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        單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)書范文3篇

        常用申請(qǐng)書 時(shí)間:2017-08-08 我要投稿
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          單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)書的格式是怎樣的?下面,yjbys小編為大家精選了3篇單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)書范文,歡迎大家閱讀欣賞。

          單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)書范文一

          工傷認(rèn)定范圍:

          各類企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶,凡用人單位在臨淄區(qū)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)分處參加的或雖未參加工傷保險(xiǎn)但在臨淄區(qū)范圍內(nèi)用工的(包括異地用人單位),由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行工傷認(rèn)定。

          單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)限:

          職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)人力資源和社會(huì)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)人力資源和社會(huì)保障行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長。

          單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)所需材料:

          1、《職工工傷事故備案表》48小時(shí)內(nèi)快報(bào);

          2、用人單位事故調(diào)查報(bào)告書;

          3、《職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》1份(封面申請(qǐng)人處加蓋單位公章);

          4、職工個(gè)人的工傷認(rèn)定(用A4紙打印、本人簽字按手印);

          5、受傷害職工的身份證復(fù)印件;

          6、兩人以上的證人證言(本人書寫并按手印),需提供身份證復(fù)印件、家庭詳細(xì)地址、電話號(hào)碼;

          7、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷職工的診斷證明書、初診病歷,屬職業(yè)病的提供合法有效的職業(yè)病診斷證明書;

          8、勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的有效證明材料;

          9、法定代表人身份證明(復(fù)印件);

          10、用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的,提交用人單位的營業(yè)執(zhí)照副本及復(fù)印件;

          11、受傷害職工的作息時(shí)間表及考勤記錄。

          單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)書范文二

          申請(qǐng)人:×××,性別×,××年××月×日出生,民族×,籍貫,住×××市×××街,身份證號(hào)碼:×××,是××公司職工。聯(lián)系電話×××××。

          被申請(qǐng)人:××公司,地址:×××××××。

          法定代表人:×××任××職務(wù)

          聯(lián)系電話:××××××

          請(qǐng)求事項(xiàng)

          請(qǐng)求依法認(rèn)定申請(qǐng)人在×××(時(shí)間)受傷為工傷。

          事實(shí)與理由:

          申請(qǐng)人是×××公司職工,于××××年××月被進(jìn)入該公司,在××崗位工作。在××年××月××日上班時(shí)間,發(fā)生××工作事故,致使申請(qǐng)人××部位受到嚴(yán)重傷害。申請(qǐng)人受傷后,在××市××醫(yī)院治療,診斷為××,現(xiàn)已住院治療××個(gè)月,花費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)××元。

          根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第×條的規(guī)定,申請(qǐng)人的受傷屬于工傷,鑒于被申請(qǐng)人為主動(dòng)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),特依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條第二款之規(guī)定,申請(qǐng)勞動(dòng)部門對(duì)申請(qǐng)人受傷一事進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并依法認(rèn)定本人此次受傷為工傷。

          此致

          ××縣(市)勞動(dòng)和社會(huì)保障局

          申請(qǐng)人(簽字):××

          ××××年××月××日

          單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)書范文三

          申請(qǐng)人:XXX,女,19XX年X月XX日出生,漢,籍貫江蘇,

          。篨XXX

          工作單位:XX市XX小學(xué)

          請(qǐng)求事項(xiàng)

          請(qǐng)求依法認(rèn)定申請(qǐng)人在2013年X月XX日受傷為工傷,并報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。

          事實(shí)及理由:

          申請(qǐng)人是XX小學(xué)教師,1983年8月進(jìn)入學(xué)校就職,擔(dān)任教師工作至今。在2013年X月XX日上午X點(diǎn)上班路上,申請(qǐng)人騎電瓶車路過青山高速公路顏崗立交橋,在下坡時(shí),因路面潮濕,導(dǎo)致申請(qǐng)人摔倒,致使申請(qǐng)人左腿膝蓋受傷。申請(qǐng)人受傷后,在XX鄉(xiāng)衛(wèi)生院治療,現(xiàn)已治療近2個(gè)月,花費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)1300多元。

          因申請(qǐng)人屬于事業(yè)單位職工,故列明相關(guān)法律規(guī)定如下:

          根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第62條的規(guī)定,“國家機(jī)關(guān)和依照或者參照國家公務(wù)員制度進(jìn)行人事管理的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的,由所在單位支付費(fèi)用。具體辦法由國務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國務(wù)院人事行政部門、財(cái)政部門規(guī)定”。

          根據(jù)江蘇省《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工傷(亡)認(rèn)定的暫行辦法》,教師負(fù)傷、致殘、死亡的原因,有下列情形之一者,應(yīng)認(rèn)定為工傷(亡):

          1.教師從事與本單位工作有著直接關(guān)系或?yàn)閺氖掠杀締挝回?fù)責(zé)人臨時(shí)指派的工作,教師本人不能預(yù)見或抵抗而造成的傷亡;

          2.在緊急情況之下從事對(duì)單位、對(duì)社會(huì)有益的工作或?yàn)榫S護(hù)國家和集體利益堅(jiān)持原則而導(dǎo)致的人身傷害事故;

          3.教師在規(guī)定的上下班時(shí)間內(nèi)、在必經(jīng)路線上或教師在出差、調(diào)動(dòng)工作赴任途中,發(fā)生主要責(zé)任不在自己的交通事故;

          4,教師為參加單位組織的文體活動(dòng)(比賽)而導(dǎo)致的意外傷亡事故;5.教師因工作而負(fù)傷,在治療或搶救過程中發(fā)生醫(yī)療事故而致殘或死亡的;

          6.因緊急任務(wù)加班至深夜,不能回家休息,臨時(shí)在工作地點(diǎn)睡眠,遭到意外事故而傷亡,又非本人應(yīng)負(fù)主要責(zé)任的;

          7.國家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

          根據(jù)江蘇省《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工傷(亡)認(rèn)定的暫行辦法》,教師工傷的認(rèn)定工作,其具體程序包括:

          1.負(fù)傷教師應(yīng)在工傷事故發(fā)生之日起十日內(nèi)由本人向所在單位提出書面申請(qǐng),說明致傷的原因及過程,同時(shí)還應(yīng)向所在單位提供醫(yī)院的診斷書或診斷,因交通事故致傷的應(yīng)有交警部門對(duì)事故的處理意見等材料;

          2.所在單位應(yīng)根據(jù)教師申請(qǐng)對(duì)其負(fù)傷原因及過程進(jìn)行調(diào)查,形成書面材料并提出初步的處理意見,于事故發(fā)生后二十日內(nèi)上報(bào)教育行政主管部門;

          3.主管部門在接到下屬單位報(bào)告后,對(duì)事故的原因作進(jìn)一步調(diào)查核實(shí),對(duì)照現(xiàn)有政策,符合文件精神的應(yīng)于事故發(fā)生后三十日內(nèi)向同級(jí)人事部門提出書面申請(qǐng);

          4.各級(jí)人事部門對(duì)申報(bào)的教師工傷認(rèn)定材料要根據(jù)有關(guān)文件精神進(jìn)行認(rèn)真的復(fù)核。正常情況下,應(yīng)在接到申請(qǐng)報(bào)告的一個(gè)月內(nèi)作出是否屬于工傷的書面答復(fù)。

          申請(qǐng)人列明相關(guān)法律規(guī)定,希望校領(lǐng)導(dǎo)能夠體諒申請(qǐng)人作為一名老員工的辛勞,能夠按照國家法律相關(guān)規(guī)定,認(rèn)定申請(qǐng)人受傷一事為工傷,并報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。

          此致

          XX市XX小學(xué)

          申請(qǐng)人(簽字):

          二0一0年X月XX日

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