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      2. 開發(fā)經(jīng)理的述職報告

        時間:2022-10-28 19:01:57 述職報告 我要投稿

        開發(fā)經(jīng)理的述職報告

          在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天,我們都不可避免地要接觸到報告,不同種類的報告具有不同的用途。寫起報告來就毫無頭緒?下面是小編整理的開發(fā)經(jīng)理的述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        開發(fā)經(jīng)理的述職報告

        各位領(lǐng)導(dǎo):

          大家好!

          首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和信任。13年來,在總經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,在技術(shù)部全體員工的共同努力下,公司年初制定的各項任務(wù)全部完成,工作嚴格按照各崗位職責(zé)進行。通過全體技術(shù)人員的共同努力,公司第一季度在奇瑞取得了優(yōu)異的成績。20xx年下半年,公司獲得奇瑞在A19、M16項目上的指定開發(fā)權(quán)。完成主管工作目標,總結(jié)成績和工作不足,展望未來,與時俱進,就任職期間的工作向領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報:

          一、崗位職責(zé):

          通過一年的制度完善,工作細化,工作緊緊圍繞工作職責(zé)進行;在他任職期間,工作職責(zé)包括:

          (1)全面負責(zé)技術(shù)部的組織管理;

          (2)負責(zé)編制公司的技術(shù)發(fā)展、長遠規(guī)劃;

          (3)負責(zé)施工方法和工裝設(shè)計方案及工藝文件的審批;

         、茇撠(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中的風(fēng)險評估、FMEA和特色管理;

         、葚撠(zé)員工的.技術(shù)培訓(xùn)和績效考核;

          ⑥負責(zé)實施國家法律法規(guī)禁止和限制的物資管理;

          ⑦負責(zé)控制計劃、糾正措施和工程變更的管理;

          ⑧負責(zé)編制年度、月度、周工作計劃和總結(jié);

         、嵬瓿晒绢I(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。

          二、指導(dǎo)思想:

          按照公司13年的指導(dǎo)思想:提高質(zhì)量,降低成本,增加效益,加強服務(wù),全面實施TS16949質(zhì)量管理體系。

          工作方面,技術(shù)部應(yīng)加強TS16949質(zhì)量體系建設(shè),完善技術(shù)部組織架構(gòu),對存在問題的現(xiàn)有工藝和工裝進行調(diào)查整改,制定切實可行的沖壓作業(yè)指導(dǎo)書和焊接作業(yè)指導(dǎo)書,指導(dǎo)生產(chǎn)。做好產(chǎn)品開發(fā)前期對客戶的技術(shù)對接和開發(fā)過程中可能出現(xiàn)問題的解決方案,積極提供客戶服務(wù)。參與客戶產(chǎn)品設(shè)計和工藝方案的研究,加強公司的各項技術(shù)培訓(xùn),主要培訓(xùn)系統(tǒng)所需的文件和設(shè)計軟件。

          設(shè)計是產(chǎn)品質(zhì)量的源泉,研究方法,精益求精,全面提升工裝設(shè)計水平,努力成為先進優(yōu)秀的部門,逐步成為奇瑞供應(yīng)商中開發(fā)能力最強、水平最好的優(yōu)秀技術(shù)開發(fā)團隊。

          技術(shù)部完成的主要工作有:

          1.技術(shù)部規(guī)章制度修訂:技術(shù)部工作管理制度;技術(shù)部崗位標準;技術(shù)部等的職責(zé)。

          2.配合生產(chǎn)維修和復(fù)制模具和焊接工具;配合項目跟蹤模具開發(fā)進度,提交各階段的工藝文件;配合質(zhì)量部對生產(chǎn)現(xiàn)場進行檢查,提交各階段的工藝文件;完成銷售報價數(shù)據(jù)。

          3.公司原舊文件統(tǒng)一編制,根據(jù)最新模板編制的文件共完成

          4.全年完成300個銷售報價。

          5.模具設(shè)計方面,全年完成奇瑞A19項目、M16項目、T11項目、15項目,共87張圖紙。完成解放9號項目64件;

          6.在開發(fā)的早期階段向客戶提供手動樣品,以滿足客戶的試安裝計劃,并在試安裝過程中與客戶產(chǎn)品工程師一起分析零件和修改。

          7.解決客戶現(xiàn)場存在的各種問題,包括普威的S18項目和奇瑞M16、A19項目的現(xiàn)場問題。

          8.嚴格執(zhí)行公司規(guī)定的方法評價體系。做好項目的初步方案和圖紙設(shè)計。

          9.完成公司設(shè)定的創(chuàng)新目標,全年完成30項專利申報。

          10.做好各種項目的文件、圖紙、資料的歸檔和統(tǒng)計工作。

          11.辦公設(shè)備和局域網(wǎng)的維護。

          12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。

          三、堅持不斷學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)

          在新產(chǎn)品的開發(fā)中,技術(shù)部門人員通過不斷的學(xué)習(xí)和改進,利用CAE對開發(fā)前期的零件進行可行性分析,使模具開發(fā)過程更快、更準確。為了在開發(fā)過程中更準確地控制零件的成型狀態(tài),在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,技術(shù)部可以使用三維沖壓模具軟件直觀地反映模具成型各個步驟的狀態(tài)。增強模具開發(fā)的可控性。第五,發(fā)揚優(yōu)良作風(fēng),改進缺點

          經(jīng)過一年的努力,我們的工作取得了一些新的進展。技術(shù)部今年工作取得的成績,離不開公司的正確領(lǐng)導(dǎo)、各部門的積極配合和技術(shù)部全體員工的共同努力。但在肯定成績的同時,也看到了一些有待提高的地方,具體如下:我們團隊的綜合素質(zhì)有待進一步提高;其次,技術(shù)資料和圖紙整理分類的合理化仍需進一步加強;存在的問題更多的是因為我們在設(shè)計過程中考慮不周,問題很多

          它是在建設(shè)或運營過程中逐漸顯露出來的,需要我們學(xué)習(xí)更多的新技術(shù)、新知識,在實踐中拓展思維,敢于創(chuàng)新。今后,我們將努力提高本部門的綜合建設(shè),繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良的工作作風(fēng),改進不足之處,逐步改善上述問題,為公司增添成功。

          我們堅信,在大家的共同努力下,克里會有更美好的未來!

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