青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料（精選13篇）
無(wú)論是在學(xué)校還是在社會(huì)中，大家對(duì)事跡材料都再熟悉不過(guò)了吧，事跡材料是對(duì)先進(jìn)集體、先進(jìn)人物的模范事跡進(jìn)行綜合整理所形成的總結(jié)性書(shū)面材料。那么什么樣的事跡材料才是規(guī)范的呢？以下是小編為大家整理的青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 1
試驗(yàn)廠一車間一班成立于20xx年,班組現(xiàn)有成員20人,班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)各一人,其中35歲以下人員占總?cè)藬?shù)的90%。一車間一班是公司創(chuàng)業(yè)的第一個(gè)生產(chǎn)班組，承載著公司蓬勃發(fā)展的歷史見(jiàn)證，同時(shí)也刻錄了公司艱難創(chuàng)業(yè)的斑斑足跡。
雖然是個(gè)老班組，但一班的員工每個(gè)都始終如一地履行各自崗位安全和工作職責(zé)，盡職盡責(zé)，始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，積極組織學(xué)習(xí)安健環(huán)、安全標(biāo)準(zhǔn)化等安全知識(shí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，創(chuàng)建了每年安全月“三個(gè)一”的開(kāi)展模式，確保了一個(gè)良好的安全生產(chǎn)形勢(shì)，至今未發(fā)生一起設(shè)備、人身安全事故�，F(xiàn)將班組安全生產(chǎn)管理工作主要分以下幾個(gè)方面：
一、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)，強(qiáng)化安全理論知識(shí)，提升員工安全意識(shí)水平。
后會(huì)以提問(wèn)等方式組織學(xué)習(xí)安全理論知識(shí)，讓班組員工一點(diǎn)一滴地學(xué)習(xí)安全知識(shí)，將安全生產(chǎn)永遠(yuǎn)放在第一位。
二、員工自排自查，消除崗位安全隱患，營(yíng)造班組安全生產(chǎn)氛圍。
“有生產(chǎn)就有安全隱患”，一車間一班針對(duì)一車間是個(gè)老車間，車間設(shè)備、設(shè)施等老化嚴(yán)重，安全隱患相對(duì)也比較多的情況，提出了“員工個(gè)個(gè)是安全隱患的抓手”的思路，讓員工自動(dòng)自發(fā)，自排自查。
首先讓員工針對(duì)各自崗位進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，然后群策群力進(jìn)行該崗位的危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的完善，完善后立足崗位，員工進(jìn)行各自隱患排查工作，并對(duì)隱患排查后的整治情況，進(jìn)行跟蹤管理，形成記錄存檔。為了激活員工自排自查的動(dòng)力，一車間一班采用了“積分機(jī)制”的形式進(jìn)行定期積分換獎(jiǎng)品，“榮譽(yù)機(jī)制”的形式進(jìn)行排名誰(shuí)是安全隱患最大抓手，讓員工們之間查找和消除隱患你追我趕、個(gè)個(gè)為自己爭(zhēng)榮譽(yù)的安全生產(chǎn)氛圍。今年截止目前已發(fā)現(xiàn)并整改六源368項(xiàng)，占一車間總數(shù)的62%。
三、班組運(yùn)用輪值機(jī)制，提高員工現(xiàn)場(chǎng)安全管理技能
一車間一班不但重視班組員工的安全生產(chǎn)能力，還重視培養(yǎng)員工的安全管理能力。一班運(yùn)用“人人都是班組長(zhǎng)”的輪值機(jī)制，讓班里每個(gè)員工輪流當(dāng)班組長(zhǎng)。員工在輪值過(guò)程中需要對(duì)車間生產(chǎn)、設(shè)備運(yùn)行、安全等各方面進(jìn)行全局安排和全面掌控，這對(duì)員工既是挑戰(zhàn)也是機(jī)會(huì)，讓員工安全、生產(chǎn)等現(xiàn)場(chǎng)管理得到提高�，F(xiàn)在一車間一班“人人都是班組長(zhǎng)”輪值已成為班組管理日常工作了，真正達(dá)到全員參與，讓員工都參與到安全生產(chǎn)日常管理中去。特別值得一提的是一班班組
四、每年安全月班組針對(duì)安全主題開(kāi)展“三個(gè)一”模式活動(dòng)
安全月不但是公司級(jí)的活動(dòng)，更是全國(guó)性的安全活動(dòng)；一車間一班在認(rèn)真總結(jié)歷年安全月工作后，發(fā)現(xiàn)以前安全月都是按廠級(jí)安排的工作、活動(dòng)進(jìn)行。因此今年一車間一班提出了“三個(gè)一”模式開(kāi)展活動(dòng)，變被動(dòng)為主動(dòng)，針對(duì)安全月主題開(kāi)展一個(gè)安全文化藝術(shù)活動(dòng)，一次安全演講比賽、一場(chǎng)安全知識(shí)競(jìng)賽。這樣慢慢創(chuàng)建屬于一車間一班的安全文化。
今年一班針對(duì)“加強(qiáng)安全法制，保障安全生產(chǎn)”為主題的安全月陸續(xù)開(kāi)展了一場(chǎng)《羅鉀人安全生活雜記》的情景劇、一次“NOSA、安標(biāo)、班組建設(shè)”為主題的安全知識(shí)競(jìng)賽、一場(chǎng)“懂安全法、做安全人”安全演講比賽。
通過(guò)這些活動(dòng)，使班組每位員工的安全意識(shí)都有了明顯的提高，也形成了屬于一車間一班特色的安全文化，也打造了屬于一車間一班特色的'“三個(gè)一”模式，受到了車間、廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、公司安環(huán)部的一度好評(píng)。
五、積極參與公司、廠級(jí)、車間級(jí)各項(xiàng)安全活動(dòng)
班組員工積極參加公司、廠級(jí)、車間級(jí)各項(xiàng)安全活動(dòng)，既為班組爭(zhēng)取榮譽(yù)又能提高自己的綜合水平能力。例如廠級(jí)組織的消防應(yīng)急演練、�；罚}酸）排查隱患治理、黑板報(bào)、各類安全兌標(biāo)、“十個(gè)一”等活動(dòng)。班組長(zhǎng)帶頭，員工踴躍參加，多次獲得不小成績(jī)，特別是公司安全生產(chǎn)管理部舉辦的20xx年體系建設(shè)創(chuàng)建成果“兌標(biāo)課”中代表試驗(yàn)廠廠級(jí)榮獲公司第二名。
安全生產(chǎn)重于泰山，它既是生產(chǎn)的需要，更是企業(yè)和諧發(fā)展的需要。一車間一班在今后工作中將繼續(xù)以創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)作為重要載體，建立長(zhǎng)效的安全管理機(jī)制，創(chuàng)新多種多樣的安全學(xué)習(xí)形式，成為一個(gè)班組安全優(yōu)秀標(biāo)桿，形成一個(gè)屬于一班特色的安全運(yùn)行模式，讓班組里每個(gè)員工“個(gè)個(gè)是安全生產(chǎn)抓手，個(gè)個(gè)是安全管理能手”。
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 2
近年來(lái)企業(yè)黨支部、團(tuán)支部從實(shí)際出發(fā)，營(yíng)造全員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，投身安全生產(chǎn)管理的氛圍，提出了打造一支安全意識(shí)過(guò)硬、生產(chǎn)技能過(guò)硬、工作效率過(guò)硬、思想素質(zhì)過(guò)硬的隊(duì)伍的工作目標(biāo)，努力形成安全工作化，工作安全化的機(jī)制，有力地促進(jìn)了我廠各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范制度
為進(jìn)一步加強(qiáng)全廠“安全生產(chǎn)示范崗”的創(chuàng)建，我廠成立了由廠長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管副廠長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各相關(guān)部門條線主要領(lǐng)導(dǎo)任小組成員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了全廠安全成產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，全部公布上墻。
同時(shí)將安全生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)與考核制度緊密掛鉤，實(shí)行每天自查，每月班查，定期抽查的檢查方式，由領(lǐng)導(dǎo)小組定期進(jìn)行檢查，定期召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)，對(duì)安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰，遇到問(wèn)題及時(shí)排查，及時(shí)解決。
二、強(qiáng)化措施，規(guī)范管理
我廠將青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)納入到了企業(yè)質(zhì)量管理體系和工廠經(jīng)濟(jì)責(zé)任制中，并設(shè)立專項(xiàng)資金用于活動(dòng)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。具體做到了“三個(gè)納入”，即將創(chuàng)建活動(dòng)納入到單位的總體工作中；將創(chuàng)建重點(diǎn)納入到行業(yè)的階段性工作安排；將青年安全生產(chǎn)示范崗表彰獎(jiǎng)勵(lì)納入到單位獎(jiǎng)勵(lì)政策規(guī)程。
同時(shí)建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，創(chuàng)建活動(dòng)逐漸形成協(xié)調(diào)運(yùn)作、整體推進(jìn)的工作態(tài)勢(shì)。將《青年安全生產(chǎn)示范崗考核細(xì)則》通過(guò)板報(bào)、宣傳欄、工作簡(jiǎn)報(bào)等途徑積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造了良好的活動(dòng)氛圍。
三、緊抓活動(dòng)，注重實(shí)效
我廠把將青年安全生產(chǎn)示范崗作為企業(yè)共青團(tuán)組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮作用的一項(xiàng)名牌工程，以形式多樣、內(nèi)容活潑的青年活動(dòng)帶動(dòng)創(chuàng)建工作的有序開(kāi)展：
一是開(kāi)展好青工安全教育活動(dòng)�；顒�(dòng)中，我廠黨、團(tuán)支部利用三會(huì)一課時(shí)間每月至少舉辦一次質(zhì)量安全教育活動(dòng)，參賽崗位要有不定期對(duì)崗位上的青工質(zhì)量安全教育紀(jì)錄和檢查排除質(zhì)量安全隱患紀(jì)錄。并要求各參賽崗位制定本崗位的質(zhì)量安全理念和質(zhì)量安全注意事項(xiàng)，將其上墻。有專門板報(bào)用于通報(bào)本工段或班組的質(zhì)量安全情況。
二是開(kāi)展“安全生產(chǎn)”班業(yè)評(píng)比活動(dòng)。每周各班組組織全體員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和政策文件結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況。理解和掌握“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)工作的要旨，樹(shù)立“關(guān)注生產(chǎn)、愛(ài)護(hù)環(huán)境、美化家園”的新理念。開(kāi)展活動(dòng)以來(lái)，各班組一直堅(jiān)持每日利用班前班后講安全，每周開(kāi)展一次安全生產(chǎn)活動(dòng)，每半月組織一次“安全半月談”，真正將安全生產(chǎn)貫穿于企業(yè)運(yùn)作的全過(guò)程。
三是開(kāi)展“安全生產(chǎn)”崗位競(jìng)賽。團(tuán)支部每月底舉行一次青年員工崗位競(jìng)賽。以崗位競(jìng)賽技術(shù)練兵，達(dá)到應(yīng)知應(yīng)會(huì)掌握安全生產(chǎn)的.本領(lǐng)，使全年員工更好地適應(yīng)現(xiàn)代環(huán)保的生產(chǎn)。并逐步實(shí)現(xiàn)由“要我安全”向“我要安全”的觀念轉(zhuǎn)變�；顒�(dòng)評(píng)選出崗位先進(jìn)標(biāo)兵，鼓勵(lì)全廠青工以標(biāo)兵為榜樣“從我做起”。
四是注重培訓(xùn)提高青工安全生產(chǎn)技術(shù)和本領(lǐng)。在企業(yè)黨支部統(tǒng)一部署下，企業(yè)分四批（每批五至六名）去蘇州科技學(xué)院進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。同時(shí)我廠還鼓勵(lì)員工按需學(xué)習(xí)，不斷更新業(yè)務(wù)知識(shí)，有效地減少工作中的失誤操作，提高全體員工的安全生產(chǎn)水平和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。
自我廠開(kāi)展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)以來(lái)，得到了全體員工、崗位青年的積極響應(yīng)。設(shè)備、電力科的崗位青年員工進(jìn)一步加強(qiáng)了技術(shù)和安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，并提高了設(shè)備保養(yǎng)，檢查和測(cè)試的頻次；中控室的崗位青年，加大了工藝紀(jì)律檢查力度，安全操作規(guī)程的執(zhí)行較以前更加嚴(yán)格；化驗(yàn)室的青年員工也強(qiáng)化了對(duì)重點(diǎn)防火部位，易燃易爆和化學(xué)物品，各種儀器設(shè)備以及安全用電方面的檢查和監(jiān)督……“以創(chuàng)建為途徑，以創(chuàng)建促發(fā)展”，在創(chuàng)建過(guò)程中全廠職工深切體會(huì)到了自身素質(zhì)的提高與安全意識(shí)的加強(qiáng)，全廠生產(chǎn)環(huán)境的改善，廠的全體青年員工將帶動(dòng)全廠職工繼續(xù)做一名踐行“安全生產(chǎn)”的宣傳者、組織者和實(shí)踐者。
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 3
制氧廠總?cè)藬?shù)為82人，其中35周歲以下63人，占總?cè)藬?shù)的76%。制氧廠承擔(dān)著公司煉鐵和煉鋼廠氧氣和氮?dú)夤┙o，由于生產(chǎn)氧氣、氮?dú)饩鶠槲ｋU(xiǎn)化學(xué)品，危險(xiǎn)程度高，工作中必須高度警惕。多年來(lái)我們一直以貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、持續(xù)改進(jìn)”的方針，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作，廠內(nèi)每一名員工在日常工作中都抱著一絲不茍的工作態(tài)度，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程，勤巡檢，多動(dòng)腦，為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。
近幾年員工流動(dòng)性大，招聘工作持續(xù)進(jìn)行，由于新工人進(jìn)廠要接受3個(gè)月的崗位安全操作知識(shí)教育，剩下的老員工既要承擔(dān)起大量日常工作，又要在日常工作過(guò)程中，向新員工傳授經(jīng)驗(yàn)和技能，積極參與“傳幫帶”活動(dòng)。正是在這樣的情況下，廠部及車間領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格管理，落實(shí)責(zé)任、新老員工相互監(jiān)督、相互提醒，堅(jiān)決杜絕違章操作、違章指揮和違反勞動(dòng)紀(jì)律的事件發(fā)生。經(jīng)過(guò)全體員工不懈努力，在過(guò)去的20xx年我廠實(shí)現(xiàn)全年設(shè)備無(wú)故障停機(jī)、無(wú)人身輕傷及以上事故、無(wú)設(shè)備誤操作和個(gè)人差錯(cuò)的“全年安全生產(chǎn)五為零”的目標(biāo)。
為保證青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)的有效落實(shí)，在集團(tuán)總公司領(lǐng)導(dǎo)下，制氧廠廠部深入基層開(kāi)展創(chuàng)建工作，強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的自覺(jué)性，防止傷亡事故的發(fā)生，扎實(shí)有效地推動(dòng)創(chuàng)建全市“青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)”。
一、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化
20xx年，我們以總公司“任何風(fēng)險(xiǎn)都可以控制，任何違章都可以預(yù)防，任何事故都是可以避免”的安全理念來(lái)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，努力創(chuàng)造良好安全生產(chǎn)環(huán)境和氛圍。
通過(guò)定期學(xué)習(xí)規(guī)章制度，以制度規(guī)范個(gè)人行為。重點(diǎn)學(xué)習(xí)崗位安全責(zé)任制和防止機(jī)組非計(jì)劃停運(yùn)措施以及二十五項(xiàng)反措重點(diǎn)要求。今年共開(kāi)展安全活動(dòng)36次，通過(guò)學(xué)習(xí)安全簡(jiǎn)報(bào)，安全管理制度，事故案例，全體職工對(duì)安全生產(chǎn)有了新的認(rèn)識(shí)，改變了以前那種“事故是無(wú)法避免的”等陳舊觀念，加強(qiáng)了對(duì)總公司安全理念和制度的掌握。吸取了兄弟單位的事故教訓(xùn)，提高了大家的`安全意識(shí)和安全責(zé)任感。在季節(jié)性、綜合性、車間、專項(xiàng)、節(jié)假日等安全大檢查，安全生產(chǎn)月活動(dòng)中，全體人員認(rèn)真討論，分析總結(jié)，查找出了我廠在人員、設(shè)備、安全管理上存在的一些問(wèn)題，提出了整改建議。
在執(zhí)行“八大作業(yè)證”時(shí)狠抓落實(shí)，注重實(shí)效，嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行。作業(yè)證認(rèn)真履行監(jiān)護(hù)制，重要的作業(yè)由廠長(zhǎng)或副廠長(zhǎng)、安全員現(xiàn)場(chǎng)親自監(jiān)護(hù)，并針對(duì)作業(yè)可能出現(xiàn)的問(wèn)題，做好事故預(yù)想和對(duì)策，八大作業(yè)證執(zhí)行情況良好，促進(jìn)了作業(yè)證的標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行。同時(shí)，在日常工作中結(jié)合我廠的實(shí)際情況，通過(guò)摸索、借鑒，總結(jié)，建立起一套較完善的規(guī)章制度，并重點(diǎn)抓落實(shí)工作。為了更好的落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度、圓滿的完成工作任務(wù)，我們根據(jù)不同的崗位，進(jìn)行了崗位分工，明確了各自的工作任務(wù)，保證了各項(xiàng)工作有條不紊的進(jìn)行。使制氧廠管理由過(guò)去的粗放式管理模式逐漸提高到標(biāo)準(zhǔn)化管理模式。
二、夯實(shí)基礎(chǔ)創(chuàng)一流
嚴(yán)抓崗位技術(shù)培訓(xùn)，提高人員技能水平。全廠上下清醒的認(rèn)識(shí)到，制度和職責(zé)的落實(shí)僅僅是干好工作的前提，真正要把工作保質(zhì)保量的完成，還必須加大對(duì)崗位技能的培訓(xùn)。根據(jù)發(fā)展需要，制氧設(shè)備不斷更新，低層次、低水平已不能適應(yīng)對(duì)制氧設(shè)備的安全維護(hù)管理工作。為此，我們每月根據(jù)廠部下發(fā)的培訓(xùn)計(jì)劃，及時(shí)制定車間的培訓(xùn)內(nèi)容，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，培訓(xùn)內(nèi)容盡量結(jié)合運(yùn)行特點(diǎn)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際進(jìn)行，使職工全面掌握了新設(shè)備的原理、操作方法，日常巡點(diǎn)檢、維護(hù)項(xiàng)目等內(nèi)容，消除了事故隱患。
在培訓(xùn)的過(guò)程中我們通過(guò)多種途徑，采取多種方法對(duì)員工的理論水平和實(shí)際操作能力進(jìn)行提高。對(duì)一些技術(shù)含量高，運(yùn)行、維護(hù)要求較高的設(shè)備，我們結(jié)合設(shè)備檢修和改造的機(jī)會(huì)，虛心生產(chǎn)廠家技術(shù)人員請(qǐng)教學(xué)習(xí)，提高了大家對(duì)設(shè)備的認(rèn)識(shí)程度。使員工的操作水平明顯改善，應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的能力大大提高。
在安全學(xué)習(xí)和培訓(xùn)中，上級(jí)部門的管理制度以及事故通報(bào)，我們注重及時(shí)學(xué)習(xí)，及時(shí)總結(jié)實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)。在每期安全活動(dòng)中都認(rèn)真分析近期當(dāng)班期間的安全生產(chǎn)情況，針對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題制定相應(yīng)對(duì)策，不斷增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)，深刻領(lǐng)會(huì)董事長(zhǎng)所說(shuō)的“安全責(zé)任重于泰山”的意義，重點(diǎn)抓好危險(xiǎn)點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)的分析控制。
另外，我們還積極參加廠部安排的技術(shù)比武活動(dòng)，積極開(kāi)展傳幫帶和崗位練兵活動(dòng)，認(rèn)真開(kāi)展事故應(yīng)急演練；目前全廠人員努力學(xué)習(xí)知識(shí)，刻苦鉆研技術(shù)的學(xué)習(xí)氛圍逐步形成，為我廠制氧設(shè)備安全高效的運(yùn)行提供了技術(shù)保障。
三、注重安全達(dá)標(biāo)考核
認(rèn)真做好平時(shí)的自查自糾工作，真實(shí)地反映安全方面的日常管理工作，便于領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)。在績(jī)效考核方面，將安全納入考核范圍，對(duì)安全工作突出的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
安全生產(chǎn)重于泰山，它既是生產(chǎn)的需要，更是社會(huì)和諧發(fā)展的需要。在今后工作中，我們制氧廠將繼續(xù)以創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)作為加強(qiáng)安全生產(chǎn)的重要載體，建立長(zhǎng)效的安全管理機(jī)制，以更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求去實(shí)踐“節(jié)能降耗”的工作！
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 4
巍巍太行山千里雄渾，滔滔黃河水萬(wàn)里奔騰。古代“愚公移山”的故事，在還沒(méi)有喚醒人們覺(jué)悟今朝、感受古樸之前，那里的山，那里的水，已經(jīng)揭開(kāi)了它神秘的面紗。而扼守著鄭州鐵路局供電段北大門的陽(yáng)城接觸網(wǎng)工區(qū)，猶如太行山深處候月線上一顆璀璨奪目的明珠，正閃爍著耀眼的光芒，遙遙升起在侯月線上廣袤的夜空......
地處太行山深處侯月鐵路沿線的陽(yáng)城接觸網(wǎng)工區(qū)，擔(dān)負(fù)著晉煤外運(yùn)億噸通道124線條公里的電氣化鐵路供電檢修維修任務(wù)。工區(qū)現(xiàn)有職工30人，其中35歲以下青工27人，占90%，團(tuán)員15人，占50%，平均年齡26歲。面對(duì)鐵路發(fā)展的新形勢(shì)、新要求，網(wǎng)工區(qū)始終堅(jiān)持以“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)為載體，倡導(dǎo)“不拋棄、不放棄，一個(gè)都不能少”的品牌理念，逐步實(shí)現(xiàn)了制度健全、措施得力、設(shè)備精良、安全可控的效果。先后榮獲“全國(guó)青年文明號(hào)”、“全國(guó)五四紅旗團(tuán)支部”、“全路五四紅旗團(tuán)支部”、“河南省總工會(huì)模范職工之家”、“第二屆中原鐵道十大青年標(biāo)兵集體”、鄭州鐵路局“民兵號(hào)”等榮譽(yù)稱號(hào)。
一、動(dòng)力之源：建機(jī)制、帶隊(duì)伍，提升安全生產(chǎn)意識(shí)
“青年興則企業(yè)興，青年強(qiáng)則企業(yè)強(qiáng)”。自1995年11月成立以來(lái)，陽(yáng)城接觸網(wǎng)工區(qū)就始終將青工隊(duì)伍建設(shè)放在首位，在安全生產(chǎn)上搭臺(tái)子、壓擔(dān)子，培育一支業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬的青工隊(duì)伍；圍繞牽引供電行業(yè)特點(diǎn)整章建制，從制度建設(shè)上向不安全行為“說(shuō)不”；結(jié)合青年職工思想實(shí)際開(kāi)展安全教育，使安全第一的意識(shí)深入人心。
1、集思廣益，圍繞載體建機(jī)制
網(wǎng)工區(qū)在開(kāi)展“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)中，得到了局、段領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持。段黨政領(lǐng)導(dǎo)親自指導(dǎo)，車間領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真安排，為創(chuàng)建活動(dòng)指引方向。全體團(tuán)員青年廣泛參與，集思廣益，為創(chuàng)建活動(dòng)出謀劃策。為了確保創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)有效地開(kāi)展，車間成立了由黨總支書(shū)記負(fù)責(zé)的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組織，指導(dǎo)工區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)；以車間團(tuán)總支書(shū)記為組長(zhǎng)，工長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。先后制定了陽(yáng)城接觸網(wǎng)工區(qū)《青年安全示范崗創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》、《青年安全示范崗創(chuàng)建實(shí)施辦法》、《青工素質(zhì)崗位達(dá)標(biāo)制度》、《安全管理自控、互控、他控》體系、《青年安全示范崗小組競(jìng)賽辦法》等一系列創(chuàng)建制度，完善了獎(jiǎng)優(yōu)罰劣考核辦法，使青年安全示范崗創(chuàng)建有“法”可依、有“法”必依，為創(chuàng)建活動(dòng)的有效開(kāi)展提供了制度保障。
陽(yáng)城接觸網(wǎng)工區(qū)先后結(jié)合實(shí)際建立健全了《安全設(shè)備質(zhì)量分析制度》、《安全獎(jiǎng)懲制度》、《自控互控他控體系》、《危險(xiǎn)源卡控措施》、《一日安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序》等一系列制度
2、拓寬方式，注重教育提素質(zhì)。
網(wǎng)工區(qū)主要采取“日提醒、常學(xué)習(xí)、重培訓(xùn)”。即每天施工作業(yè)前，由施工負(fù)責(zé)人根據(jù)當(dāng)天的作業(yè)地點(diǎn)、方式、環(huán)境、天氣等，查找對(duì)人身和設(shè)備有潛在威脅的“危險(xiǎn)源”，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行提醒，做到防患于未然；常學(xué)習(xí)就是利用分工會(huì)、
預(yù)想會(huì)、收工會(huì)等契機(jī)，學(xué)習(xí)上級(jí)下發(fā)的安全通報(bào)、事故通報(bào)等，每月召開(kāi)一次安全分析會(huì)，對(duì)安全隱患進(jìn)行查找分析，相互借鑒學(xué)習(xí)，并列出每月的安全“四關(guān)鍵”（即關(guān)鍵人、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵設(shè)備、關(guān)鍵時(shí)間），分別制定落實(shí)措施，嚴(yán)格卡控；重培訓(xùn)就是對(duì)新上崗、新轉(zhuǎn)崗、新提級(jí)的“三新”人員進(jìn)行為期一周的崗前安全教育培訓(xùn)，開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)模擬演練，對(duì)青工的作業(yè)行為進(jìn)行規(guī)范等，以達(dá)到習(xí)慣養(yǎng)成的效果。
為了更容易讓青工理解和接受，網(wǎng)工區(qū)注重突出安全教育的豐富性和形象性。他們廣泛搜集各種事故案例、圖片，并制作成《案例手冊(cè)》和宣傳展板，定期對(duì)青工進(jìn)行事故案例教育。同時(shí)，請(qǐng)工區(qū)的老職工結(jié)合自身經(jīng)歷，開(kāi)展講述“安全小故事”活動(dòng)，使青工在傾聽(tīng)故事中得到啟示、受到教育。
3、創(chuàng)造條件，師徒結(jié)對(duì)育人才。
網(wǎng)工區(qū)堅(jiān)持“以人為本，以德為先，以發(fā)展為主題”的人才培養(yǎng)新理念，廣泛開(kāi)展各類比、學(xué)、趕、幫、超活動(dòng)，通過(guò)各種形式展示青年創(chuàng)新、創(chuàng)效成果，深入實(shí)施青工技能“登高”計(jì)劃，助推青年成長(zhǎng)進(jìn)程。他們安排了9位經(jīng)驗(yàn)豐富的老職工與9名新職青工通過(guò)“拜師學(xué)藝”結(jié)對(duì)子，開(kāi)展“傳思想、幫技術(shù)、帶作風(fēng)”主題教育活動(dòng)，將青工的安全教育、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)作為“師帶徒”的考評(píng)內(nèi)容，與“師傅”的工資獎(jiǎng)懲掛鉤。從而不斷增強(qiáng)全體青工專業(yè)技能和素質(zhì)。
二、動(dòng)力之本：重聯(lián)創(chuàng)、強(qiáng)技能，發(fā)揮示范帶動(dòng)效應(yīng)
他們圍繞青年思想活躍的'特點(diǎn)，開(kāi)展了“業(yè)務(wù)對(duì)抗賽”、“拓展訓(xùn)練”、“安全大棚車”等活動(dòng)，著眼于提高青工的業(yè)務(wù)技能與綜合素質(zhì)。
1、樹(shù)形象，搭建才藝展示舞臺(tái)。
以來(lái)，以“創(chuàng)新”為主題，開(kāi)展了“強(qiáng)素質(zhì)、展風(fēng)采、促和諧”青年才藝展示活動(dòng)，這是進(jìn)入首次策劃實(shí)施的一項(xiàng)特色活動(dòng)，也是實(shí)施青年人才創(chuàng)新機(jī)制的重要舉措，目的是通過(guò)青年才藝的形象展示，發(fā)現(xiàn)和挖掘基層班組的特殊人才，為儲(chǔ)備人才動(dòng)態(tài)資源提供后備動(dòng)力。班組18名選手參加這次活動(dòng)，段領(lǐng)導(dǎo)和段團(tuán)委應(yīng)邀指導(dǎo)這次活動(dòng)，活動(dòng)包括才藝展示和理論考試兩項(xiàng)內(nèi)容，通過(guò)活動(dòng)，搭建青年展示風(fēng)采的舞臺(tái)，營(yíng)造健康向上的學(xué)習(xí)氛圍，進(jìn)一步鼓勵(lì)青年職工在崗位上成長(zhǎng)、成才，在崗位上展示才華、有所作為，為和諧供電段的發(fā)展而貢獻(xiàn)青春和智慧。
2、“勤練兵”，打造能征善戰(zhàn)隊(duì)伍。
針對(duì)青工較多業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊的實(shí)際，陽(yáng)城接觸網(wǎng)工區(qū)深入開(kāi)展青工提素活動(dòng)。為了使青工的提素工程日�；�，網(wǎng)工區(qū)建立了“一日一問(wèn)、一周一學(xué)、一月一考、一季一比”的提素活動(dòng)。即利用每天的分工會(huì)，由施工負(fù)責(zé)人根據(jù)當(dāng)天的檢修項(xiàng)目，對(duì)參加施工作業(yè)的青工進(jìn)行一次安全技術(shù)提問(wèn)；根據(jù)段、車間兩級(jí)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃，每周組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)；結(jié)合當(dāng)月的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和崗位練兵項(xiàng)目，每月舉行一次業(yè)務(wù)素質(zhì)考試和崗位技能實(shí)做考試；利用練兵基地，每季度開(kāi)展一次青工業(yè)務(wù)對(duì)抗活動(dòng)，充分發(fā)揮職工年輕好勝的特點(diǎn)，激勵(lì)他們自覺(jué)自愿學(xué)習(xí)，自警自勵(lì)成長(zhǎng)。同時(shí)，結(jié)合精品創(chuàng)建活動(dòng)利用宿舍樓樓道，建設(shè)青年安全文化長(zhǎng)廊。扎實(shí)開(kāi)展“青工安全承包”、“青工勞動(dòng)百日安全競(jìng)賽”、“青工安全標(biāo)準(zhǔn)崗”等系列活動(dòng)，給團(tuán)員青年交任務(wù)、壓擔(dān)子，促進(jìn)其在安全生產(chǎn)主戰(zhàn)場(chǎng)上發(fā)揮作用。
3、共提高，區(qū)域聯(lián)創(chuàng)爭(zhēng)當(dāng)一流。
陽(yáng)城接觸網(wǎng)工區(qū)通過(guò)績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制，與區(qū)域聯(lián)創(chuàng)自控型班組制度相結(jié)合，制訂區(qū)域聯(lián)創(chuàng)考核辦法，將“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建納入自控型班組、自控崗考核。他們成立“業(yè)務(wù)素質(zhì)幫扶隊(duì)”，分別由業(yè)務(wù)素質(zhì)好、現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)豐富的青工骨干擔(dān)任隊(duì)長(zhǎng)，充分調(diào)動(dòng)聯(lián)創(chuàng)區(qū)域內(nèi)青工的積極性和主動(dòng)性。自推行區(qū)域聯(lián)創(chuàng)制度以來(lái)，陽(yáng)城聯(lián)創(chuàng)區(qū)域一直位居車間前茅，在提升班組管理水平的同時(shí)，也為職工帶來(lái)了較好的經(jīng)濟(jì)效益和精神激勵(lì)。
三、動(dòng)力之根：保安全、重落實(shí)，爭(zhēng)當(dāng)崗位先鋒
1、在制度落實(shí)上下功夫。
陽(yáng)城接觸網(wǎng)工區(qū)面對(duì)繁多的安全管理制度，突出在制度落實(shí)上下功夫。他們根據(jù)崗位不同的特點(diǎn)，要求管理人員全面掌握、一般青工重點(diǎn)執(zhí)行的落實(shí)機(jī)制。
為了保證作業(yè)過(guò)程中“三控”體系作用的充分發(fā)揮，專門設(shè)立了“一日安全檢查員”制度，建立“安全講評(píng)”制度，由工區(qū)職工輪流擔(dān)當(dāng)安全員，負(fù)責(zé)當(dāng)天作業(yè)安全，并對(duì)當(dāng)天的安全情況在收工會(huì)上進(jìn)行講評(píng)，以達(dá)到閉環(huán)管理。為了進(jìn)一步強(qiáng)化青工的安全責(zé)任意識(shí)，擴(kuò)大青工在安全生產(chǎn)中的生力軍作用，工區(qū)團(tuán)支部在青工中開(kāi)展了團(tuán)員青年設(shè)備包保和重點(diǎn)設(shè)備包保活動(dòng)，建立了優(yōu)勝劣汰的績(jī)效考核機(jī)制。他們將工區(qū)管內(nèi)的124線條公里接觸網(wǎng)設(shè)備和418臺(tái)重點(diǎn)設(shè)備，根據(jù)不同線路條件和分布劃分為4個(gè)大區(qū)段、27個(gè)小區(qū)段，將27名青工分為4個(gè)設(shè)備包保組，實(shí)行包保質(zhì)量年度競(jìng)賽。
包保期間的設(shè)備巡視檢查、檢修工作，全部由設(shè)備包保小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施，每個(gè)包保人對(duì)各自包保設(shè)備的安全及質(zhì)量負(fù)責(zé)，每年底組織一次設(shè)備質(zhì)量評(píng)比活動(dòng)。先后有16名團(tuán)員青年包保設(shè)備無(wú)缺陷受到獎(jiǎng)勵(lì)，此做法目前已在全段團(tuán)組織中推廣。
2、在設(shè)備管理上出實(shí)招。
網(wǎng)工區(qū)自然環(huán)境比較惡劣，隧道橋梁占管內(nèi)設(shè)備總長(zhǎng)70%以上，隧道絕緣部件受煤塵污染嚴(yán)重，設(shè)備運(yùn)行安全極具挑戰(zhàn)。為保證設(shè)備安全供電，團(tuán)員青年不斷探索，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)過(guò)十幾年的傳承，形成了“隧道煤塵清洗作業(yè)法”、“隧道打冰工作法”、“鳥(niǎo)害防治法”、“外圍環(huán)境整治法”等獨(dú)特的作業(yè)方法。
針對(duì)管內(nèi)隧道多、受煤灰污染嚴(yán)重，易造成設(shè)備跳閘故障的實(shí)際情況，網(wǎng)工區(qū)團(tuán)員青年自定攻關(guān)課題，其中《降低絕緣子臟污引起的設(shè)備故障》獲得了洛陽(yáng)市質(zhì)量管理一等獎(jiǎng)。原來(lái)，在清掃隧道內(nèi)絕緣子時(shí)，他們發(fā)現(xiàn)煤塵清掃作業(yè)難度和危害最大。【青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料5篇匯集】青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料5篇匯集。由于管內(nèi)隧道長(zhǎng)，飄落的煤塵落在接觸網(wǎng)絕緣部件上，再受潮后，容易引發(fā)跳閘故障，需定期清掃絕緣部件。一次清掃作業(yè)下來(lái)，青工們就像從煤窯出來(lái)一樣，鼻子、耳朵、嘴里全是煤灰，且效率低下，一個(gè)天窗點(diǎn)僅能清掃絕緣子五六十處。經(jīng)過(guò)他們不斷探索，采取高壓水槍沖洗法后，不但清洗效果好，而且省時(shí)省力，一個(gè)天窗點(diǎn)就能清掃絕緣子七百余處，效率比以前提高了10倍以上，有效地提高了作業(yè)的效率和效果，提高了設(shè)備質(zhì)量。
3、在應(yīng)急保障上當(dāng)先鋒。
陽(yáng)城接觸網(wǎng)工區(qū)十分重視發(fā)揮青工隊(duì)伍生力軍和突擊隊(duì)作用，每年根據(jù)人員變化和重點(diǎn)工作開(kāi)展情況，成立由團(tuán)支部書(shū)記任隊(duì)長(zhǎng)的青年突擊隊(duì)，在重點(diǎn)施工中亮出“青”字號(hào)品牌，在急、難、險(xiǎn)、重工作中突擊建功，先后在侯月通道集中修、接觸網(wǎng)設(shè)備改造、冬季隧道打冰、防洪防暑等重點(diǎn)工作中，先后6次組織青年突擊隊(duì)開(kāi)展立功競(jìng)賽，組織青工利用休息時(shí)間義務(wù)勞動(dòng)137人次，得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，在洛陽(yáng)供電段接觸網(wǎng)班組中豎起了標(biāo)桿。
他們?cè)诙伟l(fā)132項(xiàng)接觸網(wǎng)故障應(yīng)急預(yù)案的基礎(chǔ)上，根據(jù)工區(qū)管內(nèi)設(shè)備具體情況，將應(yīng)急預(yù)案擴(kuò)充至163項(xiàng)，每一項(xiàng)新預(yù)案都經(jīng)過(guò)理論分析和模擬演練的嚴(yán)格檢驗(yàn)。團(tuán)支部編寫(xiě)了《接觸網(wǎng)工應(yīng)知必會(huì)及應(yīng)急故障處理手冊(cè)》，發(fā)放給每一位青工，使多位青工根據(jù)應(yīng)急手冊(cè)成功解決接觸網(wǎng)突發(fā)故障的難題。
在創(chuàng)建目標(biāo)的指引下，在干部職工的共同努力下，陽(yáng)城接觸網(wǎng)工區(qū)設(shè)備質(zhì)量持續(xù)提升，截至目前，已實(shí)現(xiàn)成立15年安全無(wú)事故的好成績(jī)。這個(gè)年輕的、富有蓬勃朝氣的青年集體，正在用自己的青春與熱血，為鐵路電氣化事業(yè)的美好未來(lái)譜寫(xiě)新時(shí)代的和諧樂(lè)章！
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 5
平班公司發(fā)電部在年的安全生產(chǎn)中，克服了人員不足、安裝與生產(chǎn)同時(shí)進(jìn)行、新設(shè)備處于磨合期等困難，實(shí)現(xiàn)了電廠的全年安全生產(chǎn)，被平班公司評(píng)為年度青年安全生產(chǎn)示范崗，具體事跡如下：
第一，安全思想教育方面：
發(fā)電部一向重視安全思想教育，每一次會(huì)議上，領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)最多的就是安全教育。發(fā)電部購(gòu)買了安全教育書(shū)籍讓員工閱讀，多次組織大家觀看安全教育光蝶。每周一次的安全活動(dòng)上，班組都要對(duì)本周的安全生產(chǎn)進(jìn)行分析、整改。每當(dāng)公司有安全文件下發(fā)時(shí)，發(fā)電部都要組織大家學(xué)習(xí)；每當(dāng)公司有安全事故的通報(bào)下發(fā)時(shí)，發(fā)電部也要開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí)、分析。不僅如此，安全月活動(dòng)，安全知識(shí)答卷，安全知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)讓安全教育形式更多樣話，更深入人心，大大的提高了每一個(gè)職工的安全意識(shí)。
第二，安全技能教育方面：
發(fā)電部利用年輕人有干勁、上進(jìn)心強(qiáng)、思路靈活、視野開(kāi)闊的特點(diǎn)以及2，3機(jī)組還處于安裝期間的好機(jī)遇，多次邀請(qǐng)廠家、設(shè)代、施工人員等對(duì)員工進(jìn)行各種形式培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)。邀請(qǐng)了老電廠人員對(duì)發(fā)電部員工進(jìn)行消防、緊急救護(hù)等發(fā)面的培訓(xùn)。另外積極開(kāi)展技術(shù)骨干授課、導(dǎo)師帶徒、拜師學(xué)藝等活動(dòng)，充分營(yíng)造一種學(xué)習(xí)的氛圍，調(diào)動(dòng)班組成員的學(xué)習(xí)積極性。
第三，安全監(jiān)督管理方面：
發(fā)電部充分認(rèn)識(shí)到安全監(jiān)督管理對(duì)安全生產(chǎn)之間的重要性，認(rèn)真踏實(shí)地做好安全管理各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，強(qiáng)化安全意識(shí)，把安全生產(chǎn)作為班組全部工作的'生命線，制定了一系列的班組安全管理規(guī)章制度及考核辦法，使班組的安全工作變成每位職工的自覺(jué)活動(dòng)，形成了一種“我要安全”的良好氛圍，把豐富的實(shí)踐與先進(jìn)科學(xué)的班組安全管理緊密結(jié)合起來(lái)，逐漸形成了平班水電站的安全管理制度，并真正落實(shí)到各項(xiàng)工作之中，走出一條依靠健全的安全工作制度，確保班組安全工作的新路子。
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 6
四老溝技改項(xiàng)目部現(xiàn)有職工成員6人，其中35周歲（含）以下青年職工5人，占比為83%，是一只活躍在公司施工總承包項(xiàng)目一線崗位上的優(yōu)秀青年團(tuán)隊(duì)。在青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建中，四老溝技改項(xiàng)目部圍繞“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，以安全生產(chǎn)責(zé)任制為基礎(chǔ)，牢固樹(shù)立青年職工安全生產(chǎn)意識(shí)，提高青年職工安全生產(chǎn)技能，促進(jìn)青年職工以安全管理為己任，把創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)作為帶領(lǐng)青年員工共同進(jìn)步的一面旗幟。
一、加強(qiáng)組織分工及制度建設(shè)，建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制
四老溝技改項(xiàng)目形成了以項(xiàng)目經(jīng)理于同志為核心的安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)，根據(jù)專業(yè)及分工建立了各職能小組，即土建工程安全組，安裝工程安全組，設(shè)備材料安全組，應(yīng)急救援機(jī)構(gòu)安全組及消防安全組。細(xì)化了各崗位分工，并明確了崗位職責(zé)，本著“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則從安全生產(chǎn)各方面進(jìn)行管理。
各組從崗位職責(zé)出發(fā)，根據(jù)自身安全管理內(nèi)容編寫(xiě)日安全計(jì)劃，周安全計(jì)劃，月安全計(jì)劃及安全活動(dòng)計(jì)劃。各組人員嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行工作，通過(guò)進(jìn)行每日安全巡檢、定期進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查、不定期舉行各種安全演練活動(dòng)等工作，并鼓勵(lì)現(xiàn)場(chǎng)青年員工踴躍獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，以確保安全生產(chǎn)工作長(zhǎng)效進(jìn)行。
二、加強(qiáng)宣傳教育，擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)影響力
在創(chuàng)建活動(dòng)中，項(xiàng)目部把青年安全生產(chǎn)示范崗作為安全工作中的重點(diǎn)工程，不斷拓寬活動(dòng)層面，加大本次活動(dòng)在青年職工中的影響力。
在創(chuàng)建活動(dòng)中，項(xiàng)目部主要開(kāi)展以下工作來(lái)擴(kuò)大本次活動(dòng)的影響力：
一是加大安全教育宣傳力度，通過(guò)在項(xiàng)目部布置安全標(biāo)語(yǔ)、向現(xiàn)場(chǎng)各兄弟單位發(fā)放安全生產(chǎn)宣傳教育資料等工作讓工程參建人員都能意識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性，讓安全生產(chǎn)責(zé)任制的根本思想深入人心；
二是項(xiàng)目部每周舉辦一次質(zhì)量安全教育活動(dòng)，項(xiàng)目部的青年職工在活動(dòng)中可以和現(xiàn)場(chǎng)各兄弟單位交流安全管理經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)交流教育既可以提高青年職工安全生產(chǎn)意識(shí)，也增進(jìn)了年輕人間的感情，項(xiàng)目部的青年職工更是與業(yè)主單位及監(jiān)理單位建立了良好的關(guān)系，為后續(xù)創(chuàng)建活動(dòng)的開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)。
在創(chuàng)建活動(dòng)中，安全生產(chǎn)的.思想已深入人心。
在工作中人人都是安全員，嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)崗位職責(zé)，精益求精，任勞任怨。項(xiàng)目部青年員工王印銘、姜德友在巡檢工地過(guò)程中發(fā)現(xiàn)精煤倉(cāng)倉(cāng)上一個(gè)安全警示牌被風(fēng)刮掉，兩人立即回到項(xiàng)目部取出鉗子和綁絲等工具，爬到倉(cāng)頂恢復(fù)被刮掉的安全警示牌，該舉動(dòng)受到了現(xiàn)場(chǎng)施工人員的一致好評(píng)，兩位青年員工在安全生產(chǎn)工作中親力親為，為本次創(chuàng)建活動(dòng)造成了良好的影響。
三、注重崗位實(shí)踐，提高青年職工安全生產(chǎn)技能水平
項(xiàng)目部充分利用青年職工有干勁、上進(jìn)心強(qiáng)、思路靈活的特點(diǎn)，集思廣益，多次策劃并邀請(qǐng)業(yè)主單位、監(jiān)理單位及施工單位舉行消防演練和各類應(yīng)急救援演練活動(dòng)。在活動(dòng)中，項(xiàng)目部青年職工踴躍參與，親自上陣解決問(wèn)題，在實(shí)踐中提高自身的`崗位能力。
在創(chuàng)建活動(dòng)中，項(xiàng)目部青年職工主動(dòng)邀請(qǐng)安全員顧喜來(lái)同志對(duì)他們的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行示范監(jiān)督，而老同志面對(duì)年輕同志的要求從來(lái)都是有求必應(yīng)，更是主動(dòng)舉辦了“安全生產(chǎn)崗位知識(shí)競(jìng)賽”活動(dòng)，讓青年員工“干中學(xué)，學(xué)中干”，真正提高了自身的崗位能力。
自項(xiàng)目部開(kāi)展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)以來(lái)，得到了現(xiàn)場(chǎng)全體崗位青年的積極響應(yīng)及公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。在創(chuàng)建活動(dòng)過(guò)程中全體青年職工也深切體會(huì)到了自身素質(zhì)的提高、安全意識(shí)的加強(qiáng)及現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)環(huán)境的改善。項(xiàng)目部全體員工表示，我們將以當(dāng)代青年的滿腔熱血和創(chuàng)新精神，繼續(xù)在“安全生產(chǎn)”的這條路上不斷前行！
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 7
宏廈一建礦二項(xiàng)目部741隊(duì)全體青年職工積極響應(yīng)上級(jí)團(tuán)委的號(hào)召，認(rèn)真扎實(shí)的開(kāi)展創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”的活動(dòng)，在促進(jìn)青年安全生產(chǎn)、思想文化建設(shè)和行業(yè)文明創(chuàng)建等方面取得了突出的成績(jī)，也為本單位創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)效益，該隊(duì)被集團(tuán)公司授予“青年突擊隊(duì)”榮譽(yù)稱號(hào)。近年來(lái)，在生產(chǎn)上屢創(chuàng)佳績(jī)，多項(xiàng)生產(chǎn)記錄被刷新，并多次獲得公司的表彰。連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無(wú)事故，累計(jì)施工進(jìn)尺近萬(wàn)米。
自開(kāi)展青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)以來(lái)，該隊(duì)團(tuán)支部把質(zhì)量工作與安全工作緊密結(jié)合，突出礦建企業(yè)特點(diǎn)，堅(jiān)持“抓機(jī)制、抓活動(dòng)”的工作方針，強(qiáng)化工作力度，全面推動(dòng)創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)向經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化和科學(xué)化軌道發(fā)展。
一、抓機(jī)制，保證創(chuàng)建活動(dòng)規(guī)范運(yùn)行
全隊(duì)緊緊圍繞服務(wù)生產(chǎn)和提高隊(duì)伍素質(zhì)這個(gè)中心工作，活動(dòng)開(kāi)展之初，我們依托和發(fā)揮共青團(tuán)組織的優(yōu)勢(shì)，積極與各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)部門溝通，完善了創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)機(jī)制。成立了創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)小組，制定了《青年安全生產(chǎn)示范崗管理辦法》。規(guī)定團(tuán)支部小組對(duì)活動(dòng)定期進(jìn)行檢查，定期召開(kāi)碰頭會(huì)會(huì)，對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰。根據(jù)下發(fā)的《青年安全生產(chǎn)示范崗考核細(xì)則》制定了相應(yīng)的本單位考核標(biāo)準(zhǔn)，并通過(guò)廣播、板報(bào)等積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造了良好的活動(dòng)氛圍。
二、抓活動(dòng)，擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)在青工中的影響力
在創(chuàng)建活動(dòng)中，我們把將青年安全生產(chǎn)示范崗作為企業(yè)共青團(tuán)組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮作用的重點(diǎn)工程，牢牢抓在手上，不斷拓寬活動(dòng)層面，擴(kuò)大在企業(yè)中的影響力。由于我們負(fù)責(zé)施工的北茹井下巷道施工涉及到各方面的施工生產(chǎn)，講求的是“效率優(yōu)先、安全第一”，所以，我們把青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)的重點(diǎn)放在了抓好青工的服務(wù)質(zhì)量上。在創(chuàng)建活動(dòng)中，我們主要抓了以下幾個(gè)方面內(nèi)容：
一是開(kāi)展好青工質(zhì)量安全教育活動(dòng)�；顒�(dòng)中，每周舉辦一次質(zhì)量安全教育活動(dòng)，不定期對(duì)崗位上的青工質(zhì)量安全教育紀(jì)錄和檢查排除質(zhì)量安全隱患紀(jì)錄。積極響應(yīng)公司團(tuán)委“講誠(chéng)信、出精品、創(chuàng)品牌”活動(dòng)的開(kāi)展，深入開(kāi)展青年安全突擊隊(duì)活動(dòng)，凡急、難、險(xiǎn)、重的.任務(wù)團(tuán)員青年都沖在最前面。在工作中，沒(méi)有一個(gè)人喊苦喊累，充分體現(xiàn)了青年黨團(tuán)員的先鋒模范作用，為下一步生產(chǎn)的順利進(jìn)行創(chuàng)造了條件。該隊(duì)二班班長(zhǎng)張同志是一名青年突擊隊(duì)員，他工作上嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，精益求精，任勞任怨。他堅(jiān)持科學(xué)防范，合理檢修礦車，確保了井下的安全，使運(yùn)輸作業(yè)得以順利進(jìn)行，并多次被隊(duì)里評(píng)為“明星崗”和“星級(jí)員工”。
該隊(duì)始終把青工安全工作放在首位。一方面他們努力加強(qiáng)新上崗青工的崗位技能培訓(xùn)和安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。一方面不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取教訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無(wú)事故的總目標(biāo)。大力開(kāi)展了青年“在我身邊無(wú)事故”安全競(jìng)賽活動(dòng)，使全組安全管理逐步走向了科學(xué)化、規(guī)范化。該隊(duì)認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司、公司有關(guān)安全精神，長(zhǎng)期堅(jiān)持進(jìn)行設(shè)備的自查自改和維護(hù)保養(yǎng)制度的落實(shí)。
如發(fā)現(xiàn)違規(guī)和違章現(xiàn)象則進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并舉一反三及時(shí)教育青工要注意生產(chǎn)安全。由于各項(xiàng)制度的落實(shí)和嚴(yán)格的管理，幾年來(lái)該隊(duì)在運(yùn)輸工作中從未發(fā)生任何機(jī)械和井下事故。同時(shí)選樹(shù)階段性質(zhì)量安全典型，為青工樹(shù)立質(zhì)量安全工作的榜樣。每年“五四”和年底，我們都將評(píng)選出工廠青年質(zhì)量安全明星崗，對(duì)其進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。并在工地制作排版條幅宣傳版報(bào)，對(duì)其事跡進(jìn)行宣傳，在青工中營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)的良好氛圍，極大調(diào)動(dòng)了青工參與活動(dòng)比超先進(jìn)的積極性，也促進(jìn)了青年質(zhì)量安全工作的進(jìn)一步深入開(kāi)展，樹(shù)立了共青團(tuán)組織的良好形象。
三、立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，加強(qiáng)隊(duì)伍管理，注重學(xué)習(xí)，提高青工素質(zhì)。
隨著施工生產(chǎn)的現(xiàn)代化和規(guī)范化程度的提高，培養(yǎng)過(guò)硬的隊(duì)風(fēng)和敢打硬仗，能打硬仗的職工隊(duì)伍也顯得越發(fā)的重要。因此該隊(duì)從建章立制入手，強(qiáng)化了基礎(chǔ)管理的力度，建立了勞動(dòng)紀(jì)律條例、青工技術(shù)學(xué)習(xí)制度、質(zhì)量責(zé)任追究制度、生活管理等管理制度。由于新上崗技校青工的不斷增加，該隊(duì)將培養(yǎng)和提高員工的思想道德水平和崗位操作能力作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而重要的工作來(lái)抓。鑒于井隊(duì)實(shí)行“三班倒”工作制，工人工作時(shí)間長(zhǎng)，休息時(shí)間短的特點(diǎn)，他們就提出了要在“干中學(xué)，學(xué)中干”。隊(duì)團(tuán)支部組織開(kāi)展了“每日一題”、“崗位練兵”、“青工拜師學(xué)技”活動(dòng)。
22名新員工與生產(chǎn)骨干結(jié)成了師徒對(duì)子，還用多種形式對(duì)礦車運(yùn)輸理論做重點(diǎn)講解和指導(dǎo)，使青年工人在較短的時(shí)間里掌握了本崗位的操作技能。隊(duì)里的黨員還結(jié)合開(kāi)展“先鋒工程”和“一帶四”活動(dòng)，以黨建帶團(tuán)建，公開(kāi)向青工承諾，保證青年人有問(wèn)必答，有求必應(yīng)。該隊(duì)還對(duì)在學(xué)習(xí)技術(shù)上成績(jī)顯著，作風(fēng)好，工作質(zhì)量和效率高，完成任務(wù)突出的個(gè)人、班組，進(jìn)行大力和獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展不僅提高了大家學(xué)技術(shù)、比干勁的工作熱情，而且對(duì)項(xiàng)目部創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織起到了促進(jìn)作用。該隊(duì)挑選出6名青工參加集團(tuán)公司組織的“青工崗位技能比賽”。取得了不錯(cuò)的成績(jī)，受到了集團(tuán)公司相關(guān)部門的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
四、樹(shù)立青工成本意識(shí)，為企業(yè)多創(chuàng)效益。
他們將每天的成本支出情況、材料規(guī)格型號(hào)、價(jià)格表張貼在值班房，使職工做到心中有數(shù)，人人都有一本經(jīng)濟(jì)帳。對(duì)各種材料的`領(lǐng)、發(fā)、用、收、修進(jìn)行全過(guò)程制度化管理。盡量提高材料配件的利用率，能自己修理的繼續(xù)使用。通過(guò)開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新和團(tuán)支部修舊利廢創(chuàng)效達(dá)10多萬(wàn)元，累計(jì)創(chuàng)效70萬(wàn)元之多。同時(shí)該隊(duì)加大了對(duì)設(shè)備的檢修和保養(yǎng)力度，不但大大降低了成本，而且提高了青工的維修技能和成本意識(shí)，職工的經(jīng)濟(jì)收入也相應(yīng)增加。團(tuán)支部為掀起一個(gè)“學(xué)技術(shù)、節(jié)成本、創(chuàng)效益”的高潮，組織了青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)。隊(duì)里及時(shí)對(duì)青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)小組技術(shù)改造的情況進(jìn)行總結(jié)和表彰，不但給青工上了生動(dòng)的一課，而且有效地激發(fā)了青工技術(shù)創(chuàng)新的主動(dòng)性和積極性，也取得了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。
近年來(lái)，通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)，該隊(duì)的青工政治素質(zhì)過(guò)硬，技術(shù)素質(zhì)和思想品德水平得到了顯著提高。進(jìn)一步提升了全隊(duì)的整體素質(zhì)和服務(wù)生產(chǎn)的能力。該隊(duì)全體員工表示，將借這次“創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗”，進(jìn)一步狠抓管理、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象、與時(shí)俱進(jìn)、團(tuán)結(jié)創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大員工，努力完成全年的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)兩個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展奉獻(xiàn)自己火紅的青春。
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 8
烏蘭木倫煤礦運(yùn)轉(zhuǎn)隊(duì)生產(chǎn)二班全體青年職工積極響應(yīng)上級(jí)團(tuán)委的號(hào)召，認(rèn)真扎實(shí)的開(kāi)展創(chuàng)建"青年安全生產(chǎn)示范崗"的活動(dòng)，在促進(jìn)青年安全生產(chǎn)、思想文化建設(shè)和行業(yè)文明創(chuàng)建等方面取得了突出的成績(jī)。為響應(yīng)"青年安全生產(chǎn)示范崗"創(chuàng)建活動(dòng)的號(hào)召，我班組堅(jiān)持"生命無(wú)價(jià)，安全為天，無(wú)人則安，零事故生產(chǎn)"的方針，積極宣傳"安全生產(chǎn)，青年當(dāng)先"的活動(dòng)口號(hào)，著眼于提高青年職工的安全素質(zhì)，把創(chuàng)建活動(dòng)融入企業(yè)安全生產(chǎn)活動(dòng)之中，切實(shí)落實(shí)做好這項(xiàng)工作。
自開(kāi)展"青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)"以來(lái)，把質(zhì)量工作與安全工作緊密結(jié)合起來(lái)，突出煤礦企業(yè)特點(diǎn)，堅(jiān)持"抓機(jī)制、抓活動(dòng)"的工作方針，強(qiáng)化工作力度，全面推動(dòng)創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)向經(jīng)�；�、制度化、規(guī)范化和科學(xué)化軌道發(fā)展的進(jìn)程。重點(diǎn)放在了抓好青工的思想教育質(zhì)量上。在創(chuàng)建活動(dòng)中，我們主要抓好以下幾個(gè)方面內(nèi)容：
一、重培訓(xùn)，保安全。
班組努力加強(qiáng)新上崗青工的崗位技能培訓(xùn)和安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。同時(shí)另一方面也不斷從實(shí)踐工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并吸取教訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無(wú)事故的總目標(biāo)。大力開(kāi)展了青年"在我身邊無(wú)事故"安全競(jìng)賽活動(dòng)，使全組安全管理工作逐步走向了科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。我班組認(rèn)真落實(shí)礦有關(guān)安全生產(chǎn)方面的相關(guān)精神，長(zhǎng)期堅(jiān)持進(jìn)行隱患檢查和制度落實(shí)的工作重點(diǎn)。如發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象則進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并舉一反三及時(shí)教育青工要注意生產(chǎn)安全。由于各項(xiàng)制度的落實(shí)和嚴(yán)格的管理，近兩年來(lái)我隊(duì)未發(fā)生過(guò)重大機(jī)電事故和人員傷亡事故。
二、注重學(xué)習(xí)，加強(qiáng)隊(duì)伍管理，提高青工素質(zhì)。
隨著施工生產(chǎn)的現(xiàn)代化和規(guī)范化程度的不斷提高，培養(yǎng)過(guò)硬的`作風(fēng)和敢打硬仗，能打硬仗的職工隊(duì)伍也顯得越發(fā)的重要。因此我班組從建章立制入手，強(qiáng)化了基礎(chǔ)管理的力度，建立了勞動(dòng)紀(jì)律條例、青工技術(shù)學(xué)習(xí)制度以及質(zhì)量責(zé)任追究制度等管理制度。由于新分的技校生和勞務(wù)工不斷增加，我隊(duì)將培養(yǎng)和提高員工的思想道德水平和崗位操作能力作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而重要的工作來(lái)抓。由于現(xiàn)在實(shí)行"三班倒"的工作制，工人工作時(shí)間長(zhǎng)，休息時(shí)間短的工作性質(zhì)，他們就此提出了要在"干中學(xué)，學(xué)中干"的觀點(diǎn)。
三、點(diǎn)滴積累，長(zhǎng)足進(jìn)步。
通過(guò)隊(duì)內(nèi)組織開(kāi)展的"兩日一題"、"現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)"、"師帶徒"等一系列活動(dòng)，在班組內(nèi)部進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操的比賽并在工作取得了明顯的效果。與此同時(shí)，我隊(duì)還對(duì)在學(xué)習(xí)技術(shù)上成績(jī)顯著，思想作風(fēng)好，工作質(zhì)量和效率高，完成任務(wù)突出的個(gè)人、班組進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展大大的提高了班組學(xué)技術(shù)、比干勁的工作熱情。
四、安全與績(jī)效考核并駕齊驅(qū)。
將安全納入考核范圍，對(duì)員工月度生產(chǎn)中的安全行為予以打分，并在月度工資中體現(xiàn)。安全生產(chǎn)重于泰山，它既是公司生產(chǎn)的需要，更是社會(huì)和諧發(fā)展的需要。在今后工作中，我們班組將繼續(xù)以創(chuàng)建"青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)"作為加強(qiáng)安全生產(chǎn)的重要載體，建立長(zhǎng)效的安全管理機(jī)制以更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求去踐行安全生產(chǎn)的精髓！
借這次"創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗"活動(dòng)，班組將進(jìn)一步狠抓管理、提高員工素質(zhì)、搞好團(tuán)結(jié)創(chuàng)新等活動(dòng)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大員工，在實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的前提條件下，努力完成全年的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)青年安全示范崗建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展奉獻(xiàn)自己火紅的青春。
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 9
天津?yàn)I海高新區(qū)中央商務(wù)區(qū)雙子塔項(xiàng)目是天津公司承建的"高銀百億城市綜合體"的重要組成部分，其包括兩座221米的超高層塔樓，分別位于天津市津靜公路的南北兩側(cè)，建筑面積28萬(wàn)平米，主要功能是符合國(guó)際甲級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、節(jié)能環(huán)保的商務(wù)寫(xiě)字樓，集金融、信息、辦公、科技研發(fā)等產(chǎn)業(yè)，為國(guó)際商務(wù)活動(dòng)提供場(chǎng)地及設(shè)施，也將成為天津市的一大特色建筑。
高銀雙子塔項(xiàng)目于20xx年x月份成立，現(xiàn)有管理人員34人，35歲以下青年員工29人，占職工總數(shù)的85.3%，其中黨員12人，占35.3%，項(xiàng)目部平均年齡28歲，是一支富有朝氣，富有生命力的年輕團(tuán)隊(duì)。始終秉承著"拼搏 沉淀 積累 輝煌"的項(xiàng)目口號(hào)，積極響應(yīng)團(tuán)委的號(hào)召，認(rèn)真開(kāi)展創(chuàng)建"青年安全生產(chǎn)示范崗"活動(dòng)，通過(guò)拓展領(lǐng)域、豐富內(nèi)容、加強(qiáng)管理、完善機(jī)制等切實(shí)有效的措施，堅(jiān)持"安全第一，預(yù)防為主，綜合治理"的方針，緊密圍繞"安全責(zé)任，重在落實(shí)"以及"安全生產(chǎn)，青年當(dāng)先"的活動(dòng)主題，全面推動(dòng)創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)向經(jīng)�；⒅贫然�、規(guī)范化和科學(xué)化軌道發(fā)展，取得了良好的成效，也為本單位創(chuàng)造了顯著的經(jīng)濟(jì)效益。多次在公司、局內(nèi)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)乃至天津市的施工項(xiàng)目綜合評(píng)比中，屢創(chuàng)佳績(jī)，多次獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的表彰，連續(xù)兩年實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無(wú)事故、無(wú)傷亡，累計(jì)完成產(chǎn)值達(dá)5億元。
一、努力學(xué)習(xí)，強(qiáng)化認(rèn)識(shí)，建設(shè)"學(xué)習(xí)型"項(xiàng)目部
在長(zhǎng)期的生產(chǎn)過(guò)程中，項(xiàng)目部始終把建設(shè)"學(xué)習(xí)型"項(xiàng)目部作為目標(biāo)，全面增強(qiáng)員工的政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)，提高員工的創(chuàng)新能力。一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化認(rèn)識(shí)。以提素質(zhì)、促發(fā)展為目標(biāo)，狠抓青年員工的政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格堅(jiān)持定期的學(xué)習(xí)制度，每周組織青年員工進(jìn)行一次政治學(xué)習(xí)，每月結(jié)合工作實(shí)際組織召開(kāi)一次青年職工座談會(huì)，在學(xué)習(xí)理論知識(shí)的同時(shí)，引導(dǎo)強(qiáng)化廣大青年樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀；二是開(kāi)展技術(shù)培訓(xùn)，把提高業(yè)務(wù)技能作為建設(shè)"學(xué)習(xí)型"青年組織的有力手段，以理論學(xué)習(xí)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方式提高青年員工的專業(yè)技術(shù)，通過(guò)"導(dǎo)師帶徒"等活動(dòng)，加快青年員工的快速成長(zhǎng)成才。使大家在干中學(xué)，學(xué)中干，提高了安全生產(chǎn)技能，經(jīng)理部組織進(jìn)行每季度的安全質(zhì)量綜合考評(píng)，以賽代練，督促青年員工對(duì)安全理論知識(shí)的掌握。
在公司及經(jīng)理部黨政工團(tuán)的帶領(lǐng)下，雙子塔項(xiàng)目緊緊圍繞公司及經(jīng)理部下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)，發(fā)揚(yáng)鐵軍精神，不斷進(jìn)行政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高了項(xiàng)目全體青年員工的整體素質(zhì)，使向心力、凝聚力明顯增強(qiáng)，潛移默化地推動(dòng)了項(xiàng)目員工的主人翁意識(shí)，工作的積極性得到了明顯的提高，使各項(xiàng)工作走在公司各項(xiàng)目的最前列。
二、以人為本，創(chuàng)新理念，建設(shè)安全管理"和諧型"青年團(tuán)隊(duì)
在對(duì)青年員工進(jìn)行培訓(xùn)的同時(shí)，項(xiàng)目團(tuán)支部聯(lián)合安全部門廣泛開(kāi)展"安全生產(chǎn)月"活動(dòng)，營(yíng)造"以人為本，安全第一"的氛圍。項(xiàng)目今年還組織邀請(qǐng)專家對(duì)工程所涉及到的危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí)、評(píng)價(jià)、分析，確定了工程關(guān)鍵控制點(diǎn)和關(guān)鍵部位控制措施，編制相應(yīng)的專項(xiàng)方案和應(yīng)急預(yù)案。
為了進(jìn)一步提高一線施工人員的安全生產(chǎn)意識(shí)，項(xiàng)目團(tuán)支部結(jié)合"酷夏送清涼""我為工人送安全"、"應(yīng)急救援演練"、"突發(fā)消防演習(xí)"，組織"項(xiàng)目義務(wù)消防員"等形式，為現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員發(fā)放勞保用品、祛暑物品，提高了一線作業(yè)人員對(duì)八局的認(rèn)同感。加大安全培訓(xùn)、宣傳力度，提高管理人員、施工人員的安全意識(shí)。對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的問(wèn)題督促整改，及時(shí)消除安全隱患，保證工程建設(shè)的順利進(jìn)行，有效推動(dòng)創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)的深入開(kāi)展。
此外，我們還堅(jiān)持開(kāi)展農(nóng)民工夜�；顒�(dòng)，開(kāi)設(shè)"安全大講堂"，組織培訓(xùn)相關(guān)安全知識(shí)，向工人免費(fèi)發(fā)放安全知識(shí)類書(shū)籍總數(shù)達(dá)千余本，更值得一提的是團(tuán)支部還結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)施工情況，利用網(wǎng)絡(luò)精挑細(xì)選一批有意義的安全教育影片和相關(guān)文藝節(jié)目，使施工人員安全防范能力在寓教于樂(lè)中得到明顯提高。
三、五字方針，五大層次，做好現(xiàn)場(chǎng)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化、常態(tài)化
高銀雙子塔項(xiàng)目部在現(xiàn)場(chǎng)安全管理上，認(rèn)真貫徹"嚴(yán)、實(shí)、細(xì)、準(zhǔn)、狠"五字方針，及制度嚴(yán)字當(dāng)頭，整改要講實(shí)效，檢查不留死角，執(zhí)行準(zhǔn)確無(wú)誤，違章決不手軟。同時(shí)，積極推行"五層次"安全監(jiān)督網(wǎng)格化管理模式（業(yè)主、監(jiān)理、項(xiàng)目部、分包單位、班組），完善了安全管理縱向到底、橫向到邊的安全責(zé)任制，形成"誰(shuí)抓都不越位，怎樣管都不過(guò)分"的良好格局。
根據(jù)本項(xiàng)目"全國(guó)綠色施工示范工地"的創(chuàng)優(yōu)要求，項(xiàng)目在施工過(guò)程中，注重整體形象打造，根據(jù)"中建八局CI標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)"要求，施工現(xiàn)場(chǎng)均采用定型化工具，規(guī)范了現(xiàn)場(chǎng)的安全防護(hù)設(shè)施，達(dá)到了既美觀又實(shí)用安全的目的。
在平時(shí)的工作生活中，高銀雙子塔項(xiàng)目部堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)和非現(xiàn)場(chǎng)并重，項(xiàng)目經(jīng)理、安全總監(jiān)經(jīng)常到施工現(xiàn)場(chǎng)、生活區(qū)、辦公區(qū)進(jìn)行安全檢查，排查存在的安全隱患，包括施工用電、機(jī)械設(shè)備、操作行為、防護(hù)用品的正確使用、安全防火等諸多方面內(nèi)容，由項(xiàng)目經(jīng)理牽頭，安全總監(jiān)、項(xiàng)目副經(jīng)理劃分責(zé)任區(qū)域，整改任務(wù)分配到人，認(rèn)真落實(shí)整改，確保安全施工。
另一方面，項(xiàng)目部以每周的'安全例會(huì)形式實(shí)現(xiàn)常態(tài)化管理，青年員工的安全意識(shí)得到大幅提升。通過(guò)一系列的管理工作及制度的制定，項(xiàng)目部實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理的常態(tài)化，激發(fā)了員工自覺(jué)參與安全生產(chǎn)工作的熱情，使安全意識(shí)真正深入到員工心中，牢固樹(shù)立"安全第一"的思想，把規(guī)范行為、注重安全變?yōu)閱T工的自覺(jué)行動(dòng)，有力的推動(dòng)了安全管理工作的開(kāi)展。
四、信息管理，過(guò)程監(jiān)控，加強(qiáng)信息化安全管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)
項(xiàng)目部以月度網(wǎng)上申報(bào)為抓手，認(rèn)真做好平時(shí)的自查自糾工作，通過(guò)網(wǎng)上申報(bào)《項(xiàng)目月度安全生產(chǎn)情況》，真實(shí)地反映安全方面的日常管理工作。此外，項(xiàng)目部按"局項(xiàng)目信息管理平臺(tái)"要求，將安全、質(zhì)量、計(jì)劃等情況按周、按月在網(wǎng)上向局相關(guān)部門匯報(bào)，便于局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本工程的日常管理進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)控。
青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建過(guò)程中，高銀雙子塔項(xiàng)目部青年員工凝心聚力、攜手共進(jìn)，先后獲得"紅旗黨支部"，"四優(yōu)共產(chǎn)黨員"，"五好基層黨支部"，"天津公司20xx年度崗位能手"等殊榮。所有的這些都是高銀雙子塔項(xiàng)目員工辛勤汗水的結(jié)晶，更是激勵(lì)全員拼搏奮進(jìn)的不竭動(dòng)力。
安全生產(chǎn)重于泰山，它既是工程建設(shè)、企業(yè)發(fā)展的基石，更是社會(huì)和諧發(fā)展的必需。在今后工作中，高銀雙子塔項(xiàng)目部將繼續(xù)以創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)作為加強(qiáng)安全生產(chǎn)的重要載體，建立長(zhǎng)效的安全管理機(jī)制，秉承項(xiàng)目部"拼搏、沉淀、積累、輝煌"的口號(hào)，一步一個(gè)腳印的，以更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求去推動(dòng)建筑行業(yè)的發(fā)展，譜寫(xiě)高銀雙塔的新華章！
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 10
自20xx年x月份開(kāi)展“青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)”以來(lái)，我區(qū)團(tuán)委在黨委及上級(jí)團(tuán)委的關(guān)懷下，與生產(chǎn)部門積極協(xié)作，通過(guò)拓展領(lǐng)域、豐富內(nèi)容、加強(qiáng)管理、完善機(jī)制等切實(shí)有效地措施，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，緊密圍繞“安全責(zé)任、重在落實(shí)”以及“安全生產(chǎn)、青年當(dāng)先”的活動(dòng)主題，全面推動(dòng)創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)向經(jīng)�；�、制度化、規(guī)范化和科學(xué)化軌道發(fā)展，取得了良好的成效。20xx年x月至10月期間，采油四區(qū)先后進(jìn)行了安全隱患崗位自查、簽訂承諾書(shū)、安全知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一、完善機(jī)制，保證創(chuàng)建活動(dòng)規(guī)范運(yùn)行
活動(dòng)開(kāi)展之初，我們依托和發(fā)展共青團(tuán)組織的優(yōu)勢(shì)，積極與上級(jí)團(tuán)委溝通，并認(rèn)真聽(tīng)取區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)，完善了創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)的機(jī)制建設(shè)。
建立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，成立了采油四區(qū)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)組委會(huì)，形成了系統(tǒng)化的工作格局。
組織各工段各部門負(fù)責(zé)人認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《大慶頭臺(tái)油田有限責(zé)任公司“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建管理辦法（試行）》。
規(guī)定組委會(huì)對(duì)活動(dòng)定期進(jìn)行檢查，定期召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)，對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一指導(dǎo)。
各基層組織也成立了相應(yīng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行不定期的檢查跟蹤，切實(shí)加強(qiáng)了活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。
形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制，創(chuàng)建活動(dòng)逐漸發(fā)展成協(xié)調(diào)運(yùn)作、整體推進(jìn)的工作態(tài)勢(shì)。各團(tuán)支部根據(jù)下發(fā)的'《大慶頭臺(tái)油田開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司“青年安全生產(chǎn)示范崗”檢查評(píng)分細(xì)則》進(jìn)行整改加強(qiáng)，并通過(guò)黑板報(bào)、飛信群、微信群等宣傳方式積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造了良好的活動(dòng)氛圍。
二、加強(qiáng)管理，確保青年安全生產(chǎn)示范崗的先進(jìn)性
青年安全生產(chǎn)示范崗重在建設(shè)，關(guān)鍵在管理。我區(qū)團(tuán)委將青年安全生產(chǎn)示范崗分為三個(gè)檔次，即第一示范崗、第二示范崗、第三示范崗。根據(jù)級(jí)別不同，給予不同的獎(jiǎng)懲，并且根據(jù)定期和不定期的檢查隨時(shí)變動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化了青年安全生產(chǎn)示范崗的`科學(xué)管理體系。年底公司評(píng)選時(shí)候選擇第一示范崗參選。同時(shí)，把四區(qū)綜合辦電話（xxxxx）設(shè)為監(jiān)督電話。通過(guò)這種規(guī)范、動(dòng)態(tài)的管理行為，加強(qiáng)了我區(qū)青年安全生產(chǎn)示范崗的監(jiān)督管理，保證了全區(qū)青年安全生產(chǎn)示范崗的先進(jìn)性、示范性和導(dǎo)向性，促進(jìn)了創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)在基層的健康發(fā)展。我區(qū)各級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)隨機(jī)檢查、抽查、基層單位考核打分等形式對(duì)青年安全生產(chǎn)示范崗進(jìn)行評(píng)比，發(fā)現(xiàn)好的典型和經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)宣傳表?yè)P(yáng)，發(fā)現(xiàn)有不合格或不符實(shí)的，團(tuán)委給予警告，限期整改，仍不達(dá)標(biāo)的，給予通報(bào)批評(píng)和適當(dāng)懲罰。這些政策的制定和落實(shí)在廣大青工中產(chǎn)生了很大的影響，使青工對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)更加重視。通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，最終確定兩個(gè)推薦崗位：采油四區(qū)一井區(qū)源13集油站；采油四區(qū)三井區(qū)272區(qū)塊摻水間及注配間。
三、豐富活動(dòng)，擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)在區(qū)里的影響力
在創(chuàng)建活動(dòng)中，我們將青年安全生產(chǎn)示范崗作為我區(qū)共青團(tuán)組織協(xié)助我區(qū)生產(chǎn)工作的一項(xiàng)名牌工程，不斷拓寬活動(dòng)領(lǐng)域，豐富活動(dòng)內(nèi)容，擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)在區(qū)里的影響力。
開(kāi)展好青工安全教育培訓(xùn)工作，每月進(jìn)行一次安全教育培訓(xùn)課，內(nèi)容涉及到安全生產(chǎn)的相關(guān)知識(shí)、反三違、器械風(fēng)險(xiǎn)分析與防范措施等。
開(kāi)展青年工人崗位個(gè)人安全承諾活動(dòng)，集體簽訂《個(gè)人安全承諾書(shū)》，幫助青工樹(shù)立安全防范意識(shí)，明確崗位安全責(zé)任。
開(kāi)展采油四區(qū)安全環(huán)保知識(shí)競(jìng)賽，鼓勵(lì)青工積極參與，試題內(nèi)容涉及廣泛，知識(shí)點(diǎn)豐富。最終獲得名次的選手為：第一名--小旭；第二名--小晨；第三名--小林。
以創(chuàng)建活動(dòng)為契機(jī)，全面展開(kāi)采油四區(qū)青年安全文化創(chuàng)建活動(dòng)，圍繞安全生產(chǎn)工作，深化安全理念教育，普及安全生產(chǎn)知識(shí)，規(guī)范青工作業(yè)行為，強(qiáng)化青年安全監(jiān)督，構(gòu)建青年安全文化，著力打造團(tuán)的安全工作品牌。
通過(guò)開(kāi)展“我為安全進(jìn)一言”活動(dòng)，激發(fā)青年參與創(chuàng)建活動(dòng)的積極性；班前講話和安全經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)等座談會(huì)形式的活動(dòng)受到廣大青工的歡迎，達(dá)到了經(jīng)驗(yàn)分享、安全預(yù)防的效果。
我區(qū)團(tuán)委協(xié)助生產(chǎn)辦整理了我區(qū)的各項(xiàng)安全制度，并且認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)給每名青工，特別是今年新入職員工，保證他們深刻了解崗位職責(zé)和采油四區(qū)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，規(guī)范自身行為，保證安全生產(chǎn)。
開(kāi)展流動(dòng)青年安全生產(chǎn)示范崗標(biāo)語(yǔ)活動(dòng)。為調(diào)動(dòng)各崗位的積極性，促進(jìn)青年安全生產(chǎn)示范崗的先進(jìn)性，我區(qū)把“爭(zhēng)創(chuàng)青年安全生產(chǎn)示范崗”標(biāo)語(yǔ)作為青年安全生產(chǎn)工作的一面旗幟，采取了流動(dòng)掛牌的形式，根據(jù)每月的考核成績(jī)懸掛給前兩名的崗位。通過(guò)這種流動(dòng)旗幟制度，極大地調(diào)動(dòng)了青工參與活動(dòng)比超先進(jìn)的積極性，也促進(jìn)了青年安全生產(chǎn)工作的進(jìn)一步深入開(kāi)展，樹(shù)立了共青團(tuán)組織的良好形象。
我區(qū)團(tuán)委通過(guò)“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)，秉著服務(wù)青年的宗旨，以青工為主體，以安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向，以安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容，配合我區(qū)生產(chǎn)部門推進(jìn)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，達(dá)到提高青工安全意識(shí)、操作技能和應(yīng)急反應(yīng)能力，用實(shí)際行動(dòng)踐行了“安全第一、預(yù)防為主”的方針，確保了我區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常進(jìn)行。
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 11
xxx班組是赤峰博元科技有限公司粗酚精制車間生產(chǎn)一線的班組，該班組共8人，長(zhǎng)期以來(lái)，該班始終把安全生產(chǎn)作為全體工作的核心，積極貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)會(huì)議精神。堅(jiān)持體現(xiàn)“團(tuán)結(jié)、協(xié)作、安全、奉獻(xiàn)”的管理及工作理念，做到從我做起，從細(xì)節(jié)入手，樹(shù)立零違章理念，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)與協(xié)作相結(jié)合，分工明確，責(zé)任到人，人人都以控制差錯(cuò)為切入點(diǎn)，該班組自20xx年粗酚裝置投產(chǎn)至今，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)零事故，為公司的安全生產(chǎn)工作做出了榜樣。
一、自覺(jué)養(yǎng)成團(tuán)結(jié)協(xié)作的班組團(tuán)隊(duì)精神
該班組全體員工在以安全為指導(dǎo)的前提條件下，團(tuán)結(jié)拼搏。在多次應(yīng)急停車時(shí)，值班長(zhǎng)及時(shí)啟動(dòng)緊急停車應(yīng)急響應(yīng)，指導(dǎo)著操作人員以最快的速度，將裝置安全停車，憑著班組臨危不亂的處置問(wèn)題的精神，在公司員工面前樹(shù)立了“一支敢打硬仗的隊(duì)伍”的良好形象。
去年xx月，粗酚間歇裝置試生產(chǎn)，為了完成裝置的試生產(chǎn)任務(wù)，面對(duì)著人員不足（當(dāng)時(shí)該組只有6人）的不利條件，全班員工心往一處想，勁往一處使，想方設(shè)法排除困難，與車間生產(chǎn)主體班組同步工作，保質(zhì)保量地完成了試生產(chǎn)開(kāi)車任務(wù)，最大限度地發(fā)揮自身的工作主動(dòng)性，為其他班組做出了良好的榜樣。
二、團(tuán)結(jié)凝聚力量，協(xié)作提高效率
粗酚連續(xù)裝置投產(chǎn)時(shí)，因原設(shè)計(jì)不合理，造成各精餾塔釜液泵（單柱塞泵）經(jīng)常發(fā)生管線震動(dòng)，xxx組織操作人員班前對(duì)設(shè)備進(jìn)行認(rèn)真維護(hù)和檢查，在設(shè)備的日常保養(yǎng)維護(hù)中一天都沒(méi)有放松過(guò)，該班組操作人員深知只有維護(hù)保養(yǎng)好設(shè)備，才能使用好、運(yùn)轉(zhuǎn)好、發(fā)揮好設(shè)備的重要作用。他們每天堅(jiān)持設(shè)備擦拭干凈，及時(shí)補(bǔ)充潤(rùn)滑油，努力做到設(shè)備使用的“三好四會(huì)”和“清潔、緊固、潤(rùn)滑”六字方針，班后認(rèn)真填寫(xiě)交接班記錄，嚴(yán)格遵守交接班制度，以保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在車間專項(xiàng)安全大檢查中，xxx班組認(rèn)真分析總結(jié)，查找不足，有針對(duì)性地提出整改建議。xxx班組根據(jù)生產(chǎn)系統(tǒng)可能存在的安全生產(chǎn)隱患，逐一進(jìn)行了排除及整改并明確了責(zé)任人，保證了裝置的安全生產(chǎn)運(yùn)行。班組由以往陳舊的隨意模式逐漸提高到標(biāo)準(zhǔn)化模式。“生產(chǎn)安全重要，質(zhì)量安全也重要”，xxx班組提出在保證生產(chǎn)安全的同時(shí)也對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量十分重視，班組成員時(shí)刻牢記質(zhì)量就是企業(yè)的生命，任何一個(gè)崗位的疏忽都會(huì)對(duì)企業(yè)的整體質(zhì)量造成不同程度的影響，在細(xì)節(jié)中找問(wèn)題，在每一道工序中用心去融入。一直以來(lái)，班組控制的.工藝指標(biāo)，合格率為99.8%。
三、不怕吃苦，愛(ài)崗敬業(yè)
什么叫吃苦，什么叫愛(ài)崗敬業(yè)，在xxx班組員工的身上得到了充分的體現(xiàn)。
每天面對(duì)單調(diào)、重復(fù)、枯燥的工作，該班組員工不言苦，不言累，不言臟，憑著對(duì)工作的熱愛(ài)，干一行，愛(ài)一行，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司生產(chǎn)制度、安全相關(guān)制度，不斷提高本職崗位的.工作技能，當(dāng)班時(shí)積極主動(dòng)了解生產(chǎn)信息，在生產(chǎn)操作時(shí)做到心中有數(shù)，該班組員工沒(méi)有因操作問(wèn)題而影響裝置的生產(chǎn)，最大程度的保障粗酚裝置安全生產(chǎn)工作。
四、嚴(yán)抓安全教育，注重業(yè)務(wù)能力
加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的有效途徑。該班組根據(jù)生產(chǎn)發(fā)展要求，通過(guò)結(jié)合班組實(shí)際情況，制定了詳細(xì)的教育培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)教育培訓(xùn)，夯實(shí)安全基礎(chǔ)。在安全教育培訓(xùn)上，該班組堅(jiān)持以人為本，以現(xiàn)場(chǎng)為陣地，以管理為重點(diǎn)，注意引導(dǎo)職工從思想上、行為上提高控制不安全因素的能力。
xxx班長(zhǎng)是一名擁有多年化工經(jīng)驗(yàn)的老班長(zhǎng)。他專業(yè)知識(shí)牢固，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，并且非常注重職工工作、業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)。xxx班組組織操作人員從自身工作的每個(gè)環(huán)節(jié)入手，認(rèn)真細(xì)化管理流程，優(yōu)化操作工藝，提高操作熟練度，從杜絕開(kāi)錯(cuò)閥門等誤操作做起，切實(shí)加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)、操作能力，確保了職工在日常工作中的操作安全，使職工的工作、業(yè)務(wù)能力和處理突發(fā)事件能力均取得了極大地提高。
在多年的安全生產(chǎn)工作中，xxx班組以優(yōu)異的成績(jī)完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無(wú)事故，為我公司的安全生產(chǎn)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。在今后的工作中，xxx班組將進(jìn)一步狠抓管理、與時(shí)俱進(jìn)、團(tuán)結(jié)創(chuàng)新，時(shí)刻以安全生產(chǎn)為第一位，努力完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)公司的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 12
黃xx，男，19xx年 x月出生，19xx年x月參軍，在89803部隊(duì)服役，19xx年專業(yè)，一直在xx縣交通局工作，任黨組副書(shū)記、副局長(zhǎng)。這位甘當(dāng)鋪路石的優(yōu)秀軍轉(zhuǎn)干部，在轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作的 20 多年間，他曾十多次受到上級(jí)有關(guān)部門的表彰，并深受群眾擁戴。20xx年至20xx年連續(xù)四年被縣委、縣政府評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。20xx年連續(xù)三年獲得全市安全生產(chǎn)第一名，20xx年永興縣交通局并代表全市參加省里的交通安全檢查，為我市贏得了榮譽(yù)。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)
黃xx雖為副處干部，但在學(xué)習(xí)上沒(méi)有絲毫懈怠，從不放松學(xué)習(xí)，特別對(duì)理論和交通業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)表現(xiàn)突出。近2年來(lái)，共作讀書(shū)筆記5萬(wàn)字，心得體會(huì)12篇，撰寫(xiě)調(diào)研文章6篇，其中調(diào)研文章《我縣交通安全的現(xiàn)狀與對(duì)策》入圍20xx年全縣“百題調(diào)研獻(xiàn)良策”優(yōu)秀教研成果獎(jiǎng)。
面對(duì)干部隊(duì)伍中存在不注重學(xué)習(xí)的問(wèn)題，黃xx深深感到，在擁有近千人的隊(duì)伍、300多名黨員的交通系統(tǒng)“大家庭”中，如果學(xué)習(xí)跟不上，整個(gè)隊(duì)伍就不可能有良好的素質(zhì)，交通事業(yè)就會(huì)變成“空中樓閣”。對(duì)此，他一方面提出要抓工作先抓隊(duì)伍，抓隊(duì)伍先抓教育的工作思路；另一方面與干部職工促膝長(zhǎng)談，并且首先從自身做起。他親自主持參與交通局主辦的“學(xué)習(xí)馬恭志演講”、“讀書(shū)”等活動(dòng)，為年輕干部職工學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)樹(shù)立了榜樣。漸漸地，干部職工隊(duì)伍穩(wěn)定了，學(xué)習(xí)的熱情高漲了，工作作風(fēng)改變了，整個(gè)交通系統(tǒng)學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)蔚然成風(fēng)。
二、率先垂范，出色完成工作任務(wù)
黃xx在部隊(duì)就事事?tīng)?zhēng)先，起著模范帶頭作用。為此，入伍不久，便入了黨、提了干，先后擔(dān)任正排司務(wù)長(zhǎng)、副連參謀、正連助理員、副營(yíng)級(jí)助理員、正營(yíng)財(cái)務(wù)司長(zhǎng)、副處長(zhǎng)（副團(tuán)級(jí)）等職務(wù)。到 19xx 年轉(zhuǎn)業(yè)時(shí)，他已是一位副處職軍官了。長(zhǎng)期的部隊(duì)生活，磨勵(lì)了他敢打敢拼、不畏艱難險(xiǎn)阻的優(yōu)良品格。這樣，轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作后，他也時(shí)常表現(xiàn)出辦事果敢、雷厲風(fēng)行的一面。
從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)，投身于交通這片熱土的建設(shè)洪流之中。他先后參與了永興大道、馬三公路、永塘公路、金樟公路、鯉大公路的修建工作。風(fēng)餐露宿，日夜戰(zhàn)斗在工地的`第一線，幾年來(lái)，沒(méi)有休一個(gè)完整的`節(jié)假日，為我縣公路建設(shè)作出了卓越的貢獻(xiàn)。
在分管交通安全期間，我縣11個(gè)碼頭留下了他辛勤的腳印和汗水。今年在安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治活動(dòng)中，黃xx既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，親臨現(xiàn)場(chǎng)，共檢查車輛126臺(tái)次，船舶127艘次，查出違章及隱患20處，取締非法載客的農(nóng)用船4艘，有效地杜絕了事故的發(fā)生，確保了人民的生命財(cái)產(chǎn)的安全。
尤其是在20xx年“7.15”抗洪中，不顧生命危險(xiǎn)，趕赴鯉大公路D標(biāo)拌合場(chǎng)，組織人員成功解救被洪水圍困的八名守夜值班人員，受到沿途群眾的高度贊揚(yáng)。
三、勤政廉潔，自覺(jué)筑牢反腐防線
“有公德乃大，無(wú)私品自高”， 黃xx作為一名分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)深諳此理。于是，他在日常工作和生活中以“廉”當(dāng)頭，嚴(yán)格要求自己，十分注重個(gè)人修養(yǎng)，自覺(jué)抵制形形色色腐敗侵蝕。黃xx在主管公路時(shí)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。2006年，鯉大公路某標(biāo)段老板偷工減料，造成面板斷裂，被黃xx發(fā)現(xiàn)后，責(zé)令承包老板“返工”，老板想請(qǐng)他吃飯，送紅包，請(qǐng)求他網(wǎng)開(kāi)一面，被黃xx嚴(yán)詞拒絕，老板不得不重新返工。2006年下半年，由于原材料價(jià)格上漲，為了減少損失，降低成本造價(jià)，自己自費(fèi)多處考察，了解行情，采用材料限價(jià)的辦法，就碎石一項(xiàng)節(jié)約資金幾十萬(wàn)元，受到領(lǐng)導(dǎo)和群眾的高度贊揚(yáng)。
青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 13
xx現(xiàn)年36歲，在日隆公司擔(dān)任xx部部長(zhǎng)，多年來(lái)，該同志始終以飽滿的工作激情和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，立足質(zhì)量安全監(jiān)督檢查工作，始終牢記責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，推進(jìn)服務(wù)規(guī)范運(yùn)作，維護(hù)公司良好形象，為各項(xiàng)服務(wù)工作安全平穩(wěn)運(yùn)行作出了很大貢獻(xiàn)。
一、勤學(xué)習(xí)，履行自身職責(zé)的本領(lǐng)強(qiáng)實(shí)
該同志以“關(guān)愛(ài)生命、關(guān)注安全”為己任，面對(duì)安全工作的新形勢(shì)、新要求，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感，將學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)作為自覺(jué)行為，不斷豐富積累新時(shí)期安全生產(chǎn)法律法規(guī)及知識(shí)，做到學(xué)有所獲、學(xué)有所思、學(xué)有所用，理論聯(lián)系實(shí)際，完善安全制度，積極撰寫(xiě)安全生產(chǎn)工作心得與論文，向?qū)I(yè)人員虛心請(qǐng)教，參加各類安全檢查活動(dòng)，在豐富自身業(yè)務(wù)知識(shí)水平的同時(shí)提高駕馭工作的能力和綜合素質(zhì)，使自己從一名安全生產(chǎn)工作的“熱心人”轉(zhuǎn)變成為用專業(yè)知識(shí)武裝起來(lái)的“明白人”。
二、重實(shí)干，履行工作崗位的成績(jī)出色
該同志立足日常監(jiān)督檢查工作，本著抓“安全工作無(wú)小事”和“百密而無(wú)一疏”的原則，以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的'作風(fēng)抓好協(xié)調(diào)與落實(shí)。20xx年，全面完成公司各項(xiàng)物業(yè)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督檢查工作，開(kāi)展各項(xiàng)檢查70余次。
一是，除工作期間正常開(kāi)展日常檢查外，還組織參與中午、晚上、雙休日及節(jié)假日期間等特殊時(shí)段保安值班情況的檢查工作，加強(qiáng)夜巡，防火、防盜、防“跑冒滴漏”，及時(shí)上報(bào)隱患。
二是，要求車場(chǎng)保安隨時(shí)流動(dòng)查看、積極指揮，確保車輛通行安全秩序。
三是，對(duì)食堂及宿舍等重點(diǎn)區(qū)域側(cè)重檢查，發(fā)現(xiàn)水、電、氣等方面隱患問(wèn)題，當(dāng)場(chǎng)糾正解決或督導(dǎo)整改，限制期限，并復(fù)查。
四是、跟蹤工程設(shè)備運(yùn)行維護(hù)監(jiān)督檢查，將存在的隱患問(wèn)題列入應(yīng)急預(yù)案，做應(yīng)急記錄。杜絕疲勞工作，把高空作業(yè)和電力作業(yè)的安全風(fēng)險(xiǎn)降到最低。
五是，每逢節(jié)前組織聯(lián)合安全大排查。節(jié)日期間強(qiáng)化紀(jì)律，發(fā)放值班要求及安全注意事項(xiàng)，對(duì)突發(fā)事件有應(yīng)急措施。
六是，春秋風(fēng)大，清除樓頂及平臺(tái)雜物，防止高空墜掉。
七是，宣傳安全常識(shí)，提醒安全使用小電器。夏季高溫，提示防中署，冬季天冷路滑，做好勞動(dòng)保護(hù)同時(shí)注意出行安全。
九是，參與外墻清洗、玻璃清刮等安全監(jiān)督工作，分清安全責(zé)任，明確安全施工。
十是，開(kāi)展電梯使用安全常識(shí)培訓(xùn)，明確電梯清潔安全操作程序。
三、嚴(yán)要求，遵章守紀(jì)樹(shù)形象
該同志嚴(yán)于律己，作風(fēng)扎實(shí)細(xì)致，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真。堅(jiān)持原則、秉公辦事，處處以大局利益為先，注重細(xì)節(jié)管理，愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮工作、樂(lè)于奉獻(xiàn)、積極創(chuàng)新、務(wù)實(shí)爭(zhēng)先，與人為善，真心實(shí)意對(duì)待同事，尊重領(lǐng)導(dǎo)。20xx年，將勇敢迎接挑戰(zhàn)，為促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量提升和企業(yè)安全平穩(wěn)發(fā)展，盡最大努力，貢獻(xiàn)才干與力量。
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