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        最新哺乳假申請書范文5篇

        常用申請書 時間:2017-07-18 我要投稿
        【www.crossfitfinalpush.com - 常用申請書】

          哺乳假申請書怎么寫?有什么格式要求?下面,YJBYS小編CJ為大家整理了最新哺乳假申請書范文5篇,希望你能喜歡!歡迎參考借鑒。

          最新哺乳假申請書范文5篇【一】

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          感謝您和公司領(lǐng)導(dǎo)在我懷孕生產(chǎn)期間給予的關(guān)心和幫助,我現(xiàn)已重新返回工作崗位,并會以全部的熱情投入到接下來工作當中。

          由于孩子尚未滿四個月,還在哺乳期間,符合國家對于哺乳期女職工哺乳假的要求,再者由于家庭居住地距離公司比較遠,無法中途回家哺乳,因此在不會影響工作的前提下,特向**總申請每天一小時的哺乳假,直至孩子滿周歲。我會根據(jù)實際情況,盡快恢復(fù)辦公常態(tài)。

          希望領(lǐng)導(dǎo)準予申請。萬分感謝。

          申請人:xxx

          xx年xx月xx日

          最新哺乳假申請書范文5篇【二】

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          本人首先對于在懷孕期間受到領(lǐng)導(dǎo)的照顧和關(guān)心表示感謝。 我于20xx年12月22日剖腹產(chǎn)生下女兒,從20xx年11月25日至20xx年4月10日休產(chǎn)假四個半月。因本人存在實際困難:

          一、孩子年幼無人幫忙看護;

          二、本人安家在通山,住家離工作地太遠,若在通城租房哺乳極不方便;

          三、本人懷孕期間的合并妊娠病癥尚未完全康復(fù),現(xiàn)向公司申請哺乳假一年(20xx年4月11日至20xx年4月11日)。

          特此請假,懇請批準!

          申請人:xxx

          xx年xx月xx日

          最新哺乳假申請書范文5篇【三】

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)及主管:

          我是公司的xx部門xx職位的xx,已于20xx年x月x日生育寶寶,并從x月x日至x月x日已休產(chǎn)假x個月。但是由于本人家住地離公司較遠,且孩子較小,中途回家哺乳不方便,同時生育后身體恢復(fù)狀況不佳,精神狀態(tài)也不是非常穩(wěn)定,醫(yī)生建議我繼續(xù)休假一段時間。為了不耽誤公司的各項工作的開展,現(xiàn)申請休哺乳假x個月(x月x日—x月x日)。懇請領(lǐng)導(dǎo)批準為盼!

          申請人:xxx

          xx年xx月xx日

          最新哺乳假申請書范文5篇【四】

        教育局領(lǐng)導(dǎo)及校領(lǐng)導(dǎo):

          我是某某學(xué)校的老師某某,已于20xx年某月某日生育寶寶,并從某月某日至某月某日已休產(chǎn)假5個月。但是由于本人家里學(xué)校較遠,且孩子較小,中途回家哺乳不方便,為了不耽誤學(xué)校的各項工作的開展,現(xiàn)申請休哺乳假4個月(x月x日—x月x日)。懇請領(lǐng)導(dǎo)批準為盼!

          申請人:xxx

          xx年xx月xx日

          最新哺乳假申請書范文5篇【五】

        xx領(lǐng)導(dǎo):

          本人xxx是xxx的干部,今年xx歲周歲,符合晚婚晚育及我國的計劃生育有關(guān)規(guī)定,于xxxx年x月x日施行剖腹產(chǎn)手術(shù)生育兒子xxx,并從xxxx年x月x日開始休產(chǎn)假,但由于孩子年幼,且家里離單位較遠,中途回家哺乳不方便,為了不耽誤科室各項工作的正常開展,現(xiàn)申請從xxxx年x月x日至xxxx年x月x日休哺乳假,懇請領(lǐng)導(dǎo)批準。

          申請人:xxx

          xx年xx月xx日

          拓展閱讀:

          哺乳假假期及待遇

          1、 哺乳假期間工資均按本人基本工資加職務(wù)崗位津貼、職務(wù)工作補貼、海島職務(wù)補貼的80%發(fā)給,月考核獎全額扣發(fā)。請一年(含法定產(chǎn)假)哺乳假的,工資照發(fā),職務(wù)崗位津貼、省直補貼(工作補貼)停發(fā)。不影響晉級、調(diào)整工資并計算工齡。獨生子女獎勵費不發(fā)。

          2、 雙生以上的女職工、可實行產(chǎn)后休息一年,其產(chǎn)假以外的工資,按本人基本工資的80%發(fā)給。

          3、 女教師產(chǎn)假及哺乳假期正值寒暑假,其寒暑假休息時間可以順延。

          4、 男女雙方均晚婚晚育的,男方可享受5—7天的護理假。

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