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      2. 經(jīng)營工作年終述職報告

        時間:2023-01-14 16:55:35 述職報告 我要投稿

        經(jīng)營工作年終述職報告(通用8篇)

          日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們的工作又將告一段落了,回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢?好好準備一份述職報告吧?靵韰⒖际雎殘蟾媸窃趺磳懙陌桑旅媸切【幘恼淼慕(jīng)營工作年終述職報告(通用8篇),希望對大家有所幫助。

        經(jīng)營工作年終述職報告(通用8篇)

          經(jīng)營工作年終述職報告1

          xx年,我在分管院長的直接領導下,按院賦予的職責,經(jīng)過全體同志的共同努力,所分管的工作實現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展,取得了突出的成績。本人連續(xù)兩年被評為院“先進工作者”。

          一、“主業(yè)工作”出佳績

          雖然不同工作都很重要,但在我的眼中,經(jīng)營科是全院經(jīng)濟發(fā)展的“排頭兵”,是“主業(yè)工作”。xx年度,我負責的經(jīng)營科取得了突出的成績。

          1、礦業(yè)權(quán)核查項目順利完成

          xx年我院承接了“全省礦業(yè)權(quán)實地核查基礎控制、水準測量項目”,該項目是自建院以來最大的項目。為加強項目組織領導,確保項目順利實施,院委托該我起草相關文件,成立了項目工作領導小組,項目辦公室設在經(jīng)營科,我任項目辦副主任,主持日常工作,協(xié)調(diào)項目實施中遇到的問題。我把此項工作做為今年工作的重中之重。認真?zhèn)鬟_、落實黃山會議精神及省廳xx巡視員在全省礦業(yè)權(quán)實地核查及礦產(chǎn)資源利用現(xiàn)狀調(diào)查工作會議上的講話。按照xx省國土資源廳、xx省財政廳《關于下達全省礦業(yè)權(quán)實地核查工作任務的通知》要求,認真組織、編制了項目實施方案及預算方案。明確項目實施單位,下達項目任務書,并組織各生產(chǎn)單位項目實施。xx年12月22日,在我的組織、協(xié)調(diào)下,xx省國土資源廳在合肥召開會議,對我院提交的xx省礦業(yè)權(quán)實地核查基礎控制測量、水準測量成果進行驗收,并一次通過。該項目的省級驗收通過,在全國排在前列,也標志著我院圓滿完成此項任務。

          2、市場經(jīng)營有條不紊

          在市場經(jīng)營中,我積極組織投標及落實生產(chǎn)任務。1-12月組織參加省內(nèi)外招投標項目共12次,為xx年的工作打下堅實的基礎。先后承接交通規(guī)劃設計院多條公路的測量工作(合同額238萬元),在接到高速公路的測繪任務后,我通過進一步強化措施,以“超常態(tài)、超常規(guī)”的舉措推進工作,保證高速公路項目在我院能夠保值保量地完成。積極參與各實體對外經(jīng)營工作,幫助各實體制作項目投標文件,提出合理化建議。確立了新的創(chuàng)新經(jīng)營模式、擴大經(jīng)營規(guī)模,逐步形成我院經(jīng)營網(wǎng)絡的目標,先后與院各測繪生產(chǎn)單位簽訂了xx年度經(jīng)營目標責任書,為我院經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展提供支持,以達到“營銷富院”的目標。

          3、設備管理扎實推進

          在設備管理工作中,我根據(jù)工作變動,調(diào)整了院招標領導小組,加大了院設備物資集中招標采購的力度,加強成本核算,注重成本意識,節(jié)約了大量資金;同時,加強院測量設備的集中管理,按時對gps、全站儀和水準儀進行檢修,在設備緊缺的情況下,統(tǒng)一調(diào)度、合理安排,為生產(chǎn)部門排憂解難,滿足各生產(chǎn)項目的急需;按時上報各類設備統(tǒng)計報表,組織、鑒定xx年設備報廢工作。由于我院設備管理工作成績突出,xx年榮獲“-xx年度xx省設備管理先進單位”的榮譽稱號,我被評為“全省設備管理先進工作者”。

          4、資質(zhì)申報新突破

          我積極組織、參與申報新資質(zhì)的工作,取得了優(yōu)異的成績。順利完成了xx年測繪資質(zhì)年審、法人變更工作,積極申報新的資質(zhì)和測繪作業(yè)證工作。xx年度,我院取得了固體礦產(chǎn)勘查(乙級);水文地質(zhì)、工程地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)調(diào)查(丙級);地球物理、地球化學勘查(丙級);遙感地質(zhì)調(diào)查(乙級);地質(zhì)鉆探(丙級)資質(zhì);地質(zhì)災害治理工程監(jiān)理(丙級)、地質(zhì)災害治理工程勘查(丙級)資質(zhì)等十項資質(zhì)。該同志的辛勤努力,為我院資質(zhì)建設取得了新突破,拓寬了經(jīng)營范圍,為我院地礦經(jīng)濟的發(fā)展奠定了基礎。

          二、“副業(yè)工作”亦精彩

          在做好經(jīng)營管理“主業(yè)工作”的同時,我負責的動態(tài)檢測中心、地調(diào)所等“副業(yè)工作”亦十分精彩。

          1、超額完成院下達的各項經(jīng)濟指標任務

          礦產(chǎn)資源儲量動態(tài)檢測對于我院來說是一個陌生而又全新的行業(yè)。在地質(zhì)專業(yè)基礎十分薄弱、專業(yè)技術(shù)人員短缺、地質(zhì)資料十分匱乏的背景下,xx年度,我?guī)ьI動態(tài)檢測中心先后完成合肥、六安等地礦山儲量檢測項目約80個,輔助完成xx縣朱巷土地整理測繪項目1個,完成xx縣礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃項目1個、xx縣礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃項目1個,完成地質(zhì)環(huán)境綜合治理項目7個,取得了很好的經(jīng)濟、社會效益,并超額完成院下達的各項經(jīng)濟指標任務。在完成工作的同時,該同志抽調(diào)中心人員,配合總工辦,協(xié)助完成礦業(yè)權(quán)核查項目的質(zhì)量抽查和驗收工作。

          2、創(chuàng)新管理理念、激發(fā)職工積極性

          在我的帶領下,檢測中心、地調(diào)所管理工作合理有效,領導班子團結(jié)務實,具有創(chuàng)新意識。按照院全員營銷的經(jīng)營理念,在檢測中心內(nèi)部劃分地質(zhì)環(huán)境、儲量檢測等小經(jīng)營部門,做到分工明確,職責清楚,最大限度的保護、調(diào)動和發(fā)揮了職工的積極性和創(chuàng)造性,給職工們提供了一個平臺。改革分配辦法,實行“收入與工作業(yè)績掛鉤,綜合考評兌現(xiàn)”,最大限度地調(diào)動職工積極性。在專業(yè)技術(shù)人員缺乏的情況下,該同志以院經(jīng)濟發(fā)展大局為重,無償從檢測中心抽調(diào)一名專業(yè)技術(shù)骨干到省國土廳信息中心工作,參加省廳“全省礦業(yè)權(quán)實地核查項目”工作,為我院順利完成礦業(yè)權(quán)核查基礎控制測量任務,做出了突出貢獻。

          3、加強安全管理、提高服務意識

          在我的帶領下,檢測中心、地調(diào)所狠抓安全管理、積極參加院組織的安全活動,每月進行一次安全例會,及時傳達上級有關安全文件精神,使職工把安全始終放在工作的首位,同時在每個項目開工前,都要進行相關的安全教育;配備必要的安全防護用品(如:安全帽、勞保鞋、手套、防寒服等)。由于各項管理工作到位,該同志領導的生產(chǎn)單位全年無安全責任事故。

          在抓安全管理的同時,注重服務質(zhì)量,堅決杜絕重大質(zhì)量事故;嚴格執(zhí)行質(zhì)量管理制度,xx年度,檢測中心提交的報告成果全部通過專家評審,獲得國土局、業(yè)主及專家們一致好評。

          在繁忙的工作之余,我還兼任測繪黨支部書記,在院“科學發(fā)展觀”的學習活動中,我認真學習、嚴格要求,努力踐行著一個黨員的責任和義務,全心全意為黨員、群眾服務。

          在工作中我能兢兢業(yè)業(yè)、模范遵守院各項規(guī)章制度、嚴以律己、寬以待人,具有良好的團隊精神、人際關系及合作協(xié)調(diào)能力。在自己的崗位上默默無聞,無私奉獻,為我院經(jīng)濟發(fā)展作出了應有的貢獻。

          經(jīng)營工作年終述職報告2

        各位領導、同志們:

          xxxx年是公司發(fā)展的關鍵年,在公司領導的正確領導下,經(jīng)營財務部緊緊圍繞公司“流域、梯級、滾動、綜合”的戰(zhàn)略方針和“市場化、科學化、國際化”的發(fā)展理念,展開工作,在部門全體人員的共同努力下,圓滿的完成了本年度工作任務,為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻。

          一、度工作回顧

          1、積極組織部門人員,做好部門工作,具體體現(xiàn)在:

         、偻瓿晒救粘8黜椮攧蘸怂愎ぷ,及時提供有關財務信息。在公司會計人員不足的情況下,互相協(xié)作,努力工作,滿足兩地核算的需要。在辦理各項費用報銷時,多解釋、多理解,同時嚴格按有關財經(jīng)法規(guī)及公司有關規(guī)定,按程序和審批權(quán)限辦理。

         、诩訌姽粳F(xiàn)金、銀行存款管理,做到日清月結(jié),帳實相符。

          ③按時編制報送財務報表,及時反映公司基建經(jīng)營狀況。

         、馨磿r辦理納稅申報,及時足額交納各項稅款。

          2、根據(jù)xxxx公司管理要求,不斷加強和完善會計管理基礎工作

         、僦鸩浇∪屯晟乒矩攧罩贫裙緝(nèi)部監(jiān)督、約束機制。按xxxx公司下發(fā)的各項管理制度制定適合本公司需要的各項管理規(guī)章制度,如預算管理辦法、資金使用管理審批制度、財務檔案管理辦法、內(nèi)部會計管理制度、會計基礎工作規(guī)范等,使公司的財務工作逐步走向規(guī)范化、制度化。

         、谛薷暮屯晟茣嬁颇矿w系和核算辦法,以適應工程建設管理的需要;

         、鄄粩嗵岣邥嬋藛T的政治業(yè)務素質(zhì)。以各種形式促進部門人員不斷學習,促進公司財務管理整體水平的逐步提高。

         、軐崿F(xiàn)和完善了異地財務核算,提高了辦事效率,確保財務信息準確、及時。

          3、努力把好費用開支審核、控制關,做好公司預算執(zhí)行情況分析。認真編制度財務、費用預算。做到事前有計劃、事中有控制、事后有總結(jié)有清理。

          4、參與公司合同的談判及合同條款的審查,及時了解有關合同的內(nèi)容,以使合同執(zhí)行到位;

          5、積極落實項目資金,確保工程需要

          xxxx年是電力體制改革年,公司股東會、董事會等均不能按時召開,股東資本金不能按期到位,為確保工程建設資金的需要,我們積極向銀行爭取貸款資金,至年底累計到位銀行貸款資金21000萬元,其中開行長貸11000萬元,短貸4000萬元,建行短貸萬元,中行3000萬元,工行短貸展期1000萬元。保證了喜河水電站按期開工及工程進度對資金的需求。

          6、及時辦理工程保險,降低工程風險

          20xx年4月經(jīng)與多家保險公司商談,最終與天安保險股份有限公司西安分公司簽定了《陜西漢江喜河水電站工程保險協(xié)議》,為工程的順利建設及人員的安全提供了有力的保障。并就今年雨季給喜河工程造成的損失,向保險公司進行索賠,共計取得工程損失保險賠償20.6萬元。

          7、加強與公司各部門之間的聯(lián)系與溝通,多匯報,多交流,爭取各方對財務工作的理解和支持。同時搞好部門內(nèi)部團結(jié)協(xié)作,增強凝聚力,從全局出發(fā),自覺維護安定團結(jié);

          8、聘請了會計師事務所對公司的有關業(yè)務定期進行檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,消除工作中存在的隱患。

          9、加強政治學習,廉潔自律,奉公守法,與公司簽定了“三項責任制”分解落實責任書,年內(nèi)沒有違規(guī)違紀的情況。

          10、及時做好工程結(jié)算,按時辦理各項付款。沒有因工程款項支付影響工程進度的現(xiàn)象發(fā)生。

          11、做好部門年度工作總結(jié),吸取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,使工作能得到不斷改進和提高。

          12、開展了經(jīng)濟活動分析,及時找出差距,解決問題。

          13、及時完成領導交辦的其他各項工作。

          二、意見和建議

          喜河工程尚需進一步完善工程結(jié)算,費用審批程序,明確職責與分工,并力求簡化手續(xù),縮短結(jié)算時間。如旬陽、蜀河前期費用支出的審批、喜河工程結(jié)算等。

          加強公司預算執(zhí)行的力度和剛性,嚴格控制各項費用,精打細算,力求使工程投資控制在預算之內(nèi)。

          加強財務基礎工作,提高人員綜合素質(zhì)。目前財務人員嚴重不足,無精力進行其他工作,請求公司配備增加經(jīng)營管理人員和財務人員,使財務發(fā)揮其應有的作用。

          三、主要工作

          公司經(jīng)營財務部主要工作仍然在緊緊圍繞公司總體戰(zhàn)略,做好資金“收支”兩方面的工作,即積極落實銀行借款及股東資本金,做好工程結(jié)算和項目前期費用結(jié)算工作,嚴格按工程年度計劃及預算控制工程支出及公司管理費用,降低工程成本,努力使資金可控再控,最終實現(xiàn)使工程投資控制在預算以內(nèi)的目標。

          總之在今年工作中,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽,同時還有很多急需改進的地方,在明年的工作中,經(jīng)營財務部的全體人員定會精誠團結(jié)、協(xié)調(diào)一致與其他各部一起為完成公司全年工作計劃而努力奮斗。

          經(jīng)營工作年終述職報告3

        各位領導、同志們:

          我是20xx年5月出生,xx年中專畢業(yè)參加工作,高級經(jīng)濟師。先后在xx廠、xx處等多個單位工作過,XX年12月1日調(diào)到xx廠,現(xiàn)任經(jīng)營副廠長,現(xiàn)在把幾年來,尤其是XX年思想、學習、工作情況進行述職,請審議。

          一、堅持加強思想政治建設,努力提高政治理論水平

          幾年來,始終堅持以思想政治建設為中心,切實強化政治和大局意識,加強政治理論學習,努力提高理論修養(yǎng),不斷增強責任感和使命感,在思想上、政治上與公司黨委保持高度的一致。

          首先堅持中心組學習和自學相結(jié)合的學習制度,努力提高政治理論水平。認真學習了“xx大工作報告”“中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例”“中國共產(chǎn)黨紀律處分條例”“中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定”等重要文件,認真理解掌握精神實質(zhì),使自身政治理論水平有了明顯提高。

          其次是在實際工作中堅持民主集中制原則,增強全局觀念。工作到位不越位,有權(quán)不越權(quán),當好助手,服從全局,認真貫徹落實黨委會、班子會形成的決議,從來不搞小動作,為人做事坦坦當當。

          二、主要工作完成情況。

          來到前大后,我被前大的新環(huán)境深深的感動,這里有一個精明競業(yè)、技術(shù)嫻熟、以發(fā)展為己任的班子帶頭人,有精誠團結(jié)、密切配合、積極進取的領導班子集體,有年輕有為、朝氣蓬勃、積極向上的員工隊伍,全廠上下齊心努力,為實現(xiàn)扭虧為盈而努力奮斗,生活和工作在這樣的份圍當中,更進一步激發(fā)起我的工作熱情,我使出渾身的解數(shù),充分發(fā)揮老同志的管理優(yōu)勢,為企業(yè)做出自己的貢獻。在一年多的時間里,雖然只占我工作年現(xiàn)的三十分之一,但是我感覺到,這段時間里我的心情是最好的、工作熱情是最高的、分管的專業(yè)是最寬的、工作效率是最佳的、工作成果是最突出的。我分管計劃、財務、物資、企管、市場和考核工作,通過完善管理制度、明確工作職責、規(guī)范業(yè)務流程、實行嚴肅考核,使公司的各項要求、會議精神得到深入貫徹落實,全面推進各項管理工作向前有序邁進,主要工作成果是:

          1、全面完成各項生產(chǎn)經(jīng)營指標,完成油氣當量商品量16.89萬噸,同比增漲2.65萬噸,增漲幅度18.6%。完成銷售收入21530.3萬元,同比增漲7395.6萬元,增長幅度為52.3%。實現(xiàn)利潤4506萬元,同比增漲8710.4萬元,增長幅度為翻兩番。實現(xiàn)投資資本回報率4.57%,比預算高出0.5個百分點。

          2、全力抓好以預算管理為中心的財務管理工作,預算準確率達100%;實現(xiàn)操作費6684.52萬元,完成預算的99.93%,控制在預算以內(nèi);各類應收帳款為零;貨款回收率達100%,庫存儲備21萬元,備用金平均占用1.6萬元,均低于預算按排,實現(xiàn)財務運行狀況100%的目標。

          3、全面開展以項目管理為中心的計劃管理工作,全年完成投資1.2億元,是去年的3倍,項目完成率90%,項目合格率達100%,工程結(jié)算準確率達99%,及時率達100%,管理水平創(chuàng)近幾年的新高。

          4、全面抓好物資管理工作,通過分解預算指標、明確管理責任主體,建立三審制度和油管桿報廢管理制度,使物資管理工作上一個新水平,全年消耗材料1231萬元,同比壓縮231萬元,油管修復率提高13個百分點,創(chuàng)效91萬元。

          5、全面落實公司創(chuàng)效工程,結(jié)合前大具體情況,上細安排“資源創(chuàng)效工程”“投資創(chuàng)效工程”“資產(chǎn)創(chuàng)效工程”和“降本增效工程”,做到項目落實、措施落實、資金落實、責任落實,全年完成資源創(chuàng)效四項,創(chuàng)效420萬元,投資創(chuàng)效三項,創(chuàng)效488萬元,資產(chǎn)創(chuàng)效五項,創(chuàng)效943萬元,降本增效8項,創(chuàng)效850萬元,合計創(chuàng)效2701萬元,全面完成公司計劃指標。

          6、加強市場運本資料作管理,規(guī)范運作程序,確保施工隊伍準入率達100%,及時簽定施工合同,確保合同簽定率達100%,及時評價服務商,評價率達100%。

          7、全面開展基層基礎管理工作,認真制定我廠“基層基礎管理工作實施方案”,下達各項管理工作標準、檢查細則和考核辦法,并深入基層檢查落實,有利地推動了基礎管理工作向前邁進。

          總之,一年來,在廠長的正確領導下,在班子同仁的支持下,在各科室、各基層站隊的配合下,較好地完成了分管工作,為企業(yè)扭虧為盈做出了應有的貢獻。

          三、工作作風及廉正建設情況

          在日常工作中,我注意嚴格要求自己,一是要務實,說實話、辦實事,工作雷厲風行。二是堅持群眾路線,遇事同大家共同商量,不主觀武斷,三是當好助手,需要廠長決策的事情,及時匯報,不獨斷專行。對基層反映上來的問題,能夠解決的,及時處理,需要請示公司解決的問題,積極爭取,試井隊擴編后,車庫、辦公等設施滿足不了工作需要,嚴重影響生產(chǎn),氣隊隊部存在不安全隱患,急需要重建,于是我?guī)ьI計劃人員多次跑公司匯報情況,爭取項目,得到圓滿解決。

          同時注重廉正建設,積極參加廉正建設學習,落實在實際行動上,做人民的好公仆。在各項經(jīng)濟活動中嚴格執(zhí)行中紀委對國有企業(yè)領導人員“五個不準”的新要求,既:不準個人及其親屬投資入股與其所在國有企業(yè)有關聯(lián)交易、依托關系的私營、民營企業(yè)和外資企業(yè);不準將國有資產(chǎn)私自委托、租賃、承包給自己的配偶、子女及其他親屬經(jīng)營;不準違反國有資產(chǎn)監(jiān)管程序和企業(yè)管理規(guī)章制度,擅自決定對外投資、借貸、融資、擔保等重大事項;不準利用企業(yè)的商業(yè)秘密、業(yè)務渠道從事個人謀利活動或?qū)⑵涮峁、泄露給他人或其他企業(yè)。

          模范遵守中央企業(yè)工委和中央組織部聯(lián)合下發(fā)的中企()9號文件((關于中央企業(yè)領導人員廉潔自律若干規(guī)定的實施辦法))的相關規(guī)定,在實際工作中保持清政廉潔,不吃、不拿、不要、不受賄,在分房、出國、節(jié)日活動、重大事件等方面,都嚴格執(zhí)行有關規(guī)定,不搞越軌行為,一切活動均是陽光工程,基本建設由我分管,在隊伍選用上嚴格招投標。

          同時對自己周圍的人也嚴格要求,家里人不搞特權(quán),對司機也嚴格要求,不許亂跑、亂要、亂拿。對主管科室長也嚴格要求,有問題就指出,目的是盼望他們盡快提高,為廠里培養(yǎng)高水平管理者。

          四、存在的問題和不足

          一年來,雖然在各個方面取得了一定的成績,但是,嚴格檢查自己仍然存在一定的缺點和不足,主要是:

          1、學習堅持的不是太好,有時由于工作一忙就受到?jīng)_擊,筆記撰寫的不完整,需要全面提高。

          2、工作一緊張,有時有急躁情緒,對相關人員批評過重,使部分人員難以接受,需要改進。

          3、基層基礎工作抓的不實,和兄弟單位相比存在差距,XX年是重點工作,必須抓實、抓出成果來,達到公司先進水平。

          XX年我面臨的工作比較多,我一定發(fā)揚成績,改進不足,迎頭趕上,為前大采油廠高效、持續(xù)、快速發(fā)展,貢獻自己的力量。

          經(jīng)營工作年終述職報告4

          20xx年即將過去,在這一年的時間里,我車間在廠里各級領導的正確指導下,認真貫徹落實我廠xx年安全生產(chǎn)目標,按照“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全指導思想,全面建立并推行HSE管理體系。目前已全面完成了廠里的各項任務,先將20xx年工作述職如下。

          一、生產(chǎn)及產(chǎn)品質(zhì)量管理方面

          1、截止到年底,我車間一二期裝置共加工三混18835.58噸,全年回收率93.5%,產(chǎn)品入庫合格率。

          2、二期工業(yè)萘裝置利用檢修期間共加工混合洗油1580噸,其中輕質(zhì)洗油948噸,輕質(zhì)洗油回收率60%。

          3、洗滌裝置生產(chǎn)含酚的調(diào)節(jié),過去我們洗滌工段生產(chǎn)的中性酚鈉的含酚比較低,游離堿高;含酚不僅達不到產(chǎn)品質(zhì)量指標,而且游離堿高還導致了堿的浪費。今年在廠領導的指導下,我制定了一系列提高含酚,降低游離堿的措施;

          一、規(guī)定了稀堿與三混比例0.35:1;

          二、統(tǒng)一了稀堿濃度,提高稀堿濃度由原來的10~12%提高到12%~14%;

          三、少加稀堿,少排酚鹽;加多少稀堿出多少酚鹽;

          四、不允許中鈉產(chǎn)出后在進行返洗;經(jīng)過一段時間嚴格控制及調(diào)節(jié)中鈉含酚提高至20%以上,游離堿降至1.5%以下,含酚不僅達到產(chǎn)品質(zhì)量指標,而且還降低了堿的浪費,降低了生產(chǎn)成本。

          4、今年常遇到的洗滌連洗塔不分層的問題。我們及時召集洗滌各班長及主操分析原因,主要因是用堿鈉配堿及堿鈉帶油所致,因此我們及時制定實施措施。從而解決了不分層的原因,但是一期洗滌送酚鹽管線還有待與20xx年整改。具體措施:

          一、不允許用中鈉或堿鈉配堿;

          二、不允許酚鹽返洗;

          三、不允許工業(yè)萘的酚鹽送至洗滌堿鈉槽;必須送至原料槽;

          四、嚴格控制二次保證已洗不能帶酚鹽,從而減少工業(yè)萘返回的酚鹽;

          5、一期工業(yè)萘精塔塔壓高,從8月份開始一期工業(yè)萘塔壓開始超壓,壓力一直居高不下;這種情況在別的焦油廠從沒出現(xiàn)過,我們也沒有別的經(jīng)驗借鑒,只能自己摸索。因此在廠領導的指導下我們及時分析原因,一方面我們制定塔壓高時的控制措施;另一方面并制定了整改檢修方案,經(jīng)過我們兩次檢修整改終于消除了塔壓高這一安全隱患。

          6、檢修方面,全年一二期裝置共組織全面檢修4次,每次檢修都按照HSE管理體系要求做好檢修計劃、檢修方案、危害因素辨識,并組織全員學習,充分保證了檢修的安全質(zhì)量。檢修期間我們車間全體員工面對檢修任務重,發(fā)揚不怕苦不怕累的精神,加班加點x完成了各項檢修任務。從而保障了全車間后續(xù)生產(chǎn)的順利進行,為全面完成xx年度生產(chǎn)目標打下了堅實的基礎。

          二、安全方面

          1、安全培訓,全面完成xx年員工培訓任務。xx年,根據(jù)上級的培訓要求,我們制定了詳細的培訓計劃。為了能夠較全面的掌握專業(yè)知識和培養(yǎng)大家養(yǎng)成良好的學習習慣,我們把業(yè)務培訓工作日常化、制度化,重點的學習了操作規(guī)程、各種產(chǎn)品的性質(zhì)及各種應急預案等內(nèi)容,對提高大家安全意識、工作能力起到了良好的促進作用。

          2、根據(jù)廠里要求,我們在xx年初制定了車間安全、環(huán)保責任狀,并分解細化到班組和個人。在xx年一年的時間里,我們按照安全目標和工作要點的要求開展安全工作,全面完成了各項安全工作責任目標。

          3、積極組織開展各種安全活動。每天的班前會各班組都必須組織學習安全知識;車間安全綜合素質(zhì)的整體水平得到了提高。認真學習事故案例、編寫事故預案、進行事故演習及事故反思。另外,針對可能出現(xiàn)的不同應急事故,我們編寫了各種應急事故預案,xx年我們車間組織了停水、停電、停煤氣事故等演習,通過演習,員工應對處理突發(fā)事故的能力得到了鍛煉和提高,在演習中也增強了團結(jié)協(xié)作的能力。

          三、HSE體系建設與推進

          1、組織全員參與對危害因素、環(huán)境因素進行辨識,并制定危害因素消減措施及管理方案;

          2、進一步完善事故應急預案,提高預案有效性和可操作性;

          3、完善并統(tǒng)一HSE體系運行中的各種記錄;

          4、將HSE體系運用到生產(chǎn)檢修過程中去,每次開停工、檢修都能按照HSE要求執(zhí)行;

          回顧20xx年的工作,我們也清醒地認識到在工作中仍存在問題和不足,例如在隱患整改方面有時還不夠及時、精細化管理尚需深入,有些新員工安全意識仍相對薄弱等,因此,在新的一年里,將會一如既往的發(fā)揚嚴、勤、細、實的工作作風,抓好安全生產(chǎn),努力實現(xiàn)20xx年的各項工作目標,為車間生產(chǎn)提供安全、穩(wěn)定、環(huán)保的工作環(huán)境。

          經(jīng)營工作年終述職報告5

        尊敬的各位領導,同事:

          我是20xx年9月1日來公司報道,截止目前已工作三個月,主要負責運營部的醫(yī)療質(zhì)量管理和病源建設工作。目前工作正在按時間節(jié)點完善和執(zhí)行中。我在公司領導的正確指導下,在同事的幫助下,使個人素質(zhì)和工作能力有較大的提高。做為運營部經(jīng)理,深感責任重大,有干好工作的強烈使命感,又深知能力有限,怕辜負領導和同事們的信任,借此機會,談幾點個人的認知和一些想法,與大家共勉,不當之處還請大家批評指正。

          一:融入

          面臨一個新的機構(gòu),有他獨特的機構(gòu)文化和戰(zhàn)略定位,怎么能盡快融入到公司來,融入到大家庭中,接受公司新的理念和企業(yè)文化,是面臨的首要問題,通過三個月和同事們的友好相處及各部門的相互配合,通過對公司的系統(tǒng)化調(diào)研,現(xiàn)在對公司及各機構(gòu)已經(jīng)有了一個充分的了解,認知,并能融入到各個工作環(huán)節(jié),為今后工作順利開展打下良好基礎。

          二:加強學習

          公司運營部也是一個新部門,在陳總的帶領下,從無到有,從建立到正常運轉(zhuǎn),從基礎工作到專項工作,按照公司業(yè)務規(guī)劃已開始正常運轉(zhuǎn)。因之前對運營部的整體工作經(jīng)驗不全面,通過公司領導的無私幫助,耐心指導,給我提供了好的工作平臺和學習機會。同時也認識到自己的不足之處,通過自有經(jīng)驗基礎和向領導的請教及閱讀相關書籍,找到了學習的方法和技巧,相信今后通過自己不斷的認真學習,虛心請教,一定能提升管理能力,更好的做好本職工作。

          三:對本職工作的管理

          工作初期,面對全新的工作環(huán)境,對工作里不出頭緒,抓不住重點,也曾經(jīng)彷徨過,尤其是做公司對各醫(yī)療機構(gòu)的綜合大檢查當中,我分管的是醫(yī)技工作檢查,之前對醫(yī)技科室的了解不多,做為檢查和發(fā)現(xiàn)問題的角色,責任深感重大,但是在公司的信任,領導的幫助,同事的理解下,是我充滿信心,并熟悉和掌握了醫(yī)技科室的具體工作狀況,管理環(huán)節(jié)容易出現(xiàn)的漏洞,考核指標的重要依據(jù),為醫(yī)院整體運營管理打下良好基礎。

          通過領導的言傳身教,逐漸對分管的醫(yī)療質(zhì)量管理和病源建設工作有了快速的認知,因為醫(yī)療質(zhì)量管理和服務是機構(gòu)發(fā)展永恒的主題,更是運營工作的重點,通過堅持以患者為中心的服務理念,在公司領導的大力支持下,部門頒布了醫(yī)療質(zhì)量管理條例,通過對管理條例的認真學習和認識,為下一步規(guī)范公司旗下各醫(yī)院及社區(qū)服務中心質(zhì)量管理打下了良好基礎,通過以后對醫(yī)療質(zhì)量管理條例在、各機構(gòu)的落實,監(jiān)督檢查,持續(xù)改進等工作開展,全面提高各機構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量管理。

          病源建設工作:面臨新的競爭局勢,怎樣增加各機構(gòu)的病人初診量,采用哪些方法方式,怎么通過單病種技術(shù)經(jīng)營打造傳統(tǒng)營銷模式,怎樣讓醫(yī)療通過互聯(lián)網(wǎng)模式快速成長,也是我工作項目的一部分,通過近三個月的了解,對機構(gòu)的病源建設工作有了一個初步認識,自己也有信心通過系統(tǒng)化管理,未來在病源建設方面發(fā)揮管理優(yōu)勢。目前病源建設還在初期梳理階段,針對公司護理院的.病源建設還在跟進落實中,通過病種定位,患者定為,目前護理院的病源在穩(wěn)步提升中。

          專項工作開展:因公司發(fā)展模式需求,醫(yī)技科室和部分醫(yī)療科室處于模塊化管理中,怎么提高模塊化的復制能力,是模塊化真正發(fā)揮價值,也是我工作開展的一個重點項目,通過對模塊化目前的問題分析,找出管理瓶頸和解決辦法,目前針對中醫(yī)科,口腔科,大橋內(nèi)科,社區(qū)全科進行了思路梳理,今后會針對具體專案做進一步的工作完善。

          四:不足

          通過三個月的工作開展,也明顯看到了自己的不足,之前對個體醫(yī)院做具體工作,現(xiàn)在是對集團下屬各醫(yī)院做運營管理,兩者雖有相同之處,確有更大管理差異,從定位,思路,工作方向都要有重新的認知,學習。深知自己在今后的管理工作中還需要不斷學習,不斷完善,適應市場經(jīng)濟體系下的民營醫(yī)院發(fā)展。

          五:希望借此述職挈機,虛心接受領導和同事們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)楣具\營發(fā)展增添一份微薄之力。

          經(jīng)營工作年終述職報告6

          緊張忙碌的20xx年即將過去了;仡20xx年度,經(jīng)營部在公司領導的高度重視和正確領導下,在各部門的大力支持和密切配合下,認真貫徹圍繞公司制定的經(jīng)營目標和工作任務,積極拓展外協(xié)業(yè)務,各項工作有計劃有步驟進行,呈現(xiàn)出較強的發(fā)展局面,并取得了一定的成效,現(xiàn)將經(jīng)營部20xx年度的主要工作匯報如下:

          自公司榮升一級資質(zhì)以來,經(jīng)營部主要工作是參與建設項目的投標、投標項目成本的分析與控制,以及分公司本地備案、籌備及完成領導臨時交辦的任務等一系列工作內(nèi)容。經(jīng)全體人員的努力下,取得了一定的經(jīng)營成果,完成了公司年度經(jīng)營工作目標。經(jīng)營部經(jīng)過20xx年一系列事件鍛煉及磨合,員工空前團結(jié)、默契配合,業(yè)務能力、解決投標中突發(fā)事件的能力得到了進一步的提升;各項管理制度不斷完善,實現(xiàn)了經(jīng)營部各項工作積極有序地發(fā)展,逐漸走向成熟,保證了我公司的經(jīng)營能力逐步提高。

          一、總體情況

          經(jīng)營部全面完成了公司下達的各項任務指標,在公司初進入市場的情況下穩(wěn)步實現(xiàn)增長,20xx年全年總共完成項目合同簽訂項,后續(xù)還有多個項目正在進行中。并在業(yè)內(nèi)取得了較好的口碑,樹立了公司的良好形象,為公司走向市場奠定了堅實的基礎。

          與我們接觸過的客戶對我們是比較滿意的,同時結(jié)交了一批優(yōu)質(zhì)客戶,并能和施工項目相關人員保持良好的社會關系,讓他們有困難時想到我們,公司的品牌效應進一步形成。相信有一天我們的品牌效應會達到良好的效果。

          二、工作中體會

          1、團結(jié)協(xié)作,確保各項投標工作的順利完成

          20xx年經(jīng)營部在公司領導的大力支持下、在各兄弟部門協(xié)助配合下,經(jīng)過全體人員苦心奮戰(zhàn),相繼完成了多個較有影響項目的資格預審文件編制任務。在整個投標過程期間,相關人員經(jīng)常加班加點,有時通宵,不計個人得失,順利完成了編標任務,為實現(xiàn)重點項目的投標文件順利遞交盡心盡力,為實現(xiàn)公司的經(jīng)營目標做出了應有的貢獻。

          2、創(chuàng)造機會,鍛煉新人

          今年公司成立之初,經(jīng)營部人員調(diào)配比較薄弱,為增強經(jīng)營力量并適應當前經(jīng)營形式的發(fā)展,目前引進了優(yōu)秀人才及新同志充實進來。他們經(jīng)過各領導的悉心指導,迅速投入到一線工作,并在短期鍛煉后獨擋一面。經(jīng)營部門老同志在工作中充分發(fā)揮傳、幫、帶的作用,毫無保留地幫助新同志,為公司經(jīng)營人才的培養(yǎng)做出了應有的貢獻。

          3、加強基礎資料建設,進一步提高工作效率

          基礎資料是投標的基石,完整的基礎資料對標書的編制起著事半功倍的作用。20xx年度經(jīng)營部逐漸對資料進行了系統(tǒng)的分類整理。對于平時做標書所需用的資料進行了整理,將在公司注冊人員合理的分編,并全部掃描制作成電子版,確保了投標過程的順利使用;在各項外部事務上,辦事流程更加合理,出現(xiàn)的問題能迅速得到處理。三是對施工組織設計的常規(guī)施工工藝進行歸類總結(jié)的基礎上,加強土建、鋼構(gòu)、市政工程等方面施工技術(shù)的積累,確保了日常編標使用。

          4、提高標書制作質(zhì)量

          在日益激烈的市場競爭中,經(jīng)過一系的洗理,我部門一直致力于努力提高標書制作質(zhì)量,并在不斷努力中逐步形成了投標標書的編制、審核、復審、封標的整體工作流程,并致力于不斷提高該流程的嚴謹性及高效性。

          5、以人為本,提高集體凝聚力

          經(jīng)營部充分體現(xiàn)了以人為本的思想,想盡辦法創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境,目前集體凝聚力高漲,大家積極配合,密切合作,共同完成了多個重點項目的投標工作。如武漢大學醫(yī)學部工程、江漢平原等項目工程,大家加班加點、任勞任怨,按時、保質(zhì)地完成了的任務,確保了項目的中標,充分發(fā)揮了集體的智慧和力量。

          三、工作中的經(jīng)驗

          1、堅持以求真務實的態(tài)度,冷靜地分析市場,確定企業(yè)自身的實力和在市場中的位臵。密切關注市場動態(tài),認真分析市場趨向,根據(jù)市場需求,把注意力更多地放在資金實力雄厚、回款能力好、社會影響大、利潤高的項目上。通過適時轉(zhuǎn)換經(jīng)營格局,充分挖掘市場潛力,為公司經(jīng)營工作穩(wěn)步提速,加快發(fā)展做好扎實的工作。

          2、深化全員經(jīng)營意識,大力宣傳經(jīng)營理念。使得全體員工明白經(jīng)營工作不僅僅是個別部門、個別人員的工作,不僅僅是投標作標書的工作,而是全體員

          工的任務,是做好每一件工作的任務。實現(xiàn)全員經(jīng)營模式,充分發(fā)揮企業(yè)每一名員工的積極性,以增強公司在市場競爭中的整體實力。堅持誠信經(jīng)營,靠優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)的服務去贏得市場、贏得信譽、贏得效益。堅持換位思考,保證在施工程質(zhì)量,為業(yè)主提供滿意的服務,強化施工人員“每個在施項目都是新起點”的經(jīng)營意識,發(fā)展和加大后續(xù)任務量,真正做到干一項工程立一座豐碑交一方朋友,得到一批新的經(jīng)營信息。

          3、利用社會一切可利用的關系、渠道,進一步拓展、擴大市場。堅持利用一切可以利用的條件,大力宣傳公司整體優(yōu)勢和綜合實力,開通信息渠道,擴大信息儲備量。包括外埠人員、外單位人員在內(nèi),形成一支公司的外圍經(jīng)營隊伍,以此,擴大企業(yè)的影響力和信息渠道,形成固定的經(jīng)營渠道,爭取自攬任務的比率調(diào)整至主導位臵,在提高市場占有率的同時,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

          四、問題與不足

          1、20xx年經(jīng)營部管理及人員存在著問題,如因為我們的種種原因,使得如有些項目出現(xiàn)廢標現(xiàn)象,造成沒有中標或造成重大經(jīng)濟損失。在業(yè)績上及公司效益上帶來了損失。這些問題,我們必須深刻檢討,吸取教訓,積累經(jīng)驗,不斷提高經(jīng)營部整體綜合業(yè)務水平,避免再出現(xiàn)一些可控制的低級性錯誤。

          2、公司相關資質(zhì)及人員資料有待完善。目前投標過程中,業(yè)主對資質(zhì)、人員、業(yè)績等要求越來越嚴,對于項目部人員也提出了更高的要求,像職稱、學歷等資料我們都有所欠缺,在以后的工作中會重點的做好這項工作,完善這些最基礎的資料。

          3、信息的收集與跟蹤。市場工作離不開信息,及時準確的獲取有價值的信息是經(jīng)營工作的保證,不能坐等客戶找上門,應加強與兄弟單位的聯(lián)系,交流行業(yè)最新信息,以保證自己的業(yè)務與發(fā)展。

          4、工程與合同的管理。在與一些外協(xié)項目簽訂協(xié)議后,沒有很好的做好跟蹤(如 項目),對于工程質(zhì)量等都不了解,有可能會產(chǎn)生不好的影響。以 后會在這一點上多做工作,以保證公司聲譽。

          5、員工隊伍素質(zhì)跟不上企業(yè)發(fā)展要求,全面掌控能力不夠,創(chuàng)造性工作辦法不多,信息渠道不夠暢通且滯后,從精細化管理要效益的格局還沒有形成。加強員工考核、要做到讓員工感受到做錯的每一件事情都和自己的切身利益息息相關,做的好要受到獎賞,做錯事必受罰,做到獎罰分明。不足之處還有很多,只有發(fā)現(xiàn)不足,才能著手改善,在成績面前不沾沾自喜,同樣在面臨不足或缺點也不妥協(xié),看到成績是對自己工作的肯定并滿懷信心,認清不足是希望做的更好。

          經(jīng)營工作年終述職報告7

        各位領導、同仁們:

          20xx年對于xx公司公司來說,是充滿大發(fā)展、大跨越、大挑戰(zhàn)的一年。作為企業(yè)經(jīng)營核心經(jīng)營部來說,每一名成員正在切身感受著企業(yè)日新月異的變化。xx公司公司從儲運貿(mào)易型的企業(yè)已經(jīng)發(fā)展成為集煉化、儲運、貿(mào)易為一體的綜合性石油企業(yè)。企業(yè)賦予業(yè)務部全新的使命和責任,在這個嶄新的事業(yè)平臺上,業(yè)務部全體人員在公司領導的正確決策下,在親如一家的工作氛圍中,業(yè)務部完成了公司賦予的各項工作指令,提升了自身的業(yè)務素質(zhì),實現(xiàn)了自己理想和公司經(jīng)營愿景的良好融合,工作能力也有所提高。我代表公司經(jīng)營部所有人員,向各位領導和同仁表示由衷的感謝!

          現(xiàn)將20xxxx公司公司的經(jīng)營工作進行簡要總結(jié),并對20xx年的經(jīng)營工作提出幾點看法,提請各位領導提出寶貴的建議。

          一、 20xx年的主要工作

          1. 按照公司部署,承擔企業(yè)的經(jīng)營任務,聯(lián)系上下游企業(yè),抓原料,銷產(chǎn)品,提升經(jīng)營量,提高利潤率。xx石化的品牌經(jīng)過兩年在石油石化市場的搏擊,在山東、黑龍江、內(nèi)蒙古、遼寧等地區(qū)初步建立了一定的品牌優(yōu)勢,同時貿(mào)易的數(shù)量、品類不斷增加。按照公司創(chuàng)品牌和創(chuàng)效益同時進行的經(jīng)營策略,經(jīng)營部人員多次赴北京、大連、大慶、包頭、內(nèi)蒙古、威海、丹東、遼陽、錦州等地區(qū)進行業(yè)務洽談,在原來成功合作的基礎上,加深友誼,加大合作力度,實現(xiàn)油品貿(mào)易量的穩(wěn)定增長。不僅如此,我們通過會展、廠商聯(lián)誼、企業(yè)開業(yè)慶典等多種途徑,廣交石油化工行業(yè)的朋友,,在信息上能實現(xiàn)相互的及時溝通,在實質(zhì)貿(mào)易上達成了初步的意向,為公司在更大程度上的發(fā)展儲備客戶、奠定經(jīng)營基礎。

          2. 完成業(yè)務部日常運營工作,健全組織機構(gòu),推進業(yè)務流程、提升辦事效能。20xx年業(yè)務部組織機構(gòu)進一步完善、業(yè)務人員的素質(zhì)進一步提高、業(yè)務員的精神面貌良好,與計量、化驗、財務的溝通從無序到按照公司的經(jīng)營計劃,我先后去山東、吉林、內(nèi)蒙和省內(nèi)多個城市,帶著xx石化的一片誠心,與上下游單位進行業(yè)務對接,積極宣傳企業(yè)。山東作為中國北方重要的船燃消耗省份,我通過將

          近一周的考察和拜訪,與當?shù)貛准医?jīng)營船舶燃料油的龍頭企業(yè)負責人進行了商務拜訪。通過考察,使我們進一步明晰了客戶的需求,拉近了客戶和xx公司的距離,更加深入的了解了船燃的經(jīng)營模式,為公司開辟山東甚至南方的燃料油市場奠定了實戰(zhàn)基礎。截止目前,我曾經(jīng)拜訪過的部分企業(yè)與我們在業(yè)務信息上實現(xiàn)了共享,他們與史總在行業(yè)會議和xx公司公司實現(xiàn)了進一步的業(yè)務對接。我相信,20xx年船燃業(yè)務肯定能取得突破性的成績,xx公司的品牌肯定能在山東等沿海市場占有一席之地。監(jiān)督物流車隊送柴油去內(nèi)蒙呼市,中途雖然經(jīng)歷了非常艱苦的磨練,但是最終不僅最終圓滿完成了監(jiān)督任務,我們還更加深入的考察了當?shù)赜推肥袌龅奶攸c,接觸到幾家從事油品貿(mào)易的企業(yè),為20xx年柴油業(yè)務發(fā)展做好鋪墊工作。

          3. 創(chuàng)建學習型業(yè)務部、信息化業(yè)務部。參與組織和策劃企業(yè)內(nèi)部組織分工和職責確定的整個過程。史總曾經(jīng)要求我們說:公司每名員工,不僅是本職業(yè)務上的尖子,更應是一名多面手。從我入企之初,除了強化本職業(yè)務以外,更多的精力投入到了企業(yè)組織人事架構(gòu)、人員和部門的工作職責、生產(chǎn)經(jīng)營流程的搭建、企業(yè)文化建設、企業(yè)各項規(guī)章制度形成和完善等工作上來。按照史總的部署,結(jié)合公司的生產(chǎn)經(jīng)營實際情況,不斷從實踐中總結(jié)經(jīng)驗,完善流程,使企業(yè)形成了管理正規(guī)、生產(chǎn)高效、組織完備、技術(shù)增強、產(chǎn)品定位明確的生產(chǎn)經(jīng)營格局。整理資料、規(guī)范制度、針對公司目前的生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀向公司領導表達自己的看法和建議,理順產(chǎn)供銷之間關系。在企業(yè)文化建設方面,我積極參與企業(yè)首批宣傳冊的編訂工作,在含義上詮釋了企業(yè)標識和企業(yè)經(jīng)營理念。從,按照領導要求,對油品合同等業(yè)務文件等進行了整理和編訂,規(guī)避風險,突出公司利益至上的工作主線,F(xiàn)在,xx公司公司不僅在公司硬件實力上讓業(yè)界翹首,公司在軟件管理體制上也日趨完善,一個欣欣向榮朝氣蓬勃的石化產(chǎn)業(yè)體正逐漸融入于機會和挑戰(zhàn)并存的石油化工行業(yè)。

          二、 20xx年工作的不足之處

          1. 石油化工專業(yè)知識掌握的不夠?qū)I(yè),需要強化學習。不通曉專業(yè)知識,就不能成為一個合格的業(yè)務人員,不僅我個人要加強業(yè)務知識和營銷技巧的培訓,整個業(yè)務部甚至公司全員都要強化學習之風。在此我代表業(yè)務部向公司領導保證,20xx年業(yè)務人員對石油化工知識的掌握能力一定能達到公司要求,符合同業(yè)標

          準。

          2. 營銷經(jīng)驗欠缺,營銷技巧有待提高。20xx年公司生產(chǎn)經(jīng)營工作應該是全面發(fā)展的一年,營銷作為企業(yè)發(fā)展的一支尖兵隊伍,其關鍵作用可想而知,但是公司目前情況,包括我在內(nèi)的營銷人員的業(yè)務能力還有待于進一步提升。我們不僅要確立公司產(chǎn)品的主打品牌,提升業(yè)務人員甚至全員的業(yè)務素質(zhì),千方百計挖掘同行有識之士加盟企業(yè),使公司充滿活力。要想不被市場淘汰,就必須按照行業(yè)運行的規(guī)律,擴大自己的業(yè)務半徑。

          3. 客戶群的掌控能力弱,營銷面單一。客戶是企業(yè)的上帝,我們必須打破去年市場營銷的局限性,加大對客戶的溝通。在原料油品采購方面,我們要對以盤錦為中心的小煉廠、小化工廠、石化經(jīng)貿(mào)企業(yè),掌握他們的產(chǎn)品特點、供應能力,只要能為企業(yè)帶來效益的油品我們就要找到源頭,盡量避免中間商的參與。機動靈活開展銷售工作,正如丁總咋述職報告中提到的:我們要抓緊“船燃、柴油、催化料研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為主,繼續(xù)做好航煤等石化產(chǎn)品的貿(mào)易,繼續(xù)做好罐儲租賃工作”這一經(jīng)營主線,找渠道、找客戶,為企業(yè)積極創(chuàng)效。

          xx石化屬于我們大家,企業(yè)的發(fā)展與每名員工息息相關。在這個大家庭里,董事長審時度勢、決策英明;總經(jīng)理雷厲風行、開拓創(chuàng)新;整個運行團隊勤奮務實、朝氣蓬勃。20xx年,油品行業(yè)充滿著眾多的變數(shù),企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境更加復雜,經(jīng)營工作還會遇到眾多的困難。我們一定會把以上的總結(jié)和不足深刻剖析,逐項落實到實際工作中,堅決執(zhí)行公司經(jīng)營策略,完成公司下達的經(jīng)營任務。下面我將自己對20xx年的經(jīng)營部的工作要點向各位領導匯報如下,請予批評指正:

          三、 20xx年經(jīng)營工作計劃

          1.擴大業(yè)務范圍,加大盈利能力。

          在20xx年公司經(jīng)營成果的基礎上,20xx年業(yè)務部要進一步細化市場,緊跟市場脈搏,努力實現(xiàn)產(chǎn)品原料采購的多渠道,經(jīng)營產(chǎn)品多樣化,客戶市場繼續(xù)細分,強調(diào)盈利是業(yè)務工作的主旋律。燃料油方面,我們不僅要繼續(xù)發(fā)展船燃和船用柴油市場,確保公司在這一板塊的市場占有率,還有適時推出陶瓷專用燃料油、180#、250#等重型船用燃料油,不僅要繼續(xù)開發(fā)威海石島市場,還要在長江口、

          遼寧沿海等地區(qū)建立自己的客戶網(wǎng)絡,實現(xiàn)客戶和公司的雙重盈利。在經(jīng)營模式上,除了提供油品貿(mào)易給當?shù)亓闶燮髽I(yè)外,我們還考慮進行臨港油罐租賃,利用資金、原料、技術(shù)等優(yōu)勢占領市場,在當?shù)貏?chuàng)xx石化的品牌,拉長產(chǎn)品線,擴大經(jīng)營面,增強公司的盈利能力。在煉廠產(chǎn)品經(jīng)營方面,我們著手建立自己的客戶檔案,按照客戶的資質(zhì)能力和信用等級,以市場為導向,發(fā)揮船小好調(diào)頭的優(yōu)勢,以利潤最大化為原則,按照市場實際需求為導向,確立煉制加工方案。我們不僅要繼續(xù)保持既有原料市場,還要兩手準備,如果條件允許可以涉足M100進口燃料油。特別是公司在20xx年已經(jīng)建成并投入生產(chǎn)的常減壓裝置基礎上,又上馬熱裂化裝置,為公司的原料采購又提出了新的課題,如何確保原料充足,如何確保盈利,如何確保產(chǎn)品質(zhì)量,這些不僅是業(yè)務部要思考的問題,同樣是全公司上下都要思考的問題。我們希望公司進一步放開每個業(yè)務員的手腳,在正確引導的基礎上,給予充分的自主權(quán)和激勵機制,用規(guī)范合理的企業(yè)管理制度來約束和激勵業(yè)務員的經(jīng)營行為,為企業(yè)盈利是考察業(yè)務員是否勝任的基本標準,在業(yè)績與收入掛鉤、出差補助、出差就餐住宿、交通、通信補助等各個方面建立健全合理的管理辦法,讓業(yè)務員工作有勁頭,與企業(yè)的發(fā)展相輔相成,這樣公司的經(jīng)營工作才能有創(chuàng)造性的突破。

          2.實現(xiàn)專事專責,規(guī)范業(yè)務流程。

          20xx年經(jīng)營部繼續(xù)推進業(yè)務流程的改革,目標是專事專責。就是一條線由一個業(yè)務員專門負責,避免多頭管理,無序經(jīng)營。其中有幾大經(jīng)營板塊:一是涉港業(yè)務、船用油銷售開展方面,一是煉廠產(chǎn)品銷售開票工作,一是業(yè)務統(tǒng)計內(nèi)勤管理方面,一是黃煉石化總廠原料采購方面,一是物流安全工作,一是油品倉儲的管理,還有大慶、內(nèi)蒙油品的專職業(yè)務人員,最后是市場信息調(diào)查、油品價格變動等經(jīng)營信息工作。這八條經(jīng)營支線組成了20xx年公司經(jīng)營工作的主線。20xx年準備將這些經(jīng)營支線落實到人,按照這些經(jīng)營支線的特點制定業(yè)務流程,提升業(yè)務效率。在公司關鍵經(jīng)營節(jié)點上,同樣實現(xiàn)專人對接,財務、計量、生產(chǎn)、化驗等部門溝通從常態(tài)化轉(zhuǎn)變成規(guī)范化、制度化。徹底轉(zhuǎn)變經(jīng)營混亂格局,施行權(quán)限分級制度,強力推進經(jīng)營鏈路的紙面化辦公、各部門相互配合、分工明確、各負其責的良好格局。

          3.拓展信息渠道,建立決策系統(tǒng)。

          信息是企業(yè)經(jīng)營的眼睛。公司在僅有儲運板塊時就將市場信息的采集匯總作為經(jīng)營工作的一項重點來抓,更不要提企業(yè)發(fā)展成石油煉制與油品調(diào)和儲運齊頭并進的現(xiàn)在。20xx年我們要建立專門的信息組,對國際油價、國內(nèi)油價、煉廠開工率、新裝置立項建設情況,22日三地油品變動情況、石油化工新技術(shù)、新產(chǎn)品、新市場的開發(fā)和把控,以xx公司公司為圓心,實現(xiàn)1500公司內(nèi)信息的全覆蓋。用信息充實經(jīng)營工作,考信息指導經(jīng)營工作,依靠準確及時的信息為領導的正確決策提供基礎保證。

          在經(jīng)營決策上,擺脫現(xiàn)在模式,變領導的被動安排轉(zhuǎn)化成業(yè)務員的主動出擊,進出油品按照公司企業(yè)管理手冊的要求,由公司領導、經(jīng)營部、財務部、生產(chǎn)部、化驗室等人員參與決策,群策群力,做到定價合理,決策系統(tǒng)完備高效。

          強大的xx公司為每名員工實現(xiàn)自己的人生志愿提供了穩(wěn)健的平臺,發(fā)展的xx公司同樣給每個業(yè)務人員的工作能力提出了全新的要求。員工的發(fā)展和企業(yè)的進步相得益彰和諧統(tǒng)一。全體業(yè)務人員相信,通過自身不斷努力,在公司領導的正確決策下,一定能不辱使命,創(chuàng)造性的完成公司的各項業(yè)務指令,為實現(xiàn)xx公司公司更輝煌的成就貢獻屬于自己的綿薄之力,絕不辜負領導的殷切希望,請公司放心!

          恭祝各位領導和同仁農(nóng)歷龍年春節(jié)闔家歡樂、安康和諧!謝謝大家。

          經(jīng)營工作年終述職報告8

        各位領導、職工代表同志們:

          首先,感謝總經(jīng)理、黨委書記及班子成員一年來對我工作的關心指導,感謝各位領導及職工同志們對我工作的支持幫助。

          20xx年,根據(jù)項目領導班子分工,我主要負責xx地鐵二隊、疏散平臺工程的施工生產(chǎn)管理以及全標段安全監(jiān)管工作。一年來,我緊密團結(jié)在項目部黨政周圍,動員和帶領干部職工,團結(jié)一心,積極進取,在所負責區(qū)域的各位部長和職工同志們的共同努力下,共完成大小工程多項。工期管理方面,加班加點、精心組織、克服各種施工困難、嚴格兌現(xiàn)業(yè)主工期節(jié)點要求。安全管理方面,經(jīng)常深入一線、查處安全隱患,施工生產(chǎn)事故及交通、火災事故均在公司下達的控制指標之內(nèi)。增收節(jié)支方面,加強內(nèi)外協(xié)調(diào)、主動出擊、努力爭取,效益最大化是企業(yè)的最終目標,為公司節(jié)省成本增加利潤百萬余元。對外協(xié)調(diào)方面,積極主動協(xié)調(diào)地方政府職能部門,為項目順利開展掃清外圍障礙。

          20xx年,做為xx地鐵副經(jīng)理兼安全總監(jiān),我負責項目安全管理和部分工程生產(chǎn)管理工作,為進一步履行好職責,現(xiàn)就20xx年履行職責的情況作述職報告,請各位領導和同志進行審議。

          一年來,我始終把項目部優(yōu)秀精神作為貫穿全年工作的行動指南,結(jié)合公司黨委開展的“爭先創(chuàng)優(yōu)” ,積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。采取項目黨委中心組集中學、業(yè)余時間自己學的方式,撰寫了心得體會。

          在中鐵二局這座大熔爐里,我的思想在經(jīng)歷幼稚和成長鍛煉之后有了新的提高。我覺得一個人獨善其身并不夠,還應該積極的用自己的言行去影響他人。一個優(yōu)秀的人懂得要最大程度的發(fā)揮自身的潛力,不僅在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、對周圍的人關心愛護,還要切實、靈活的去帶動大家都來關心國家、集體和他人的利益。而一個共產(chǎn)黨員所負的責任正是這樣,既要樂于為他人服務又要領導人們都來關心大家。我想,如果成為了一名黨員我就有機會向更多的優(yōu)秀分子學習,取他人之長補己之短,在維護集體利益、堅持原則的同時做到與周圍的人融洽相處;我就會時時處處對自己要更加嚴格要求,更深刻的增強自己的社會責任意識和克服困難的決心。

          時代在變、環(huán)境在變,工程局的工作也時時變化著,每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,作為一名副經(jīng)理兼安全總監(jiān),我們需要跟著形勢的步伐前進,不斷提高自己的理論水平和思想覺悟,提高自己的履崗能力,把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的員工,爭當業(yè)務骨干,時刻以“服務無止境,服務要創(chuàng)新,服務要持久“的服務理念鞭策和完善自我,更加嚴格要求自己,將優(yōu)質(zhì)服務工作落到實處。積極主動向黨組織靠攏,爭取早日加入黨組織,以黨員“不怕困難、勇挑重擔,愛崗敬業(yè)、無私奉獻、爭做模范、勇當先鋒”的精神,認真履行崗位職責,吃苦在前,享樂在后,主動承擔急、難、險、重施工任務,勇于攻克高、新、精、尖技術(shù)難題,自覺提高工程質(zhì)量、加快施工進度、確保安全生產(chǎn)。

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