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      2. 講座培訓通知

        時間:2021-06-09 09:37:24 通知范文 我要投稿

        講座培訓通知模板

          無規矩不成方圓,每家企業發布文件都按照模板編制內容發布,接下來小編為大家帶來講座培訓通知模板,請大家參閱。

        講座培訓通知模板

          講座培訓通知模板一:

          為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識,使其盡快投入到工作和融入XX的企業文化。

          為此,行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓,具體安排如下:

          11月18日

          14:00-14:10 簽到 集團行政人事部、物業公司行政管理部 集團公司一號會議室 14:10-14:20 宣讀歡迎詞

          14:20-15:00 破冰游戲

          15:00-16:00 公司概況簡介

          16:00-16:05 休息

          16:05-16:30 公司制度學習(行政方面)

          16:30-17:00 與xx共成長(溝通無限小游戲)

          請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準時出席,如因工作關系確實不能參加者,請以書面形式經部門負責人批準后,向行政人事部請假方可。

          講座培訓通知模板二:

          各部(室):

          根據工作需要,經公司研究,決定召開中層干部培訓會議,F將有關事宜通知如下:

          一、會議時間 20xx年4月18日--4月20日

          二、會議地點

          三、參會人員 項目總監(負責人)、總監代表等

          四、會議內容及安排

          1、中層干部培訓會議(4月18日10:00--17:00);

          2、團隊建設活動(4月19日--4月20日)。

          五、參會要求

          1、請參會人員安排好項目工作,按要求準時參會,不得無故缺席;

          2、服從會議組委會的.安排,遵守會場紀律,不得中途退場;

          3、要求與會人員4月18日9:30到達會場,綜合辦公室組織簽到。 xx有限公司

          20xx年x月x日

          講座培訓通知模板三:

          各股東、各部門、各單位:

          經公司研究、決定于20**年8月9日上午召開全體股東與部門經理、廠長會議,具體安排如下:

          一、會議時間:20**年8月9日(星期四)上午9:00;

          二、會議地點:公司會議室

          三、參會部門:行政人事部、營運部、廠部

          四、參會人員:

          1、行政人事部:

          2、營運部:

          3、廠部:

          五、會議內容:

          1、7月份的工作總結(簡略一點),8月份的工作戰略規劃(詳細),及工作目標的分解;

          2、部門的自我建設與基礎管理;

          3、對公司發展規劃的建議及提案討論。

          六、會議要求:

          1、所有參會人員要求統一書面打印材料;

          2、所有參會人員必須帶好筆和筆記本作好相關記載;

          3、所有參會人員開會期間通訊工具統一調整安靜模式;

          4、會議禁止遲到、早退、無故缺席;

          特此通知!

          講座培訓通知模板四:

          各部門、各子公司:

          為了全面提升公司全員的職業素養、崗位技能及綜合能力,加強團隊建設和企業文化建設,經公司研究決定,由xxx 組織,全公司各部門通力配合,特舉辦此次培訓活動。

          現將培訓相關事宜通知如下:

          一、培訓課題:

          二、培訓時間:

          三、培訓地點:

          四、培訓人員:

          五、培訓紀律:

          1、所有參加培訓人員必須按時參加,不允許遲到、早退、請假。有特殊原因者需提前向部門領導請示。

          2、所有參加培訓人員須提前到會場進行簽到。

          3、培訓期間手機設為靜音或關機,培訓中禁止接打電話。

          4、培訓時要注意力集中,認真做好筆記。討論交流時積極發言。

          5、保持培訓場所干凈整潔。

          六、培訓考核:

          1、培訓組織負責人員做好培訓記錄。

          2、所有參訓人員培訓后三個工作日內交個人心得總結,或進行相關考核檢查檢驗,以及交培訓效果評估表。

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