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      2. 加薪的申請(qǐng)書

        時(shí)間:2023-01-14 09:24:21 申請(qǐng)書 我要投稿

        加薪的申請(qǐng)書范文(通用7篇)

          在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,我們會(huì)經(jīng)常使用申請(qǐng)書,我們?cè)趯懮暾?qǐng)書的時(shí)候要注意態(tài)度要誠(chéng)懇、樸實(shí)。相信許多人會(huì)覺(jué)得申請(qǐng)書很難寫吧,下面是小編為大家收集的加薪的申請(qǐng)書范文(通用7篇),希望能夠幫助到大家。

        加薪的申請(qǐng)書范文(通用7篇)

          加薪的申請(qǐng)書1

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!本人xxx,由于以下幾個(gè)方面的原因,現(xiàn)特申請(qǐng)加工資xxx元。

          1、從今年開(kāi)始,江蘇徐州的地區(qū)的xx部門工資都有所上調(diào),增加價(jià)位在200-500元不等。

          2、xx工作技術(shù)性強(qiáng),稍有不慎都會(huì)影響產(chǎn)品的外觀和性能,且本人現(xiàn)在工位不穩(wěn)定,哪里有需要就到哪里幫忙,可以說(shuō)是身兼多職,這也從另一方面說(shuō)明了我工作內(nèi)容的繁多和技術(shù)的嫻熟。

          3、相比去年,xx今年又少了兩個(gè)人,所以我的工作負(fù)擔(dān)又增加了不少,通過(guò)我的工作成績(jī),我希望老板給我增加工資薪酬待遇以資鼓勵(lì),帶動(dòng)我上班的積極性,以保證將工作做的更好。

          4、xx部門工作環(huán)境差,噪音大,粉塵多,且來(lái)貨多出貨緊急時(shí)還需要無(wú)償加班。

          5、隨著物價(jià)的不斷上漲,原有的工資水平已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足我的消費(fèi)需求及生活水平,在這個(gè)什么都在漲價(jià)的社會(huì),我希望老板也能讓我的工資見(jiàn)漲以滿足我的生活要求!

          以上幾點(diǎn),我希望老板能從實(shí)際出發(fā),對(duì)于我所提的要求給予考慮,謝謝!

          XXX

          XXXX年XX月XX日

          加薪的申請(qǐng)書2

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我自20xx年xx月進(jìn)入公司以來(lái),至今已近倆年,期間一向擔(dān)任主管職務(wù),本著以司為家的心境,一向努力工作,不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人本事也在不斷的提升和提高,這段共同成長(zhǎng)的歲月里,使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,感激公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培與幫忙。

          現(xiàn)本人已近而立之年,結(jié)婚、小孩等所帶來(lái)的資金壓力,實(shí)如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月僅4000元,而深圳市本就消費(fèi)水平極高,每月收入僅能自給,心中不免哀傷,但想到公司一向愛(ài)護(hù)員工的傳統(tǒng),心中便有了一向走下去的期望。

          基于對(duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于此刻的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度,我期望公司能將我的工資提高1000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中。

          人追求的目標(biāo)越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請(qǐng),期望公司能將我個(gè)人工資提高到5000元整。

          也請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,無(wú)論申請(qǐng)成功與否,本人仍會(huì)一如既往的、用進(jìn)取的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)所以怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)當(dāng)做到的。

          期待您的答復(fù)!

          申請(qǐng)人:劉xx

          x年x月x日

          加薪的申請(qǐng)書3

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          提筆先祝賀我們的公司在一天天壯大,我個(gè)人的潛力隨著公司的不斷發(fā)展,也在不斷的提升和提高。在這段與公司共同成長(zhǎng)的歲月里,同事們給予了我很多幫忙。同時(shí)也感激公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫忙。

          我是20xx年5月進(jìn)入公司的,首先感激公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,為我?guī)Ыo了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來(lái),始終以歡樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一向認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司的發(fā)展做出了自我應(yīng)盡的職責(zé)。在本月底除正常上班時(shí)光外我又多兼了噴油漆的工作,每一天加班時(shí)光比較長(zhǎng)。雖說(shuō)辛苦但我力求盡自我最大的努力,將工作做到最好。

          我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,所以我向您提出加薪請(qǐng)求,期望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求,我誠(chéng)懇的期望您能提出寶貴意見(jiàn)或推薦,讓進(jìn)。我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自我潛力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁

          也請(qǐng)您放心,如果公司不予思考,我仍然會(huì)像以前一樣,用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)所以怠慢工作,這不是我惟一的追求。

          致此

        敬禮!

          申請(qǐng)人:xxx

          20xx年xx月xx日

          加薪的申請(qǐng)書4

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          隨著我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助。

          我是08年8月進(jìn)入公司的,自加入公司以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。

          致此

        敬禮!

          申請(qǐng)人:xxx

          20xx年xx月xx日

          加薪的申請(qǐng)書5

        x總:

          您好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人的本事也在不斷的提升和提高。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍。

          本人任電子部采購(gòu)一職工作已近兩年,我感激公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我進(jìn)入xx兩年多的栽培和幫忙,我十分的信任你們;趯(duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于此刻的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,現(xiàn)請(qǐng)公司結(jié)合實(shí)際工作情景研究調(diào)整本人薪酬。

          人追求的目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。

          我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!

          期待您的答復(fù)!

          申請(qǐng)人:xxx

          日期:xx年xx月xx日

          加薪的申請(qǐng)書6

        公司領(lǐng)導(dǎo):

          我是x年X月進(jìn)入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

          自加入x以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任。此外在做好本職工作的同時(shí),參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),比如xxxxx,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

          所有這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。

          然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅。在這種形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。

          為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)。申請(qǐng)工資及福利向上提升x%。

          當(dāng)然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

          特此申請(qǐng),請(qǐng)予批準(zhǔn)。

          申請(qǐng)人:xx

          xx年xx月xx日

          加薪的申請(qǐng)書7

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您們好!我自20xx年10月有幸進(jìn)入公司以來(lái),一直抱著認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做的盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心。在這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我們同事之間也產(chǎn)生了深厚的感覺(jué),我喜歡公司的工作氛圍,也喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。

          20xx年公司的人事也發(fā)生了很大的變化。我所在的成本管理部以前是一個(gè)總監(jiān)帶領(lǐng)一個(gè)土建預(yù)結(jié)算工程師、一個(gè)安裝預(yù)結(jié)算工程師還有我們兩個(gè)工程秘書。本部門主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招標(biāo)、合同、預(yù)結(jié)算、成本控制、材料采購(gòu)等。我是工程秘書,主要負(fù)責(zé)資料管理、收發(fā)文件、收發(fā)傳真、部門辦公用品申領(lǐng)、部門的外聯(lián)、協(xié)助招標(biāo)、協(xié)助草擬合同,總之就是負(fù)責(zé)執(zhí)行部門總監(jiān)布置的工作任務(wù)。整個(gè)部門的工作是在總監(jiān)的指揮下進(jìn)行的。

          于20xx年年中,部門總監(jiān)陳玲離職、同時(shí)安裝工程師也離職。部門只剩下土建工程師及兩個(gè)工程秘書。在部門無(wú)領(lǐng)導(dǎo)的情況下,我思考了很多。如果照以前工作思路,就是領(lǐng)導(dǎo)讓做什么工作、什么時(shí)候完成,就按領(lǐng)導(dǎo)的要求去完成。但是在無(wú)人負(fù)責(zé)的時(shí)候,不可能有人布置工作了。龍韻雅苑項(xiàng)目是處于工期緊、任務(wù)重的階段,前期的工作非常多且非常繁瑣在這個(gè)階段我們就必須調(diào)動(dòng)自己的工作積極性和主動(dòng)性,不能怕?lián)?dāng),只能與其他部門的領(lǐng)導(dǎo)多溝通后盡快開(kāi)展

          本部門的工作。除此之外,還有部分與萬(wàn)龍北岸、職工小區(qū)有關(guān)的工作也要開(kāi)展。

          自去年年中以來(lái),我現(xiàn)在的工作量在以前的基礎(chǔ)上增加了2倍。以前大多數(shù)都是協(xié)助工作,現(xiàn)在是自己負(fù)責(zé)合同的整條線路(包括從一開(kāi)始聯(lián)系單位、考察、完成考察報(bào)告、擬招標(biāo)文件、開(kāi)標(biāo)、合同談判直至合同的簽訂)、合同臺(tái)賬、付款臺(tái)賬等工作。

          去年至今,自己負(fù)責(zé)并完成的事有很多,舉幾個(gè)例子:

          1、組織爭(zhēng)議合同談判:滇池龍岸項(xiàng)目后期有部分未終止的'合同,其中兩個(gè)合同是與廣州景森簽訂的建筑設(shè)計(jì)合同與規(guī)劃設(shè)計(jì)合同。兩個(gè)合同簽訂的合同總額為372.545萬(wàn),已支付223.527萬(wàn)。景森以合同已完成(雖報(bào)規(guī)未完成但是我方的原因)為由,要求我方支付余款149.018萬(wàn)。發(fā)展計(jì)劃處陳延坤處長(zhǎng)組織我們相關(guān)人員開(kāi)會(huì),要求整理滇池龍岸剩余未終止的合同。由我部門來(lái)主導(dǎo)此次工作任務(wù),經(jīng)過(guò)與各部門領(lǐng)導(dǎo)溝通及對(duì)合同條款的研究及與法律顧問(wèn)的咨詢,還有設(shè)計(jì)部李總對(duì)設(shè)計(jì)工作量多次的核對(duì)。最后與景森商定,此兩合同簽訂終止協(xié)議并不涉及付款問(wèn)題。

          2、界定合同權(quán)利與義務(wù):龍韻雅苑項(xiàng)目于20xx年6月與廈門嘉博設(shè)計(jì)院簽訂了設(shè)計(jì)合同,當(dāng)時(shí)我部未參與合同的簽訂過(guò)程,合同使用的是標(biāo)準(zhǔn)范本。本項(xiàng)目于20xx年要做個(gè)設(shè)計(jì)概算報(bào)昭通市發(fā)改局備案。經(jīng)詢價(jià),造價(jià)咨詢公司報(bào)價(jià)均在10萬(wàn)元左右。通過(guò)自己本身在備考一級(jí)建造師學(xué)習(xí)到的知識(shí),設(shè)計(jì)概算是設(shè)計(jì)合同中乙方的義務(wù)之一。經(jīng)和乙方溝通,由乙方完成此概算,幫公司節(jié)省了時(shí)間和費(fèi)用。

          3、負(fù)責(zé)龍韻雅苑項(xiàng)目的數(shù)個(gè)合同談判,在投標(biāo)價(jià)的基礎(chǔ)上又減少了部分金額,等等。在此就不一一說(shuō)明了。

          說(shuō)那么多只是想說(shuō)明,我現(xiàn)在的實(shí)際工作已經(jīng)不是部門秘書所負(fù)責(zé)的工作了,而是在部門秘書工作的基礎(chǔ)上增加了招標(biāo)及合同管理專員負(fù)責(zé)的工作。20xx年才進(jìn)入公司時(shí)有績(jī)效考核制度,如果一年中有8個(gè)月得到85分以上就可以升級(jí)加薪,但現(xiàn)在公司制度要做全盤調(diào)整,暫時(shí)未實(shí)行此制度。那員工再怎么努力也不可能加薪,我認(rèn)為這和領(lǐng)導(dǎo)的思想是背道而馳的。對(duì)于一個(gè)工作積極、有一定能力和執(zhí)行力的員工,領(lǐng)導(dǎo)是不會(huì)不同意為這類員工加薪的。

          我所提出的加薪理由除了工作量的增加,身負(fù)的責(zé)任增加,還有就是個(gè)人能力的提升。本人于20xx年拿到了全國(guó)造價(jià)員的資格證、又于去年通過(guò)了二級(jí)建造師和中級(jí)經(jīng)濟(jì)師的考試(證明文件附后)。今年擬參加一級(jí)建造師、造價(jià)工程師、招標(biāo)師的考試,希望利用業(yè)余時(shí)間增加知識(shí)的積累,同時(shí)也利用所學(xué)到的知識(shí),更好的為公司服務(wù)。

          我們所居住的城市正以驚人的速度向前發(fā)展,消費(fèi)水平在全國(guó)處于中上水平,而且現(xiàn)在的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢(shì)。在這種形勢(shì)下,我的工資水平就顯得相當(dāng)單薄了。

          我認(rèn)為薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),一份好的薪資給員工帶來(lái)的是強(qiáng)大的激勵(lì)。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞一個(gè)樣,對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間沒(méi)有得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,心里是委屈的。而且同工不同酬,差距太多,也是不公平的,員工的心里也會(huì)漸漸消極。我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)把每一個(gè)員工的表現(xiàn)看在心里,但領(lǐng)導(dǎo)工作忙以至于不會(huì)留心薪資這些小事,但這對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)是薪酬是非常重要的大事。

          鑒于以上因素,特向您提出加薪申請(qǐng),請(qǐng)參考本部門其他員工及同行業(yè)同資格的薪資水平。

          特此申請(qǐng),望批準(zhǔn)為謝!期待您的答復(fù)!

          申請(qǐng)人:

          20xx年5月14日

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