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      2. 護(hù)理組長個(gè)人述職報(bào)告

        時(shí)間:2022-04-23 21:37:46 述職報(bào)告 我要投稿
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        護(hù)理組長個(gè)人述職報(bào)告

          在我們無暇顧及時(shí)間時(shí),時(shí)間早已匆匆流逝,回顧這段時(shí)間以來的工作,收獲頗豐,我們要做好總結(jié),寫好述職報(bào)告哦。那么述職報(bào)告應(yīng)該怎么寫才合適呢?以下是小編為大家整理的護(hù)理組長個(gè)人述職報(bào)告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        護(hù)理組長個(gè)人述職報(bào)告

          護(hù)理組長個(gè)人述職報(bào)告1

          首先,感謝大家對(duì)我的信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的支持與肯定,希望各位會(huì)因?yàn)槲业膱?bào)告而有一個(gè)好心情。在很多人眼里,護(hù)理工作是一項(xiàng)很低級(jí)很被動(dòng)的工作,但是我從小就向往做一名白衣天使,每天穿梭于病房之間,做一名守護(hù)者。所以在每一個(gè)上班的早晨,我都會(huì)給自己一個(gè)微笑,我是天使,我用自己的行動(dòng)改變著人們對(duì)護(hù)理工作的看法,詮釋著白衣天使的真正意義,其實(shí)護(hù)理也是一門藝術(shù),心與心溝通的藝術(shù),我相信付出了就會(huì)有回報(bào)。

          在工作中對(duì)我影響最大的就是韓院長,不管任何情況下,都會(huì)微笑著面對(duì)患者,百問不煩地耐心解釋,只要患者需要,病情需要,工作永遠(yuǎn)是第一位的,沒有時(shí)間和節(jié)假日的概念,其實(shí)每個(gè)患者都是弱勢(shì)群體,在他需要時(shí),我們哪怕是一個(gè)善意的眼神,一個(gè)微笑,對(duì)他們也許就是春天,在門診我經(jīng)常碰到不知所措的人,我總是不等他們?cè)儐,而是主?dòng)問他們有什么需求,是否需要幫助。把他們領(lǐng)到要找的科室,或是耐心地解答他們的問題,我不認(rèn)為這是多此一舉,我們付出的只是自己的一份熱情,而收獲的是患者對(duì)我們婦幼的信任。

          工作中總會(huì)有許多不如意,擺正一種心態(tài)是最重要的,我曾經(jīng)有過一次患者的經(jīng)歷,所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,珍惜自己的工作,尊重所有病痛的人,沒有什么比擁有健康的身體更重要的,生活中的不如意,工作中的不順心,我就會(huì)想,我比那些病痛的人幸福多了,沒有人應(yīng)該吝嗇自己快樂。

          我記得一句話說:微笑對(duì)于女人是一種最好的美容,對(duì)于男人是一種最好的武器,其實(shí)生活就是一面鏡子,你對(duì)他笑,他就會(huì)對(duì)你笑,我們的`患者也是一面鏡子,你對(duì)他笑,他也會(huì)微笑地回報(bào)你,這是不用投資的美容方式,卻會(huì)讓我們受益非淺,同意我觀點(diǎn)的,請(qǐng)微笑一次。

          我認(rèn)為護(hù)理工作不單單是一種治療與被治療的關(guān)系,倡導(dǎo)正確的生活方式,科學(xué)的.飲食,是預(yù)防疾病的重要途徑,健康教育是我們護(hù)理將要承擔(dān)的一項(xiàng)重任,每次有了新的病種,我們都會(huì)及時(shí)組織學(xué)習(xí),及時(shí)為患者量身定做一份健康指導(dǎo),讓他們對(duì)自己的疾病有一個(gè)充分的認(rèn)識(shí),對(duì)他周圍的人也是一種好的影響,沒有病的可以預(yù)防,有病的患者可以及時(shí)就醫(yī),在工休座談會(huì)中,我們也總是積極地把常見病的簡單診斷告知患者及家屬,以便有疾病的人及時(shí)就醫(yī),這樣讓我們的業(yè)務(wù)水平不斷地提高,也擴(kuò)大了我們的社會(huì)影響力。

          護(hù)理組長個(gè)人述職報(bào)告2

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          大家好,自來到咱們醫(yī)院到現(xiàn)在已經(jīng)10個(gè)年頭了。這些年里,從當(dāng)時(shí)一個(gè)脾氣浮躁涉事不深的小孩子,到今天成為科室的排頭兵,主力隊(duì)員,中間經(jīng)歷了很多,我的每一步成長都與各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助是分不開的。在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任護(hù)士長的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,在科室全體同事的密切配合和支持下,我將醫(yī)院提出的“以患者為中心,以質(zhì)量為核心,全心全意為群眾服務(wù)”的宗旨作為自己工作的指南,本著“患者至上”的臨床服務(wù)理念,結(jié)合醫(yī)院主題建院年的工作目標(biāo),始終以飽滿的工作激情和忘我的工作態(tài)度,立足所熱愛的護(hù)理工作,履行一名護(hù)理人員的職責(zé),發(fā)揮模范帶頭作用,在不斷實(shí)踐中提升自己的人生價(jià)值,成為了一名合格的護(hù)理人員20xx年我成為了一名護(hù)理小組長,這個(gè)角色和責(zé)任讓我更加嚴(yán)于利己,F(xiàn)將這些年來的工作總結(jié)如下:

          一.嚴(yán)于律己。

          在思想道德方面,同黨中央保持高度一致,積極參加醫(yī)院里組織的`各項(xiàng)活動(dòng),在為人上、胸懷膽蕩、公道正派、與人為善、不搞小動(dòng)作,在工作作風(fēng)中,能吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)、別人不愿做的事我做、要求別人做到的事,自己首先做到,從不與人爭利。正是因?yàn)榫邆溥@些優(yōu)點(diǎn),經(jīng)黨組織介紹于20xx年成為中共黨員,現(xiàn)為病房黨支部的一名委員。

          二.強(qiáng)化科室制度化管理,嚴(yán)抓護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,確保醫(yī)療安全,助理學(xué)科建設(shè)。

          近幾年來,協(xié)助護(hù)士長帶領(lǐng)科室護(hù)理團(tuán)隊(duì)認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,秉持“提高護(hù)理質(zhì)量,確保醫(yī)療安全”的護(hù)理核心;明確護(hù)理工作制度,嚴(yán)格各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé),堅(jiān)持日常查對(duì)制度,要求床頭交接班、醫(yī)囑班班查對(duì),操作三查七對(duì);重視對(duì)新護(hù)士的護(hù)理行為規(guī)范及護(hù)理知識(shí)、技術(shù)操作考核;強(qiáng)化重點(diǎn)患者的管理,完善落實(shí)了各種危險(xiǎn)因素評(píng)估表,使護(hù)理操作更直觀,簡易。這些舉措在一定程度上減少了護(hù)理差錯(cuò)的發(fā)生?剖易o(hù)理質(zhì)量不斷提高,為患者提供了優(yōu)質(zhì)、安全、有序的護(hù)理服務(wù)。

          三.服務(wù)貼心,科室實(shí)施“感動(dòng)服務(wù)”,“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”營造溫馨病房。

          在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部主任的帶領(lǐng)下,更加發(fā)奮地做好自己的本職工作,用心配合并協(xié)助病區(qū)護(hù)士長做好管理工作,嚴(yán)格把握護(hù)理質(zhì)量和醫(yī)療安全關(guān),減少醫(yī)療糾紛和差錯(cuò)的發(fā)生,當(dāng)好護(hù)士長的好幫手。

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