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        公司員工離職申請書范本精選

        辭職申請書 時間:2018-02-22 我要投稿
        【www.crossfitfinalpush.com - 辭職申請書】

          無論你從事什么行業(yè),但是你有時候離不開辭職。下面,yjbys小編為大家精選了2篇公司員工的離職申請書范本,并為大家介紹辭職的一般流程,歡迎大家閱讀欣賞。

          公司員工離職申請書范本精選一

        xx經理:

          我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。因為您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的幾周時間獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。經由這幾周在公司從事市場的工作,使我在美容行業(yè)領域學到了良多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感謝打動!

          公司不管工作環(huán)境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿足。但,由于某些個人的理由,我不得不向公司提出申請 ,并但愿能與今年4月6日正式離職。

          感謝您給我提供了一個展示自己才華的舞臺,感謝您給了我一個能與一群精彩員工一起工作的機會,感謝您在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!

          對于由此為公司造成的不便,我深感歉仄。但同時也但愿公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

          此致

        敬禮

          辭職人簽名:

          日期: 20xx年3月25日

          公司員工離職申請書范本精選二

         尊敬的領導:

          我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

          我自 年 月 日進入xxx股份有限公司, 年 月 日調入xx部分,至今已過半載,恰是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。

          在過去的半年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經由慎重的思索,我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人假如偏離了自己的職業(yè)目標,那剩下的光陰只會虛度一生,無所作為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。

          我也很清晰這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力正視下一步步推進。也恰是考慮到公司今后推進的公道性,本著對公司負責的立場,為了不讓公司因我而造成的決議計劃失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

          祝公司項目推進順利創(chuàng)造燦爛,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

          此致

        敬禮

          辭職人簽名:

          日期: 20xx年3月25日

          【延伸閱讀】

          辭職的一般流程

          第一步:寫辭職信

          這是必須也是最基本的一步,辭職信和應聘信一樣,都應有一定的格式,而一封合格的辭職信一般必須包括以下內容:離職原因、離職期限、工作的交接、向公司表示感謝的禮貌用語。也可以再加上一些個人的意見和建議,推薦合適的接班人等內容,但措辭和語氣一定不能過激,以免白紙黑字上留下對你不利的“案底”。

          第二步:和主管詳談

          這是離職過程中最重要的一步,你的離職請求是否能夠得到批準和支持,關鍵還得看這一步。在和主管詳談之前,必須準備好離職的充分理由。如果你平時的工作表現(xiàn)還不錯,或者是公司的骨干力量,那么在談話中主管很可能會挽留你,而你必須用得體的語言去應對,想方設法表明你的立場,并堅持自己的初衷。切忌不辭而別,那是極其不負責任的行為,會造成非常不良的影響。

          第三步:交接工作

          在和主管談妥了具體離職意向并征得同意之后,就應該開始著手交接工作。在公司還沒找到合適的接替者的時候,你應該一如既往地努力做好本職工作,站好最后一班崗。而即使在接替你的人來了之后,你仍必須將手頭的工作交接完畢才能離開公司,以盡到自己的最后一份責任。

          第四步:人事手續(xù)

          決定離職之后,會有一系列人事手續(xù)要辦,一般來說是由原單位開出退工單,并將你的檔案轉出。另外還有你的養(yǎng)老關系和房屋等等也需要一并轉移。假如你已經找到了新單位,那么只要將原有的勞動關系轉到新單位即可,假如你是待業(yè)或者出國等等,那么就必須咨詢有關部門后妥善處理,以免將來你需要用到這些關系的時候發(fā)生不必要的勞動糾紛。

          第五步:開離職證明

          按正常途徑來,走的時候要開離職證明,有些公司招聘的時候要看你的離職證明的。

          第六步:儲存工作檔案

          在辭職前,你就應當做一個有心人,平日就做好業(yè)務知識管理。將每項業(yè)務的程序與必要技能,都用文字記錄下來,儲存在檔案或電腦里,這樣離職時才可以移轉出去。這種做法不但有利于接替者,對你也有好處。任何業(yè)務或經驗,若不能夠加以整理、記錄,很難轉化成個人財富。這種積累是可以重復使用的,更是在公司內持續(xù)升遷,或取得外界機會的必備條件

         


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