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      2. 賣區(qū)長述職報(bào)告參考

        時(shí)間:2021-06-10 16:28:41 述職報(bào)告 我要投稿

        賣區(qū)長述職報(bào)告參考

          尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

        賣區(qū)長述職報(bào)告參考

          大家好!

          20XX年的工作即將接近尾聲,今年由于工作調(diào)整于XX月XX日調(diào)至五樓運(yùn)動(dòng)童玩業(yè)種,成為戶外賣區(qū)一名賣區(qū)長;赝@1個(gè)多月的工作,在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的正確指引和支持幫助下,我從一名懵懵懂懂的新人,逐漸進(jìn)入狀態(tài),認(rèn)真完成賣區(qū)長的日常工作。在5樓兒童賣區(qū)移至6樓大調(diào)改期間,積極的參與,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)工作,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。但是也存在很多不足之處。下面主要分兩個(gè)部分來分析總結(jié),不當(dāng)之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正:

          一、日常工作方面

          檢查賣場日常的服務(wù)紀(jì)律,及時(shí)發(fā)現(xiàn)提醒員工在賣場聊天,倚靠柜臺,服務(wù)用語不規(guī)范問題。不定時(shí)檢查店堂衛(wèi)生,了解哪些品牌經(jīng)常在檢查時(shí)出現(xiàn)問題,重點(diǎn)檢查減少扣分幾率。隨機(jī)檢查專柜內(nèi)貨品價(jià)簽的情況,做好提前發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)提醒員工整改。

          二、5F兒童賣區(qū)調(diào)整至6F大搬家

          12月份兒童賣區(qū)正式大調(diào)整開始,真正參與到這次大調(diào)改里。感受良多,這次調(diào)改4、5樓不分家大家有力出力,不怕臟不怕累的堅(jiān)持在第一線上。()閉店前通知通往貨梯和5樓停車場的`專柜閉店前把離通道近的貨架、陳列臺往里移動(dòng)。閉店后做到站好分派的崗位,在廠商開始搬運(yùn)貨品時(shí)跟在周圍防止展架過大刮碰貨品。等貨品移至貨梯時(shí),我們返回賣場把剛剛搬運(yùn)時(shí)發(fā)現(xiàn)容易產(chǎn)生刮碰的貨品全部再往里推,降低刮碰。白天營業(yè)時(shí)我們5樓的人員不夠,4樓的同事主動(dòng)上來支援我們,協(xié)助我們管理賣場。6樓部分專柜裝修好后,4樓和5樓的家人積極合作,認(rèn)真的打掃衛(wèi)生,如愛法貝、孕美四家專柜中間的過道兩側(cè)裝飾墻,4樓的員工家人認(rèn)真仔細(xì)的拿珍珠棉包好,起到了保護(hù)、防刮和防灰作用。反思這次調(diào)改時(shí)自己發(fā)揮的作用,首先,20多個(gè)專柜分批、 時(shí)間段的把貨品移至6樓時(shí),賣場的員工紀(jì)律受到一些影響,沒有做好多轉(zhuǎn)賣場提醒員工注意紀(jì)律。其次,在兒童區(qū)有部分品牌提前移動(dòng)貨品時(shí),不能及時(shí)制止,說明自己的管理能力不足。

          我在工作上取得了一些進(jìn)步,但是反思一下自己,還是有很多工作沒有做到位。XX年即將成為歷史!為了更好的完善自己做一名合格的賣區(qū)長,我要做的還很多,以下是我以后工作努力的方向!

          敢于管理,加強(qiáng)自身管理能力,提升自己的語言表達(dá)能力和溝通能力,做到"勤看,勤管,勤問"。勤看,多注意員工的紀(jì)律、專柜的衛(wèi)生情況。勤管,早發(fā)現(xiàn)員工聊天,打電話等問題,及時(shí)提醒員工,減少扣分。勤問,勤檢查折扣信息和價(jià)簽的及時(shí)更換,折扣信息是否明確,價(jià)簽與貨品信息是不是一致,做到早發(fā)現(xiàn),早改正。

          來貴都的兩個(gè)月是沖滿激情的兩個(gè)月,感謝公司為我提供的實(shí)踐平臺,讓我從中學(xué)到許多實(shí)用的東西,在接下來的工作中我會更加努力,為公司的進(jìn)一步發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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