精選實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)模板匯總9篇
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，各種協(xié)議頻頻出現(xiàn)，協(xié)議具有法律效力，確立某種法律關(guān)系。協(xié)議到底怎么寫(xiě)才合適呢？以下是小編幫大家整理的實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)9篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇1
甲方（實(shí)習(xí)單位）：
乙方（學(xué)校）：
丙方（實(shí)習(xí)學(xué)生）：身份證號(hào)碼：
為推動(dòng)學(xué)生實(shí)習(xí)（實(shí)踐）活動(dòng)的開(kāi)展，規(guī)范學(xué)生畢業(yè)前的實(shí)習(xí)管理工作，明確各方的責(zé)任，保障各方的權(quán)益，根據(jù)國(guó)家職業(yè)教育的有關(guān)政策和有關(guān)法律規(guī)定，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，就學(xué)生實(shí)習(xí)達(dá)成以下協(xié)議：
第一條實(shí)習(xí)人員
本次參加實(shí)習(xí)的學(xué)生均為乙方在校，年月畢業(yè)的學(xué)生。根據(jù)甲乙丙三方協(xié)商，甲方接納乙方實(shí)習(xí)學(xué)生人（具體名單見(jiàn)附表）。
第二條實(shí)習(xí)期限
實(shí)習(xí)期限為：年月日至年月日。
第三條實(shí)習(xí)崗位
甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要，安排丙方到部門(mén)，從事工作。實(shí)習(xí)期間，甲方應(yīng)安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)及管理人員對(duì)丙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，丙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容和和實(shí)習(xí)要求，努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。
第四條實(shí)習(xí)津貼
依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定丙方的實(shí)習(xí)津貼，月津貼為人民幣元。
第五條甲方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)
1、配合乙方根據(jù)專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃并結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際制訂實(shí)習(xí)計(jì)劃，明確實(shí)習(xí)任務(wù)，并指定責(zé)任心強(qiáng)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平高的人員擔(dān)任輔導(dǎo)老師，與乙方共同做好丙方實(shí)習(xí)期間的管理工作。
2、為丙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全防護(hù)知識(shí)、崗位操作規(guī)程的培訓(xùn)，落實(shí)安全防范措施，發(fā)給相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)用品。
3、為丙方合理安排住宿（生活用品由丙方自備）每月按時(shí)支付實(shí)習(xí)津貼。
4、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)專(zhuān)心工作，認(rèn)真實(shí)習(xí)，有下列情形之一的，甲方有權(quán)處理和解除《學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)》，但應(yīng)提前通知乙方和丙方，并說(shuō)明原因：
�。�1）違反國(guó)家法律、規(guī)定的；
�。�2）因病治療15天以上的；
�。�3）給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或造成不良影響的；
�。�4）不能完成安排的實(shí)習(xí)內(nèi)容或?qū)嵙?xí)態(tài)度不端正，經(jīng)教育后仍不改正的；
�。�5）實(shí)習(xí)結(jié)束，甲方對(duì)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核優(yōu)秀者，可根據(jù)當(dāng)年院校畢業(yè)生引進(jìn)計(jì)劃，按規(guī)定程序，優(yōu)先簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議。
第六條乙方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)
1、應(yīng)加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)的管理工作，做好丙方的思想教育、安全教育和日常管理工作，統(tǒng)一組織，協(xié)調(diào)丙方到甲方參加實(shí)習(xí)的相關(guān)工作。
2、丙方在實(shí)習(xí)前已參加的保險(xiǎn)賠償事宜仍由乙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)辦理，沒(méi)有保險(xiǎn)的學(xué)生，須在實(shí)習(xí)前由乙方辦理意外傷害險(xiǎn)，期間發(fā)生的意外傷害，由乙方負(fù)責(zé)賠償。
3、丙方在實(shí)習(xí)期間仍是在校學(xué)生，乙方按照在校學(xué)生的各項(xiàng)要求進(jìn)行管理，對(duì)丙方實(shí)習(xí)期間遭到和發(fā)生的有關(guān)問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行教育、協(xié)調(diào)和處理。
4、乙方參與實(shí)習(xí)期間的管理工作（乙方實(shí)習(xí)管理人：聯(lián)系電話(huà)：），定期了解實(shí)習(xí)生思想情況�？偨Y(jié)實(shí)習(xí)成果，提高實(shí)習(xí)質(zhì)量。
5、實(shí)習(xí)結(jié)束，做好甲方擬錄用學(xué)生的分配派遣手續(xù)。
第七條丙方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)
1、努力學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，遵守學(xué)院的有關(guān)學(xué)習(xí)和安全管理規(guī)定；
2、到實(shí)習(xí)單位后，遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度；
3、按照約定時(shí)間完成實(shí)習(xí)任務(wù)；
4、丙方認(rèn)真遵守并執(zhí)行以下各項(xiàng)要求：
�。�1）實(shí)習(xí)期間，如無(wú)特殊原因，不得中途中止實(shí)習(xí)。如確需提前終止實(shí)習(xí)的，須提前7天提交書(shū)面申請(qǐng)，做好工作交接，并經(jīng)甲方和乙方審批同意后方可離開(kāi)。擅自離開(kāi)實(shí)習(xí)地點(diǎn)，發(fā)生的一切后果由丙方本人負(fù)責(zé)。
（2）丙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)提高安全意識(shí)，注意人身安全，嚴(yán)格遵守企業(yè)安全生產(chǎn)的管理規(guī)定。
�。�3）實(shí)習(xí)學(xué)生要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，建立良好的的人際關(guān)系，遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，保守企業(yè)秘密，自覺(jué)維護(hù)企業(yè)形象和聲譽(yù)。
第八條其它事宜
1、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決；
2、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。
3、本協(xié)議自簽訂之日起生效，實(shí)習(xí)期滿(mǎn)自行終止。
甲方負(fù)責(zé)人簽字：年月日
乙方負(fù)責(zé)人簽字：年月日
丙方負(fù)責(zé)人簽字：年月日
實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇2
甲方：_________
乙方：_________（學(xué)員）
一、甲方每學(xué)期須保障對(duì)每位學(xué)員授課、輔導(dǎo)、自習(xí)，總學(xué)時(shí)不少于_________學(xué)時(shí)，全學(xué)年不少于_________學(xué)時(shí)。上機(jī)課保障人手一機(jī)。教師精講多練，多輔導(dǎo)，耐心細(xì)致提高教學(xué)質(zhì)量，使學(xué)員學(xué)習(xí)順應(yīng)社會(huì)需求。
二、乙方須身體健康、遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。在校完成全日制_________年的學(xué)業(yè)取得至少_________學(xué)分；并取得相關(guān)工作所需的證書(shū)（1．國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)部職業(yè)資格認(rèn)證證書(shū)；2．國(guó)家勞動(dòng)部osta認(rèn)證證書(shū)；3．中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)信息中心cnnic認(rèn)證證書(shū)；4．國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)部ceac認(rèn)證證書(shū)），甲方應(yīng)為其安排推薦工作。
三、甲方將根據(jù)乙方的學(xué)習(xí)情況、特長(zhǎng)及愛(ài)好，依據(jù)雙向選擇的原則，為乙方安排推薦首次工作。工作的去向是：_________市城區(qū)各企業(yè)事業(yè)單位、網(wǎng)絡(luò)公司、電腦公司等單位；工作類(lèi)型是與所學(xué)知識(shí)密切相關(guān)的各種計(jì)算機(jī)應(yīng)用方面的工作；如經(jīng)理助理、辦公室文秘、專(zhuān)業(yè)錄入、平面設(shè)計(jì)、排版設(shè)計(jì)、廣告設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)站設(shè)計(jì)制作等。
四、乙方學(xué)習(xí)優(yōu)秀，甲方可優(yōu)先為其安排推薦工作。甲方為乙方首次安排推薦工作后，由于用人單位的原因（如公司倒閉、轉(zhuǎn)產(chǎn)、人員精減等），乙方不能繼續(xù)工作，_________年內(nèi)（不含試用期）甲方繼續(xù)為乙方安排推薦工作至其它單位，_________年后甲方仍可有償就安排工作事宜繼續(xù)為乙方服務(wù)。
五、甲方為乙方安排推薦的工作符合所學(xué)專(zhuān)業(yè)，且用人單位同意接收，視為甲方已為乙方安排推薦工作。有下列情況之一的，學(xué)校不予安排工作：
�。�1）因乙方自身的特殊原因（如有遺傳病史、傳染病等）被用人單位拒絕接收，_________個(gè)月之內(nèi)不能遞交醫(yī)院所出示健康證明的；
（2）乙方如有觸犯國(guó)家法律、法規(guī)的行為，被用人單位拒絕接收的；
（3）乙方一學(xué)期曠課超過(guò)_________學(xué)時(shí)（曠課_________天，按實(shí)際上課時(shí)間計(jì)，事假需出具事假條，并經(jīng)老師批準(zhǔn)；病假需有醫(yī)院開(kāi)具的病假條）者。
六、乙方學(xué)習(xí)_________年結(jié)業(yè)時(shí)，如未能按照學(xué)校的要求取得規(guī)定的證書(shū)，甲方暫緩為其安排推薦工作，甲方繼續(xù)安排乙方學(xué)習(xí)_________至_________個(gè)月，其間乙方取得所缺證書(shū)后，甲方仍可給乙方安排推薦工作。否則，甲方不再為其安排工作。
七、乙方學(xué)習(xí)完成并已取得規(guī)定的證書(shū)，甲方未能按以上條款為乙方安排工作，則退還乙方所繳學(xué)費(fèi)的_________％給乙方。
八、如因校方原因（除不可抗拒的力量），使學(xué)校無(wú)法繼續(xù)辦學(xué)，甲方除扣除乙方已發(fā)教材資料費(fèi)及所上課時(shí)費(fèi)，應(yīng)退還剩余學(xué)雜費(fèi)。
九、甲方為乙方安排推薦的工作，其待遇初期每月應(yīng)_________元左右（試用期除外）；乙方工作能力強(qiáng)，公司條件好，待遇將高。
十、乙方如不服從甲方第一次安排推薦的工作，甲方可為乙方進(jìn)行第二次安排推薦，若乙方仍不服從，則視為違約，甲方不為其再安排。
十一、全學(xué)年學(xué)雜費(fèi)交齊后本協(xié)議開(kāi)始生效。
十二、本協(xié)議一式兩份。甲、乙雙方各持一份，具有同等的法律效力。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇3
甲方：
地址: 電話(huà):
法定代表:
乙方：xxxx職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校
地址: 電話(huà):
學(xué)員代表：
身份證號(hào):
乙方及乙方學(xué)員為提高社會(huì)實(shí)踐能力,經(jīng)與甲方充分協(xié)商,就乙方學(xué)員到甲方實(shí)習(xí)達(dá)成以下條款,以便共同遵守：
一、合同期限：
自 年 月 日起至 年 月 日止，實(shí)習(xí)技工人數(shù)為_(kāi)____人。
實(shí)習(xí)期為 月，從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)：
1、乙方學(xué)員的實(shí)習(xí)地點(diǎn)為：
2、乙方學(xué)員實(shí)習(xí)期間,甲方根據(jù)生產(chǎn)需要安排乙方學(xué)員從事服裝加工工作。
3、乙方學(xué)員實(shí)習(xí)期間必須按甲方要求完成生產(chǎn)任務(wù)并保證生產(chǎn)質(zhì)量，數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)為計(jì)件制。
4、甲方提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員為乙方學(xué)員提供專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)和生產(chǎn)技能。
三、工作時(shí)間、休息休假：
1、甲方嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間，合理安排乙方學(xué)員每天實(shí)習(xí)時(shí)間。
2、甲方根據(jù)公司規(guī)章制度及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行有關(guān)休息、休假政策。
四、勞動(dòng)報(bào)酬：
1、乙方學(xué)員實(shí)習(xí)期間前二個(gè)月,甲方無(wú)需支付乙方學(xué)員任何費(fèi)用,但需給付乙方培訓(xùn)補(bǔ)貼共計(jì)人民幣1000元(大寫(xiě):壹仟圓)
2、二個(gè)月后,甲方參照工資制度并與乙方學(xué)員約定發(fā)放乙方學(xué)員實(shí)習(xí)費(fèi)用, 且不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
3、實(shí)習(xí)期結(jié)束后,根據(jù)甲方及乙方學(xué)員自愿,可轉(zhuǎn)為甲方正式員工;乙方學(xué)員轉(zhuǎn)為正式員工后在甲方連續(xù)工作滿(mǎn)一年的，由甲方負(fù)責(zé)報(bào)銷(xiāo)其來(lái)回車(chē)費(fèi)，期間如離廠或被甲方解除勞動(dòng)關(guān)系的按相應(yīng)金額從工資中扣除。
4、甲方提供吃住，乙方學(xué)員享受甲方員工相應(yīng)福利待遇。
五、勞動(dòng)紀(jì)律：
1、甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，在不違反法律、行政法規(guī)的范圍內(nèi)制定各項(xiàng)制度。
2、乙方學(xué)員應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方和乙方的聯(lián)合管理。
六、安全與責(zé)任：
1、乙方學(xué)員應(yīng)服從甲方和乙方的聯(lián)合管理，否則經(jīng)雙方管理會(huì)研究后有權(quán)對(duì)其進(jìn)行處分。
2、乙方學(xué)員非因工作原因或在工作場(chǎng)所和工作時(shí)間以外的其它地方的人生安全由自己負(fù)責(zé)。
3、乙方學(xué)員進(jìn)入甲方實(shí)行應(yīng)服從甲方安排，乙方學(xué)員因過(guò)錯(cuò)造成甲方損失的。甲方根據(jù)損失情況，可相應(yīng)扣除乙方學(xué)員的實(shí)行費(fèi)用。
七、合同的變更、解除和終止：
1、任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。
2、乙方學(xué)員具有下列情形之一的，甲方可以解除實(shí)行合同。
(1)嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度;
(2)乙方通過(guò)二個(gè)月實(shí)習(xí)不能勝任工作，經(jīng)過(guò)再實(shí)習(xí)仍不能勝任的;
(3)乙方學(xué)員有賭博﹑打架﹑偷盜等不良行為或其它不良嗜好﹐給甲方造成損失或造成不良影響的;
(4)有違反法律﹑法規(guī)行為的。
3、甲方具有下列情形之一的，乙方學(xué)員可以解除合同。
(1)甲方以暴力手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。
(2)甲方未按約定及時(shí)足額支付實(shí)習(xí)費(fèi)用的。
八、本協(xié)議一式三份，甲方、乙方、乙方學(xué)員代表各一份，三方共同簽字后生效，未盡事宜，由三方共同友好協(xié)商解決。
實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇4
實(shí)習(xí)單位(甲方)：_____________________
地址：_________________________________
電話(huà)：_________________________________
法定代表人：___________________________
職務(wù)：_________________________________
實(shí)習(xí)生(乙方)：_______________________
身份證號(hào)碼：___________________________
出生日期：________年________月________日，性別：________
所在學(xué)校：_________________________________專(zhuān)業(yè):
聯(lián)系地址：_________________________________郵編：
手機(jī):___________________郵箱：___________________
導(dǎo)師(輔導(dǎo)員/班主任):___________________________
手機(jī):___________________________郵箱：___________________________
為能更好地幫助大學(xué)生畢業(yè)后適應(yīng)社會(huì)，推動(dòng)學(xué)生實(shí)習(xí)活動(dòng)的開(kāi)展及為公司儲(chǔ)備和選拔人才。現(xiàn)明確各方的責(zé)任，保障各方的權(quán)益，甲乙雙方本著平等互利、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展的原則，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議各項(xiàng)內(nèi)容：
一、實(shí)習(xí)期限及留任承諾
實(shí)習(xí)期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。實(shí)習(xí)結(jié)束，甲方擇優(yōu)錄用乙方，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動(dòng)就業(yè)合同。
二、實(shí)習(xí)崗位
1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和個(gè)人能力，合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門(mén)進(jìn)行實(shí)習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門(mén)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門(mén)可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。
三、實(shí)習(xí)管理
1.甲方提供實(shí)習(xí)研發(fā)及辦公場(chǎng)地等相關(guān)條件。
2.實(shí)習(xí)期間甲方根據(jù)乙方實(shí)際實(shí)習(xí)實(shí)踐天數(shù)，按照_______元/半天(每半天按4小時(shí)計(jì)算)向乙方支付實(shí)習(xí)崗位津貼，乙方另享有_______元績(jī)效浮動(dòng)工資，績(jī)效浮動(dòng)工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等其他約定見(jiàn)公司實(shí)習(xí)生相關(guān)考核制度。實(shí)習(xí)期間乙方不享受社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)，實(shí)習(xí)期間所發(fā)生的來(lái)往交通費(fèi)用、用餐費(fèi)用以及其他相關(guān)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)崗位津貼按自然月結(jié)算，甲方于每月_______日前向乙方以轉(zhuǎn)賬方式支付。
3.實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間安排：考慮到乙方仍未完成學(xué)校學(xué)業(yè)，將本著保證乙方學(xué)業(yè)為前提，原則上乙方每半天實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間應(yīng)不少于_______小時(shí)，如遇乙方學(xué)業(yè)階段緊張，乙方可與甲方協(xié)調(diào)確定實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間。乙方實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間以甲方人力資源部門(mén)記錄為準(zhǔn)。
4.實(shí)習(xí)期間甲方指定指導(dǎo)員負(fù)責(zé)乙方的實(shí)習(xí)考核，實(shí)習(xí)期滿(mǎn)后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
5.雙方協(xié)商同意,如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求，未能通過(guò)實(shí)習(xí)期考核，甲方可按考核程序解除“協(xié)議”，乙方不滿(mǎn)意甲方工作環(huán)境應(yīng)提前_______天向甲方提出解除協(xié)議申請(qǐng)。
6.實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：
(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);
(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、保密制度及其他管理規(guī)定;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物損失，按甲方規(guī)定及相關(guān)法規(guī)處理。
(4)對(duì)于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權(quán)提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議，但是應(yīng)提前告訴乙方和說(shuō)明原因，并及時(shí)通知乙方所在學(xué)校。
四、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況，按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)，當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后，該保險(xiǎn)自然停止。實(shí)習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險(xiǎn)理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。
五、保密約定
鑒于甲方對(duì)于其自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)尤為重要，甲乙雙方將簽訂《知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議》，該協(xié)議系本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對(duì)甲方的保密義務(wù)，因乙方故意或過(guò)失造成甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密或商業(yè)信息泄露后果的，甲方均有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。
六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
雙方同意，乙方利用甲方實(shí)習(xí)實(shí)踐崗位在實(shí)習(xí)期間所開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目成果的申請(qǐng)權(quán)、所有權(quán)均屬于甲方所有。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂新的勞動(dòng)合同。
2、實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議相關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對(duì)乙方做出警告、通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習(xí)。給造成甲方損失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
3、實(shí)習(xí)期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
八、有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位
1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)，不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。
3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。
九、其他約定事項(xiàng)
(一)______________________________________________________________________________________________________________________________
(二)______________________________________________________________________________________________________________________________
十、爭(zhēng)議解決
本協(xié)議項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請(qǐng)調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的，可以向_________________人民法院提起訴訟。
十一、協(xié)議生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。
合同生效后，甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書(shū)面形式，作為本合同的`附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)：______________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇5
1、乙方每年接收甲方本科學(xué)生參加教學(xué)實(shí)習(xí)，乙方為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)場(chǎng)所等。
2、甲乙雙方共同承擔(dān)實(shí)習(xí)的教學(xué)管理工作，共同成立實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組，甲方實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師和乙方管理人員共同開(kāi)展實(shí)習(xí)教學(xué)與管理。
二、甲方權(quán)利與義務(wù)
1、選派優(yōu)秀教師為帶隊(duì)指導(dǎo)教師，對(duì)實(shí)習(xí)人員的業(yè)務(wù)和紀(jì)律進(jìn)行管理。
2、甲方學(xué)生到乙方實(shí)習(xí)，甲方應(yīng)提供實(shí)習(xí)學(xué)生名冊(cè)，乙方代表至甲方面談，選定實(shí)習(xí)學(xué)生后，由甲乙雙方代表商定報(bào)到時(shí)間。
3、甲方應(yīng)根據(jù)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)制訂實(shí)踐教學(xué)相關(guān)文件，規(guī)范專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。
4、甲方向乙方提出進(jìn)一步完善實(shí)習(xí)基地建設(shè)的建議。
5、甲方為乙方科研項(xiàng)目研究提供服務(wù)合作。
6、甲方在符合就業(yè)政策條件下，優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生供乙方選用。
7、甲方應(yīng)授予乙方“四川外語(yǔ)學(xué)院實(shí)習(xí)基地”稱(chēng)號(hào)并正式掛牌。
三、乙方權(quán)利與義務(wù)
1、乙方每年接收甲方 專(zhuān)業(yè)本科學(xué)生 人參加教學(xué)實(shí)習(xí)。
2、結(jié)合專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)方案的要求與甲方協(xié)商確定實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃及內(nèi)容。
3、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和紀(jì)律管理。
4、提供必要的實(shí)習(xí)條件，以提高學(xué)生的實(shí)習(xí)效果。
5、實(shí)習(xí)期間，乙方可根據(jù)本單位實(shí)際情況，給甲方實(shí)習(xí)人員提供 元/月/人的補(bǔ)貼。
6、在符合就業(yè)政策的前提下，實(shí)習(xí)期間乙方與甲方學(xué)生可根據(jù)雙向選擇的原則，簽訂就業(yè)協(xié)議。
四、合作期限
本協(xié)議有效期為叁年，自 年 月 日至 年 月 日止。合作期滿(mǎn)，經(jīng)甲乙雙方同意，可續(xù)訂協(xié)議。
五、其它
1、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，甲方學(xué)生所在院（系）留存一份，自雙方代表簽字之日起生效，所有文本具有同等法律效力。
2、本協(xié)議未盡事宜由雙方共同協(xié)商補(bǔ)充。
甲 方：
乙 方：
代表人：
代表人：
單位(簽章): 單位(簽章):
年 月 日 年 月 日
實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇6
高等學(xué)校校外實(shí)習(xí)是培養(yǎng)合格專(zhuān)門(mén)人才的重要教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié)，接受高等學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)是社會(huì)有關(guān)單位的光榮任務(wù)。據(jù)《_________》文件的精神，_________（甲方，高等學(xué)校）與_________（乙方）本著互惠互利、互相支持的原則，經(jīng)過(guò)協(xié)商，就加強(qiáng)協(xié)作和校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)問(wèn)題達(dá)成協(xié)議：
一、甲方為乙方承擔(dān)如下任務(wù)
1、有計(jì)劃地接受乙方有關(guān)人員的進(jìn)修、培訓(xùn)或旁聽(tīng)，并在收費(fèi)上予以?xún)?yōu)惠。利用學(xué)校的技術(shù)優(yōu)勢(shì)，為乙方解決生產(chǎn)技術(shù)上的一些問(wèn)題。
2、實(shí)習(xí)期間，按有關(guān)規(guī)定，付給乙方適當(dāng)?shù)膶?shí)習(xí)指導(dǎo)費(fèi)和水電費(fèi)。
3、實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)師生應(yīng)努力為乙方做好事。
二、乙方為甲方承擔(dān)如下任務(wù)
1、每年接受甲方_________批學(xué)生（每批_______人左右）到單位實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)的專(zhuān)業(yè)、人數(shù)、具體時(shí)間另行商定。
2、派出領(lǐng)導(dǎo)參加實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組。共同領(lǐng)導(dǎo)實(shí)習(xí)各項(xiàng)工作，并指定有經(jīng)驗(yàn)的教師、工程技術(shù)人員、管理干部擔(dān)任實(shí)習(xí)的指導(dǎo)工作。
3、供實(shí)習(xí)師生的食宿和其他條件，免收房租等。
三、由乙方提供房子_________間_________平方米，甲方投資購(gòu)置家具（床、臺(tái)、椅等），作為實(shí)習(xí)生宿舍，供甲方使用。
四、本協(xié)議有效期為_(kāi)________年。
五、協(xié)議書(shū)正式簽訂并經(jīng)省教育廳發(fā)文批準(zhǔn)后生效，協(xié)議書(shū)一式四份，甲、乙雙方及其主管部門(mén)各一份。
六、其他：____________________________________________________________
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
負(fù)責(zé)人（簽字）：_______ 負(fù)責(zé)人（簽字）：_______
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_____________ 簽訂地點(diǎn)：_____________
實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇7
實(shí)習(xí)地點(diǎn)：__________________________
實(shí)習(xí)時(shí)間：____年____月至____年____月
學(xué)生參加實(shí)習(xí)工作，是學(xué)校職業(yè)教育教學(xué)活動(dòng)的重要組成部分。為了提高學(xué)生的實(shí)習(xí)技能，為就業(yè)前打下良好的基礎(chǔ)，各個(gè)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生均應(yīng)認(rèn)真參加實(shí)習(xí)，培養(yǎng)和提高自己實(shí)際工作的能力，努力使自己成為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)所需要的實(shí)用人才。為了達(dá)到實(shí)習(xí)目的，使學(xué)生、家長(zhǎng)、用人單位和學(xué)校都滿(mǎn)意，強(qiáng)化實(shí)習(xí)工作的管理，為此，特簽訂本協(xié)議。
一、由學(xué)�；�?qū)W校指定的機(jī)構(gòu)嚴(yán)格考察實(shí)習(xí)單位的性質(zhì)、經(jīng)營(yíng)范圍、用人的需求、學(xué)生待遇、該單位的合法性等，為實(shí)習(xí)學(xué)生推薦好單位，以確保學(xué)生實(shí)習(xí)的正確進(jìn)行。
二、學(xué)校按照“雙向選擇”的原則，為學(xué)生推薦實(shí)習(xí)用人單位，學(xué)生按照本人自愿和家長(zhǎng)同意相結(jié)合的原則自愿選擇確定實(shí)習(xí)單位。
三、家長(zhǎng)督促學(xué)生嚴(yán)格遵守《________職業(yè)教育中心學(xué)生守則》，實(shí)習(xí)期內(nèi)不得擅自離崗或私自調(diào)換崗位。凡學(xué)生本人未經(jīng)同意私自退出實(shí)習(xí)者，不能正常畢業(yè)，并根據(jù)情節(jié)作延緩半年或一年發(fā)放畢業(yè)證和等級(jí)證的處理。實(shí)習(xí)學(xué)生若要調(diào)換實(shí)習(xí)單位，必須經(jīng)用人單位、學(xué)生家長(zhǎng)和學(xué)校同意后并辦理有關(guān)手續(xù)方可調(diào)換。
四、家長(zhǎng)和學(xué)校密切配合，指導(dǎo)好學(xué)生實(shí)習(xí)。鼓勵(lì)學(xué)生取得良好的實(shí)習(xí)成績(jī)。在實(shí)習(xí)過(guò)程 ，家長(zhǎng)如得知子女發(fā)生重大事情，應(yīng)及時(shí)向?qū)W校反映，共同求得妥善解決。實(shí)習(xí)生若違背實(shí)習(xí)單位的規(guī)定而發(fā)生意外事故，其后果應(yīng)由本人和家長(zhǎng)自負(fù)。對(duì)違紀(jì)者，學(xué)校將根據(jù)情節(jié)輕重予以處理直至開(kāi)除。
五、學(xué)生實(shí)習(xí)期間，家長(zhǎng)可自愿為學(xué)生購(gòu)買(mǎi)人身安全保險(xiǎn)。
六、本協(xié)議一式兩份，具有同等效力。
家長(zhǎng)簽名：________________
學(xué)生簽名：________________
_____年_______月________日
實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇8
甲方（委托方）：_________
乙方（受托方）：_________研究所
為促進(jìn)生命科學(xué)的發(fā)展，加強(qiáng)科研院校間的合作和交流，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，現(xiàn)就_________研究所接受甲方委托，同意甲方有關(guān)人員來(lái)所進(jìn)行短期研究、實(shí)習(xí)一事，達(dá)成如下協(xié)議：
一、委托期限
自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、權(quán)利和義務(wù)
（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.在短期研究、實(shí)習(xí)人員到乙方報(bào)到前，負(fù)責(zé)向乙方提供短期研究及實(shí)習(xí)計(jì)劃。
2.負(fù)責(zé)做好來(lái)所人員來(lái)所前的實(shí)驗(yàn)室安全、紀(jì)律和相關(guān)制度的崗前教育。
3.在協(xié)議執(zhí)行期間，短期研究、實(shí)習(xí)人員的各項(xiàng)待遇由甲方負(fù)責(zé)。
4.短期研究、實(shí)習(xí)結(jié)束后，配合乙方做好實(shí)驗(yàn)資料、材料及相關(guān)圖書(shū)資料的歸還工作。
（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.接受甲方的委托，并負(fù)責(zé)指派實(shí)驗(yàn)室。
2.在短期研究、實(shí)習(xí)期間，負(fù)責(zé)對(duì)甲方人員進(jìn)行管理。
3.負(fù)責(zé)提供研究場(chǎng)地、實(shí)驗(yàn)條件和實(shí)驗(yàn)經(jīng)費(fèi)。
4.組織短期研究、實(shí)習(xí)人員上崗教育。
5.負(fù)責(zé)督促、檢查短期研究、實(shí)習(xí)人員落實(shí)計(jì)劃的情況，了解短期研究、實(shí)習(xí)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想情況。
6.辦理短期研究、實(shí)習(xí)結(jié)束人員的離崗手續(xù)，督促還清所借物品和書(shū)刊。
7。短期研究、實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)考核（筆試和技術(shù)操作），做好結(jié)業(yè)鑒定。
（三）短期研究、實(shí)習(xí)人員的權(quán)利和義務(wù)
1.來(lái)乙方短期研究、實(shí)習(xí)人員必須按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，若因故不能按時(shí)報(bào)到，應(yīng)事先由甲方來(lái)函請(qǐng)假，請(qǐng)假不得超過(guò)一周，否則作自動(dòng)放棄處理。
2.短期研究、實(shí)習(xí)期間除國(guó)家規(guī)定節(jié)假日外，無(wú)寒暑假，無(wú)探親假。不接待家屬來(lái)院探親，不得因此請(qǐng)假。
3.必須嚴(yán)格遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從導(dǎo)師的管理。
4.必須嚴(yán)格遵守_________研究院科技保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的規(guī)定。
三、費(fèi)用
在協(xié)議執(zhí)行期間，乙方按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取一定費(fèi)用。具體金額由甲乙雙方協(xié)商決定。
甲方應(yīng)在人員到乙方工作前一周將費(fèi)用一次性匯到乙方銀行帳號(hào)。
四、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
1.甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間正式發(fā)表的研究論文單位署名為1乙方，2甲方。研究論文的責(zé)任作者為乙方指導(dǎo)老師。
2.研究成果及產(chǎn)生的相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)屬于乙方或由雙方協(xié)商解決。
五、協(xié)議的變更、終止和解除
�。ㄒ唬┍緟f(xié)議依法簽訂后，雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更協(xié)議。如雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的原協(xié)議繼續(xù)有效。協(xié)商期不得超過(guò)_________日。
（二）有下列情況之一的，本協(xié)議自行終止：
1.協(xié)議期滿(mǎn)；
2.甲方人員在協(xié)
議期間嚴(yán)重違紀(jì)、違規(guī)，給乙方造成嚴(yán)重?fù)p失；
4.甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間發(fā)生違法行為而又不夠刑事處分的；
5.協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化，致使原協(xié)議無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成共識(shí)的；
6.由于不可抗拒因素而中止。
六、違約責(zé)任
因甲方人員違約造成乙方經(jīng)濟(jì)損失的，甲方作為委托方應(yīng)當(dāng)予以賠償。
七、附則
1.本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決，必要時(shí)可訂立補(bǔ)充協(xié)議。
2.本協(xié)議一式四份，經(jīng)雙方簽字后生效，甲、乙雙方各執(zhí)二份。
3.本協(xié)議從_________年_________月_________日生效。
甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________
實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇9
甲方：xx勞務(wù)派遣公司 乙方：
電話(huà)：電話(huà)：
甲方為xx勞務(wù)派遣公司，是經(jīng)xx市工商局注冊(cè)、xx市國(guó)家稅務(wù)局、xx地方稅務(wù)局、xx市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、具有獨(dú)立法人資格的專(zhuān)業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)有限機(jī)構(gòu)。公司以市場(chǎng)和客戶(hù)需求為導(dǎo)向，秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營(yíng)理念，遵循客戶(hù)至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神，專(zhuān)注于人力資源供應(yīng)渠道和勞務(wù)派遣管理技術(shù)，以推動(dòng)中國(guó)人力資源派遣建設(shè)的進(jìn)程和人力資源管理應(yīng)用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團(tuán)隊(duì)，他們均有3-XX年的人力資源管理與服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)，積累了大量的成功案例，使百眾公司具備了處理各種復(fù)雜人力資源事務(wù)工作的能力。乙方為受教育者，為達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)為主要方向和主要追求。
為響應(yīng)教育部關(guān)于大中專(zhuān)院校勤工助學(xué)，由甲乙雙方共同協(xié)商決定，組織學(xué)生到xxxx等地進(jìn)行勤工儉學(xué)，現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下：
1、實(shí)習(xí)時(shí)間：xxxx年xx月xx日 到 xxxx年xx月xx日
2、暑假工期間關(guān)系結(jié)構(gòu)：甲方與乙方是組織培養(yǎng)關(guān)系
3、雙方權(quán)利和義務(wù)
3.1甲方
3.1.1 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和落實(shí)乙方的實(shí)習(xí)基地，并在乙方出發(fā)前一周內(nèi)以書(shū)面形式向乙方提供基地詳細(xì)介紹資料，并由甲方統(tǒng)一組織宣傳。
3.1.2 負(fù)責(zé)派駐專(zhuān)門(mén)的駐廠管理老師對(duì)乙方實(shí)施生活管理和日�？己恕�
3.1.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促實(shí)習(xí)基地為學(xué)生購(gòu)買(mǎi)國(guó)家規(guī)定的相關(guān)工傷保險(xiǎn)。
3.1.4 負(fù)責(zé)與實(shí)習(xí)基地解決協(xié)調(diào)乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問(wèn)題。
3.1.5甲方有權(quán)利對(duì)不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開(kāi)除處理。
3.1.6 受乙方共同委托代理結(jié)算乙方暑假工的實(shí)習(xí)工資
3.1.7為乙方提供實(shí)習(xí)崗位為無(wú)毒、無(wú)害、無(wú)重體力活，但不確保專(zhuān)業(yè)對(duì)口。
3.2 乙方
3.2.1負(fù)責(zé)外出的所有證件(正式身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)保證證件的真實(shí)性，同時(shí)具備年滿(mǎn)16周歲以上，身體健康、無(wú)紋身、無(wú)殘疾等暑假工的基本條件。
3.2.2 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備暑假工期間的生活零用錢(qián)，基本生活用品的等購(gòu)置費(fèi)用。
3.2.3 嚴(yán)格遵循實(shí)習(xí)基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度，如有違反按照相關(guān)規(guī)定處理，造成經(jīng)濟(jì)損失由乙方自行承擔(dān)。
3.2.4 由于自身原因(如：違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故，乙方自行承擔(dān)責(zé)任。
3.2.5 暑假工實(shí)習(xí)期間，不辦理相關(guān)手續(xù)擅自離職的學(xué)生，甲方有權(quán)利扣除該學(xué)生的工資作為對(duì)甲方的補(bǔ)償。實(shí)習(xí)期間只要工作滿(mǎn)7天，按照正常手續(xù)辭工，甲方無(wú)任何權(quán)利扣除乙方工資。
3.2.6 暑假工期間所有的實(shí)習(xí)生工資為_(kāi)____元每小時(shí)。(包括8小時(shí)外和星期六星期天)在實(shí)習(xí)期間按月發(fā)放給學(xué)生。
協(xié)議雙方簽字蓋章
甲方 乙方
授權(quán)代表 手印
蓋章
年 月 日
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