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      2. 客戶部職責

        時間:2024-08-30 10:54:24 好文 我要投稿

        客戶部職責(大全15篇)

        客戶部職責1

          l全面統(tǒng)籌客服組工作,負責相關(guān)人員的`培訓(xùn)和督導(dǎo),帶領(lǐng)部門完成工作目標;

        客戶部職責(大全15篇)

          l協(xié)調(diào)公司其他部門以及外包公司工作,監(jiān)察和督導(dǎo)樓層管理、清潔、綠化等,確保商戶和裝修工人遵從規(guī)章進行裝修工程;

          l確保物業(yè)客服相關(guān)工作于日常運作中遵守國家各項法規(guī)、條例;

          l處理好物業(yè)公司與商戶/租戶的關(guān)系,充分了解商戶/租戶的需求,做好有效溝通及提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

          l熟悉和應(yīng)用緊急/突發(fā)事情的處置流程;

          l其他高級物業(yè)經(jīng)理安排的工作。

        客戶部職責2

          1、與銀行各層級進行溝通、協(xié)調(diào),保證銀行保險理財業(yè)務(wù)順暢進行。

          2、負責對相關(guān)人員進行集中式及日常性業(yè)務(wù)培訓(xùn),并協(xié)助辦理各項投保手續(xù)及售后服務(wù)工作。

          3、維護所轄業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)各項工作的正常開展,對出現(xiàn)的異,F(xiàn)象及時反饋,協(xié)助公司分析并解決問題。

        客戶部職責3

          1.與外界保持廣泛的'聯(lián)系,宣傳和維護公司形象。

          2.收集準客戶資料,積極開發(fā)和維護客戶。

          3.為客戶提供開、轉(zhuǎn)戶及軟件安裝、使用等服務(wù)工作。

          4.負責下屬員工的培訓(xùn)和管理工作。

          5.負責營銷計劃的實施工作。

          6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        客戶部職責4

          1、耐心熱情、文明禮貌、使用標準服務(wù)用語的是客戶管理部的工作原則。

          2、建立和管理客戶資料檔案。

          3、管理客戶關(guān)系。

          4、統(tǒng)計客戶數(shù)據(jù)資料,以供決策使用。

          5、跟蹤管理服務(wù)實施的過程,提高公司的整體形象,提高公司的.客戶滿意度。

          6、建立和管理總公司自己的服務(wù)隊伍。

          7、不斷提高客戶服務(wù)響應(yīng)的敏捷程度和服務(wù)質(zhì)量。

          8、發(fā)出服務(wù)指令,協(xié)調(diào)服務(wù)任務(wù)。

          9、全面接收客戶服務(wù)和投訴信息,為客戶提供各種技術(shù)咨詢服務(wù)。

        客戶部職責5

          1、認真完成經(jīng)理下達的各項工作任務(wù),參加餐廳例會。

          2、制定和完善屬下的崗位職責,工作流程及標準等相關(guān)制度。

          3、了解餐廳目標市場及顧客的潛在需求,在執(zhí)行總經(jīng)理的帶 領(lǐng)下制定市場需求銷售方針和計劃。

          4、制定重要客戶的定期外出拜訪計劃,并有計劃、有步驟地 發(fā)展?jié)撛诘念櫩褪袌觥?/p>

          5、作好市場調(diào)研工作,搜集和整理市場信息后,為執(zhí)行總經(jīng)理出具準確、詳細的最新的`市場資料,并做周、月、季度工作總結(jié) 和工作計劃。

          6、負責對重要客戶及潛在的重要客戶的資料收集、歸納和分 析工作。

          7、制作并不斷完善客戶檔案,并對本部門的員工定期進行培訓(xùn)。

          8、定期對營業(yè)部員工進行績效評估,按照獎懲制度實施獎懲, 組織實施培訓(xùn),提高營業(yè)部員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和銷售技巧。

          9、及時完成上級指派的其他工作。

        客戶部職責6

          職責描述:

          1、負責所在區(qū)域的行業(yè)項目銷售和管理工作,開發(fā)地產(chǎn)、醫(yī)療、教育、公檢法、金融、交通等行業(yè)的大型工程項目;

          2、負責集團線纜、綜合布線、數(shù)據(jù)中心、安防等品牌的`品牌入圍;

          3、配合分公司總經(jīng)理做好分公司項目統(tǒng)籌和管理。

          崗位要求:

          1、26~38歲,大專及以上學(xué)歷,3年以上大客戶項目銷售和管理經(jīng)驗。

          2、服從公司的管理,具有良好的溝通與商務(wù)談判能力,擁有一定的團隊統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)能力,品行端正。

          3、三年以上團隊管理經(jīng)驗,在當?shù)赜幸欢ǖ馁Y源,有智能化、安防行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

          崗位要求:

          學(xué)歷要求:大專

          語言要求:不限

          年齡要求:不限

          工作年限:5—7年經(jīng)驗

        客戶部職責7

          1、認真完成店里下達的各項工作任務(wù),參加營銷部例會。

          2、制定策劃部的工作流程及相關(guān)政策。

          3、制定月/季度/年及相關(guān)節(jié)慶的活動策劃,上報營銷部總監(jiān)。

          4、及時了解策劃活動的客戶反饋意見,及經(jīng)濟效益與社會效 益,上報營銷部總監(jiān)。

          5、做好市場調(diào)研工作,了解其他酒店、會所的優(yōu)秀策劃活動, 做好策劃的趨勢引導(dǎo)工作。

          6、主要負責會所廣告設(shè)計、企牌、橫幅、菜單、請柬等的設(shè)計工作;負責節(jié)日、紀念活動、慶;顒拥'會所布置美化工作;負 責接待活動的攝影工作。

          7、對客人及員工保持高標準的專業(yè)形象、職業(yè)道德和工作態(tài) 度,處理營銷部總監(jiān)指派工作。

          8、積極配合營銷部總監(jiān)執(zhí)行營銷部的各項規(guī)章制度。

          9、做好策劃部員工的督導(dǎo)、評估與考核,并實施相關(guān)工作知識的培訓(xùn)。

        客戶部職責8

          客戶服務(wù)總監(jiān)

          協(xié)同管理層共同經(jīng)營公司業(yè)務(wù),開發(fā)新客戶,拓展公司業(yè)務(wù);與策略總監(jiān)一起,帶領(lǐng)并指導(dǎo)重要品牌的策略形成方向,共同撰寫重要工作的創(chuàng)意簡述很強的客戶提案能力,協(xié)助執(zhí)行創(chuàng)意總監(jiān)/創(chuàng)意總監(jiān)進行創(chuàng)意作品的提案及售賣,并具備在執(zhí)行創(chuàng)意總監(jiān)/創(chuàng)意總監(jiān)缺席情況下進行創(chuàng)意作品的提案及售賣的能力;與客戶高層人士建立穩(wěn)定可信賴的良好合作及私人關(guān)系;指導(dǎo)并幫助客戶群總監(jiān)提高工作能力及專業(yè)技巧;協(xié)調(diào)客戶服務(wù)部與其它部門之間的工作關(guān)系;定期作出部門評估報告和發(fā)展建議;在職務(wù)上所需的部門開銷在一定數(shù)額(視各公司具體規(guī)定)。

          客戶群總監(jiān)——group account director(gad)

          對客戶服務(wù)部總監(jiān)負責,指導(dǎo)其所屬客戶群內(nèi)各客戶總監(jiān)的工作;與策略總監(jiān)一起,對所負責品牌的制定有關(guān)發(fā)展策略及方向,寫重要工作的創(chuàng)意簡述;很強的客戶提案能力,協(xié)助執(zhí)行創(chuàng)意總監(jiān)/創(chuàng)意總監(jiān)進行創(chuàng)意作品的提案及售賣,并具備在客戶服務(wù)部總監(jiān),行創(chuàng)意總監(jiān)/創(chuàng)意總監(jiān)缺席情況下進行創(chuàng)意作品的提案及售賣的能力;與所負責客戶品牌的有關(guān)高級負責人建立良好的合作及個人關(guān)系;協(xié)助客戶服務(wù)部總監(jiān)開發(fā)新客戶,擴展所負責品牌的業(yè)務(wù);指導(dǎo)并幫助客戶總監(jiān)提高工作能力及專業(yè)技巧;協(xié)調(diào)其所負責的客戶群與其他部門之間的`合作關(guān)系;定期對其負責客戶及客戶群內(nèi)各成員作出定期評估報告和發(fā)展建議;在職務(wù)上所需的部門開銷在一定數(shù)額(視各公司具體規(guī)定)。

          客戶總監(jiān)——account director(ad)

          對客戶群總監(jiān)負責,指導(dǎo)客戶經(jīng)理及客戶主任的日常工作與策略總監(jiān)一起,對所負責品牌的制定有關(guān)發(fā)展策略及方向,寫重要工作的創(chuàng)意簡述協(xié)助創(chuàng)意部進行作品的提案及售賣,并具備一定的提案及售賣能力;與所負責客戶品牌的有關(guān)直接負責人員建立良好的合作關(guān)系;協(xié)助客戶服務(wù)部總監(jiān)/客戶群總監(jiān)開發(fā)新客戶,擴展所負責品牌的業(yè)務(wù)指導(dǎo)并幫助客戶經(jīng)理及客戶主任提高工作能力及專業(yè)技巧;對其品牌服務(wù)小組成員作出定期評估。

          客戶經(jīng)理——account manager(am)

          對客戶總監(jiān)負責,指導(dǎo)客戶主任的日常工作參與有關(guān)品牌的有關(guān)發(fā)展策略及方向,在客戶總監(jiān)指導(dǎo)下撰寫創(chuàng)意簡述;協(xié)助創(chuàng)意部進行作品的提案及售賣,并具備一定的提案及售賣能力;與所負責客戶品牌的有關(guān)直接負責人員建立良好的合作關(guān)系;負責指導(dǎo)客戶主任的日常工作,如會議簡報,工作進程報告等等;指導(dǎo)并幫助客戶主任提高工作能力及專業(yè)技巧;監(jiān)控并保證工作項目的時間進度。

          客戶主任account executive(ae)

          對客戶總監(jiān)/經(jīng)理負責,從事日常的客戶聯(lián)絡(luò)及基本溝通工作;參與有關(guān)品牌的有關(guān)發(fā)展策略及方向,在客戶總監(jiān)/經(jīng)理指導(dǎo)下撰寫簡單的創(chuàng)意簡述;在客戶經(jīng)理的指導(dǎo)下撰寫有關(guān)會議簡報,工作進程報告;與所負責客戶品牌的有關(guān)直接負責人員建立良好的合作關(guān)系;開工作號,在創(chuàng)意部協(xié)助下安排有關(guān)工作進程。

        客戶部職責9

          1、聯(lián)系客戶

          客戶經(jīng)理是全權(quán)代表銀行與客戶聯(lián)系的“大使”,客戶有金融需求只需找客戶經(jīng)理,客戶經(jīng)理應(yīng)積極主動并經(jīng)常地與客戶保持聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)客戶的需求,引導(dǎo)客戶的需求,并及時給予滿足,為客戶提供“一站式”服務(wù)。

          2、開發(fā)客戶

          對現(xiàn)有的客戶,客戶經(jīng)理應(yīng)與之保持經(jīng)常的聯(lián)系,而對潛在的客戶,客戶經(jīng)理要積極地去開發(fā)。若客戶還不是我行的客戶,客戶經(jīng)理要主動去開發(fā);若客戶現(xiàn)在是我行的客戶,但客戶自己還未發(fā)現(xiàn)某些金融需求,客戶經(jīng)理要去善加引導(dǎo);

          3、營銷產(chǎn)品

          在與客戶的交往中,客戶經(jīng)理要根據(jù)客戶的實際情況,發(fā)掘客戶的'業(yè)務(wù)需求,有針對性地向客戶主動建議和推薦適用的產(chǎn)品。對客戶的新需求,要及時向有關(guān)部門報告,探索為其開發(fā)專用產(chǎn)品的可能性。

          4、內(nèi)部協(xié)調(diào)

          客戶經(jīng)理是銀行對外服務(wù)的中心,每一客戶經(jīng)理都是銀行伸向客戶的友好之手。因此,客戶經(jīng)理“握住”的每筆業(yè)務(wù)都是銀行的財富,需要所有相關(guān)部門的全力協(xié)助,客戶經(jīng)理有責任發(fā)揮協(xié)調(diào)中心的作用,引導(dǎo)客戶的每一筆業(yè)務(wù)在銀行中順暢、準確地完成。

          客戶經(jīng)理要學(xué)會把握營銷時機,還要擁有適當?shù)臓I銷技巧,并且要熟悉各種金融產(chǎn)品的功能和具有較強的市場研究和客戶開發(fā)的管理經(jīng)驗。

        客戶部職責10

          1、負責地區(qū)大站、室分基站選址、機房配套、宏站選址定址。

          2、負責與運營商之間的溝通交流。

          3、負責與房地產(chǎn)開發(fā)商、物業(yè)公司和業(yè)主委員會的`溝通協(xié)調(diào)。

          4、負責跟進物業(yè)合同的簽訂,審核和整理合同。

        客戶部職責11

          1在客戶管理部部長領(lǐng)導(dǎo)下,負責客戶服務(wù)工作。

          2耐心熱情、文明禮貌、使用標準服務(wù)用語是客戶服務(wù)工作的原則。

          3接受服務(wù)和投訴請求,收集回訪信息,研究客戶服務(wù)策略。

          4提高客戶服務(wù)響應(yīng)的敏捷程度和服務(wù)質(zhì)量。

          5對客戶服務(wù)和投訴請求按規(guī)定分類管理,并在第一時間內(nèi)形成服務(wù)指令或記錄檔案。

          6為客戶提供技術(shù)咨詢服務(wù),維護企業(yè)信譽。

          7每個工作日通過網(wǎng)絡(luò)或電話等方式全面接收客戶服務(wù)和投訴信息。

          8協(xié)助客戶管理部門做好客戶管理和服務(wù)工作。

        客戶部職責12

          1、在會員客戶部經(jīng)理的指導(dǎo)下,負責向客戶推銷會所各項服務(wù)內(nèi)容。協(xié)助銷售經(jīng)理接待來訪客人,妥善安排客人的要求。

          2、協(xié)助會員客戶部經(jīng)理制定一周出訪計劃。

          3、協(xié)助會員客戶部經(jīng)理填寫外出拜訪卡片,記錄出訪情況。

          4、協(xié)助會員客戶部經(jīng)理制定周計劃、月及季度計劃。

          5、協(xié)助會員客戶部經(jīng)理記錄銷售業(yè)績,起草銷售報告。

          6、協(xié)助會員客戶部經(jīng)理共同解決客人的需求,向客人提供必 要的信息、建議以供客人參考。

          7、認真仔細地做好客戶電話、傳真,正確處理會所內(nèi)發(fā)生的 事件和客人投訴,保存準確的銷售記錄。

          8、與有關(guān)部門協(xié)調(diào),解決客人的特殊需求及內(nèi)部工作需求。

          9、對會所客人及員工保持高標準的專業(yè)形象、工作道德及工作狀態(tài)。

          10、負責會議及大型宴會的商談、組織、協(xié)調(diào)工作。

          11、對會議及大型宴會的'消費過程進行全程跟蹤。

          12、準備銷售不所需銷售文件、銷售合同及備忘錄等。

          13、參加營銷部例會并安排和落實相應(yīng)的工作。

          14、處理會員客戶部經(jīng)理布置的其它事宜。

        客戶部職責13

          1、組織管理:負責執(zhí)行本部門年度工作計劃安排;負責維護商業(yè)客戶服務(wù)管理制度及工作流程。

          2、客戶管理:配合供方做好重點產(chǎn)品的商業(yè)客戶拓展及公關(guān)工作;組織部門的`大麵業(yè)務(wù)活動。

          3、信息管理:負責產(chǎn)品、競爭對手、客戶等市場信息的收集、整理;負責與供應(yīng)商地區(qū)經(jīng)理以上人員及時溝通相關(guān)信息。

        客戶部職責14

          1、負責客服運行中心績效指標設(shè)定、考核、日常運營管理。

          2、負責客戶服務(wù)流程制定和管理、知識庫管理、作業(yè)管理。

          3、負責客戶需求管理。

          4、協(xié)調(diào)客戶服務(wù)各分支機構(gòu)運營管理和作業(yè)管理。

          5、負責所轄團隊建設(shè)和管理。

        客戶部職責15

          1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負責會所的宣傳、市場開發(fā)、客源組 織和產(chǎn)品銷售工作。

          2、根據(jù)會所預(yù)算、目標市場及顧客的潛在需求制定市場銷售戰(zhàn)略,確定主要市場目標、銷售價格、銷售方針、編織銷售預(yù)算報 總經(jīng)理審批后,組織實施。

          3、定期組織市場調(diào)查,收集同類型會所的銷售信息,分析市場動向及競爭態(tài)勢,調(diào)整市場銷售戰(zhàn)略,主動適應(yīng)市場競爭需求。

          4、檢查每天銷售情況,進行產(chǎn)品銷售分析找出銷售成本、銷售結(jié)果、售后服務(wù)、市場競爭力方面出現(xiàn)的問題,提出改進措施, 合 理控制會所的價格水平,保持會所最好的出租率。

          5、與傳播媒介保持聯(lián)系,確保會所良好的公共關(guān)系,指導(dǎo)策 劃部經(jīng)理做好會所廣告的推廣策劃。

          6、策劃全員上銷項目,兌現(xiàn)獎勵政策,對銷售計劃和進展進 行即使評估,為會所銷售工作提供指導(dǎo)。

          7、制定營銷部管理制度,工作程序、銷售費用、開支范圍和 標準,組織貫徹執(zhí)行,嚴格控制銷售費用的使用。

          8、制定運作規(guī)程,建立科學(xué)的銷售體系,有效地調(diào)動全體銷售人員的功作積極性;建立客戶群體,不斷開拓新客源,開發(fā)新產(chǎn) 品,并對銷售人員的.售后服務(wù)做好檢查指導(dǎo)。

          9、認真完成執(zhí)行總經(jīng)理下達的各項工作任務(wù),參加會所例會。

          10、制定和完善下屬的崗位職責及部門相關(guān)規(guī)章制度。

          11、制定重要客戶的定期外出拜訪計劃,并有計劃、有步驟地 發(fā)展?jié)撛诘念櫩褪袌觥?/p>

          12、作好市場調(diào)研工作,搜集和整理市場信息后,為執(zhí)行總經(jīng) 理出具準確、詳細的最新的市場資料,并做周、月、季度工作總結(jié) 和工作計劃。

          13、負責對重要客戶及潛在的重要客戶的資料收集、歸納和分 析工作。

          14、對重大接待的策劃及統(tǒng)籌工作。

          15、定期對營銷部員工進行績效評估,按照獎懲制度實施獎懲, 組織實施培訓(xùn),提高營銷部員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和銷售技巧。

          16、及時完成上級指派的其他工作。負責建立起符合酒樓實際 情況的質(zhì)量管理體系并進行日常監(jiān)管。

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