新員工入職測試題匯總
員工必須向操守委員會報告任何價值超過__________的禮品，并由操守委會員決定如何處置。*
凡發(fā)生有工亡事故的.工廠必須在事故發(fā)生后_______個月內(nèi)組織一次安全日活動。*
員工進(jìn)入各個區(qū)域必須依照入口標(biāo)示的提示，正確佩戴_______。*
員工因故不能繼續(xù)在本公司工作的，個人應(yīng)提前_______月書面報告部門并轉(zhuǎn)人力資源部。*
只有_______的人員才能代表公司發(fā)表言論。*
員工在工作時間吃零食、閑聊、聽耳機(jī)、看書報雜志、打瞌睡、提前洗澡或更衣、做私活和從 事與工作無關(guān)的活動。確定違紀(jì)行為為____*
員工收集、打聽級別、工資、獎金資料或故意將個人待遇泄露給他人者，確定違紀(jì)行為為 ____*
非工作需要擅入倉庫、鍋爐、變電房、會議室，確定違紀(jì)行為為____*
連續(xù)曠工三天或一年內(nèi)二次曠工者，確定違紀(jì)行為為____*
工作時間打牌（球）、下棋、做衣服、織毛衣、睡覺者（不含醫(yī)生同意者），確定違紀(jì)行為為____*
員工在鍋爐房、倉庫、油庫和液化氣庫附近、實驗室、資料室、水廠、糖化車間、原料車間、配電房等重點防火區(qū)吸煙者。確定違紀(jì)行為為____*
廠區(qū)內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙者（不含重點防火區(qū)），確定違紀(jì)行為為____*
高壓氣瓶應(yīng)防止日光暴曬，與明火距離一般不小于____米。*
通過有效利用自然資源和設(shè)定持續(xù)提高的____績效目標(biāo)，以對____高度負(fù)責(zé)的方式生產(chǎn)運營，同時保證產(chǎn)品質(zhì)量*
未提供MSDS的危險物質(zhì)，得不到____批準(zhǔn)，不得引入工廠 *
若工作中有以上環(huán)境不符合發(fā)生，需立即通知____，廠內(nèi)環(huán)保報警電話8808。*
承包商工作若有以下____不符合情況發(fā)生時,應(yīng)立即停止工作：*
百威英博環(huán)境KPI三年目標(biāo)____循環(huán)回收率達(dá)99%*
百威英博環(huán)境KPI三年目標(biāo)____為3.5 hl/hl*
百威英博環(huán)境KPI三年目標(biāo)____消耗降低10%*
百威英博環(huán)境KPI三年目標(biāo)____排放降低10%。*
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