1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告

        時間:2024-12-11 10:14:28 歐敏 述職報告 我要投稿
        • 相關(guān)推薦

        燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告(精選12篇)

          日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,回首這段時間的工作歷程,我們收獲了感動和成長,是時候抽出時間寫寫述職報告了。那么問題來了,述職報告應(yīng)該怎么寫?下面是小編幫大家整理的燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告,歡迎大家分享。

        燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告(精選12篇)

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 1

          公司領(lǐng)導(dǎo)安排我負(fù)責(zé)燃?xì)夥謴S以來,工作壓力非常大,認(rèn)識到自己肩負(fù)的責(zé)任更加重大,燃?xì)夥謴S的工作好壞,直接影響氧化鋁產(chǎn)能目標(biāo),同時燃?xì)庹疽彩侵卮笪kU源,含不得半點馬虎,因此有壓力變動力,不能辜負(fù)公司對我的信任和栽培。作為分廠一把手,我的工作思路和管理能力決定我們分廠的工作開展,從思想必須轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),各項管理必須跟上公司發(fā)展要求,全年燃?xì)夥謴S從人員、安全、生產(chǎn)、設(shè)備及現(xiàn)場等各項管理總體有所提高。在此對全年各項工作的開展總結(jié)及下年工作計劃匯報如下:

          一、人員管理方面

          首先本著以人為本為核心進(jìn)行管理,其它管理存在問題都是人去解決落實。重點改變?nèi)说墓ぷ魉枷爰坝^念,使其能夠認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)層的決策及管理思路,對出現(xiàn)的問題能千方百計想法解決。從思想上改變以前的不良習(xí)慣及行為極其重要,以前總在問題沒解決前先斷定不可能、沒辦法及找借口與理由的陳舊惡習(xí),通過灌輸提升只為成功想辦法,不為失敗找理由的工作思想作風(fēng),整體思想轉(zhuǎn)變得到了提升。在工作中及日常生活中對干部職工以誠待人,以情感人,以理服人,以身正人做出表率,使團(tuán)隊擰成向心力,形成一個良好的團(tuán)結(jié)氛圍,風(fēng)正氣順心齊勁足,心往一處想,勁往一處使。通過各種會議進(jìn)行引導(dǎo)及詳細(xì)分析問題所采取的辦法,使整體團(tuán)隊思想意識有很大轉(zhuǎn)變,執(zhí)行力有了很大提高,人員思想意識提升了新的高度。

          二、安全管理方面

          今年燃?xì)庹境霈F(xiàn)一次人身輕微傷事故,對年初安全管理目標(biāo)沒有完成,暴露出我們安全管理沒有落到實處,對各項工作隱患排查不夠細(xì),亡羊補牢為時不晚,吸取教訓(xùn)采取措施,首先對印尼籍人員安全思想意識加大培訓(xùn)及各種案例學(xué)習(xí)和視頻觀看,促進(jìn)提升安全意識。對現(xiàn)場工作負(fù)責(zé)人及工作成員加大檢查力度,對所工作的安全措施抽查提問,加大宣傳及考核力度,對性質(zhì)嚴(yán)重的連帶考核,使各級干部職工時刻繃緊安全弦。9月份出現(xiàn)一次設(shè)備性異常,造成焙燒爐跳停,由于2臺冷卻器剛清理完投入運行,降溫效果較好,造成高壓煤氣管道內(nèi)冷凝水逐漸增多,形成水封情況,這次事故也暴露出我們對現(xiàn)狀的改變,所產(chǎn)生的后期效果分析預(yù)判不足,為解決集水器管道進(jìn)口堵塞問題,在進(jìn)水管道安裝疏通閥,使每班隨時能夠疏通確認(rèn)。借焙燒爐大修時機(jī),用軸流風(fēng)機(jī)采取強制通風(fēng)換氣,使新鮮空氣始終在管道內(nèi)流通,人員佩戴長管呼吸器進(jìn)入管道沖洗,對一線高壓煤氣管道把以前造成的積灰已徹底清理,解決了問題。燃?xì)庹臼枪景踩攸c監(jiān)護(hù)單位,也是重中之重,決不能有僥幸心理,真正從思想上認(rèn)識到安全的重要性。同時在日常工作中加大對習(xí)慣性違章、工作票、勞動紀(jì)律、大型操作等工作檢查,遏制人為性違章。通過外委對煤氣低壓總管盲板進(jìn)行堵漏,徹底解決了存在的弊病。對主要設(shè)備、設(shè)施的防護(hù)措施定期檢查,對存在的缺陷及隱患及時下發(fā)整改和定時復(fù)查。安全管理工作全年我們未完成年初目標(biāo),沒有交上滿意的答卷。

          三、生產(chǎn)管理方面

          加強對標(biāo)管理,自對標(biāo)管理以來,煤氣熱值平均為5497.5kj/m,對灰渣含碳量高的問題,進(jìn)行冷渣機(jī)間斷性出渣試驗,通過試驗改變了出渣模式,有效降低了灰渣含碳量,灰渣含碳量平均為6.81%,完成了公司規(guī)定任務(wù)。雨季前通過大量存煤,避免了大量曬煤工作及上煤系統(tǒng)不暢問題,確保了生產(chǎn)穩(wěn)定。及時聯(lián)系反饋采購部門對煤炭質(zhì)量、指標(biāo)加強重視,煤炭各項指標(biāo)的高低直接影響煤氣質(zhì)量,從源頭抓起,提高采購質(zhì)量好的煤炭。根據(jù)氣化爐運行情況及時調(diào)整配煤,確保了氣化爐生產(chǎn)合理化、最大化。對入爐煤粒度進(jìn)行每班取樣篩分,及時掌握入爐煤粒度情況,如有粒度異常及時調(diào)整破碎機(jī),確保氣化爐正常生產(chǎn)。用清洗機(jī)對冷卻器進(jìn)行清理,增強冷卻器的換熱效果,煤氣熱值盡量滿足焙燒最大投料量。另一方面加大布袋出口煤氣粉塵檢測力度,及時掌握布袋漏灰情況,按生產(chǎn)情況制定更換布袋計劃,對布袋出現(xiàn)的質(zhì)量問題,造成煤氣粉塵超標(biāo),采取合理調(diào)整布袋噴吹及脈沖閥噴吹時間加長,有效降低了粉塵含量,確保了煤氣質(zhì)量的生產(chǎn)。通過各項舉措,實現(xiàn)了全年生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)產(chǎn)超產(chǎn)。

          四、設(shè)備管理方面

          設(shè)備是生產(chǎn)的基礎(chǔ),沒有穩(wěn)定的設(shè)備就談不上穩(wěn)定生產(chǎn),年初對4#爐空預(yù)器順利拆裝,及時點爐投產(chǎn),可以說4#爐及時投入運行是至關(guān)重要的`一步。在4#爐未點爐之前,由于3#爐的結(jié)渣問題一直影響運行,通過大家的努力圓滿完成了接替任務(wù),煤氣站所有人員加班加點,不辭辛苦,發(fā)揚以廠為家的精神,3#爐才得以延續(xù)接替。在設(shè)備治理技改方面重點下功夫,原先灰?guī)烀盎壹胺呕曳绞揭恢庇绊懼毠さ墓ぷ鳝h(huán)境及勞動強度,也經(jīng)常出現(xiàn)設(shè)備故障,通過技改灰?guī)斐龎m器及放灰方式,灰?guī)熘車h(huán)境得到了較大改善,有利降低了職工的勞動強度及環(huán)境污染。除渣系統(tǒng)及2#上煤皮帶進(jìn)行技改取消,投入運行后達(dá)到了預(yù)期效果,大量節(jié)約了一期設(shè)備的運行成本及二期資金投入。對破碎機(jī)碎煤粒度過大問題進(jìn)行改進(jìn)解決,極大的保證了氣化爐的穩(wěn)定生產(chǎn)。3#備用皮帶順利安裝投運,使上煤系統(tǒng)對生產(chǎn)得到了保障。氣化爐是新工藝,存在很多弊端問題及設(shè)計缺陷,對設(shè)備存在的問題因地制宜,對癥下藥,通過技改后一勞永逸。其次重點抓設(shè)備點巡檢及定期檢修保養(yǎng)制度,使設(shè)備隱患及故障在萌芽狀態(tài)下及時發(fā)現(xiàn)解決,避免造成大的后果及檢修工作量。全年對設(shè)備存在的弊端及問題加大技改力度,想方設(shè)法解決根除,保障了設(shè)備平穩(wěn)運行。

          五、現(xiàn)場管理方面

          現(xiàn)場通過實行6S管理,物品擺放定置定位,各設(shè)備間及零米進(jìn)行安全通道的規(guī)劃設(shè)置,各班按規(guī)定及時清潔,得到了明顯提高,現(xiàn)場更加標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。對現(xiàn)場腐蝕生銹的設(shè)備、管道、平臺、支架等進(jìn)行除銹刷漆,對現(xiàn)場跑冒滴漏下大力氣整改,加大粉塵治理,對煤棚、皮帶廊、灰?guī)旒俺鲈У葏^(qū)域重點完善改進(jìn)。通過治理整頓,現(xiàn)場管理相比去年有很大改觀和提高。

          六、技術(shù)轉(zhuǎn)讓方面

          通過全年的技術(shù)轉(zhuǎn)讓,目前檢修班日常檢修工作,印尼職工可以獨立完成。檢修主要轉(zhuǎn)讓氣化爐系統(tǒng)停爐、風(fēng)機(jī)大修、眼睛閥切換等大型設(shè)備的檢修技術(shù)要點,檢修工作通過技術(shù)轉(zhuǎn)讓,減少了依賴中國人維修的局面。運行班除主控室外其它崗位已由印尼職工全部進(jìn)行操作,主控室崗位的操作是我們技術(shù)轉(zhuǎn)讓的短板,也是最大的難點,涉及對焙燒爐產(chǎn)量的影響,一旦出現(xiàn)閃失,后果非常嚴(yán)重,原先讓翻譯進(jìn)行學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)讓,但由于翻譯離職,也半途而廢。為此我們轉(zhuǎn)變思路,必須把困難解決,通過招聘高學(xué)歷及專業(yè)比較對口的學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn)監(jiān)盤操作,氣化爐監(jiān)盤日常操作已有印尼籍職工監(jiān)盤,加壓機(jī)監(jiān)盤操作技術(shù)含量比較高,還在學(xué)習(xí)階段。整體技術(shù)轉(zhuǎn)讓進(jìn)程已完成90%。

          七、二期建設(shè)方面

          由于氣化爐制作及安裝周期比較長,工作任務(wù)緊,安裝滯后的問題,想辦法把主廠房內(nèi)氣化爐非標(biāo)設(shè)備進(jìn)行先制作發(fā)運,通過此措施比原計劃提前3個月安裝,為安裝提供了寶貴的時間。安排車間人員去氣化爐廠家及鋼構(gòu)廠家進(jìn)行監(jiān)造督促,確保了氣化爐及鋼構(gòu)及時發(fā)運。一期存在的缺陷及問題,經(jīng)過與相關(guān)部門和設(shè)備廠家溝通交流,二期已得到解決。對設(shè)備的招標(biāo)工作及時督促跟進(jìn)全部完成,設(shè)計院設(shè)計圖紙已全部到位;ㄊ┕ぶ攸c監(jiān)護(hù)好施工安全及質(zhì)量,基礎(chǔ)不牢,地動山搖,對一期存在的弊端及問題,在二期建設(shè)必須消除和完善,避免因失誤留下隱患。對工程質(zhì)量的驗收工作嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)要求執(zhí)行,決不允許出現(xiàn)送人情及廉政等方面的錯誤。及時與施工單位溝通交流,督促按工程節(jié)點穩(wěn)步推進(jìn)。協(xié)調(diào)好設(shè)備和鋼構(gòu)交叉作業(yè)、安裝等后續(xù)工作。確保按計劃節(jié)點烘爐。

          八、深挖管理潛力、努力降本增效

          通過對設(shè)備及工藝存在的問題進(jìn)行完善、優(yōu)化、改進(jìn),科學(xué)合理進(jìn)行降本增效,節(jié)約挖潛。對一線2#上煤皮帶技改拆除,年節(jié)約成本11430元;對灰?guī)旆呕以O(shè)備進(jìn)行技改,把濕式除灰攪拌及干式放灰機(jī)改為直接放灰,相關(guān)設(shè)備及配電柜電器取消,效果顯著,二期也去除此設(shè)備投入,節(jié)約資金83432元;出渣系統(tǒng)技改取消,技改后避免了因皮帶損壞制約生產(chǎn)的問題,降低了現(xiàn)場灰塵,通過核算二期土建投入資金、設(shè)備投入資金、運行成本、減少崗位人員及減去灰渣池建設(shè)成本,出渣系統(tǒng)共節(jié)約5908910元;通過對氣化爐運行周期加長,保持12個月停爐大修,原先3-4個月,這樣一年節(jié)約啟、停爐相關(guān)費用節(jié)約571118元,全年共節(jié)約資金6574890元。

          九、存在的困難及采取的措施

          煤氣站主控室加壓機(jī)監(jiān)盤操作技術(shù)轉(zhuǎn)讓存在較大困難。采取措施:通過理論培訓(xùn)學(xué)習(xí)及觀看師傅操作,先逐步熟知掌握操作要領(lǐng),到二期未投產(chǎn)之前,二期加壓機(jī)進(jìn)行實踐模擬操作,全面提高掌握程度。

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 2

          一、安全工作回顧

          稽查大隊的安全工作在上一任領(lǐng)導(dǎo)班子及全體隊員的共同努力下,以深入開展“安全工程”、強化安全管理為目標(biāo),針對稽查工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,大隊積極調(diào)整內(nèi)部管理,與各科隊簽訂《關(guān)栓、摘表安全責(zé)任狀》,加大監(jiān)管力度,通過巡檢投牌、清理占壓、值班待警等一系列行之有效的工作措施,為總公司安全穩(wěn)定供氣提供了保障,并超額完成了全年工作指標(biāo),為大隊進(jìn)一步開展安全越冬工作打下了穩(wěn)固的基礎(chǔ)。

          二、xx年—xx年安全越冬工作安排

          根據(jù)總公司安全越冬工作目標(biāo),為了全面落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,針對大隊的工作實際,制定了《稽查大隊安全越冬工作方案》,明確了今冬明春安全工作任務(wù),并結(jié)合安全越冬期間對科級干部的考察工作,經(jīng)大隊領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究,我們必須做好以下幾方面工作:

         。ㄒ唬┘訌娯(zé)任制落實,嚴(yán)格工作程序

          剛才,大隊領(lǐng)導(dǎo)班子與各科隊簽訂了安全越冬責(zé)任狀。今年總公司安全越冬方案和實施辦法都突出強調(diào)了責(zé)任制的落實,今年的安全工作大隊也將安全責(zé)任層層落實到人,本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,加強稽查工作的安全管理,嚴(yán)格履行關(guān)栓、摘表工作程序。并且大隊將不斷加強對稽查工作的監(jiān)督檢查力度,各級領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要按規(guī)定落實好安全責(zé)任,更要起到模范帶頭作用,要求中層干部做到的我們領(lǐng)導(dǎo)班子首先做到;要求職工做到的中層干部首先要做到,大隊將把中層干部在安全越冬期間的工作表現(xiàn)列入干部考察范圍,作為今后干部聘用的重要依據(jù)。

         。ǘ┘訌娭贫冉ㄔO(shè),完善管理機(jī)制

          首先,進(jìn)一步完善“陽光稽查”制度,為稽查工作的順利實施提供制度保障。科學(xué)、合理的燃?xì)饣橹贫仁亲龊没楣ぷ鞯囊?guī)范和準(zhǔn)則。為此,本著實用性、可操作性強的原則,健全一系列行之有效的稽查工作制度,為規(guī)范執(zhí)法行為,確保稽查工作安全有序進(jìn)行,提供強有力的組織保證和制度保證。其次,針對食堂、鍋爐等重點防范部位,制定安全管理制度,采取專人專管的工作機(jī)制,層層落實責(zé)任制,做到一級抓一級,使加強重點部位的管理工作落到實處,杜絕重點部位安全事故的發(fā)生。第三,加強調(diào)度室的管理與值班值宿安全管理工作,確保報警電話24小時暢通,制定值班值宿制度,從提高稽查人員的安全管理素質(zhì)和應(yīng)急處理能力入手,通過安全培訓(xùn)和演練,努力提高全體職工的安全意識、技能及職業(yè)道德水平,做到處理緊急措施及時到位。第四,制定事故處理預(yù)案,并有計劃的進(jìn)行事故處理演練,做到防患于未然,為安全越冬工作的有序開展打下堅實的預(yù)防基礎(chǔ)。

          (三)采取有效措施,加強稽查管理

          今冬明春的安全越冬工作,首先,大隊將繼續(xù)加強進(jìn)戶栓、調(diào)壓箱背部、閥門井、“三溝”等燃?xì)庠O(shè)施的投牌抽查工作,增強巡檢人員的監(jiān)管意識;第二,加大清理占壓工作力度,確保燃?xì)夤芫安全輸氣;第三,加強同各供氣管理部門溝通與協(xié)作配合,做好對加裝防盜封用戶的抽查工作,主動經(jīng)常的.深入各供氣管理部門調(diào)查了解用戶竊氣的案情,主動幫助各單位解決刁蠻用戶造成的工程、收費等各種疑難問題,用真誠的服務(wù)增強聯(lián)合打擊竊氣和違章用氣的力度。

         。ㄋ模┘訌娐毠ぐ踩逃岣呗毠し婪兑庾R

          在開展安全越冬期間,加強職工的安全教育,開展安全培訓(xùn),強化安全意識,利用參觀安全展覽和安全教育等工作方法和措施,結(jié)合企業(yè)改革改制,從提高職工工作熱情,強化職工安全意識入手,積極開展安全培訓(xùn)工作,為確保安全越冬工作的順利完成打下堅實的教育基礎(chǔ)。

         。ㄎ澹┌踩蕉ぷ髋c中層干部考核相結(jié)合。

          為干部聘用提供依據(jù)為了優(yōu)化中層干部隊伍結(jié)構(gòu),加強對中層干部的管理與監(jiān)督、激勵與約束,不斷提高中層干部隊伍的整體素質(zhì),從而適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的需要,大隊領(lǐng)導(dǎo)班子將采取述職、民主測評、綜合評議等形式,按德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)、群眾公認(rèn)程度、工作實績選人用人,通過考核評出政治可靠、求真務(wù)實、有本事、肯干事、能干事的中層干部,為下一步的干部聘用提供科學(xué)合理的依據(jù)。

         。┘訌婎I(lǐng)導(dǎo)、分兵把口,確保安全越冬工作有序進(jìn)行

          為了使安全越冬工作扎實有序的開展起來,領(lǐng)導(dǎo)班子采取分兵把口的工作方式,定期對各部門進(jìn)行崗位輪換,通過崗位輪換,使稽查員不斷地超越自我,增強溝通,提高業(yè)務(wù)及執(zhí)法水平,為競爭上崗的推進(jìn)做好鋪墊。

         。ㄆ撸┘訌娂o(jì)律建設(shè),塑造大隊形象

          俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”。要想打贏安全越冬這一仗,就必須有鐵的紀(jì)律做保障,特別是中層干部,要起到表率作用,嚴(yán)格遵守大隊的各項規(guī)章制度,廉潔自律、遵章守紀(jì)、克己奉公、以身作則,帶動大隊職工,全面完成今冬明春的安全越冬工作。

          要注意樹立大隊的良好形象,鑒于現(xiàn)有工作環(huán)境的制約,大隊職工要注意擾民矛盾的發(fā)生,注重保持辦公環(huán)境及周邊環(huán)境的衛(wèi)生,為大隊各項工作的有序開展做好鋪墊。

          同志們,安全越冬工作序幕已經(jīng)拉開,能否打贏、打勝安全越冬這一仗,關(guān)鍵在于在座各位干部職工的努力和拼搏,讓我們積極行動起來,振奮精神,扎實工作,以優(yōu)異的成績,為確保越冬期間安全穩(wěn)定供氣保駕護(hù)航。

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 3

          在區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市建委燃?xì)馓幹笇?dǎo)、支持下,我局堅持“安全工作,預(yù)防為主”的方針,狠抓全區(qū)燃?xì)庑袠I(yè)管理工作,取得了顯著成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

          一、領(lǐng)導(dǎo)重視,責(zé)任明確

          根據(jù)溫府辦發(fā)[20xx]號文件精神,我局負(fù)責(zé)全區(qū)燃?xì)庑袠I(yè)職能管理工作。局主要領(lǐng)導(dǎo)黨組書記、局長蔣興元親自抓,分管副局長柴建國具體抓,局燃?xì)夤芾砜凭唧w負(fù)責(zé)承辦。在執(zhí)法隊伍配置上,形成了以我局牽頭,安監(jiān)、消防、質(zhì)檢、工商、執(zhí)法為一體的聯(lián)動執(zhí)法機(jī)制,大大提高了行業(yè)管理力度。在行業(yè)管理中建立健全了管理制度,行業(yè)管理有管理專用車,管理經(jīng)費全年落實了6萬元。

          1、液化石油氣管理方面。我們在燃?xì)夤芾碇兄攸c針對液化石油氣行業(yè)進(jìn)行檢查,每月一次大檢查,每周有抽查,每重大節(jié)假日有聯(lián)合大檢查制度。通過檢查,整頓規(guī)范無證經(jīng)營戶8家等問題,規(guī)范了行業(yè)經(jīng)營。其中,5月份對行業(yè)從業(yè)人員進(jìn)行了安全培訓(xùn),培訓(xùn)人數(shù)達(dá)56人,使從業(yè)人員懂政策法規(guī)、提高了安全意識。要求企業(yè)對配送點實行規(guī)范化管理,逐月定期召開安全會議,通報經(jīng)營情況和安全隱患檢查情況,不斷改進(jìn)安全工作的會議制度。同時,對液化石油氣充裝單位和配送點進(jìn)行考核評比,做到了企業(yè)制度健全,管理規(guī)范有效,極大地減少了安全隱患,全區(qū)液化氣全年無安全事故。“前進(jìn)配送點”被評為“安全、誠信配送點”。

          2、天然氣管理方面。天然氣管理我們采取檢查和評比的方式實施管理。根據(jù)檢查和群眾中調(diào)查反應(yīng)情況,我們制定了天然氣(含1家CNG加氣站共5家企業(yè))安全生產(chǎn)先進(jìn)企業(yè)和誠信服務(wù)明星企業(yè)的評比辦法,就安全和服務(wù)在企業(yè)中進(jìn)行評比,要求企業(yè)作好檢查維修記錄,上門宣傳服務(wù)登記制度等。樹立企業(yè)抓安全和創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的標(biāo)桿,切實抓好安全管理規(guī)范化、行業(yè)服務(wù)優(yōu)質(zhì)化。成都市凱能燃?xì)庥邢薰、溫江區(qū)興能燃?xì)庥邢薰颈辉u為“安全生產(chǎn)先進(jìn)企業(yè)”,成都市臺商區(qū)天然氣開發(fā)有限公司被評為“安全誠信明星企業(yè)”。

          3、CNG加氣站管理方面。就我區(qū)目前天然氣供氣緊張的問題,我們積極尋求解決辦法,首先從9月份開始實施24小時供氣制度,考慮場地等因素實行分車道和分時段加氣的辦法,清理整改加氣服務(wù)質(zhì)量和提高安全保障,確保車輛加氣供應(yīng)經(jīng)營。

          二、統(tǒng)籌規(guī)劃,立足長遠(yuǎn)

          根據(jù)我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀和總體規(guī)劃,協(xié)助區(qū)規(guī)劃局、經(jīng)濟(jì)局與燃?xì)馄髽I(yè)共同研究燃?xì)庖?guī)劃。遵循我區(qū)城市總體規(guī)劃和消防專項規(guī)劃的要求,完成了《溫江區(qū)燃?xì)庖?guī)劃》,計劃分期實施,按照市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,合理確定了用氣發(fā)展指標(biāo)、供氣比例及燃?xì)鈨r格,使規(guī)劃具有較強的指導(dǎo)性和良好的操作性,盡可能地滿足有條件的公共建筑、商業(yè)用戶用氣。

          三、依法行政、嚴(yán)格執(zhí)法

          我們在燃?xì)鈾z查、處罰過程中,嚴(yán)格按照《成都市燃?xì)夤芾項l例》等法規(guī),查處違規(guī)8件(次),對企業(yè)管道被違規(guī)占壓等情況下達(dá)限期整改通知達(dá)6次,拆遷違規(guī)建筑2處。全年召開安全工作會議6次,組織安全大檢查12次,暫扣、轉(zhuǎn)移液化氣鋼瓶68只,消除了安全隱患。確保了供氣和用氣的安全。

          四、認(rèn)真落實條例、文件精神,狠抓工作落實市燃?xì)馓幭掳l(fā)的各項文件,我局領(lǐng)導(dǎo)都高度重視、認(rèn)真學(xué)習(xí)、狠抓落實。

          1、對市建委及燃?xì)馓幬募皶r落實轉(zhuǎn)發(fā)18份,清理整合液化氣配送點17家,達(dá)到全區(qū)液化氣集中配送,門市無重瓶,運輸采用自行車(含符合要求的電瓶車)和具有危險品資質(zhì)的車輛

          實行配送,降低了運營成本,規(guī)范了運輸和經(jīng)營。

          2、轉(zhuǎn)發(fā)成建委發(fā)[20xx]17號,要求企業(yè)對西安天潔向陽氣瓶有限公司氣瓶和其他過期氣瓶禁止充裝。轉(zhuǎn)發(fā)成辦發(fā)[20xx]18號做好天然氣管道保護(hù)和隱患整治工作,改造工作分期進(jìn)行,其中對老城區(qū)管網(wǎng)進(jìn)行改造達(dá)20xx米,保障了供氣安全。轉(zhuǎn)發(fā)成建委發(fā)[20xx]547號、569號、579號按照要求組織企業(yè)抓好用氣宣傳、年審工作和保障今冬明春燃?xì)夤⿷?yīng)工作,通過集中、分片區(qū)安全宣傳,向群眾發(fā)放安全資料、圖冊等達(dá)4萬份,做到宣傳有實效、供應(yīng)有保障、年審及時等。

          3、根據(jù)市建設(shè)委員會下發(fā)的考核意見,查漏補缺,建立健全燃?xì)庑袠I(yè)行政許可受理窗口、工作流程和規(guī)范化服務(wù)體系,按照規(guī)定期限受理企業(yè)申請、上報審批。

          五、健全應(yīng)急措施,保障信息暢通

          我們按照調(diào)整制訂應(yīng)急保障預(yù)案的.要求,制定了我區(qū)燃?xì)鈶?yīng)急預(yù)案,設(shè)立溫江區(qū)城鎮(zhèn)燃?xì)庵卮笫鹿蕬?yīng)急指揮部。各燃?xì)馄髽I(yè)制定燃?xì)馐鹿蕬?yīng)急預(yù)案,公布責(zé)任人和聯(lián)系電話,各片區(qū)、社區(qū)有安全信息聯(lián)系人,協(xié)助巡查燃?xì)馐鹿,一有燃(xì)馐鹿恃杆賯鬟f信息。要求企業(yè)安全責(zé)任人24小時開機(jī)。應(yīng)急措施中消防、醫(yī)院等單位配合。組織各企業(yè)應(yīng)急隊伍演練,鍛煉隊伍應(yīng)急機(jī)動能力,極大地將預(yù)案事故損失做到降到最低。演練中上傳下達(dá)通暢,事故信息傳遞及時,事故處理有效,確實保障供用氣環(huán)境安全、穩(wěn)定。

          六、20xx年工作思路

         。ㄒ唬┲笇(dǎo)思想

          在區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實區(qū)委第十二次黨代會和關(guān)于實施“惠民行動”的有關(guān)精神,堅持“服務(wù)與管理并重、重在管理”的方針,狠抓行業(yè)管理,堅持“高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)服務(wù)”的“兩高一優(yōu)”的管理標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)一流的管理績效和成果,

          樹立良好的管理形象,全面提升服務(wù)品質(zhì)。

         。ǘ┕ぷ髦攸c及措施

          1、在溫江柳城區(qū)、新城區(qū)范圍內(nèi)今年將實現(xiàn)汽化率100%;

          2、投資1500萬元,完成新建12座CNG加氣站;

          3、完成新鋪設(shè)天然氣管道5公里,將逐步向農(nóng)村社區(qū)延伸;

          4、積極開展燃?xì)獍踩麄、培?xùn)及檢查整改,普及燃?xì)獍踩R,牽頭協(xié)調(diào)相關(guān)部門確保全區(qū)燃?xì)獍踩⿷?yīng)。

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 4

          20xx年以來,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》和《安徽省燃?xì)夤芾項l例》等法律、法規(guī),狠抓燃?xì)獍踩芾砉ぷ,取得了?yōu)異成績,做到安全生產(chǎn)無事故,現(xiàn)將20xx年燃?xì)獍踩芾砬闆r匯報如下:

          一、工作開展情況

          (一)制定燃?xì)鈶?yīng)急預(yù)案。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《安徽省燃?xì)夤芾項l例》等法律、法規(guī)和《阜陽市城市燃?xì)庀到y(tǒng)重大事故應(yīng)急預(yù)案》等,濾布結(jié)合我縣實際,制定了《太和縣城市燃?xì)庀到y(tǒng)重大事故應(yīng)急預(yù)案》,來指導(dǎo)城市燃?xì)庀到y(tǒng)重大事故發(fā)生地的應(yīng)急處理,及時、有序、高效、妥善地處置有可能發(fā)生的城市燃?xì)庀到y(tǒng)重大事故,在必要時實施緊急支援工作,最大限度地減輕事故造成的損失,保護(hù)人民生命財產(chǎn)安全。

          (二)認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。我局在年初與平安液化氣站和團(tuán)結(jié)液化氣公司分別簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書,要求企業(yè)按照責(zé)任書的要求,認(rèn)真抓好燃?xì)獍踩a(chǎn)工作,杜絕各類事故的發(fā)生。

          (三)認(rèn)真開展“全國安全生產(chǎn)月”活動。按照市縣有關(guān)文件要求,我局認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)月”活動,下發(fā)了《關(guān)于開展20xx年全國安全生產(chǎn)月活動的通知》,于6月13日參加全縣“安全生產(chǎn)月”宣傳咨詢?nèi)栈顒,在大戲院廣場設(shè)咨詢臺,設(shè)置彩虹門,利用宣傳車,發(fā)放宣傳資料等進(jìn)行廣泛宣傳。

          (四)突出重點,嚴(yán)格管理,認(rèn)真開展燃?xì)獍踩珯z查工作。針對我縣燃?xì)馐袌龃嬖诘膶嶋H問題,依據(jù)《安徽省燃?xì)夤芾項l例》,突出重點,嚴(yán)格管理,采取多種措施,規(guī)范經(jīng)營行為,做好燃?xì)馐袌龉芾砉ぷ鳌?/p>

          1、認(rèn)真開展燃?xì)獍踩粘9芾砉ぷ,由燃(xì)廪k負(fù)責(zé)。

          對照燃?xì)庹军c進(jìn)行日常性檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

          2、認(rèn)真做好專項整治工作。

          根據(jù)市建委等四部門《關(guān)于開展規(guī)范城鎮(zhèn)燃?xì)馐袌黾訌娙細(xì)獍踩芾韺m椫卫砘顒拥腵通知》,我局轉(zhuǎn)發(fā)了有關(guān)文件,制定我局《燃?xì)獍踩芾韺m椫卫矸桨浮,整治時間為半個月。為做好專項整治工作,我局成立了組織,抽調(diào)5個人,一臺車,專門從事這項工作,堅持每天二次上路巡查。經(jīng)過治理,基本上遏制亂倒氣、亂充氣的勢頭,共收繳導(dǎo)槍15把,送檢過期鋼瓶100多只。

          3、認(rèn)真做好重大事故隱患和重大危險源排查工作。

          開展了對重大事故隱患和重大危險源排查工作,將兩個重大危險源,團(tuán)結(jié)液化氣公司和平安液化氣站進(jìn)行了登記,及時掌握情況,杜絕事故的發(fā)生。

          二、下一步工作打算

          (一)加強學(xué)習(xí),提高認(rèn)識

          我局將在繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹《安全生產(chǎn)法》、《安徽省燃?xì)夤芾項l例》的基礎(chǔ)上,繼往開來,與時俱進(jìn),加強燃?xì)馐袌龉芾,強化安全意識和群眾觀念,做到依法行政,嚴(yán)格管理,使之逐步走上規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化的管理軌道,確保一方平安。

          (二)加快辦證,使燃?xì)馐袌龊戏ㄟ\營

          與各業(yè)務(wù)單位積極配合,按照燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)辦證程序,盡快完善手續(xù)、發(fā)放證件,使我縣燃?xì)馐袌龊戏ㄟ\營健康發(fā)展,以利于我們的管理。

          (三)積極探索新的管理模式

          在明年,我局將在做好日常管理工作的同時,依據(jù)有關(guān)法律法規(guī),與公安消防、技術(shù)監(jiān)督、安全生產(chǎn)、工商等有關(guān)單位密切配合,通力協(xié)作,明確職責(zé)。在規(guī)劃布局、經(jīng)營點管理上下功夫,積極探索出一套新的管理模式,確保安全不出事故。

          (四)繼續(xù)加強宣傳正面引導(dǎo)

          我局將做到雙管齊下,一邊加強管理,一邊加強宣傳教育,將利用各種機(jī)會積極、扎實、廣泛、有效地開展安全生產(chǎn)的宣傳教育工作,利用電視、條幅、傳單、宣傳車等形式,宣傳燃?xì)獍踩a(chǎn),強化企業(yè)及居民的安全意識和觀念,正確引導(dǎo),依靠全社會的力量,監(jiān)督液化氣的安全管理,防患于未然。

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 5

          時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間在肇慶高新區(qū)開盛燃?xì)馔顿Y有限公司工作已經(jīng)有兩個多月了;厥淄m沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給予了我這個成長的平臺,使我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,從中感觸良多,收獲頗豐。

          作為一位應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司也曾經(jīng)有過一些憂慮。擔(dān)心不知該怎樣與公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事共處,怎樣更好的適應(yīng)與勝任工作。但是由于公司有著團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化、拼搏奉獻(xiàn)的精神和追求不斷進(jìn)步的工作狀態(tài),讓我很快的完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

          來到公司工作的第一天,也就是2月x日。至今仍記憶猶新,還記得準(zhǔn)備來公司的前一個晚上,我在家里輾轉(zhuǎn)反側(cè),徹夜未眠。想著去到公司的第一天該做些什么、能做些什么;該如何跟領(lǐng)導(dǎo)同事共處、怎樣讓他們對我留下好的印象;到了工作的那天早上我早早就來到了公司,不用一天的時間我就記住了公司所有領(lǐng)導(dǎo)和同事的名字與電話,并且對大家都有了初步的認(rèn)識。

          為了深化對天然氣基礎(chǔ)知識的了解,更快的適應(yīng)公司的工作環(huán)境。在公司的要求下,我有幸去到了亞洲鋁業(yè)的燃?xì)庹緦W(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識。在20多天的學(xué)習(xí)過程中,我虛懷若谷的向氣站的前輩們學(xué)習(xí)請教。在學(xué)習(xí)的過程中,遇到不懂的問題都能做到不恥下問,不斷的深入體會理解。在氣站的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和熱心指導(dǎo)下,并通過我自身不懈的努力學(xué)習(xí)和鉆研,很快積累了一些現(xiàn)場工作中的經(jīng)驗,并掌握了一些天然氣的基本知識、現(xiàn)場的卸車操作流程以及槽車的基本結(jié)構(gòu)等。

          通過這段時間在亞洲鋁業(yè)燃?xì)庹镜膶W(xué)習(xí),我對天然氣有了進(jìn)一步的認(rèn)識,更有信心與底氣回到公司的工作當(dāng)中。但由于我是實習(xí)生,所以仍未能確定自己在公司中的定位。在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下我進(jìn)入了物流部,在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難;在專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)與同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。雖然我現(xiàn)在很努力的做了一些力所能及工作,但由于初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正。如理論水平、工作能力上還有待進(jìn)一步提高,對新的工作崗位還不夠熟悉等等;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在今后處理各種問題時會考慮得更全面,從而杜絕類似失誤的再次發(fā)生。我決心在今后的工作中努力加以改進(jìn)和解決,使自己更好地做好本職,服務(wù)公司。

          針對以上存在的不足和問題,在新工作與挑戰(zhàn)中我打算做好以下幾點來彌補工作中的不足:

          一、做好實習(xí)期工作計劃,繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的`學(xué)習(xí),做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項制度作為自己考勤工作的理論依據(jù),結(jié)合實際更好的開展考勤工作。

          二、以實踐帶學(xué)習(xí)全方位提高自己的工作能力。在注重學(xué)習(xí)的同時狠抓實踐,在實踐中利用所學(xué)知識,用知識指導(dǎo)實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

          三、踏實做好本職工作。在面對新的工作與挑戰(zhàn),我將以更加積極的工作態(tài)度和更加熱情的工作作風(fēng)把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。

          四、在繼續(xù)做好本職工作的同時,堅持求真務(wù)實的開展各項工作。盡心盡力履行職責(zé)為公司做一些力所能及的事情,并盡自己的所能為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

          這是我人生的第一份工作,在這兩個多月來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的一步一步的發(fā)展,我深深地感到無比的驕傲與自豪,也更加迫切的希望自己能找準(zhǔn)自己在公司中的位置,以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,與公司一起成長。在此我懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機(jī)會。今后,我將進(jìn)一步加強技術(shù)學(xué)習(xí),扎實工作,充分發(fā)揮個人所長,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司再創(chuàng)佳績作出貢獻(xiàn),與公司一起展望美好的未來!

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 6

          20xx年,在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,xx公司全面強化安全生產(chǎn)管理,抓好基礎(chǔ)工作,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制這一目標(biāo),牢固樹立安全第一的指導(dǎo)思想。加強行風(fēng)建設(shè),搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),堅持以“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,爭創(chuàng)燃?xì)庖涣髌髽I(yè)”這一目標(biāo),實行用氣管理制度化,供氣服務(wù)規(guī)范化、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)化,努力實現(xiàn)以優(yōu)良的工作作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平、供客戶滿意、讓政府放心。根據(jù)20xx年度xx公司實際情況,現(xiàn)將工作完成情況作如下總結(jié):

          一、各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況:

          20xx各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)運行較好,和年初計劃目標(biāo)任務(wù)相差較少,較去年相比均有增長。燃?xì)怃N售收入計劃任務(wù)x萬元,實際完成銷售收入xx萬元,占計劃指標(biāo)的xx%,較上年增長xx%;利潤目標(biāo)任務(wù)xx萬元,實現(xiàn)利潤xx萬元,超計劃xx萬元,比計劃增xx%,較上年增長xx%;上交款:xx萬元,超出計劃的xx%。開發(fā)新用戶任務(wù)xx戶,實際完成任務(wù)數(shù)xx戶,未完成任務(wù)總數(shù)xx戶,同比增長xx%。

          二、建設(shè)投資情況:

          20xx年公司建設(shè)長期資產(chǎn)投資總額xx萬元,主要包含:管網(wǎng)投資:xx萬元;其他投資:xx萬元。主要包括以下幾項工程項目:一是投資xx萬元,建設(shè)xx縣城環(huán)網(wǎng),主要施工包括北環(huán)、東環(huán)、南環(huán);二是投資xx萬元,鋪設(shè)xx小區(qū)管線;三是投資xx萬元,建設(shè)xx燃?xì)夤芫W(wǎng);四是投資xx萬元,鋪設(shè)xx至xx縣城管網(wǎng)一條;五是投資xx萬元,鋪設(shè)xx燃?xì)夤芫;六是投資xx萬元,鋪設(shè)xx管線。

          三、經(jīng)營規(guī)模及銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)情況:

          在我們公司全體員工的共同努力下,20xx年完成戶內(nèi)安裝了xx戶,累計用戶已達(dá)xx戶。采暖爐安裝了xx臺,累計已達(dá)xx臺,食堂飯店安裝..家,累計已達(dá)xx家,20xx年銷售天然氣xx萬立方米。

          四、收費情況:

          天然氣安裝管道收費標(biāo)準(zhǔn)提高到現(xiàn)廊坊市物價局批準(zhǔn)的新標(biāo)準(zhǔn):

          1、安裝居民生活用燃?xì)夤芫W(wǎng)建設(shè)費每戶xx元。

          2、安裝民用采暖爐管網(wǎng)建設(shè)費每戶xx元。

          3、加裝洗浴熱水器每戶另加收xx元安裝工料費五、認(rèn)真貫徹落實目標(biāo)經(jīng)營責(zé)任制。

          目標(biāo)經(jīng)營責(zé)任制是集團(tuán)實施的一項發(fā)展戰(zhàn)略方針。為了穩(wěn)步推進(jìn)目標(biāo)管理和效績考核工作,公司根據(jù)燃?xì)庑袠I(yè)的特點,本著既符合企業(yè)追求效益和資本積累的目標(biāo),又達(dá)到企業(yè)長期競爭永葆優(yōu)勢的原則,以實事求是的態(tài)度將經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)行層層分解,于當(dāng)年四月份由公司“一把手”與各分管領(lǐng)導(dǎo)、部門責(zé)任人和具體崗位人簽定經(jīng)營指標(biāo)責(zé)任書,將責(zé)任落實到人,通過責(zé)任分工、權(quán)利明確,有效的調(diào)動了員工的積極創(chuàng)造精神和主人翁責(zé)任感,形成項項工作有目標(biāo),人人胸中裝任務(wù)的局面,公司已初步形成了目標(biāo)管理責(zé)任制和制度健全、考核有方的內(nèi)部管理體系,成為各項工作的高效開展和全面躍升的'重要機(jī)制保障。扎實推行目標(biāo)管理,采用考評、激勵方式,既控制了成本費用,又空前煥發(fā)了員工的工作熱情。多為企業(yè)著想、甘為公司奉獻(xiàn)、向生產(chǎn)的深度和廣度挖潛。

          五、干部職工隊伍建設(shè)情況:

          在干部職工隊伍建設(shè)上,我們重點抓好兩方面工作。一是狠抓班子建設(shè),充分發(fā)揮核心作用。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵。我們把領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)、提高班子戰(zhàn)斗力、發(fā)揮好整體功能當(dāng)作加強班子建設(shè)的頭等大事來抓。堅持經(jīng)理辦公會、碰頭會和重大事項的集體決策制度,坦誠溝通,分工合作,形成了團(tuán)結(jié)、和諧、高效的集體團(tuán)隊。二是狠抓員工隊伍建設(shè),努力提高員工素質(zhì)。突出履行了三個方面的措施:

          1、依靠培訓(xùn)提升素質(zhì)。公司根據(jù)各科室業(yè)務(wù)職責(zé),有計劃、分階段、按步驟的制定培訓(xùn)方案,開展相應(yīng)的培訓(xùn)活動,從全方位、多角度加大培訓(xùn)力度,為保證取得預(yù)期培訓(xùn)效果,公司先后組派相關(guān)人員分赴xx、xx進(jìn)行學(xué)習(xí)充實。20xx年共完成職工安全、計量、財務(wù)、巡線等專題培訓(xùn)20人次。

          2、注重言表樹形象。近年來,公司為員工統(tǒng)一制做服裝、胸卡,實行著裝掛牌上崗,精神面貌煥然一新,要求全體員工嚴(yán)格遵照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,以文明用語,真摯微笑服務(wù),為用戶提供熱心、耐心、細(xì)心、誠心的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了用戶的好評。3、重點選拔優(yōu)秀人才充實人力資源。公司在引才、育才、用才上做了大量的考察和篩選工作,今年錄用技術(shù)型、知識型、德才兼?zhèn)涞母黝惾藛T5名,到目前,公司已基本形成一個知識化,年輕化,專業(yè)化,多層次結(jié)構(gòu)、精干高效的人才隊伍,為公司推進(jìn)改革、持續(xù)發(fā)展,提供了有力的人力資源保障。

          人員構(gòu)成方面:公司現(xiàn)有合同制職工37人(其中女職工13人),大專以上文化程度共17人,占職工總?cè)藬?shù)的45.9%。高級工程師1人,中高級專業(yè)人員4人。目前仍還缺乏高級專業(yè)管理人才,員工隊伍的專業(yè)知識技能尚待進(jìn)一步提高,在公司的長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃中,我們還要物色和造就專業(yè)技能人才,擴(kuò)充知識型人才隊伍,以適應(yīng)燃?xì)庑袠I(yè)科技手段不斷提高的需要。

          六、制度建設(shè)及落實情況:

          管理制度是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)與保證。體現(xiàn)著一個企業(yè)管理程度的綜合能力,一年來,我們始終堅持預(yù)防為主,效益與安全并重的總體工作方針,在抓好經(jīng)濟(jì)效益的同時,狠抓制度建設(shè)與實施工作。

          (1)資料統(tǒng)一管理制度。建立起統(tǒng)一的管理模式,規(guī)范安全資料,是搞好安全工作的起點。在此項工作上,認(rèn)真執(zhí)行了思想到位、措施到位、管理到位,落實到位。

          (2)施工現(xiàn)場監(jiān)督管理制度。為保證施工安全,我們重點狠抓施工現(xiàn)場的安全管理監(jiān)督工作。對于習(xí)慣性違章,發(fā)現(xiàn)后即予糾正。在相關(guān)部門對竣工工程驗收時,一律按照城市燃?xì)庥嘘P(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗收。參加驗收的人員要嚴(yán)肅認(rèn)真,秉公執(zhí)約,嚴(yán)把關(guān)鍵部位,凡不符合設(shè)計規(guī)范的工程不得寬容放縱,責(zé)成施工方限期整改,后再另行報驗,直到全部合格為止。

          (3)隱患整改制度。隱患整改的重點為營運范圍內(nèi)的管線、閥井、閥室、調(diào)壓箱(柜)、門站等所有設(shè)施,各處務(wù)求認(rèn)真、細(xì)致的檢查,建立隱患整改臺帳,對檢查出的問題按照輕重緩急擬定整改計劃,凡能立即整改的則不得拖延,不能立即整改的訂出計劃。對于整改難度較大的現(xiàn)實情況,如涉及到外部地域原因的,我們積極尋求政府及相關(guān)部門的支持。整改過程的每一處細(xì)節(jié),堅持做到落實責(zé)任、落實資金、限期完成。此外,常年安排專職的巡線員每天對管網(wǎng)進(jìn)行巡視,所有運營設(shè)施的工作狀態(tài)盡在掌握之中。

          (4)事故現(xiàn)場責(zé)任鑒定制度。當(dāng)各類安全事故突發(fā)時,公司相關(guān)人員必須于第一時間趕到現(xiàn)場,做好現(xiàn)場勘驗記錄,必要時可采取錄象或照片等技術(shù)手段獲取相關(guān)資料并妥存,在得需要時以提供有力證據(jù),要切實做到事故無論大小,件件慎重對待,凡事有據(jù)可查。

          綜上所述,20xx年在各部門的協(xié)調(diào)配合下,我們緊緊圍繞公司的奮斗目標(biāo),抓機(jī)遇、求發(fā)展,全體員工齊心協(xié)力,頑強進(jìn)取,各方面工作都取得了顯著的成績,大力倡導(dǎo)和踐行公司的目標(biāo)責(zé)任制理念,完成各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo),為這一年的工作劃上圓滿的句號。

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 7

          本人現(xiàn)任富龍燃?xì)鉄崃υO(shè)計有限責(zé)任公司土建主管副經(jīng)理,首先我要感謝公司總經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員對我的信任和對我工作上的支持,也感謝全體員工對我工作上的支持和配合。下面我從以下幾個方面將崗位職責(zé)履行情況予以匯報。

          一、近一年來工作完成情況及遇到的問題

          1、完成公司多座新建換熱站的土建設(shè)計審圖工作,今年個別項目開工較晚,近幾年換熱站的結(jié)構(gòu)形式為框架結(jié)構(gòu),基礎(chǔ)形式為柱下獨立基礎(chǔ),利用傳統(tǒng)的換熱站結(jié)構(gòu)形式,施工單位無法在供熱前完成換熱站土建與室內(nèi)工藝等工作,最終與熱力總工辦討論之后,改變了換熱站的結(jié)構(gòu)形式。此種結(jié)構(gòu)形式,只在換熱站四周設(shè)置框架柱,站內(nèi)不設(shè)置框架柱,因此站內(nèi)空間較大,這樣工藝設(shè)備的布置會比較靈活,而原來的鋼筋混凝土屋面板改為彩鋼屋面,在四周的框架柱和梁施工完成后,工藝設(shè)備即可進(jìn)場施工,這樣可以大大的縮短了工期。其次設(shè)計人員還可以根據(jù)地勘,對于適用樁基礎(chǔ)的,直接采用人工成孔灌注樁,這樣避免站內(nèi)大面積開挖擾動原土后進(jìn)行大面積換填,這樣也加快了施工進(jìn)度。

          通過預(yù)算人員對比,采用框架柱彩鋼屋面的結(jié)構(gòu)形式不僅可以縮短工期,工程總體造價也降低了,在今后的換熱站設(shè)計過程中,如甲方?jīng)]有特殊的要求,均采用此種形式。除此之外,此種結(jié)構(gòu)形式在換熱站后期的維護(hù)中也非常方便,如有大型的設(shè)備需要進(jìn)行維修更換時,可將彩鋼屋面臨時拆除,用吊車進(jìn)行吊裝,大大的提高了工作效率。

          2、完成老城區(qū)多座舊站改造及支線改造工程的土建設(shè)計審圖工作,舊站大多數(shù)為磚混結(jié)構(gòu),為混水站且空間狹小,新改造為換熱站,需要的空間較大,而磚混結(jié)構(gòu)多數(shù)為承重墻,要求設(shè)計人員在設(shè)計過程中,盡量保留原有的門洞與窗洞,不去破壞承重墻體,并對出現(xiàn)裂縫及磚體脫落的承重墻體進(jìn)行加固,以保證結(jié)構(gòu)的安全。

          3、完成多條新建主干線、進(jìn)站線、支線工程的'土建設(shè)計審圖工作,赤峰經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)自備熱電廠至城南立交橋至小新地區(qū)域段供熱管網(wǎng)建設(shè)工程為長輸管線工程―紅元公路,管徑為DN1400,長度約17公里,這是公司有史以來做的最大的長輸管線項目,為了設(shè)計的安全性與適用性,領(lǐng)導(dǎo)也特意派工藝與土建專業(yè)技術(shù)人員去華北市政院進(jìn)行交流學(xué)習(xí),設(shè)計人員也如期的完成了這項工作。這對于公司在今后公司承接類似項目時有很大的幫助。對于主干線工程,現(xiàn)在多數(shù)都采用無補償直埋的敷設(shè)方法,但對于有補償直埋的工程,固定墩是非常重要的設(shè)計環(huán)節(jié),要求設(shè)計人員認(rèn)真根據(jù)工藝提供的推力進(jìn)行計算,既要滿足管道結(jié)構(gòu)的安全性,也要為項目節(jié)省成本。

          二、存在問題與不足

          一年來在各位的大力支持和幫助下,自己雖然在各方面都取得了一定的成績,但離公司的要求和廣大職工的期望還有一定的差距,存在的問題、不足主要表現(xiàn)在以下幾點:一是要進(jìn)一步提高分析問題、解決問題的能力;二是要加大對年輕技術(shù)人員的培養(yǎng),為公司做好人才儲備;三是掌握技術(shù)人員的心理動態(tài),培養(yǎng)技術(shù)人員對企業(yè)的忠誠感。

          三、今后的工作計劃及努力方向

          1、進(jìn)一步加強理論學(xué)習(xí),提高自己的政治理論水平,管好自己的言行;

          2、更新專業(yè)知識,鉆研業(yè)務(wù),掌握建筑設(shè)計技術(shù)的發(fā)展方向,多組織技術(shù)人員對規(guī)范、圖集進(jìn)行學(xué)習(xí),為公司的發(fā)展做好技術(shù)儲備。

          3、多與技術(shù)人員溝通交流,掌握人員的動態(tài),在技術(shù)隊伍的管理方面多動腦子,為穩(wěn)定公司的技術(shù)、質(zhì)量管理隊伍出謀劃策。

          4、要求技術(shù)人員多與甲方、施工單位進(jìn)行交流,多去施工現(xiàn)場參觀學(xué)習(xí),為今后更好的完成設(shè)計任務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。

          5、拓展自己在經(jīng)營管理方面的知識,將技術(shù)與經(jīng)濟(jì)管理有效地結(jié)合起來,促進(jìn)公司在技術(shù)經(jīng)濟(jì)管理方面的進(jìn)步。最后祝愿設(shè)計公司的業(yè)績蒸蒸日上。

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 8

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

          我是xxx,在燃?xì)庑袠I(yè)從事xxx工作。過去一年,我始終堅守崗位,努力保障燃?xì)夤⿷?yīng)的安全與穩(wěn)定。

          在日常工作中,我嚴(yán)格執(zhí)行燃?xì)庠O(shè)施巡檢制度。每日穿梭于各個燃?xì)庹{(diào)壓站和管道沿線,認(rèn)真檢查設(shè)備運行狀況,記錄壓力、溫度等數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)并處理了諸如輕微漏氣、閥門松動等安全隱患x處,確保了燃?xì)庠O(shè)施的正常運行。在冬季用氣高峰來臨前,積極參與設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作,協(xié)助完成了x臺調(diào)壓設(shè)備的全面檢修與調(diào)試,為高峰用氣提供了可靠保障。

          同時,我注重提升自身專業(yè)技能。參加了公司組織的.燃?xì)獍踩夹g(shù)培訓(xùn)課程x次,通過學(xué)習(xí)最新的安全規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),掌握了先進(jìn)的燃?xì)鈾z測儀器使用方法,提高了自己在應(yīng)急處理和安全風(fēng)險評估方面的能力。在xx事故應(yīng)急搶險中,我能夠迅速準(zhǔn)確地判斷事故原因,并運用所學(xué)技能協(xié)助團(tuán)隊高效完成搶修任務(wù),將事故影響降到最低。

          在客戶服務(wù)方面,我耐心解答客戶關(guān)于燃?xì)馐褂玫淖稍,積極處理客戶投訴。累計接待客戶咨詢x人次,處理投訴x起,客戶滿意度達(dá)到了x%。通過與客戶的良好溝通,不僅解決了他們的實際問題,還宣傳了燃?xì)獍踩褂弥R,增強了客戶的安全意識。

          回顧過去一年,雖然取得了一定成績,但我也意識到存在的不足。例如在面對復(fù)雜技術(shù)問題時,創(chuàng)新思維還有待提高。在今后的工作中,我將繼續(xù)加強學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,以更加飽滿的熱情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度投入到燃?xì)庑袠I(yè)工作中,為保障燃?xì)獍踩(wěn)定供應(yīng)貢獻(xiàn)更多力量。

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 9

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

          我在燃?xì)庑袠I(yè)擔(dān)任xx,現(xiàn)將本人一年來的工作情況匯報如下:

          安全工作是燃?xì)庑袠I(yè)的重中之重,我積極參與公司的安全管理體系建設(shè)。協(xié)助制定并完善了安全操作規(guī)程x項,使員工在操作過程中有章可循。每月定期組織安全知識培訓(xùn)與考核,覆蓋員工x人次,有效提升了團(tuán)隊整體安全意識。在安全檢查方面,我?guī)ьI(lǐng)小組成員對燃?xì)鈨Υ嬖O(shè)施、輸送管道進(jìn)行深入排查,共發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患x處,其中重大隱患x處,確保了燃?xì)庀到y(tǒng)的安全運行。

          在工程建設(shè)方面,我參與了xx燃?xì)夤こ痰慕ㄔO(shè)工作。從項目規(guī)劃階段就積極建言獻(xiàn)策,提出了x條優(yōu)化建議,被采納x條。在施工過程中,嚴(yán)格把控工程質(zhì)量,對施工材料進(jìn)行嚴(yán)格檢驗,共檢驗材料批次x次,杜絕了不合格材料進(jìn)入施工現(xiàn)場。同時,加強施工現(xiàn)場安全管理,組織安全演練x次,提高了施工人員應(yīng)對突發(fā)安全事件的能力。通過努力,該項目提前x天竣工交付,且一次性通過驗收,為公司拓展業(yè)務(wù)區(qū)域奠定了堅實基礎(chǔ)。

          在團(tuán)隊協(xié)作方面,我注重與同事們的`溝通交流。與技術(shù)部門共同研發(fā)了一套燃?xì)夤艿乐悄鼙O(jiān)測系統(tǒng),能夠?qū)崟r監(jiān)測管道壓力、流量等參數(shù),大大提高了管道運維效率。與客服部門聯(lián)動,及時處理客戶反饋的燃?xì)馐褂脝栴},客戶投訴處理及時率達(dá)到x%。

          然而,我也認(rèn)識到自己在工作中存在一些不足,如在新技術(shù)應(yīng)用方面的推廣力度還不夠。在未來工作中,我將努力改進(jìn),緊跟行業(yè)發(fā)展趨勢,為公司發(fā)展和燃?xì)馐聵I(yè)進(jìn)步不懈努力。

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 10

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:

          我是燃?xì)庑袠I(yè)的一名xx員工,在過去的一年里,我在自己的崗位上努力奮進(jìn),為燃?xì)馐聵I(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

          在燃?xì)膺\營方面,我負(fù)責(zé)燃?xì)獾妮斉涔ぷ。每天密切關(guān)注燃?xì)饬髁繑?shù)據(jù),根據(jù)不同時段的用氣需求,精準(zhǔn)調(diào)控燃?xì)鈮毫,確保了燃?xì)夤⿷?yīng)的平穩(wěn)性。全年累計調(diào)控壓力x次,未出現(xiàn)一次因壓力波動導(dǎo)致的供氣中斷事故。同時,我積極參與燃?xì)夤艿赖母脑焐壒ぷ鳎瑢吓f管道進(jìn)行評估和更換方案制定。在xxx老舊管道改造項目中,我深入現(xiàn)場進(jìn)行勘查,收集數(shù)據(jù)并分析,提出了針對性的'改造方案,最終使該區(qū)域的燃?xì)夤艿垒斔托侍岣吡藊%,安全性能也得到顯著提升。

          在技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)域,我積極探索燃?xì)庑袠I(yè)的新技術(shù)應(yīng)用。自主研發(fā)了一種燃?xì)庑孤z測輔助工具,能夠在復(fù)雜環(huán)境下更快速、精準(zhǔn)地定位泄漏點。該工具經(jīng)過多次現(xiàn)場測試,已在部分區(qū)域試用推廣,有效縮短了燃?xì)庑孤┡挪闀r間,提高了應(yīng)急處理效率。此外,我還參與了公司與科研機(jī)構(gòu)合作的燃?xì)夤?jié)能技術(shù)研究項目,為提高燃?xì)饫眯侍峁┝思夹g(shù)支持。

          在職業(yè)素養(yǎng)提升方面,我主動參加各類燃?xì)庑袠I(yè)研討會和培訓(xùn)講座x場,學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗和技術(shù)知識,并將所學(xué)應(yīng)用到實際工作中。同時,我還積極指導(dǎo)新入職員工,幫助他們盡快熟悉工作環(huán)境和業(yè)務(wù)流程,累計培訓(xùn)新員工x人次,為公司人才培養(yǎng)貢獻(xiàn)了一份力量。

          當(dāng)然,我也深知自己存在一些不足之處,例如在項目管理經(jīng)驗上還有所欠缺。在今后的工作中,我將不斷學(xué)習(xí)和實踐,努力彌補不足,在燃?xì)庑袠I(yè)中取得更大的成績。

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 11

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

          我在燃?xì)庑袠I(yè)從事xxxx工作,以下是我對過去一段時間工作的總結(jié)與匯報。

          在市場拓展方面,我積極參與燃?xì)馐袌稣{(diào)研活動,深入了解周邊地區(qū)的燃?xì)庑枨鬆顩r和市場競爭態(tài)勢。通過與潛在客戶的溝通交流,成功拓展了x個新的居民小區(qū)和x家商業(yè)用戶,為公司增加了燃?xì)怃N售量x立方米。在與商業(yè)用戶的合作洽談中,我根據(jù)用戶的`用氣特點和需求,為其量身定制了燃?xì)夤⿷?yīng)方案,不僅滿足了用戶的需求,還提高了公司的市場競爭力。

          在燃?xì)獍踩麄鞴ぷ髦,我組織并參與了多場燃?xì)獍踩M(jìn)社區(qū)活動。通過舉辦燃?xì)獍踩R講座、發(fā)放宣傳資料、現(xiàn)場演示燃?xì)馄骶哒_使用方法等形式,向居民普及燃?xì)獍踩R。累計舉辦講座x場,覆蓋社區(qū)x個,發(fā)放宣傳資料x份,有效提高了居民的燃?xì)獍踩庾R和自我保護(hù)能力。在活動中,我還收集了居民對燃?xì)夥⻊?wù)的意見和建議x條,為公司改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量提供了參考依據(jù)。

          在內(nèi)部管理方面,我協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)化工作流程,提高工作效率。對燃?xì)庥脩糸_戶、安檢、維修等業(yè)務(wù)流程進(jìn)行了梳理和優(yōu)化,減少了不必要的環(huán)節(jié),使業(yè)務(wù)辦理時間平均縮短了x天。同時,我加強了對工作數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析,定期生成業(yè)務(wù)報表,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了數(shù)據(jù)支持。

          回顧過去,雖然取得了一些成績,但我也意識到在工作中還存在一些問題,如在面對客戶的個性化需求時,解決方案的創(chuàng)新性還不夠。在未來的工作中,我將不斷學(xué)習(xí)和探索,努力提升自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),為燃?xì)庑袠I(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

          燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告 12

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

          我在燃?xì)庑袠I(yè)工作已滿x年,在xx崗位上,我始終秉持著對工作的高度責(zé)任感和敬業(yè)精神,努力完成各項任務(wù)。

          在燃?xì)庠O(shè)施建設(shè)與維護(hù)工作中,我全程參與了xx燃?xì)夤こ痰慕ㄔO(shè)。從項目的前期規(guī)劃、圖紙設(shè)計審核,到施工現(xiàn)場的監(jiān)督管理,我都嚴(yán)格把關(guān)。在建設(shè)過程中,我協(xié)調(diào)各方資源,解決了施工過程中遇到的技術(shù)難題x個,如復(fù)雜地質(zhì)條件下的管道鋪設(shè)問題等。通過努力,該工程順利竣工并投入使用,新增燃?xì)夤艿览锍蘹公里,有效擴(kuò)大了公司的.燃?xì)夤⿷?yīng)范圍。在日常維護(hù)工作中,我建立了完善的燃?xì)庠O(shè)施維護(hù)檔案,對每一個調(diào)壓站、閥門井等設(shè)施的維護(hù)情況都詳細(xì)記錄。定期對設(shè)施進(jìn)行巡檢和維護(hù)保養(yǎng),全年累計巡檢x次,維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備x臺次,確保了燃?xì)庠O(shè)施的完好率達(dá)到x%以上。

          在團(tuán)隊建設(shè)方面,我注重培養(yǎng)團(tuán)隊成員的專業(yè)技能和團(tuán)隊協(xié)作精神。定期組織內(nèi)部培訓(xùn)和技術(shù)交流活動,分享自己的工作經(jīng)驗和技術(shù)心得,使團(tuán)隊成員的業(yè)務(wù)水平得到了顯著提升。在xxx項目中,我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊成員加班加點,克服了時間緊、任務(wù)重的困難,圓滿完成了任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)和客戶的高度評價。

          在應(yīng)急管理工作中,我參與制定了公司的燃?xì)鈶?yīng)急預(yù)案,并組織了多次應(yīng)急演練。通過演練,提高了團(tuán)隊成員在面對燃?xì)庑孤、火?zāi)等突發(fā)事故時的應(yīng)急響應(yīng)能力和協(xié)同作戰(zhàn)能力。在xx應(yīng)急事件中,我迅速啟動應(yīng)急預(yù)案,組織人員進(jìn)行搶險救援,成功控制了事故的發(fā)展,避免了重大損失。

          然而,我也清楚地認(rèn)識到自己在工作中還存在一些不足之處,如在跨部門溝通協(xié)作方面還需要進(jìn)一步加強。在今后的工作中,我將不斷改進(jìn)自己的工作方法,提高自己的綜合素質(zhì),為燃?xì)庑袠I(yè)的安全穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

        【燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告】相關(guān)文章:

        燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告04-10

        燃?xì)庑袠I(yè)述職報告04-15

        燃?xì)庑袠I(yè)述職報告范文06-06

        燃?xì)庑袠I(yè)個人述職報告范文(精選17篇)01-19

        燃?xì)鈧人述職報告05-04

        燃?xì)庑袠I(yè)領(lǐng)導(dǎo)述職報告(通用18篇)01-25

        燃?xì)饪头䝼人述職報告05-04

        燃?xì)庑袠I(yè)個職工述職報告(通用12篇)01-24

        房產(chǎn)行業(yè)個人述職報告08-14

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>