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      2. 簡(jiǎn)短升職感言

        時(shí)間:2021-07-08 15:30:44 感言 我要投稿

        簡(jiǎn)短升職感言

          在職場(chǎng)奮斗了好多年,不知道經(jīng)歷了多少驚濤駭浪,不知道經(jīng)歷了多少急流險(xiǎn)灘,終于擁有了自己的辦公室,終于升職了,要怎么發(fā)表感言呢?跟著小編一起來看看吧。

        簡(jiǎn)短升職感言

          簡(jiǎn)短升職感言1

          首先,我很感激公司給我這次升職的機(jī)會(huì),讓我從普通的業(yè)務(wù)員的職位升職為業(yè)務(wù)部門主管,這次升遷令人意外。我想這主要是對(duì)團(tuán)隊(duì)工作的肯定,肯定了我們的自動(dòng)自發(fā),團(tuán)結(jié)工作。

          另外,我也總結(jié)了這次升職的原因,主要是正因我目前具備兩個(gè)優(yōu)勢(shì):

          1、我的資源,我是很發(fā)奮的搜集相關(guān)的資料,并且勤于跑市場(chǎng),積累了豐富的客戶資源,這樣十分利于我的業(yè)務(wù)開展,同時(shí)能夠與團(tuán)隊(duì)中的其他成員達(dá)成默契的合作。

          2、心態(tài),我覺得我的心態(tài)此刻還是持續(xù)的很好,一向以陽光的、用心的一面應(yīng)對(duì)大家,我覺得急性子和慢性子的是有區(qū)別的,但是并不是說慢性子就沒有前途,正因慢,要看他怎樣慢。如果是慢到每次都耽誤事情,那當(dāng)然不可取,如果是慢到事事胸有成竹,那就是慢的藝術(shù),正因那是一切盡在掌握、自信的表現(xiàn)。

          其次,公司對(duì)我的升職也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會(huì)有回報(bào)的平凡道理;對(duì)于新人,要經(jīng)的起磨練,耐的住寂莫,機(jī)會(huì)隨時(shí)都會(huì)留給有準(zhǔn)備的人;做為公司的管理層,我們要起到傳幫帶的作用,傳承企業(yè)文化,為公司創(chuàng)造更多的效益。

          最后,我將會(huì)在以后的工作中把這份感謝與感恩化作行動(dòng),不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng),在企業(yè)做大做強(qiáng)的道路上執(zhí)著前行,發(fā)奮做到更好,這就是我的升職感言,謝謝大家。

          簡(jiǎn)短升職感言2

          大家好!我是來自XXX的XXX。

          此時(shí)此刻我倍感幸福與激動(dòng)。公司給了我走向成功的機(jī)會(huì),也是它給了我展示才華的舞臺(tái)。

          首先,我要感謝XX領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和認(rèn)可;感謝一向鼓勵(lì)和支持我,并且不知疲倦的在我最需要幫忙的時(shí)候,幫忙我、推動(dòng)我、點(diǎn)撥我的`XX領(lǐng)導(dǎo)。感謝部門所有同事的辛勤付出及全力協(xié)助,感謝各位同事對(duì)我們的鼎力相助。

          其次,來到公司1年3個(gè)月的時(shí)刻讓我感受最深的就是這樣一句話:以用心的思維和心態(tài)去專注你想要的目標(biāo)立即行動(dòng),在行動(dòng)的過程中用一個(gè)感恩的心去對(duì)待身邊的人和事,堅(jiān)信自己的夢(mèng)想,你就必須能夠得到你想要的結(jié)果。

          20XX年我將繼續(xù)帶領(lǐng)部門立足常規(guī)工作,扎扎實(shí)實(shí)做事,構(gòu)建精英團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)突破,為公司的蓬勃發(fā)展添磚加瓦,請(qǐng)大家共同證明!

          簡(jiǎn)短升職感言3

          尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

          首先是真誠的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我長期以來的關(guān)心和關(guān)注,培養(yǎng)和信任。感謝在座的各位同事、朋友長期以來對(duì)我工作的幫助和支持,理解和關(guān)心。

          其次是自我要求。新的崗位、新的職務(wù)是一個(gè)新的起點(diǎn),但更是一個(gè)新的考驗(yàn),在我的面前仍是挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的,在這里我對(duì)自己提幾點(diǎn)要求。

          1、始終堅(jiān)持在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極主動(dòng)地開展工作! …

          2、始終緊緊團(tuán)結(jié)在以局長為核心的班子周圍,顧全大局,服務(wù)全局,團(tuán)結(jié)拼搏,和衷共濟(jì),倍加珍惜來之不易的大好局面,與大家一齊把車間的工作做的更好! …

          3、始終牢記“職務(wù)就是責(zé)任,責(zé)任重于泰山”。多一次崗位、職務(wù)的變動(dòng),就意味著責(zé)任的重大。對(duì)我來講,最重要的就是責(zé)任,就是全心全意把自己分管的工作做好。一定要對(duì)得起公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,對(duì)得起廣大干部職工的關(guān)心。

          4、始終保持謙虛謹(jǐn)慎,求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。有什么樣的作風(fēng),就會(huì)有什么樣的精神面貌和效果,我要繼承和吸收公司、車間多年來的優(yōu)良傳統(tǒng)和好作法,并注重創(chuàng)新,進(jìn)一步探索更新的思路和方法。

          總之,我將在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,與廣大干部職工一道,迎接挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝困難,搶抓機(jī)遇,頑強(qiáng)拼搏,取得勝利,以優(yōu)異的工作實(shí)績(jī)回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)的信任和同志們的關(guān)心、支持。

          謝謝大家。

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