管理失職檢討書

【熱】管理失職檢討書

　　在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后，為了避免再犯，往往被要求寫檢討書來自我檢討，請注意要帶著改錯的決心去寫檢討書。但是你知道怎樣才能寫的好嗎？以下是小編精心整理的管理失職檢討書，僅供參考，大家一起來看看吧。

管理失職檢討書1

尊敬的：

　　您好！

　　我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為睡崗行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討。

　　通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為隊長，應(yīng)該嚴(yán)以律已，對自己嚴(yán)格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，在工作時睡崗，給其他同事帶來了惡劣的影響，不能起帶頭作用；雖然自己未能造成安全事故�？墒牵�由于自己的失職，給公司帶來了嚴(yán)重的安全隱患。

　　在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

管理失職檢討書2

尊敬的班主任老師：

　　在此我懷著深刻愧疚心情遞交這篇“班長管理失職的檢討書”，以深刻反省自己擔(dān)任班長職務(wù)以來存在的諸多問題與錯誤。

　　回顧本人的工作歷程，從上個學(xué)期擔(dān)任班長以來，一直疏于對班級事務(wù)的監(jiān)督與管理，沒有帶好班干部，導(dǎo)致班級諸多事務(wù)處于停滯荒廢階段，使得同學(xué)們怨聲載道、民怨沸騰。為此，我感到萬分愧疚，心情沉重。

　　分析我的錯誤，具體有以下幾個方面：

　　第一，擔(dān)任班長期間，我一直舉薦跟我關(guān)系好的同學(xué)擔(dān)任各小組長，從中收取小組長的好處，經(jīng)常讓小組長請我吃飯、喝水什么的。我這樣的行為嚴(yán)重地違反了校紀(jì)班規(guī)，給同學(xué)們幼小的心靈造成了嚴(yán)重的傷害。

　　第二，擔(dān)任班長期間，我一直只顧自身學(xué)習(xí)，平時沒有抽出時間監(jiān)督班級各種工作。前段時間班級要參加學(xué)校的文藝匯演，節(jié)目的排演工作我就沒有參加，導(dǎo)致節(jié)目的排演進(jìn)度緩慢，最終導(dǎo)致文藝匯演當(dāng)中節(jié)目落選。這個事情，文藝委員已經(jīng)告過我一撞了，我也表示承認(rèn)。

　　第三，身為班長我應(yīng)該以德服人，可是在同學(xué)之情發(fā)生矛盾以后，我常常是以怨抱怨，絲毫沒有退讓，也沒有念及自己是一名班長而顧全大局。并且在具體工作當(dāng)中，我有時候沒有注意履行自己的承諾，導(dǎo)致一部分同學(xué)私底下有怨言。

　　總的來說，我的錯誤就是這三方面。這其中，我對于“荒廢公務(wù)、自私自利”這個問題尤為痛心。怎么說呢？可能是我的能力不濟(jì)，擔(dān)任班長以來我的學(xué)習(xí)成績出現(xiàn)了嚴(yán)重退步。究其原因是我沒有足夠的能力去掌控好時間，沒有準(zhǔn)確得把握好時間與精力，導(dǎo)致學(xué)業(yè)與班長工作不能同時并行。由此，我才傾向了學(xué)業(yè)一方面，忽略了工作一方面。

　　現(xiàn)如今，我的錯誤是不爭事實，同學(xué)們對我意見很大，我決心認(rèn)真坦白，請求班主任老師給予公正評判。

　　檢討人：XXX

　　20xx年xx月xx日

管理失職檢討書3

尊敬的老師：

　　您好！

　　我是xxx，我作為一班之長我很遺憾自己本職工作沒做好，能夠成為班長都是您跟同學(xué)們的信任，我做班長以來一直都覺得自己責(zé)任很大，畢竟是班長我也知道有時候我需要第一時間站出來，職責(zé)所在就是帶領(lǐng)好班級，管理好班級，為您分擔(dān)一點壓力，這是作為一名班長的職責(zé)，可是今天我這么一點都沒做好，管理好一個班級跟您平時那么幸苦的為我們操心，這一比就顯得很不足了，我想了很多，我也知道這是需要檢討的，是我的管理失職，既然沒有做好班長這一職務(wù)，我理應(yīng)懲罰自己，如果有更加優(yōu)秀的人適合這一職務(wù)，我也理應(yīng)讓出來，但是有一點我是真心的，我希望自己能夠?qū)⒐�贖罪，我是非常愿意為班級服務(wù)的，從大家選出我那一天起，我就已經(jīng)下定決心了，這次事情我真的很內(nèi)疚，我失職了，但是我那顆心沒丟，我希望大家能夠相信我。

　　我要反省好這次事情，晚自習(xí)是一個安靜的場所，每天的維持班級秩序跟良好的學(xué)習(xí)氛圍這就落在了我跟紀(jì)律委員身上，其實很多時候這些都不用說的，我的職責(zé)就是做好自己，管理好的班級，晚自習(xí)的時候是我放松了，也是長期以來的一種僥幸心理，今天的事情是跟這兩點離不開的，在今天上晚自習(xí)的時候我覺得可以管的松一點，但是沒想到讓教室的秩序亂成那樣，現(xiàn)在想一想這真的是我的過錯，作為班長我沒有帶好頭，我不知道怎么來說這次事情了，我當(dāng)時就是想著反正已經(jīng)快下課了， 最后一節(jié)晚自習(xí)，我也知道同學(xué)們都是很激動，畢竟一天的學(xué)習(xí)，馬上就可以休息了，當(dāng)時我就沒有做好這一點，我是班長不管在什么時候都應(yīng)該把這些做好，只有在班上做好這些控制好自己，讓自己在班長一職上不斷的努力，加油再加油，搞好班級的秩序，這才是我的職責(zé)所在。

　　當(dāng)時我把這些都忘得一干二凈，我實在羞愧，我讓班級的秩序特別亂，最后一節(jié)晚自習(xí)的時候教室已經(jīng)亂的不像話了，想要去位置紀(jì)律，已經(jīng)是心有余力不足，當(dāng)時我就后悔了， 是我一開始放松導(dǎo)致的結(jié)果，是我的睜一只眼閉一只眼導(dǎo)致的，我作為班長不敢在什么時候都應(yīng)該一絲不茍，這些不好的想法，僥幸的心理，我真的應(yīng)該好好的反省自己千萬遍，就是我當(dāng)時那樣想，也讓學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)看到了班級吵鬧的那一幕，我給您丟人了，我以后一定會嚴(yán)格要求自己的。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

管理失職檢討書4

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　在這里，我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴(yán)、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透，并給相關(guān)當(dāng)事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名食堂管理員，我的職責(zé)就是維護(hù)好食堂的運作秩序，監(jiān)管好食堂每一環(huán)節(jié)的質(zhì)量，確保整個食堂的完好運作。

　　近期因我對工作人員的不熟悉，在安排工作上面出現(xiàn)紕漏，導(dǎo)致食堂的運作出現(xiàn)停滯，給我們整個食堂的工作及員工造成了一定的損失。

　　分析其原因有下面幾點：

　　1、本人在思想沒有重視此項工作，平時也很少過問；

　　2、沒能及時安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，而使我及我們的工作人員對食堂的流程等還不精甚至不透；

　　3、平時對下屬要求不嚴(yán)，辦事程序疏于監(jiān)管。

　　對于我在工作上的管理監(jiān)督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給整個食堂造成了一定損失，給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑，造成的不良影響。在此，我向食堂、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句：非常抱歉，我錯了！我此項工作管理監(jiān)督的失職，是我工作以來這么長犯下的非常嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽，在工作上怠慢�？偠�言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種種，然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實，我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

　　以后，首先我要與我們相關(guān)責(zé)任人盡全部努力，采取補救措施，全面逆補當(dāng)事人的損失，其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果，引以為戒，制定出有效的措施，全面完善我們的工作，堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

管理失職檢討書5

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

　　你好，非常抱歉和抱歉，對這份工作的失職提交書面投訴。至于我在電信機(jī)房的管理工作，由于我個人的疏忽，工作不到位，無法詳細(xì)完成項目的所有進(jìn)度，以至于現(xiàn)場施工人員將0df機(jī)架安裝在了錯誤的位置。

　　首先我要對這個錯誤進(jìn)行深刻的檢討，這是我工作中最大的疏忽和失職�，F(xiàn)在我是電信機(jī)房管理員。身處這個崗位，我應(yīng)該深刻意識到自己崗位的作用。一個電信機(jī)房管理員要監(jiān)督電信機(jī)房內(nèi)的所有施工作業(yè)，認(rèn)真指導(dǎo)每個施工人員的具體工作，認(rèn)真分析每一個環(huán)節(jié)。因為稍有放松就會導(dǎo)致嚴(yán)重的問題，而一旦出現(xiàn)問題，就會給公司和集體帶來嚴(yán)重的損失。

　　在這次電信機(jī)房管理中，因為我個人的疏忽，沒有監(jiān)督好工人的0df機(jī)架安裝。但是線纜已經(jīng)安裝好了，0df機(jī)架的安裝位置是錯誤的，需要重新移動，勢必造成公司的浪費和損失。對此我表示深深的悲痛和自責(zé)。此時此刻，我的心情很不好，一時半會兒也擺脫不了這個錯誤。

　　問題是沒有人愿意接受的現(xiàn)實。然而，面對錯誤需要很大的勇氣�，F(xiàn)在我已經(jīng)鼓起勇氣面對這個錯誤，我會把全部精力投入到接下來的工作中。希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一個改過自新的機(jī)會。對于這部作品中的錯誤，我也有一些自知之明。我對電信機(jī)房的管理還是一個新人，這是因為我沒有經(jīng)驗。但我不會以此為借口請求原諒，因為錯誤終究是錯誤，我應(yīng)該用它去面對。

　　通過這次深刻的檢討，我深刻的反思了我犯錯誤的根本原因是我個人的疏忽，沒有全心全意的認(rèn)真對待工作的每一個環(huán)節(jié)。應(yīng)該注意的是，重要的工作不能疏忽。我覺得如果不克服自己疏忽大意的缺點，我在工作上就很難有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

　　鑒于我目前的錯誤，我決定用以下措施來改正。也希望領(lǐng)導(dǎo)和同事能監(jiān)督我。你的監(jiān)督就是你對我的關(guān)心和重視。

　　1.鑒于我的責(zé)任感和失職，我將在今后的工作中全身心地投入，認(rèn)真了解我的職責(zé)，監(jiān)督和管理每一個環(huán)節(jié)的建設(shè)。

　　2.以后想向公司優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng)，從精神層面提升自己的工作理念，從根本上為以后的工作打下基礎(chǔ)。

　　通過這次深刻的檢討，請相信我。今后，我會努力在公司工作，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己微薄的力量。

此致

敬禮！

　　審查人:xxx

　　20xx年x月x日

管理失職檢討書6

尊敬的老師：

　　您好！

　　我既是高一年級xx班級里的一名學(xué)生，也是xx班級里的班長，我叫xx。作為一班之長，不管是在學(xué)習(xí)方面，還是能力方面，我都要帶好同學(xué)們的頭，不僅要做好模范生的榜樣，我還要帶領(lǐng)我們班級也走向模范班級的道路。但是在我擔(dān)任了我們班級班長的期間，我不但沒有把我們班級管理的井井有條，不但沒有為班級做出重大貢獻(xiàn)，我還出現(xiàn)了很多失職的情況。就比如這次的編排座位的事件，也是因為我的管理失職而引起的。

　　在一周之前，您就把這個換座位的任務(wù)安排了下來，并交由我全權(quán)負(fù)責(zé)，一開始的時候，我接到這個任務(wù)還倍感壓力，因為這個座位的問題也一直是同學(xué)們比較關(guān)注的問題，如果安排的不好，就會遭受到很多的抱怨和不滿，甚至還有可能會引發(fā)矛盾，所以面對此次艱巨的任務(wù)，我多少都有一些壓力。本來是想著收集一下同學(xué)們的意見，再根據(jù)同學(xué)們的成績，性格來好好的安排一下這次換座位的事情。但是到了后面，因為要準(zhǔn)備月考的事情，我就一直專心在復(fù)習(xí)上面，而就把這個事情給忘記了。

　　等到了這周要換座位的時間，我才想起來還沒有把編排座位的事情給布置下去，因為時間倉促，所以我只能進(jìn)行胡亂的安排了一下，心里想著趕緊完成任務(wù)就行。但也就是因為我這個胡亂的安排，本來只需要一個課間的時間就能完成好任務(wù)的，現(xiàn)在已變成了占用了您一節(jié)數(shù)學(xué)課堂的時間才安排好。

　　由于我的管理不當(dāng)，由于我的敷衍對待，不僅耽誤了同學(xué)們的學(xué)習(xí)時間，還浪費了您一節(jié)課的時間。班主任和同學(xué)們是因為相信我的能力，才選擇我當(dāng)這個班長的，但是我現(xiàn)在不但辜負(fù)了大家對我的信任，我還把我們班級管理的越來越糟。

　　所以，作為我們班級的班長，我有必要向全班的同學(xué)道一個歉，也有必要向您說一聲對不起。

　　吸取到這次錯誤的教訓(xùn)之后，我就意識到了自己管理方面的缺陷，但是我向您保證，在往后兩年多的時光里，只要我還擔(dān)任我們班級的班長之置，我就一定會把您交給我的每一個任務(wù)給放在心上，并且及時的完成好。我會一心一意為班級服務(wù)，努力的提高我的工作能力，來為老師分擔(dān)工作，來為老師減輕肩上的擔(dān)子。希望老師還能給我這個改正的機(jī)會。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

管理失職檢討書7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　期間，由于我管理失職，造成個人管理失職情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾，各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求，我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果，同時也給連隊抹了黑，拖了連隊全面建設(shè)的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進(jìn)行了深刻反省，做檢查如下：

　　安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認(rèn)識安全工作貫穿始終的重要性，認(rèn)為離年終沒幾天了，各級反復(fù)提的要求未免小題大做，嘴上說重要，抓起來次要，忙起來就不要。近期自己被線路施工，法規(guī)學(xué)習(xí)，訓(xùn)練預(yù)備期工作檢查等事情牽涉了部分精力，在對待人員管理這個安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是憂患意識不夠強(qiáng)。自己認(rèn)為目前連隊建設(shè)形勢不錯，盲目樂觀，對安全管理的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足，特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn)。造成了偏聽偏信，缺乏應(yīng)有的分析判斷。

　　對官兵的現(xiàn)實思想和行為表現(xiàn)底數(shù)不清，有問題發(fā)現(xiàn)不了，抓教育切不中要害、抓不住關(guān)鍵。同志因部隊管理嚴(yán)格，心理覺得壓抑。我對此思想毫不知情，更談不上及時跟進(jìn)做工作，導(dǎo)致其。這說明了連隊目前的管理工作過于機(jī)械化，缺乏引導(dǎo)官兵對當(dāng)前形勢的正確認(rèn)識，日常思想工作未能取得實效。

　　安全管理不嚴(yán)格。一是兩個以外管控不力。嚴(yán)在位不嚴(yán)在外，對在外人員管理嚴(yán)格、秩序正規(guī)，對出差執(zhí)勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴(yán)、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀(jì)事件，一是，二是。作為連隊管理者，自己只顧管眼前，思維狹隘，認(rèn)為人員出去后都有單位負(fù)責(zé)管理，自己提提要求，按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。正是這種心態(tài)，使我對本來可以預(yù)見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平時對后進(jìn)個人、個別人了解多、關(guān)注多，對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗，存在管理死角和盲區(qū)。

　　認(rèn)為平時工作表現(xiàn)不錯，為人老實，又是副班長，應(yīng)該能夠管好自己，所以對其過度放心，偏聽偏信，不調(diào)查核實，這是導(dǎo)致該同志的重要原因。三是安全隱患排解不力。違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間，我在組織召開連隊安全形勢分析時，對連隊管理形勢認(rèn)識不到位，問題隱患分析不全面，錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機(jī)，導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生。

　　正是由于我自己思想認(rèn)識的不到位，管理上的失職，造成了我連一名家庭極其困難，一貫表現(xiàn)良好，長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線，受到了行政處分，甚至被調(diào)離連隊。在給單位榮譽抹黑的同時，也使該同志的成長進(jìn)步受到了極大影響，為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān)。作為連隊管理的第一責(zé)任人，我不僅愧對各級首長對我的信任和關(guān)懷，更對把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認(rèn)真反思，我充分認(rèn)識到了自己失職的嚴(yán)重后果，也對自己的工作進(jìn)行反省，端正了認(rèn)識。

　　部隊管理是一項全局性、基礎(chǔ)性、長期性的工作，貫穿于日常工作的各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠，缺乏動態(tài)觀念，把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好，現(xiàn)在不出事等同于將來不出事，那么出事是必然，出問題是遲早。

　　管好部隊、帶好兵，是考驗干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小，人再少，管理不到位的危害也不可小視。班、排、連，建制雖小，但都是軍隊建設(shè)的最基本組成部分，地位特殊，責(zé)任重大，抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者，他人安全我有責(zé)并不是一句口號，若平時縱容遷就，不聞不問，對被管理者來說不僅不是關(guān)心，反而是禍害。輕則影響個人成長進(jìn)步，重則影響單位全面建設(shè)。

　　管理工作無時不有、無處不在，沒有淡季、旺季之分，只有全時抓，從嚴(yán)抓，才能常太平�；鶎佑幸环N說法：年初出事，白干一年；年尾出事，一年白干。可見，一旦出問題必將對單位造成嚴(yán)重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說，不論什么時候出事，那影響的不僅是一年兩年，嚴(yán)重的可能影響一個家庭，影響自己一生。所以，不論從哪個角度，都容不得我們管理者有任何疏忽。否則，危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

　　落實制度，從嚴(yán)管理就是對戰(zhàn)士的最大關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線，遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些，自由少一點，但他可以保證戰(zhàn)士的成長進(jìn)步，保證戰(zhàn)士的安全。在落實制度上要堅持高標(biāo)準(zhǔn)，不放松，不放寬尺度，不搞下不為例。對違反制度規(guī)定的，哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評和處理，以儆效尤。通過違紀(jì)一事，讓我更加清醒的認(rèn)識到：對單位和個人最大的負(fù)責(zé)任就是嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求。同志違紀(jì)所受到的嚴(yán)厲處理，對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負(fù)責(zé)任的交代。違規(guī)處罰不留情，看似無情最有情。

　　感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的批評教育和幫帶，使我充分認(rèn)識到了自己管理失職的嚴(yán)重后果，也進(jìn)一步認(rèn)清了自己擔(dān)負(fù)責(zé)任的重大。在這里，也向全營官兵道個歉，希望大家原諒。同時也向領(lǐng)導(dǎo)保證，在今后的工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任心，兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作，帶領(lǐng)連隊以更高的標(biāo)準(zhǔn)，更優(yōu)異的成績回報組織的信任和同志們的關(guān)心。

檢討人：

日期：

管理失職檢討書8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　身為財務(wù)工作人員，本職工作性質(zhì)所在，工作的重中之重就是確保好資金安全，財務(wù)工作也是一份須要非常嚴(yán)肅認(rèn)真對待的工作。我的錯誤，充分暴露出我在工作上存在的現(xiàn)金管理意識不強(qiáng)、對管理制度的認(rèn)識不夠與危機(jī)預(yù)判能力不到位等不足與缺點。如今，犯下了如此嚴(yán)重的失職錯誤，除認(rèn)錯反省之外，我必須做出深刻改正：

　　重新審視工作當(dāng)中存在不符合制度規(guī)范的一切行為，切實加以糾正。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)一遍《公司財務(wù)工作規(guī)則》，牢記規(guī)則，今后勢必妥善保管資金，每次離崗務(wù)必將資金鎖進(jìn)保險柜。從此次錯誤當(dāng)中深刻吸取教訓(xùn)，時時銘記在心，自己反思錯誤細(xì)節(jié)，最大程度上避免今后發(fā)生同類錯誤。通過此次錯誤嚴(yán)肅正視自身工作行為，吃一切長一智，提供自身工作危機(jī)意識。在每一步工作做到有足夠危機(jī)預(yù)判，盡己所能避免工作錯誤的發(fā)生。

　　現(xiàn)在，面對造成如此嚴(yán)重的后果，我內(nèi)心十分痛苦與糾結(jié)。我十分希望警方能夠早些破案，讓公司遭受的損失越小越好。此次錯誤之后，我深感對不起領(lǐng)導(dǎo)，我將努力改正不足，盡最大努力為公司做出貢獻(xiàn)。

檢討人：

日期：

管理失職檢討書9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我作為車間的班長，得到您的信任，讓我來管理這個班組，但是我確是沒有做好，此次的生產(chǎn)工作也是出了問題，作為班長，我也是要付主要的責(zé)任，抱歉讓您失望了，我知道我的管理水平的確不是很高，但是該盡的責(zé)任我確實沒有做到位，也是導(dǎo)致了出了問題，在此我也是要反省檢討。

　　生產(chǎn)中，其實我也是認(rèn)真盡責(zé)的去做好了自己的工作，但是在管理的方面也是太過于信任同事們了，而導(dǎo)致自己沒有去做好督促，其實和之前自己沒有做班長的時候一樣，只做到了自己的事情，對于其他的同事，有困難的除非主動提出，不然我也是沒有了解清楚，沒有去幫到，那么這樣我的班長職務(wù)其實根本也是沒有去盡到，和之前沒有什么差別，作為班長其實更應(yīng)該主動的做好管理，去了解同事們的情況，有困難的要幫忙，這樣生產(chǎn)也是可以更好更為順利的做好，而不是忙碌于自己的事情，卻不管理，那樣也是對于領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可沒有去做到，抱歉此次的管理我知道是自己的問題，也是沒法去爭辯，即使的確是同事出了錯誤導(dǎo)致了問題，但是如果我能在管理的方面多下一些功夫，能夠多了解他們的工作也是不會發(fā)生這個事情的。

　　管理上的失職，我知道事情已經(jīng)是發(fā)生了，我的管理沒做好讓領(lǐng)導(dǎo)也是操心，而我自己也是通過此次的事情更加的明白，作為班長，自己主要的工作也是要去帶領(lǐng)班組做好工作而不是自己做了就夠了的，只有大家一起來做好了，那么班長的工作才算是真的做到位了，既然領(lǐng)導(dǎo)給予了我信任，讓我來管理，那么我也是要在管理上去下功夫，去珍惜此次管理的機(jī)會而不能讓您再失望了，以后的工作里頭，我也是要多學(xué)習(xí)，多請教其他的班長，同時自己也是多去熟悉和了解同事們，清楚他們的工作，遇到了困難自己也是要主動的去幫助他們解決，而不是自己還只知道忙碌自己的事情。

　　作為班長，我會在今后記得此次事情的.教訓(xùn)，不會讓領(lǐng)導(dǎo)您再操心了，我們班組的生產(chǎn)工作也是會繼續(xù)的去做好，我會盡力的管理好，去多學(xué)習(xí)，多溝通，多和同事們探討工作從而一起進(jìn)步，一起去為班組的生產(chǎn)盡一份力，讓工作更好完成。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

管理失職檢討書10

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好！ 我于xxxx年5月25日，調(diào)來xxx中專學(xué)校，計算機(jī)學(xué)生11人，早晨8：30由本人帶著a、b三人接到學(xué)生，分兩個單位，c帶9人去普丁數(shù)據(jù)留下6人，a帶2人去工商局學(xué)生未留，下午帶學(xué)生去匯智高科學(xué)生未留，學(xué)校帶隊老師要求退8人費用，在這件事情中是我個人嚴(yán)重失職，自己調(diào)來的人自己沒有安排好，沒有準(zhǔn)備好單位，讓學(xué)生連續(xù)面試幾家單位。其次，沒有布置好路線，把時間浪費在路上。

　　xxxx年5月27日，組員a調(diào)來，xxxx理工學(xué)校，機(jī)電一體學(xué)生11人，早7：30由d、a接到學(xué)生，第一家單位xxx起重機(jī)面試上1名學(xué)生，第二家單位新利同創(chuàng)面試上5名學(xué)生，未留，費用只收取1人。在此事上，我真的很愧對我的組員，首先我應(yīng)該在學(xué)生來之前了解這個學(xué)校的情況、學(xué)生的心態(tài)，我更應(yīng)該親自去接學(xué)生，其次，必須要對學(xué)生所去的單位有了解。 兩件事情的工作失誤，我檢討個人工作不認(rèn)真，沒有把工作做好，總結(jié)失誤如下：

　　1.做事沒有濾清順序 2.責(zé)任心欠缺 3.對單位不夠熟悉 4.主導(dǎo)能力不足 我對我個人犯下的嚴(yán)重錯誤感到愧疚，辜負(fù)公司對我的培養(yǎng)和信任，此時，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的失職對公司造成很大的影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯得嚴(yán)重錯誤感到后悔莫及。所以我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向公司表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。 在今后的工作中，希望領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格監(jiān)督我、指正我，我會在領(lǐng)導(dǎo)身上的到更多的智慧。

管理失職檢討書11

尊敬的：

　　您好！

　　身為一名2年的財務(wù)人員，本職工作性質(zhì)所在，工作的重中之重就是確保好資金安全，財務(wù)工作也是一份須要非常嚴(yán)肅認(rèn)真對待的工作。而這一次我的，充分暴露出我在工作上存在的現(xiàn)金管理意識不強(qiáng)、對管理制度的認(rèn)識不夠與危機(jī)預(yù)判能力不到位等不足與缺點。

　　如今，犯下了如此嚴(yán)重的失職錯誤，除認(rèn)錯反省之外，我必須做出深刻改正：

　　第一，重新審視工作當(dāng)中存在不符合制度規(guī)范的一切行為，切實加以糾正。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)一遍《公司財務(wù)工作規(guī)則》，牢記規(guī)則，今后勢必妥善保管資金，每次離崗務(wù)必將資金鎖進(jìn)保險柜。

　　第二，從此次錯誤當(dāng)中深刻吸取教訓(xùn)，時時銘記在心，反思錯誤細(xì)節(jié)，最大程度上避免今后發(fā)生同類錯誤。

　　第三，通過此次錯誤嚴(yán)肅正視自身工作行為，吃一塹長一智，提供自身工作危機(jī)意識。在每一步工作做到有足夠危機(jī)預(yù)判，盡己所能避免工作錯誤的發(fā)生。

　　現(xiàn)在，面對造成如此嚴(yán)重的后果，我內(nèi)心十分痛苦與糾結(jié)。我十分希望警方能夠早些破案，讓公司遭受的損失越小越好。

　　此次錯誤之后，我深感對不起領(lǐng)導(dǎo)，我將努力改正不足，盡最大努力為公司做出貢獻(xiàn)。

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

管理失職檢討書12

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　鑒于9月3日早班期間，我班員工xxx睡崗的違紀(jì)行為，作為帶班班長我懷著愧疚的心情作如下深刻檢討：

　　1、員工xxx雖有身體不適，但上班期間睡崗已違反了公司《員工崗位管理制度》，構(gòu)成違紀(jì)行為。作為班長，我個人工作細(xì)節(jié)不到位，沒有做到充分及時地對班組檢查，導(dǎo)致睡崗情況的發(fā)生，負(fù)有不可推卸的責(zé)任。

　　2、此睡崗情況的發(fā)生，給其他同事帶來了惡劣的影響。雖未造成安全事故，但由于工作的失職給公司帶來了安全隱患，如果發(fā)生事故，后果將不堪設(shè)想。我深刻認(rèn)識到自己工作責(zé)任心還不夠，沒有把工作做到深入細(xì)致。

　　3、我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。作為起著橋梁、紐帶的班組長，在做好本職工作的同時不僅是班組的“率先垂范”，更要端正工作態(tài)頭，嚴(yán)肅班組工作作風(fēng)，對很多事情還得深入管控，保持工作細(xì)節(jié)的落實，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。

　　4、要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo)，如果不是xxx經(jīng)理的及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。今后在及時了解班組員工的身體狀態(tài)的同時，要主動關(guān)心，熱情幫助，努力營造溫馨和諧的團(tuán)隊氛圍，做到全班人員帶有飽滿的情趣投入車間作業(yè)，合理分配工作。堅持“安全生產(chǎn)，預(yù)防為主”，嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度和員工手冊辦事。

　　發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會有任何意見。希望自己的失職，給其他班組長敲響警鐘。為及時改變此班長失職檢討書20xx—9現(xiàn)狀，杜絕類似事情的發(fā)生，在全班人員聆聽xxx經(jīng)理垂訓(xùn)后，我們也在班組進(jìn)行了認(rèn)真仔細(xì)的反省，認(rèn)識到睡崗影響的惡劣性。同時本人決心在今后的工作中深刻吸取教訓(xùn)，把本次睡崗事件給班組所帶來的負(fù)面影響轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯膭恿Γ�認(rèn)真做到以下幾點：

　　1、統(tǒng)一思想認(rèn)識，堅持“安全第一”思想不動搖，把嚴(yán)肅工作紀(jì)律放在首位，盡職盡責(zé)，勤勉工作。

　　2、充分發(fā)揮班前會的作用，加強(qiáng)同事之間的溝通，樹立安全意識，嚴(yán)守安全操作規(guī)程。

　　3、加強(qiáng)跟班、帶班質(zhì)量，加大自查自糾力度，做到班后認(rèn)真總結(jié)，分析當(dāng)班工作中存在的不足和差距，加以改進(jìn)和完善。

　　4、認(rèn)真學(xué)習(xí)《員工管理手冊》，提高安全防范意識，做到預(yù)防為主，真正把這次睡崗事件的警鐘落實到思想深處，把安全文化理念真正的樹立起來，從行為動態(tài)上做到規(guī)范達(dá)標(biāo)，嚴(yán)格要求自己和班組成員。

　　同時，也請領(lǐng)導(dǎo)相信我，今后在工作中除嚴(yán)肅自己，將自己的工作做好做精，做一個認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮的帶班人員外，與班組成員多溝通協(xié)作，嚴(yán)抓，嚴(yán)管，嚴(yán)考核，決不姑息任何一個人并承諾會積極努力帶好自己的團(tuán)隊，認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的精神，保安全，保質(zhì)量，保生產(chǎn)，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型班組，打造一支附有激情活力、團(tuán)結(jié)向上的隊伍并保證絕不會再有類似事情發(fā)生。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　時間：20xx年x月x日

管理失職檢討書13

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　身為財務(wù)工作人員，本職工作性質(zhì)所在，就是確保好資金安全，財務(wù)工作也是一份須要非常嚴(yán)肅認(rèn)真對待的工作。這次的事情，充分暴露出我的工作負(fù)責(zé)意識不強(qiáng)、安全意識不強(qiáng)等缺點。

　　如今，犯下了如此嚴(yán)重的失職錯誤，除認(rèn)錯反省之外，我必須做出深刻改正：

　　第一，重新審視工作當(dāng)中存在不符合制度規(guī)范的一切行為，切實加以糾正。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)一遍《公司財務(wù)工作規(guī)則》，牢記規(guī)則，今后勢必妥善保管資金，每次離崗務(wù)必將資金鎖進(jìn)保險柜。

　　第二，從此次錯誤當(dāng)中深刻吸取教訓(xùn)，時時銘記在心，自己反思錯誤細(xì)節(jié)，最大程度上避免今后發(fā)生同類錯誤。

　　第三，通過此次錯誤嚴(yán)肅正視自身工作行為，吃一切長一智，提供自身工作危機(jī)意識。在每一步工作做到有足夠危機(jī)預(yù)判，盡己所能避免工作錯誤的發(fā)生。

　　現(xiàn)在，面對造成如此嚴(yán)重的后果，我內(nèi)心十分痛苦與糾結(jié)。我十分希望警方能夠早些破案，讓公司遭受的損失越小越好。此次錯誤之后，我深感對不起領(lǐng)導(dǎo)，我將努力改正不足，盡最大努力為公司做出貢獻(xiàn)。

　　此致

敬禮

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

管理失職檢討書14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　在這里，我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴(yán)、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透，并給相關(guān)當(dāng)事人造成了必須損失的無比愧疚情緒。首先我作為一名科長，我的職責(zé)就是組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策，做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。

　　近期因我們具體工作人員，因業(yè)務(wù)不熟、職責(zé)心不強(qiáng)，而使申報業(yè)務(wù)出了重大失誤。給我們工作及當(dāng)事人造成了必須的損失。

　　分析其原因有下方幾點：

　　1、本人在思想沒有重視此項工作，平時也很少過問;

　　2、沒能及時安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;

　　3、平時對下屬要求不嚴(yán)，辦事程序疏于監(jiān)管。

　　對于我在工作上的管理監(jiān)督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給當(dāng)事人造成了必須損失，給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑，造成的不良影響。低碳環(huán)保標(biāo)語

　　在此，我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句：十分抱歉，我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職，是我工作以來這么長犯下的十分嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽，在工作上怠慢。

　　總而言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種種，然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實，我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

　　以后，首先我要與我們相關(guān)職責(zé)人盡全部發(fā)奮，采取補救措施，全面逆補當(dāng)事人的損失，其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果，引以為戒，制定出有效的措施，全面完善我們的工作，堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。贊助商致辭

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

管理失職檢討書15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　由于本人工作失職，對前后擋風(fēng)玻璃密封條檢查不到位，使不良品流入倉庫，出貨時xxx發(fā)現(xiàn)，造成批量性返工，嚴(yán)重耽誤了出貨時間，我深刻地認(rèn)識到這次失職而造成的嚴(yán)重后果有：

　　1、導(dǎo)致下一道工序因此而查一點停線。

　　2、浪費了大量的人員及時間來反工。

　　3、造成了材料的嚴(yán)重浪費。

　　對此事件所造成的結(jié)果使我感到深深的自責(zé)，我愿意接受上級領(lǐng)導(dǎo)對我的處罰及教導(dǎo)，并決定以此為戒，在往后的工作中，我將認(rèn)真履行自己的本職工作，確保往后無此類事故的發(fā)生。為此，我將做到以下幾點：

　　1、監(jiān)督好生產(chǎn)線上的員工是否運用正常的操作手法，作到在源頭上斷絕不良品的出現(xiàn)。

　　2、對所生產(chǎn)的產(chǎn)品依照制成的`檢驗規(guī)范嚴(yán)格的檢驗。一旦發(fā)現(xiàn)不良品在第一時間將情況反映給相關(guān)人員，并進(jìn)行進(jìn)一步的跟蹤及處理。

　　3、對生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品進(jìn)行檢驗的同時，做好相關(guān)的記錄。

　　請領(lǐng)導(dǎo)在往后的工作中對我多加指點和教導(dǎo)，我相信我一定能更好的完成本職工作。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

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