獲優(yōu)秀管理團隊的獲獎感言
在現(xiàn)實生活或工作學(xué)習(xí)中，我們常常會對人或者事物有新的思考，這時寫感言就再好不過了。你想好怎么寫感言了嗎？下面是小編收集整理的獲優(yōu)秀管理團隊的獲獎感言，希望能夠幫助到大家。
尊敬的x董事長、尊敬的x總裁、各位總經(jīng)理及xx集團的全體同仁：
大家好!
當(dāng)我代表xx電機科技接過"優(yōu)秀管理團隊獎"與"最佳進步獎"獎旗時，我的心情無比激動，這是我們電機科技全體員工相互協(xié)作、齊心協(xié)力、攻堅克難、永攀高峰的結(jié)果，是團隊的榮譽，更是集團領(lǐng)導(dǎo)及各位同事對電機科技工作的高度肯定;"優(yōu)秀管理團隊獎"、"經(jīng)營進步獎"一直是電機科技為之奮斗的目標，它即是電機科技公司的一種最高榮譽，也是電機科技所有人的最高榮譽，更是整個xx集團的榮譽!
當(dāng)我站在這里宣讀獲獎感言時，我還是壓抑不了我內(nèi)心激動的情緒，我有很多想說的，也有很多要感謝的人，首先我要感謝我們的客戶，感謝他們認同了電機科技逐年遞減的ppm值，購買了我們的產(chǎn)品，也感謝我們的配套合作伙伴，沒有他們的支持，我們也無法屢破歷史記錄，我感謝董事長的運籌帷幄，戰(zhàn)略決策，我感謝總裁的方向指導(dǎo)，與時時鞭策，更感謝總公司各職能部門，人資、財務(wù)、審計法務(wù)的工作指導(dǎo)，感謝總公司采購、生產(chǎn)、開發(fā)、工程的工作幫助，也感謝總公司信息中心、物業(yè)的后臺支持，我感謝，我感謝今天這個房間里的所有人，也感謝這個房間以外的人!
此時此刻我不能忘記發(fā)生在XX年里的一幕幕感人的場面，一年中超過200天的過程控制總結(jié)會開在晚上9點半，一年中南京lg的服務(wù)出差人次超過300人次，一年中開發(fā)團隊80%的技術(shù)人員工時超過370天，一年中工程團隊又經(jīng)歷了多少個不眠之夜，采購團隊以xx萬元的`降本，為主題年度畫上了重重的一筆!
平凡中見偉大，危難時見真情，我更不能忘記XX年8月10日的那場洪水，當(dāng)天我正在集團開董事會，晚上8點半回到公司時，映入眼簾的是一片汪洋，滿廠區(qū)漂的是周轉(zhuǎn)箱，我第一次感到什么是"無助"!可當(dāng)我趟著過膝深的水，走到一樓倉庫后看到大家手拉手，排成排，眾志成城的表情，我的心很感動，xx巾幗不讓須眉，指揮若定，xx、xx…..等等，等等，很多、很多，在此我不一一列舉，無數(shù)感人的場面，無數(shù)動人的事跡，搶救出上千萬的貨物，最終我們戰(zhàn)勝了這場水災(zāi)，在此，我代表公司向你們的付出表示衷心的感謝，并致以最崇高的敬意!
接過這面錦旗，"他"不僅是一種榮譽，更是對電機科技的鞭策和鼓勵，我深知：其他兄弟公司的很多方面比我們更優(yōu)秀，更值得我們學(xué)習(xí)，請放心，我定不辜負這一榮譽，帶領(lǐng)電機科技團隊，在新的一年里，以提高核心競爭力作為主攻方向，以產(chǎn)品開發(fā)作為主線，以提高產(chǎn)品質(zhì)量作為保證，以實現(xiàn)預(yù)算作為基本目標，以全面提高人才隊伍培養(yǎng)為主題，積極推進人才隊伍建設(shè)，營造良好的企業(yè)文化氛圍，抓住新機遇，迎接新挑戰(zhàn)，以高度的使命感和責(zé)任感來推進公司的持續(xù)發(fā)展，全力以赴，打造xx品牌，"三年翻番"的目標會在兩年內(nèi)實現(xiàn)!
我知道，走下這個領(lǐng)獎臺，榮譽就以成過去，一切將從頭開始，這領(lǐng)獎臺的前沿，即是XX年的起跑線，電機科技團隊的精英們，我們這就沖過去!
(眾人齊喊：沖過去!)
最后在春節(jié)到來之際，提前祝大家身體健康!萬事如意!
謝謝大家!
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