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      2. 實(shí)習(xí)協(xié)議書

        時(shí)間:2022-05-29 11:20:25 實(shí)習(xí)協(xié)議書 我要投稿

        【精選】實(shí)習(xí)協(xié)議書范文錦集8篇

          在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,大家逐漸認(rèn)識(shí)到協(xié)議的重要性,協(xié)議能夠成為雙方當(dāng)事人的合法依據(jù)。擬起協(xié)議來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的實(shí)習(xí)協(xié)議書8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        【精選】實(shí)習(xí)協(xié)議書范文錦集8篇

        實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇1

          甲方:日照市聚信文化傳媒有限公司

          乙方姓名:________ 身份證號(hào):

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。

          一、甲方根據(jù)工作需要,按照日照市聚信文化傳媒有限公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定,聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作,乙方自愿接受甲方的聘用,并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

          二、協(xié)議期限: 本協(xié)議期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。

          三、乙方的權(quán)利義務(wù):

          1.乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)身份信息,遵守國(guó)家法律法規(guī),接受甲方派遣單位的領(lǐng)導(dǎo),服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。

          2.乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范,做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)。

          4.乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)獲得勞動(dòng)報(bào)酬。

          5.乙方須在工作期限滿的前5日告知甲方。

          6.乙方對(duì)甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

          7. 乙方工作時(shí)間不滿十五天或者不領(lǐng)工資卡的,工資概不發(fā)放。

          四、甲方的權(quán)利和義務(wù):

          1.甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件,保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。

          2.甲方可以根據(jù)實(shí)際工作需要,調(diào)換乙方工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服務(wù)服從安排。

          3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),有權(quán)對(duì)乙方予以獎(jiǎng)懲,并于每月____號(hào)前支付乙方上個(gè)月工資。

          4.甲方享有國(guó)家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。

          五、協(xié)議的解除與終止:

          1.乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除本協(xié)議:

         。1)嚴(yán)重違反甲方或者甲方派遣單位勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的; 嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;

          (2)應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假信息和資料的。

          (3)被依法追究刑事責(zé)任的:

          2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:

         。1)乙方患病或非因工負(fù)傷,一月內(nèi)累計(jì)病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

         。2)本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成一致的。

          3.乙方可提前5日書面通知甲方解除本合同,但給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

          4.甲方有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)解除本合同:

          (1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

         。2)未按本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

         。3)協(xié)議期滿,甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議,并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

          六、違約責(zé)任:

          由于一方違約,造成本協(xié)議無法履行時(shí),違約方應(yīng)支付對(duì)方違約金。若給對(duì)方造成損失,還應(yīng)支付賠償金。

          七、本協(xié)議如有未盡事宜,由雙方協(xié)商辦理。

          八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

          九、不遵守工作制度,擅自離崗;在廠外發(fā)生的一切違章事故,責(zé)任自負(fù)(甲方只負(fù)責(zé)協(xié)助處理)。

          甲方:日照市聚信文化傳媒有限公司 乙方:

         。ê炞/蓋章):

          日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

        實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇2

          甲方:xx勞務(wù)派遣公司 乙方:

          電話:電話:

          甲方為xx勞務(wù)派遣公司,是經(jīng)xx市工商局注冊(cè)、xx市國(guó)家稅務(wù)局、xx地方稅務(wù)局、xx市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、具有獨(dú)立法人資格的專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)有限機(jī)構(gòu)。公司以市場(chǎng)和客戶需求為導(dǎo)向,秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營(yíng)理念,遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神,專注于人力資源供應(yīng)渠道和勞務(wù)派遣管理技術(shù),以推動(dòng)中國(guó)人力資源派遣建設(shè)的進(jìn)程和人力資源管理應(yīng)用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團(tuán)隊(duì),他們均有3-XX年的人力資源管理與服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復(fù)雜人力資源事務(wù)工作的能力。乙方為受教育者,為達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)為主要方向和主要追求。

          為響應(yīng)教育部關(guān)于大中專院校勤工助學(xué),由甲乙雙方共同協(xié)商決定,組織學(xué)生到xxxx等地進(jìn)行勤工儉學(xué),現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下:

          1、實(shí)習(xí)時(shí)間:xxxx年xx月xx日 到 xxxx年xx月xx日

          2、暑假工期間關(guān)系結(jié)構(gòu):甲方與乙方是組織培養(yǎng)關(guān)系

          3、雙方權(quán)利和義務(wù)

          3.1甲方

          3.1.1 負(fù)責(zé)開發(fā)和落實(shí)乙方的實(shí)習(xí)基地,并在乙方出發(fā)前一周內(nèi)以書面形式向乙方提供基地詳細(xì)介紹資料,并由甲方統(tǒng)一組織宣傳。

          3.1.2 負(fù)責(zé)派駐專門的駐廠管理老師對(duì)乙方實(shí)施生活管理和日常考核。

          3.1.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促實(shí)習(xí)基地為學(xué)生購(gòu)買國(guó)家規(guī)定的相關(guān)工傷保險(xiǎn)。

          3.1.4 負(fù)責(zé)與實(shí)習(xí)基地解決協(xié)調(diào)乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。

          3.1.5甲方有權(quán)利對(duì)不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

          3.1.6 受乙方共同委托代理結(jié)算乙方暑假工的實(shí)習(xí)工資

          3.1.7為乙方提供實(shí)習(xí)崗位為無毒、無害、無重體力活,但不確保專業(yè)對(duì)口。

          3.2 乙方

          3.2.1負(fù)責(zé)外出的所有證件(正式身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)保證證件的真實(shí)性,同時(shí)具備年滿16周歲以上,身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。

          3.2.2 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備暑假工期間的生活零用錢,基本生活用品的等購(gòu)置費(fèi)用。

          3.2.3 嚴(yán)格遵循實(shí)習(xí)基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關(guān)規(guī)定處理,造成經(jīng)濟(jì)損失由乙方自行承擔(dān)。

          3.2.4 由于自身原因(如:違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

          3.2.5 暑假工實(shí)習(xí)期間,不辦理相關(guān)手續(xù)擅自離職的學(xué)生,甲方有權(quán)利扣除該學(xué)生的工資作為對(duì)甲方的補(bǔ)償。實(shí)習(xí)期間只要工作滿7天,按照正常手續(xù)辭工,甲方無任何權(quán)利扣除乙方工資。

          3.2.6 暑假工期間所有的實(shí)習(xí)生工資為_____元每小時(shí)。(包括8小時(shí)外和星期六星期天)在實(shí)習(xí)期間按月發(fā)放給學(xué)生。

          協(xié)議雙方簽字蓋章

          甲方 乙方

          授權(quán)代表 手印

          蓋章

          年 月 日

        實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇3

          1、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的規(guī)章制度,實(shí)習(xí)費(fèi)用一次交清,實(shí)習(xí)開始后,凡因個(gè)人原因終止實(shí)習(xí)者,院方概不退還學(xué)費(fèi)。護(hù)理部和所在科室的領(lǐng)導(dǎo),不得私自更換科室和所學(xué)專業(yè)。

          2、嚴(yán)格遵守法律法規(guī),不得宣揚(yáng)患者隱私,包括病史及私人生活,違者造成一切后果,個(gè)人自負(fù)。

          3、尊重醫(yī)院各級(jí)工作人員,善待病人及其家屬,實(shí)習(xí)中遇到特殊情況或重大問題應(yīng)及時(shí)報(bào)告所在科室和護(hù)理部,對(duì)實(shí)習(xí)中的意見、問題要通過組織反映。

          4、嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作原則和技術(shù)操作規(guī)程,實(shí)習(xí)生須在上級(jí)醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行病房和門診工作,不得隨意更改醫(yī)囑、病歷資料和私自進(jìn)行任何治療。違反規(guī)定或操作規(guī)程,造成職業(yè)暴露者,后果自負(fù);造成醫(yī)療差錯(cuò)或事故者,實(shí)習(xí)生及所在學(xué)校要負(fù)相應(yīng)責(zé)任,同時(shí)給予辭退等嚴(yán)肅處理。

          5、實(shí)習(xí)期間須認(rèn)真書寫學(xué)習(xí)病歷等醫(yī)學(xué)文書,認(rèn)真記錄所管病人的病情變化及治療措施,并由帶教老師檢查并簽署意見、評(píng)語。不得模仿老師簽寫各種醫(yī)療證明書、診斷書等,不得私自復(fù)制病歷。

          6、實(shí)習(xí)生不得私自對(duì)病人及其家屬解釋病情。凡私賣藥品、向外介紹病人、索取或接收病人錢物,一經(jīng)查實(shí)將終止實(shí)習(xí),并不予結(jié)業(yè)鑒定。

          7、愛護(hù)公共財(cái)務(wù),如有損壞或遺失物品,應(yīng)主動(dòng)賠償,絕不允許私拿醫(yī)院和科室的物品及資料。

          8、遵守作息時(shí)間,每天應(yīng)提前15分鐘上班,掌握經(jīng)管病人的病情變化及整理好每天輔助檢查結(jié)果,以便查房時(shí)向上級(jí)醫(yī)師匯報(bào)。

          9、嚴(yán)格遵守請(qǐng)、銷假制度。實(shí)習(xí)期間不放寒、暑假,正常節(jié)假日要服從醫(yī)院安排。實(shí)習(xí)期間一般不得請(qǐng)事假,確因特殊情況請(qǐng)假1天以內(nèi)者,須經(jīng)本人征得實(shí)習(xí)組長(zhǎng)及所在科室同意。

          請(qǐng)假1天以上1周以下者,本人寫出申請(qǐng),經(jīng)實(shí)習(xí)組長(zhǎng)、所在科室簽署意見,報(bào)科教部(護(hù)理部)批準(zhǔn)方可生效。返院后要及時(shí)到科教部(護(hù)理部)銷假,并在實(shí)習(xí)手冊(cè)上注明;請(qǐng)假1周以上者上報(bào)學(xué)校申批。對(duì)無故不實(shí)習(xí)者,連續(xù)曠工1周或累計(jì)曠工2周,取消實(shí)習(xí)資格,并通報(bào)學(xué)校;因自己原因提前一周以上退出實(shí)習(xí)者,實(shí)習(xí)鑒定表不于鑒定。

          10、實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生應(yīng)衣著樸素大方,上班時(shí)穿工作服、佩戴胸卡、著軟底鞋,不得穿拖鞋、赤腳穿涼鞋,不許戴戒指、耳環(huán)、長(zhǎng)發(fā)過肩,女同學(xué)裙子下擺不能超過白大衣。

          11、各位學(xué)員請(qǐng)認(rèn)真閱讀此協(xié)議,若愿意接受以上條款的約束,能自覺遵守并做到,請(qǐng)簽名,否則勿簽,本院也不接收你的學(xué)習(xí)。請(qǐng)三思而后行。

          實(shí)習(xí)生簽名:

          年月 日

        實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇4

          甲方(人資公司):_______

          乙方(學(xué)生):_______

          甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之原則,就甲方組織乙方前往企業(yè)實(shí)習(xí)事宜簽訂本協(xié)議書,雙方承諾共同遵守以下所列協(xié)議:

          一、實(shí)習(xí)期限

          本協(xié)議約定的實(shí)習(xí)起止日期為:_____年__月__日至_____年__月__日為止。

          二、實(shí)習(xí)生條件

          1、證件要求:必須持本人身份證(二代證原件及復(fù)印件兩張),學(xué)生證復(fù)印件,一寸照片五張;

          2、學(xué)歷要求:中專、大專、本科在讀;

          3、年齡及身高要求:年齡18周歲以上;

          4、視力及其它要求:矯正視力0。8以上;身體健康,無傳染性疾病,無精神病史,能吃苦耐勞,女性無身孕;

          三、實(shí)習(xí)內(nèi)容

          1、實(shí)習(xí)地點(diǎn):

          2、實(shí)習(xí)崗位:流水線操作員

          實(shí)習(xí)生具體實(shí)習(xí)崗位根據(jù)實(shí)習(xí)企業(yè)需求進(jìn)行安排,如需調(diào)整需提前通知乙方駐廠代表,并進(jìn)行崗位相關(guān)培訓(xùn)。如乙方需調(diào)整崗位需提前10個(gè)工作日通知甲方,甲方根據(jù)情況進(jìn)行調(diào)整。

          四、實(shí)習(xí)時(shí)間與薪資待遇

          1、每周五天(40H)工作制,具體的工作時(shí)間實(shí)習(xí)生要配合企業(yè)進(jìn)行加班

          2、學(xué)生薪資按照每小時(shí)元計(jì)算,月工資在左右,個(gè)人所得稅費(fèi)工資中扣除

          3、每月日實(shí)習(xí)工資以現(xiàn)金的方式發(fā)放至學(xué)生手中(節(jié)假日順延)。

          5、實(shí)習(xí)期間若遇特殊情況需中途終止實(shí)習(xí)的學(xué)生,需提前10天通知駐廠代表和甲方,并打書面申請(qǐng),獲得批準(zhǔn)后,實(shí)習(xí)補(bǔ)貼與其他實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼同期發(fā)放;否則,補(bǔ)貼不予結(jié)算。

          五、實(shí)習(xí)福利待遇

          1、實(shí)習(xí)企業(yè)為實(shí)習(xí)生提供工作餐。

          2、實(shí)習(xí)企業(yè)免費(fèi)為實(shí)習(xí)生提供住宿,住宿條件:宿舍皆配備有空調(diào)、電視機(jī)、風(fēng)扇、洗澡間、衣柜等設(shè)備供使用。

          3、實(shí)習(xí)企業(yè)負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn)。

          六、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)紀(jì)律

          1。乙方實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守實(shí)習(xí)企業(yè)的規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全衛(wèi)生制度和工作規(guī)范;

          2。愛護(hù)實(shí)習(xí)企業(yè)的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加實(shí)習(xí)企業(yè)組織的培訓(xùn),提高職業(yè)技能。

          3。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的,實(shí)習(xí)企業(yè)管理人員和甲方代表可予教育糾正;違反法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

          七、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

          1、甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的工作條件,制定工作規(guī)范、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

          2、在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方享有對(duì)乙方在安全、衛(wèi)生工作等方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。

          3、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、工作安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。甲方保障乙方與新進(jìn)員工享受同等福利待遇。

          4、實(shí)習(xí)期滿后,甲方將對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)估,依此向乙方出具實(shí)習(xí)鑒定,在學(xué)校所出具的實(shí)習(xí)鑒定報(bào)告上加蓋企業(yè)公章。甲方不得以任何理由拒絕學(xué)生實(shí)習(xí)期滿后的返校時(shí)間。

          5、如乙方出現(xiàn)違反公司規(guī)章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求,甲方有權(quán)利認(rèn)為乙方未達(dá)到規(guī)定的實(shí)習(xí)要求,可解除協(xié)議并承擔(dān)甲方的。

          6、乙方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間由于違法、違紀(jì)所造成的個(gè)人和他人傷害,所造成的任何損失由學(xué)生自己負(fù)責(zé)。如乙方學(xué)生無法承擔(dān)的,甲方保留從實(shí)習(xí)工資中先行扣除相應(yīng)賠償費(fèi)用的權(quán)力。

          7、實(shí)習(xí)期間,乙方要注意安全,增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)。乙方在非工作時(shí)間以及上下班途中發(fā)生危險(xiǎn)事故的,由乙方個(gè)人承擔(dān)全部責(zé)任;

          8、乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生工傷事故,乙方需協(xié)助實(shí)習(xí)企業(yè)做好事故處理工作,并根據(jù)情況通知實(shí)習(xí)生家長(zhǎng)。并且依照勞動(dòng)法給予賠償。

          八、相關(guān)說明

          1、若乙方未能履行協(xié)議義務(wù),甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。

          2、甲方保障乙方簽訂合法的實(shí)習(xí)協(xié)議,協(xié)議若有爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決。

          3、如出現(xiàn)糾紛雙方應(yīng)參照《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          4、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字或蓋章后正式生效,具有同等法律效力。

          甲方簽字(蓋章):_______乙方簽字(蓋章):_______

          地址:_______身份證號(hào):_______

          代表簽字:_______聯(lián)系電話:_______

          日期:_______日期:_______

        實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇5

          甲方:廣州市同仁教育集團(tuán)

          聯(lián)系人:盧老師 手機(jī):15989207298 電話/傳真:020-87234215

          地址:廣州市廣州大道北987號(hào)同仁藝體學(xué)校新校區(qū)

          乙方: 畢業(yè)院校: 專業(yè): 電話:

          為了緩解內(nèi)地師范院校畢業(yè)生的就業(yè)壓力,促進(jìn)珠三角地區(qū)教育事業(yè)蓬勃發(fā)展,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,自愿達(dá)成協(xié)議如下:

          第一條:甲方推薦乙方到公辦學(xué)校、民辦中小學(xué)從事教育、教學(xué)工作要達(dá)到下列要求:

          1、甲方安排乙方到同仁教育集團(tuán)屬下各學(xué);蛘邚V州、深圳、東莞、佛山等廣東省經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)

          的民辦中小學(xué)校從事教育、教學(xué)工作,實(shí)習(xí)就業(yè)安置協(xié)議書。

          2、若乙方付合廣東省公辦學(xué)校招考條件,甲方組織乙方報(bào)名參加公招考試。

          3、試用期1-2個(gè)月,試用期月純收入900—1600元,學(xué)校包食宿。

          4、試用期滿后,月純收入1300—3000元,學(xué)校包食宿。

          5、乙方畢業(yè)后(拿到畢業(yè)證)月純收入1500—3500元,學(xué)校包食宿。

          6、乙方畢業(yè)后工作滿一年,經(jīng)考核合格進(jìn)入貴族學(xué)校月純收入2500—5000元,學(xué)校包食宿

          第二條:甲方推薦的民辦中小學(xué)校的待遇及條件符合本協(xié)議第一條各條款,而乙方又被該學(xué)校聘用就業(yè),則視為推薦成功,協(xié)議書《實(shí)習(xí)就業(yè)安置協(xié)議書》。

          第三條:甲、乙雙方的責(zé)任。

          1、甲方做好乙方就業(yè)前初步面試工作及崗前培訓(xùn)工作,負(fù)責(zé)推薦就業(yè)到用人單位接收為止。

          2、乙方通過甲方面試合格后,甲方應(yīng)保證乙方就業(yè),因甲方原因乙方?jīng)]有上崗就業(yè),甲方退還乙方所交的推薦費(fèi),并承擔(dān)乙方廣州至乙方就讀學(xué)校的往返路費(fèi)(火車硬座票)。

          3、乙方應(yīng)遵守用人單位的規(guī)章制度,若乙方到甲方推薦的用人單位報(bào)到上班后,沒有經(jīng)過甲方及用人單位同意,擅自離崗、辭職,所出現(xiàn)的后果由乙方自負(fù),且甲方不退還推薦費(fèi)。

          第四條:推薦費(fèi)及付款方式。

          1、甲方為乙方推薦就業(yè),推薦總費(fèi)用為1300元(含崗前培訓(xùn)費(fèi)、培訓(xùn)期間食宿費(fèi)、就業(yè)安置費(fèi)、三年跟蹤服務(wù)費(fèi)),交通費(fèi)乙方自理。

          2、經(jīng)面試合格乙方愿意去甲方就業(yè),在簽約時(shí)需繳納定金300元,簽約后乙方不前往甲方就業(yè),定金300元不退還,作為違約金。

          3、乙方到達(dá)甲方辦公所在地后即交清所余費(fèi)用1000元。

          第五條:跟蹤服務(wù)。

          1、乙方被用人單位錄用之日起,甲方三年的跟蹤服務(wù)開始。

          2、乙方上崗三年內(nèi),若被學(xué)校辭退,甲方經(jīng)核實(shí)后4個(gè)工作日內(nèi)重新安置,不收任何費(fèi)用;再次安置期間乙方交通費(fèi)、食宿費(fèi)等自理。若甲方逾期安置,則逾期期間乙方食宿費(fèi)由甲方負(fù)責(zé)。

          第六條:本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力,自甲乙雙方簽字、蓋章后生效。

          上述協(xié)議,甲乙雙方應(yīng)自覺遵照?qǐng)?zhí)行。如一方違約,責(zé)任由違約方自負(fù)。未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。

          注:乙方到甲方報(bào)到的具體地址是:廣州市廣州大道北987號(hào)同仁藝體學(xué)校新校區(qū)。

          廣州火車站乘862或862B路公交車梅園新村站下;廣州火車東站乘804或804A路公交車在梅園新村站下,回走150米過天橋即到學(xué)校。

          甲方代表: 乙方:甲方(蓋章):

          年 月 日 年 月 日

        實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇6

          實(shí)習(xí)單位:(甲方)

          實(shí)習(xí)學(xué)生:(乙方)

          經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,乙方到甲方單位實(shí)習(xí)期間,為有利于雙方工作開展,就具體實(shí)習(xí)事宜達(dá)成以下協(xié)議:

          一、實(shí)習(xí)期限:從年月日至年月日。

          二、實(shí)習(xí)制度:

          1、實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)自覺遵守甲方單位的相關(guān)工作規(guī)章制度,如乙方有違反甲方規(guī)章制度的.行為,甲方將根據(jù)情況對(duì)乙方進(jìn)行批評(píng)、教育、處罰乃至終止乙方實(shí)習(xí),并將處理意見通報(bào)乙方的學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。

          2、實(shí)習(xí)期間,乙方如因違反操作規(guī)程而造成的自身或第三方人身安全事故,責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé),甲方不負(fù)責(zé)相關(guān)責(zé)任和費(fèi)用賠償。

          3、實(shí)習(xí)期間,甲方將按崗位實(shí)際工作情況,安排乙方實(shí)習(xí)工作任務(wù),如因甲方工作需要的對(duì)乙方實(shí)習(xí)工作任務(wù)的變動(dòng),乙方應(yīng)服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實(shí)習(xí)變動(dòng)安排的,甲方將根據(jù)情況對(duì)乙方進(jìn)行處理,并將處理意見通報(bào)乙方的學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。

          4、實(shí)習(xí)期間,乙方如要求終止實(shí)習(xí),需向甲方書面申請(qǐng),并經(jīng)甲方批準(zhǔn);如未被批準(zhǔn),乙方擅自終止實(shí)習(xí)的,甲方則視乙方為自動(dòng)終止放棄實(shí)習(xí),將不提供乙方的實(shí)習(xí)鑒定,并將處理意見通報(bào)乙方的學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。

          5、甲方將根據(jù)與學(xué)院(系部)簽訂的校企協(xié)議書內(nèi)容為乙方提供

          供企業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員、實(shí)習(xí)場(chǎng)所及相關(guān)實(shí)習(xí)工作任務(wù)安排。

          三、實(shí)習(xí)待遇:

          1、實(shí)習(xí)期間,甲方根據(jù)自身情況及乙方工作表現(xiàn),每月支付乙方實(shí)習(xí)生活津貼/元;

          2、對(duì)實(shí)習(xí)期滿且實(shí)習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生,如甲方有用人需要,單位將擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。

          四、其他:本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學(xué)院(系部)各一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;實(shí)習(xí)期滿協(xié)議終止。

          實(shí)習(xí)單位(蓋章):實(shí)習(xí)學(xué)生(簽字):

          代表:學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師(簽字):

          簽訂日期:簽訂日期:

        實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇7

          甲方: (實(shí)習(xí)單位)

          乙方:

          丙方: (實(shí)習(xí)學(xué)生)

          經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商,就甲方接納乙方學(xué)生實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

          一、甲方接納乙方 系 班 同學(xué)到甲方實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)時(shí)間擬定于 年 月 日至 年 月 日。

          二、丙方需提供以下有效證件:

          1、本人身份證復(fù)印件。

          2、丙方在校參加人生意外傷害保險(xiǎn)的參保證明。

          三、丙方實(shí)習(xí)期間甲乙丙三方的責(zé)任 甲方:

          1、 按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給丙方安排合理的作息時(shí)間。

          2、 甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予丙方相應(yīng)的實(shí)習(xí)待遇。

          3、 甲方為丙方提供崗位教育、安全培訓(xùn)教育,在此基礎(chǔ)上再安排崗位實(shí)習(xí)。

          4、甲方為丙方安排企業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師,具體指導(dǎo)丙方的實(shí)習(xí),并負(fù)責(zé)指導(dǎo)丙方落實(shí)工作期間的安全措施,加強(qiáng)安全監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)學(xué)生異常行為和思想波動(dòng)及時(shí)通知乙方,防止意外事故的發(fā)生。

          5、 甲方為丙方提供具備安全保障的工作環(huán)境。

          6、 實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外傷害事故,甲方有責(zé)任及時(shí)救治,并及時(shí)通知乙方。

          7、 甲方負(fù)責(zé)對(duì)丙方頂崗實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)定,并在《實(shí)習(xí)鑒定表》上填寫評(píng)定意見。

          乙方:

          1、 乙方組織對(duì)學(xué)生進(jìn)行體檢,確保體檢表的準(zhǔn)確性,并在學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)前進(jìn)行必要的安全教育。

          2、 乙方按照協(xié)商時(shí)間安排實(shí)習(xí)生如期到達(dá)實(shí)習(xí)地。

          3、乙方為丙方指定校內(nèi)指導(dǎo)老師,負(fù)責(zé)丙方的業(yè)務(wù)指導(dǎo),同時(shí)密切聯(lián)系甲方和丙方,及時(shí)掌握丙方實(shí)習(xí)情況及思想狀態(tài),做好丙方非工作時(shí)間的安全教育,并對(duì)安全隱患進(jìn)行有效干預(yù)。

          4、 乙方積極協(xié)調(diào)處理丙方在頂崗實(shí)習(xí)期間發(fā)生的意外傷害事故,屬于保險(xiǎn)范圍內(nèi)的,乙方責(zé)成丙方參保的保險(xiǎn)公司進(jìn)行理賠。

          5、 乙方必須按畢業(yè)生派遣的有關(guān)規(guī)定及時(shí)將有關(guān)信息、資料、要求傳達(dá)畢業(yè)生,以保證派遣工作準(zhǔn)確無誤。

          丙方:

          1、 丙方在正式頂崗實(shí)習(xí)前須與甲方、乙方簽訂本協(xié)議,并在開始頂崗實(shí)習(xí)一周內(nèi)送達(dá)所屬系部。

          2、丙方頂崗實(shí)習(xí)期間必須遵守甲方、乙方各項(xiàng)規(guī)章制度,在社會(huì)上嚴(yán)禁從事違法違紀(jì)活動(dòng)。工作期間,因私外出,需向甲方請(qǐng)假,待批準(zhǔn)后方可用假。非工作時(shí)間須高度重視自身安全,避免意外事故的發(fā)生。

          3、 丙方必須按學(xué)校教學(xué)要求完成實(shí)習(xí)計(jì)劃,每月至少主動(dòng)向校內(nèi)指導(dǎo)教師匯報(bào)實(shí)習(xí)情況一次。

          4、 丙方須按要求完成畢業(yè)生派遣工作中由丙方承擔(dān)的責(zé)任。

          5、 丙方必須在學(xué)校規(guī)定的時(shí)間完成《頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告》、《頂崗實(shí)習(xí)檔案》等,按時(shí)記錄《頂崗實(shí)習(xí)周志》,實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),按時(shí)完成頂崗實(shí)習(xí)期間的其它要求。

          6、 實(shí)習(xí)考核時(shí)間為 年 月 日至 年 月 日。頂崗實(shí)習(xí)考核不合格者不發(fā)放畢業(yè)證書。

          四、頂崗實(shí)習(xí)期間意外傷害事故責(zé)任認(rèn)定

          1、丙方頂崗實(shí)習(xí)期間,在工作時(shí)間、工作地點(diǎn),因工作原因造成的意外傷害事故,由甲方負(fù)責(zé),并按國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行,乙方積極協(xié)助。

          2、丙方頂崗實(shí)習(xí)期間,在非工作崗位、非工作時(shí)間、非工作原因造成的人身和財(cái)產(chǎn)損害事故,依據(jù)教育部頒發(fā)的《學(xué)生傷害事故處理辦法》規(guī)定,乙方有過錯(cuò)的,由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;乙方無過錯(cuò)的,按有關(guān)法律法規(guī)或其他有關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定。屬于保險(xiǎn)范圍內(nèi)的,乙方責(zé)成丙方參保的保險(xiǎn)公司進(jìn)行理賠。

          五、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,經(jīng)三方簽字蓋章后生效。

          甲方: 乙方: 丙方(簽字):

          (蓋章) (蓋章)

          年 月 日 年 月 日 年 月 日

        實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇8

          甲方:_________

          乙方:_________

          根據(jù)高等院校學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)及要求,甲乙雙方本著友好相處,資源共享,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,就加強(qiáng)協(xié)作、共同努力建設(shè)好_________專業(yè)教學(xué)實(shí)習(xí)基地,達(dá)成如下協(xié)議:

          一、甲方的責(zé)任與義務(wù):

          1.發(fā)揮學(xué)校的智力優(yōu)勢(shì),為乙方提供技術(shù)支持和服務(wù),為乙方培訓(xùn)員工,講授相關(guān)專業(yè)知識(shí),向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。

          2.實(shí)習(xí)活動(dòng)期間,甲方學(xué)生必須遵守有關(guān)法規(guī)和乙方的管理制度。

          3.實(shí)習(xí)期間由甲方派出實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師全面負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)指導(dǎo),負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治,組織紀(jì)律,道德誠(chéng)信,安全工作等相關(guān)方面教育和日常管理,以及其它相關(guān)工作。

          4.甲方應(yīng)提前向乙方提交學(xué)生的實(shí)習(xí)計(jì)劃(如學(xué)生人數(shù)、專業(yè)、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)內(nèi)容等)。

          二、乙方的責(zé)任與義務(wù):

          1.在不影響乙方正常工作情況下,為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)條件和便利,協(xié)助甲方完成實(shí)習(xí)教學(xué)任務(wù)。

          2.根據(jù)甲方的實(shí)習(xí)計(jì)劃和學(xué)生自身?xiàng)l件,提出具體實(shí)習(xí)安排方案(要求),將該專業(yè)學(xué)生安排到乙方設(shè)定的崗位上學(xué)習(xí)和鍛煉。并盡快反饋甲方,溝通確定后,以便雙方執(zhí)行。

          3.乙方應(yīng)派人員參加實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)工作,并提供適當(dāng)專業(yè)技術(shù)人員,管理人員參與實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作。

          三、其它

          1.其它未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

          2.本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          3.本協(xié)議書有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

          甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

          負(fù)責(zé)人(簽字):_________ 負(fù)責(zé)人(簽字):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

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