返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)事跡材料范文(通用5篇)
無(wú)論在學(xué)習(xí)、工作或是生活中,大家都寫(xiě)過(guò)事跡吧,事跡具有觸發(fā)力大、感染力強(qiáng)的特點(diǎn)。一般事跡是怎么起草的呢?以下是小編幫大家整理的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)事跡材料范文(通用5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)事跡材料1
5月26日,沿漢江旁魚(yú)紫公路紫陽(yáng)段行駛一個(gè)多小時(shí),記者來(lái)到大巴山深處紫陽(yáng)縣“養(yǎng)雞狀元”龍倫增的養(yǎng)雞場(chǎng),見(jiàn)到了這個(gè)樸實(shí)的小伙子。在交談中,一連串的來(lái)電讓他的手機(jī)響個(gè)不停。一會(huì)兒是四川的老板打電話訂貨,一會(huì)兒是西安的客商咨詢(xún)價(jià)格,一會(huì)兒是某個(gè)酒店經(jīng)理要到養(yǎng)殖基地考察,總之目的只有一個(gè),那就是沖他養(yǎng)殖的土雞來(lái)的。
龍倫增,這位1988年出生的農(nóng)家娃大學(xué)畢業(yè)后,先后在西安、天津的商貿(mào)公司上班,月薪都在4000元以上。然而,故土難離,在外漂泊的日子更堅(jiān)定了龍倫增回鄉(xiāng)做“新農(nóng)人”的決心。2014年5月,帶著在外攬下的第一桶金回到家鄉(xiāng),龍倫增申請(qǐng)了8萬(wàn)元大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款,通過(guò)鎮(zhèn)政府流轉(zhuǎn)林地1000畝,建起了雞舍,引進(jìn)首批土雞苗5000只,開(kāi)辦林下生態(tài)養(yǎng)雞場(chǎng),當(dāng)上了“雞司令”并注冊(cè)了公司。
為了提高養(yǎng)殖技術(shù),他一邊通過(guò)書(shū)籍、網(wǎng)絡(luò)尋求解決辦法,一邊向養(yǎng)殖大戶(hù)、縣上及鎮(zhèn)上的農(nóng)技專(zhuān)家請(qǐng)教。在苦心經(jīng)營(yíng)養(yǎng)殖場(chǎng)的日子里,龍倫增集老板、技術(shù)員、工人于一身,又要給雞喂食,又要尋找銷(xiāo)路,還要請(qǐng)工人師傅維護(hù)養(yǎng)殖場(chǎng)設(shè)施,整天圍著雞仔轉(zhuǎn),忙得不亦樂(lè)乎。
隨著土雞的出欄,成品雞銷(xiāo)往西安、安康及四川等地。因?yàn)槭巧鷳B(tài)養(yǎng)殖,龍倫增也與這些老板建立起長(zhǎng)期合作關(guān)系。去年,四川一位客商看好放養(yǎng)的土雞肉質(zhì)純正、味道好,將現(xiàn)存欄的5000只盤(pán)廂河土雞全部購(gòu)買(mǎi)。于是,龍倫增決定擴(kuò)大生產(chǎn),追加投資50余萬(wàn)元,建起了兩個(gè)2000平方米的新圈舍,完善了育雛室、飼料倉(cāng)庫(kù)、消毒通道、圍欄、大門(mén)等設(shè)施,又補(bǔ)欄1萬(wàn)只盤(pán)廂河土雞,依舊銷(xiāo)售火爆。
“作為一名當(dāng)代大學(xué)生,返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)一直是我的夢(mèng)想。我相信做農(nóng)業(yè)是有前途的,我要給鄉(xiāng)親們做個(gè)表率”,龍倫增說(shuō),“下一步,我準(zhǔn)備成立專(zhuān)業(yè)合作社,形成自己的品牌,延長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈,走生態(tài)農(nóng)業(yè)、公司加農(nóng)戶(hù)、‘互聯(lián)網(wǎng)+’的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模式,帶動(dòng)廣大青年一起創(chuàng)業(yè),帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們和周邊農(nóng)戶(hù)共同致富,讓盤(pán)廂河土雞走向各大超市、餐館酒店,走出陜西,走向全國(guó)!
產(chǎn)業(yè)融合促進(jìn)脫貧
在紫陽(yáng)縣高橋鎮(zhèn),李遠(yuǎn)權(quán)算是遠(yuǎn)近聞名的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)能人。他從初中畢業(yè)就開(kāi)始涉足商海,幫父親在鎮(zhèn)上經(jīng)營(yíng)商店、開(kāi)旅館。后來(lái)又帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們外出打工,從采礦到包礦,一度將隊(duì)伍擴(kuò)展到上千人。
紫陽(yáng)有得天獨(dú)厚的富硒資源,李遠(yuǎn)權(quán)時(shí)常琢磨,如果在這塊富硒寶地上建廠建園建社區(qū),帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們?cè)诩议T(mén)口就業(yè),盡快走上脫貧致富道路,豈不是一樁美事?用他的話說(shuō),就是想在家鄉(xiāng)干一番事業(yè)。
2012年,李遠(yuǎn)權(quán)回到家鄉(xiāng),注冊(cè)成立了公司。起初,他抓住國(guó)家扶持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)的機(jī)遇,在高橋鎮(zhèn)建成了融農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、文化、旅游于一體的“紫陽(yáng)縣開(kāi)源生態(tài)農(nóng)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)”。公司成立以來(lái),李遠(yuǎn)權(quán)圍繞“硒”字做文章,逐漸發(fā)展成為以開(kāi)發(fā)富硒特色農(nóng)產(chǎn)品、富硒食品,帶動(dòng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶(hù)發(fā)展生態(tài)種植養(yǎng)殖的龍頭企業(yè)。
園區(qū)以農(nóng)戶(hù)種植玉米和本土黑豬養(yǎng)殖為載體,將原生態(tài)農(nóng)業(yè)和循環(huán)經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合,走上了“公司+基地+農(nóng)戶(hù)”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展道路。其農(nóng)業(yè)園區(qū)、產(chǎn)業(yè)聯(lián)合社、訂單農(nóng)業(yè),都成為了貧困戶(hù)脫貧致富的依托。通過(guò)移民安置、土地流轉(zhuǎn)、玉米種植、黑豬養(yǎng)殖、工廠上班、園區(qū)務(wù)工6種方式,帶動(dòng)高橋鎮(zhèn)10個(gè)村的群眾共奔小康。
這兩年,李遠(yuǎn)權(quán)及團(tuán)隊(duì)通過(guò)調(diào)研和考察,經(jīng)過(guò)技術(shù)攻關(guān),還自主研發(fā)了“紫陽(yáng)味道——深磨坊玉米營(yíng)養(yǎng)餐”系列產(chǎn)品,目前可年產(chǎn)“黃金米”5000噸、“黃金米線”200噸、沖調(diào)飲品5000萬(wàn)杯,年產(chǎn)值達(dá)到兩億元。
目前,200余名農(nóng)民成為公司員工,實(shí)現(xiàn)了在“家門(mén)口”就業(yè)。同時(shí),李遠(yuǎn)權(quán)還與600多戶(hù)貧困戶(hù)簽訂了玉米訂單收購(gòu)協(xié)議,為農(nóng)戶(hù)提供產(chǎn)前產(chǎn)中產(chǎn)后服務(wù)。談到今年的發(fā)展規(guī)劃,李遠(yuǎn)權(quán)不緊不慢地說(shuō):“新增的兩條玉米加工生產(chǎn)線正在加緊建設(shè)中,投產(chǎn)后將與全縣5萬(wàn)農(nóng)戶(hù)簽訂玉米生產(chǎn)訂單協(xié)議,覆蓋貧困戶(hù)兩萬(wàn)戶(hù)!
返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)事跡材料2
楊宏斌,男,現(xiàn)年40歲,合水縣西華池鎮(zhèn)孫家寨溝行政村宋堡子自然村村民,現(xiàn)任合水縣怡露水業(yè)有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)。從1997年部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)回鄉(xiāng),到2012年創(chuàng)辦怡露水業(yè)有限責(zé)任公司,2014年注冊(cè)創(chuàng)辦怡露文化傳媒有限責(zé)任公司、怡露門(mén)窗建筑裝飾有限責(zé)任公司,2015年建立合水縣怡露種植專(zhuān)業(yè)合作社。走過(guò)了一段艱辛創(chuàng)業(yè)的風(fēng)雨歷程,也取得了創(chuàng)業(yè)的豐厚回報(bào)。2014年,怡露水業(yè)總產(chǎn)值達(dá)2000萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利稅65萬(wàn)元,安排下崗工人和農(nóng)村剩余勞動(dòng)力60人,為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了卓越的貢獻(xiàn)。
一、不甘貧窮,立志創(chuàng)業(yè)。
楊宏斌是一個(gè)地地道道的農(nóng)家子弟。1975年出生在合水縣西華池鎮(zhèn)孫家寨溝行政村宋堡子自然村,交通不便、信息閉塞。兒時(shí)的貧困經(jīng)歷,造就了他吃苦耐勞的精神,三年的從軍生涯培養(yǎng)了他堅(jiān)忍不拔的品質(zhì)。1997年,從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)后,他回到家鄉(xiāng)合水縣孫寨溝村,當(dāng)了一名普通農(nóng)民。當(dāng)時(shí),黨和國(guó)家改革開(kāi)放的春風(fēng)和惠農(nóng)政策的落實(shí),在全國(guó)涌起創(chuàng)業(yè)發(fā)展脫貧致富的新浪潮。經(jīng)過(guò)深思熟慮,他踏上了漫漫的打工路。
二、努力創(chuàng)新,艱辛創(chuàng)業(yè)。
在北京一家門(mén)窗工廠,他開(kāi)始了自己的打工生涯,先從最基本的工序開(kāi)始,慢慢積累經(jīng)驗(yàn)、增強(qiáng)技術(shù)。經(jīng)過(guò)九年的磨礪,他邁出了自主創(chuàng)業(yè)的第一步。2006年他在北京成立了自己的門(mén)窗加工公司,萬(wàn)事開(kāi)頭難,當(dāng)時(shí)處于“三無(wú)”狀態(tài)的他,經(jīng)過(guò)幾年的努力,憑著過(guò)硬的產(chǎn)品品質(zhì)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念贏的了客戶(hù)的信賴(lài),終于在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)了腳跟。伴隨著企業(yè)的迅速發(fā)展壯大,他組建了過(guò)硬生產(chǎn)及銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。北京公司總資產(chǎn)1400多萬(wàn)元,年創(chuàng)利潤(rùn)200萬(wàn),并在當(dāng)?shù)叵碛泻芨叩闹群托抛u(yù)度。
三、富而思源,勤儉創(chuàng)業(yè)。
光陰似箭,日月如梭。經(jīng)過(guò)十幾年的探索與磨練,他從一個(gè)地地道道的普通農(nóng)民,蛻變?yōu)橐粋(gè)有上千萬(wàn)資產(chǎn)的民營(yíng)企業(yè)家,十多年來(lái),自己發(fā)家致富了,但他始終沒(méi)有忘記家鄉(xiāng)的父老鄉(xiāng)親。2012年他毅然放棄了北京得天獨(dú)厚的發(fā)展空間,回到家鄉(xiāng)合水縣,積極籌建家鄉(xiāng)企業(yè)。在政府的大力支持下,他在合水縣西華池鎮(zhèn)孫寨溝行政村宋堡子自然村自籌自建怡露水業(yè)有限責(zé)任公司。公司總投資3460萬(wàn)元,占地2640平方米,前期投資2880萬(wàn)元,建成水源區(qū)、辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)配貨車(chē)和工作用車(chē)7輛,新建辦公樓450平方米,生產(chǎn)廠房680平方米,引進(jìn)國(guó)內(nèi)外自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備30多臺(tái)(套)。于2013年5月建成運(yùn)營(yíng)。二期投資580萬(wàn)元,新建銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)40處,開(kāi)發(fā)碳酸飲料5種以上,2013年5月啟動(dòng)實(shí)施,主要實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)拓和碳酸飲料生產(chǎn)。廠區(qū)周?chē)h(huán)境優(yōu)美,制水規(guī)模大,純凈水、無(wú)氣碳酸飲料日生產(chǎn)能力可達(dá)15000余桶/瓶。公司生產(chǎn)水源來(lái)自高原井水,經(jīng)水質(zhì)驗(yàn)檢,各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到優(yōu)質(zhì)飲用水標(biāo)準(zhǔn)。辦公區(qū)設(shè)行政部、財(cái)務(wù)部、銷(xiāo)售部、會(huì)議室等,廠房區(qū)購(gòu)置安裝了過(guò)濾器、高溫電爐、恒溫干燥箱、蒸餾水器、消毒器、檢測(cè)儀、無(wú)菌自動(dòng)灌裝系統(tǒng)等一流自動(dòng)生產(chǎn)設(shè)備,并按照消毒、分離、生產(chǎn)、包裝的流程和生產(chǎn)要求嚴(yán)格進(jìn)行分段隔離。擁有純凈水、碳酸飲料廠區(qū),五條生產(chǎn)線,核心設(shè)備全部采用進(jìn)口設(shè)備,全封閉無(wú)菌電腦自動(dòng)化灌裝生產(chǎn)線,百級(jí)空間凈化間。在產(chǎn)品最終質(zhì)量控制上,建有完備的化驗(yàn)室,能夠進(jìn)行大腸桿菌,細(xì)菌總數(shù)等多種微生物指標(biāo)化驗(yàn),對(duì)生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié),完全按照IS09001標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行關(guān)鍵點(diǎn)控制。保證了產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)、穩(wěn)定、可靠。公司以“誠(chéng)信為本、以質(zhì)取勝”的經(jīng)營(yíng)理念,目前產(chǎn)品在市場(chǎng)試運(yùn)營(yíng)期間反響熱烈并迅速躍升為合水縣純凈水的龍頭產(chǎn)品!扳T”成為市內(nèi)家喻戶(hù)曉的純凈水品牌。伴隨著市場(chǎng)需求、企業(yè)的壯大,2014年公司實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值2000萬(wàn)元,并為國(guó)家繳納稅款65萬(wàn)元,共吸納家鄉(xiāng)富余勞動(dòng)力60人。2015年初,他積極響應(yīng)國(guó)家土地流轉(zhuǎn)政策,成立了怡露種植農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社,先后在西華池鎮(zhèn)孫寨溝行政村承包土地318畝,大力發(fā)展矮化密植蘋(píng)果產(chǎn)業(yè),帶動(dòng)全村60戶(hù)村民走上致富路。
四、搏擊商海,誠(chéng)信創(chuàng)業(yè)。
企業(yè)要發(fā)展,要壯大,質(zhì)量是根本,沒(méi)有可靠的質(zhì)量作保證,產(chǎn)品難有市場(chǎng)。為了確保產(chǎn)品質(zhì)量,我自己親自操作,掌握技術(shù)要領(lǐng)后,再傳授給聘請(qǐng)的師傅。隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,楊宏斌又專(zhuān)門(mén)購(gòu)進(jìn)了一套質(zhì)量檢驗(yàn)設(shè)備,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),公司生產(chǎn)的純凈水合格率都是100%。他和他的公司也先后獲得了“慶陽(yáng)青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型”“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”“誠(chéng)信單位”“先進(jìn)基層黨組織”等諸多榮譽(yù)。有的人對(duì)他說(shuō):你現(xiàn)在是一個(gè)大老板了,該享享福了。聽(tīng)到這樣的話,他總是一笑了之。他心里知道,公司能有今天,不僅僅個(gè)人吃苦闖出來(lái)的,更是黨委、政府和社會(huì)各界關(guān)心、幫助得來(lái)的,是家鄉(xiāng)的百姓群眾支持得來(lái)的。賺到了一點(diǎn)錢(qián),首先想到的不應(yīng)該是講享受,而是要富而思源,把有限的錢(qián)用到擴(kuò)大再生產(chǎn)上,用到支援家鄉(xiāng)建設(shè)上。于是,楊宏斌開(kāi)始了自己的另一項(xiàng)計(jì)劃,發(fā)展無(wú)極限,追求無(wú)止境。楊宏斌經(jīng)常說(shuō)到,人的一生,在不懈追求,不懈創(chuàng)業(yè)中度過(guò),更有意義和價(jià)值。今后,一定要做大做強(qiáng)企業(yè),力爭(zhēng)通過(guò)3-5年的努力,使公司再上一個(gè)新的臺(tái)階,并帶動(dòng)著更多的有志之士投入到創(chuàng)家業(yè)、辦企業(yè)、干事業(yè)的洪流中,為建設(shè)和諧新干、小康新干奉獻(xiàn)出自己的青春和熱
返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)事跡材料3
姚海定、男、布依族、1976年10月5日出生、中共黨員、蔗香鎮(zhèn)蔗香村計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、蔗香鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)致富帶頭人。
每當(dāng)火龍果開(kāi)花掛果季節(jié),蔗香公路低碼頭渡口,增添一道美麗的風(fēng)景線,沿路水泥樁上紅、黃、白花相爭(zhēng)艷,鱗形果球紅沿線,這就是蔗香火龍果。
蔗香渡口路口100畝的火龍果是姚海定于2011年2月份引進(jìn)種植示范基地。據(jù)了解姚海定1997年和村里的青年,一起南下廣東打工,在東莞街口一家玩具廠打工,當(dāng)時(shí)工廠效益不太好,薪水少,家里有老有小需要照顧,他尋思著打工不是他的出路,1999年他結(jié)束了打工生涯。兩年后返鄉(xiāng),接著龍灘庫(kù)區(qū)移民開(kāi)始,家鄉(xiāng)的拆遷有序地開(kāi)展,幾年后移民建房建好,家人安居樂(lè)業(yè)。他就開(kāi)始尋思找發(fā)展致富路子,正當(dāng)他尋思無(wú)路之時(shí),恰逢省農(nóng)科院到蔗香調(diào)研,并組織培訓(xùn)亞熱帶水果種植技術(shù),姚海定第一個(gè)踴先報(bào)名,在培訓(xùn)期間認(rèn)真學(xué)習(xí),不恥下問(wèn),在老師的引導(dǎo)下,他決定在碼頭路口處實(shí)施100畝火龍果種植示范。
培訓(xùn)結(jié)束,他就帶著家人所有勞動(dòng)力上山,砍草、挖坑整地,聯(lián)系果苗,他堅(jiān)信“含淚播種的人一定能含笑收獲”。按老師教的種植技術(shù)程序逐一進(jìn)行,經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的努力,100畝的火龍果示范基地現(xiàn)在人們的眼前。不知情的過(guò)路人,看到碼頭公路上下,栽有整齊序的一根根水泥柱,不知有人在干啥?后經(jīng)了解,才知道是蔗香姚海定在栽火龍果。
俗話說(shuō)“種莊稼、三分種七分管“,為了確保示范成功,姚海定在地頭建一個(gè)臨時(shí)工棚,在果園內(nèi)認(rèn)真抓好管理,種耕除草,澆水施肥。夜間又作人工授粉,功夫不負(fù)有心人,經(jīng)過(guò)努力,終于在2013年6月火龍果熟了,蔗香第一家火龍果開(kāi)始上市。在當(dāng)?shù)兀呐e動(dòng)傳為佳話。
從那時(shí)起,他帶動(dòng)村里的幾家農(nóng)戶(hù)栽起了火龍果,隨著國(guó)家對(duì)農(nóng)村的政策扶持越來(lái)越好,羅甸縣有人來(lái)蔗香投資種植火龍果,有人在成立火龍果種植合作社,也有單戶(hù)種植,他知道這是村民脫貧致富的好機(jī)會(huì),他堅(jiān)定:只要肯學(xué)、肯想、肯干,致富小康不會(huì)是夢(mèng)。蔗香的火龍果種植面積逐年擴(kuò)大,初步形成了一項(xiàng)新的產(chǎn)業(yè),奔赴同步小康致富路,他是群眾“領(lǐng)頭雁”。
據(jù)統(tǒng)計(jì),目前全鎮(zhèn)共有5家種植合作社,有13家單戶(hù)種植共計(jì)2350畝,年總產(chǎn)值1133萬(wàn)元,鎮(zhèn)政府也把火龍果項(xiàng)目作為一項(xiàng)重要的產(chǎn)業(yè)來(lái)抓。
返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)事跡材料4
18歲,他離開(kāi)家鄉(xiāng),踏上了求學(xué)之路;22歲,他走上社會(huì),開(kāi)始了謀生之路;26歲,他回到家鄉(xiāng),開(kāi)啟了創(chuàng)業(yè)之路。
當(dāng)你走進(jìn)長(zhǎng)白山第一縣——安圖,步入安圖縣匯財(cái)生態(tài)牧業(yè)有限責(zé)任公司時(shí),向你講述大學(xué)生回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的苦辣酸甜。
“不走尋常路”的創(chuàng)業(yè)抉擇,讓我在差別競(jìng)爭(zhēng)和錯(cuò)位發(fā)展中搶得先機(jī)
2002年,我大學(xué)畢業(yè)。與其他同學(xué)一樣,為了找工作曾到處參加招聘會(huì)。但是,要找一個(gè)能讓自己一展才華的崗位談何容易。三年間,我輾轉(zhuǎn)幾家電腦公司,奔波在高樓大廈之間。在就業(yè)和待業(yè)的反復(fù)波動(dòng)中,常常使我思忖:人生的路有千萬(wàn)條,與其擠在城市里打工,不如回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,做自己想做的事!
就在此間,2006年的春天,中央頒布1號(hào)文件,推出一系列惠農(nóng)政策?h里對(duì)從事農(nóng)副產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、流通的,實(shí)行只備案、不審批的“備案制”,對(duì)確認(rèn)的備案項(xiàng)目,允許兩年內(nèi)不辦手續(xù)、零收費(fèi)進(jìn)行試經(jīng)營(yíng)。這些優(yōu)惠政策的出臺(tái),點(diǎn)燃了蘊(yùn)藏在我心底的激情之火。我和同是大學(xué)畢業(yè)的女友經(jīng)過(guò)一番躊躇和多方考慮之后,終于做出勇敢的決定——?jiǎng)?chuàng)辦特種養(yǎng)殖場(chǎng),憑借自己所學(xué)的知識(shí)和技能,回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)干出一番事業(yè)。但是,傳統(tǒng)觀念的影響巨大;剜l(xiāng)創(chuàng)業(yè)的想法遭致家人的反對(duì)和親友的不解,父母說(shuō):“家里花了那么多心血供你讀大學(xué),就是希望你在大城市出人頭地。你把金飯碗扔掉,回來(lái)要養(yǎng)雞養(yǎng)蠅,這不是胡鬧嗎?”我深知父母的善良心愿,然而省城高密度的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和高強(qiáng)度的生活壓力,想要有所成就顯然不是一蹴而就的。與其臨淵羨魚(yú),不如退而結(jié)網(wǎng)。我堅(jiān)信:只要有知識(shí)和本領(lǐng),即便沒(méi)有走進(jìn)城市,而是走入農(nóng)村;沒(méi)有選擇做白領(lǐng),而是自主選擇當(dāng)農(nóng)民,命運(yùn)也同樣會(huì)因知識(shí)和本領(lǐng)而改變。我決定用“知識(shí)務(wù)農(nóng)”的理念和實(shí)踐,轉(zhuǎn)變家人的觀念和自己的命運(yùn)。我的務(wù)農(nóng)創(chuàng)業(yè)之路,伴著周?chē)瞬焕斫獾哪抗鈫⒊塘恕?/p>
“不成不罷休”的創(chuàng)業(yè)意志,使我在積極探索和辛勤付出中勇立潮頭
“創(chuàng)業(yè)可不是一首美妙的歌謠,時(shí)時(shí)伴隨著艱澀、困難、挫折和風(fēng)險(xiǎn)!2006年初,我通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)了解到了蠅蛆養(yǎng)殖項(xiàng)目,并對(duì)這一新鮮事物產(chǎn)生了濃厚的興趣。通過(guò)查閱資料和市場(chǎng)調(diào)查,確認(rèn)這一項(xiàng)目前景看好。于是,我先后到河南鄭州和吉林雙河等地的蠅蛆養(yǎng)殖基地考察。通過(guò)考察,我意識(shí)到養(yǎng)殖蠅蛆絕非易事,不僅需要一定的資金投入,而且要整天與讓人作嘔的蒼蠅、蠅蛆打交道。對(duì)于能否發(fā)展這個(gè)項(xiàng)目,我也曾面臨大大的問(wèn)號(hào)。但靜下心來(lái)仔細(xì)琢磨,這是個(gè)沒(méi)人愿干的“好”項(xiàng)目,越是沒(méi)人愿干的越“錢(qián)”景廣闊。
“看準(zhǔn)的事就要干,干就干好!”當(dāng)年3月,我東挪西借籌集資金,在距縣城十多公里的長(zhǎng)興村建立了集蠅蛆繁育、飼料加工、蛋雞養(yǎng)殖、加工銷(xiāo)售于一體的特種雞養(yǎng)殖基地。我邊學(xué)邊干,精心伺養(yǎng)。當(dāng)我看到一只只蒼蠅破蛹而出,似乎看到了成功的'希望。然而,事與愿違的是,由于地域和氣候等差異,種蠅陸續(xù)死亡,幾近滅絕。幾個(gè)月的辛勤努力,竟然竹籃打水一場(chǎng)空。面對(duì)這一結(jié)果,我?guī)缀跻罎⒘恕j囃粗,我仔?xì)分析原因,問(wèn)題在于技術(shù)環(huán)節(jié)。為此,我主動(dòng)向有關(guān)專(zhuān)家、技術(shù)人員求教,購(gòu)置蠅蛆養(yǎng)殖資料潛心研讀,最終摸索出正確養(yǎng)殖方法,重新開(kāi)始蠅蛆養(yǎng)殖基地建設(shè)。其間,我的創(chuàng)業(yè)舉動(dòng)得到團(tuán)委、勞動(dòng)、就業(yè)等部門(mén)的支持,推薦我參加SYB培訓(xùn),提高創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。經(jīng)過(guò)近半年的努力,我終于養(yǎng)殖出白白胖胖的蠅蛆。為實(shí)現(xiàn)養(yǎng)蠅蛆、喂雞、產(chǎn)蛋的目標(biāo),同年9月我引進(jìn)2000只特種蛋雞。為搞好養(yǎng)殖,我勤學(xué)習(xí)、請(qǐng)專(zhuān)家、找獸醫(yī),全身心地?fù)湓陴B(yǎng)殖場(chǎng)。
“一波方平,一波又起!标J過(guò)了飼養(yǎng)關(guān),遇到了特色關(guān)。我發(fā)現(xiàn)用蠅蛆養(yǎng)殖蛋雞做法并不少見(jiàn),要想與眾不同,必須研究飼料配方。安圖是長(zhǎng)白山藥材大縣,有豐富的藥材資源,能否把中藥材添加到飼料中呢?我隨即搞起了試驗(yàn),沒(méi)成想大批蛋雞死亡,解剖化驗(yàn)后發(fā)現(xiàn)是藥材用量過(guò)大。幾番試驗(yàn)之后,終于掌握了藥材選料和添加份量,達(dá)到了用藥材調(diào)節(jié)雞體,提高雞蛋營(yíng)養(yǎng)成份的目的。2006年底,我精心培育的特種、優(yōu)質(zhì)、健康、生態(tài)的雞蛋終于面市了,并受到專(zhuān)業(yè)人士和消費(fèi)者的好評(píng)。這么好的雞蛋如何包裝,怎樣打開(kāi)市場(chǎng)?一個(gè)個(gè)問(wèn)題又隨之而來(lái);凇鞍矆D特產(chǎn),安全特別”的想法,我給雞蛋起名叫“安特”。名字起好了,下一步就是定包裝,做廣告,進(jìn)市場(chǎng)。在包裝制作上,起初做50枚普通包裝,但是投放市場(chǎng)效果并不好,這種包裝既不利于運(yùn)輸,也不利于提高產(chǎn)品檔次?墒且鲂掳b需要4——5萬(wàn)元,在團(tuán)縣委、勞動(dòng)局等部門(mén)的幫助下,我得到5萬(wàn)元小額貸款,委托專(zhuān)業(yè)公司設(shè)計(jì)、制作新款包裝,推出10枚小包裝、42枚禮品裝和60枚精包裝。多樣化包裝得到廣大消費(fèi)者的青睞,生態(tài)雞蛋銷(xiāo)售量明顯提高。隨著市場(chǎng)的逐步打開(kāi),養(yǎng)殖規(guī)模也相應(yīng)擴(kuò)大。2007年9月和2008年7月,我又先后引進(jìn)3000只和6000只雞雛。為加強(qiáng)管理和節(jié)約成本,我在不斷學(xué)習(xí)、提高技術(shù)的同時(shí),購(gòu)進(jìn)了攪拌機(jī)、粉碎機(jī),自制了清糞機(jī)和喂料機(jī),如今飼養(yǎng)2萬(wàn)多只雞,只要兩人就可以輕松完成。
返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)事跡材料5
“只要敢打敢拼,就沒(méi)有辦不成的事”。這是返鄉(xiāng)黨員梁秋華在十多年打拼歲月中總結(jié)出來(lái)的經(jīng)驗(yàn),也是他一直以來(lái)所遵奉的人生信條。正是憑著這種能吃苦,敢打拼的精神,他由一名外地的個(gè)體醫(yī)生轉(zhuǎn)型為家鄉(xiāng)有名的茶場(chǎng)老板。
梁秋華,男,中共黨員,中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師,1969年8月出生在桑園鎮(zhèn)一個(gè)普通的農(nóng)民家庭,1988年梁秋華縣衛(wèi)校畢業(yè)后,為實(shí)現(xiàn)自己的理想抱負(fù),他攜同妻子在福建石獅開(kāi)辦醫(yī)療診所,先后從事個(gè)體醫(yī)療和醫(yī)藥銷(xiāo)售。在此期間,關(guān)系網(wǎng)越拉越廣,賺的錢(qián)也越來(lái)越多,但他始終無(wú)法在一個(gè)陌生的城市找到家的感覺(jué),有一種感情讓他無(wú)法真正快樂(lè)起來(lái)。甜是家鄉(xiāng)水,親是家鄉(xiāng)人,2011年7月他懷揣在外創(chuàng)業(yè)的所有積蓄,準(zhǔn)備開(kāi)創(chuàng)自己新的事業(yè)。經(jīng)過(guò)一番調(diào)研后,利用家鄉(xiāng)豐厚的茶業(yè)資源優(yōu)勢(shì),在各級(jí)政府的支持下,投資120余萬(wàn)元興辦了占地面積10余畝、廠房15間的“桑園鎮(zhèn)茶場(chǎng)”,并于2011年3月正式投產(chǎn)。
桑園鎮(zhèn)茶場(chǎng)當(dāng)年投產(chǎn)就實(shí)現(xiàn)了開(kāi)門(mén)紅,生產(chǎn)漢中仙毫1000公斤,炒青綠茶25噸,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值300萬(wàn)元,并在西鄉(xiāng)縣“賽茶節(jié)”上獲得“漢中仙豪”銀獎(jiǎng)和“漢中炒青”銀獎(jiǎng)兩項(xiàng)殊榮,其產(chǎn)品更是遠(yuǎn)銷(xiāo)漢中、西安等地。初見(jiàn)成效的梁秋華深知?jiǎng)?chuàng)業(yè)難、守業(yè)更難的道理,要想尋求更大的發(fā)展,就必須在科學(xué)管理上水平、做大產(chǎn)業(yè)創(chuàng)名牌上下功夫。他先后對(duì)承包購(gòu)買(mǎi)的350畝茶園進(jìn)行茶樹(shù)改良,培育無(wú)性系茶苗補(bǔ)栽補(bǔ)種,注重綠色環(huán)保無(wú)公害化生產(chǎn),保持茶葉的原汁原味。并多次聘請(qǐng)專(zhuān)家技術(shù)人員進(jìn)場(chǎng)指導(dǎo),嚴(yán)格按照茶葉加工環(huán)節(jié)各個(gè)流程的技術(shù)要求進(jìn)行生產(chǎn)。
淺嘗輒止不是梁秋華的個(gè)性,追求更大的發(fā)展才是他的目標(biāo)。梁秋華計(jì)劃進(jìn)一步投資添置新設(shè)備,分檔次加工制作出適應(yīng)各個(gè)消費(fèi)層次的茶葉,滿足不同層次的消費(fèi)需求,實(shí)現(xiàn)“茶廠四季產(chǎn)茶、茶農(nóng)四季采茶、農(nóng)戶(hù)四季有收入”的目標(biāo),年底再承包200畝茶園,爭(zhēng)取畝平均收入達(dá)到4000元,依托“西漢高速”和“十天高速”
連接線地域優(yōu)勢(shì),全力打造集茶園觀光、茶葉加工、茶藝表演和品茶餐飲娛樂(lè)于一體的茶葉產(chǎn)業(yè)綜合示范項(xiàng)目,同時(shí),注冊(cè)商標(biāo)爭(zhēng)取品牌認(rèn)證,擴(kuò)大種植規(guī)模、加強(qiáng)技術(shù)管理,為早日打入全國(guó)市場(chǎng)作準(zhǔn)備。目前,在他的帶動(dòng)下,周邊5個(gè)村近千戶(hù)茶農(nóng)年增加收入約70多萬(wàn)元,他的茶場(chǎng)成為當(dāng)?shù)爻蹙咭?guī)模的茶葉加工龍頭企業(yè),他本人也成為縣鎮(zhèn)實(shí)用技術(shù)骨干人才和當(dāng)?shù)厝罕娒撠氈赂坏膸ь^人。
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