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      2. 煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告

        時(shí)間:2023-01-09 08:45:38 述職報(bào)告 我要投稿

        煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告(精選14篇)

          在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報(bào)告與我們的生活緊密相連,報(bào)告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。相信很多朋友都對寫報(bào)告感到非?鄲腊,以下是小編為大家收集的煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告,歡迎大家分享。

        煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告(精選14篇)

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇1

          我是綜采隊(duì)機(jī)電副隊(duì)長張小建,在我任職以來,認(rèn)真履行副隊(duì)長的崗位職責(zé),以安全生產(chǎn)為中心,嚴(yán)格按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,立足自身崗位,扎實(shí)工作。在學(xué)習(xí)和工作中,我能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作安排,在大事大非問題上,能夠頭腦清醒,立場堅(jiān)定,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。因此,無論工作多忙多累,我都比較注重學(xué)習(xí),做到自加壓力,認(rèn)真學(xué)習(xí),勤于思考。作為綜采隊(duì)的機(jī)電副隊(duì)長,我主要做了如下工作:

          1、在隊(duì)長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)做好全隊(duì)機(jī)電管理工作;

          2、抓好設(shè)備管理工作,而設(shè)備管理中,設(shè)備防爆和完好的管理工作又是最重要的。防爆管理是煤礦生產(chǎn)中的重中之重,關(guān)系到煤礦的安全生產(chǎn)大局,所以把電氣系統(tǒng)的防爆放在設(shè)備管理的首位是必須的;必須嚴(yán)格按照規(guī)定對井下供電系統(tǒng)的進(jìn)行定期的檢查,組織檢修組防爆員進(jìn)行專項(xiàng)的機(jī)電定期檢查或隱患的排查和整改工作,徹底杜絕失爆現(xiàn)象,確保機(jī)電系統(tǒng)完好率達(dá)到既定目標(biāo),從而確保安全生產(chǎn);

          3、組織和參與制定隊(duì)內(nèi)檢修和大修計(jì)劃,落實(shí)檢修實(shí)施工作;組織和參與制定機(jī)電設(shè)備維修標(biāo)準(zhǔn);組織或參與制定其他的機(jī)電方面的操作和管理方面的制度和規(guī)定等等;

          4、做好機(jī)電技術(shù)管理工作,熟悉了機(jī)電設(shè)備原理,推廣應(yīng)用供配電新技術(shù)、新設(shè)備和新工藝,組織解決生產(chǎn)中疑難問題,提高機(jī)電系統(tǒng)的安全運(yùn)行系數(shù)和效率;

          5、機(jī)電設(shè)備的安裝工作是機(jī)電的一項(xiàng)主要工作。作為機(jī)電隊(duì)長,

          我對所負(fù)責(zé)的機(jī)電安裝工程質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān),確保機(jī)電安裝工程如期、保質(zhì)完成。

          作為綜采隊(duì)的一員,提高廉潔自律意識(shí),密切聯(lián)系群眾。逐步提高自身廉潔自律意識(shí),堅(jiān)決遵守礦各級勤政廉潔制度,勇敢同各種腐敗現(xiàn)場作斗爭,樹立在職工群眾中的良好形象。

          在這段時(shí)間的工作過程中,雖然自己做好了一些本職工作,但是還存在很大的不足。因此,在以后的工作過程中,我一定要不斷更新思想觀念,加強(qiáng)各種科學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提高自身的業(yè)務(wù)能力和思想道德水平。作為綜采隊(duì)機(jī)電管理人員,我自己深感到肩上的壓力與重?fù)?dān),面對發(fā)展的機(jī)遇和挑戰(zhàn),面對上級領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)及同志們對我的信任,我深深感覺到只有努力工作,才能干好本職工作。

          總之,在這一年時(shí)間里,自己付出了努力和汗水,也收獲了更多的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。雖然如此,面對取得的業(yè)績,我感覺不能有任何的驕傲思想,煤礦機(jī)電技術(shù)發(fā)展和更新的快節(jié)奏,管理新思維的層出不窮,以及煤炭企業(yè)競爭的愈來愈激烈,都要求自己去不斷地學(xué)習(xí)和探索,提高自己各方面的綜合能力。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇2

          我于本年接手了機(jī)電中專班、計(jì)算機(jī)輔助與設(shè)計(jì)班。在籍學(xué)生87人,機(jī)電中專班眾所周知是個(gè)困難班,做這個(gè)班的班主任勞神勞力臉上無光。但這時(shí)鄧校長,翟校長,張主任給了我很大的鼓勵(lì),使我很感動(dòng),振奮了精神,增強(qiáng)了自信心。

          1、為了對這個(gè)班工作的開展有個(gè)好的開頭。

          開學(xué)前,我抓緊時(shí)間分別找學(xué)生談心。做到抓兩頭帶中間,逐步改變班級面貌。發(fā)揮學(xué)生干部的先進(jìn)模范帶頭作用,在班級工作中起主導(dǎo)作用,對較差的在學(xué)生中有影響的“刺頭”不歧視,不挖苦,投入真情,真誠的與他們談心,指出缺點(diǎn),對其所表現(xiàn)出的進(jìn)步傾向給予鼓勵(lì),使其現(xiàn)身說法帶動(dòng)一部分學(xué)生上進(jìn)。這樣和老師對著干,不好好上課的現(xiàn)象就沒有市場了,兩頭都動(dòng)了起來,中間自然也就上去了,班級面貌就有了根本的改觀。平時(shí)我只要有時(shí)間就下宿舍和同學(xué)們談心,將心比心,站在學(xué)生的角度為他們考慮,并把上屆帶畢業(yè)班的情況向他們說明,對他們關(guān)心的話題做詳細(xì)的介紹,對談心的同學(xué),既肯定他們的優(yōu)點(diǎn)也指出他們的不足,切實(shí)分析每個(gè)同學(xué)的努力方向,只要你真心為他們好,同學(xué)們是能真切體會(huì)到的。

          2、根據(jù)學(xué)校的工作進(jìn)度及時(shí)召開班會(huì)和班委會(huì)。

          在班會(huì)上主要分析班級即將開始的工作,使全體同學(xué)明確學(xué)習(xí)的進(jìn)度及要求,在這一時(shí)段如何做好準(zhǔn)備,達(dá)到學(xué)習(xí)進(jìn)度的要求,根據(jù)每個(gè)學(xué)生的具體情況,根據(jù)畢業(yè)班的特點(diǎn),抓好每一步的工作。對于班級中存在的問題提出整改措施,發(fā)揮班委會(huì)的作用,要求每個(gè)班委帶領(lǐng)3名同學(xué),使整個(gè)班都統(tǒng)一起來,步調(diào)一致,在抓班風(fēng)班紀(jì)的過程中,發(fā)揮年青人朝氣蓬勃的一面,組織全班同學(xué)到將軍山游玩,進(jìn)一步聯(lián)絡(luò)了師生感情,同學(xué)之間的和睦氣氛也更濃了。

          3、狠抓到課率,對于上課的到課率有個(gè)量化標(biāo)準(zhǔn)。

          a有平時(shí)成績的學(xué)科一律按考勤給分,平時(shí)成績總分除以課時(shí)等于平時(shí)分。

          b學(xué)生評語中要反映到課率的情況,評語是要進(jìn)入學(xué)生檔案的。

          c本學(xué)期不來上課的學(xué)生必須打申請報(bào)告,由家長簽字,班主任報(bào)上級同意休學(xué)。

          d打工的同學(xué)必須擺正學(xué)習(xí)與打工之間的關(guān)系,錯(cuò)開時(shí)間保證上課。按照量化標(biāo)準(zhǔn),每個(gè)人的到課率就一目了然,由于有了這些措施,同學(xué)們清楚的知道不來上課意味著什么,有什么結(jié)果,這樣就使到課率有了很大的提高,解決了“要我學(xué)”還是“我要學(xué)”的問題。

          本學(xué)期很快就要結(jié)束了,在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,做了一些工作取得了一點(diǎn)成績,使班級面貌有了可喜的變化,得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評,但我深知“一份耕耘一份收獲”。今后要更加努力盡心盡責(zé)的把工作做好,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的希望,做一名優(yōu)秀的班主任。

          自20xx年10月井工籌備處機(jī)電科成立以來,在籌備處的領(lǐng)導(dǎo)下,機(jī)電科從十月份至年底主要完成了以下工作量:

          1、施工一井、二井排水管路、壓風(fēng)管路、供水管路重新吊掛,達(dá)到管路吊掛標(biāo)準(zhǔn)。

          2、配合撤除主斜井模板車,協(xié)助施工單位小改小革,改變主斜井澆筑混凝土運(yùn)輸方式,加快了模板澆筑速度。主斜井機(jī)電設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,電纜吊掛、開關(guān)打完好、安設(shè)皮帶到照明。

          3、施工井皮帶、軌道、管路質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,使施工井機(jī)電設(shè)備完好率比以前有很大進(jìn)步。

          4、下發(fā)各種機(jī)電運(yùn)輸安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)共12項(xiàng),使施工單位在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作方面有章可循,能夠按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求去施工。

          5、協(xié)助施工單位做好斜巷運(yùn)輸能力核定,制定有關(guān)規(guī)定,確保斜巷運(yùn)輸?shù)陌踩f(xié)助施工單位做好排水工作,安設(shè)第一聯(lián)絡(luò)川D85-45x6水泵2臺(tái),提高了礦井排水能力。

          6、在電氣方面,協(xié)助施工單位制作開關(guān)標(biāo)志牌,供電系統(tǒng)圖,根據(jù)施工單位供電的實(shí)際情況,調(diào)整供電方式,安設(shè)移變3臺(tái),鋪設(shè)高壓電纜1206米,使采區(qū)供電趨于合理,保證了安全供電。

          7、做好機(jī)電科內(nèi)業(yè)工作,共形成機(jī)電科各種內(nèi)頁資料合計(jì)13項(xiàng)。

          20xx年主要工作規(guī)劃

          20xx年是井工籌備處工作繁重的一年,公司預(yù)計(jì)10月份投產(chǎn),為保證到期順利投產(chǎn),機(jī)電科在20xx年主要做好以下幾點(diǎn)工作:

          1、抓好機(jī)電設(shè)備完好工作,保證礦建工作順利進(jìn)行。

          2、按照公司的要求,完善各種機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備資料,做好機(jī)電內(nèi)頁管理工作。

          3、做好施工單位的機(jī)電設(shè)備春節(jié)檢修工作。

          4、做好機(jī)電設(shè)備的安裝驗(yàn)收工作,保證投產(chǎn)后機(jī)電設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

          5、協(xié)助施工單位做好礦建期間機(jī)電、運(yùn)輸?shù)娜粘9芾砉ぷ鳌?/p>

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇3

          20xx年度,我隊(duì)緊緊圍繞年初公司提出的奮斗目標(biāo)以及我隊(duì)計(jì)劃開展工作。本著“安全第一,預(yù)防為主”的思想,堅(jiān)持以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為主線,以安全生產(chǎn)為重點(diǎn),努力提高礦井機(jī)電管理與技術(shù)水平。堅(jiān)持“管理,教育,培訓(xùn)”三并重原則,積極參加各種技能培訓(xùn),著力提高人員素質(zhì);同時(shí)結(jié)合本礦實(shí)際情況,制定了“堅(jiān)持人性化管理,強(qiáng)化機(jī)電的精細(xì)化,確保礦井安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)機(jī)電全面達(dá)標(biāo)”的工作方針,在這一方針的引導(dǎo)下開展機(jī)電工作,具體工作如下:

          一、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)常抓不懈,確保機(jī)電安全

          在鞏固09年工作成果的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步細(xì)化,強(qiáng)化質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。根據(jù)煤礦機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求,實(shí)行精細(xì)化管理。大到一臺(tái)設(shè)備,小到一個(gè)接線盒,都有具體的責(zé)任人負(fù)責(zé)日常的檢修和維護(hù)。機(jī)電管理人員定期對設(shè)備進(jìn)行檢查,從而使得機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)又步上一個(gè)新的臺(tái)階。特別是后半年技改完成后,每次質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化打分都在90分以上,達(dá)到一級標(biāo)準(zhǔn)。

          二、實(shí)施“三到位”管理原則,推動(dòng)精細(xì)化管理的深入和完善。

          進(jìn)入20xx年,我們認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司實(shí)施精細(xì)化管理的要求,結(jié)合我礦實(shí)際情況,積極探索和總結(jié)機(jī)電管理的新方法、新經(jīng)驗(yàn)。在機(jī)電管理上全力推行“三到位”原則,即“認(rèn)識(shí)到位,工作到位,落實(shí)到位”。認(rèn)識(shí)到位:機(jī)電管理是煤礦生產(chǎn)的重頭戲,是安全生產(chǎn)的重要保證,要求機(jī)電隊(duì)員要認(rèn)識(shí)自己的崗位,認(rèn)清自己的職責(zé),實(shí)事求是,扎實(shí)地做好本職工作。工作到位:努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)技能,從理論中來到實(shí)踐中去。深入了解各種設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)、維護(hù)、修理情況。弄清設(shè)備原理、構(gòu)造、特點(diǎn)。發(fā)揮自己所長,從設(shè)備進(jìn)礦開始直至運(yùn)轉(zhuǎn)全程跟蹤服務(wù),做到對設(shè)備的了如指掌。特別是在安裝和調(diào)試期間,指定專人負(fù)責(zé)與工人同上同下,對每一處細(xì)節(jié)每一個(gè)角落充分了解。設(shè)備試運(yùn)行后及時(shí)指導(dǎo)維護(hù)、保養(yǎng),保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn);落實(shí)到位;認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級部門的安全方針、政策及安全生產(chǎn)的規(guī)定、命令,落實(shí)有關(guān)機(jī)電管理的規(guī)章制度。10月份集團(tuán)公司“四檢”制度出臺(tái)后,我們在機(jī)電科的帶領(lǐng)下,及時(shí)認(rèn)真填寫記錄,如實(shí)反映設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)。進(jìn)一步使機(jī)電管理工作走上了規(guī)范化的軌道,推動(dòng)了機(jī)電管理的不斷深入和完善。

          三、事事?lián)寱r(shí)間,人人爭先進(jìn),齊心協(xié)力保運(yùn)轉(zhuǎn)。

          今年上半年,技改基建工程進(jìn)入尾聲。機(jī)電安裝工作面臨時(shí)間緊,任務(wù)重的壓力。全礦機(jī)電人員同心協(xié)力,共同奮斗,新中央變電所建成后,只用一天時(shí)間將中央變電所高低壓設(shè)備全部搬遷并投入使用;7月中旬行人平硐起底工程完工后,猴車安裝隨即展開。通過有序組織和安裝人員的努力,半個(gè)月時(shí)間使兩部猴車安裝完畢。并一次性試驗(yàn)成功;11月份因5#煤層下山大巷開拓需要檢修4#煤層北5#順槽的掘進(jìn)機(jī),機(jī)電隊(duì)抽調(diào)精兵強(qiáng)將,從拆除到升井再到全面檢修、下井、運(yùn)行,前后不到二十天時(shí)間掘進(jìn)機(jī)以嶄新的面貌出現(xiàn)在新的工作地點(diǎn);在做好設(shè)備安裝檢修工作的同時(shí),改造了主水泵房,對各巷道內(nèi)的電纜重新懸掛,完善了機(jī)電設(shè)備管理牌,責(zé)任卡,完好牌。

          定期對所有開關(guān)整定值進(jìn)行調(diào)整,校驗(yàn)。20xx年全礦設(shè)備運(yùn)行正常,沒有出現(xiàn)影響生產(chǎn)的故障。為安全生產(chǎn)提供了有力的保障。在設(shè)備安裝期間涌現(xiàn)很大一部分積極分子,面對繁重的任務(wù),主動(dòng)加班加點(diǎn),不計(jì)報(bào)酬,不講條件,全力配合做好本職工作,在全礦員工中樹立了榜樣。

          在做好基礎(chǔ)工作的同時(shí),我們把提高操作技能和培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)的精神貫徹到日常工作中。從班前會(huì)入手,開展“兩日一題”學(xué)習(xí)活動(dòng)并針對職工的實(shí)際情況對機(jī)電各工種人員分期分批進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。積極參加集團(tuán)公司組織的技能比武。在6月份的技能比武中,我礦派出的三名選手分別獲得一、二、三等獎(jiǎng),展示了個(gè)人技能,為集體爭得了榮譽(yù)。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇4

          今年以來,機(jī)電科在礦黨委、行政的高度重視和領(lǐng)導(dǎo)下,在礦關(guān)工委的大力支持和精心指導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞全礦生產(chǎn)大局,努力提高綜合素質(zhì),以培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的中國特色社會(huì)主義事業(yè)的者和接班人為目標(biāo),在加強(qiáng)思想道德教育、法制教育、科技文化教育、提高青年員工的綜合素質(zhì)等方面做了大量,現(xiàn)將一年來機(jī)電科關(guān)工委工作開展情況簡要匯報(bào)如下:

          一、提高認(rèn)識(shí),注重隊(duì)伍建設(shè)

          加強(qiáng)組織建設(shè)是做好關(guān)工工作的關(guān)鍵,為此,機(jī)電科黨支部高度重視,把關(guān)工委的工作列入重要的議事日程。成立以書記為組長、團(tuán)書記為副組長及技術(shù)室青年團(tuán)員為骨干的領(lǐng)導(dǎo)小組,并邀請資歷深的老同志擔(dān)任特邀委員,進(jìn)一步建立健全的組織機(jī)構(gòu),完善相關(guān)制度、基礎(chǔ)條件建設(shè),使隊(duì)伍不斷擴(kuò)大,并充分發(fā)揮這支隊(duì)伍的優(yōu)勢和作用,把我們現(xiàn)在已經(jīng)建立的骨干隊(duì)伍、志愿者隊(duì)伍、專職干部隊(duì)伍的積極性充分調(diào)動(dòng)起來,為青年員工綜合素質(zhì)教育搭建良好的平臺(tái)。

          二、加強(qiáng)思想建設(shè),提高青年員工素質(zhì)

          我科現(xiàn)有青年員工46人,其中國共產(chǎn)黨青團(tuán)員32人,占全科人員比重的1/4,是機(jī)電科的中堅(jiān)力量,提高青年員工的綜合素質(zhì)是非常關(guān)鍵的。依托關(guān)工委為載體,為青年員工提供加強(qiáng)思想道德建設(shè)學(xué)習(xí)和教育的平臺(tái),定期組織青年員工學(xué)習(xí)培訓(xùn),并每月進(jìn)行一次學(xué)習(xí)交流會(huì),激勵(lì)啟發(fā)青年員工的工作熱情,提高青年員工思想素質(zhì)和工作能力。同時(shí)深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,提高青年員工的思想認(rèn)識(shí),不斷提高工作水平。

          三、強(qiáng)化安全理念,提高青年員工自主保安意識(shí)

          安全是煤礦企業(yè)生產(chǎn)的頭等大事,在安全工作中,一些年輕的員工不同程度地存在對安全工作重視不夠,安全生產(chǎn)意識(shí)不強(qiáng),制度執(zhí)行不力,特別是自主保安意識(shí)不夠,責(zé)任落實(shí)不到位、違章作業(yè)等現(xiàn)象,零星事故時(shí)有發(fā)生,給全科安全生產(chǎn)帶來一定的影響。為此我科加大了安全投入、加強(qiáng)了對青工管理、落實(shí)了各級安全責(zé)任制,強(qiáng)化了對青工的安全培訓(xùn),現(xiàn)已有了明顯的成效。

          四、積極開展各項(xiàng),增強(qiáng)員工的綜合素質(zhì)

          緊緊圍繞黨委的工作中心,開展一系列的活動(dòng)。始終貫徹一條主線就是加強(qiáng)和改進(jìn)青工的思想政治工作。2011年是"中國共產(chǎn)黨成立90周年",我科關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)小組對科內(nèi)青年員工進(jìn)行以"學(xué)黨史、頌黨恩、跟黨走"為主題的感恩教育讀書活動(dòng),并以青年員工深入了解黨90年的光輝歷程為目的進(jìn)行了學(xué)習(xí)心得交流,收到良好的教育效果。領(lǐng)導(dǎo)小組還圍繞未成年人的成長健康對全科人員進(jìn)行"未成年人零犯罪"的思想教育活動(dòng),培育未成年人正確的思想道德行為規(guī)范,預(yù)防未成年人犯罪。緊緊圍繞建立和諧基層單位,舉辦了"如何爭創(chuàng)優(yōu)秀車間班組"、"如何做文明現(xiàn)代青工"等教育活動(dòng)。同時(shí)開展了一系列的競賽活動(dòng),如練功比武、"五小攻關(guān)"等內(nèi)容,既調(diào)動(dòng)了大家的積極性又提高了專業(yè)技能。

          五、學(xué)習(xí)典型樹立新風(fēng),營造良好的學(xué)習(xí)氛圍

          我科領(lǐng)導(dǎo)小組還舉辦了"認(rèn)真學(xué)習(xí)典型,人人爭做典型"活動(dòng)。李鵬同志是機(jī)電科機(jī)加車間鉗工班長,他工作認(rèn)真努力,經(jīng)常為檢修設(shè)備加班延點(diǎn),甚至于在深夜入井維修設(shè)備,消除隱患,為井區(qū)的正常生產(chǎn)以及安全給予保障。該同志還在業(yè)余時(shí)間勤學(xué)專業(yè)技術(shù)并自己購買了《鉗工手冊》、《礦山機(jī)械》等書籍,以及自學(xué)了CAD制圖,他在提高了自己理論水平的同時(shí)還能帶動(dòng)其他員工的學(xué)習(xí)熱情,是領(lǐng)導(dǎo)的好幫手;顒(dòng)中還涌現(xiàn)出很多優(yōu)秀的員工,他們能在平凡的崗位上做出不平凡的事,()是青年員工學(xué)習(xí)的榜樣。通過樹立典型大大提高了員工的工作熱情和積極進(jìn)取的工作態(tài)度,掀起了學(xué)習(xí)的熱潮,引導(dǎo)青年職工塑造積極向上的理想信念,愛崗敬業(yè),爭當(dāng)企業(yè)卓越員工。

          六、突出工作重點(diǎn),開展幫教活動(dòng)

          機(jī)電科是個(gè)技術(shù)單位,沒有過硬的技術(shù)和專業(yè)知識(shí)就意味著將被淘汰,但是很多年輕職工經(jīng)驗(yàn)不足,無法獨(dú)立完成任務(wù)。針對這點(diǎn)我科實(shí)行了師徒幫教活動(dòng),而且還簽訂了師徒合同,收到了很明顯的效果。最為突出的就是機(jī)加車間的楊君和劉丙全這對師徒,劉丙全同志今年25歲,2004年來到機(jī)電科當(dāng)時(shí)還是個(gè)什么都不懂的毛頭小子,經(jīng)過這些年的磨練,現(xiàn)如今已經(jīng)是可以獨(dú)擋一面的技術(shù)精英了,還擔(dān)任了鈑金班組的班長,而且在今年一季度的技術(shù)練功比武活動(dòng)中取得了第一名的好成績?梢哉f,這一切都是跟他師父楊君的精心栽培是分不開的。在建立師徒關(guān)系開始師父楊君就把自己多年所學(xué)到的技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)一點(diǎn)一滴的傳授給他,沒有一絲保留。劉丙全自己也說過,如果沒有師父楊君就沒有自己的今天。如今劉丙全也已成為了師傅并把自己的技術(shù)傳授給他的徒弟。機(jī)電科像這樣的有為青年還有很多,在這里就不多舉例了。今后的工作中我們會(huì)把這項(xiàng)工作做的更好。

          在機(jī)電科黨支部領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體關(guān)工委成員的努力,我科的關(guān)心下一代工作取得了一定的成績。我們面臨很大的壓力:員工素質(zhì)水平參差、關(guān)工人員力量薄弱、開展活動(dòng)有待進(jìn)一步全面、豐富……我們深知我們肩上的責(zé)任很重。然而不管情況如何,我們要在礦關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)下,通過我們的宣傳發(fā)動(dòng),依靠我科全體同仁的共同努力,盡我們的最大熱情與責(zé)任感,積極探索關(guān)心下一代工作的新形式、新途徑、新方法,將今后我科的關(guān)心下一代工作做得更好,更加體現(xiàn)特色,更加富有成效。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇5

          2010年度,我科緊緊圍繞年初公司提出的奮斗目標(biāo)以及我科計(jì)劃開展工作。本著“安全第一,預(yù)防為主”的思想,堅(jiān)持以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為主線,以安全生產(chǎn)為重點(diǎn),努力提高礦井機(jī)電管理與技術(shù)水平。堅(jiān)持“管理,教育,培訓(xùn)”三并重原則,積極參加各種技能培訓(xùn),著力提高人員素質(zhì);同時(shí)結(jié)合本礦實(shí)際情況,制定了“堅(jiān)持人性化管理,強(qiáng)化機(jī)電的精細(xì)化,確保礦井安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)機(jī)電全面達(dá)標(biāo)”的工作方針,在這一方針的引導(dǎo)下開展機(jī)電工作,具體工作如下:

          一、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)常抓不懈,確保機(jī)電安全

          在鞏固09年工作成果的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步細(xì)化,強(qiáng)化質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。根據(jù)煤礦機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求,實(shí)行精細(xì)化管理。大到一臺(tái)設(shè)備,小到一個(gè)接線盒,都有具體的責(zé)任人負(fù)責(zé)日常的檢修和維護(hù)。機(jī)電管理人員定期對設(shè)備進(jìn)行檢查,從而使得機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)又步上一個(gè)新的臺(tái)階。特別是后半年技改完成后,每次質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化打分都在90分以上,達(dá)到一級標(biāo)準(zhǔn)。

          二、實(shí)施“三到位”管理原則,推動(dòng)精細(xì)化管理的深入和完善。

          進(jìn)入2010年,我們認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司實(shí)施精細(xì)化管理的要求,結(jié)合我礦實(shí)際情況,積極探索和總結(jié)機(jī)電管理的新方法、新經(jīng)驗(yàn)。在機(jī)電管理上全力推行“三到位”原則,即“認(rèn)識(shí)到位,

          工作到位,落實(shí)到位”。認(rèn)識(shí)到位:機(jī)電管理是煤礦生產(chǎn)的重頭戲,是安全生產(chǎn)的重要保證,要求機(jī)電科職員要認(rèn)識(shí)自己的崗位,認(rèn)清自己的職責(zé),實(shí)事求是,扎實(shí)地做好本職工作。工作到位:努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)技能,從理論中來到實(shí)踐中去。深入了解各種設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)、維護(hù)、修理情況。弄清設(shè)備原理、構(gòu)造、特點(diǎn)。發(fā)揮自己所長,從設(shè)備進(jìn)礦開始直至運(yùn)轉(zhuǎn)全程跟蹤服務(wù),做到對設(shè)備的了如指掌。特別是在安裝和調(diào)試期間,指定專人負(fù)責(zé)與工人同上同下,對每一處細(xì)節(jié)每一個(gè)角落充分了解。設(shè)備試運(yùn)行后及時(shí)指導(dǎo)維護(hù)、保養(yǎng),保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn);落實(shí)到位;認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級部門的安全方針、政策及安全生產(chǎn)的規(guī)定、命令,落實(shí)有關(guān)機(jī)電管理的規(guī)章制度。10月份集團(tuán)公司“四檢”制度出臺(tái)后,我們根據(jù)“四檢”的有關(guān)制度、辦法制訂了檢修制度,編寫了檢修內(nèi)容。進(jìn)一步使機(jī)電管理工作走上了規(guī)范化的軌道,推動(dòng)了機(jī)電管理的不斷深入和完善。

          三、事事?lián)寱r(shí)間,人人爭先進(jìn),齊心協(xié)力保運(yùn)轉(zhuǎn)。

          今年上半年,技改基建工程進(jìn)入尾聲。機(jī)電安裝工作面臨時(shí)間緊,任務(wù)重的壓力。全礦機(jī)電人員同心協(xié)力,共同奮斗,新中央變電所建成后,只用一天時(shí)間將中央變電所高低壓設(shè)備全部搬遷并投入使用;7月中旬行人平硐起底工程完工后,猴車安裝隨即展開。通過有序組織和安裝人員的努力,半個(gè)月時(shí)間使兩部猴車安裝完畢。并一次性試驗(yàn)成功;11月份因5#煤層下山大巷開拓需要檢修4#煤層北5#順槽的掘進(jìn)機(jī),機(jī)電隊(duì)抽調(diào)精兵強(qiáng)將,從拆除

          到升井再到全面檢修、下井、運(yùn)行,前后不到二十天時(shí)間掘進(jìn)機(jī)以嶄新的面貌出現(xiàn)在新的工作地點(diǎn);在做好設(shè)備安裝檢修工作的同時(shí),改造了主水泵房,對各巷道內(nèi)的電纜重新懸掛,完善了機(jī)電設(shè)備管理牌,責(zé)任卡,完好牌。定期對所有開關(guān)整定值進(jìn)行調(diào)整,校驗(yàn)。2010年全礦設(shè)備運(yùn)行正常,沒有出現(xiàn)影響生產(chǎn)的故障。為安全生產(chǎn)提供了有力的保障。在設(shè)備安裝期間涌現(xiàn)很大一部分積極分子,面對繁重的任務(wù),主動(dòng)加班加點(diǎn),不計(jì)報(bào)酬,不講條件,全力配合做好本職工作,在全礦員工中樹立了榜樣。

          在做好基礎(chǔ)工作的同時(shí),我們把提高操作技能和培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)的精神貫徹到日常工作中。從班前會(huì)入手,開展“兩日一題”學(xué)習(xí)活動(dòng)并針對職工的實(shí)際情況對機(jī)電各工種人員分期分批進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。積極參加集團(tuán)公司組織的技能比武。在6月份的技能比武中,我礦派出的三名選手分別獲得一、二、三等獎(jiǎng),展示了個(gè)人技能,為集體爭得了榮譽(yù)。

          四、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、務(wù)實(shí)求真,提高管理水平。

          針對機(jī)電科人員年齡結(jié)構(gòu)偏小,實(shí)際經(jīng)驗(yàn)不足的狀況。首先定期在科室內(nèi)部開展學(xué)習(xí)討論活動(dòng),將自己工作中的心得體會(huì)和困難同大家交流,取長補(bǔ)短,相互學(xué)習(xí),共同提高。為把機(jī)電管理工作真正做實(shí)做細(xì),我們要求全科人員放下架子,拉下面子,背起工具包,深入現(xiàn)場,對每一臺(tái)設(shè)備進(jìn)行全面深入的檢查。每次下井必須攜帶隨身工具,紙、筆,在井下發(fā)現(xiàn)的問題,自己能處理的自己處理,不能處理的召集電工、檢修工共同處理,虛心向老工人學(xué)習(xí)。2010年全科人員共下井800余次,每次下井填寫隱患排查表,查出問題由本人督查整改。有效地推動(dòng)了機(jī)電工作的開展。

          回首2010年,有艱辛的汗水,也有收獲的喜悅。機(jī)電工作有了很大的突破。但也還存在著很多不足:一是安全隱患仍然存在,設(shè)備檢修,保養(yǎng)做得還不是很好;二是員工素質(zhì)有待進(jìn)一步提高;三是日常管理還有漏洞,需要我們提高管理水平。

          展望2011年,我們的任務(wù)還很艱巨。120萬噸技改項(xiàng)目驗(yàn)收后,馬上要進(jìn)行3441工作面的搬家和3442工作面安裝工作。同時(shí)5#煤層下山開拓及掘進(jìn)工作面的供電系統(tǒng)也需要在近期內(nèi)完善,下半年還要進(jìn)行5#煤層下山皮帶機(jī)和綜采面的安裝。機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作也要常抓不懈。2010年做得不足之處需進(jìn)一步改進(jìn)完善。

          新的任務(wù)就是新的挑戰(zhàn)。面對挑戰(zhàn),我們有必勝的信念;新的挑戰(zhàn)就有新的困難。面對困難我們永不言敗。相信在礦領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全科員的共同努力下,我們一定會(huì)做得更好。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇6

          一、強(qiáng)制度、抓落實(shí),機(jī)電專業(yè)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)

          為確保安全工作穩(wěn)步推進(jìn),進(jìn)一步夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)。今年以來,機(jī)電區(qū)嚴(yán)格落實(shí)公司“六定管理”,強(qiáng)化現(xiàn)場隱患排查治理,嚴(yán)格落實(shí)開工前、班中、收工后三確認(rèn)制度、堅(jiān)持每周定期組織人員進(jìn)行安全自查,認(rèn)真抓好了職工崗位風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警預(yù)控、隱患排查及菜單式交接班等管理制度,進(jìn)一步規(guī)范了職工崗位操作行為,有效降低了職工因不規(guī)范操作造成的機(jī)電事故。對于公司專業(yè)性檢查出來的問題,嚴(yán)格按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”工作思路進(jìn)行安排處理,明確責(zé)任人、整改時(shí)限進(jìn)行督導(dǎo)處理,對于大型設(shè)備出現(xiàn)的故障及隱患問題,除公司組織分析后,回到單位后,再進(jìn)行二次分析,深層次查找原因,制定嚴(yán)細(xì)防范措施,提高員工和管理人員的責(zé)任心,在我區(qū)形成上下聯(lián)動(dòng)除隱患、保運(yùn)轉(zhuǎn),保安全工作局面,確保了今年機(jī)電系統(tǒng)的安全生產(chǎn)。

          二、強(qiáng)培訓(xùn)、嚴(yán)考核,機(jī)電運(yùn)輸隊(duì)伍素質(zhì)不斷提升

          打造一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,是搞好煤礦安全生產(chǎn)的重要保障。今年以來,我們機(jī)電區(qū)以提高職工隊(duì)伍素質(zhì)為重要抓手,進(jìn)一步嚴(yán)格了職工技術(shù)培訓(xùn)工作安排,堅(jiān)持每周三技術(shù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)不斷線,分專業(yè)、分工種、分班組有針對性地由技術(shù)人員、技師、技術(shù)骨干等進(jìn)行講課。改變以往家長式教學(xué)方式,充分利用多媒體教學(xué)平臺(tái),自制機(jī)電專業(yè)教學(xué)課件,做到圖文并茂,使講解深入淺出、通俗易懂,提高了員工學(xué)習(xí)技術(shù)的熱情。堅(jiān)持每月理論考試和實(shí)際操作相結(jié)合,對職工學(xué)習(xí)效果進(jìn)行檢驗(yàn)、考核,考核結(jié)果按綜合排名進(jìn)行獎(jiǎng)懲。通過多形式的教育方法、培訓(xùn)方式和激勵(lì)辦法,增強(qiáng)了全區(qū)職工學(xué)技能練本領(lǐng)的積極性,提高了職工的操作技能,提升了全區(qū)職工自主安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),為安全生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。

          三、上精品、夯基礎(chǔ),安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化再上新臺(tái)階

          質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是安全工作的基礎(chǔ)工程,沒有一個(gè)好的工作環(huán)境,安全就無法保證。1—10份,機(jī)電區(qū)先后完成九盤區(qū)車房精品硐室創(chuàng)建、三水平主送皮帶機(jī)道精品工程創(chuàng)建和地面燈房精品示范崗的創(chuàng)建工作。對二水平南北翼大巷、三水平軌道坡、八山青軌道坡、強(qiáng)力皮帶機(jī)道等沿途的風(fēng)水管線嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化新標(biāo)準(zhǔn)要求重新進(jìn)行了吊掛、編碼、刷漆。按照精細(xì)化管理要求,自制各類設(shè)備銘牌800多個(gè),分別對設(shè)備、保護(hù)、線路、閥門等進(jìn)行編碼掛牌管理,對各類保護(hù)試驗(yàn)方法、試驗(yàn)周期、維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)及維護(hù)人、責(zé)任人進(jìn)行明確公示,接受監(jiān)督。進(jìn)一步規(guī)范了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精品工程的后期運(yùn)行、維護(hù)和保持工作,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精品工程持續(xù)達(dá)標(biāo),不斷提升機(jī)電安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作再上新臺(tái)階、再攀新高峰。

          四、技攻關(guān)、創(chuàng)效益,為圓滿完成節(jié)能降耗目標(biāo)打基礎(chǔ)

          為實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,機(jī)電區(qū)堅(jiān)持通過科技創(chuàng)新,優(yōu)化機(jī)電設(shè)備,積極淘汰落后設(shè)備,改造不合理生產(chǎn)工藝等手段,為全面完成節(jié)能降耗工作目標(biāo)奠定了基礎(chǔ)。開展科技攻關(guān),技術(shù)革新降消耗。為進(jìn)一步完善節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù),夯實(shí)節(jié)能降耗基礎(chǔ)。年初,公司安排人員對二水平北疏水巷進(jìn)行了清淤,增大了二水平整體儲(chǔ)水能力。機(jī)電區(qū)通過技術(shù)攻關(guān),對疏水巷放水閘門進(jìn)行了設(shè)計(jì)和安裝,實(shí)現(xiàn)通過調(diào)節(jié)疏水巷放水閘閥控制水流大小,利用國家電網(wǎng)峰、谷段電費(fèi)差價(jià)優(yōu)惠政策,合理調(diào)整開泵時(shí)間,實(shí)施避峰填谷開泵管理,全年可減少電費(fèi)支出100余萬元。通過調(diào)節(jié)中央風(fēng)井1、2號(hào)主扇風(fēng)機(jī)葉片角度,降低風(fēng)機(jī)負(fù)荷,每年可節(jié)約用電32.6萬千瓦/時(shí)。利用6月份停產(chǎn)檢修時(shí)間,將原三水平主送一二臺(tái)皮帶拆除,更換成一臺(tái)長度相等的皮帶機(jī),實(shí)現(xiàn)合并一二臺(tái)皮帶為一臺(tái)運(yùn)行,平均日節(jié)電量約為800千瓦.時(shí),月節(jié)電量24000千瓦時(shí)。

          引進(jìn)推廣新技術(shù),安全效益雙豐收。今年,由于礦生產(chǎn)整體工作部署,井下生產(chǎn)地區(qū)用風(fēng)量較往年有所降低。在用風(fēng)量整體降低的情況下,地面兩臺(tái)81.0m3/min壓風(fēng)機(jī)長時(shí)間運(yùn)行,風(fēng)量大,用風(fēng)小,電能浪費(fèi)嚴(yán)重。經(jīng)過分析研究,報(bào)請公司同意,購置一臺(tái)供風(fēng)量為62.0m3/min的SRC-470SWG型螺桿空氣壓縮機(jī),能夠滿足礦井生產(chǎn)用風(fēng)需求,每月可節(jié)電2萬千瓦時(shí)。為進(jìn)一步完善礦井排水系統(tǒng)能力,引進(jìn)先進(jìn)的自平衡式水泵替代三水平中央泵房在用的三臺(tái)離心式水泵,提高了水泵工作效率。同時(shí),在二水平泵房安裝了有合肥江海泵業(yè)公司生產(chǎn)的BQ725-1400KW大功率潛水泵兩臺(tái),提高了礦井整體抗水災(zāi)能力。為有效解決皮帶運(yùn)輸和提升系統(tǒng)的瓶頸問題,引進(jìn)先進(jìn)的變頻電控系統(tǒng),先后完成了對-310皮帶、十盤區(qū)皮帶和矸石山絞車的變頻系統(tǒng)改造工作。采用變頻電控系統(tǒng)后,以上兩部皮帶及絞車實(shí)現(xiàn)了軟起動(dòng)與制動(dòng)功能,有效減輕了啟動(dòng)、制動(dòng)時(shí)扭力對電機(jī)及設(shè)備的沖擊,可延長機(jī)器的使用壽命,取得良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

          五、抓重點(diǎn)、盯關(guān)鍵,停產(chǎn)檢修任務(wù)圓滿完成

          6月份,礦井進(jìn)行停產(chǎn)檢修工作。在檢修前一個(gè)月的時(shí)間里,機(jī)電區(qū)各主管領(lǐng)導(dǎo)精心謀劃檢修計(jì)劃,制定檢修方案,及時(shí)督辦檢修所需材料、備件等,各種設(shè)備和材料提前運(yùn)抵檢修地點(diǎn),確保了停產(chǎn)檢修的如期進(jìn)行。按照檢修任務(wù)安排,順利完成了主、副井雙碼箕斗、罐籠更換、井筒鋼梁的更換任務(wù),三水平中央變電所更換22臺(tái)高開、矸石山尖卸載架下移、主井授煤倉鐵板和主井底北碼給煤機(jī)更換等重點(diǎn)工作,完成了二水平泵房12臺(tái)真空泵的改造和主井底放水煤系統(tǒng)改造,圓滿完成了其它各地區(qū)例行檢修項(xiàng)目。檢修期間,各分管負(fù)責(zé)人都能認(rèn)真按照檢修日程安排,對每日的重點(diǎn)工作進(jìn)行安排、部署、督導(dǎo)。緊緊盯住檢修的關(guān)鍵地區(qū),關(guān)鍵環(huán)節(jié),進(jìn)行現(xiàn)場指揮,現(xiàn)場調(diào)度,保證了檢修工作的有序進(jìn)行,按時(shí)完成了停產(chǎn)檢修全部任務(wù),確保了檢修質(zhì)量,為我礦順利完成全年生產(chǎn)任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇7

          20xx年,我們機(jī)電各級管理人員,將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,提高認(rèn)識(shí),積極引進(jìn)先進(jìn)的機(jī)電設(shè)備,提高機(jī)電設(shè)備的安全可靠性,同時(shí)狠抓節(jié)能降耗工作,進(jìn)一步強(qiáng)化職工業(yè)務(wù)素質(zhì)及安全培訓(xùn),確保礦井安全生產(chǎn)。

          1、繼續(xù)抓好職工業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)工作,根據(jù)全年培訓(xùn)計(jì)劃安排,制定出本單位各工部、工種的學(xué)習(xí)安排。另外設(shè)想建立三個(gè)培訓(xùn)點(diǎn),分專業(yè)和工種分別培訓(xùn),提高培訓(xùn)效果。同時(shí),在一般崗位和工種之間試行交叉兼并作業(yè),實(shí)現(xiàn)減人提效目的。

          2、繼續(xù)抓好大型固定設(shè)備的管理、主副井提升及斜井提升、皮帶運(yùn)輸管理,強(qiáng)化監(jiān)督考核,進(jìn)一步健全完善四大件的維護(hù)、維修管理制度和定時(shí)保養(yǎng)、檢修工作制度,杜絕大型固定設(shè)備各類事故發(fā)生,確保礦井提升、運(yùn)輸、排水、通風(fēng)、供電安全。

          3、積極引進(jìn)新工藝、新技術(shù)、新裝備,淘汰高耗低能設(shè)備及落后設(shè)備,完成中央風(fēng)井二臺(tái)主扇風(fēng)機(jī)的更換工作、二水平泵房電機(jī)更換和主井變頻電控系統(tǒng)改造等重點(diǎn)降耗任務(wù),提升礦井機(jī)電綜合降耗能力。對井上下電網(wǎng)監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行改造,增強(qiáng)礦井防災(zāi)抗災(zāi)能力。

          4、抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和精品工程建設(shè)。在一季度首月對所以機(jī)房硐室實(shí)現(xiàn)編碼、定位“五精”管理。全年完成二水平泵房、矸石山車房、三水平泵房、三水平中央變電所精品工程建設(shè)。

          5、繼續(xù)抓好139安全管理模式的學(xué)習(xí)與應(yīng)用,做到學(xué)用結(jié)合,做好現(xiàn)場管理。

          6、抓好班組建設(shè),推進(jìn)“五型”班組創(chuàng)建。每月對班組長進(jìn)行一次民主測評,測評結(jié)果將作為班組長任用依據(jù)。按照“能者上、庸者下”的原則,加強(qiáng)班組長選拔、培養(yǎng)、任用,不斷豐富班組建設(shè),提升班組隊(duì)伍的管理水平。

          7、在成本管理方面,將指標(biāo)層層分解,包指標(biāo)到工部、到崗位,制定出具體的獎(jiǎng)罰政策,每月進(jìn)行考核、結(jié)算,按照超一罰,一節(jié)一獎(jiǎng)半原則進(jìn)行兌現(xiàn),調(diào)動(dòng)職工崗位節(jié)約意識(shí)。

          8、在抓穩(wěn)定工作方面,與班組、職工層層簽訂責(zé)任狀,認(rèn)真排查、嚴(yán)格控制各類不穩(wěn)定因素,確保不出現(xiàn)違紀(jì)上訪、集體訪的案件發(fā)生。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇8

          20xx年是我公司不平凡的一年,在公司黨總支、董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全部同志的通力合作下,以“永爭第一”為宗旨,在加強(qiáng)機(jī)電部內(nèi)部管理不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)的同時(shí),圓滿完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

          一、20xx年工作任務(wù)完成情況具體包括以下內(nèi)容:

          1、副斜井主扇風(fēng)機(jī)安裝、回風(fēng)井主扇風(fēng)機(jī)安裝調(diào)試。

          2、更換給煤機(jī)。

          3、空壓機(jī)雙回路完善。

          4、瓦斯抽放泵站安裝調(diào)試。

          5、更換Φ110排水管路500m。

          6、新安裝抽放管路5000余米。

          7、更換主排水泵2臺(tái)。

          8、全礦1-11月份安全用電7425006度。

          9、新增設(shè)備183臺(tái),外修1116臺(tái)件。

          10、主扇風(fēng)機(jī)房改造、配電室電氣工程安裝調(diào)試。

          11、對主扇風(fēng)機(jī)、副井提升機(jī)、主排水泵、斜井人車進(jìn)行了性能測試

          二、20xx年工作打算

          20xx年即將來臨,我們將一如既往得把本職工作做好。明年我部全體人員將對機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化更細(xì)、更嚴(yán)、對機(jī)電運(yùn)輸管理工作在今年的基礎(chǔ)上將更嚴(yán)、更緊,將機(jī)電運(yùn)輸事故率仍保持零的紀(jì)錄。對全礦大型設(shè)備勤檢查、早計(jì)劃做到心中有數(shù)、及早檢修,不能讓設(shè)備帶病運(yùn)行。全部人員分工合作,緊密團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)周圍,為公司的長遠(yuǎn)及安全高效發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

          三、工作建議

          1、正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,一些煤炭企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)面對煤礦生產(chǎn)經(jīng)營比較困難的現(xiàn)狀,不能正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系,當(dāng)安全工作與生產(chǎn)或其它工作發(fā)生矛盾和沖突時(shí),不能做到生產(chǎn)為安全讓路,生產(chǎn)服從于安全,而是把“安全第一,預(yù)防為主”的方針撂在一邊。

          重生產(chǎn)效益輕安全生產(chǎn)。個(gè)別基層領(lǐng)導(dǎo)只重視生產(chǎn)效益,不講安全管理和安全教育,說什么“生產(chǎn)效益拿到手,一俊遮百丑!闭J(rèn)為有了經(jīng)濟(jì)效益就有了一切,這種認(rèn)識(shí)上的片面性,導(dǎo)致生產(chǎn)組織上的主管武斷性,不能正確地處理好“生產(chǎn)必須產(chǎn)全,安全促進(jìn)生產(chǎn)”的辯證關(guān)系。

          因此,在發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)的形勢下,堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心,是每個(gè)企業(yè)必備的生存條件,其實(shí)安全生產(chǎn)本身就是一種效益。安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益之間相互的關(guān)系,用句農(nóng)諺比喻“安全是‘天’,效益是‘地’。只有‘天’風(fēng)調(diào)雨順,‘地’才能長出好莊稼。如果遇上天旱、天澇、或遭到洪水、冰雹的襲擊,再肥沃的‘地’也枉然”。

          2、正確處理好公司的長遠(yuǎn)發(fā)展

          產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整是煤炭工業(yè)發(fā)展的必然歸宿。煤炭資源越挖越少,總有一天要枯竭。延長煤礦的壽命,開展多種經(jīng)營,延長產(chǎn)業(yè)鏈,煤礦轉(zhuǎn)產(chǎn)是煤炭開采行業(yè)發(fā)展的客觀規(guī)律,也是煤炭行業(yè)必須解決的一個(gè)重要課題。煤炭工業(yè)可持續(xù)發(fā)展就是要提前考慮礦井資源枯竭后,企業(yè)經(jīng)濟(jì)如何發(fā)展,人員如何安排。在這方面,我公司轉(zhuǎn)產(chǎn)發(fā)展要超前制定規(guī)劃,設(shè)立煤礦轉(zhuǎn)產(chǎn)發(fā)展資金,建立煤炭企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、轉(zhuǎn)型發(fā)展援助機(jī)制,促進(jìn)產(chǎn)煤地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇9

          光陰如梭,在繁忙的工作中不覺又迎來了新的一年,20xx年的工作轉(zhuǎn)瞬將成為歷史。在這一年里是有意義、有價(jià)值、有收獲的一年,回顧這一年的工作歷程,我們深深感到企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,公司同仁之拼搏精神,過去的一年在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,較好的完成了公司和礦下達(dá)給我們的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。機(jī)電系統(tǒng)全年實(shí)現(xiàn)人身及機(jī)電設(shè)備事故為零的管理目標(biāo)。機(jī)電設(shè)備管理、裝備水平及機(jī)電技術(shù)又上了一個(gè)新臺(tái)階,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

          一、各項(xiàng)設(shè)備管理考核指標(biāo)完成情況

          設(shè)備管理綜合考核達(dá)到90%標(biāo)準(zhǔn),即設(shè)備完好率95.9%、待修率為3.8%、事故率為0、防爆合格率100%,組織機(jī)電設(shè)備安全隱患排查,全年查出隱患全部得到處理和解決。

          二、主要工作回顧

          (一)供電設(shè)備改造、安裝。

          1、更換地面絞車房配電柜

          由于地面絞車房配電柜屬淘汰產(chǎn)品,設(shè)備老化、性能落后,保護(hù)不全,存在很大安全隱患。為保證礦井安全生產(chǎn),我們打簽報(bào),造計(jì)劃,于6月份購進(jìn)了一套新型智能JD-BP37/38X系列高壓提升變頻調(diào)速系統(tǒng)。設(shè)備到礦后,我們機(jī)電科認(rèn)真總結(jié)了搬遷設(shè)備沒有影響安全生產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn),詳細(xì)制定設(shè)備施工方案及施工安全技術(shù)措施,并且全科人員在不影響正常工作的前提下,全部參加配合廠家進(jìn)行施工。為了不影響生產(chǎn),經(jīng)過五六天日夜的安裝調(diào)試。經(jīng)試運(yùn)行,設(shè)備性能、指標(biāo)均達(dá)到設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)行正常,真正實(shí)現(xiàn)了地面絞車房全智能的系統(tǒng)。

          2、鍋爐房經(jīng)過一個(gè)多月對除塵器的改造,使原來淘汰不環(huán)保改造成現(xiàn)在符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的除塵器,對6噸鍋爐的檢修。

          3、隨著掘進(jìn)開窩、搬家數(shù)十次,共拆卸、安裝皮帶11部,風(fēng)水管路的布置,以及電氣設(shè)備的安裝,為各隊(duì)組及時(shí)提供了供電的需要,保證正常生產(chǎn)。

          (二)今年以來,完善了專項(xiàng)阻燃產(chǎn)品驗(yàn)收制度,入井的礦用電纜,運(yùn)輸皮帶認(rèn)真審驗(yàn)煤安證,阻燃性能不符合要求,拒絕入井。認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制,誰驗(yàn)收誰負(fù)責(zé),驗(yàn)收結(jié)果詳細(xì),記錄備案,驗(yàn)收人員簽字,抗靜電性能正在測試中。

         。ㄈC(jī)電設(shè)備檢測校驗(yàn)工作

          1、20xx年度我科依照煤礦《安全規(guī)程》規(guī)定:今年5月份請山西省煤礦安全檢查局礦用安全技術(shù)檢測中心來我礦進(jìn)行大型固定設(shè)備年度檢測校驗(yàn):提升機(jī)、空壓機(jī)、水泵、通風(fēng)機(jī)、各類儀表順利檢測并取得運(yùn)行許可證、安全準(zhǔn)運(yùn)證和檢測檢驗(yàn)報(bào)告,保證了大型設(shè)備性能指標(biāo)安全可靠運(yùn)行。

          2、6月份又對我礦阻燃皮帶、電纜、請有資質(zhì)單位進(jìn)行阻燃性能測試,取得合格證書。

          3、6月下旬對井上、下高壓配電變壓器配電柜,井下高壓防爆配電箱、變電所及入井高壓電纜、絕緣用具進(jìn)行了預(yù)防性試驗(yàn),保證了電氣設(shè)備安全運(yùn)行,保護(hù)靈敏可靠。

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          1、完善皮帶機(jī)和提升斜巷保護(hù)裝置。我礦井下煤炭主要靠皮帶運(yùn)輸,所以加大安全投入,每架皮帶機(jī)都安裝了皮帶機(jī)綜合保護(hù)裝置,并經(jīng)常檢查試驗(yàn)皮帶機(jī)綜合保護(hù)裝置的可靠性。

          2、斜巷運(yùn)輸執(zhí)行三固定、四保險(xiǎn),信號(hào)方面安裝了語音雙打信號(hào)和斜巷信號(hào)綜合控制裝置,提升鋼絲繩經(jīng)常檢查磨損情況,超過標(biāo)準(zhǔn)立即更換,信號(hào)燈裝置靈敏可靠。

          3、井下機(jī)電設(shè)備的制度基本完善,防爆開關(guān)的閉鎖完好,更能有效防止擅自開蓋操作。

          4、檔案管理。今年我們對檔案進(jìn)行重新整理,對設(shè)備進(jìn)行技術(shù)管理,每臺(tái)大型設(shè)備一臺(tái)一檔,內(nèi)容包括:設(shè)備出廠資料、安裝調(diào)試記錄、驗(yàn)收報(bào)告以及運(yùn)行中存在的問題,使設(shè)備健康狀況一目了然,并對設(shè)備臺(tái)帳建立了電子檔案,由于井下設(shè)備流動(dòng)性大,建立電子檔案后便于更新,使設(shè)備狀態(tài)數(shù)量趨于準(zhǔn)確。

          5、利用計(jì)算機(jī)繪制規(guī)程中規(guī)定的井上、井下供電系統(tǒng)圖、井下設(shè)備布置圖、井下運(yùn)輸系統(tǒng)圖、排水系統(tǒng)圖、壓風(fēng)系統(tǒng)圖、等圖紙,按標(biāo)準(zhǔn)按要求并及時(shí)繪制,克服種種困難,使圖紙更完善,服務(wù)于礦井安全生產(chǎn)。

          6、根據(jù)設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)及時(shí)制定設(shè)備月檢修計(jì)劃,安排設(shè)備檢修項(xiàng)目、材料、人員,保證了生產(chǎn)設(shè)備健康運(yùn)行。

          7、根據(jù)設(shè)備的負(fù)荷變化情況及時(shí)調(diào)整保護(hù)值,使各種電氣保護(hù)靈敏可靠。并按《煤礦安全規(guī)程》中規(guī)定,對井下和平地的電氣接地電阻,遠(yuǎn)距離漏電試驗(yàn)進(jìn)行合理測試,并保證井下工作人員的人身安全。

          8、在井下安全生產(chǎn)中職工所需的礦燈和自救器,我科實(shí)行專人管理,對礦燈更新、更換和自救器氣密檢驗(yàn)、過期更換都一一建檔管理,做到了有據(jù)可查,便于考核。

          9、機(jī)電科每月專門組織幾次對井下各機(jī)電設(shè)備進(jìn)行細(xì)致排查,對查出問題限期整改及落實(shí)到人,并下發(fā)“問題隱患整改通知單”,特別對失爆問題嚴(yán)格分析,落實(shí)責(zé)任,并用經(jīng)濟(jì)手段進(jìn)行處罰。在機(jī)電設(shè)備事故處理方面,堅(jiān)持事故分析制度,并做到“四不放過原則”特別是在職工教育方面和制定事故預(yù)防措施方面狠抓落實(shí),有效扼制類似事故發(fā)生。

          (五)軟件資料方面:

          1、進(jìn)一步完善了機(jī)電、運(yùn)輸各類規(guī)章制度;

          2、建立健全了“機(jī)電、運(yùn)輸”崗位責(zé)任制;

          3、完善各種記錄、臺(tái)賬;

          4、及時(shí)填繪更新各種圖紙;

          5、編制了各項(xiàng)安全措施;

          6、及時(shí)上報(bào)各類報(bào)表、方案;

          7、完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)資料;

          總的來講,20xx年我們機(jī)電科在公司各級領(lǐng)導(dǎo)正確指揮和引導(dǎo)下,工作才有了一些微薄的成績,這些成績要?dú)w功于各級領(lǐng)導(dǎo)正確指揮和引導(dǎo),歸功于各隊(duì)組的密切配合和鼎力相助,由于我們過去的工作當(dāng)中舊的模式與現(xiàn)代企業(yè)管理制度有一定距離,精細(xì)化管理還做的不夠好,今后的工作中,我們科要提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,吸收新技術(shù)、新觀點(diǎn),走出去多學(xué)習(xí)其它單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),克服一切困難,大膽嘗試、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,為公司今后的發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇10

          安全才能發(fā)展、服務(wù)才能發(fā)展,轉(zhuǎn)眸之間20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束。回顧走過的一年,20xx年是寶石山公司歷經(jīng)拼搏取得采礦權(quán)的關(guān)鍵一年;20xx年是寶石山公司踐行安全發(fā)展的實(shí)踐年;20xx年是寶石山公司發(fā)揚(yáng)龍馬精神真抓實(shí)干的一年。20xx年是寶石山公司踐行項(xiàng)目發(fā)展的一年。機(jī)電設(shè)備科在公司、董家河磷礦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以安全生產(chǎn)為己任、以供用電服務(wù)為宗旨,緊緊圍繞公司總體工作目標(biāo)開展了各項(xiàng)工作,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

          一、全年安全工作的回顧

          做好安全工作是實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的重要前提;做好安全工作就是公司最大的經(jīng)濟(jì)效益。一個(gè)不重視安全工作的員工是一個(gè)不合格的員工,一個(gè)不重視安全工作的領(lǐng)導(dǎo)是一個(gè)不稱職的領(lǐng)導(dǎo)。因此在日常工作中,我們始終把機(jī)電安全工作放在首位。經(jīng)過全員的共同努力,全年無用電事故,無人身事故、無設(shè)備事故發(fā)生,全年實(shí)現(xiàn)安全“零”事故目標(biāo)。

          1、做好全員安全培訓(xùn)工作。做好崗前培訓(xùn)、開展危險(xiǎn)預(yù)知活動(dòng)是防范安全事故的有效方法。年初我們對特種作業(yè)人員進(jìn)行了安全培訓(xùn)。公司拿出專項(xiàng)資金分批次對設(shè)備操作人員進(jìn)行了作業(yè)資格取證學(xué)習(xí),做到了先培訓(xùn),后持證上崗。針對寶中變電站電壓等級高、危險(xiǎn)系數(shù)大的現(xiàn)狀,為確保寶中變電站安全運(yùn)行,達(dá)到與國家電網(wǎng)同網(wǎng)、同管理的要求,避免誤操作事故的發(fā)生,公司選派專人到國家電網(wǎng)培訓(xùn)基地進(jìn)行專項(xiàng)學(xué)習(xí)。

          2、對機(jī)電設(shè)備做到定人定機(jī)。目前,公司所屬的機(jī)電設(shè)備較多,單臺(tái)設(shè)備經(jīng)濟(jì)價(jià)值均較高,我們有義務(wù)、有責(zé)任保持設(shè)備的完好性。本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,我們對機(jī)電設(shè)備實(shí)行了定人定機(jī)。通過定人定機(jī),有效提高了操作人員的熟練程度,減少了誤操作的發(fā)生。通過定人定機(jī),完善了設(shè)備的保養(yǎng),同時(shí)也提高了操作人員的責(zé)任心。通過定人定機(jī),提高了設(shè)備的完好率,全年沒有發(fā)生影響安全生產(chǎn)的事例,促進(jìn)了安全生產(chǎn)工作。

          3、實(shí)行“橫向到邊、縱向到底”的安全管理模式。我們的生產(chǎn)區(qū)域點(diǎn)多面廣,人員結(jié)構(gòu)比較復(fù)雜,因此要明確每個(gè)人的安全責(zé)任。安全工作成于眾人之功,安全工作需要人人把關(guān)、人人努力。安全工作不可能由個(gè)別人或者某個(gè)部門做好,因此我們對機(jī)電人員劃定了責(zé)任區(qū)域,實(shí)行責(zé)任到人的辦法。我們對所有的機(jī)電人員都簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,并交納了一定數(shù)額的風(fēng)險(xiǎn)保證金。通過明確責(zé)任到人的辦法,收到了“事事有人做,行行有人管”的效果。

          4、加強(qiáng)巡回檢查,開展隱患排查工作!柏(zé)任重于泰山、隱患險(xiǎn)于明火”,我們不能頭痛治頭、腳痛治腳,安全工作重在預(yù)防。我們在日常工作中,做到定期、不定期進(jìn)行巡回檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改。通過深入一線的走動(dòng)式管理,掌握了生產(chǎn)一線的安全狀況,從源頭治理了安全隱患,此舉有效促進(jìn)了安全工作。

          二、全年參與的工作

          1、參與井下復(fù)工前的安全治理工作。要確保安全生產(chǎn)工作,首先要確保有一個(gè)安全的作業(yè)環(huán)境。為此我們對所有的機(jī)電設(shè)備進(jìn)行了檢測、保養(yǎng)、檢修,只有安全性能合格的機(jī)電設(shè)備才能投入使用。為確保用電安全,我們盡一步規(guī)范了井下照明、動(dòng)力線路。為開好頭、布好局,我們努力做好復(fù)工驗(yàn)收前的各項(xiàng)工作。根據(jù)公司要求,3月3號(hào)將S9-250KVA變電臺(tái)區(qū)啟用,用于安全生產(chǎn)。

          2、公司大力增加安全投入,增設(shè)購置整改設(shè)備設(shè)施。為實(shí)現(xiàn)機(jī)電本質(zhì)安全,提高作業(yè)效率,公司今年先后購買HBT-75KW輸送泵1臺(tái)、混凝土攪拌運(yùn)輸車1臺(tái)、東風(fēng)工程車1臺(tái)、混凝土噴射機(jī)1臺(tái)用于井下噴錨支護(hù)工作;購買LWT-60電動(dòng)挖掘機(jī)1臺(tái)用于井下充填工作;購買CAT-306液壓挖掘機(jī)1臺(tái)用于井下整改工作。為解決井下線路長、壓降大的現(xiàn)狀,改善井下用電條件,確保井下通風(fēng)、采掘用電,今年四月份在998下磷層架設(shè)95銅芯電纜500米。

          3、為確保1080井下卷拱支護(hù)用風(fēng)的安全需要,公司購買雙螺桿20立方米LU-110空壓機(jī)一臺(tái)。為不影響安全生產(chǎn),針對寶中變電站的實(shí)際建設(shè)情況決定分二步走:前期用柴油發(fā)電機(jī)發(fā)電供空壓機(jī)使用,后期寶中變電站投入后用寶中變的電供空壓機(jī)使用。LU-110空壓機(jī)運(yùn)到現(xiàn)場后,用最快速度組裝了柴油發(fā)電機(jī)和啟動(dòng)配電裝置。通過多方協(xié)作配合,現(xiàn)場安裝調(diào)試后,以最快的速度交付生產(chǎn)使用。

          4、為治理井下安全隱患,創(chuàng)造安全作業(yè)條件,安排專人參與卷拱臺(tái)車的制作與安裝。1080井下地質(zhì)結(jié)構(gòu)較差,破碎帶較多。為確保卷拱支護(hù)安全,公司決定自制卷拱臺(tái)車。針對以前沒有做過的現(xiàn)狀,公司高度重視,組建專班。前期抽調(diào)專人參與學(xué)習(xí)制作;后期抽調(diào)由張國新牽頭、余丙華負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)制做卷拱臺(tái)車。今年共計(jì)制作卷拱臺(tái)車二臺(tái)并順利投入卷拱使用。

          5、為實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全,改善用電質(zhì)量,1080工區(qū)重新布置安裝變電臺(tái)區(qū),安裝增設(shè)使用S11-500KVA變壓器一臺(tái),安裝低壓配電柜三面。該變電臺(tái)區(qū)的投入使用,有效確保了1080井下整改與地面工程建設(shè)的用電需求。

          6、根據(jù)公司的統(tǒng)一用電規(guī)劃,為確保用電的安全性、經(jīng)濟(jì)性、可靠性,今年10月15日將原998工區(qū)的S9-250KVA變電臺(tái)區(qū)、辦公大樓的S11-100KVA變電臺(tái)區(qū)負(fù)荷由農(nóng)網(wǎng)殷董線轉(zhuǎn)移到寶中變電站內(nèi)。

          7、為確保998地面貨倉的改擴(kuò)建,根據(jù)董家河磷礦的安全需要,將原貨倉上部的變電臺(tái)區(qū)遷移至1022井口。該變電臺(tái)區(qū)架設(shè)70鋁芯10KV高壓電纜410米。為鍛練隊(duì)伍,節(jié)約費(fèi)用,我們在不請外來技術(shù)人員的條件下,組織自已的人員制作10KV高壓電纜終端頭二套,埋設(shè)接地網(wǎng)70米,安裝S9-250KVA變壓器一臺(tái)。

          三、35KV寶中變電站的項(xiàng)目建設(shè)與使用情況

          1、寶中變電站的項(xiàng)目建設(shè)得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的前期論證、科學(xué)決策。由于我公司探轉(zhuǎn)采后用電負(fù)荷較大,而原有的農(nóng)網(wǎng)殷董線已無法滿足安全生產(chǎn)的需要。為了今后20年內(nèi)的發(fā)展需要,公司領(lǐng)導(dǎo)未雨綢繆,放眼未來、超前規(guī)劃。公司領(lǐng)導(dǎo)通過與原夷陵水電公司、樟村坪鎮(zhèn)政府多次溝通、協(xié)調(diào)、規(guī)劃,按照技術(shù)可行、安全可靠、經(jīng)濟(jì)優(yōu)化決定從35KV果管線上T接取得用電電源。我公司張董事長親自參加前期35KV果管線路輸電工程建設(shè)專題辦公會(huì)議。通過此次辦公會(huì),為寶中變電站的用電來源打下了基礎(chǔ)。為實(shí)現(xiàn)規(guī)模效益、合作共贏、科學(xué)發(fā)展,公司領(lǐng)導(dǎo)從實(shí)際出發(fā),從節(jié)約土地、節(jié)約資金、節(jié)約人員角度,決定和中海油化學(xué)宜昌礦業(yè)有限公司共同合資建設(shè)寶中變電站。

          2、寶中變電站的建設(shè)情況。寶中變電站外線架設(shè)于20xx年9月18日開始。我們在架設(shè)該外線過程中一并考慮了998井口和土地埡風(fēng)井的架線用電要求。我們架設(shè)35KV線路一條,共計(jì)2.7Km;架設(shè)10KV線路二條,共計(jì)2Km。寶中變電站站內(nèi)土建和電建于20xx年7月19日正式開工建設(shè)。寶中變電站在建設(shè)中始終把安全和質(zhì)量放在首位,始終做到按圖紙、按施工工藝和技術(shù)規(guī)范進(jìn)行施工。寶中變電站在建設(shè)過程中指定專人加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)管,建設(shè)中沒有發(fā)生安全事故和質(zhì)量事故。寶中變電站完成場地平整及硬化840平方米;完成二層全框架混凝土機(jī)房581平方米;安裝完成35KV開關(guān)柜5面;安裝完成10KV開關(guān)柜21面;安裝完成二次保護(hù)測控柜15面;安裝主變壓器二臺(tái),共計(jì)6500KVA。

          3、寶中變電站的申報(bào)工作。由于20xx年度國家電力體制進(jìn)行重大改革,原夷陵水電公司被分割為發(fā)電公司和供電公司兩大塊,寶中變電站的搭火方案與申報(bào)方案遭到否決。公司面臨著變電站無電源可用的`難題,面臨著推翻原有設(shè)計(jì)新建一個(gè)35KV開閉所搭火的兩難選擇。如果推翻原有設(shè)計(jì),我公司將面臨增加大額投資,延長建設(shè)工期的后果。公司高層領(lǐng)導(dǎo)對此高度重視并積極應(yīng)對。通過與市、區(qū)供電公司領(lǐng)導(dǎo)的多次溝通與協(xié)調(diào),20xx年6月20日寶中變電站的T接供電方案通過了市供電公司組織的專家評審并取得用電批文。

          4、寶中變電站的資金使用情況。寶中變電站計(jì)劃投資預(yù)算為1300萬元。中海油化學(xué)宜昌礦業(yè)有限公司和宜昌寶石山礦業(yè)有限公司實(shí)際投資911.6390萬元,我公司實(shí)際為寶中變電站投資383.2058萬元(不含2009年度果管線集資款33萬元,不含變電站土地及土地平整費(fèi))。

          5、寶中變電站的運(yùn)行情況。寶中變電站的建設(shè)得到了公司各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持。通過多方努力,20xx年9月19日,寶中變電站一次性的通過了市供電公司組織的專家驗(yàn)收并搭火送電成功。目前寶石山公司所有用電負(fù)荷均由寶中變電站提供。寶中變電站已投入使用了兩個(gè)回路,用電容量共計(jì)850KVA。按照與國家電網(wǎng)同網(wǎng)、同管理的要求,寶中變電站現(xiàn)安排有二名運(yùn)行值班人員,實(shí)行24小時(shí)不間斷值班制。目前,寶中變電站各運(yùn)行記錄完善、設(shè)備運(yùn)行平穩(wěn),其安全性、經(jīng)濟(jì)性、可靠性已初步顯現(xiàn)。

          四、開展成本管理,力求為公司創(chuàng)造效益

          企業(yè)在為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí),要為自身獲得較好的經(jīng)濟(jì)效益。因此我們在日常工作中,要用較少的投入,獲得較大的產(chǎn)出。我們礦山成本費(fèi)用中,電費(fèi)支出占較大比例,而我們?nèi)粘5碾娰M(fèi)支出中,基本電費(fèi)又占較大比重。因此如何控制基本電費(fèi)的支出,是我們控制費(fèi)用成本的一個(gè)重點(diǎn)。通過深入了解國家電網(wǎng)的電費(fèi)政策,目前基本電費(fèi)的交納方式有二種:一種是按KVA收取,即28元/KVA;一種是按用電需量收取,即42元/KW。通過對比,如按基本電費(fèi)繳納,寶中變電站每月要交71400元的基本電費(fèi);如按40%的需量繳納,寶中變電站每月只需交42840元的基本電費(fèi)。通過多方論證,最后我們選擇第二種交費(fèi)模式,此種方式每月可為公司節(jié)約28560元的基本電費(fèi)。寶中變電站投入運(yùn)行后,本著規(guī)模用電、集約用電的理念,向規(guī)模要效益。20xx年10月15日,我們及時(shí)把998工區(qū)的S9-250KVA臺(tái)區(qū)、辦公大樓的S11-100KVA臺(tái)區(qū)并入寶中變電站內(nèi),由寶中變電站統(tǒng)一對外供電。此舉每月可為公司節(jié)約基本電費(fèi)9800元。

          五、明年的工作思路

          1、進(jìn)一步做好特種作業(yè)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作和取證工作。明年我們面臨的基建與改造任務(wù)繁重、面臨的不確定因素較多,因此所承擔(dān)的安全壓力也較大。要做好明年的工作,必須依靠我們的員工隊(duì)伍。在以后的工作中我們會(huì)使用更多的機(jī)械設(shè)備,這給我們提高了勞動(dòng)生產(chǎn)率,但同時(shí)也造成了一定的安全隱患。做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,是我們做好安全生產(chǎn)的有效方法。因此我們要改進(jìn)和加強(qiáng)我們的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。我們的業(yè)務(wù)培訓(xùn)要和實(shí)際工作更好的加以對接,要在實(shí)踐中加以總結(jié)和提高。

          2、做好西采區(qū)土地埡風(fēng)井高壓配電室的規(guī)劃與建設(shè)工作。土地埡風(fēng)井是董家河磷礦的主通風(fēng)井,它的安全作用較大,起點(diǎn)較高,服務(wù)年限較長。因此我們要高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃好、建設(shè)好、使用好。明年我們要對土地埡風(fēng)井進(jìn)行科學(xué)的選址。風(fēng)井地址確定后,我們要確定變壓器的容量和線路架設(shè)工作,要高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)好配套配電硐室并投入使用。我們要確保配電容量能滿足今后30年內(nèi)的安全通風(fēng)需求。

          3、要高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)好1080地面的壓風(fēng)站。

          在今后的采礦技術(shù)中,風(fēng)動(dòng)鑿巖和風(fēng)動(dòng)噴錨支護(hù)設(shè)備較多,用氣量較大,因此我們要科學(xué)規(guī)劃好壓風(fēng)站。目前壓風(fēng)站的廠房建設(shè)已接近尾聲,明年面臨的主要工作是從安全可行性、技術(shù)先進(jìn)性、經(jīng)濟(jì)合理性的角度對空壓機(jī)及配套配電柜進(jìn)行論證、定型和安裝工作。在壓風(fēng)站的建設(shè)過程中,存在最大的難度在于空壓機(jī)與配電啟動(dòng)裝置的匹配問題。要處理好匹配問題,就要將空壓機(jī)與配電啟動(dòng)裝置統(tǒng)一綜合考慮,不能將空壓機(jī)與配電啟動(dòng)裝置分割處理。我們建成的空壓機(jī)站既要技術(shù)先進(jìn)、安全環(huán)保、又要節(jié)能經(jīng)濟(jì)。

          4、井下中央配電所的論證及建設(shè)。

          要達(dá)到年產(chǎn)80萬噸的規(guī)模,井下配電設(shè)施需要進(jìn)行科學(xué)的規(guī)劃和論證。根據(jù)董家河磷礦的安全需要,井下共需配備6個(gè)高壓配電硐室和一個(gè)集控中央配電所。明年我們在科學(xué)規(guī)劃的基礎(chǔ)上,要先期建成中央配電所并投入使用。由于中央配電所是今后井下的用電負(fù)荷中心,因此建設(shè)起點(diǎn)要高、安全性能要可靠、容量充足并留有發(fā)展余地;要能滿足今后20年內(nèi)發(fā)展用電。

          5、998井下主運(yùn)輸?shù)肋\(yùn)輸系統(tǒng)的建設(shè)與投入使用。要達(dá)到年產(chǎn)80萬噸的規(guī)模,運(yùn)輸系統(tǒng)的完善與否是制約的一個(gè)重要因素。因此我們明年要高標(biāo)準(zhǔn)架設(shè)700米的雙運(yùn)輸軌道系統(tǒng)。在架設(shè)過程中,我們要嚴(yán)格按設(shè)計(jì)方案、按工藝組織施工。建成以后的軌道運(yùn)輸系統(tǒng)要能滿足安全生產(chǎn)的需要。

          六、在以后的工作中應(yīng)努力的方向

          1、努力做好機(jī)電安全工作,確保人員和設(shè)備安全。我們不僅需要一時(shí)的安全生產(chǎn),但更需要長期的安全生產(chǎn),因此我們要開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。標(biāo)準(zhǔn)化工作理論性較強(qiáng),因此理論要與實(shí)踐相結(jié)合,要用理論促進(jìn)實(shí)踐工作。我們要用標(biāo)準(zhǔn)化的管理、標(biāo)準(zhǔn)化的操作、標(biāo)準(zhǔn)化的現(xiàn)場指導(dǎo)實(shí)踐,用標(biāo)準(zhǔn)化促進(jìn)安全生產(chǎn)工作從而實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。

          2、規(guī)范機(jī)電設(shè)備的內(nèi)業(yè)管理。我們要科學(xué)制定各工種的操作規(guī)程和作業(yè)流程?茖W(xué)實(shí)用的操作規(guī)程是確保安全生產(chǎn)的有力保障,因此我們要對各工種的規(guī)程要不斷加以總結(jié)和完善。我們要用科學(xué)的規(guī)程為安全工作保駕護(hù)航。我們要建立規(guī)范的機(jī)電設(shè)備管理臺(tái)帳,對各種設(shè)備的使用狀況要做到心中有數(shù)。我們要收集整理設(shè)備的各種技術(shù)資料,并分類別建立機(jī)電設(shè)備檔案。只有規(guī)范的設(shè)備技術(shù)檔案,才能為我們合理使用設(shè)備提供科學(xué)的參考。

          3、要下功夫開展危險(xiǎn)預(yù)知活動(dòng),掌控各工種的危險(xiǎn)源而加以防控。對待安全生產(chǎn)工作,我們要時(shí)刻保持清醒的頭腦,保持清晰的思路。我們要在預(yù)防上多下功夫,要多到生產(chǎn)一線去發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,確保安全零事故目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

          4、要與時(shí)俱進(jìn),要有針對性開展各項(xiàng)專題學(xué)習(xí)活動(dòng)。目前寶石山公司正在經(jīng)歷又一個(gè)大發(fā)展、大跨越的機(jī)遇期。公司正在大量采用各種新設(shè)備、新工藝、新材料。因此,我們唯有不斷的主動(dòng)學(xué)習(xí)才能適應(yīng)公司的快速發(fā)展。目前,機(jī)電操作人員結(jié)構(gòu)較復(fù)雜,操作的水平高低不同,但學(xué)習(xí)的氛圍不濃。因此我們要從機(jī)制上下功夫,要建設(shè)一支學(xué)習(xí)型的員工隊(duì)伍。

          5、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。個(gè)人的力量是有限的,個(gè)人英雄主義是做不好工作的。一個(gè)人有他的長處,也有他的短處,因此僅僅個(gè)人的優(yōu)秀是不夠的,我們需要的是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀。我們要優(yōu)勢互補(bǔ),因此我們要加大團(tuán)隊(duì)建設(shè)的力度,要用好現(xiàn)有的人員,要對年青人加以培養(yǎng),要實(shí)行傳、幫、帶。我們只有思想統(tǒng)一了、認(rèn)識(shí)提高了,我們才能形成合力,才能形成1+1>2的效率。

          6、做好溝通協(xié)調(diào)工作。我們處在一個(gè)信息共享的社會(huì),閉門造車是做不好工作的。我們要反對部門本位主義,要加強(qiáng)各部門和各工種的分工和協(xié)作。我們要充分發(fā)揮每個(gè)人的主觀能動(dòng)性。只有人員用對了,我們的安全生產(chǎn)才有保障。我們在以后的工作中要講究方式方法,要征求各方面的不同意見,要用項(xiàng)目管理的方法為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)的參考。

          回顧一年的工作,我們有付出、有收獲、有成長、也有希望。我們在公司、在董家河磷礦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,雖然做了一定的工作,但離公司的跨越式發(fā)展還有較大的差距。在今后的工作中,我們要進(jìn)一步提高部門的安全意識(shí),用安全促進(jìn)各項(xiàng)工作發(fā)展;我們要進(jìn)一步提高部門責(zé)任意識(shí),我們只有本著對企業(yè)負(fù)責(zé),對個(gè)人負(fù)責(zé)態(tài)度,我們就能做好各項(xiàng)工作。我們要進(jìn)一步提高部門服務(wù)意識(shí),用優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)公司的安全發(fā)展。我們要進(jìn)一步提高團(tuán)隊(duì)意識(shí),集體的力量是無限的。只要我們在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,就一定會(huì)實(shí)現(xiàn)寶石山公司的和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展!

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇11

          20xx年,在礦黨政和機(jī)電部的正確領(lǐng)導(dǎo)與大力支持下,我隊(duì)緊緊圍繞打造優(yōu)強(qiáng)機(jī)電隊(duì)伍為主題,以抓職工崗位行為規(guī)范集中培訓(xùn)業(yè)務(wù)技能為切入點(diǎn),貫徹學(xué)習(xí)上級文件精神,以提升管理水平為主攻方向,積極開展“學(xué)技術(shù)、降事故、爭當(dāng)技術(shù)能手”活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)電系統(tǒng)的安全可靠性,改善設(shè)備運(yùn)行環(huán)境,以安全質(zhì)量為重點(diǎn),以創(chuàng)建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為突破口,加強(qiáng)成本管理,完善各項(xiàng)制度,加大考核力度,強(qiáng)化教育培訓(xùn),打造卓越團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)了管理與培訓(xùn)同步提高,安全與生產(chǎn)共贏的目標(biāo),F(xiàn)將一年來的各項(xiàng)工作總結(jié)如下:

          一、重點(diǎn)工程完成情況

          20xx年我隊(duì)重點(diǎn)工程主要完成了2314大小切眼搬家、2314工作面的回撤、1307工作面回撤、2301工作面安裝及2303工作面的安裝。

          其他工作任務(wù)為零星作業(yè)工程。

          (一)2314、1307工作面的回撤

          針對工作面撤架通道高度不夠、工作面頂板等方面的因素,在工作面回撤期間,隊(duì)內(nèi)多次組織干部和班組長進(jìn)行精心討論、研究,并最終確定回撤方案。撤架期間,我隊(duì)全體干部職工主動(dòng)犧牲休息時(shí)間,管理人員現(xiàn)場雙跟班,嚴(yán)格按照規(guī)程措施組織施工,經(jīng)過不懈奮戰(zhàn),圓滿完成了工作面機(jī)電設(shè)備的回撤工作。

         。ǘ2301、2303工作面的安裝

          在工作面機(jī)電設(shè)備安裝過程中,面對新設(shè)備、人員緊張、新工人比例大、工期緊等實(shí)際情況,我隊(duì)積極動(dòng)員本隊(duì)職工在困難時(shí)期多加班,舍小家顧大家,通過制定工分獎(jiǎng)勵(lì)政策,鼓勵(lì)職工加班。這期間,我隊(duì)的管理人員及班組長都主動(dòng)放棄休息,為工人起到了良好的表率作用。經(jīng)過全隊(duì)的齊心協(xié)力,我隊(duì)順利的按期完成了2301、2303工作面的安裝,為正常的采掘銜接做出了貢獻(xiàn)。

          二、主要工作措施

         。ㄒ唬、夯實(shí)安全基礎(chǔ),安全管理邁上新臺(tái)階。

          今年以來,我隊(duì)始終把安全生產(chǎn)放在先于一切、重于一切的位置,堅(jiān)守安全紅線,樹立底線思維,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),嚴(yán)格檢查考核,充分利用班前會(huì)、安全會(huì)、碰頭會(huì)向干部、職工貫徹上級安全生產(chǎn)的一系列指示精神,使職工牢固樹立“安全第一”思想,進(jìn)一步強(qiáng)化自身的安全意識(shí),為今后各項(xiàng)工作的順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

          在日常工作中,全面抓好隱患的排查治理工作,在班前會(huì)上,由值班人員將崗位的不安全因素、安全注意事項(xiàng)、安全生產(chǎn)情況告知職工,提醒職工在生產(chǎn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)規(guī)程,關(guān)注重點(diǎn)環(huán)節(jié),確保當(dāng)班生產(chǎn)安全。職工提前5分鐘進(jìn)入崗位,面對面交接,交接內(nèi)容包括工藝指標(biāo)、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)參數(shù)、工器具、作業(yè)區(qū)域標(biāo)準(zhǔn)化等,絕不帶“病”交接,使職工養(yǎng)成了班中精心操作,班后標(biāo)準(zhǔn)交班的習(xí)慣,保證了穩(wěn)定生產(chǎn)。

          通過上述一系列的措施,狠抓安全管理,切實(shí)從源頭上消除安全隱患,將安全工作落到實(shí)處,確保了全年安全生產(chǎn)無事故的奮斗目標(biāo)。

         。ǘ、規(guī)范現(xiàn)場管理,標(biāo)準(zhǔn)化工作再上新水平。

          我隊(duì)針對在安全教育、現(xiàn)場安全管理、班組管理等方面的漏洞,做到分工明確,責(zé)任明晰,考核到位,并在落實(shí)上下功夫,使每個(gè)職工都了解自己應(yīng)盡的義務(wù)和承擔(dān)的責(zé)任,從而促進(jìn)了各項(xiàng)工作的有序開展。工作中嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程措施,事事按標(biāo)準(zhǔn),到不安全不生產(chǎn)。此外,在加強(qiáng)零星作業(yè)人員的管理上:嚴(yán)禁一人單獨(dú)作業(yè),兩人及其以上作業(yè)的必須開具派工單,并指定負(fù)責(zé)人和安全負(fù)責(zé)人,做到分工明確,責(zé)任到人。

          同時(shí)成立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)監(jiān)管責(zé)任,深入工作現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督檢查,指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)化工作的開展。我隊(duì)在作業(yè)區(qū)域作業(yè)時(shí),做到動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo),對所在的工作區(qū)域的文明生產(chǎn)及時(shí)清理,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程措施。建立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化獎(jiǎng)懲制度,對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作突出的進(jìn)行加分獎(jiǎng)勵(lì),對在工作中標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)淡薄的,會(huì)依照現(xiàn)場實(shí)際進(jìn)行一定的考核,切實(shí)加大我隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)的監(jiān)管工作力度,嚴(yán)格把標(biāo)準(zhǔn)化落實(shí)到實(shí)際工作中。

         。ㄈ、積極開展修舊利廢工作。

          牢牢把住“修”“利”關(guān),制定回收復(fù)用、修舊利廢目標(biāo)。對回收的物資堅(jiān)持量材適用,根據(jù)損壞程度和可利用價(jià)值,以最大利用價(jià)值、最小修復(fù)支出為原則,實(shí)現(xiàn)效益再創(chuàng)造;強(qiáng)化費(fèi)用管理,跟蹤各種消耗品的使用情況,認(rèn)真分析消耗定額,統(tǒng)籌安排費(fèi)用管理工作,大力開展修舊利廢工作,節(jié)約材料費(fèi)支出。

          加強(qiáng)了回收復(fù)用和修舊利廢的管理出臺(tái)物資修舊利廢和復(fù)用辦法,從制度上規(guī)范和加強(qiáng)舊品回收、修舊和復(fù)用工作。對井上、下回收的各種廢舊物資、小型設(shè)備、配件分品種、類別,進(jìn)行加工,修理,改制,達(dá)到舊品復(fù)用,降低生產(chǎn)成本。同時(shí)根據(jù)實(shí)際情況,把好材料關(guān),認(rèn)真做好材料回收復(fù)用、修舊利廢和小改小革工作。比如我隊(duì)堅(jiān)持“省下的就是賺來的,節(jié)約就是創(chuàng)造”的理念,通過“一回、二改、三修”的方式,降低成本,力爭達(dá)到經(jīng)濟(jì)效益最大化目的。

          “一改”:即在保證安全生產(chǎn)的前提下,加強(qiáng)對材料使用跟蹤管理,對井下拆除、更換、回收的各種廢舊材料進(jìn)行分類、整理,自制加工成符合使用要求的成品,減少新材料的投入。如井下回收的不能重復(fù)使用的錨桿通過改造加工成開關(guān)架、護(hù)欄等,利用廢棄的螺桿通過加工制成小垛斧等。

          “二回”:巧妙性地利用內(nèi)部市場化杠桿作用,激發(fā)職工節(jié)約意識(shí),最大限度回收各種舊材料:如規(guī)定回收1個(gè)單體柱鞋獎(jiǎng)勵(lì)100分,此項(xiàng)措施大大提高了工人回收材料的積極性,提高了復(fù)用率,為我隊(duì)節(jié)約生產(chǎn)成本數(shù)十萬元。

          “三修”:即修復(fù)再利用。在保證安全的前提下堅(jiān)持“能修則修,不能修則改”的原則,今年我隊(duì)就修復(fù)利用回收上井的導(dǎo)鏈、滑輪、風(fēng)泵多達(dá)五十余臺(tái)。

          為了使職工認(rèn)識(shí)到節(jié)支降耗這的重要性,我們還在業(yè)余時(shí)間開展合理建議活動(dòng),調(diào)動(dòng)全員的積極性、主動(dòng)性,發(fā)揮全體員工的智慧和努力,做到事事有人管,有人做、有人抓。

         。ㄋ模、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)。

          嚴(yán)格按照礦年度培訓(xùn)計(jì)劃,根據(jù)我隊(duì)點(diǎn)多、面廣、零星作業(yè)工程零多等工作實(shí)際,加強(qiáng)職工培訓(xùn),狠抓現(xiàn)場操作關(guān),我隊(duì)結(jié)合本隊(duì)實(shí)際情況,制定了詳細(xì)的教育培訓(xùn)計(jì)劃,由機(jī)電副隊(duì)長帶頭組織職工在周一、周四等時(shí)間,進(jìn)行崗位技能培訓(xùn),培訓(xùn)本著“干什么學(xué)什么,缺什么補(bǔ)什么”的理念,使職工崗位技能不斷增強(qiáng),理論素質(zhì)不斷提高,技術(shù)操作逐步規(guī)范,切實(shí)提高了職工的崗位技能操作能力。

          三、存在的問題與不足

         。ㄒ唬⒙毠に枷胗^念、工作作風(fēng)等方面還須加強(qiáng),管理上仍然存在執(zhí)行力不強(qiáng)的問題。

          (二)、機(jī)電人才和技術(shù)饋乏,從業(yè)人員素質(zhì)相對較差,專業(yè)技能力量薄弱,導(dǎo)致應(yīng)對能力不強(qiáng),解決問題的辦法不多。

         。ㄈ、安全管理基礎(chǔ)還比較薄弱,安全生產(chǎn)責(zé)任制在具體落實(shí)過程中還不夠到位。

          (四)、井下點(diǎn)多面廣安全隱患頻繁出現(xiàn)及人員素質(zhì)偏低,人員流動(dòng)頻繁,安全管理工作又不能完全可控,內(nèi)部部分職工安全意識(shí)淡薄,操作技能水平相對偏低,職工習(xí)慣性違章違紀(jì)現(xiàn)象普遍等現(xiàn)象。

         。ㄎ澹、設(shè)備檢修方面崗位人員操作水平需進(jìn)一步提高。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇12

          國貿(mào)集團(tuán)機(jī)電工程有限公司(以下簡稱機(jī)電)是一家外貿(mào)流通企業(yè),自組建以來,始終堅(jiān)持走專業(yè)化經(jīng)營道路,認(rèn)真貫徹“以專業(yè)尋找出路,以服務(wù)爭取領(lǐng)先”的經(jīng)營方針,解放思想,勇于創(chuàng)新,積極探索傳統(tǒng)國際貿(mào)易經(jīng)營方式和盈利模式的轉(zhuǎn)變,在激烈競爭的國際市場中,走出了一條符合企業(yè)實(shí)際、具有明顯特色的發(fā)展之路。公司經(jīng)營規(guī)模逐年擴(kuò)大,經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步提高,公司實(shí)現(xiàn)銷售收入22471萬元,出口毛利率達(dá)到23.19%,利潤總額3022萬元,同比增長124%,公司人均創(chuàng)利約137萬元,機(jī)電產(chǎn)品工程承包“項(xiàng)目數(shù)量、項(xiàng)目利潤、人均創(chuàng)利”等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)在國內(nèi)同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位,提高了機(jī)電在行業(yè)內(nèi)的知名度。

          一、創(chuàng)新經(jīng)營方式,注重專業(yè)化

          國際水電市場競爭激烈,強(qiáng)手林立,而機(jī)電公司成立時(shí)間短,規(guī)模小,底子薄,人員只有20多人。公司核心層審時(shí)度勢,認(rèn)真研究國際水電市場的分工格局,從產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和參與國際分工的角度深度分析了海外承包市場的現(xiàn)狀,客觀審視自身的資源優(yōu)勢和競爭條件,抓住是中國中小型水電設(shè)備生產(chǎn)強(qiáng)省,國內(nèi)市場日趨飽和,各生產(chǎn)廠家紛紛尋求海外商機(jī)這些得天獨(dú)厚的有利因素,確立了以競爭程度相對較低、國產(chǎn)設(shè)備有優(yōu)勢、公司又比較熟悉的中、小型水電工程承包為公司主攻方向,找準(zhǔn)市場定位,發(fā)揮自身優(yōu)勢,對接國際市場。

          機(jī)電公司自成立以來,始終以機(jī)電產(chǎn)品工程承包、特別是水電工程承包作為公司的核心業(yè)務(wù),堅(jiān)持走專業(yè)化經(jīng)營的道路,著力在中小型水電項(xiàng)目網(wǎng)上做精、做強(qiáng)、做大,贏得有利的商機(jī)。在短短的幾年時(shí)間里,公司在水電項(xiàng)目的開拓和實(shí)施過程中,不畏艱難,敢打硬仗,不斷提高自身的專業(yè)化水平,逐漸形成了一套自己獨(dú)有的項(xiàng)目開發(fā)和項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)了一支懂網(wǎng)技術(shù)、會(huì)管理的工程承包隊(duì)伍。

          二、創(chuàng)新市場開拓,注重差異化

          國際水電市場競爭激烈,特別是大型水電項(xiàng)目競爭已達(dá)到惡性的程度,即使拿到項(xiàng)目,經(jīng)濟(jì)效益也不理想。公司經(jīng)過審慎的市場調(diào)查分析后,確定避開國內(nèi)大公司高度競爭的傳統(tǒng)市場,把重點(diǎn)放在土耳其水電承包市場,集中公司有限的財(cái)力、物力、人力,以小水電工程承包項(xiàng)目為突破口,頻繁出訪土耳其,拜訪業(yè)主,了解業(yè)主的實(shí)際需求,提供項(xiàng)目建議,并邀請業(yè)主來華參觀水電設(shè)備制造廠商,提高了業(yè)主對公司專業(yè)能力的信任度,逐步打開了土耳其的水電市場。

          經(jīng)過幾年鍥而不舍的努力,公司不僅在土耳其水電承包市場一舉成名,樹立了機(jī)電的品牌,而且通過市場的培育,從小到大,項(xiàng)目的數(shù)量和規(guī)模不斷提升,既鞏固了土耳其市場份額,又成功地開拓了緬甸、印度等市網(wǎng)場,贏得了客戶,壯大了自己的實(shí)力,提高了機(jī)電在行業(yè)內(nèi)的知名度和行業(yè)地位,為公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

          三、創(chuàng)新營銷方法,注重策略化

          一是突出公司確立的經(jīng)營方針。

          公司自成立以來,始終把提高市場開拓能力作為營銷的重點(diǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)市場需求、創(chuàng)造市場需求、最大限度地滿足市場需求。在項(xiàng)目選擇時(shí),首先考慮客戶的融資能力、信用等級以及項(xiàng)目本身的效益和成功后的區(qū)域影響力,針對不同項(xiàng)目,制定投標(biāo)、議標(biāo)各階段的工作方案,提高項(xiàng)目中標(biāo)的成功率;針對不同客戶,采取多樣化和差異化的競爭策略,對有實(shí)力的客戶,公司主動(dòng)讓業(yè)主分包一部份在當(dāng)?shù)夭少従哂袃?yōu)勢的設(shè)備以降低工程造價(jià),公司提供全程的技術(shù)支撐,贏得了業(yè)主贊揚(yáng),同時(shí)也贏得了項(xiàng)目的承建合同,通過幾年的努力,公司已逐步建立起自己的銷售網(wǎng)絡(luò)和專有的渠道。

          在項(xiàng)目實(shí)施過程中,公司注重為業(yè)主提供及時(shí)迅速的交貨和方便周到的售后服務(wù),有選擇地與五家設(shè)備制造廠商簽訂獨(dú)家合作協(xié)議,建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,提高了公司市場競爭能力和專業(yè)化水平,有力地保障了合同的履約和售后服務(wù),在業(yè)主心目中獲得了良好的聲譽(yù)和口碑。

          二是加強(qiáng)與國內(nèi)企業(yè)的合作。

          公司遵循合作共贏的原則,在鞏固原有市場的前提下,積極開展與國內(nèi)企業(yè)聯(lián)合承包項(xiàng)目,開拓國際新市場,提升競爭優(yōu)勢。公司通過與中國電工設(shè)備總公司合作建設(shè)緬甸坎塘電站主機(jī)項(xiàng)目,既集合各自的優(yōu)勢,提高投標(biāo)的成功率,又在項(xiàng)目實(shí)施中優(yōu)勢互補(bǔ),提高施工的水平和質(zhì)量。目前,公司正與電氣組建聯(lián)合體參與蘇丹紅海燃煤電廠項(xiàng)目的投標(biāo)。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇13

          一是努力打造公司品牌形象。

          公司始終堅(jiān)持“工程項(xiàng)目只有冠軍,沒有亞軍”的理念,力爭把每個(gè)項(xiàng)目都建成精品工程。從項(xiàng)目設(shè)計(jì)開始,到項(xiàng)目施工和竣工,以及售后服務(wù),每項(xiàng)工作、每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)細(xì)節(jié)都投入精兵強(qiáng)將,認(rèn)真組織實(shí)施,力求達(dá)到完美無缺。通過幾年的努力,機(jī)電水電工程的品牌贏得了市場的認(rèn)可、業(yè)主的好評,眾多土耳其潛在業(yè)主通過對機(jī)電公司實(shí)施項(xiàng)目的了解,主動(dòng)上門希望公司承建項(xiàng)目,即使工程造價(jià)比其他公司高,也愿意與機(jī)電公司合作,有土耳其業(yè)主戲稱“正是由于機(jī)電,土耳其人才知道杭州,才了解中國”。

          二是積極推進(jìn)管理模式創(chuàng)新。

          根據(jù)國際市場競爭的需要,公司結(jié)合自身實(shí)際,將有限的人力資源進(jìn)行了合理的配置,設(shè)立了三個(gè)工程項(xiàng)目管理部室,分別負(fù)責(zé)對外項(xiàng)目開拓、技術(shù)與生產(chǎn)過程的協(xié)調(diào)、現(xiàn)場服務(wù)與售后服務(wù),部門之間分工不分家,實(shí)行團(tuán)隊(duì)合作,互為主配角,提高了辦事效率,培育了“目標(biāo)一致,共同發(fā)展;彼此信任,相互尊重;團(tuán)結(jié)互助,協(xié)作共贏”的團(tuán)隊(duì)精神。

          三是建立健全各項(xiàng)管理制度。

          建立一套行之有效的業(yè)務(wù)管理制度,是公司實(shí)施項(xiàng)目管理的基礎(chǔ)和保障。公司從控制經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)范業(yè)務(wù)流程入手,從項(xiàng)目跟蹤、合同簽訂到貨物出運(yùn)及質(zhì)保金收回等制定了一套嚴(yán)密的制度,建立了項(xiàng)目評審和風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制,項(xiàng)目審批程序和項(xiàng)目執(zhí)行監(jiān)管機(jī)制,項(xiàng)目付款方式和財(cái)務(wù)監(jiān)督等機(jī)制。迄今為止,公司已成功投運(yùn)的20多個(gè)水電站項(xiàng)目,從未出現(xiàn)過逾期未收,業(yè)主索賠、罰款和扣減質(zhì)保金的現(xiàn)象,專業(yè)水平獲得業(yè)主一致肯定。

          創(chuàng)新盈利模式,注重多元化

          公司自成立之日起,就確立了“不參與市場競爭激烈、利潤薄、投入精力較大的單機(jī)進(jìn)出口產(chǎn)品和公司控制力弱的進(jìn)出口代理業(yè)務(wù)”的經(jīng)營原則,公司集中所有人力物力專注對外工程承包項(xiàng)目,以中小型水電工程承包項(xiàng)目為切入點(diǎn),緊緊抓住產(chǎn)業(yè)鏈“微笑曲線”的兩端——研發(fā)設(shè)計(jì)和品牌銷售,以工程承包與開發(fā)帶動(dòng)水利發(fā)電成套設(shè)備的出口,由原來的以貿(mào)易差價(jià)的單點(diǎn)盈利模式向提供貿(mào)易產(chǎn)業(yè)鏈集成服務(wù)的多點(diǎn)盈利模式轉(zhuǎn)型,公司目前銷售收入和利潤總額與公司初創(chuàng)時(shí)相比超過10倍。

          按照公司制定的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,為加強(qiáng)與設(shè)備制造廠商的戰(zhàn)略合作,延伸水電工程承包業(yè)務(wù)的產(chǎn)業(yè)鏈,推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,公司與杭州力源發(fā)電設(shè)備有限公司在長期業(yè)務(wù)合作的基礎(chǔ)上,受讓了力源公司39%股權(quán)(其中國貿(mào)集團(tuán)9%),通過相對控股,機(jī)電公司擁有了自己的設(shè)備制造基地,可以充分利用力源公司門類齊全的專業(yè)技術(shù)力量,提高公司的專業(yè)化水平,提升公司在水電承包領(lǐng)域的核心競爭力。

          推進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提升競爭優(yōu)勢努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展機(jī)電公司正是由于高度重視專業(yè)化、差異化、精細(xì)化的經(jīng)營模式,大膽實(shí)踐,不斷創(chuàng)新,才贏得了市場和業(yè)主的高度信任,呈現(xiàn)突飛猛進(jìn)的發(fā)展勢頭。迄今為止,機(jī)電公司已成功履約20多個(gè)項(xiàng)目,目前在手水電合同項(xiàng)目57個(gè),金額逾1.5億美元,為公司今后可持續(xù)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

          煤礦機(jī)電副隊(duì)長述職報(bào)告 篇14

          一、工作思路

          20xx年我隊(duì)將從機(jī)電標(biāo)準(zhǔn)化、成本管控、機(jī)電工培養(yǎng)及如何降低事故率等幾個(gè)方面來開展機(jī)電工作。推進(jìn)精細(xì)化管理,完善工作流程,推行目標(biāo)管理,強(qiáng)化執(zhí)行力。打造一支“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之即勝”的團(tuán)結(jié)精干高效的職工隊(duì)伍。

          二、工作措施

          圍繞上述目標(biāo),重點(diǎn)抓好以下工作:

          (一)強(qiáng)化執(zhí)行力,增強(qiáng)管控能力。

          要切實(shí)履行職責(zé),對安全生產(chǎn)工作有計(jì)劃,有落實(shí),有檢查,有督促,有考核,有責(zé)任追究,確保了工作部署安排到位,工作任務(wù)落實(shí)到位,工作責(zé)任執(zhí)行到位;加強(qiáng)現(xiàn)場管理,超前思考、靠前指揮,在隱患處置、生產(chǎn)組織、環(huán)節(jié)疏通、質(zhì)量管理、重點(diǎn)工程上嚴(yán)格把關(guān),提高職工的整體意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服從意識(shí)和整體執(zhí)行力。

         。ǘ⿵(qiáng)化基礎(chǔ)管理,狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

          以加強(qiáng)基礎(chǔ)工作為重心,進(jìn)一步整章建制。根據(jù)《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評級辦法》要求,全面夯實(shí)現(xiàn)場質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)基礎(chǔ),加大安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度,形成人人重視標(biāo)準(zhǔn)化,人人按標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的氛圍,積極打造亮點(diǎn)工程、精品工程;要以崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)為目標(biāo),抓精細(xì)化管理,加大對操作人員工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)規(guī)程的現(xiàn)場培訓(xùn)和操作行為的現(xiàn)場指導(dǎo)監(jiān)管,達(dá)到人人懂標(biāo)準(zhǔn)、人人干標(biāo)準(zhǔn),消滅不規(guī)范作業(yè)行為,做到從設(shè)計(jì)到施工,全過程、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、細(xì)驗(yàn)收,杜絕劣質(zhì)工程。

          (三)狠抓教育培訓(xùn)。

          1、借鑒先進(jìn)的“六個(gè)一培訓(xùn)機(jī)制(每日一題、每周一案、每旬一賽、每月一考、每季一評、每人一檔)”,把此類培訓(xùn)機(jī)制應(yīng)用到我隊(duì)日常培訓(xùn)當(dāng)中,在實(shí)踐中探索、總結(jié),讓我們長期堅(jiān)持,完善培訓(xùn)制度,強(qiáng)化崗位技能教育,嚴(yán)格要求各個(gè)崗位職工崗上的“手指口述”模擬培訓(xùn)的方式;

          2、抓強(qiáng)制性教育培訓(xùn),從班組長抓起,真正發(fā)揮出班組長的兵頭將尾的作用,把培訓(xùn)始終作為職工的最大福利,干部的最大責(zé)任、企業(yè)的最大效益,加大培訓(xùn)力度,激發(fā)每一個(gè)員工的學(xué)習(xí)熱情,掀起學(xué)、趕、超學(xué)習(xí)氣氛,達(dá)到不學(xué)可能被淘汰的緊迫感;

          3、加大新工人培訓(xùn)力度,鼓勵(lì)深入生產(chǎn)一線學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會(huì)、崗位操作規(guī)程,使理論與實(shí)踐相結(jié)合。

          (四)繼續(xù)抓好機(jī)電管理工作,減少機(jī)電等各類事故發(fā)生的頻率,對機(jī)電設(shè)備的管理是重點(diǎn),抓好機(jī)電檢修的質(zhì)量是生產(chǎn)工作的主要任務(wù),隊(duì)內(nèi)要針對性地制定設(shè)備檢修,強(qiáng)化設(shè)備的檢修和包機(jī)責(zé)任,確保機(jī)電設(shè)備完好率,杜絕失爆。設(shè)備檢修做到有安排有落實(shí)有驗(yàn)收。真正落實(shí)好包機(jī)制,做到每臺(tái)設(shè)備有人管有人查。同時(shí)繼續(xù)加大液壓系統(tǒng)的管理和檢修工作力量,使液壓系統(tǒng)管理上一個(gè)水平,提高工作面支護(hù)質(zhì)量。

         。ㄎ澹├^續(xù)強(qiáng)化節(jié)支降耗意識(shí),牢固樹立“過緊日子”的思想。要在保證產(chǎn)量任務(wù)完成的同時(shí),抓好材料等投入管理,落實(shí)好月份材料、設(shè)備投入預(yù)算控制,對有可能超預(yù)算的材料,不做不必要的投入,在保證安全投入、不降低施工質(zhì)量的前提下縮減支出,為礦任務(wù)分解指標(biāo)做貢獻(xiàn)。隊(duì)內(nèi)嚴(yán)格按物資回收管理辦法,重點(diǎn)加強(qiáng)各種材料、設(shè)備的跟蹤管理,嚴(yán)格考核班組,對丟失、浪費(fèi)問題,予以嚴(yán)肅考核。要組織好各種回收、修復(fù)活動(dòng),運(yùn)用獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)本單位員工的積極性。

          總之,我們一定不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望,我們將鼓足干勁、乘勢而上,以飽滿的熱情和頑強(qiáng)的斗志投身到機(jī)電工作中去,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和吸取教訓(xùn),積極配合,齊心協(xié)力,再接再勵(lì)的完成明年的各項(xiàng)任務(wù)。

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