織相關(guān)人員的培訓(xùn)工作，認(rèn)真落實(shí)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)，及有關(guān)人員的勞動(dòng)保護(hù)待遇，并監(jiān)督實(shí)施情況;
2、所有在崗人員應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn)，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，掌握本崗位的安全操作技能，增強(qiáng)預(yù)防事故、提高應(yīng)急處理能力。
3、教育培訓(xùn)內(nèi)容:安全生產(chǎn)法律法規(guī)、消防法規(guī)、消防知識(shí)和滅火逃生能力、崗位操作規(guī)程等。
4、新職工要進(jìn)行崗前教育培訓(xùn)，掌握單位安全生產(chǎn)情況和安全基本知識(shí)、各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律、應(yīng)急救援，個(gè)人防護(hù)用品的使用、演練及防范措施、有關(guān)事故案例等內(nèi)容。
5、經(jīng)常性開(kāi)展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，安全生產(chǎn)教育不能一勞永逸，必須經(jīng)常不斷地進(jìn)行。經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)已經(jīng)掌握了的知識(shí)、技能，如果不經(jīng)常使用，可能會(huì)逐漸淡忘;隨著生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)步，生產(chǎn)狀況變化，有新的安全知識(shí)，技能需要掌握;已經(jīng)建立起來(lái)的對(duì)事故預(yù)防工作的深厚興趣，隨著時(shí)間的推移會(huì)逐漸淡漠;在生產(chǎn)任務(wù)緊急情況下，已經(jīng)樹(shù)立起來(lái)的“安全第一”思想可能發(fā)生動(dòng)搖，安全態(tài)度會(huì)發(fā)生變化。因此，必須開(kāi)展經(jīng)常性的安全教育。
全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度2
1目的
參照《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《河南省安全生產(chǎn)條例》等有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求，明確班組長(zhǎng)、安全員、從業(yè)人員的安全生產(chǎn)職責(zé)及安全管理分工，特制定本制度。
2適用范圍
適用班組及從業(yè)人員。
3基層人員的安全職責(zé)
3.1班組長(zhǎng)
3.1.1班組長(zhǎng)的安全職責(zé)
�、僬J(rèn)真執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)定(企業(yè)、車(chē)間、班組各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程)，對(duì)管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
�、诟鶕�(jù)生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)環(huán)境和職工思想狀況等特點(diǎn)，具體布置安全工作。
�、壅J(rèn)真執(zhí)行交接班制度，對(duì)暫時(shí)不能解決的隱患，要采取臨時(shí)控制措施，并及時(shí)上報(bào)。
3.1.2安全管理工作
�、儇�(fù)責(zé)組織開(kāi)好班前會(huì)和班后會(huì)，并做好詳細(xì)記錄。建立健全各類(lèi)安全管理檔案和臺(tái)帳對(duì)新進(jìn)職工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全教育，并在熟悉工作環(huán)境前，指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)其勞動(dòng)中的安全。
�、谪�(fù)責(zé)編制適合崗位日常檢查的“安全檢查表”，明確檢查項(xiàng)目、存在問(wèn)題及處理措施，堅(jiān)持一班“三查”制度(班前、班中、班后)，制止違章行為，對(duì)緊急情況和不聽(tīng)勸阻者，有權(quán)停止其工作，并立即報(bào)請(qǐng)上級(jí)處理，做好記錄，督促教育職工在任何情況下不違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)立即制止，教育職工遵章守紀(jì)。
�、劢�(jīng)常進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)解決，負(fù)責(zé)建立健全“隱患整改追蹤記錄卡”，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患或不安全因素逐級(jí)上報(bào)，按要求及時(shí)進(jìn)行整改;發(fā)生事故后立即報(bào)告，并組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，參加和協(xié)助事故調(diào)查、分析，落實(shí)防范措施，做好詳細(xì)記錄。
�、馨l(fā)生傷亡事故時(shí)，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，立即上報(bào)，組織本班組職工認(rèn)真分析，吸取教訓(xùn)，提出防范措施，協(xié)助上級(jí)建立健全或落實(shí)車(chē)間(班組)考核制度，做到獎(jiǎng)罰分明。
�、萁M織職工開(kāi)展“安全生產(chǎn)宣傳月”、“安康杯”競(jìng)賽等主題安全文化活動(dòng)，認(rèn)真開(kāi)展好每周“安全日”活動(dòng)和安全生產(chǎn)知識(shí)、技術(shù)競(jìng)賽活動(dòng)。
�、迣�(duì)較大危險(xiǎn)因素開(kāi)展辨識(shí)管控，定期組織隱患排查和應(yīng)急演練，搞好文明生產(chǎn)，保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整齊、清潔、有序。
�、叨酱佘�(chē)間(班組)成員做好所屬設(shè)備的檢查維護(hù)，使其經(jīng)常保持正常運(yùn)行，督促和教育職工正確使用勞保、防護(hù)用品及消防器材。
3.2班組安全員
3.2.1班組安全員的安全職責(zé)
�、僭诎嘟M長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助班組長(zhǎng)做好安全生產(chǎn)工作。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)違章作業(yè)有權(quán)制止，并及時(shí)報(bào)告。
�、谠诎踩a(chǎn)以身作則，起模范帶頭作用，經(jīng)常對(duì)本班組人員進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育。
�、垡�(jīng)常督促、檢查本班組人員嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)現(xiàn)違反安全操作規(guī)程，應(yīng)及時(shí)制止，并報(bào)告班組長(zhǎng)。
�、茇�(fù)責(zé)遵照?qǐng)?zhí)行安全生產(chǎn)日查和周查規(guī)定，協(xié)助車(chē)間進(jìn)行事故報(bào)告、調(diào)查。
�、葚�(fù)責(zé)組織班組危險(xiǎn)源辨識(shí)，消除安全隱患，事故的統(tǒng)計(jì)及發(fā)布。
3.2.2班組安全員的安全管理工作
�、僮ズ冒嗲鞍踩贾�、班中檢查、班后安全總結(jié)工作，經(jīng)常檢查和維護(hù)機(jī)器設(shè)備的安全防護(hù)設(shè)施，檢查生產(chǎn)場(chǎng)所安全情況，發(fā)現(xiàn)隱患積極采取措施消除，并向班組長(zhǎng)報(bào)告。
�、跈z查落實(shí)動(dòng)火措施，確保動(dòng)火安全。檢查并記錄工作區(qū)域內(nèi)與安全有關(guān)的日常整理情況，確保安全記錄完整，并確保看板安全資料處于最新?tīng)顟B(tài)。
�、蹍f(xié)助車(chē)間主體(班組長(zhǎng))對(duì)“未遂事故”和不安全行為，堅(jiān)持“三不放過(guò)”(找不出原因不放過(guò)、本人和群眾受不到教育不放過(guò)、沒(méi)有制定出防范措施不放過(guò))原則，舉一反三，從中汲取教訓(xùn)，改進(jìn)工作。
�、苤v解各崗位使用的機(jī)械設(shè)備、工器具的性能，防護(hù)裝置的作用和使用方法，告訴新員工發(fā)生事故時(shí)的注意要點(diǎn)，并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告，并學(xué)會(huì)如何緊急處理險(xiǎn)情;
⑤講解如何正確使用愛(ài)護(hù)勞動(dòng)保護(hù)用品、消防器材和文明生產(chǎn)的要求;
�、薨l(fā)生事故要及時(shí)了解情況，維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，積極協(xié)助上級(jí)部門(mén)進(jìn)行調(diào)查。
3.3職工
3.3.1職工的安全職責(zé)
�、僬J(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行安全生產(chǎn)的有關(guān)政策、法令、各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，若他人違章指揮或冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)，應(yīng)立即勸阻糾正做到“三不傷害”(不傷害他人、不傷害自己、不被別人傷害);對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任負(fù)全責(zé)。
②正確使用個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品，對(duì)各類(lèi)材料，器具要堆放整齊，工作場(chǎng)地要整潔。按規(guī)定著裝上崗，妥善保管、正確使用各種防護(hù)用品和消防器材。
�、郯l(fā)生傷亡事故，應(yīng)首先搶救傷員，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并如實(shí)向事故調(diào)查人員匯報(bào)情況。
④加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，保持安全裝置齊全、有效，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整潔，做到安全文明生產(chǎn)。
�、莘e極參加各種安全活動(dòng)，接受安全教育和培訓(xùn)，特種作業(yè)人員要持證上崗;
⑥精心操作，并做好各項(xiàng)記錄，交接班要交接安全生產(chǎn)情況，交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件;
3.3.2職工的安全管理
�、侔嗲�，班中要隨時(shí)檢查工具、機(jī)器設(shè)備及作業(yè)環(huán)境的安全情況，正確操作設(shè)備，保持作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整潔，文明生產(chǎn)。若發(fā)現(xiàn)隱患，應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映，并積極采取措施，消除隱患。
�、谟鲇羞`章指揮或可能造成事故的危險(xiǎn)時(shí)，有權(quán)拒絕操作，同時(shí)立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。
③認(rèn)真做到“五懂五不干”(五懂:懂安全技術(shù)知識(shí)，懂本工種安全操作規(guī)程，懂安全崗位責(zé)任制，懂具體安全措施，懂工傷事故急救措施和方法;五不干:無(wú)安全操作規(guī)程不干，無(wú)具體安全生產(chǎn)措施不干，無(wú)具體安全責(zé)任制不干，設(shè)備帶病不干，設(shè)備沒(méi)有驗(yàn)收不干)。
�、苷_分析、處理各種事故苗頭和隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故時(shí)，迅速搶救傷員，采取必要措施控制事故發(fā)展，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)并及時(shí)準(zhǔn)確向上級(jí)報(bào)告
4責(zé)任制的落實(shí)
�、俟九c班組長(zhǎng)與員工要層層簽訂《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》明確目標(biāo)、責(zé)任。
②《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》一年一簽，簽訂時(shí)間在年初安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)大綱出臺(tái)后。
③各級(jí)《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》簽訂后，須報(bào)至安監(jiān)部備案。
全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度3
(1)安全員在安全專(zhuān)管領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司安全技術(shù)工作，貫徹上級(jí)部門(mén)單位安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行。在業(yè)務(wù)上接受安全主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)，并對(duì)班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。有權(quán)直接向安全主管部門(mén)匯報(bào)工作。
(2)負(fù)責(zé)或參與制定、修訂公司、部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。
(3)協(xié)助安全專(zhuān)管、部門(mén)經(jīng)理編制公司安全技術(shù)措施計(jì)劃和隱患整改方案，及時(shí)上報(bào)和檢查落實(shí)。
(4)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好員工的安全思想、安全技術(shù)教育工作，負(fù)責(zé)新入司人員的公司安全教育，指導(dǎo)并督促檢查班組的安全教育。
(5)參加公司新、擴(kuò)、改建工作的設(shè)計(jì)、竣工驗(yàn)收和設(shè)備改造、工藝條件變動(dòng)方案的“三同時(shí)”審查;參與部門(mén)新建、改建、擴(kuò)建工程設(shè)計(jì)和設(shè)備改造以及工藝條件變動(dòng)方案的審查工作。
(6)負(fù)責(zé)公司安全技術(shù)裝備、滅火器材、防護(hù)和急救器具的管理，掌握公司安全現(xiàn)狀，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。
(7)深入現(xiàn)場(chǎng)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。制止違章指揮、違章作業(yè)，在緊急情況下對(duì)不聽(tīng)勸阻者，有權(quán)停止其工作，并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。檢查落實(shí)動(dòng)火安全措施，確保動(dòng)火安全。
(8)參加公司各類(lèi)事故的調(diào)查處理，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析，按時(shí)上報(bào)。
(9)健全完善安全管理基礎(chǔ)資料，做到齊全、實(shí)用、規(guī)范化。
全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度4
一、目的
根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及企業(yè)安全達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，企業(yè)應(yīng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和配備足夠的專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，為規(guī)范工廠安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置與人員任命工作，特制定本制度：
二、適用范圍
本制度適用工廠安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配備。
三、職責(zé)
(一)廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)工廠安全管理協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配備。
(二)勞動(dòng)人事教育處負(fù)責(zé)安全管理人員的選用考核。
四、管理內(nèi)容
(一)安全生產(chǎn)委員會(huì)的設(shè)置
1、工廠成立安全生產(chǎn)委員會(huì)，成員包括廠長(zhǎng)、黨委書(shū)記、總工程師、生產(chǎn)廠長(zhǎng)、機(jī)動(dòng)副廠長(zhǎng)、總會(huì)計(jì)師、質(zhì)量廠長(zhǎng)、工會(huì)主席、安監(jiān)處長(zhǎng)、職工代表，安委會(huì)主任由企業(yè)廠長(zhǎng)擔(dān)任。
2、安全生產(chǎn)委員會(huì)人員中應(yīng)有員工代表，員工應(yīng)清楚員工代表的選擇標(biāo)準(zhǔn)和職責(zé)，員工代表的職責(zé)應(yīng)工作場(chǎng)所中展示，員工代表應(yīng)熟悉職責(zé)范圍內(nèi)的各種危險(xiǎn)源及其風(fēng)險(xiǎn)。
3、安全生產(chǎn)委員會(huì)要每季度召開(kāi)一次安全專(zhuān)題會(huì)議，審查安全工作進(jìn)展和確定方案，協(xié)調(diào)解決存在的安全問(wèn)題。
4、安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議內(nèi)容全部形成會(huì)議紀(jì)要，其中必須包括工作項(xiàng)目清單，并由安全生產(chǎn)委員會(huì)主任簽發(fā)。
5、安委會(huì)辦公室設(shè)在安監(jiān)環(huán)保處，安監(jiān)環(huán)保處是安委會(huì)日常管理機(jī)構(gòu)，安監(jiān)環(huán)保處為安委會(huì)辦公室主任。
(二)安全生產(chǎn)管理部門(mén)的設(shè)置
1、安全生產(chǎn)管理部門(mén)必須是相對(duì)獨(dú)立的部門(mén)，其工作人員為專(zhuān)職安全管理人員，專(zhuān)門(mén)從事安全生產(chǎn)管理工作。
2、安全管理機(jī)構(gòu)的職責(zé)是落實(shí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，組織公司內(nèi)部各種安全檢查活動(dòng)，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)事故隱患，監(jiān)督安全責(zé)任制的落實(shí)等，專(zhuān)門(mén)從事安全生產(chǎn)工作的計(jì)劃與布置、監(jiān)督與檢查、總結(jié)與考核。
3、安全管理機(jī)構(gòu)是工廠安全生產(chǎn)的.重要保障組織，除安全生產(chǎn)管理外，不兼做其他工作。
4、安監(jiān)環(huán)保處為工廠安全監(jiān)督管理部門(mén)，現(xiàn)有專(zhuān)職安全管理人員15人，安全管理人須取得相應(yīng)的安全管理資質(zhì)證書(shū)。
(三)人員的任命
1、工廠依據(jù)特點(diǎn)按書(shū)面或調(diào)令形式任命安全管理人員。
2、被任命的人員必須理解并履行其職責(zé)與義務(wù)，被任命的人員必須接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)，并考核合格。
五、相關(guān)文件
(一)關(guān)于成立(調(diào)整)工廠安全生產(chǎn)委員會(huì)的通知。
(二)安全管理人員任命文件。
風(fēng)險(xiǎn)提示：企業(yè)規(guī)章制度也可以成為企業(yè)用工管理的證據(jù)，是公司內(nèi)部的“法律”，但是并非制定的任何規(guī)章制度都具有法律效力，只有依法制定的規(guī)章制度才具有法律效力。勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛案件中，工資支付憑證、社保記錄、招工招聘登記表、報(bào)名表、考勤記錄、開(kāi)除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬以及計(jì)算勞動(dòng)者工作年限等都由企業(yè)舉證，所以企業(yè)制定和完善相關(guān)規(guī)章制度的時(shí)候，應(yīng)該注意收集和保留履行民主程序和公示程序的證據(jù)，以免在仲裁和訴訟時(shí)候出現(xiàn)舉證不能的后果。
全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度5
一、認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)的法令、政策和規(guī)章制度。
二、建立健全安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)、崗位責(zé)任制及安全操作規(guī)程。對(duì)重大項(xiàng)目工程安裝、檢修時(shí)，要編制安全技術(shù)操作措施、計(jì)劃，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。
三、公司定期組織全面、系統(tǒng)的安全大檢查，對(duì)查出的問(wèn)題和隱患及時(shí)整改。
四、在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的事故要組織人員進(jìn)行搶救，召集有關(guān)人員召開(kāi)事故分析會(huì)，分析事故原因，制定相應(yīng)的防范措施。
五、公司要堅(jiān)持做好安全隱患排查工作，并做好記錄，督促各單位落實(shí)整改。
六、堅(jiān)持搞好安全培訓(xùn)制度，職工必須經(jīng)過(guò)安全技術(shù)培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格取得證書(shū)后，方可上崗。
七、對(duì)重大危險(xiǎn)源的工作場(chǎng)所，要制定重大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期做好預(yù)案演練。
八、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)要經(jīng)常清掃，保持清潔，各種物件擺放要整齊有序。
全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度6
第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，結(jié)合公司實(shí)際，制定本制度。
第二條本制度所稱(chēng)安全生產(chǎn)約談，是指公司對(duì)發(fā)生生產(chǎn)安全事故及存在安全問(wèn)題的單位和人員進(jìn)行約見(jiàn)談話。
第三條有下列情形之一的實(shí)施約談：
�。ㄒ唬┌l(fā)生一般等級(jí)及以上事故的；
�。ǘ┌l(fā)生重傷事故的，頻繁發(fā)生輕傷事故的；
（三）安全生產(chǎn)問(wèn)題較多，安全生產(chǎn)形勢(shì)比較嚴(yán)峻的；
�。ㄋ模┌l(fā)生對(duì)社會(huì)影響較大事件的其它情形。
發(fā)生（一）、（二）、（四）情形的，由公司總經(jīng)理組織安全生產(chǎn)委員會(huì)成員與約談對(duì)象約談。發(fā)生（三）情形的，由公司主管生產(chǎn)的副總經(jīng)理組織有關(guān)人員與約談對(duì)象約談。
第四條約談對(duì)象
�。ㄒ唬┌l(fā)生事故或存在問(wèn)題的項(xiàng)目經(jīng)理、分包單位負(fù)責(zé)人；
（二）其他認(rèn)為有必要約談的人員。
第五條約談前，公司向被約談單位發(fā)出約談通知。被約談單位按照約談通知要求準(zhǔn)備書(shū)面材料，內(nèi)容包括：約談事項(xiàng)基本情況、經(jīng)過(guò)、性質(zhì)、原因分析及教訓(xùn)、采取的措施，安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，存在的主要問(wèn)題和整改措施等。
第六條約談按以下程序進(jìn)行：
（一）被約談單位負(fù)責(zé)人對(duì)事故的情況或存在的問(wèn)題進(jìn)行說(shuō)明。內(nèi)容
包括：原因及處理經(jīng)過(guò)，目前存在的問(wèn)題，應(yīng)吸取的教訓(xùn)和采取的措施；
（二）公司就有關(guān)情況提出詢(xún)問(wèn)，并提出處理建議；
（三）形成書(shū)面約談?dòng)涗洝?/p>
第七條被約談單位應(yīng)當(dāng)在約談后7個(gè)工作日內(nèi)，向公司質(zhì)安部寫(xiě)出約談要求的落實(shí)情況報(bào)告。
第八條約談對(duì)象應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加約談，不得委托他人。對(duì)無(wú)故不接受約談或約談后仍不采取改進(jìn)措施的單位和個(gè)人，公司將進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并追究被約談人的責(zé)任。
第九條本制度自下發(fā)之日起開(kāi)始實(shí)施。
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