社保調(diào)整通知
隨著社會一步步向前發(fā)展，很多情況下我們需要用到通知，通知一般由標(biāo)題、主送單位（受文對象）、正文、落款四部分組成。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編為大家整理的社保調(diào)整通知，希望對大家有所幫助。
社保調(diào)整通知1
本報訊昨日，省人力資源和社會保障廳下發(fā)了《關(guān)于按20xx年度在崗職工平均工資征繳社會保險費(fèi)和計發(fā)社會保險待遇的通知》(以下簡稱《通知》)。記者聯(lián)系采訪了多個市縣人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人，他們均表示，按往年慣例將從7月起調(diào)整社保繳費(fèi)基數(shù)。
《通知》稱，省統(tǒng)計局已將20xx年度全省在崗職工年平均工資和各市縣在崗職工平均工資進(jìn)行公布，各市縣單位應(yīng)嚴(yán)格按照我省社會保險政策的有關(guān)規(guī)定，征繳各項社會保險費(fèi)和計發(fā)各項社會保險待遇�！锻ㄖ吩诟郊辛谐隽�20xx年度全省在崗職工年平均工資和各市縣在崗職工平均工資。其中20xx年度全省在崗職工年平均工資58406元，月平均工資為4867元。20xx年全省在崗職工月平均工資，與我省職工20xx度社保繳費(fèi)基數(shù)的確定直接相關(guān)。
我省現(xiàn)行社保政策規(guī)定，職工實(shí)際工資高于全省上年度在崗職工月平均工資300%的，按全省上年度在崗職工月平均工資300%核定五項社保繳費(fèi)基數(shù)。實(shí)際工資低于全省上年度在崗職工月平均工資60%的，基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險按全省上年度在崗職工月平均工資的60%確定繳費(fèi)基數(shù)；其中基本養(yǎng)老保險，報同級社會保險行政部門備案后，可按實(shí)際工資繳費(fèi)，但20xx年度不得低于全省上年度在崗職工月平均工資50%。
我省各市縣將從7月起調(diào)整社保相關(guān)繳費(fèi)基數(shù)，城鎮(zhèn)從業(yè)人員五項社保最高繳費(fèi)基數(shù)為14601元(4867×300%)，基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險繳費(fèi)基數(shù)不得低于2920.2元(4867×60%)，基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)不得低于2433.5元(4867×50%)。
按照我省靈活就業(yè)人員月繳納政策，靈活就業(yè)人員20xx年基本養(yǎng)老保險的繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)在4867元的60%至300%之間，即參保人員可以在2920.2元至14601元之間自愿選擇一個繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi)，繳費(fèi)費(fèi)率為20%，繳費(fèi)金額在584.04元至2920.2元之間；基本醫(yī)療的繳費(fèi)基數(shù)為全省上年度在崗職工月平均工資，即為4867元，繳費(fèi)費(fèi)率為6%，繳費(fèi)金額為292.02元。同時參加基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險的靈活就業(yè)人員，最低需要繳費(fèi)876.06元。
社保調(diào)整通知2
根據(jù)《北京市人力資源和社會保障局、北京市統(tǒng)計局關(guān)于公布度北京市職工平均工資的通知》。年度北京市職工年平均工資為77560元，月平均工資為6463元。按照北京市社會保險的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就統(tǒng)一20xx年度各項社會保險繳費(fèi)工資基數(shù)和繳費(fèi)金額的有關(guān)問題通知如下：
參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費(fèi)基數(shù)。其中，繳費(fèi)基數(shù)上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。參加基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險的職工繳費(fèi)基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定;參加基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險的職工，繳費(fèi)基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。
20xx-2016年度社會保險及住房公積金繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整通知
根據(jù)《住房公積金管理條例》，經(jīng)北京住房公積金管理委員會第十五次全體會議審議通過，現(xiàn)就北京20xx住房公積金年度住房公積金繳存有關(guān)問題通知如下：
一、住房公積金繳存比例
20xx住房公積金年度（20xx年7月1日至20xx年6月30日）住房公積金繳存比例為12%。
二、住房公積金月繳存額上限
根據(jù)北京市統(tǒng)計局公布的北京市職工月均工資計算，20xx住房公積金年度北京住房公積金月繳存額上限為4654元，職工和單位月繳存額上限均為2327元。原則上不允許突破月繳存額上限繳存住房公積金。
三、住房公積金月繳存額下限
20xx住房公積金年度，職工住房公積金月繳存基數(shù)不得低于北京市人力資源和社會保障局公布的20xx年北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1720元;下崗、內(nèi)退等類似情況職工月繳存基數(shù)不得低于20xx年北京市基本生活費(fèi)1204元。
以上通知自20xx年7月1日起執(zhí)行，20xx年7月至20xx年6月各類人員的社會保險及住房公積金繳費(fèi)基數(shù)，上、下限和繳費(fèi)比例標(biāo)準(zhǔn)如下：
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利好
政策頻出。北京市住房公積金政策做出調(diào)整,規(guī)定從6月1日起,公積金貸款的認(rèn)定將執(zhí)行“認(rèn)房不認(rèn)貸”,二套房公積金貸款最低首付比例降至3成,不再限制人均面積。深圳也澄清了“取消限購”的傳聞,同時表示將加快商品住房預(yù)售審批,加快新增住宅....
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社保調(diào)整通知3
20xx年海南社保新政策
1個體戶自由職業(yè)可繳公積金
全國將陸續(xù)全面推進(jìn)住房公積金擴(kuò)面建制工作，重點(diǎn)將已在城鎮(zhèn)有穩(wěn)定勞動關(guān)系的進(jìn)城務(wù)工人員，以及個體工商戶、自由職業(yè)者等群體納入住房公積金制度受益范圍。
目前，河南、甘肅等地區(qū)已出臺相關(guān)執(zhí)行細(xì)則，其他地區(qū)具體落實(shí)情況及時間以當(dāng)?shù)毓紴闇?zhǔn)，包括繳存比例、繳存方式、轉(zhuǎn)移續(xù)繳、還貸方式等方面。
2更廣泛實(shí)現(xiàn)醫(yī)保全家“共享”
近日，浙江省人社廳通報該省醫(yī)保個人賬戶活化政策，明確個人賬戶歷年資金可用于支付職工基本醫(yī)療保險參保人員配偶、子女、父母的醫(yī)療保障費(fèi)用。浙江省也成為國內(nèi)率先出臺政策允許家庭成員之間醫(yī)保資金進(jìn)行共濟(jì)互助的省份。
相對北京的完全放開，很多地區(qū)是將醫(yī)�；饌�人賬戶打到醫(yī)�？▋�(nèi)，可在門診刷卡支付及買藥，但不能變現(xiàn)，只限個人使用。而推動醫(yī)保個人賬戶“家庭共濟(jì)”，是相對現(xiàn)行限制與北京完全放開之間的折中舉措，既保證個人賬戶用于就醫(yī)，又賦予參保人更多選擇的權(quán)利，家庭成員所有的醫(yī)保個人賬戶被打通。
3允許醫(yī)�？ㄓ糜诮∩硐M(fèi)
蘇州、常州、南京等已經(jīng)開展了醫(yī)�？ㄓ囝~購買健身服務(wù)的試點(diǎn)。帶動體育健身消費(fèi)，刺激體育產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，通過強(qiáng)健體質(zhì)，最終達(dá)到減少看病支出、節(jié)約醫(yī)保資金的目的。
政府可按照自愿申請、現(xiàn)場考核、價格談判、社會公示等程序來確定一批醫(yī)保定點(diǎn)運(yùn)動健身場館，并同時明確在確定的場館健身必須享受一定**，消費(fèi)價格不得高于現(xiàn)金購買價格。
4體檢納入醫(yī)保報銷宜盡早
及時體檢最有效的辦法就是把公民的體檢費(fèi)列入醫(yī)保報銷范圍。定期的全面體檢可以早發(fā)現(xiàn)疾病，可減少慢性病和大病的出現(xiàn)，這樣可減少治療成本，減輕病人家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，也可大幅降低醫(yī)療和醫(yī)�；鹬С觥�
雖然目前體檢納入醫(yī)保尚處于專家建議階段，但無論是專業(yè)角度，還是國外經(jīng)驗，以及現(xiàn)實(shí)的要求，都說明體檢納入醫(yī)保是非常必要，未來會上升到政策推進(jìn)的階段。
5北京擴(kuò)大崗位補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼
北京將應(yīng)屆高校畢業(yè)生、退役士兵、公益性就業(yè)組織安置人員、分流職工等人群納入到享受崗補(bǔ)、社補(bǔ)的范圍。新政策從今年4月1日起實(shí)施。
1、用人單位招用北京市登記失業(yè)人員和農(nóng)村就業(yè)困難人員，依法簽訂一年及以上期限勞動合同、按規(guī)定繳納職工社會保險、按月足額發(fā)放不低于當(dāng)年本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)1.2倍的工資，可申請享受崗位補(bǔ)貼和社會保險補(bǔ)貼。
2、用人單位直接招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生，可申請享受最長不超過3年的社會保險補(bǔ)貼;用人單位直接招用退役士兵、公益性就業(yè)組織安置人員、北京市分流職工的，可申請享受最長不超過五年的崗位補(bǔ)貼、社會保險補(bǔ)貼。
3、崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每年5000元。社會保險補(bǔ)貼以北京市上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%為最高補(bǔ)貼基數(shù)，低于北京市上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)60%的，按照實(shí)際繳費(fèi)基數(shù)予以補(bǔ)貼�；攫B(yǎng)老保險補(bǔ)貼20%，醫(yī)療保險補(bǔ)貼10%，失業(yè)保險補(bǔ)貼1%。
社保調(diào)整通知4
養(yǎng)老保險：
1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：20xx元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入；
3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：15130元；
4、城鎮(zhèn)職工：單位繳費(fèi)19%，個人繳費(fèi)8%；
5、有雇工的個體商戶雇主：12%，雇工：8%；
6、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳費(fèi)12%，個人繳費(fèi)8%；
7、非成都農(nóng)村戶籍人員：單位繳費(fèi)12%，個人繳費(fèi)8%。
醫(yī)療保險：
1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：2874元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入；
3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：14370元；
4、城鎮(zhèn)職工、原綜保本市戶籍勞動者、有雇工的個體工商戶：單位繳納6.5%，個人繳納2%；
5、非成都農(nóng)村戶籍人員：單位繳納2.5%，個人不繳納。
失業(yè)保險：
1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：2874元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入；
3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：14370元；
4、單位繳費(fèi)比例0.6,%，個人不用繳費(fèi)。
工傷保險：
1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：2874元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入；
3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：14370元；
繳費(fèi)比例：單位根據(jù)行業(yè)確定基準(zhǔn)費(fèi)率，實(shí)際費(fèi)率為（基準(zhǔn)費(fèi)率＋浮動費(fèi)率）×0.7，個人不用繳費(fèi)。
生育保險：
1、月工資收入低于上一年省平工資40%的.繳費(fèi)基數(shù)：2874元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入；
3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：14370元；
單位繳費(fèi)比例：0.5%，個人不用繳費(fèi)。
大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險：
1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：2874元；
2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入；
3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：14370元；
4、城鎮(zhèn)職工：單位繳納1%，個人不繳納；
5、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳納1%，個人不繳納；
6、非成都農(nóng)村戶籍人員：自愿繳費(fèi)。
社保調(diào)整通知5
根據(jù)《北京市人力資源和社會保障局、北京市統(tǒng)計局關(guān)于公布20xx年度北京市職工平均工資的通知》（京人社規(guī)發(fā)【20xx】136號）文件，20xx年度北京市職工年平均工資為77560元，月平均工資為6463元。按照北京市社會保險的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就統(tǒng)一20xx年度各項社會保險繳費(fèi)工資基數(shù)和繳費(fèi)金額的有關(guān)問題通知如下：
參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費(fèi)基數(shù)。其中，繳費(fèi)基數(shù)上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。參加基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險的職工繳費(fèi)基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定;參加基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險的職工，繳費(fèi)基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。
20xx-20xx年度社會保險及住房公積金繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整通知
根據(jù)《住房公積金管理條例》，經(jīng)北京住房公積金管理委員會第十五次全體會議審議通過，現(xiàn)就北京20xx住房公積金年度住房公積金繳存有關(guān)問題通知如下：
一、住房公積金繳存比例
20xx住房公積金年度（20xx年7月1日至20xx年6月30日）住房公積金繳存比例為12%。
二、住房公積金月繳存額上限
根據(jù)北京市統(tǒng)計局公布的20xx年北京市職工月均工資計算，20xx住房公積金年度北京住房公積金月繳存額上限為4654元，職工和單位月繳存額上限均為2327元。原則上不允許突破月繳存額上限繳存住房公積金。
三、住房公積金月繳存額下限
20xx住房公積金年度，職工住房公積金月繳存基數(shù)不得低于北京市人力資源和社會保障局公布的20xx年北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1720元;下崗、內(nèi)退等類似情況職工月繳存基數(shù)不得低于20xx年北京市基本生活費(fèi)1204元。
社保調(diào)整通知6
為了確保20xx年度青島社會保險征繳工作有條不紊進(jìn)行，青島社會保障局近日下發(fā)通知，20xx年度青島企業(yè)社會保險繳費(fèi)基數(shù)差額補(bǔ)收工作將啟動，青島社保繳費(fèi)基數(shù)即將調(diào)整。本次基數(shù)調(diào)整主要依據(jù)20xx年度青島在崗職工平均工資來確定。
社�；鶖�(shù)調(diào)整規(guī)定：
1、社保繳費(fèi)基數(shù)上限：12114元；
2、社保繳費(fèi)基數(shù)下限：2423元；
【備注】：
1、企業(yè)在職職工隨用人單位繳費(fèi)進(jìn)行差額補(bǔ)收，無需個人辦理。
2、今年1-5月已經(jīng)辦理退休的人員須盡快到原參保所在區(qū)/市社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)補(bǔ)繳基數(shù)差額，重新計發(fā)養(yǎng)老待遇。
3、企業(yè)職工20xx年申報的繳費(fèi)基數(shù)低于20xx年度在崗職工月平均工資60%即2423元的和高于20xx年度在崗職工月平均工資300%即10671元的均在此次調(diào)整范圍。
4、靈活就業(yè)人員社�；鶖�(shù)按20xx年度在崗職工平均工資的100%、80%及60%三檔為基數(shù)繳費(fèi)，月繳費(fèi)金額分別調(diào)整為1251.78元、1001.30元、751.13元。
5、領(lǐng)取失業(yè)金期間的靈活就業(yè)人員社會保險（養(yǎng)老保險）繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按20xx年度在崗職工平均工資的100%、80%及60%三檔為基數(shù)繳費(fèi)，月繳費(fèi)金額分別調(diào)整為807.6元、646元和484.6元。
社保繳費(fèi)咨詢專區(qū)
一、20xx年度靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)如何確定？繳費(fèi)金額分別是多少？
【回復(fù)】：20xx年度靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)按20xx年度在崗職工平均工資的100%、80%及60%三檔確定，月繳費(fèi)金額分別調(diào)整為1251.78元、1001.30元、751.13元，月繳費(fèi)額分別較去年同檔次繳費(fèi)額增加149.11元、119.04元、89.59元。
二、20xx年青島社保繳費(fèi)基數(shù)上限與下限分別是多少？以什么為依據(jù)？
【回復(fù)】：20xx年青島社保繳費(fèi)基數(shù)是根據(jù)20xx年青島職工平均工資確定的，其社保繳費(fèi)基數(shù)上限為12114元，社保繳費(fèi)基數(shù)下限為2423元。
三、20xx年青島社保繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整工作已經(jīng)開始了嗎？咨詢電話多少？
【回復(fù)】：20xx年度青島社會保險繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整工作即將開始，咨詢電話0532-12333。
社保調(diào)整通知7
繳費(fèi)基數(shù)
繳費(fèi)基數(shù)下限為2800.70元/月，繳費(fèi)基數(shù)上限為14003.49元/月。
繳費(fèi)比例
養(yǎng)老保險企業(yè)繳納20%，職工繳納8%。
失業(yè)保險企業(yè)繳費(fèi)2%，職工繳納1%。
基本醫(yī)療保險企業(yè)繳納6%，職工繳納2%。
工傷保險根據(jù)企業(yè)風(fēng)險率認(rèn)定，繳費(fèi)比例為0.6%，1.6%，3.0%，職工不繳費(fèi)。
企業(yè)生育保險繳費(fèi)比例為0.7%，職工不繳費(fèi)。
繳費(fèi)地址
長春市社會保險辦理地點(diǎn)
個人繳費(fèi)
繳費(fèi)基數(shù)
養(yǎng)老保險費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：按在崗職工社會平均工資(以下簡稱社平)60%繳費(fèi)的年繳費(fèi)額為5364.96元，按社平80%繳費(fèi)的年繳費(fèi)額為7153.20元，按社平100%繳費(fèi)的年繳費(fèi)額為8941.56元。
繳費(fèi)流程
將社保費(fèi)用存入銀行自行綁定的代扣銀行卡或存折中即可
繳費(fèi)地址
長春市人力資源和社會保障局
地址：長春市西民主大街809號
電話:0431-85679952
長春市社會保險辦理地點(diǎn)
以上關(guān)于長春社保繳費(fèi)基數(shù)比例標(biāo)準(zhǔn),20xx-2017年長春社保繳費(fèi)比例調(diào)整通知的相關(guān)信息是三思教育網(wǎng)收集并且整理，僅為查考。
五險一金包括什么,20xx年岳陽市五險一金繳納比例
社保調(diào)整通知8
近日，大連市社會保險基金管理中心公布了20xx年度全市在崗職工平均工資。數(shù)據(jù)顯示，20xx年度大連市在崗職工平均工資為69390元，月平均工資為5783元，比上年增長8.3%。近年，大連市職工平均工資不斷增長。大連度在崗職工平均工資為63611元，月平均工資為5301元。隨著社平工資的發(fā)布，相應(yīng)的社保繳費(fèi)最低、最高基數(shù)和公積金繳費(fèi)基數(shù)都會發(fā)生相應(yīng)變化。以下是詳細(xì)內(nèi)容，歡迎查閱。
【法規(guī)正文】
關(guān)于做好20xx社保年度繳費(fèi)基數(shù)申報等相關(guān)工作的通知
各參保單位：
現(xiàn)將20xx社保年度繳費(fèi)基數(shù)申報等相關(guān)工作要求說明如下：
一、預(yù)計20xx年全市在崗職工平均工資為69390元，月平均工資為5783元。
二、預(yù)計20xx社保年度全市企業(yè)單位職工養(yǎng)老保險(含醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)，下同)最低繳費(fèi)基數(shù)為3470元/月，最高繳費(fèi)基數(shù)為17349元/月，采暖費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)為5783元/月，農(nóng)民工工傷、醫(yī)療保險繳費(fèi)基數(shù)為3470元/月。
三、各參保單位應(yīng)于7月6日前申報上年度職工月平均工資，并通過網(wǎng)上申報系統(tǒng)查詢、確認(rèn)繳費(fèi)基數(shù)生成結(jié)果，確保20xx社保年度繳費(fèi)業(yè)務(wù)準(zhǔn)確無誤。
四、由于個人賬戶利率文件沒有正式下發(fā)，也無預(yù)計數(shù)據(jù)，7月4日起不能辦理與個人賬戶利率相關(guān)的業(yè)務(wù)。具體包括：補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費(fèi)業(yè)務(wù)(單位整體補(bǔ)繳、單位職工個人補(bǔ)繳和靈活就業(yè)人員補(bǔ)繳)、需計息至20xx年7月的個人賬戶結(jié)轉(zhuǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)(在職及退休死亡個人賬戶繼承、退休)。
特此通知。
大連市社會保險基金管理中心
20xx年7月4日
解讀：
20xx年社保繳費(fèi)基數(shù)下限3470元/月，上限17349元/月
如果你的20xx年度月平均工資(自己工資自己知道吭，敗問我)
低于最低繳費(fèi)基數(shù)3470元，以3470為繳費(fèi)基數(shù);
高于最低繳費(fèi)基數(shù)3470元，以實(shí)際工資作為繳費(fèi)基數(shù)，但不高于上線。
20xx年社保繳費(fèi)基數(shù)下限3181元，上限15903元/月
如果你的度月平均工資
低于最低繳費(fèi)基數(shù)3181元，以3181為繳費(fèi)基數(shù);
高于最低繳費(fèi)基數(shù)3181元，以實(shí)際工資作為繳費(fèi)基數(shù)，但不高于上限。
舉個例子：
1、根據(jù)自己的工資額對應(yīng)自己調(diào)整前的繳費(fèi)基數(shù)(這里以下線3181為例)個人需繳納五險的費(fèi)用為：
3181*(8%+2%+0.5%)=334.01元/月也就是說月工資低于3181元，每月社保個人部分扣款334.01元。
2、根據(jù)自己的工資額對應(yīng)自己調(diào)整后的繳費(fèi)基數(shù)(這里以下線3470為例)個人需繳納五險的費(fèi)用為：
3470*(8%+2%+0.5%)=364.35元/月也就是說月工資低于3181元，每月社保個人部分扣款364.35元。
也就是說!從20xx年7月開始，當(dāng)你的月工資低于3470元時，你每月要比之前少拿30.34元。
社保調(diào)整通知9
廣州養(yǎng)老金新政策變化
1.只要參保人繳費(fèi)參保，政府將一直給予補(bǔ)貼直到21600元封頂，不再受15年限制;
2.個人繳費(fèi)最高檔由130元/月上調(diào)到300元/月，享待遇時也由551元/月提高到約1082元/月;
3.參保人死亡后，其個人賬戶儲存額中的政府補(bǔ)貼不再“回收”，而是由法定繼承人繼承;
4.不管是否在領(lǐng)取養(yǎng)老金，凡參保人死亡后都可發(fā)放喪葬撫恤費(fèi);標(biāo)準(zhǔn)由2600元提高至3000元。
小例子：
比如某參保人45周歲，按原個人和集體第七檔標(biāo)準(zhǔn)(個人130元/月、集體60元/月)繳費(fèi)15年，費(fèi)用3.42萬元，其獲得的養(yǎng)老金為551元/月;如果他按照調(diào)后個人和集體第七檔最高標(biāo)準(zhǔn)(個人300元/月、集體300元/月)繳費(fèi)15年，費(fèi)用10.8萬元，其獲得的養(yǎng)老金為1082元/月。
前后對比月增531元，年增6372元。
廣州124萬參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險的人群，有望全部享受到政府的21600元足額補(bǔ)貼;若參保人死亡，連同政府補(bǔ)貼在內(nèi)的個人賬戶儲存額都可由法定繼承人繼承。這是城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險實(shí)施辦法新政策擬規(guī)定的方向。
11月12日起至21日，《廣州市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險實(shí)施辦法》(征求意見稿)公開征求公眾意見。
養(yǎng)老保險新政策最新消息：
變化1：補(bǔ)貼年限可超15年最高可得21600元
新政策擬放開政府補(bǔ)貼的15年期限，保留最高補(bǔ)貼21600元的規(guī)定。市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人解釋，此前政府對參保人的補(bǔ)貼期限為15年，而一些年輕人由于收入水平不高，會選擇低檔次繳費(fèi)，繳費(fèi)滿15年時，無法得到最高補(bǔ)貼21600元，因而在一定程度上影響了這部分年輕人員的參保積極性。
為激勵年輕群體早參保、長繳費(fèi)，市人社局通過本次修訂，在政府最高補(bǔ)貼不變的情況下(即每人21600元)，放開政府補(bǔ)貼15年的限制，以使這部分人員通過長繳費(fèi)來充分享受政府的補(bǔ)貼，進(jìn)而鼓勵參保人根據(jù)個人經(jīng)濟(jì)狀況，選擇合適的繳費(fèi)檔次，繳費(fèi)滿15年后繼續(xù)繳費(fèi)，既可充分享受政府的補(bǔ)貼，也可進(jìn)一步提高養(yǎng)老金水平。
變化2：個人多繳170元可以多領(lǐng)531元
新政策擬調(diào)整繳費(fèi)檔次，原個人繳費(fèi)的第七檔“130元/月”調(diào)整為“130元/月及以上，最高不超過300元/月”;集體補(bǔ)助檔次第七檔“60元/月”調(diào)整為“60元/月及以上，最高不超過300元/月”;相對應(yīng)的享受待遇也提高，繳費(fèi)期滿達(dá)到可領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件時，養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)也由551元/月提高到約1082元/月。
據(jù)分析，調(diào)整后的新政策更能滿足經(jīng)濟(jì)條件較好的參保人和集體經(jīng)濟(jì)組織提高繳費(fèi)，享受更高養(yǎng)老金的需求。
社保調(diào)整通知10
險種 | 單位繳納比例 | 個人繳納比例 | 月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù) | 月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù) | 月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù) |
基本養(yǎng)老保險 | 城鎮(zhèn)職工：19%（有雇的個體工商戶12%）；原綜保本市戶籍勞動者、非本市戶籍農(nóng)民工：12% | 8% | 20xx | 實(shí)際工資 收入 | 15130 |
險種 | 單位繳納比例 | 個人繳納比例 | 月工資收入低于上一年市平工資60%的繳費(fèi)基數(shù) | 月工資收入在上一年市平工資60%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù) | 月工資收入高于上一年市平工資300%的繳費(fèi)基數(shù) |
基本醫(yī)療保險 | 城鎮(zhèn)職工、原綜保本市戶籍勞動者、有雇工的個體工商戶：6.5%；非本市戶籍農(nóng)民工：2.5% | 城鎮(zhèn)職工、原綜保本市戶籍勞動者、有雇工的個體工商戶：2%；非本市戶籍農(nóng)民工：無 | 2874 | 實(shí)際工資 收入 | 14370 |
失業(yè) 保險 | 0.6% | 0.4% | 2874 | 實(shí)際工資 收入 | 14370 |
工傷 保險 | 根據(jù)行業(yè)確定基準(zhǔn)費(fèi)率，實(shí)際費(fèi)率為（基準(zhǔn)費(fèi)率＋浮動費(fèi)率）×0.7 | 無 | 2874 | 實(shí)際工資 收入 | 14370 |
生育 保險 | 0.5% | 無 | 2874 | 實(shí)際工資 收入 | 14370 |
大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險 | 城鎮(zhèn)職工、原綜保本市戶籍勞動者、有雇工的個體工商戶：1%； 非本市戶籍農(nóng)民工：無 | 無 | 2874 | 實(shí)際工資 收入 | 14370 |
附：
成都市社保局關(guān)于度社會保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)使用上一年度省市職工平均工資有關(guān)問題的通知
近日，四川省統(tǒng)計局《關(guān)于全省全部城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的公告》、成都市統(tǒng)計局《關(guān)于全市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資的公告》分別公布了度全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工工資(以下簡稱“省平工資”)為60520元、成都市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資(以下簡稱“市平工資”)為57480元�，F(xiàn)就我市度社會保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)使用省、市職工平均工資有關(guān)問題通知如下。
一、城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險
(一)用人單位(包括有雇工的個體工商戶)及其職工(包括個體工商戶的雇工)申報繳費(fèi)工資上限和下限標(biāo)準(zhǔn)，分別按度省平工資的300%和40%執(zhí)行(附件1)。用人單位1至5月期間已申報繳費(fèi)工資上限和下限與上述標(biāo)準(zhǔn)有差額的,應(yīng)當(dāng)分別由用人單位重新申報或經(jīng)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一核定，并在9月30日前足額繳納;其中變更了用人單位的職工，其差額分別由變更前后的用人單位以及職工足額繳納。
(二)城鎮(zhèn)個體參保人員申報繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)分別按度省平工資的40%、60%、80%和100%執(zhí)行(附件2)。1至5月期間已申報繳費(fèi)與上述標(biāo)準(zhǔn)有差額的，本人可以在12月31日前申請補(bǔ)足差額(附件3)。
(三)符合度參保條件的被征地農(nóng)民繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，以區(qū)(市)縣圈層劃分分別按度省平工資100%和80%執(zhí)行。
(四)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)計發(fā)度符合領(lǐng)取條件人員基本養(yǎng)老金，以及因病或非因公死亡參保人員喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金時，涉及到的職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)，按度省平工資執(zhí)行。
二、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險
度參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的人員，繳納養(yǎng)老保險費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，按《成都市人力資源和社會保障局成都市財政局關(guān)于成都市度城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險繳費(fèi)金額的通知》(成人社辦發(fā)〔20xx〕235號)規(guī)定執(zhí)行。度符合領(lǐng)取條件的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金計發(fā)涉及到的職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)，按度省平工資執(zhí)行。
三、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險
按照《成都市人民政府批轉(zhuǎn)市勞動和社會保障局市人事局市財政局關(guān)于成都市市屬事業(yè)單位全員參加基本養(yǎng)老保險實(shí)施意見的通知》(成府發(fā)〔20xx〕33號)規(guī)定參保繳費(fèi)的單位和職工，申報繳費(fèi)工資下限標(biāo)準(zhǔn)暫按度市平工資執(zhí)行。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革后申報繳費(fèi)工資標(biāo)準(zhǔn)，按省的統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。
四、職工基本醫(yī)療保險(包括大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險)、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險
(一)用人單位(包括有雇工的個體工商戶)及其職工(包括個體工商戶的雇工)申報繳費(fèi)工資上限和下限標(biāo)準(zhǔn)，從6月起分別按度市平工資的300%和60%執(zhí)行(附件1)。
(二)城鎮(zhèn)個體參保人員基本醫(yī)療保險(包括大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險)繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，從6月起按度市平工資的80%執(zhí)行;住院統(tǒng)籌、生育保險繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，從6月起按度市平工資執(zhí)行。
(三)符合度參保條件的被征地農(nóng)民繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，從1月起按度市平工資執(zhí)行
社保調(diào)整通知11
據(jù)介紹，從今年1月1日起，用人單位參保職工繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的繳費(fèi)基數(shù)最高不得超過15130元/月，最低不得低20xx元/月，用人單位參保職工繳納城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險和工商保險的繳費(fèi)基數(shù)最高不超過15130元/月，最低不低3026元/月。德陽市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“單位職工參保必須按照上封頂、下保底的原則。”
從今年1月1日起，靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)可按照以下四個標(biāo)準(zhǔn)選擇：一檔（40％）繳費(fèi)基數(shù)為20xx元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為403.6元/月；二檔（60％）繳費(fèi)基數(shù)為3026元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為605.2元/月；三檔（80％）繳費(fèi)基數(shù)為4035元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為807元/月；四檔（100％）繳費(fèi)基數(shù)為5044元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為1008.8元/月。靈活就業(yè)人員可自行選擇購買。
此外，靈活就業(yè)人員繳納城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險按以下三個標(biāo)準(zhǔn)選擇：一檔（60％）繳費(fèi)基數(shù)為3026元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為272.34元/月；二檔（80％）繳費(fèi)基數(shù)4035元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為363.15元/月；三檔（100％）繳費(fèi)基數(shù)為50.44元/月，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為453.96元/月。
社保調(diào)整通知12
咸寧市企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位新一年度社會保險繳費(fèi)核定期，咸寧市人社局按照省人社廳文件精神，以市統(tǒng)計局法定統(tǒng)計數(shù)據(jù)為基準(zhǔn)，正式印發(fā)了《咸寧市度社會保險繳費(fèi)基數(shù)以及撫恤待遇支付標(biāo)準(zhǔn)的通知》。
通知顯示：
全市在崗職工人均工資為36853元，月人均工資為3070元。
●對于城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險，單位參保繳費(fèi)比例為28%，其中：單位20%，個人8%;
●城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例為20%，其中：8%計入個人賬戶。
●對于城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險，單位參保在職職工繳費(fèi)比例為10%，其中：單位8%，個人2%;
●退休人員和城鎮(zhèn)個體工商戶、靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例為8%。
繳費(fèi)基數(shù)部分，通知規(guī)定：
●用人單位和職工按職工上年度月平均應(yīng)發(fā)工資額據(jù)實(shí)申報社會保險繳費(fèi)基數(shù)。
●繳費(fèi)基數(shù)高于全市上年度在崗職工人均工資300%的，按300%申報;低于60%的，按60%申報。
●根據(jù)咸政辦發(fā)z20xx{94號文件：
參保單位職工醫(yī)療保險平均繳費(fèi)基數(shù)月工資達(dá)到60%的，享受個人賬戶和住院報銷待遇;
達(dá)到80%的，享受個人賬戶、住院報銷、普通門診統(tǒng)籌待遇;
達(dá)到95%以上的，享受個人賬戶、普通門診統(tǒng)籌、住院報銷和門診慢性病補(bǔ)助待遇。
繳費(fèi)金額部分，通知規(guī)定：
●對城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員，參加職工基本養(yǎng)老保險，可在全市上年度在崗職工人均工資的60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%范圍內(nèi)，按照年繳費(fèi)4416元、5160元、5904元、6624元、7368元、11064元、14736元、18432元、22104元九個檔次，根據(jù)本人收入狀況和經(jīng)濟(jì)承受能力自行選擇。
●對城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員，參加職工基本醫(yī)療保險，年繳費(fèi)額為2947.2元，另大額醫(yī)療保險為190元/人、年。
通知要求：
根據(jù)國家、省政策規(guī)定，企業(yè)單位及其職工各項社會保險繳費(fèi)必須以職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，做到據(jù)實(shí)核定，繼續(xù)落實(shí)五險一單。
社會保險繳費(fèi)基數(shù)低于1840元的按1840元申報，高于9210元按9210元申報。
通知下發(fā)后：
咸寧市人社局第一時間在政務(wù)服務(wù)大廳信息欄公示相關(guān)文件，管理辦迅速更新大廳各類社保繳費(fèi)、待遇經(jīng)辦宣傳欄和各類宣傳指南手冊，確保辦事群眾準(zhǔn)確獲知最新人社政策動態(tài);
為應(yīng)對即將到來的社保繳費(fèi)高峰期，咸寧市人社局領(lǐng)導(dǎo)要求，管理辦要加強(qiáng)對重點(diǎn)窗口的監(jiān)督管理，及時回應(yīng)群眾各類服務(wù)訴求，協(xié)調(diào)各局屬單位，適時增派人手，確保窗口工作有序開展。
社保調(diào)整通知13
20xx年濰坊企業(yè)養(yǎng)老保險費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn),社保繳費(fèi)比例調(diào)整通知。
濰坊企業(yè)養(yǎng)老保險費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)
社保費(fèi)率下調(diào)后，一些職工開始擔(dān)心“甘蔗沒有兩頭甜”，以后的養(yǎng)老、醫(yī)療等社保待遇會不會有所下降?
多地明確表態(tài)，費(fèi)率降低后，參保人員的各項社會保險待遇不受影響，要確保按時足額支付。
天津表示，費(fèi)率降低后，參保人員社會保險待遇標(biāo)準(zhǔn)不降低。企業(yè)成本將進(jìn)一步降低，有利于增強(qiáng)企業(yè)活力、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和職工增收。
湖北指出，階段性降低社會保險費(fèi)，不會影響參保人員的各項待遇水平，下一步將加大工作力度，完善配套措施，確保參保人員各項待遇按時足額支付。
陜西也明確，要加強(qiáng)社會保險基金征繳，做到應(yīng)收盡收，確保參保人員各項社會保險待遇標(biāo)準(zhǔn)不降低和待遇按時足額支付。
人社部也多次強(qiáng)調(diào)不會影響職工社保待遇。張義珍表示，降低社會保險費(fèi)率，尤其是階段性地降低社會保險費(fèi)率不會影響社會保險待遇。國務(wù)院對階段性降低社會保險費(fèi)率提出了明確要求，前提就是要確保參保人員的各項社會保險待遇不降低，和待遇按時足額支付，這是一個前提條件，是要確保的。
需要指出的是，上述部分降低失業(yè)保險個人費(fèi)率的地區(qū)，其企業(yè)職工拿到手的工資有望變多一些。以湖北為例，湖北提出將失業(yè)保險總費(fèi)率由2%降至1%，其中，單位費(fèi)率由1.5%降至0.7%，個人費(fèi)率由0.5%降至0.3%。湖北省人社廳指出，初步測算，降費(fèi)率兩年，全省可再為用人單位減輕負(fù)擔(dān)20.9億元以上，增加職工個人收入3.7億元以上。
社保繳費(fèi)比例調(diào)整通知
6月12日，濰坊市人力資源和社會保障局公布20xx年社會保險繳費(fèi)及待遇計發(fā)基數(shù)!
根據(jù)公布數(shù)據(jù)，20xx年度山東省在崗職工平均工資(城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資口徑)為58197元，月均4849.75元。據(jù)此確定濰坊市20xx年度社會保險繳費(fèi)平均基數(shù)為4850元/月、最高基數(shù)為14550元/月、最低基數(shù)為2910元/月。企業(yè)職工退休金計發(fā)基數(shù)為4850元。
濰坊社會保險繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整辦理程序
1、實(shí)行年報與完善單位登記信息以及核對個人權(quán)益記錄郵寄信息有機(jī)結(jié)合。各參保單位應(yīng)根據(jù)提示，完善補(bǔ)充單位登記信息中的必填項內(nèi)容，同時對在職及退休職工的郵寄信息(郵寄地址、郵編、收件人、聯(lián)系電話)進(jìn)行核對修正，確保個人權(quán)益記錄單準(zhǔn)確寄送。已開通社會保險網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)的參保單位，通過系統(tǒng)上傳單位登記信息以及個人權(quán)益記錄郵寄信息數(shù)據(jù)。未開通網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)的參保單位，可到社保中心進(jìn)行相關(guān)操作。
2、各參保單位要嚴(yán)格按照原市勞動保障局、市財政局、市統(tǒng)計局聯(lián)合下發(fā)的《轉(zhuǎn)發(fā)省財政廳等三部門〈關(guān)于繳納社會保險費(fèi)工資總額基數(shù)有關(guān)問題的通知〉的通知》(濰勞社辦[20xx]2號)的要求，對本單位職工度的繳費(fèi)基數(shù)(即“上年月均實(shí)得收入”欄目)如實(shí)填寫，按時上報，不得瞞報漏報。市局將組織對參保單位繳費(fèi)情況進(jìn)行稽查，對瞞報、漏報及逾期未申報繳費(fèi)基數(shù)的單位，將按照《社會保險法》等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
3、參保單位填報內(nèi)容必須經(jīng)職工本人簽字認(rèn)可并進(jìn)行不少于一周的公示。因填報不實(shí)或未經(jīng)職工簽字認(rèn)可出現(xiàn)問題的，由所在單位承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。逾期不報的，將根據(jù)《社會保險法》的規(guī)定，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按該單位上月繳費(fèi)數(shù)額的110%逐月確定應(yīng)繳數(shù)額。
4、各縣市區(qū)應(yīng)根據(jù)全市統(tǒng)一經(jīng)辦流程的要求，利用社會保險網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上申報及其他社保業(yè)務(wù)，不得使用U盤傳遞數(shù)據(jù)，以確保數(shù)據(jù)安全準(zhǔn)確，提高工作效率，提升社保經(jīng)辦能力。
5、社會保險繳費(fèi)基數(shù)年度調(diào)整是社會保險重要的基礎(chǔ)性工作，如實(shí)核定社會保險繳費(fèi)基數(shù)，對于維護(hù)職工合法權(quán)益，確保社會保險基金足額征收，增強(qiáng)社會保險基金支撐能力都具有重要意義。各縣市區(qū)要圍繞擴(kuò)面征繳任務(wù)目標(biāo)，認(rèn)真研究年報工作的特點(diǎn)和規(guī)律，創(chuàng)新思路、強(qiáng)化措施、精心組織、周密部署，確保年報工作順利完成。
社保調(diào)整通知14
20xx年廣西區(qū)社保下限基數(shù)調(diào)整為2749.2元 漲406.9元
從6月廣西區(qū)統(tǒng)計局的公布數(shù)據(jù)，廣西區(qū)20xx年在崗職工全年社會平均工資為54983元（月社平工資為4581.9元），故20xx年廣西區(qū)社保基數(shù)的下限基數(shù)將調(diào)整為2749.2元（原下限為：2342.3元，即月社平工資的60%），上限為13745.7元（原上限為：11711.4元，即月社平工資的300%），生效月份從20xx年1月起。因此，20xx年調(diào)整后廣西區(qū)社保個人部分費(fèi)用最低繳費(fèi)為288.8元（原246.1元，比未調(diào)整前上漲42.6元）
社保調(diào)整通知15
為規(guī)范經(jīng)辦秩序，營造和諧、有序的經(jīng)辦環(huán)境，朝陽區(qū)社保中心遷址后，于20xx年11月8日起對網(wǎng)上預(yù)約取號系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，現(xiàn)將調(diào)整后的具體事宜通知如下：
一、號碼類別
調(diào)整后預(yù)約號碼分為網(wǎng)上申報號、普通號、支付號三個類型，單位在取號時應(yīng)按業(yè)務(wù)受理范圍選擇相應(yīng)取號類型進(jìn)行取號，并按照預(yù)約號碼受理范圍辦理業(yè)務(wù)。
1.網(wǎng)上申報號受理范圍：通過網(wǎng)上申報系統(tǒng)辦理新單位登記和個人新參統(tǒng)業(yè)務(wù)的單位提交審核材料時預(yù)約此號，其他諸如人員增減（最后一人減少除外）、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)變更等業(yè)務(wù)可直接通過網(wǎng)上申報系統(tǒng)自行辦理，無需審核。
網(wǎng)上申報號預(yù)約辦理時間：每月5日—月末倒數(shù)第二個工作日（其中新單位登記網(wǎng)上申報預(yù)約辦理截止時間為25日）。
2.普通號受理范圍：包括原征繳科和登記科非網(wǎng)上申報的各項業(yè)務(wù)（含補(bǔ)繳業(yè)務(wù)）。
普通號預(yù)約辦理時間：每月5日—月末倒數(shù)第二個工作日。
3.支付號受理范圍：原支付科的各項業(yè)務(wù)。
支付號預(yù)約辦理時間：全月辦理。
4.注意事項：
如單位需同時辦理網(wǎng)上申報業(yè)務(wù)和普通業(yè)務(wù)，請預(yù)約網(wǎng)上申報號，可在辦理網(wǎng)上申報業(yè)務(wù)的同時，就地辦理普通業(yè)務(wù)。
二、取號管理
1.取號系統(tǒng)調(diào)整后，參保單位可提前一天預(yù)約下一工作日的號碼，預(yù)約時間為每日10:00—18:00，請各單位根據(jù)取號時間預(yù)約取號。取號成功后，打印出的號碼單上會顯示業(yè)務(wù)辦理樓層和號碼激活時間，經(jīng)辦單位可按照號碼單的提示到對應(yīng)樓層激活，每個樓層僅限激活本層對應(yīng)業(yè)務(wù)類型的號碼。
2.單位取號后如不能前來辦理業(yè)務(wù)，請及時取消預(yù)約，避免號碼資源浪費(fèi)。
3.即日起，我中心將對1年內(nèi)累計3次取號但未辦理業(yè)務(wù)的單位進(jìn)行封號處理（未取消預(yù)約且未激活視為未辦理）。當(dāng)單位存在一次取號未辦理的情況時，取號系統(tǒng)自動給出提示，累計達(dá)到3次未辦理記錄時，系統(tǒng)自動對單位進(jìn)行封號處理，封號后單位只能登錄系統(tǒng)，無法預(yù)約號碼。被封號的單位需在每周二、四持相關(guān)材料到社保中心一層服務(wù)保障科進(jìn)行備案和提交解封申請，審核無誤三個工作日后解封。
4.各參保單位取號后只能辦理本單位業(yè)務(wù)，不得代為辦理其他單位的業(yè)務(wù)。
三、叫號須知
1.社保中心受理業(yè)務(wù)時將按照預(yù)約號碼順序進(jìn)行叫號，單位激活號碼后請不要離開，聽到叫號后按號牌顯示及時到指定窗口辦理，當(dāng)日上午號僅當(dāng)日上午有效、當(dāng)日下午號僅當(dāng)日下午有效。
2.各類號碼上午激活截止時間為11:45，下午激活截止時間為17:00，截止時間后未激活號碼的單位不予受理業(yè)務(wù)。
3.如出現(xiàn)叫號系統(tǒng)、經(jīng)辦系統(tǒng)故障或大廳人流量過多等情況，請服從大廳工作人員的安排，按秩序排隊辦理業(yè)務(wù)。
朝陽區(qū)社會保險基金管理中心
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