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      2. 申報青年崗位能手事跡材料

        時間:2023-04-14 14:25:21 櫻櫻 事跡材料 我要投稿

        申報青年崗位能手事跡材料范文(通用12篇)

          在日常學習、工作抑或是生活中,許多人都寫過事跡吧,事跡有兩種用途:一是宣傳典型,二是評選先進。事跡到底怎么擬定才正確呢?下面是小編收集整理的申報青年崗位能手事跡材料范文,希望對大家有所幫助。

        申報青年崗位能手事跡材料范文(通用12篇)

          申報青年崗位能手事跡材料 篇1

          我叫xxx,今年38歲,xx年來到泥漿公司,現(xiàn)為泥漿公司供石粉一隊駕駛員,從事石粉拉運供井工作。十余年來,我手握方向盤,馳騁在百里油區(qū),十幾年的風風雨雨,從未動搖過我的信念,忙碌的工作,從未降低過我的熱情。滾滾車輪里,已經傾注了我太多無私的摯愛。我連續(xù)五年創(chuàng)產值超過百萬元被評為公司“創(chuàng)收狀元”。先后多次被評為鉆井工程技術公司雙文明先進個人、管理局雙文明先進個人、管理局青年崗位能手。

          雖然,我只是一名普普通通的罐車司機,卻能有這樣的機會向在坐的領導和們匯報一下自己的工作生活情況,心情格外激動。

          1、優(yōu)質服務保前線

          十四年前,我離開了熱愛的修理工崗位,來到泥漿公司改行開上了石粉罐車,成為一名名副其實的石粉罐車司機,從那時起,我為自己立下了一條堅定不移的人生信條:老老實實做人,本本份份工作。十余年來,我駕駛心愛的罐車跑遍了方圓百里的鉆井隊,當年同來的職工調走的調走,改行的改行,可我依舊戀著我的斯太爾罐車,依舊無怨無悔地奔波在石粉供井現(xiàn)場。

          石粉供井的服務對象是地處荒郊野坡、遠離人煙的鉆井隊,而且具有點多、線長、面廣、堿灘土路不好走的特點。作為一名罐車司機,我始終把“提高服務質量”作為自己的工作標準,不管是逢年過節(jié)還是休息日,只要有任務我都是隨叫隨到,安全正點保生產,千方百計為鉆井隊提供優(yōu)質服務。每年的春季返漿時期給石粉供井帶來很大的困難,同時會給生產設備帶來不同程度的損壞。這個時期,每個井隊的井場,都如同一個巨大的爛泥潭,人在井場上走路都拔不動腿,更別說是重達幾十噸的車輛了。記得有一次,我接到了去位于高青境內的32600鉆井隊的生產任務,因井場距離公路遠,土路比較長且道路泥濘,造成這個隊石粉供井幾天上不去。我知道如果再上不去,不但會影響該鉆井隊的正常生產,更重要的是有損我們公司的聲譽。我想工作總得有人去干,既然隊領導找到我,那就是對我的一種信任,我就要想盡一切辦法完成這次任務。不管所冒的風險有多大,我都要努力去完成。到達井場后,我先把車停在靠井場的路邊,聯(lián)系井隊人員先沿井場仔細的'觀察一番,找到比較合適的行車路線,而后在井隊工作人員的指引下,緩慢地駕駛著車輛朝井場方向駛去,在駛到距離井場一半的時候,車輛再也走不動了。等拖拉機趕到井場時,已經是下午5點多,天也漸漸地黑了,我馬不停蹄地將拖車用的鋼絲繩掛好,在拖拉機的牽引下,緩慢地到達位于井場最里邊的卸灰地點,將石粉卸下。再由拖拉機按原路將我拖出井場,來回兩遍拖車,共耗費3個小時的時間。當我駕駛著車輛帶者滿身的泥巴回到公時司,已是夜里11點多了,雖然身體覺得很累,但是一想到自己能夠圓滿完成生產任務時心里還是美滋滋的。在“戰(zhàn)返漿”和“斗雨季”時期,拖車是隊司機天天都要面對的事,有時,由于連續(xù)作戰(zhàn),車輛的前保險杠經常被整體拖下,無法再掛鋼絲繩,但為了按時完成生產任務,就讓拖拉機從車后推著車輛前進。有時碰上特別難上的井場,還需兩輛拖拉機,一前一后將車輛拖進、再拖出井場。在雨季生產時期,我們面臨的困難就更多了。安全行車是一隊全體干部職工首先要面對的問題,其次還要經受住蚊蟲叮咬、烈日酷暑的考驗,為了提高自己的安全意識,我堅持做好出車前、行車中、收車后的巡回安全檢查工作。積極參加每周一次的安全活動,認真參與討論分析事故案例,吸取事故教訓并認真做好活動記錄,對操作設備達到“四懂三會”。

          2、傾斜的天平

          在事業(yè)與家庭的天平上,我的砝碼明顯傾向了前者!吧嵝〖覟榇蠹摇边@話聽起來好聽,說起來容易,做起來可真難呀!做為一個有責任心的丈夫、父親,我清楚應當怎樣獻給妻子一份愛,更清楚做為父親應盡的責任。然而,由于工作需要我在公與私的天平上,只能把砝碼加在前者,我舍不得扔下心愛的斯太爾罐車,更放心不下那些需要石粉的鉆井隊,為了這些,就是付出再多,我也心甘情愿。由于供石粉一隊的工作性質,平時我根本顧不上管家里的事,越到過年過節(jié)就越是這樣。我愛人的身體本來就不好,但是她毅然挑起了家庭的所有重擔,所以每當想到這些,我就覺得很內疚,覺得自己欠她們的實在太多太多。1999年9月份,我愛人因肺結核住進了醫(yī)院,為了不耽誤工作,我把待業(yè)在家的外甥女接到家中給妻子送飯,送孩子上學,三個月硬是一天假都沒有請,月月產值遙遙領先。

          x月28日那天,隊領導派我去孤東32163隊執(zhí)行任務,由于井上儲備罐臨時出了故障,我在井場呆了兩天兩夜,晚上在車里裹著軍大衣,嚼著餅干,一想到病中的妻子和年幼的孩子,淚水就忍不住落下來。每到雙休日,我真想陪著愛人和孩子逛逛公園,或者給孩子們輔導輔導功課?梢唤拥缴a任務,我就將全部的精力投入到工作中,我的愛人和孩子從來沒有對我埋怨過什么,每當我一身泥巴,一臉疲倦地完成生產任務回家時,迎接我的是熱乎乎的飯菜和暖暖的家庭氛圍,我從心底里感謝她們。可以說,沒有她們的支持,就沒有我今天成績的取得。

          憑著一種對事業(yè)的執(zhí)著追求和自強不息的精神,十幾年來,我沒有休息過一個雙休日,沒有延誤一次石粉供井任務,沒有因為服務質量問題讓用戶提一次意見,雖然沒有驚天動地的壯舉,卻留下了一串串我引以自豪的數據。截止目前我累計安全行駛72萬公里,完成產值近800萬元,車輛完好率始終保持在95%以上,創(chuàng)造了單車年創(chuàng)產值105萬元的最高紀錄。

          各位領導、們,在過去的時間里,我在本職工作崗位上,做了一些應該做的工作,但還不是盡善盡美。假如我只是大海里最平凡的一滴水,為了折射太陽的光輝,我也要激起浪花,來點綴浩瀚的大海。在今后的工作實踐中,我一定努力再努力,盡全力為公司的發(fā)展盡我一份微薄之力。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇2

          xxx,女,19xx年10月出生,高級教師,20xx年河南師范大學教育碩士研究生畢業(yè),獲碩士學位,F(xiàn)為xxx市xx中數學教師,初中數學組組長,國家骨干教師。從教17年來,xxx老師堅持教學一線工作,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,師德高尚,贏得廣大師生的尊敬和愛戴。17年來,她熱愛學習,刻苦鉆研,先后取得大學本科、碩士學歷,成為新一代學習型研究型學者型教師。17年來,她矢志教學改革,求實創(chuàng)新,敢于拼搏,勇于奉獻,團結協(xié)作,憑著強烈的事業(yè)心和嚴謹的治學態(tài)度,取得了令人矚目的成就,在新鄉(xiāng)市教育界特別是初中數學教學界擁有很高的聲譽和威望,為xxx市初中數學教學改革發(fā)展作出了突出的貢獻。

          一、學者之路多坎坷孜孜不倦收獲多

          最年輕的教研組組長,最高學位,最優(yōu)秀的教師,學者型教師……xxx老師以高尚的人格、淵博的知識和獨特的教學方法在xx中享有很高的聲望,是青年教師的偶像。然而誰明白她學者之路上付出了多少辛勤的汗水……

          20xx年7月,xxx老師從xxx師專數學系畢業(yè),分配到十二中工作,從此踏上了教育征程。年輕漂亮的她工作積極負責,為人謙虛進取,贏得了學生的愛戴,領導同事的贊揚,并很快成為學科教學骨干。20xx年她開始代表學校多次參加省市各項教學大賽,在新鄉(xiāng)初中數學教學界嶄露頭角。

          她出色的表現(xiàn)贏得新鄉(xiāng)市各個學校的注意,20xx年xxx老師被xxx中領導“挖”到這所重點中學,并擔任數學教研組組長。

          然而,潛存于思想深處的那份緊迫感、危機意識卻不時撞擊著她的思緒,這份焦灼、不安來自于對飛速發(fā)展、日新月異的社會生活的強烈感受,更來自于對教育教學的深刻反思;叵脒^去幾年的教育教學實踐,她思考的問題越來越深。隨著時間的推移,課講得越來越多,教材也越來越熟,然而應對自我越來越大的名氣,應對組里一張張年輕的面孔,應對學生和年輕教師的期待的目光,她卻常常深感知識的日顯陳舊、僵化,數學究竟該怎樣教究竟應如何對學生實施素質教育。

          “要做學者型研究型的教師,這是優(yōu)秀教師永葆活力的妙方。”20xx年她走進了河南師范大學,從攻讀本科到攻讀碩士學位。從20xx年秋到20xx年夏,從20xx年夏到20xx年夏,整整6年的時間,xxx老師走上了充實而又繁忙的求學之路,開始了她艱難而又最有價值的優(yōu)秀教師學者之路的探索。

          求學的路很苦,但苦的汗、苦的淚換來的卻是肩上行囊飽滿、胸中氣慨昂揚。教育理論開闊了劉麗教師的視野,她一邊鉆研理論,一邊總結教學中存在的問題,寫出了五十萬字的教學經驗總結和論文,她又想,要是把這些成果讓同行們分享,避免教學中走彎路,不是更有價值嗎于是,她開始系統(tǒng)總結自我的教學研究成果。10年來,她的論文在省級以上刊物發(fā)表120多篇。她的《合作討論式數學教學法實證研究》也正在處于結題階段,受到很多專家的贊賞,并準備結集出版。此外,她還出版各種數學輔導書籍15本,受到全國中學生的熱烈歡迎。

          十年辛苦不尋常,xxx老師以她的實際行動探索出了一條新一代學者型教師的成長之路。

          二、投身教育天地寬矢志教改譜新篇

          20世紀80年代末期,xxx老師開始嘗試教學改革,她把布魯納“課堂教學與創(chuàng)造本事培養(yǎng)”的理論運用于教學中!皬氖聰祵W教學的教師,應高度重視發(fā)展學生對數學結構或順序的理解。因為結構性地理解問題,有助于提高學生直覺思維本事,當學生不斷地嘗試尋求直覺問題的結論時,他們事實上已從整體上、結構上把握了對象!苯虒W中,她一改過去數學教學過分強調證明、驗算別人的發(fā)現(xiàn)與發(fā)明的做法,把學生從習題和知識細節(jié)中解放出來。在教學中,她不一味給結論,而是讓學生自我用嘗試、試驗、討論等辦法尋求結論,從發(fā)展學生的自信和勇氣中培養(yǎng)學生的直覺思維,讓學生學會學習。

          減輕學生負擔是xxx老師的另一個重要課題。

          xxx老師認為:“學生課業(yè)負擔重是普遍存在的問題,這個問題困擾了教育多少年,苦無良策。能夠說產生課業(yè)負擔的主要原因在教師。教師的教育思想、教學方法決定了學生的學法!睈垡蛩固沟拿砸彩撬目陬^禪:“負擔過重必然導致膚淺”,她要把這句話滲透到學生的靈魂中去,讓班主任、家長和學生從思想上松綁,為自我教學方法上改善供給條件。把學生沉重的.課業(yè)負擔減下來是她永遠的追求。

          作為市xx中學一名站在教改前沿的數學教師和主導學校數學教學方向的教研組組長,劉麗常常在思考這樣一個問題:“究竟是培養(yǎng)健康而杰出的高素質人才,還是只追求教學重壓下的高分效應”他說,不是不要分數,而是應當給學生創(chuàng)設一個寬松、愉快的學習環(huán)境,使他們用不一樣的方式,簡便自如地獲得高分,到達成功的彼岸。

          三、愛心鋪就成功路智慧沐浴新教壇

          “人格是最高學位”,這是xxx老師的另一個口頭禪,也是她人格的真實寫照。

          成功的xxx老師以其高尚的人格感染學生,更影響了xx中甚至全市的數學老師。作為數學教育界的知名人士,她擔任市說課和優(yōu)質課評委。應對參賽教師,她從來是知無不言,言無不盡,是最受市里教師信任的教師之一。對前來請教的教師,她為他們出謀劃策,查找資料。然而,對那些想投機取巧者,她又會毫不客氣地給予他們痛斥!白鰞(yōu)秀教師要先學做人”,這是她的原則。

          作為教研組組長,對待組里的新教師,她更是積極指導,悉心培養(yǎng),從思想上進行敬業(yè)精神教育,培養(yǎng)他們具有良好的師德。組織他們探討教學方法,提高教學水平。在她的指導下,年輕教師很快成熟,成為業(yè)務骨干,其中xxx、xxx還獲得市優(yōu)質課一等獎。

          忠于黨的教育事業(yè),無私地奉獻自我,xxx老師是教師的楷模。經全校教職工民主評議,一致推薦xxx老師參評xx市優(yōu)秀教師。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇3

          xxx,女,27歲,20xx年8月參加工作,建設銀行西華園支行客戶經理,經x金融團工委推薦,獲20xx年“x省優(yōu)秀共青團員”榮譽稱號。

          鏗鏘紅梅,笑以芬芳

          她,5年前因被大堂經理的美麗工作服吸引,走進了x建行這個大家庭。時光匆匆而過,帶走了她以往的稚氣,卻成就了一個從經濟到人格獨立的女漢子。從一名普通的儲蓄柜員成長為一名客戶經理,幾年中先后在網點前后臺七個崗位間輪換,困難、挫折、挑戰(zhàn),沒有退縮,反而造就了更強的職責心與毅力。xxx,她就是建行西華園支行的客戶經理,表面弱不禁風,實際是鏗鏘紅梅,苦累中笑以芬芳。

          “我是一只“懶惰”的小蜜蜂!”這是xxx常用來形容自我的一句玩笑話,剛入行時,大家只明白她是一只小蜜蜂,因為無論業(yè)務學習,或是平時大小事務,總能看見她帶著自我的小本子不停的記錄,各種“為什么”不停的追問。幾天后,小本子就被整理成一本工整的筆記本,不熟悉的業(yè)務在上頭都能找到解決的流程,這就是之后xxx的,也是網點員工的“葵花寶典”。很多同事問過,你不是說自我懶嗎,為何還要浪費時間和精力去記筆記,用這種原始的方式,而不把東西記在腦海里。之后大家才明白,她的“懶”,并不是偷懶不做事,而是喜歡把復雜的東西簡單化,“懶惰心”會促使她花費很大精力去探索創(chuàng)新,尋找快捷高效的'方法,從而“一勞永逸”。這一點在之后的工作中得到了驗證。20xx年人民銀行在全國銀行系統(tǒng)中進行身份證核實工作,按照先進行的經驗交流,上萬戶資料需要全部截圖打印,裝訂留存,如此一來,不僅僅浪費紙張,并且龐大的檔案材料在西華園支行有限的空間內根本無法上鎖存放。這時,xxx的懶惰心理開始發(fā)癢了。她提議主管采用電子版文檔圖片和ExCEL明細鏈接來保存資料,暫時不用打印成紙質編碼,電子版能夠加密,不易泄露,并且二者鏈接后查找樣本快捷方便。主管當時很猶豫,因為這與先進行的做法大相徑庭,但還是抱著試試的心態(tài)勉強同意,只待最終上級檢查再決定是否調整。在之后的上級驗收中,因電子化確實做到了節(jié)能、保密、高效查驗,而之前先進行的資料堆積成山,抽查樣本十分耗時費力,所以長達半年的連夜奮戰(zhàn)成果,西華園支行得到了上級行會議的表揚。

          一向以來,xxx始終以追求完美的形象立足本職工作,虛心學習。三代轉型、新系統(tǒng)上線、新回單柜更換,新一代代發(fā)工資系統(tǒng)對接,企業(yè)網銀新版升級……這些新興的業(yè)務,像她一手帶大的孩子,她見證了它們的誕生,它們見證了她的成長。一項項新的業(yè)務順利開展,各種創(chuàng)新的快捷工作方式,大家都說xxx是指導身邊同事的“小教師”,卻很少有人明白每一次捷徑的背后,她花費了多少精力去研究和嘗試。她就是只因“懶惰”而創(chuàng)新,釀蜜給大家的小蜜蜂。

          能歌善舞,女漢子也是多才多藝的才女佳人。銀行的工作能夠稱之為高標準嚴要求,每一天的工作壓力很大,常常恨不得打場拳擊來釋壓。xxx也想尋找一種方式,改變大家怨婦的氛圍。于是乎,晨會來了個180度逆轉,除了按正常流程,xxx還開辟了一項員工互動,她每一天會準備不一樣資料,帶領同事做健身操,學習交誼舞;讓大家做人物性格測試,自我體驗分析營銷心理學;玩團隊小游戲——你來比劃我來猜,肢體成語接龍等,增加同事間的溝通和配合性;她還收集一些心靈美文以及社交禮儀與同事分享。大家都很喜歡xxx主持晨會的風格和資料。一日之計在于晨,晨會從此不再是低頭一片哀鳴,而是歡聲笑語甚至汗流浹背。

          此外,xxx還是網點的通訊員,各種好人好事,她樂于用筆桿子與大家分享。20xx省分行征集《員工感人故事》,xxx異常高興,因為她最終有機會把身邊同事的感人事跡向世人宣告,她所投稿件——《堅守創(chuàng)造勇者勝感動你我真英雄》榮獲分行獎勵,并刊登于網站上。也正是這篇文章,大家了解了一名基層員工在網點兢兢業(yè)業(yè)的無私和感動。

          在工作中,大家看到的xxx是活躍靈動的,可是在家人眼中,她卻過于成熟穩(wěn)重。從小因為身體柔弱,常常嗓子發(fā)炎而發(fā)燒。可是因從學生時代就自我在外獨立生活的她,總喜歡把脆弱與病痛自我扛。來到x工作后,也是如此。生病高燒,也不主動告知單位,只要沒倒下,就堅持去上班,因為她明白,目前網點的情景就是一個蘿卜一個坑,少了任何一個人,就意味著別的同事需要做更多,甚至加班熬夜。類似的事情也是單位領導在之后的家訪中與xxx的父母交流時得知的,并所以善意的批評過她,可她就是這樣“冥頑不靈”。打小就有很強的職責心和同情心,無論是生活還是工作,這樣的心理總會趨勢她為別人著想超過為自我。

          在她看來,無論是團隊,還是家人,幸福不在于多少,在于感知它的本事,不需要轟轟烈烈,只是點點滴滴。

          身為十多年的老團員,xxx喜愛“共青團”這個充滿青春活力的名字。20xx年進取申請加入共產黨,并經過了黨校培訓考試。循環(huán)往復的生活,她喜歡用自我獨特的方式去思考,喜歡在陳舊的道路上開拓新的捷徑,無論對同事還是客戶,家人或是朋友,總期望給別人帶去的是幫忙是良策。無論對生活還是工作,她堅信努力終有收獲。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇4

          創(chuàng)業(yè)就是創(chuàng)業(yè)者對自己擁有的資源或通過努力能夠擁有的資源進行優(yōu)化整合,從而創(chuàng)造出更大經濟或社會價值的過程。

          先生從一個地方郵政局的普通職工到千萬身家,用了僅十年的時間。1997年從室內裝飾工程起步,經過艱苦的創(chuàng)業(yè),企業(yè)規(guī)模不斷的發(fā)展,成立了武漢集團,現(xiàn)在集團下屬企業(yè)達數余家,投資涉及房地產開發(fā)、建筑裝飾工程、通信貿易、酒店管理、水電開發(fā)、生物科技等,截至底,集團企業(yè)總資產達到2億元以上。

          一、創(chuàng)業(yè)之路——因勢制宜快速行動

          九十年代,經濟改革的浪潮把一個年青人推到了風口浪尖。這個年青人憑自己良好的素質和驚人的膽識,搏擊風云,鑄就了不可磨滅的輝煌。他就是。

          一個人要想成就自己的事業(yè),實現(xiàn)自身的價值,除了有過人的膽識外,就是要能敏銳的覺察到創(chuàng)業(yè)的時機和善于利用自身的資源。認識到在創(chuàng)業(yè)初始階段,最現(xiàn)實、最經濟、最有保障的發(fā)展,就是圍繞現(xiàn)有資源進行整合與延伸。有了資源才有生財點和增長點。

          1993年從部隊復員到縣郵電局做一名普通的職工,由于不滿足于現(xiàn)狀,開始謀求創(chuàng)業(yè),看到郵電局要裝修營業(yè)廳,就向局領導提出了承包營業(yè)廳裝修工程的想法,但是被領導否決了。在郵電系統(tǒng)鼓勵成立勞動服務公司創(chuàng)辦第三產業(yè)的整體氛圍下,主動放棄穩(wěn)網定的工作,在局領導的支持下創(chuàng)辦了郵發(fā)裝飾公司。開始承接郵電系統(tǒng)內的裝飾工程,并以優(yōu)良的'質量獲得了局里的一致好評。

          “吃得苦中苦,方為人上人”,這是過去鼓勵讀書人發(fā)奮圖強的一句俗語。創(chuàng)業(yè)也是一樣,只有把勤勞當作一種資本,比別人在身心上付出得更多,才會取得更大的收獲。創(chuàng)業(yè)的艱辛只有自己能夠體會,為把握好商機,嚴把品種質量關,一人既是老板又是員工;既是會計又是出納;既是采購員又是材料員;既是質量監(jiān)督員又是施工員,為了能按時保質完成工程,經常和工人一起吃住在工地。堅持了軍人所特有的“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗”的精神。每年約有二分之一的時間在火車、汽車上、旅館中和工地上度過的。

          在家鄉(xiāng)闖出一片天地后,開始思考如何走出去,如何才能壯大自己的事業(yè)?經過認真的思考后,1997年放棄在家鄉(xiāng)優(yōu)越的生活和較好的事業(yè)基礎,孤身一人來到武漢,在武漢承接了青島路中銀大廈的室內裝飾工程項目,但是由于業(yè)主資金組織的原因,工程剛剛進行就被迫停止,前期的大量投入均付之東流。但是并沒有氣餒,哪兒跌倒了就從哪兒站起來,99年又在武漢開起公司,這次吸取了上次的經驗教訓,經朋友介紹和自身的實力,在武漢承接了中國銀行網點室內裝飾工程。隨后成立了武漢世紀星裝飾工程有限公司,通過兩年的艱苦努力,武漢世紀星裝飾工程有限公司成為中國銀行、華夏銀行、建設銀行在武漢網點裝飾的主要合作伙伴。并且業(yè)績開始向大型工程裝飾發(fā)展,先后承接了海口金燕賓館、天津海關大樓、武漢海關,山西汽車運輸集團交通大廈、省泰華大廈、省東湖大廈等幾十項大、中型建筑裝飾與設計工程,并依靠雄厚的設計力量、精湛的施工技術、先進的設備材料和全員的精品意識贏得了用戶的信賴和有關部門的好評,工程質量合格率100%,優(yōu)良率90%以上,數項工程獲省、市優(yōu)質工程獎。個人資產也達到數百萬元以上。

          二、立業(yè)之道——管理創(chuàng)新誠信為本

          在完成了資金的原始積累和事業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展以后,在創(chuàng)業(yè)過程中深深認識到好的思路、產業(yè)及項目不僅要有發(fā)展的基礎,更要有管理的支撐和機制的保障,管理與創(chuàng)新永遠是企業(yè)永恒的主題。企業(yè)要發(fā)展壯大就必須不斷創(chuàng)新項目建設運營程序及管理模式。

          在的努力下武漢世紀星裝飾工程有限公司建立了科學規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)管理體制和工程質量監(jiān)控體系,在項目管理上,實行項目經理負責制,實行嚴格的質量控制體系。并于通過iso9001-國際質量體系認證。

          大部分老板喜歡安排自己的親戚、老鄉(xiāng)來管理公司的要害部門,但是并不是這樣,公司里沒有自己的親戚和家人,而是實行能者居之。公司吸引了一大批優(yōu)秀的人才,其中高級職稱的有16人,中級職稱的有32人,國家一、二級項目經理10人;擁有數支設備先進、訓練有素的專業(yè)施工隊伍;一流水平的電腦繪圖系統(tǒng),實現(xiàn)了圖紙設計高標準、國際化。公司在北京、太原等地建立了分公司。

          誠信既是為人處世之根本,更是辦事創(chuàng)業(yè)之根本。必須把“誠實守信、優(yōu)質服務”放在第一位。在加強公司管理的同時,在公司大力倡導誠信為本,提出先做人,再做事。經常教導員工,不僅要公司與員工之間、同事與同事之間,要講誠信,還要在與客戶,與同我們打交道的每一個人都要講誠信,這是做人的基本原則。一個失信的人是不可能在社會上立足的。

          正式依靠一系列嚴格周密的管理制度與現(xiàn)代管理手段以及誠信經營,使企業(yè)充滿活力,樹立了良好的企業(yè)形象。公司不僅取得了客戶的信任,還多次獲得了主管機構的嘉獎。連續(xù)多年被評為市場行業(yè)“十佳信譽單位”、武漢市質量管理協(xié)會“質量誠信授信單位”、省統(tǒng)計學會“質量誠信服務滿意率三優(yōu)”企業(yè)。

          在客戶和伙伴的支持下,從起至今一直擔任省工商聯(lián)常委。這是個成功的創(chuàng)業(yè)典范。年輕人學習的榜樣。想創(chuàng)業(yè)的你也必須要做好準備:吃得苦中苦,方為人上人。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇5

          光陰荏苒,時間轉瞬即逝。三尺講臺,一支粉筆。這就是xx——一名普通小學語文老師兼班主任的真實寫照。她于20xx年8月參加工作,至今已經整整5年了。在這5年里,她工作踏實認真,得到學生和校領導的一致好評。班主任工作是艱巨而又重要的。從她當上班主任那時起,她一直盡心盡力地為當一名優(yōu)秀的班主任而努力工作。她早來晚走,品嘗盡了作為班主任的酸甜苦辣。但是,如果讓她再次選擇,她還會毫不猶豫地選擇班主任工作。因為她在與孩子們交往的過程中,真切地感受到了孩子們的熱情與可愛;她在經歷著痛苦和失敗的同時,也在迅速地成熟。她付出了自己辛勤的汗水,收獲的是學生們可喜的成績。

          一、用愛心感染學生

          作為班主任,她關心學生就像關心自己的子女一樣,既要關心他們的生活,又要關心他們的健康,還要關心他們是否懂得學習的方法。更重要的是關心他們是否懂得怎樣做人。這正是作為班主任的職責所在。愛心是具體的,具有濃厚的感情色彩的。例如每天早晨巡視教室,先看看學生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,照料同學們衣服穿得是否合適,早上是否都吃過了早餐?傊瑢W們在學校的饑寒冷暖,喜怒哀樂幾乎事事關心。學生生病時,帶他去看病。家長感激,學生感動,她認為:這些事看起來也很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現(xiàn)。

          二、激發(fā)積極性,營造良好班級氛圍

          班主任管理班級需要操心。班主任管的事特別多,班級的衛(wèi)生、紀律,學生的行為、生活……樣樣少不了班主任操心。特別是現(xiàn)在的獨生子女,頭腦靈活、思想獨立、個性鮮明、敢說敢做。他們很活躍、喜歡表現(xiàn)自己,自信心強、上進心強。同時也存在一些問題。(例如:驕傲、嬌氣、以自我為中心,喜歡表揚,聽不了批評,不夠虛心聽取別人的意見等。學生自律能力差,放學不按時回家)。針對這些問題以及孩子的年齡、心理特點,她在班級組織學生學習《中小學生日常行為規(guī)范》,并在此基礎上開展了“人人爭先進”的評比活動,(以此鼓勵、強化文明行為,良好習慣的養(yǎng)成。)這個活動從“文明”、“守紀”、“好學”、“勤勞”、“特長”五個方面進行評比。每個方面都制定比較詳細的要求,如“文明”就是言行舉止要得體,與人交往有禮貌;“守紀”就是課前準備好,上課不挨批,集體活動守紀律就可以得到;而“好學”是每個學生都有自己設計的積分表,把自己在平時學習和測試中得到的成績記上,讓孩子們相互觀摩,暗暗競爭,激發(fā)了他們學習的積極性,取得了較好的效果;“勤勞”,主要指在衛(wèi)生值日中能不怕苦,不怕累,能很好地完成任務,起榜樣作用;“特長”,是指同學們根據自己的興趣愛好,成立活動小組,這既展現(xiàn)了他們的風采,也豐富了班級的課外活動。良好的班風已形成,給學生營造了一個溫馨而又充滿朝氣的學習和生活的環(huán)境。

          三、善于做學生的思想工作

          她一直把思想工作置于班級工作的首要問題來抓。經常利用班會課對學生進行思想教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。并在班內積極開展“理想教育”、“感恩教育”、“養(yǎng)成教育”等各種行之有效的教育活動,讓每個學生找到目標樹立理想,挖掘他們的潛能,激發(fā)他們的斗志!她所帶的班級班風正,學氛濃,從未出過一起嚴重的違紀事件,這一切都要歸功于思想工作的扎實有效。

          四、善于組織和管理學生

          班主任必須善于組織和管理學生。作為班主任,要做的工作多而繁雜,如果不能建立一個良好的班委會,各項工作就很難順利的開展下去。所以她花很大的`心思培養(yǎng)班組的骨干力量,讓學生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)了班干部的組織能力。就拿現(xiàn)在的班級來說吧,現(xiàn)在班里的一般事情都由班長負責,但各項具體工作分工到各個班委成員。晨讀、課間操等日常工作都由班長負責;教室內的黑板報由宣傳委員負責,老師作適當指導,學習上由學習委員和各科代表負責。當然班主任要隨時隨地作檢查指導。這樣以來,班內的工作形成了程序化和制度化,各項工作就更能順利的得到開展。

          五、善于做后進生的轉化工作

          在學生管理方面,她認為班主任的工作大致可分為三個方面;一是尖子生的培養(yǎng)。二是中等生的促進。三是后進生的轉化。相比前兩條后者更難也更重要,因每一個學生都是一個希望,越是后進生越需要老師的幫助和鼓勵。我首先深入調查摸底,搞清他們所以成為后進生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

          在班主任工作中,她堅持做學生的精神領袖,引領學生心靈的成長。用愛心換真心,學生就會向你敞開心扉,你還有什么工作做不通的呢?班主任工作要適合學生的心理需求,適應日益變化的社會生活與當代小學生的心理特征和思維方式,只有達到學生心理需要才能觸動學生心理,教育創(chuàng)新的機會也隨處都有,她每天的教學工作都充滿創(chuàng)造,她在超越中感到幸福。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇6

          中共黨員,碩士,講師,執(zhí)教于理學院。曾任數學1202、數學1401班班主任,現(xiàn)任數學1903班班主任。講授《復變函數與積分變換》、《高等數學》、《線性代數》、《概率論與數理統(tǒng)計》、《模糊數學》、《數學分析3》、《線性規(guī)劃》等課程。

          小肖老師政治過硬,信仰堅定,熱愛教學,享受上課。她一直堅持“五心原則”:精心備課,用心上課,耐心答疑,細心批改作業(yè),真心與學生交流;她因材施教,一直秉承“以琢玉之心育人”的理念,相信每個學生都是一塊璞玉,在教學中不放棄每一個學生。每學期初,面對新的學生,她會盡快認識、了解學生,因而不用點名就知道誰沒來;對每個學生都會用獨特的眼光去觀察、去發(fā)現(xiàn)、去理解,爭取把學生捉摸透,盡量做到在學業(yè)上引導優(yōu)秀學生使之更加光彩照人,對于存在問題的學生能做到心中有數、妥善處理。根據學生的基礎和教學內容變換教學方法,力求精講、多練,深入淺出、通俗易懂。她教書育人相結合,課上時常穿插數學史和數學家的故事,激發(fā)學生的學習興趣和信心,引導學生樹立正確的世界觀和價值觀;她對工作的.認真負責,對生活樂觀向上潛移默化地影響著學生。課上經常有外班或考研的學生來蹭課。肖老師對學生輔導答疑可以說是隨時隨地、線上線下同時進行,每天不管多晚,只要學生有問題,她都會耐心解答。

          小肖老師教學質量評價連續(xù)六年優(yōu)秀,曾獲河北農業(yè)大學優(yōu)秀教師,兩次校說課大賽二等獎等,她指導的學生作品多次獲得省級及以上獎勵。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇7

          朱xx,男,33歲,20xx年4月參加工作,現(xiàn)任江蘇東綱金屬制品有限公司技術研發(fā)部經理。

          曾榮獲中國專利優(yōu)秀獎2項,中國金屬學會冶金科學技術二等獎,無錫市科學技術三等獎;法爾勝泓昇集團創(chuàng)新型人才及多項科技進步特等獎。獲國家專利15項,國際PCT專利2項。

          朱xx主要從事橋梁纜索用高強度耐久型鋼絲的研發(fā)與產業(yè)化,參與了多項國家重點研發(fā)計劃和省級重點領域研發(fā)項目,積累了豐富的`實踐經驗。為滿足大跨徑橋梁的建設需求,攻克纜索關鍵材料的卡脖子技術難題,開展了各類試生產及試驗200余次,主導和參與完成了7項新產品開發(fā),產品性能均達到國際領先水平。同時,為進一步提升產品質量,提高產品核心競爭力,他持續(xù)改進產品工藝技術,其中由他主導參與的“世界首座千米級公鐵(高速鐵路)兩用懸索橋主纜索股制作關鍵技術研究與應用”項目實施中,通過電磁抹拭等工藝持續(xù)改進熱鍍鋅鋁合金技術,大大降低了鋅錠、合金錠及氮氣用量,共計增收節(jié)支總額達960萬元,且應用后預計年均節(jié)支約460萬元,該項目獲“20xx年度法爾勝泓昇集團創(chuàng)新大會科技進步特等獎”。相關產品已成功應用于南沙大橋、楊泗港長江大橋、滬蘇通長江大橋、深中通道等重大工程。

          作為主要研究人員參與了國家重點研發(fā)計劃項目1項、江蘇省科技成果轉化專項資金項目1項、中國工程院咨詢項目1項、廣東省重點領域研發(fā)計劃項目1項、江蘇省交通運輸廳科研計劃項目3項、企業(yè)自主研發(fā)項目5項。作為主要起草人完成2項國家標準、2項行業(yè)標準、2項團體標準及2項地方標準的制修訂;發(fā)表學術論文7篇,其中SCI收錄2篇,EI收錄1篇。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇8

          小汪,南譙區(qū)宣傳部(文明辦)工作人員。工作以來兢兢業(yè)業(yè)、默默奉獻,始終保持高昂的工作熱情和用心的工作態(tài)度,做好文明創(chuàng)建各項工作。

          做好志愿服務活動提升工作。一是加強志愿者隊伍和陣地建設。截止2019年底,全區(qū)注冊志愿者總數達67921人,注冊人數占全區(qū)常住人口的'24.7%,全區(qū)各社區(qū)志愿服務基本實現(xiàn)“一廊一站一點”的空間布局。網上注冊志愿服務組織639個,網上招募服務項目10613個,各項指標均居全市前列。二是積極推進學雷鋒志愿服務工作制度化。成功選樹賁宗美等3人(組織)當選省十佳學雷鋒志愿服務優(yōu)秀典型。指導各鎮(zhèn)村結合實際,打造愛心超市、時間銀行、愛心家教、五老幫扶、樓棟管家、社區(qū)之家等志愿服務品牌。三是是開展各類特色活動,按照“一月一主題”的要求,組織和指導全區(qū)文明單位開展各類志愿服務活動1000余場次。

          做好公民思想道德提升工作。牽頭區(qū)級新時代文明實踐中心改造升級,指導各鎮(zhèn)村組建新時代文明實踐所、站,精心謀劃了“文明詳和迎新春鄰里守望過大年”“緬懷革命先烈,倡導文明祭祀”等大型活動20余場,指導各文明實踐所站開展慶祝新中國成立70周年等各類新時代文明實踐活動2851場次,參與群眾98405人次。謀劃南譙區(qū)移風易俗宣傳片制作,該片被學習強國刊用。

          做好創(chuàng)建全國文明城市工作。先后參與起草了區(qū)文明委會議、南譙區(qū)創(chuàng)建全國文明城市動員大會、《南譙區(qū)創(chuàng)建全國文明城市八大專項行動實施方案》等一系列會議講話、文件等,每月牽頭組織對烏衣鎮(zhèn)、腰鋪鎮(zhèn)、龍蟠社管中心所轄的24個城市社區(qū)開展月考核工作。對照測評細則,認真梳理存在的問題,督促和指導社區(qū)整改到位,通過月考核及時指導社區(qū)開展各類精神文明創(chuàng)建工作。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇9

          小張,自2010年8月參加工作以來,一直在新城局中心小學工作。從走上講臺的那天起,就默默耕耘、默默奉獻。在教育教學工作中,小張老師注重不斷提升自身的政治素養(yǎng),不斷提高教學水平,能夠很好適應新形勢下教育的發(fā)展趨勢,有著先進的教育理念和獨特的教學方法。

          一、錘煉思想,提高境界

          作為一名教師,小張深知學習是終身大事,只有不斷學習才能在思想上與時俱進、在業(yè)務上強人一籌,才能做一名合格的人民教師。在工作中,她認真學習相關政治理論,在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明,與黨的教育方針時刻保持高度一致,忠實于黨的教育事業(yè)。無論在任何時候,她都以高度的責任感和事業(yè)心將全部的熱情投入到工作中去,以培養(yǎng)有理想、有道德、有紀律、有文化的社會主義事業(yè)接班人為已任,志存高遠、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻,自覺履行教書育人的神圣職責。

          二、耐心鉆研,認真輔導

          小張一直擔任班主任工作,面對不同年齡段的學生,她能夠用不同的方式方法與學生進行溝通,了解學生的想法,耐心的疏導學生的心理問題,在學生的學習和生活中都扮演著非常重要的角色。同時,能夠充分利用課余時間鉆研課標和課程,把握授課內容的重點和難點,精心設計教學過程,了解學生學習的實際情況,采用恰當的教學方法,做到因材施教。由于班級里大多是農村孩子,家長的知識和輔導能力上都有限,面對渴求知識的學生,她每天都進行細致耐心的輔導,利用休息時間當面批閱學生的作業(yè),這樣大大提高了學生的學習熱情,同時也提高了教學質量。

          三、噓寒問暖,關注成長

          近年來,外出務工家長不斷增多,班級里父母離異的`孩子也有所增加,這也加大了教學和班級管理的難度,對班上的留守孩子,小張更加關心他們的學習、生活及心理健康狀況,使這些孩子也能象其他孩子一樣健康成長。對于每個學生都真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。同時,及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們感受到成功的歡樂和喜悅。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇10

          小陳,自2010年參加教育工作以來,在新城局中心小學擔任英語教學工作多年。她忠誠于教育事業(yè),始終以一個優(yōu)秀教師的標準嚴格要求自己,師德高尚,愛崗敬業(yè),勤奮努力,成績卓著,深受學生的愛戴、家長的歡迎和社會各界的廣泛贊譽。

          作為一名小學教師,她對工作一直兢兢業(yè)業(yè),認真學習,以新思路、新方法來指導工作,以嚴要求,高標準來衡量自己。她不斷給自己施壓,工作之余,勇于探究,努力鉆研教材,不斷地提高自己的教學水平。在教學中她以各種教學方式營造輕松、活潑、上進的學習氛圍,用學生樂于接受的方法來教學。多年來的教學積累,讓她的教學自成一家,自有風格,所以在教學業(yè)績上也很顯著。近幾年所帶的畢業(yè)班級英語學科成績位于全市前列。

          作為教師,她在注重教學成績的同時,還著力注重師德教育。教育教學中,能想學生之所想,急學生之所急,處處關心他們、幫助他們,體諒學生的疾苦,做學生的知心朋友。因此,教學和管理始終受到學生的歡迎。師生配合默契,效果自然良好。她愛學生,曾用關懷,讓學生淚流滿面;曾用愛心,去揚起學生心海的風帆。11年來,她在不變的工作崗位上,演繹著不變的愛心。她的`愛心是真誠、寬容和坦誠,她贏得了所有學生的心。

          在日常工作、學習和生活中,她也十分注重“師范”作用,衣著整潔大方,言行規(guī)范得體,對待任何學生一視同仁,尤其是對待差生,更是關愛有加。在學生心目中,她為人正直,言行一致,具有強烈的責任心,敬業(yè),嚴厲而又不失同情心,公平且不失靈活性。

          無論開展什么工作,她總是認真投入,積極主動地想辦法,每天早來晚走,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。她關心同事,對于年輕教師她總是耐心指導,幫助年輕教師不斷完善自己,幫助他們找到不足,不斷成長。

          成績不能滿足,名譽催人奮進。作為一名教師,她覺得自己始終要踐行為人之道,從師之道。特別在實施教師績效考核的今天,她覺得教師更要講敬業(yè)和奉獻。她也正是這樣做的,堅守著三尺講臺辛勤耕耘、開拓創(chuàng)新、默默奉獻。她相信她的未來不是夢,因為,在她的心中,學生永遠是天使,她就是為天使修補翅膀的人。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇11

          小黃,男,漢族,中共黨員,2010年6月畢業(yè)于安徽工程大學機械設計制造及其自動化專業(yè),2010年9月參加工作以來特別是入職滁州市質量技術監(jiān)督稽查支隊以來,一直兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,腳踏實地,努力鉆研業(yè)務知識,提高理論和實踐水平,以較強的政治責任感、強烈的事業(yè)心和求實創(chuàng)新的精神,忠實的履行一名執(zhí)法隊員的職責,不辭辛勞的奮斗在執(zhí)法維權的第一線,圓滿的完成了各項工作任務,個人思想政治素質和業(yè)務工作能力都取得了長足的進步。

          一、政治堅定,始終維護黨員形象

          自2014年加入中國共產黨,無論身處任何崗位,他都不斷加強思想政治學習,努力提高自己的政治理論水平。深入認真地學習了黨的“十九大”精神以及黨和國家制定的各項路線、方針、政策,保持政治上的清醒和堅定。自覺強化廉潔奉公意識,始終保持清醒的頭腦,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,時刻以黨員標準嚴格要求自己。在單位和同時的關心指導幫助下,他先后三次被華東冶金地質勘查局八一一地質隊、原滁州市質量技術監(jiān)督局授予“優(yōu)秀共產黨員”稱號。

          二、強化學習,不斷提升綜合素質

          為進一步提升自身綜合素質,他時刻注重各項理論和業(yè)務知識學習。一是以“不忘初心、牢記使命”主題教育和局黨組提出的“大學習、大調研、大討論”等活動為契機,深入認真學習十九大報告精神等內容。二是積極參與原質監(jiān)局機關黨委組織的黨建每日一題,并多次取得積分第一的好成績。三是積極參與“學法用法與法同行”專題警示教育活動,在原質監(jiān)局舉辦的法律知識競賽中取得了滿分的優(yōu)異成績,獲得了原市質監(jiān)局的通報表揚。四是為適應崗位需求,提升自身能力,先后取得了中級技術職稱(工程師)、注冊國家安全工程師、國家安全評價師、安全培訓教師,考取了行政執(zhí)法證和特種設備安全監(jiān)察員證。

          三、盡職履責,努力提升工作能力

          工作以來,他始終牢記工作職責,在平凡的崗位上,努力做好本職工作。一是他積極響應全市推進“互聯(lián)網+政務服務”工作和局黨組提出的要求,深入探索網上審批新模式,積極協(xié)調考試機構,認真優(yōu)化審批流程,壓縮制證時間,開啟免費寄送服務,實現(xiàn)了由“上門取”到“在家取”的轉變,時間由法定的.55個工作日壓縮到4個工作日。真正的實現(xiàn)了“不見面審批”。策劃并宣傳了滁州市第一張不見面審批的行政許可證書發(fā)放儀式,并經電視臺全程報道,營造了良好的氣氛。目前共完成線上線下35張氣瓶充裝許可證和4600余張?zhí)胤N設備作業(yè)證的審批工作。二是開展了“鑄安”、危險化學品相關特種設備、安全攻堅行動、承壓類安全附件整治、燃煤鍋爐整治、電梯安全皖東行等各專項執(zhí)法檢查行動,對發(fā)現(xiàn)的隱患按照“一單四制”要求實施了掛單銷號,有效地確保了全市特種設備安全。三是獨立起草了《滁州市特種設備應急預案》,并經滁州市人民政府印發(fā),完善了全市特種設備應急救援體系,夯實了各部門救援職責。四是積極投身于電梯科普體驗館的建設中,特別是在科普體驗館建成后,積極完善軟件設施,剪輯制作近30分鐘科普動畫,制作人機交互系統(tǒng)宣傳材料,擔任解說員,向群眾科普講解電梯安全和應急常識。截止目前,共開展了12批次共1500余人次的科普宣傳、體驗。五是在開展業(yè)務工作的同時,積極撰寫新聞通訊,及時將科室工作向外界宣傳報道,發(fā)表的近50余篇通訊經包括中國質量網、中安在線、省質監(jiān)局、市政府、安徽日報、滁州日報等在內的多家官方媒體轉載報道。六是積極開展青少年維權工作,積極引導廣大青少年樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,提高了青少年自覺運用法律知識維護自身合法權益的意識和能力,獲得了滁州市“最美青少年維權衛(wèi)士”稱號。

          申報青年崗位能手事跡材料 篇12

          我是德州銀行國際業(yè)務部小張,很榮幸能夠站在這里和大家分享自身工作的心得。我的崗位職責中包括國際收支申報工作,在領導的支持和同事的幫助下取得了一定的成就。我有幸參加了由德州市總工會和國家外匯管理局德州市中心支局聯(lián)合舉辦的第四屆職工職業(yè)技能大賽銀行業(yè)金融機構國際收支業(yè)務知識競賽,并獲得獎項,這是對我工作的肯定,對崗位職業(yè)技能的認可。此次競賽由德州市轄內16家外匯指定銀行全部外匯業(yè)務人員參加,初次選拔后各行推選出112名選手參加初賽,48名選手進入決賽。在準備期間我和同事們自覺加班加點背誦外匯法規(guī),鍛煉業(yè)務技能,整理國際收支申報知識點,結合自身工作經驗對易出錯知識點進行著重分析記憶,確保以最充分的準備步入競賽的考場。在此期間部門領導給與極大支持,同事們在工作上提供了巨大幫助,群工部領導同事為我們不停地忙前忙后。經過不懈努力,認真鉆研,結合自身國際收支申報工作近7年的工作經驗、專業(yè)知識、業(yè)務技能的積累終于在此次競賽中獲得個人一等獎,集體二等獎的好成績,獲得了人民銀行德州市中心支行及德州市總工會的聯(lián)合表彰,為德州銀行爭得了榮譽。

          我在工作中積極認真負責,在國際業(yè)務部負責國際收支申報工作過程中,嚴格要求自己,積極學習國家外匯管理局相關法規(guī),并將法規(guī)落實到業(yè)務操作中,使德州銀行國際收支申報數據質量得到較大提升,2018年、2019年德州銀行申報數據全部達到了零差錯,申報數據質量是外匯監(jiān)管的重要組成部分,申報數據質量的提升帶動了監(jiān)管評分的提高,促使德州銀行在2018年外匯監(jiān)管評級達到了B+,2019年外匯監(jiān)管評級達到了A的好成績。為德州銀行外匯業(yè)務拓展,產品升級創(chuàng)造了良好條件,為德州銀行的發(fā)展貢獻了力量。

          此次競賽對我最大的激勵是業(yè)務的.學習,技能的積累得到了認可,我要繼續(xù)做好做精基礎工作為德州銀行的發(fā)展添磚加瓦。作為一線業(yè)務崗位員工,每日的工作充滿了重復性。熟練常見業(yè)務,知道做過的特殊業(yè)務,聽說過還有一些高難度高風險業(yè)務,有了問題找同事,沒法解決找領導這也是我早期工作的常態(tài)。這樣的工作方式貌似很省心,但會積累很多風險,在風平浪靜的的表面下問題、差錯會不經意間冒出來,就要像救火員一樣解決現(xiàn)有問題,這往往會導致工作精力不夠集中,時間會變得很緊迫,更多的問題會接踵而來,這樣的例子我們見了太多。我決定改變這種狀況,通過學習國際收支申報法規(guī),事先規(guī)避很多無意識錯誤,掌握了專業(yè)知識就掌握了方向;我通過鍛煉專業(yè)技能,使更快更好的完成工作變成了可能,擁有了熟練的專業(yè)技能就擁有了解決問題的能力。工作中依靠業(yè)務能力不斷提升申報數據質量,在國際收支申報崗位上干出了好成績。自然業(yè)務水平的提升不是一蹴而就的事情,但一份堅持就有一分收獲,每一份堅持都將在不遠的未來結出成功的果實。

          銀行基層崗位需要的是高效、穩(wěn)定、負責的業(yè)務人員,基層員工的工作并不出彩,甚至單調、機械,但在基層工作中做到事無巨細,方方面面不出差錯并不容易,這需要我們不斷地學習,仔細的耕耘。各個崗位都有自己的特點,拓展模式不盡相同,但鉆研技能,學習行業(yè)知識適用于每個崗位。德州銀行目前處于快速發(fā)展的時代,面臨著客戶多樣且不斷變化的需求,客戶會用腳投票,會用投訴說話,做到讓每個客戶滿意,是德州銀行對所有員工的要求,更是我作為德州銀行國際業(yè)務部員工對職業(yè)生涯的承諾。在此感謝德州銀行對我工作的認可,我將以更加飽滿的熱情,更加專注的工作態(tài)度為德州銀行這條大船保駕護航。

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