實用的文案策劃匯編6篇
文案策劃 篇1
活動引言
為了弘揚中華民族“勤儉節(jié)約”的傳統(tǒng)美德，堅持以“融入社會，服務社會，實踐社會，回報社會，用愛點燃社會的每個角落，讓社會多一份溫暖”為宗旨，以校園為平臺，充分展示當代大學生積極樂觀向上，積極進取的良好風貌。
活動目的
1。 大三學長即將離開母校之際，他們會有許多用不到的物品，我們將他們的這些東西進行回收，然后將這些物品用于捐助敬老院和殘疾兒童，將學長們的愛心傳遞給每一個需要的人。
2。 促進公益活動在學校的發(fā)展，讓更多的大學生關注公益事業(yè)，投身到公益事業(yè)中來，奉獻自己的愛心和力量
3。 讓愛心流動，讓真情傳遞，讓九職校園洋溢愛的氣息
活動主題
變廢為寶，讓愛傳遞
活動時間
xx—5—6——xx—5—9
活動地點
1、馨園廣場 2 、進取橋 3、四棟寢室樓下
活動人員
九職青年志愿者協(xié)會 及各院系的青年志愿者
活動前準備
1） 組織部寫好活動策劃書后交到外聯(lián)部，由外聯(lián)部將策劃書交到團委老師處申請活動。
2） 秘書部將全體活動人員進行統(tǒng)一安排，錯開同學的上課時間，保證活動地點時刻有志愿者在服務。并與各院系志愿者聯(lián)系。
3） 宣傳部負責將宣傳海報弄好，并在活動的前一天貼在校區(qū)當中。各個部門都要動手制作宣傳展板。
4） 外聯(lián)部負責將場地聯(lián)系好，配合技術部與后勤集團談好借電工作。
5） 技術部將一切會用到的電器進行提前維修，保證在活動期間不會出現(xiàn)問題。
6） 其他兩個部門負責設計活動場地，并于活動前一天晚上將場地布置好：
活動期間
1） 在5月5號下午，秘書部將第二天參加活動的人員用短信的方式通知他們第二天8點在值班室集合，必須讓他們回復去或不去，如果不去，將重新安排人員：
2） 五月六號上午八點，秘書部將到達的人員記錄下來，有沒到的人員重新通知一遍：
3） 所有活動人員八點半到達指定地點集合，擺放宣傳展板，桌椅，收集袋等。每個活動地點安排5~~7人{馨園安排10人}：
4） 每個活動地點安排至少一名記錄員，記錄下捐贈人姓名和物品，并表示感謝！其他人員將捐贈物品妥善保管：
5） 宣傳部安排人員在活動現(xiàn)場進行現(xiàn)場宣傳并解釋說明活動：
6） 技術部將音響搬到活動場地，在活動進行前將電線接好，連上電腦播放一些積極向上的歌曲或音樂，其他時間協(xié)助秘書部一起搞活動：
7） 下午活動結束時，各設點成員要將物品清點后，將所有物品搬到值班室，捐贈物要放進倉庫中，第二天要用到的東西清點好，并檢查，不好的要更換。
注意事項
1） 活動期間，各個部門人員要團結協(xié)作，服從統(tǒng)一調度和安排，活動期間有事要離開的，要提前打招呼，好讓秘書部安排人員：
2） 活動期間所有人員要注意形象，不得嘻戲打鬧：
3） 如因天氣或其他原因，活動要取消的，秘書部要提前通知，并將告示貼到活動場地。
人員安排：
第一天：馨園——楊景，唐玉金，梅斌輝為主要負責人；進取橋——馮建華，李瓊，方燕為主要負責人；四棟樓下——馬振中，于秋香，李麗為主要負責人；
第二天：馨園——羅勇，胡凱，李昌年為主要負責人；進取橋——馮建華，于秋香，張凌燕為主要負責人；四棟樓下——楊景，李麗，方燕為主要負責人。
文案策劃 篇2
前 言
“預售”，即在開業(yè)前銷售會籍，是一項對于投資者及管理方而言都非常重要的工作。一次成功的預售，可在數(shù)月內為中心集資數(shù)十萬元，減少投資者需要投入的前期資金，加速現(xiàn)有資金周轉，降低風險，吸引更多投資。對管理方而言，于未開業(yè)前成功吸引上百名會員，不僅可增強投資者的投資信心，為中心聚集人氣，營造鍛煉氣氛，更有利于中心開業(yè)后的正常銷售及長期發(fā)展。
預售前—準備階段
A.銷售部
一. 預售隊伍的編制
二. 顧問的招聘條件及要求 三. 顧問的培訓及考核方法 四. 顧問在預售前的工作要求 五. 預售文件及表格
六. 預售辦公室的設計及氣氛 七. 預售點的設計及氣氛 八. 預售點人流統(tǒng)計
一. 預售隊伍的編制
1. 銷售總監(jiān)，1名
由店長擔任
2. 顧問，1名
3. 地推，2名
公司對顧問的要求應注重其性格及吃苦能力，由于在預售期間顧問的工作地點主要集中于室外，無論環(huán)境、天氣、工作難度均會影響其心情，從而影響到預售。另由于中心尚在建設中，,顧問無法見到現(xiàn)場實況，在多方面的壓力下，性格軟弱或不能吃苦的員工比較容易放棄，固應挑選一些近期畢業(yè)，性格開朗外向并勇于接受挑戰(zhàn)的年輕人士。
二. 會籍顧問在預售前的工作要求
一個預售計劃之成功與否決定于事前之準備工作。經(jīng)過一周的培訓及考核后，被錄用的會籍顧問須在經(jīng)理監(jiān)督下在瑜伽中心周邊地區(qū)，如CBD、社區(qū)，商場，步行街及商廈進行拜訪、市調及放置抽獎箱。經(jīng)理應按預售目標向顧問制訂工作任務，在約3周內完成“合理客源數(shù)量”�？蓞⒖枷铝蟹匠淌接嬎�。 50名創(chuàng)始會員（25%成交率）
200個約會到訪（50%出現(xiàn)率，須4次致電跟進） 500個電話約會（40%約會率，須4次致電） 1800個客源
4名人員需要在約20天內收集1800個客源，即每人每天的任務為：1800÷20天÷4人=23個
經(jīng)理應在市調期間不斷強調每天完成15個優(yōu)質服務問卷的 重要性，激勵顧問士氣。
會籍經(jīng)理應在預售期間保持每月進行一次招聘及培訓，因為每月均會有顧問流失或被淘汰，固應及時補充新人以確保顧問人數(shù)，這一點非常重要。
主要區(qū)域
1.入口處“門面”
將入口附近“門面”布置的富有魅力，將不僅僅提高對顧客的吸引力，而且還可增加會籍顧問的成功率。經(jīng)調查，消費者幾乎不記商店的名稱，大體上只能記住商店的位置和經(jīng)營的行業(yè)，能夠被顧客清楚的記住店名的商店確實屈指可數(shù)。但一提到店名就含糊不清了。
如果顧客不熟悉你的中心名稱，會帶來很多麻煩。比如在分發(fā)宣傳冊或廣告時，顧客會感到很茫然，不知道中心的實際位置。這樣的話，宣傳冊及廣告的效果就被大大地削弱了。因此，在預售期間，入口處應有大幅橫幅招牌標明“天竺高溫瑜伽中心預售中”，其中包括熱線電話號碼。這是在廣闊區(qū)域剛開展的促銷活動，對象主要是乘汽車來購物或途經(jīng)的顧客。為了讓顧客即使在飛馳的汽車中也能看清橫幅上的文字，這就要求橫幅一定要很大，因為顧
客的目光是一掃而過的，要傳達的'信息也應非常單純，只要有“瑜伽中心預售及電話號碼”就可以了。如想測試這個橫幅效果的好壞，可以開車以正常速度在門前經(jīng)過，并用DV將招牌拍攝下來，是否清晰楚的看到上面的文字。對于一些步行經(jīng)過入口的客人，“門面”的外觀則非常重要。
主要達到以下的幾個目的：
1) 吸引
2) 增加銷售機會率
3) 令到訪的客人愿意進入
要達到以上目的，首先要吸引人流的注意力。突出的顏色、動作、音響、燈光等均能起到吸引注意力的效果。
參考流程如下
第二部分：市場計劃
市場部推廣工作目標：中心有效年卡會員量達到 人。 市場服務年度工作重點：
1、 新店開業(yè)籌備工作、市場計劃、市場執(zhí)行
2、 建立有效的市場機制與體系
3、 統(tǒng)一設計形象、設計元素、提升品牌視覺形象
4、 節(jié)日推廣與銷售的緊密結合
5、 建立商戶合作圈
6、 建立體驗式、互動性服務（開放日、小區(qū)活動、到學校授課）
7、 行業(yè)內及自身的基礎研究工作，會員、潛在消費者、競爭對手的問卷調查、資料留存、
分析
市場推廣第一季度工作要點：
1． 開店籌備、開店市場計劃
2． 廣告方面，以持續(xù)性的各種廣告活動強化品牌理念和平牌口號的內涵，強調品牌的差異性和個性
3． 外場終端推廣（包括聯(lián)營單位、形象廣告、促銷廣告和收集客源）
4． 大型推廣（商超門口）
5． 興趣活動社（足球、籃球、羽毛球等）
文案策劃 篇3
我昨天委托一個朋友幫我查資料，因為自己白天在做兼職，沒有時間查資料。晚上我回來看看他給我查的資料，覺得都沒有用，還是自己動手豐衣足食吧，所以還是自己差的，有一些東西我以為會很難查，但是，還是可以的，因為有兩家大的旅行社在網(wǎng)上掛出一些資料，我也就毫不客氣的拿來了，但是還有好多是在網(wǎng)上查不到的，我還得等我朋友幫我整理出來。很高興，因為每一天過的很充實，雖然有一點累。有時候只有在緊張的情況下才出效率的。我也是這種人，閑的時候，什么都不想，忙的時候，很是出效率。有些朋友說我工作狂，我也覺得自己有一點。我想自己以后也許會從事與這有關的工作，所以，希望能夠有一個清晰的思路，以后用到的時候不至于一點都不懂。
我曾經(jīng)在一個小的以地接為主的旅行社實習過，也曾和老板說過這個想法，那的老板說這是一個很不錯的市場，但是他們的旅行社人太少，整體運作不起來，我想這個市場終會有一天被開發(fā)的，現(xiàn)在也有一些大的旅行社開始一點一點的在往這個市場滲透業(yè)務了。我想有一天一定會成為一個體系的，而作為學生的我，能夠有機會算是比較系統(tǒng)的想一想，寫一份策劃書，也許自己以后也會開發(fā)這個市場。
文案策劃 篇4
一年以上工作經(jīng)驗|x|2x歲（xx年4月23日）
居住地：x
電 話：136******（手機）
E-mail：
最近工作[1年1個月]
公 司：XX有限公司
行 業(yè)：廣告
職 位：文案策劃員
最高學歷
學 歷：本科
專 業(yè)：傳播學
學 校：中國傳媒大學
自我評價
本人性格開朗，為人處事融洽，做事踏實，具有工作責任心，對待工作善始善終。接受新事物新方法的能力較強，對于細致工作能夠一絲不茍，樂于團結協(xié)作。通過社會實踐，不斷提高自身的管理和協(xié)調能力，培養(yǎng)了良好的分析和解決能力。
求職意向
到崗時間：一個月之內
工作性質：全職
希望行業(yè)：廣告
目標地點：x
期望月薪：面議/月
目標職能：文案策劃員
工作經(jīng)驗
20xx/5 — 20xx/6：XX有限公司[1年1個月]
所屬行業(yè)：廣告
策劃部 文案策劃員
1. 協(xié)助策劃總監(jiān)或策劃經(jīng)理完成項目的策劃文案工作，負責公司隨機性的文案稿件的撰寫工作。
2. 負責企劃方案的撰寫和加工工作，負責資料的搜集和整理分析工作。
3. 負責前期的市場調研與分析報告的撰寫工作，根據(jù)項目需要，配合其他部門的完成相關工作。
20xx/9 — 20xx/4：XX有限公司[7個月]
所屬行業(yè)：廣告
策劃部 文案策劃員
1. 負責公司企業(yè)形象的樹立、宣傳、維護、提升，負責展開市場調研，分析市場信息，掌握競爭對手的狀況，把握市場現(xiàn)有局勢。
2. 負責門店促銷方案的出臺及落實，負責對促銷效果進行總結、評估。
3. 負責協(xié)調與相關新聞媒體的關系，負責預防和阻止對公司不利的負面報道的出現(xiàn)。
教育經(jīng)歷
20xx/9— 20xx/6 中國傳媒大學 傳播學 本科
證書
20xx/12 大學英語四級
語言能力
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
文案策劃 篇5
姓 名：XXX
性 別：女
年 齡：22
婚姻狀況：未婚
身 高：168CM
籍 貫：浙江
現(xiàn)所在地：浙江
求職意向
意向崗位： 文案策劃
求職類型： 全職
期望月薪： 20xx～4000元
到崗時間： 隨時到崗
期望工作地點： 浙江
從事行業(yè)： 計算機業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、電子商務;媒體、影視制作、新聞出版 ;藝術、文化傳播
自我評價
能夠使用edius、photoshop，簡單掌握dreamweaver軟件，如果工作需要可繼續(xù)學習。有一顆努力學習的心，努力完成所分配任務，有耐心，積極開朗，有責任心。有短暫浙江商報、阿福講百搭、浙江車網(wǎng)實習學習經(jīng)驗，有一定寫作基礎。對待任何工作都比較細心、有毅力。工作態(tài)度嚴謹認真，責任心強,有很好的團隊合作能力.有良好的分析、解決問題的思維.。我有著良好的形象和氣質，健康的體魄和樂觀的精神使我能全身心地投入到工作當中。
教育經(jīng)歷
20xx年9月~20xx年7月
浙江工業(yè)大學 廣播電視新聞 本科
課程描述： 專業(yè)新聞采訪與寫作、電視欄目編排與策劃、photoshop課程、電視攝像、實用影視編輯、
工作經(jīng)驗
20xx年12月 ~20xx年1月 ××××公司
公司性質： 私營企業(yè)
行業(yè)類別： 餐飲、娛樂
擔任職位： 廣告文案/媒體策劃/設計
工作描述： 主要負責公司網(wǎng)絡推廣活動與微信公眾平臺運營
語言能力
英語： 良好(英語六級)
普通話： 熟練(普通話二乙)
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：159××××××××
電子郵箱：×××@**.com
文案策劃 篇6
面試文案策劃常見問題
1、是什么讓你選擇來我們公司工作?
2、我怎樣相信你是這個職位最好的人選呢?
3、如果我能給你任何工作你會選擇什么?
4、你認為做好這份工作最重要的是什么?
5、平時空閑時喜歡做什么消遣?
6、和已存在的老客戶打還有新客戶打交道，你更喜歡哪種，為什么?
7、請講一個這樣的經(jīng)歷，你讓一個并不滿意的客戶改變了態(tài)度?
8、許多人都把客戶服務的重點放在處理客戶投訴上，你認為這種策略的問題是什么?
9、你認為做一個好的員工和當一位好的團隊者有什么區(qū)別?
10、你希望公司為你做點什么?
11、營銷理念的發(fā)展變化歷史及原因，4P、4C是什么，有哪些差異?
12、應用SWOT分析模型對你所知曉的品牌(服務)?
13、想五個廣告詞，主題是關于 上海旅游 浦東發(fā)展銀行 中國人壽
14、為自己的家鄉(xiāng)寫300字的旅游推廣文案
15、就 H1N1第一批疫苗即將上市 寫一篇200字快訊
16、說說對文案策劃工作職位的理解，認為自己在這個工作上有什么優(yōu)勢和劣勢?
針對面試常見的一些問題，小編也給大家一些建議：
1．謙虛謹慎，切忌狂安自大。也許你的能力真的很強，但留給人狂妄自人的印象，這樣的態(tài)度往往會讓其在不自知的情況下與成功失之交臂。
2．切忌緊張，保持思路清晰。面試時的緊張感幾乎是所有人都會遇到的，緊張往往會令你的臨場發(fā)揮不到平時能力的一半。這個時候千萬要保持思路清晰，因為臨危小亂、遇事不慌也是策劃必備的條件之一。
3．如實作答，勿找托辭。如果面試的時候遇到不會的問題千萬不要勉強作答，也不要解釋太多，因為這樣往往會起到相反的效果。
4．主動出擊，給對方留下良好印象。面試的時候往往是招聘人員提問，應聘人員同答，這樣的現(xiàn)場氣氛死氣沉沉。尋找適當?shù)臅r機詢問一下公司的情況經(jīng)常會起到意想不到的效果。
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