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      2. 員工自動離職通知

        時間:2022-07-21 14:37:43 通知范文 我要投稿

        員工自動離職通知(精選11篇)

          通知,是運用廣泛的知照性公文。用來發(fā)布法規(guī)、規(guī)章,轉發(fā)上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文,批轉下級機關的公文,要求下級機關辦理某項事務等。下面是小編整理的員工自動離職通知,歡迎大家分享。

        員工自動離職通知(精選11篇)

          員工自動離職通知 篇1

        XXX:

          你于20xx年X月XX日至20xx年X月XX日未來上班,也未請假,公司視為曠工處理。限你于20xx年X月XX日前,主動與本公司聯(lián)系,否則按公司相關制度處理,視為自動離職,一切后果自負。

          特此通知

          XXXXX部門

          20xx年X月XX日

          員工自動離職通知 篇2

          原保安部xx,于12月10日私自離職,因離職時未按z花園管理處相關離職辦法辦理離職手續(xù)。嚴重影響了公司的正常工作秩序,違反了<管理規(guī)章制度>第2.2.3條的'規(guī)定。

          經(jīng)管理處決定其行為屬"自動離職",即自動放棄本月九天工資,以后一切事務與本公司無關。望大家引以為戒!

          特此通告

          審批人:xxx

          員工自動離職通知 篇3

          xxx,(性別)X,19xx年xx月生,(職位名稱)XXX,20xx年xx月(事情大概情況)后不按期返校,擅自離崗至今。

          xxxx年x月x日,公司在《xx日報》發(fā)布《限期返崗通知書》,通知xxx于20xx年x月x日前來公司辦理離職手續(xù),其至今仍未辦理。根據(jù)《xx公司xx管理規(guī)定》和國家有關政策,經(jīng)研究,決定對甘峰作自動離職處理(自動離職時間從20xx年x月x日計算),解除勞動人事關系。

          xxxx公司人事部

          20xx年x月xx日

          員工自動離職通知 篇4

        xxx:

          你于x年x月x日至x月x日未來上班,也未請假,公司視為曠工處理。限你于x年x月x日前,主動與本公司聯(lián)系,否則按公司相關制度處理,視為自動離職,一切后果自負。

          特此通知

          xxxx部門

          xxxx年x月x日

          員工自動離職通知 篇5

          XX科員工XXX(工號:XXXXX,身份證號:XXXXXXXXXXXXXX):

          你于20xx年X月XX日(合共XX日XX小時)開始沒上班也沒辦理任何請假手續(xù),F(xiàn)按我廠《員工手冊》有關規(guī)定。你的行為被視為自動辭職。你于我廠工作期間所產(chǎn)生(未發(fā)放)的工資、加班費、及績效工資等停止發(fā)放。

          特此通知!

          行政/人事部

          20xx年X月XX日

          

          員工自動離職通知 篇6

        xxx:

          你于20xx年11月22日入職本公司,從20xx年7月1日至今,未經(jīng)請假就離開至今未回崗,公司無法了解你目前的狀態(tài)。

          根據(jù)公司相關制度,你的行為已視同為曠工,曠工按自動離職處理,因此,視你自司解除勞動關系。

          xxx

          xxxx年xx月xx日

          員工自動離職通知 篇7

        行政部:

          茲有本部門員工XXX,崗位XXXX,職位XXXX,自20xx年X月XX日至20xx年X月XX日,未經(jīng)申請,未獲批準,未到崗上班,單方停止了在本部門繼續(xù)工作。根據(jù)《員工手冊》的相關規(guī)定,屬自動離職。敬請辦理后續(xù)相關事宜,謝謝!

          附:該員工《員工考勤原始記錄表》。

          部門總監(jiān)(經(jīng)理):XXX

          日期:20xx年X月XX日

          員工自動離職通知 篇8

        xxx:

          你于xxxx年xx月xx日至xx月xx日未來上班,共計xx天沒來上班,也未請假,公司視為自動離職。限你于xxxx年xx月xx日前,主動與本公司聯(lián)系,辦理離職手續(xù)。

          特此通知

          xxx部門

          xxxx年xx月xx日


          員工自動離職通知 篇9

        XXXX:

          茲有XXXXXX部員工,因XXXXXXXXXXXXXXX原因未能正常到公司上班,已連續(xù)曠工三天,現(xiàn)作自動離職處理,請財務部計算此員工工資,以侍結算,特此知會。

          人事部門

          XXXX年XX月XX日

          員工自動離職通知 篇10

        各部門:

          經(jīng)核查水槽生產(chǎn)科張向明、蔡永會、蔡文展、秦忠華、祝麗芳、張有金、包太金、玉江藝、黃鳳坤、唐仁高、冉長生、冉丙申、楊珍先、謝興培等人請假到期,已連續(xù)曠工兩天以上。根據(jù)公司相關規(guī)定,連續(xù)曠工兩天以上者,按自動離職處理,該十四名員工一切行為概與公司無關,由員工本人負責。

          特此通知

          中科聯(lián)合廚衛(wèi)有限公司

          xx年八月三十一日

          員工自動離職通知 篇11

        唐xx女士:

          由于您個人自主提出離職的原因,經(jīng)部門主管及行政部門共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于 20xx 年 3 月 31日以前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到辦公室結算各項費用和薪資(下月底發(fā)工資時來領),離開本公司。

          特此通知

          江西xx玩具有限公司人事部

          xxxx年x月x日

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