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      2. 實施方案

        時間:2023-06-09 12:06:59 實施方案 我要投稿

        實用的實施方案集錦10篇

          為了保障事情或工作順利、圓滿進(jìn)行,時常需要預(yù)先制定一份周密的方案,方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計劃。我們應(yīng)該怎么制定方案呢?以下是小編收集整理的實施方案10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

        實用的實施方案集錦10篇

        實施方案 篇1

          1、課程的性質(zhì)

          《公司概論》是“中央廣播電視大學(xué)人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點”工商管理專業(yè)(本科)的一門必修課,公司概論教學(xué)實施方案。

          2、教學(xué)目的

          本課程的任務(wù)是通過教學(xué)使學(xué)員掌握公司的基本知識、基本原理,以便對公司行為規(guī)范化、公司有效地運作和公司管理提供理論性、系統(tǒng)性和實用性的基礎(chǔ)知識,為培養(yǎng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的、系統(tǒng)掌握現(xiàn)代管理理論知識和方法的應(yīng)用型高等專門人才服務(wù)。

          3、學(xué)時學(xué)分

          該課程有72學(xué)時,4學(xué)分。

          1、 文字教材

          本課程采用的教材是由劉美玉主編,中央廣播電視大學(xué)出版社20xx年1月第2版的《公司概論》教材。

          2、 錄像教材

          錄象材料是文字教材的導(dǎo)讀、拓展、深化和補充。本課錄像教材設(shè)計為6學(xué)時,共計300分鐘,內(nèi)容以專題和案例為主。錄像教材是本課的重要教學(xué)環(huán)節(jié),其作用是深化、強化和擴(kuò)展文字教材的功能,是學(xué)生獲得課程知識的輔助媒體。同學(xué)們在閱讀文字教材的基礎(chǔ)上,收看錄像教材,可開闊眼界、接觸實際,加深對知識的理解。錄像所依據(jù)的教材為20xx年第一版教材。

          本課程屬于一門應(yīng)用科學(xué),在教學(xué)中應(yīng)注重基于網(wǎng)絡(luò)的導(dǎo)學(xué)結(jié)合,形成教師、學(xué)生、資源和媒體的四維互動的教學(xué)模式,強調(diào)理論與實際緊密聯(lián)系。同時,在教學(xué)過程中應(yīng)注意:

          1、正確認(rèn)識課程的性質(zhì)、任務(wù)及其研究對象,全面了解課程的體系、結(jié)構(gòu),對學(xué)科有一個整體的認(rèn)識。

          2、掌握學(xué)科的基本概念、基本原理和基本方法,包括本學(xué)科理論與實踐的最新發(fā)展。

          3、緊密聯(lián)系實際,學(xué)會分析案例,解決實際問題,把學(xué)科理論的學(xué)習(xí)融入對經(jīng)濟(jì)活動實踐的`研究和認(rèn)識之中,切實提高分析問題、解決問題的能力。真正掌握課程的核心內(nèi)容,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高服務(wù),為社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立和完善作出貢獻(xiàn)。

          1、自學(xué):本課程采取的是遠(yuǎn)程開放的學(xué)習(xí)模式,即學(xué)生在學(xué)校和教師的指導(dǎo)下,根據(jù)自己的情況,制訂學(xué)習(xí)目標(biāo),利用學(xué)校提供的多種媒體學(xué)習(xí)資源和支持服務(wù),主要在自己工作和生活的環(huán)境里自主地完成整個學(xué)習(xí)過程。學(xué)員通過閱讀文字教材、收看網(wǎng)上輔導(dǎo)、完成平時作業(yè)來理解和掌握課程基本內(nèi)容。強調(diào)自主化學(xué)習(xí)是開放教育的基本特征。

          2、集中輔導(dǎo):在學(xué)員利用多種媒體教材進(jìn)行自學(xué)的基礎(chǔ)上,電大教學(xué)班安排一定量的集中輔導(dǎo),以解決學(xué)習(xí)中存在的較為普遍的問題。

          3、實時教學(xué)活動:省電大責(zé)任教師將通過省電大在線學(xué)習(xí)平臺或省電大雙向視頻直播教室,安排實時教學(xué)活動,教案《公司概論教學(xué)實施方案》。實時教學(xué)活動對象為學(xué)習(xí)該課程的全省電大學(xué)生。播電視大學(xué)的責(zé)任教師通過電子信箱的方式與各地輔導(dǎo)教師及學(xué)生交流教學(xué)中的各種問題。同時要求各教學(xué)點具備上網(wǎng)條件,以便及時傳遞、溝通信息,解決教學(xué)中出現(xiàn)的問題。

          5、小組學(xué)習(xí):輔導(dǎo)教師應(yīng)鼓勵學(xué)生通過小組學(xué)習(xí)的方式,交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗,解決疑難問題,激發(fā)自主學(xué)習(xí)的積極性,并通過這樣的形式形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。

          6、平時作業(yè):平時作業(yè)共6次,采用網(wǎng)上布置,網(wǎng)上提交的方式,學(xué)生必須認(rèn)真獨立地完成,輔導(dǎo)教師要認(rèn)真批改并據(jù)以評定平時成績。

        實施方案 篇2

          入冬以來,全國各地火災(zāi)事故頻發(fā),鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作實施方案。而冬季也歷來是火災(zāi)多發(fā)期,隨著居民用火、用電、用氣、用油等增多,極易發(fā)生惡性火災(zāi)事故。根據(jù)區(qū)消防安全聯(lián)席會議《關(guān)于開展xx區(qū)冬季火災(zāi)隱患排查整治專項行動的緊急通知》文件要求,為做好今年全鎮(zhèn)冬季消防安全工作,預(yù)防和減少火災(zāi)危害,確保人民群眾生命和財產(chǎn)安全,使全鎮(zhèn)人民度過平安愉快的節(jié)日,特制定本方案。

          一、指導(dǎo)思想

          緊緊圍繞全力推進(jìn)構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程,加強社會單位消防安全“四個能力”建設(shè),全面落實消防安全責(zé)任制,深入開展火災(zāi)隱患整治工作,加強消防宣傳,突出重點整治,全力遏制重大火災(zāi)尤其是群死群傷火災(zāi)事故的發(fā)生,為實現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)快速發(fā)展的工作目標(biāo)創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

          二、時間安排及方法步驟

          冬防工作從20xx年11月16日起至20xx年3月31日止,分三個階段組織實施。

          1、自檢自查階段(20xx年11月16日——20xx年12月15日)。

          各村、居、公司及企事業(yè)單位要對所轄區(qū)域進(jìn)行一次全面檢查,尤其是對重點部位消防安全隱患進(jìn)行重點排查,做到心中有數(shù),并制定切實可行的整改、防治措施,每周檢查情況上報鎮(zhèn)安管所。鎮(zhèn)安管所、派出所要負(fù)責(zé)督促指導(dǎo),真正把工作抓實抓好。

          2、組織抽查階段(20xx年12月16日——20xx年1月30日)。

          鎮(zhèn)政府將組織、工商、綜治、派出所、安監(jiān)、供電等部門進(jìn)行聯(lián)合大檢查,對于存在消防安全隱患的部位,將依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)采取限期整改、行政處罰等必要的行政措施。

          3、整改落實階段(20xx年2月1日——3月31日)。

          對全鎮(zhèn)冬季消防工作進(jìn)行檢查驗收,重點檢查隱患整改落實情況,總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn),表揚先進(jìn)、促動落后,推進(jìn)消防工作順利開展,規(guī)劃方案《鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作實施方案》。

          三、主要工作任務(wù)

          1、全面開展冬季消防安全自檢自查活動。各村、居、公司及各部門要迅速組織人員對本轄區(qū)、本部門全面開展自檢自查活動,重點是用電、用火、用氣、用油情況、壓力容器及鍋爐的安全使用情況、單位廠房堆放的防火間距、消防器材保管使用情況、消防通道、消防安全責(zé)任制度落實情況、村(居)民和職工防火意識及消防器材使用培訓(xùn)等,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。同時,安監(jiān)、派出所、質(zhì)監(jiān)等相關(guān)部門要加強監(jiān)督管理,落實防范措施,保障消防安全。

          2、深入開展消防安全專項整治行動。各消防監(jiān)管部門要結(jié)合我鎮(zhèn)實際,深入開展消防安全專項整治行動。加強人員密集場所(商嘗娛樂廳、旅店、飯店、集貿(mào)市場等);易燃易爆危險物品單位、煙花爆竹攤點及私藏點、農(nóng)村出租房等的消防監(jiān)督檢查工作,確保萬無一失。

          3、利用橫幅、板報、宣傳欄、告知書等方式,加大消防宣傳教育力度,普及消防知識,加強廣大群眾用火、防火常識的學(xué)習(xí),增強民眾消防觀念和意識,做到警鐘長鳴,防患于未然。

          4、注意兩節(jié)期間燃放煙花爆竹的防火安全,杜絕由此引發(fā)的火災(zāi)事故。

          5、加強節(jié)日期間的值班留守力量,做到24小時有人值班,且人不離崗。

          6、加大消防安全投入,做好滅火救援準(zhǔn)備。各村、居、公司及單位要加強志愿***伍的.集結(jié)和培訓(xùn),隨時做好打大仗、打硬仗的準(zhǔn)備。特別是羅涇消防中隊消防車輛要積極做好防凍備戰(zhàn)工作,并保證水源供應(yīng),真正做到招之即來、來之即戰(zhàn)、戰(zhàn)之即勝。

          四、工作要求

          1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。各村、居、公司及單位務(wù)必要加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,強化督導(dǎo),認(rèn)真檢查,確保工作收到實效。對工作不落實和火災(zāi)隱患不整改的單位和部門,尤其是因玩忽職守、麻痹大意而釀成災(zāi)禍的領(lǐng)導(dǎo)和個人,將嚴(yán)肅處理,實行責(zé)任倒查和責(zé)任追究。

          2、結(jié)合實際,突出重點。要結(jié)合單位實際情況,重點圍繞村(居)民家庭用火、用電、用氣、用油、“三合一”場所隱患和煙花爆竹安全管理,著重加大對村(居)民、中小學(xué)生、外來務(wù)工人員及老人、兒童等弱勢群體的宣傳力度,有針對性地開展以防火滅火、安全疏散、自救逃生知識和警示教育為主要內(nèi)容的“五進(jìn)”宣傳教育活動。

          3、加強協(xié)調(diào),確保信息暢通。各單位要充分認(rèn)識到加強生產(chǎn)、消防安全工作是事關(guān)建設(shè)富強羅涇、文明羅涇、***羅涇的一項重要工作。要認(rèn)真完成各項工作,不得推諉和拖拉,工作中要加強溝通和協(xié)調(diào),保證工作信息的暢通。

        實施方案 篇3

          為進(jìn)一步擴(kuò)大我鎮(zhèn)社會保險覆蓋面,建立健全社會保障體系,確保我鎮(zhèn)20xx新型城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險繳費工作任務(wù)圓滿完成,根據(jù)省、市、縣有關(guān)文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定本實施方案。

          一、目標(biāo)任務(wù)

          百分之百完成縣下達(dá)我鎮(zhèn)16-59周歲的城鄉(xiāng)居民參保任務(wù)數(shù)28248人(含續(xù)保)。

          二、參保對象

          20xx年1月1日前年滿16周歲(不含在校學(xué)生)至60周歲以下,未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民、不符合城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險參保條件的城鎮(zhèn)非從業(yè)居民,可以在戶籍地自愿參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。參保人員信息統(tǒng)一以公安戶籍部門辦理第二代居民身份證的'信息資料為準(zhǔn),其他任何形式的證明材料視為無效。

          三、實施步驟

          (一)宣傳動員階段(20xx年5月31日前)

          1.廣泛宣傳。通過印發(fā)宣傳資料和利用新聞媒體、宣傳欄、走村串戶等多種宣傳形式,廣泛宣傳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政策,做到家喻戶曉、婦孺皆知,讓群眾了解政策、理解政策、掌握政策,營造良好工作氛圍。

          2.會議動員。組織召開全體干部職工、村(居)干部會議,村(居、社區(qū))召開村組干部和戶主會議,層層動員引導(dǎo)。

          (二)基金收繳階段(20xx年7月15日至20xx年8月31日)

          1.基金收繳標(biāo)準(zhǔn)。參保人員按年一次性繳費。新型城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險年繳費標(biāo)準(zhǔn)分為100-3000元30個檔次,參保人可自主選擇繳費檔次?h城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)為參保人建立個人賬戶,參保人可到當(dāng)?shù)匦庞蒙缁蜃孕械卿?**網(wǎng)站 進(jìn)行查詢。

          2.基金收繳方式。20xx年新型城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險有三種繳費方式:一是續(xù)保人員可持社?ㄗ孕械叫庞蒙邕M(jìn)行繳費;二是由村干部統(tǒng)一收繳(含續(xù)保和新參保人員);三是參保人自愿與社保站、信用社簽定銀行代扣代繳三方協(xié)議,每年由銀行根據(jù)參保人提供的信用社賬號進(jìn)行代扣代繳,但參保人必須保證代繳賬戶中有足夠余額,以免造成扣款失敗。根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定,從20xx年7月15日起至8月31日止為集中收繳階段。收繳流程:各村到鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障服務(wù)站領(lǐng)取新農(nóng)保專用票據(jù),所領(lǐng)票據(jù)必須專人負(fù)責(zé),正確使用,規(guī)范填開,作廢票據(jù)應(yīng)填寫“作廢”字樣,并保證三聯(lián)完好無缺,所有票據(jù)不能損毀或丟失。開票以戶為單位,村里所收款項由社保站開具繳款單,村干部持繳款單到信用社繳款。

          (三)信息錄入階段(20xx年9月1日至20xx年9月15日)

          繳費工作結(jié)束后,各村應(yīng)將參保人員花名冊匯總并將相關(guān)信息核對準(zhǔn)確,和票據(jù)一并交社保站進(jìn)行信息錄入。各村參保人員花名冊總金額、所開票據(jù)總金額和繳款單總金額三者應(yīng)一致。

          四、工作要求

          城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作涉及到廣大群眾的切身利益,時間緊、任務(wù)重、要求高。為此,各村(居)委會要高度重視,認(rèn)真組織,扎實做好各項工作。

         。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)

          鎮(zhèn)成立新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由賀麗娟同志擔(dān)任辦公室主任,辦公地點設(shè)鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障服務(wù)站。建立領(lǐng)導(dǎo)包片、干部包村、村干部包組的聯(lián)包責(zé)任制,層層抓落實,切實做好我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作。

          各村每月10日前應(yīng)及時上報死亡人員,如有瞞報或漏報造成國家社保資金流失的,一經(jīng)查出,將追究相關(guān)責(zé)任。

          (二)落實責(zé)任,嚴(yán)格獎懲

          鎮(zhèn)黨委、政府將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作納入村(居)績效文明考核的重要內(nèi)容,為確保全鎮(zhèn)按要求完成城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險工作籌資任務(wù),除按各村(居)實際參保人數(shù)1元/人安排工作經(jīng)費外,并按以下標(biāo)準(zhǔn)分時間段和參保率給予相應(yīng)的獎罰:8月15日前完成應(yīng)參保人數(shù)85%及以上的,按各村(居)實際參保人數(shù)3元/人給予獎勵,完成80%-85%(不含85%)按2元/人給予獎勵;9月1日前完成應(yīng)參保人數(shù)85%及以上的,按實際參保人數(shù)2元/人給予獎勵,完成80%-85%(不含85%)的按1.5元/人給予獎勵;9月1日前未完成80%的村(居),一律不予獎勵;未完成75%的扣減該村(居)所有固補干部每人200元績效工資,同時取消該村(居)評先評優(yōu)資格。

        實施方案 篇4

          一、指導(dǎo)思想

          “走教是用最低的成本,做最多的事情”。為了推進(jìn)城鄉(xiāng)教育一體化,突出農(nóng)村中心學(xué)校的一體化管理,達(dá)到師資均衡,讓農(nóng)村小學(xué)的孩子能享受到均衡的師資資源,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享。根據(jù)我校實際,特制定以下走教工作細(xì)則。

          二、具體措施

         。ㄒ唬┻x派培訓(xùn)走教教師

          1、新學(xué)年開學(xué)前一周,中心學(xué)校根據(jù)全鄉(xiāng)教師所學(xué)專業(yè),從音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)學(xué)科中挑選專業(yè)性強、素質(zhì)高的教師確定為走教教師。

          2、走教教師的培訓(xùn)。走教教師確定后,中心學(xué)校對走教教師進(jìn)行集中培訓(xùn),重點從走教的意義、走教的方法、走教課堂的構(gòu)建等方面進(jìn)行培訓(xùn)。

          3、中心學(xué)校為走教教師提供長期培訓(xùn)保障,走教教師優(yōu)先參加市、區(qū)、鄉(xiāng)組織的教研活動。

          4、走教教師檔案資料。

          走教 專業(yè) 姓名 性別 出生年月 何年何校 何專業(yè)畢業(yè) 職稱 最高學(xué)歷 備注

         。ǘ┖Y選確定走教學(xué)校

          1、根據(jù)新學(xué)年開學(xué)初各校課程統(tǒng)一安排情況,把缺少音、體、美、信息技術(shù)專業(yè)學(xué)科教師的學(xué)校確定為走教學(xué)校。

          2、20xx---20xx學(xué)年度中心學(xué)校走教工作安排一覽表

          走教學(xué)校 走教教師安排 日程安排

         。ㄈ┏R(guī)監(jiān)管制度

          1、走教教師由中心學(xué)校和走教學(xué)校進(jìn)行共同管理。

          2、由于走教教師流動性大,為了便于管理,實行雙向簽到制度,走教教師到走教學(xué)校上課時,按時在走教學(xué)校進(jìn)行簽到,其它工作日在本校簽到。

          3、走教學(xué)校負(fù)責(zé)考核記載。走教教師到走教學(xué)校上課時,走教學(xué)校負(fù)責(zé)對走教教師任課情況進(jìn)行記錄,學(xué)期結(jié)束給予評價意見。

          4、走教教師的走教教案、作業(yè)由所在走教學(xué)校進(jìn)行定期檢查并記錄。

          5、中心學(xué)校教務(wù)處定期或不定期對走教教師的課堂教學(xué)、備課、作業(yè)批改、課時安排等情況進(jìn)行檢查,并做好記錄。檢查結(jié)果作為評價走教教師工作業(yè)績的'依據(jù)之一。

         。ㄋ模┍U洗胧

          1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

          成立中心學(xué)校走教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確保該項工作順利開展。

          組長:

          副組長:

          成員:

          下設(shè)辦公室,同志任辦公室主任。

          2、制定計劃和方案,科學(xué)實施。

          中心學(xué)校根據(jù)實際情況制定該項工作的計劃、實施方案,并切實抓好落實,定期召開專題會議,認(rèn)真研究和解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。

          3、注重過程性管理,抓好落實。

          教師走教有利于各校間的均衡發(fā)展,是一項有深遠(yuǎn)影響的工作,在實施過程中必須注重過程性管理,抓好落實,而不能流于形式,疏于管理。

         。ㄎ澹┛己霜剟钷k法

          1、中心學(xué)校將根據(jù)實施方案,加強過程監(jiān)督,每學(xué)期一匯總,每學(xué)年一總評,對工作中成績突出的走教教師給予表彰、獎勵。

          2、走教教師在評優(yōu)、評先、晉級等方面,同等條件下優(yōu)先考慮。

        實施方案 篇5

          一、目標(biāo):

          增強學(xué)校管理者和全體教師、學(xué)生的法制觀念和依法辦事的能力,提高學(xué)校依法決策、民主管理和高效監(jiān)督的水平,運用法律手段調(diào)整、規(guī)范和解決教育改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新關(guān)系、新情況和新問題,維護(hù)校園穩(wěn)定,維護(hù)學(xué)生、教師和學(xué)校的合法權(quán)益,保障教育方針的貫徹落實。

          二、法律文書依據(jù)

          1、《教育法》。

          2、《義務(wù)教育法》。

          3、《教師法》。

          4、《未成年人保護(hù)法》。

          5、教育部:《關(guān)于加強依法治校工作的若干意見》。

          三、建立組織,明確職責(zé)

          為提高我校依法決策、民主管理和高效監(jiān)督的水平,維護(hù)校園穩(wěn)定,維護(hù)學(xué)生、教師和學(xué)校的合法權(quán)益,保證教育方針的全面貫徹實施,決定建立依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組,同時下設(shè)三個工作小組。

          四、各組工作職責(zé)

          1、依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

         。1)、依法制定學(xué)!墩鲁獭、《學(xué)校管理制度》,學(xué)校會同學(xué)校工會共同討論制定,教代會通過,報教育局審定后執(zhí)行,合法、公正、公開。

         。2)、制定《依法治校實施方案》。

          (3)、全面負(fù)責(zé)學(xué)校依法治校實施工作,每周研究工作一次。

          (4)、聘請學(xué)校法制副校長。

         。5)、宣傳、落實、保護(hù)師生的合法權(quán)益。

          2、法制教育工作小組。

         。1)、結(jié)合教育系統(tǒng)普法教育活動,落實計劃教材、師資、課時。

          (2)、負(fù)責(zé)社區(qū)、家庭的`協(xié)調(diào)、聯(lián)系,定期聽取意見,保證法制教育的普及。

         。3)、學(xué)法用法的工作總結(jié)。

          3、師生校內(nèi)申訴處理小組。

         。1)、宣傳、保護(hù)師生的合法權(quán)益。

         。2)、受理、處理師生校內(nèi)申訴案件。

         。3)、以書面形式宣布處理決定。

          4、學(xué)生傷害事故調(diào)解小組。

         。1)、制定《學(xué)校安全工作制度》,并負(fù)責(zé)組織實施。

         。2)、安全教育工作常抓不懈,警鐘長鳴,制度化、規(guī)范化。

         。3)、建立應(yīng)對突發(fā)事件預(yù)案預(yù)警制度,努力預(yù)防和減少學(xué)生傷害事故的發(fā)生。

         。4)、做好應(yīng)急處理,負(fù)責(zé)向上級報告。

          依法治校是當(dāng)今提高學(xué)校辦學(xué)水平的迫切要求,我校把依法治校作為辦學(xué)理念,全方位、深層次地開展依法治校工作,相信,經(jīng)過大家的不懈努力,我校的依法治校工作會搞得更好。

        實施方案 篇6

          今年,我校獲南京師范大學(xué)中學(xué)校長實名推薦工作資格,這是國內(nèi)知名高校對我校辦學(xué)水平和學(xué)生綜合素質(zhì)的又一次肯定,為認(rèn)真做好兩類學(xué)生的選拔工作,特制訂如下方案。

          一、學(xué)校成立推薦工作小組,工作小組由校長室、黨委、教務(wù)處、學(xué)生處、高三年級領(lǐng)導(dǎo)小組、學(xué)生會代表、家長代表組成。名單在工作啟動以后予以公示。

          二、工作小組確定選拔工作的.指導(dǎo)思想和工作細(xì)則,并予以公示。

          三、選拔程序:

          1、在全校及校園網(wǎng)公示我校工作方案、推薦人數(shù)。

          2、組織全校師生學(xué)習(xí)《南京師范大學(xué)20xx自主選拔錄取中學(xué)校長實名推薦工作的商請函》及實施方案。

          3、在高三年級組織學(xué)生自薦和教師推薦。

          4、評議小組根據(jù)南京師范大學(xué)工作細(xì)則要求,認(rèn)真審議學(xué)生自薦、教師推薦材料,并對學(xué)生的綜合素質(zhì)全面評議。

          5、評議小組對正式候選人進(jìn)行面試、綜合考評,同時廣泛征求同學(xué)、老師意見,確定我校推薦學(xué)生,并在校內(nèi)和校園網(wǎng)進(jìn)行一周公示。

          6、推薦結(jié)果向社會公示。

          7、經(jīng)多方公示無異議后,正式確認(rèn)南京師范大學(xué)校長實名推薦制學(xué)生,并報送相關(guān)材料。

        實施方案 篇7

          為進(jìn)一步治理大氣污染,根據(jù)區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局《關(guān)于開展鍋爐摸底調(diào)查工作的通知》(質(zhì)監(jiān)發(fā)〔20xx〕61號)文件精神,我鎮(zhèn)高度重視,精心組織,專人負(fù)責(zé),深入轄區(qū)燃煤鍋爐單位,積極督促各單位按照區(qū)環(huán)保局、區(qū)質(zhì)監(jiān)局的要求對燃煤鍋爐進(jìn)行改造,特制定本方案。

          一、全鎮(zhèn)鍋爐基本情況

          目前,經(jīng)排查,全鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)使用燃煤鍋爐企事業(yè)單位22家,涉及燃煤鍋爐41臺69.5蒸噸。

         。ㄒ唬┮迅脑焱瓿33臺52.5蒸噸

          1.淘汰6臺5蒸噸(涉及太西商砼有限責(zé)任公司1臺1蒸噸、天馬公路建筑工程有限公司養(yǎng)護(hù)分公司1臺1蒸噸、泰豐木業(yè)有限公司2臺1蒸噸、豪威田園種業(yè)有限責(zé)任公司1臺1蒸噸、市區(qū)日勝新型建材廠1臺1蒸噸)。

          2.完成清潔能源改造6臺6蒸噸(涉及區(qū)好年華蓄電池廠1臺1蒸噸、鎮(zhèn)衛(wèi)生院2臺2蒸噸、區(qū)鎮(zhèn)二十里幼兒園1臺1蒸噸、省家畜繁育中心1臺1蒸噸、市泰鑫水泥制品廠1臺1蒸噸)

          3.完成脫硫除塵改造21臺41.5蒸噸(涉及綠洲建民食品有限公司6臺6蒸噸、武科種業(yè)有限公司6臺11蒸噸、市區(qū)鎮(zhèn)北河社區(qū)1臺10蒸噸、豪威田園種業(yè)有限責(zé)任公司3臺6蒸噸、隴玉種業(yè)科技有限責(zé)任公司1臺1.5蒸噸、隴玉科技有限責(zé)任公司1臺2蒸噸、市區(qū)陳左耐火材料加工中心1臺1蒸噸、68068部隊后勤部2臺4蒸噸)。

         。ǘ┮巡榉8臺17蒸噸

          涉及(天馬公路建筑工程有限公司養(yǎng)護(hù)分公司2臺5.5蒸噸、農(nóng)商銀行支行1臺1.5蒸噸、長瑞市政路橋有限責(zé)任公司1臺1蒸噸、隴玉種業(yè)科技有限責(zé)任公司1臺1蒸噸、隴玉科技有限責(zé)任公司馬鈴薯藏貯項目1臺1蒸噸、市區(qū)鎮(zhèn)二十里農(nóng)副營銷專業(yè)合作社1臺6蒸噸、市路通市政工程有限責(zé)任公司1臺1蒸噸);

          二、存在的主要問題

          一是燃煤鍋爐總量大,污染物排放量大。鍋爐燃燒是我鎮(zhèn)煤炭消費的主要途徑,是煤煙型污染的主要來源;尤其是小型鍋爐的二氧化硫和煙塵排放強度大。

          二是布局分散,以中小型鍋爐為主,治理和監(jiān)管難度大。經(jīng)過整治,目前仍有燃煤鍋爐任在正常使用,治理設(shè)施差,監(jiān)管難度大。

          三、整治目標(biāo)

          20xx年底前整改2臺2.5蒸噸(涉及農(nóng)商銀行支行1臺1.5蒸噸,隴玉科技有限責(zé)任公司1臺1蒸噸),20xx年底前整改3臺6.5蒸噸(涉及天馬公路建筑工程有限公司養(yǎng)護(hù)分公司2臺5.5蒸噸,長瑞市政路橋有限責(zé)任公司1臺1蒸噸)20xx年底前整改3臺8蒸噸(隴玉科技有限責(zé)任公司馬鈴薯藏貯項目1臺1蒸噸,市區(qū)鎮(zhèn)二十里農(nóng)副營銷專業(yè)合作社1臺6蒸噸、市路通市政工程有限責(zé)任公司1臺1蒸噸)

          四、實施步驟

         。ㄒ唬┱{(diào)查摸底(9月30日前)

          20xx年9月底前完成轄區(qū)范圍內(nèi)燃煤鍋爐的`調(diào)查摸底工作,提出20xx年擬淘汰的燃煤鍋爐名單和淘汰工作進(jìn)度。

         。ǘ┬麄靼l(fā)動(10月31日前)

          鎮(zhèn)質(zhì)監(jiān)站在10月中旬召開淘汰燃煤鍋爐單位動員大會,將淘汰燃煤鍋爐的意義、要求傳達(dá)到各單位;通過“兩微一端”等媒介對淘汰燃煤鍋爐工作加大宣傳力度,使淘汰燃煤鍋爐、控制大氣污染、改善我鎮(zhèn)空氣環(huán)境質(zhì)量成為全社會的共識和自覺行動。

         。ㄈ╅_展整治(11月30日前)

          鎮(zhèn)質(zhì)監(jiān)站會同環(huán)保、安監(jiān)等相關(guān)站所重點轄區(qū)內(nèi)燃煤鍋爐進(jìn)行整治;督促進(jìn)行燃料改造的單位按期完成鍋爐改造。整治過程中要明確責(zé)任主體、工作重點、工作要求,細(xì)化工作措施,明確時間節(jié)點,全面開展整治。

         。ㄋ模┤骝炇针A段(12月31日前)

          聯(lián)系區(qū)質(zhì)監(jiān)局、環(huán)保局對改造后的鍋爐進(jìn)行全面驗收,力爭整治改造結(jié)果符合相關(guān)要求。

          五、保障措施

          (一)落實工作責(zé)任。燃煤鍋爐淘汰工作是我鎮(zhèn)大氣防治工程的一項重要工作。認(rèn)真做好燃煤鍋爐淘汰工作,鎮(zhèn)政府將對鍋爐淘汰工作進(jìn)行考核。鎮(zhèn)質(zhì)檢、環(huán)保等站所按照行政職能履行相關(guān)工作職責(zé)。

         。ǘ⿵娀瘏f(xié)同推進(jìn)。為加快推進(jìn)我鎮(zhèn)燃煤鍋爐淘汰工作,邀請區(qū)環(huán)保、質(zhì)檢對燃煤鍋爐清潔能源改造簡化相關(guān)審批、建設(shè)手續(xù),提高工作效率。

        實施方案 篇8

        各管理區(qū)(辦事處),各村、各企業(yè)、安委會各成員單位:

          為有效遏制電氣火災(zāi)高發(fā)勢頭,確保人民群眾生命財產(chǎn)安全,根據(jù)上級有關(guān)要求,鎮(zhèn)安委會決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織開展為期三年的電氣火災(zāi)綜合治理工作,F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

          一、工作目標(biāo)

          全面排查整治電器產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量、建設(shè)工程電氣設(shè)計施工、電器產(chǎn)品及其線路使用管理等方面存在的隱患和問題,嚴(yán)厲打擊違法生產(chǎn)、銷售假冒偽劣電器產(chǎn)品行為,排查整治社會單位電氣使用維護(hù)違章違規(guī)行為,力爭通過三年綜合治理,實現(xiàn)電器產(chǎn)品質(zhì)量明顯提升,建設(shè)工程電氣設(shè)計、施工質(zhì)量明顯提升,社會單位電氣使用維護(hù)安全水平明顯提升,全鎮(zhèn)電氣火災(zāi)事故顯著減少。

          二、治理內(nèi)容及工作措施

          (一)全面開展電器產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量綜合治理。

          1.全面開展電器生產(chǎn)領(lǐng)域治理。嚴(yán)格落實電器產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)資質(zhì)審批、認(rèn)證管理,加大對獲證企業(yè)的日常監(jiān)管,嚴(yán)厲查處無證非法生產(chǎn)行為。嚴(yán)查電線電纜、開關(guān)插座等生產(chǎn)企業(yè)在絕緣材料、阻燃原料、線芯材質(zhì)、線徑等方面不按標(biāo)準(zhǔn)或降低標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)的違法行為;嚴(yán)查套牌、貼牌生產(chǎn)假冒偽劣產(chǎn)品的違法行為;充分利用全國信用信息共享平臺和國家企業(yè)信用信息系統(tǒng),及時曝光違法違規(guī)企業(yè)和不合格電器產(chǎn)品名單,進(jìn)一步完善電器產(chǎn)品質(zhì)量源頭監(jiān)管機制,提高管理能力,規(guī)范生產(chǎn)秩序。

          2. 全面開展電器產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量綜合治理。加大對電器產(chǎn)品批發(fā)市場、銷售儲存?zhèn)}庫以及銷售門店的監(jiān)督檢查力度,對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題,及時督促整改,嚴(yán)厲打擊銷售無證或偽造、冒用認(rèn)證證書、無廠名、廠址等來源不明和不合格商品違法行為。加強對以網(wǎng)絡(luò)、直銷等方式銷售電器產(chǎn)品的監(jiān)管,把好“線上、線下”電器產(chǎn)品銷售質(zhì)量關(guān)。進(jìn)一步完善電器產(chǎn)品流通領(lǐng)域的監(jiān)管機制,提高監(jiān)管效能,營造良好的.市場環(huán)境。

          (二)全面開展建設(shè)工程領(lǐng)域電氣綜合治理。

          1.加強建設(shè)工程電氣設(shè)計質(zhì)量管理。規(guī)范建設(shè)工程電氣設(shè)計,落實電氣工程設(shè)計質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制,嚴(yán)查設(shè)計單位不按工程建設(shè)制性標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計的行為,依法追究因電氣設(shè)計不符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范而導(dǎo)致電氣火災(zāi)事故的設(shè)計單位責(zé)任。

          2.加強電氣施工質(zhì)量管理。落實電氣工程施工質(zhì)量責(zé)任制,嚴(yán)格電器產(chǎn)品及其線路施工進(jìn)場檢查驗收。嚴(yán)查施工單位不按設(shè)計圖紙施工、偷工減料、使用劣質(zhì)電線及質(zhì)量不合格電器產(chǎn)品等問題和隱患;嚴(yán)查監(jiān)理單位不履行施工質(zhì)量的監(jiān)理責(zé)任,嚴(yán)查質(zhì)量不合格電器產(chǎn)品在工程上使用和安裝;嚴(yán)查施工不規(guī)范造成電線絕緣層損壞、電纜井(溝)封堵不嚴(yán)密等隱患問題。依法追究因電氣施工質(zhì)量問題導(dǎo)致火災(zāi)事故的施工、監(jiān)理單位的責(zé)任。

          3.落實建設(shè)單位電氣質(zhì)量管理責(zé)任。建設(shè)單位不得明示或暗示設(shè)計單位或施工單位違反工程建設(shè)強制標(biāo)準(zhǔn),降低電氣設(shè)計和施工質(zhì)量。按照合同約定,由建設(shè)單位采購有關(guān)電氣及配套產(chǎn)品的,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)保證電氣及配套產(chǎn)品符合設(shè)計文件和合同要求。

          (三)全面開展電器產(chǎn)品使用管理領(lǐng)域綜合治理。

          1.強化社會單位電氣安全隱患排查整治。嚴(yán)查社會單位用電安全管理制度不完善不落實問題;嚴(yán)查社會單位電氣線路敷設(shè)不規(guī)范、用電負(fù)荷超額、電源插座數(shù)量不足以及未設(shè)短路保護(hù)裝置、私拉亂接電線、使用無證、“三無”電器產(chǎn)品等問題;嚴(yán)查社會單位未配備專業(yè)電工、未按規(guī)定定期檢測電氣線路和設(shè)備問題;推動落實電氣系統(tǒng)定期維護(hù)保養(yǎng)及檢測,提高社會單位發(fā)現(xiàn)和消除電氣安全隱患能力。

          2.推動城鄉(xiāng)社區(qū)、村鎮(zhèn)電氣安全隱患排查整治。以街道、村居為基本單元,排查電氣線路是否符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,電表箱設(shè)置位置是否符合規(guī)范,線路連接是否符合標(biāo)準(zhǔn);核查用電負(fù)荷是否超過初裝容量;檢查是否存在私拉亂接電線、使用“三無”電器產(chǎn)品等問題。督促落實安全用電管理制度,電工必須持證上崗,定期開展電氣安全檢查,加強安全用電常識宣傳。對整治難度大的區(qū)域性電氣安全隱患要實行掛牌督辦,限期整改,并可結(jié)合政府重點工程和為民辦實事項目,重點推進(jìn)解決。

          3.加強電氣相關(guān)從業(yè)人員監(jiān)管。加強電氣設(shè)備管理、使用和維護(hù)等相關(guān)從業(yè)人員安全培訓(xùn)、考核和管理工作。健全規(guī)范電氣相關(guān)資格證書的發(fā)放、考核機制,切實提高電氣從業(yè)人員的技能水平。加大對電工等專業(yè)技術(shù)人員的持證上崗檢查力度,做到持證上崗。

        實施方案 篇9

          為深入貫徹項目辦《關(guān)于隘瑞高速公路建設(shè)管理準(zhǔn)化活動實施方案》的通知,加強本項目部工程項目施工管理,提高項目管理水平,促進(jìn)施工項目管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,使工程項目安全、優(yōu)質(zhì)、快速、高效地完成,根據(jù)項目辦有關(guān)工程項目施工管理要求,結(jié)合我項目部實際,特制定本實施方案。

          一、建立完善組織機構(gòu)

          項目經(jīng)理作為經(jīng)理部的第一負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)全面主持項目經(jīng)理部工作和組織制定經(jīng)理部各項管理制度。經(jīng)理部成立以項目經(jīng)理、書記、副經(jīng)理、副書記、專(兼)職工會主席、總工程師、總會計師、工程部長、質(zhì)檢部長、財務(wù)部長、物設(shè)部長、安全部長、職工代表等為成員的項目管理委員會。

          項目管理委員會負(fù)責(zé)項目內(nèi)重大事項的決策與監(jiān)督。定期召開一會議討論本經(jīng)理部各種重大事項并督促落實。以下事項須經(jīng)項目管理委員會研究決定,并記錄在案:

          1、工程項目勞務(wù)施工計劃與安排;

          2、工程勞務(wù)施工隊伍的錄用;

          3、 工程勞務(wù)分包單價的確定;

          4、 根據(jù)項目經(jīng)理部的提議,決定項目內(nèi)員工利益分配原則及獎懲標(biāo)準(zhǔn);

          5、大宗材料采購價格和機械設(shè)備租賃價格的確定;

          6、其他重大事項。

          二、貫徹實施

         。ㄒ唬C構(gòu)管理

          1、項目經(jīng)理負(fù)責(zé)主持確定領(lǐng)導(dǎo)、部門責(zé)任分工,并負(fù)責(zé)按照企業(yè)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理要求,實施和督促落實經(jīng)理部各職能部門按照局《管理手冊》對工程項目的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全進(jìn)行控制,堅持“計劃、執(zhí)行、檢查、處理”的循環(huán)工作方法,進(jìn)行有效的控制。

          2、經(jīng)理部下設(shè)項目隊。實行隊長負(fù)責(zé)制,以承包集體成員為管理領(lǐng)導(dǎo)小組,按照經(jīng)理部《項目隊責(zé)任承包辦法》進(jìn)行承包。負(fù)責(zé)組織和實施工程的具體施工和管理,完成產(chǎn)品的最終實現(xiàn)。并接受經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的`檢查指導(dǎo)。

          3、項目部內(nèi)部項目責(zé)任成本以施工合同、施工設(shè)計圖紙、實施性施工組織設(shè)計等實物工作量編制的施工預(yù)算而確定。經(jīng)理部以編制的內(nèi)部責(zé)任成本預(yù)算為依據(jù),細(xì)化分解成各單項責(zé)任成本指標(biāo),在責(zé)任成本指標(biāo)編制范圍內(nèi)與項目隊簽定責(zé)任成本承包(或責(zé)任狀)范圍。 項目隊?wèi)?yīng)以質(zhì)量和效益為中心,根據(jù)承包的責(zé)任成本具體內(nèi)容,結(jié)合實際制定降低成本措施,分解責(zé)任成本指標(biāo),通過單項工程責(zé)任成本預(yù)算承包和嚴(yán)格控制各項費用支出,保證效益目標(biāo)的實現(xiàn)。

          4、 經(jīng)理部按照本辦法的規(guī)定,制定項目隊責(zé)任成本承包考核辦法,逐月對項目隊、攪拌站的工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、驗工計價等內(nèi)容進(jìn)行考核和兌現(xiàn)獎罰,項目部必須建立驗工計價明細(xì)臺帳和模擬成本考核臺賬。

         。ǘ┎块T管理

          1、 經(jīng)理部施工技術(shù)系統(tǒng)必須貫徹執(zhí)行企業(yè)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)工作,按照技術(shù)分級責(zé)任制的規(guī)定,認(rèn)真負(fù)責(zé)的編制實施性施工組織設(shè)計、單項工程作業(yè)指導(dǎo)書,積極的推廣新工藝、新技術(shù),科學(xué)有序地組織施工,按工期要求編制年、季、月的施工作業(yè)計劃和控制網(wǎng)絡(luò)圖。按照工程項目的要求,制定切實可行的創(chuàng)優(yōu)措施并抓好落實,及時辦理驗工計價、變更設(shè)計和調(diào)概索賠。加強對外協(xié)隊伍的日常管理,對其安全、質(zhì)量、工期、效益負(fù)有組織管理責(zé)任,并建立工程臺帳和計價數(shù)量臺帳。

          2、安質(zhì)部門要認(rèn)真做好項目經(jīng)理部的安全質(zhì)量監(jiān)察工作,督促檢查、貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)施工安全、質(zhì)量工作的方針、政策、法令、法規(guī);經(jīng)常深入現(xiàn)場,定期和不定期進(jìn)行安全質(zhì)量檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)違反安全技術(shù)操作的隊伍和個人有權(quán)勒令停工、教育、罰款,并及時提出改進(jìn)措施,督促指導(dǎo)各協(xié)作隊伍及時改正,同時向經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)反映;負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織對傷亡事故、交通事故、質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理,有權(quán)越級向上級部門反映情況;負(fù)責(zé)經(jīng)理部安全質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃資料的申報和隱蔽工程的自檢和報驗,對施工全過程實行安全質(zhì)量控制,促進(jìn)安全生產(chǎn)和創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)的實現(xiàn);協(xié)助監(jiān)理搞好安全質(zhì)量檢查工作,并與之保持良好的工作關(guān)系;對安全、質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任,做好防火、防盜、防破工作。成立質(zhì)量保證體系(質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組),負(fù)責(zé)質(zhì)量管理相關(guān)決策工作;成立安全管理保證體系和環(huán)境保護(hù)保證體系(安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組),負(fù)責(zé)安全管理環(huán)境保護(hù)管理相關(guān)決策工作。

          3、 物資設(shè)備部物資系統(tǒng)要認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的物資政策和上級制定的各種物資管理規(guī)章制度。根據(jù)技術(shù)部門提供的年、季、月生產(chǎn)任務(wù)和主要材料核算表、具體措施及維修專用材料計劃,負(fù)責(zé)匯編審查所管物資的申請計劃;對物資的消耗總量、質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格控制,對鋼材、水泥、砼外加劑、火工品、隧道防水材料等結(jié)構(gòu)用料的訂貨、采購、供應(yīng)及資金清算;經(jīng)常進(jìn)行市場調(diào)查,制定二三項料、砂石料采購限價和監(jiān)督檢查工作,努力降低采購成本,控制物資消耗和積壓,加速采購資金的周轉(zhuǎn),達(dá)到降低工程制造的成本。同時根據(jù)施工單位的生產(chǎn)進(jìn)度要求組織好大堆料及其他材料的供應(yīng)并控制質(zhì)量,要求做好現(xiàn)場管理、倉庫管理、文明施工管理。 物資設(shè)備部機械系統(tǒng)要嚴(yán)格按照公司和經(jīng)理部有關(guān)機械設(shè)備管理的規(guī)定,隨時掌握全經(jīng)理部機械設(shè)備的數(shù)量、性能、技術(shù)狀態(tài)、動態(tài),做好原始資料的收集、計算并及時歸檔,做到帳、卡、物完全相符;做好機械設(shè)備的維修、保養(yǎng)工作,提高機械設(shè)備的完好率、利用率,定期或不定期進(jìn)行檢查,督促各協(xié)作隊伍機械使用管理。 大宗料及設(shè)備機具租賃、購進(jìn)須采取招標(biāo)、低價擇優(yōu)選購。

          4、財務(wù)部門要嚴(yán)格遵守財經(jīng)法規(guī)和規(guī)章制度,維護(hù)國家和單位的利益,認(rèn)真執(zhí)行上級和本經(jīng)理部有關(guān)文件和要求,加強對本工程項目的成本管理,負(fù)責(zé)對工程成本費用支出、盈虧進(jìn)行預(yù)測、控制、核算、分析,合理節(jié)約籌措使用資金,確保資金向公司上繳款的繳納;加強專用資金、物資、財產(chǎn)統(tǒng)一管理,以保證生產(chǎn)資金的需要和國家資產(chǎn)的真實性、完整性;按規(guī)定正確計算、計提各項專用資金,搞好專用資金的收支使用、分配、報銷工作;會同預(yù)算人員辦理驗工計價收取工程價款,及時清理債權(quán)債務(wù),編制資金流量計劃,安排各個時期資金收支,有效的運作資金,確保本項目效益目標(biāo)的實現(xiàn)。

          5、 辦公室應(yīng)做好項目管理和項目責(zé)任成本各項規(guī)章制度的檢查、督促落實工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《勞動法》和公司的各項規(guī)章制度,合理組織調(diào)動勞動力,保證施工生產(chǎn)的需要。

          并配合黨、工、團(tuán)的工作,搞好精神文明建設(shè),發(fā)揮黨組織的政治核心作用,認(rèn)真做好生活、衛(wèi)生、防疫等服務(wù)現(xiàn)場的工作,抓好社會治安管理工作,保證正常的生產(chǎn)和生活秩序。

          在實施過程中,要把標(biāo)準(zhǔn)化管理的重點放在現(xiàn)場管理上,狠抓過程控制,防止標(biāo)準(zhǔn)化管理流于形式。

        實施方案 篇10

          摘 要:企業(yè)信息化迅速發(fā)展,對會計工作提出更高要求,學(xué)校應(yīng)該重新審視會計人才的培養(yǎng)目標(biāo),及時開展對會計專業(yè)課程的數(shù)字化資源建設(shè)的研究和開發(fā)。數(shù)字化教學(xué)資源有利于信息表達(dá)、更新,能促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享,深化課程改革。數(shù)字化教學(xué)資源設(shè)計與應(yīng)用是會計專業(yè)課程教學(xué)的重要保障。在分析會計專業(yè)課程數(shù)字化教學(xué)資源設(shè)計與應(yīng)用現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,總結(jié)出需要特別注意的問題。以南京財經(jīng)學(xué)校五年制高職會計專業(yè)骨干課程《會計基礎(chǔ)》數(shù)字化資源課程建設(shè)為例,結(jié)合市場調(diào)查研究,探索開發(fā)研究,撰寫實施方案。

          關(guān)鍵詞:數(shù)字化教學(xué)資源;會計基礎(chǔ);開發(fā);研究

          一、數(shù)字化教學(xué)資源研究現(xiàn)狀

          教育部啟動高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程精品課程建設(shè)工作,提出要加大教學(xué)過程中使用信息技術(shù)的力度,建立各門類、專業(yè)的校、省、國家三級精品課程體系。在教學(xué)方法和手段方面,精品課程建設(shè)工作提出要合理運用現(xiàn)代信息技術(shù)等手段,改革傳統(tǒng)的教學(xué)思想觀念、教學(xué)方法、教學(xué)手段和教學(xué)管理。精品課程要使用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行教學(xué)與管理,相關(guān)的教學(xué)大綱、教案、習(xí)題、實驗指導(dǎo)、參考文獻(xiàn)目錄等要上網(wǎng)并免費開放,鼓勵將網(wǎng)絡(luò)課件、授課錄像等上網(wǎng)開放,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源共享,帶動其他課程的建設(shè)。

          二、《會計基礎(chǔ)》課程數(shù)字化資源開發(fā)研究方案

          《會計基礎(chǔ)》是財經(jīng)類專業(yè)的專業(yè)基礎(chǔ)課,是會計職業(yè)的一門入門課程。按照學(xué)校數(shù)字化資源課程建設(shè)工作的安排,特制定了《會計基礎(chǔ)》數(shù)字化資源課程建設(shè)方案。

          (一)《會計基礎(chǔ)》數(shù)字化資源課程建設(shè)的目標(biāo)

          1.數(shù)字化資源課程建設(shè)的總體目標(biāo)

          根據(jù)《會計基礎(chǔ)》課程的特點及目前《會計基礎(chǔ)》課程的實際情況,我們計劃在兩年內(nèi)將《會計基礎(chǔ)》數(shù)字化資源課程建設(shè)成具有現(xiàn)代教育教學(xué)理念,擁有一流教師隊伍;符合現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和適應(yīng)社會發(fā)展進(jìn)步需要的一流教學(xué)內(nèi)容;能夠促進(jìn)學(xué)生的全面素質(zhì)提高,采用一流教學(xué)方法、一流教材、一流教學(xué)管理,集科學(xué)性、先進(jìn)性、教育性、整體性、有效性和示范性于一身的"普遍受學(xué)生歡迎的課程".

          2.建設(shè)具有高職特色的數(shù)字化資源課程

          《會計基礎(chǔ)》課程建設(shè)的基本思路:始終把理論性、技能性和創(chuàng)造性作為會計基礎(chǔ)課程建設(shè)的中心,把課程教育定位于培養(yǎng)學(xué)生具有較強的市場競爭意識、具有深厚的會計理論基礎(chǔ)和較強的技能操作能力,并經(jīng)過實際工作的鍛煉后,能夠嫻熟進(jìn)行會計核算、成為企業(yè)合格會計人員的一門專業(yè)基礎(chǔ)課。根據(jù)課程建設(shè)的需要,本課程的建設(shè)目標(biāo)如下:進(jìn)一步對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行研討,制定科學(xué)合理的課程標(biāo)準(zhǔn);加強師資隊伍建設(shè),優(yōu)化師資結(jié)構(gòu);推行案例教學(xué)和實踐教學(xué),強化學(xué)生實際應(yīng)用能力培養(yǎng);采用先進(jìn)的教學(xué)手段,擴(kuò)大多媒體教學(xué)授課范圍;完善網(wǎng)絡(luò)課程資源,提高網(wǎng)絡(luò)教育比重;推進(jìn)數(shù)字化教學(xué)資源的立體化建設(shè)。

          (二)《會計基礎(chǔ)》數(shù)字化資源課程建設(shè)的內(nèi)容

          1.加強師資隊伍建設(shè)

          (1)師資隊伍現(xiàn)狀

          目前《會計基礎(chǔ)》課程師資隊伍現(xiàn)狀、師資隊伍建設(shè)是教學(xué)的最基本建設(shè),也是實施課程建設(shè)與教學(xué)的重要保證。擔(dān)任《會計基礎(chǔ)》數(shù)字化資源課程教學(xué)任務(wù)的教師有6人,分別畢業(yè)于揚州大學(xué)、南京財經(jīng)大學(xué)、南京航空航天大學(xué)、南京師范大學(xué)、南京大學(xué)等。所有教師均為本科以上學(xué)歷,其中碩士以上學(xué)位的教師有2人,占33%;高級職稱3人、講師2人、助教1人,高級職稱教師占50%;40歲以下的教師3人,占50%;具有雙師素質(zhì)的4人,占67%.講師職稱以上的教師擔(dān)任本課程教學(xué)都長達(dá)5年以上。()教師隊伍職稱結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)均合理,是一支朝氣蓬勃、富有創(chuàng)新能力的教師團(tuán)隊。

         。2)《會計基礎(chǔ)》師資隊伍建設(shè)規(guī)劃

         、偌訌妿熧Y隊伍的理論學(xué)習(xí)。重視專業(yè)知識的更新和學(xué)習(xí),想方設(shè)法、多種途徑尋求再學(xué)習(xí)提高之路,通過提高和改善教師的專業(yè)知識水平與知識結(jié)構(gòu),實現(xiàn)本專業(yè)教學(xué)目標(biāo)。②科學(xué)合理地安排師資結(jié)構(gòu)。為保證師資梯隊建設(shè)的質(zhì)量,對青年教師采取"師傅制"培養(yǎng)方法,通過一老帶一青,完成對青年教師的全過程培養(yǎng);在職稱結(jié)構(gòu)上,實現(xiàn)以高職稱為龍頭,高、中、低職稱合理搭配的隊伍建設(shè);在學(xué)歷結(jié)構(gòu)上,逐步建立起碩士研究生的高層次隊伍。通過一系列合理安排,力爭將會計基礎(chǔ)師資隊伍建設(shè)成至少有二名學(xué)科(專業(yè))帶頭人、若干名中青年骨干教師所構(gòu)成的具有較好教學(xué)水平、較強科研能力的師資隊伍。③提高教師的實際業(yè)務(wù)能力。一方面,注重安排教師在學(xué)歷教育方面上臺階,力爭在盡可能短的時間內(nèi)取得碩士學(xué)位;另一方面,注意安排教師積極參與會計職稱考試、注冊會計師考試的培訓(xùn)輔導(dǎo)工作,隨時把握本學(xué)科最新的前沿動態(tài),及時進(jìn)行知識更新。鼓勵教師積極參加各類職稱考試。同時,每年均安排教師到企業(yè)參加各種社會實踐活動,了解實際情況,靈活運用所掌握知識,提高實際動手工作能力,以便更好地在教學(xué)中指導(dǎo)學(xué)生。④主講教師積極參加校內(nèi)外有關(guān)會計基礎(chǔ)的科研活動,及時了解本學(xué)科的最新發(fā)展動態(tài)。每位教師每年必須完成不少于一篇的有關(guān)會計基礎(chǔ)及會計學(xué)的學(xué)術(shù)論文并在省級以上刊物上公開發(fā)表,形成濃厚的學(xué)術(shù)科研氛圍。

          2.教學(xué)內(nèi)容和課程體系改革

          改革該門課程的教學(xué)內(nèi)容和體系,首先要在現(xiàn)代教育思想的指導(dǎo)下,吸收本課程相關(guān)的新制度和新準(zhǔn)則,充分體現(xiàn)課程的'前沿信息反映到教學(xué)內(nèi)容中來。《會計基礎(chǔ)》課程教學(xué)內(nèi)容和體系的改革與完善,是從整體優(yōu)化課程體系和教學(xué)內(nèi)容入手,并同時研究和改革課程的教學(xué)手段和教學(xué)方法,使之成為融教學(xué)內(nèi)容、課程體系和教學(xué)方法為一體的新型教學(xué)課程體系。

          3.建設(shè)立體化《會計基礎(chǔ)》數(shù)字化教學(xué)資源課程包

         。1)樹立教材建設(shè)新理念

          隨著教育改革與發(fā)展,要求職業(yè)學(xué)校的教材建設(shè)呈現(xiàn)出全要素、多功能、立體化的特色。《會計基礎(chǔ)》課程是與企業(yè)會計實踐聯(lián)系極為緊密的一門課程,所以《會計基礎(chǔ)》數(shù)字化資源課程教材建設(shè)必須與時俱進(jìn),樹立教材開發(fā)的新理念,建立教材的新體系、新內(nèi)容,要從提供單一的教材到提供完備的教學(xué)解決方案及豐富的教學(xué)資源。立體化教材的編寫必須體現(xiàn)職業(yè)教育的特色,以培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力為目的,以必須夠用為度,內(nèi)容精練,突出實用,學(xué)生易學(xué),方便教學(xué),貫徹國家標(biāo)準(zhǔn),引入最新技術(shù),配套多媒體助學(xué)助教系統(tǒng),使教學(xué)變得直觀、生動。

          (2)構(gòu)建教材建設(shè)新體系

          本著"先進(jìn)、有用、有效"的原則,首先對該門課程的教學(xué)大綱做徹底的改革,增添先進(jìn)實用的內(nèi)容,并且以此為基礎(chǔ),結(jié)合多年講授該門課程的教學(xué)經(jīng)驗,組織骨干教師,確定一本省內(nèi)優(yōu)秀的《會計基礎(chǔ)》教材作為核心教材,同時選擇1~2本參考教材。

          (3)具體教材資源結(jié)構(gòu)

          《會計基礎(chǔ)》課程標(biāo)準(zhǔn)、《會計基礎(chǔ)》課程主教材1本、《會計基礎(chǔ)習(xí)題集》1本、《會計基礎(chǔ)》單項訓(xùn)練(仿真軟件)、《會計基礎(chǔ)》階段訓(xùn)練(仿真軟件)、《會計基礎(chǔ)》課程多媒體教學(xué)課件、《會計基礎(chǔ)》課程網(wǎng)絡(luò)試題庫。

          4.實踐性教學(xué)的設(shè)計思想與效果

          (1)校內(nèi)實訓(xùn)基地

          為更好地適應(yīng)會計專業(yè)的實踐教學(xué)需要,我們現(xiàn)在已經(jīng)擁有一個校內(nèi)手工會計模擬室和兩個會計電算化模擬室。由于《會計基礎(chǔ)》是一門實踐性很強的運用學(xué)科,在執(zhí)行教學(xué)計劃中,除了在課堂上利用教學(xué)時間對會計實務(wù)和會計案例進(jìn)行分析和討論外,還進(jìn)行實踐性教學(xué)。實踐性教學(xué)采用單項訓(xùn)練和階段性實訓(xùn)相結(jié)合的方式。單項實訓(xùn)是指授課教師根據(jù)本學(xué)科的教學(xué)進(jìn)度,分單節(jié)組織學(xué)生完成日常的練習(xí)和實訓(xùn)。階段性實訓(xùn)是在課程理論課結(jié)束后通過一周的系統(tǒng)實訓(xùn),即在該學(xué)期末組織為期一周的校內(nèi)會計模擬實習(xí),讓學(xué)生以一個會計人員的身份從會計實務(wù)出發(fā),通過模擬操作,了解會計從原始憑證、記賬憑證、會計賬簿到會計報表等過程的賬務(wù)處理程序,進(jìn)一步加強對會計學(xué)的感性認(rèn)識,使學(xué)生掌握必須的實踐技能,提高動手能力。

          (2)校外實訓(xùn)基地的建立與完善

          學(xué),F(xiàn)在已經(jīng)擁有了上市公司、民營企業(yè)、會計師事務(wù)所等多家校外實訓(xùn)基地。學(xué)校計劃在現(xiàn)有實訓(xùn)基地的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步新增校內(nèi)會計服務(wù)咨詢公司,讓會計專業(yè)教師及畢業(yè)生能接觸到真實的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),進(jìn)行實地鍛煉和學(xué)習(xí)。學(xué)校將充分利用實習(xí)基地接收和安排學(xué)生階段性崗位實習(xí)和畢業(yè)實習(xí),為培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技術(shù)應(yīng)用能力奠定基礎(chǔ)、創(chuàng)造條件。

          5.教學(xué)方法

          根據(jù)會計專業(yè)的特點,結(jié)合近年來在會計教學(xué)中的經(jīng)驗,通過多種方式,靈活運用多種教學(xué)方法和手段,針對不同的班級,不同的教學(xué)對象,不同的教學(xué)內(nèi)容,因材施教,以提高教學(xué)質(zhì)量、實現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。具體教學(xué)方法如下:

         。1)啟發(fā)式

          本課程是一門專業(yè)性很強的學(xué)科,面對抽象的專業(yè)術(shù)語,很難調(diào)動學(xué)生內(nèi)在的積極性,為充分利用課堂教學(xué)時間,提高課堂教學(xué)效率,激發(fā)學(xué)生的聽課興趣,有效調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)《會計基礎(chǔ)》課程的積極性和主動性,教師上課循循善誘,深入淺出,盡量使學(xué)生邊聽課、邊思索,啟發(fā)學(xué)生積極思考,鼓勵學(xué)生自主學(xué)習(xí),發(fā)揮學(xué)生能動學(xué)習(xí)的主體作用,不斷提高學(xué)生學(xué)習(xí)的自覺性。

         。2)直觀法

          與其他重要的經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)課或?qū)I(yè)基礎(chǔ)課相比,《會計基礎(chǔ)》的教學(xué)需要更多的實踐與操作機會,要求教師在講授過程中盡可能地采用直觀的易于理解的方法和手段。針對該課程的這種特點,我們在該課程的課堂設(shè)計和教學(xué)方法及教學(xué)手段上,更加注重實用性。從會計憑證、會計賬簿和會計報表的實物展示與使用,都盡可能地真實化,使學(xué)生能對經(jīng)濟(jì)活動過程的處理有實際的切身體驗。對非常抽象的專業(yè)術(shù)語和復(fù)雜的賬務(wù)處理程序,以及對單證賬表的了解和說明,大量采用真實的圖示類比,由淺入深的直觀教學(xué)。

         。3)案例式教學(xué)

          對于缺乏會計實際工作經(jīng)驗的在校生來說,諸如會計的職能、特點、對象,會計核算的基本前提和會計信息質(zhì)量要求等基本理論問題,大多比較抽象,不易理解。因此,盡可能采取案例教學(xué)方式以加深理解,用一些接近生活的案例,來啟發(fā)學(xué)生對知識的理解和掌握,從而激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,明確學(xué)習(xí)要融會貫通。

          6.教學(xué)組織管理

          規(guī)范化、科學(xué)化的教學(xué)組織管理是順利實施課程教學(xué)的重要環(huán)節(jié)。為搞好課程教學(xué)工作,我們制定了一系列課程教學(xué)管理規(guī)范和章程。

         。1)制定教師工作規(guī)范

          該規(guī)范明確了教師的任務(wù)和要求,從教書育人、為人師表,到課程的備課、上課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)、答疑、考試試卷評閱等都做出了明確的規(guī)定。

          (2)精心編制課程標(biāo)準(zhǔn)

          課程標(biāo)準(zhǔn)是實施課程教學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)繩,是課程教學(xué)的規(guī)范性綱領(lǐng)和依據(jù)。我們按照新課程的教學(xué)要求編制出課程標(biāo)準(zhǔn)。從課程體系、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)要求、教學(xué)進(jìn)度、重點難點、教學(xué)流程、教學(xué)方法和手段,到課程的考試和考核、試驗實訓(xùn)、成績評定等都作了較為明確的規(guī)定。

         。3)規(guī)范教學(xué)管理,加強教學(xué)督導(dǎo)建設(shè)

          教學(xué)督導(dǎo)和反饋是科學(xué)化教學(xué)管理中的重要一環(huán)。為切實做好教學(xué)管理的規(guī)范化、科學(xué)化,我們建立健全教學(xué)督導(dǎo)制度,準(zhǔn)備成立教學(xué)督導(dǎo)小組,定期不定期地對課程教學(xué)進(jìn)行督察和反饋,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正和改進(jìn)。

         。4)集體備課,共同研討

          為搞好課程教學(xué),我們成立會計基礎(chǔ)備課小組,實施規(guī)范的課程教研活動,通過相互交流和溝通,做到了相互學(xué)習(xí)、取長補短、共同提高。

          7.激勵和評價機制

         。1)建立教師課堂教學(xué)及教學(xué)質(zhì)量的評價機制

          根據(jù)學(xué)校有關(guān)文件精神,通過政策激勵、教學(xué)全程追蹤、督導(dǎo)和評價、與評先樹優(yōu)、職稱評定掛鉤等方式,鼓勵教師多上課、上好課、搞好教學(xué)研究,具體措施制度是:教師教學(xué)工作規(guī)范;職稱評定的教學(xué)要求;教學(xué)事故的界定與處理意見;科研水平的界定與排序;教學(xué)督導(dǎo)工作規(guī)范;教學(xué)中實行名師工作室制度等。

          (2)建立規(guī)范的學(xué)生學(xué)習(xí)的激勵和評價機制

          教與學(xué)是教學(xué)過程中兩個重要的有機部分,為激勵大學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,最大限度地提高教學(xué)質(zhì)量,在教學(xué)評價體系改革中,對《會計基礎(chǔ)》課程考核方式進(jìn)行改革,將開卷考試與閉卷考試方式相結(jié)合,將閉卷筆試與案例分析相結(jié)合,將學(xué)歷教學(xué)與考證教學(xué)相結(jié)合,真正檢驗出學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。

          參考文獻(xiàn):

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          劉學(xué)華。論高職高專會計信息化課程體系的重構(gòu).商業(yè)文化,20xx(7)。

          王振武。會計信息化人才培養(yǎng)模式研究.中國管理信息化,20xx(17)。

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