世界上其實沒有原本精彩的工作，只有精彩的工作者。掌握了以上的原則，你的工作就肯定精彩無比!接下來要給大家分享的是奮斗勵志日志，歡迎大家的借鑒閱讀!
奮斗勵志日志(1)
前幾天在路上巧遇一位許久不見的老友，問他近來可好?他聳聳肩：“最近工作很沒勁，每天上班的步伐越來越沉重，這兩天正在想，是該走，還是該留?”
嗯，上班沒勁?在企業(yè)界做培訓(xùn)多年，常常聽到許多人發(fā)出同樣的感慨。第一天上班，興奮異常;然而今天去上班，卻痛苦不已。日子久了，工作似乎變成了枯燥無味的代名詞，再也和開心、精彩沾不上邊。
然而工作是你我生活中很重要的一部分，若是上班沒了勁，生活也往往就缺乏活力。怎么做，才能找回工作上的精彩心情?
一：找到工作意義
我認識一位小學(xué)數(shù)學(xué)老師，他教數(shù)學(xué)30年了，如果擠進他的教室，你會看到白發(fā)蒼蒼的他興高采烈地跟孩子們打招呼：“嗨，我是你們的數(shù)學(xué)精靈，今天要教大家1+1的神奇!”他手舞足蹈，開心極了。30年如一日，每年講的話其實都一樣，教的內(nèi)容也相同，卻仍然開心無比。問他其中的秘密，他說：“很簡單，對我來說這可能是第n次，可是對孩子們來說，這是他們的第一次。”用客戶的角度，來解讀自己的工作。你就會發(fā)現(xiàn)，自己的第n次，仍然可以像第一次一樣讓人興奮。
太棒了!工作要精彩，必須先找到激情。而激情是源自于對工作意義的肯定。所以想要精彩，別忘了想想自己的工作能對別人產(chǎn)生的重大意義，找回激情，就再也不是難事。
二：舒壓，讓工作更精彩
許多人熱愛自己的工作，卻因為壓力過大，不知不覺讓工作心情變了形。在這個時候，聰明的人會調(diào)整自己的受壓心情，讓工作節(jié)奏有快有慢，才能創(chuàng)造精彩的工作績效。
你也許會說，“工作都忙不過來了，哪來時間去舒壓?”恢復(fù)和放松其實不需要太多時間。給你幾個好建議：即使工作繁重，你我仍可以掌握中間一些細碎的時間幫助自己舒壓。比如說，埋首寫企劃案，站起來去茶水間倒杯茶的路上，就可以做個“走路禪”。很簡單，放慢速度，專心地去感受自己走路的當下，很專注地去走路，你就是在做禪了。
掌握這個原則，在辦公室走路就可以做“走路禪”，中午吃飯可以做“吃飯禪”，另外隨時花上五分鐘做深呼吸，放松的練習(xí)，都能幫助你丟掉工作上的情緒垃圾，有能力再度熱情澎湃。
三：把工作當演出
我在美國念博士班時，系上有一位年輕的帥哥教授，他的課堂總是笑聲不斷，每一個學(xué)生都很期盼在教室看到他的身影。他教的應(yīng)該是個有趣科目?完全不是，他教統(tǒng)計學(xué)。
有一次在課前和帥哥教授聊天，上課鐘一響，他跳起來收拾東西，然后笑著說：“TimetoRock‘nRoll!”
哈哈，太有意思了，他把每一次的教書當成一次搖滾樂團的演出。其實想想有道理，我們常去欣賞藝人在舞臺上的精彩演出，他們的狀況之所以精彩，是因為他們明了，站在舞臺，有眾人目光關(guān)注，因而全力以赴。而如果在工作上保持同樣的心態(tài)，工作其實也是個舞臺，當然應(yīng)該盡全力演出。用如是的心情，工作當然容易變得精彩。
四：用創(chuàng)意揮灑精彩
在工作上有能力，能讓人稱職。但如果缺少了創(chuàng)意，就不容易精彩。
有一個朋友在法律事務(wù)所做秘書多年，他的老板換了三四家事務(wù)所，卻怎么樣也不愿意換他這個秘書。原因是工作多年的他，仍然不忘發(fā)揮他的工作創(chuàng)意。例如，他總是在動腦筋想出更好的檔案管理方式，打報告時也總是精益求精，讓人眼睛為之一亮。他的老板在演講時，常常舉自己的秘書為例，說：有了這個秘書的精彩演出，讓他自己的工作滿意度也急劇上升。
創(chuàng)意可以揮灑出精彩。多想想如何成為一個創(chuàng)意十足的工作者，精彩也會隨之而來。
五：把刁難當成挑戰(zhàn)
曾經(jīng)去過一家銀行，我發(fā)現(xiàn)這家銀行新進員工流動率很高。一問，原來是領(lǐng)導(dǎo)的要求特別高，而且說話特不留情面，許多新人進來不多久就憤憤離去。但是有一個年輕人卻留了下來，而且第二年就當選為公司優(yōu)秀員工。仔細研究，發(fā)現(xiàn)他的哲學(xué)是，把老板的刁難當成自己進步的挑戰(zhàn)。他說，“人家都只看到老板給的要求不合理的地方，而我把注意力放在可能因此受益之處。所以有越難滿足的老板，就有越大進步的可能性。”
哈哈!這真是個聰明的情商高手!因為心理學(xué)研究發(fā)現(xiàn)，挑戰(zhàn)和新奇是讓人覺得精彩的重要元素。所以如果把刁難當成挑戰(zhàn)，不但不會讓自己憤怒沮喪，反而會讓自己的精彩工作增添新鮮活力。
六：大事小事，都是精彩契機
那些真正樂在工作，而且覺得自己工作精彩的人，不會放棄工作中任何一個可以學(xué)習(xí)的機會。
叫我去送份公文?沒問題，這下我就有機會去認識別的部門的同事了。要我去復(fù)印一份檔案?好機會，這下我可以學(xué)習(xí)這個公文怎么寫才是。這么一想就發(fā)覺，工作上任何事情都是學(xué)習(xí)的契機。而精彩的感受是來自于學(xué)習(xí)的成就感。學(xué)會了，有成就感，覺得興奮開心，當然精彩。
奮斗勵志日志(2)
某個星期二，我一個人在學(xué)校的四樓辦公室。一位申通快遞員拿著快件在門口大喊一位同事的名字，我就應(yīng)了一聲，并表示可以代收。哪成想這位四十開外的老兄滿腹牢騷：“四樓、五樓都是你們學(xué)校的，怎么不寫清楚是四樓呢?”我知道他一定是先去了五樓吃了“閉門羹”，只顧埋著頭簽字，感覺到他還有說辭，我就一邊把簽好字的單子遞給他，很客氣得解釋：“真對不起，今天剛好我們學(xué)校休息，要是在平時五樓前臺肯定是有人簽收的，我會讓她下次把簽收地址寫成四樓。”沒想到?jīng)]聽到我的這番話還好，他咆哮了起來：“下一次，還想有下一次，想得美，誰還給你送啊?”我當時出奇的平靜，自然沒有去理會他，他嘟嘟囔囔地走了。
聽不到了他的抱怨聲了，可能是好奇心在作怪，我看了一眼郵件的回執(zhí)單上的收件地址，上面赫然寫著“四樓”。
這就是一種服務(wù)的心態(tài)，這種心態(tài)如果不調(diào)整，他自己肯定不會開心，一直覺得客戶渾身都是毛病，而毛病恰恰就出在自己身上，而和打交道的人無論是家人、朋友還是同事和客戶經(jīng)常挨他的噎都不會開心。
悅?cè)朔⻊?wù)，悅?cè)瞬拍軔偧�，度己才可能度人�?/p>
第二個故事更簡單，離我的住處不遠有個叫“老劉燈盞糕”的小飯店，一天稍晚點的時候路過那里，看到架子少年宮擺著三個燈盞糕，當時有些餓，想嘗嘗，就走上前去更老板講要買一個。沒想到得到的答復(fù)是：“冷掉了，不好吃了，不能賣”。
我不知道他不出售的燈盞糕，是扔掉還是自己“享用”，但無論怎樣處理，都是值得我尊敬的，我深知這個店是和地溝油等不安全的食品沾不上邊的，算得上是誠信經(jīng)營的典范。好的商家不僅僅是保證服務(wù)質(zhì)量，不欺騙，還要不顧及眼前的利益，往長遠看。做事情要對得起自己的良心，人在做事天在看。
第三個故事發(fā)生在錦江家園門口的那個洗衣店。一次我不小心將褲子的右邊的庫管刮了個豎長的口子，覺得仍了有些可惜，就拿到那個小店讓老板幫忙把破的地方剪掉，變成大褲衩，用于在宿舍換洗別的褲子時穿。不想老板說：“只是刮了個口子，并無破損，完全可以從里面縫上，再將好的一邊也同樣扎上一道，看起來很休閑的樣子，”我聽了覺得有道理，就按照了他的意思辦了，后來他講其實如果按我最初的想法，更加容易操作，而且收費是一樣的。
服務(wù)要專業(yè)，要肯于動腦筋，最重要的是引領(lǐng)客戶而不是迎合客戶。
奮斗勵志日志(3)
社會競爭激烈，想要適應(yīng)社會，我們現(xiàn)在就應(yīng)該未雨綢繆，鍛煉自己，增加自己的就業(yè)籌碼。下面是職場中需要具備的綜合素質(zhì)，人生指南網(wǎng)與大家共同分享。
首先是要學(xué)會交際能力
當前社會，工作之中交際為先。必須有良好的人際關(guān)系，才會有更可觀的工作業(yè)績。試想一個不懂交際的人，他四處碰壁，會有更多的機會在等待他嗎?如我們?nèi)チ诵颅h(huán)境，不懂規(guī)章制度，不懂與人融洽相處，換來的只能是別人對你的指手劃腳，別人背后對你的說三道四，你融不進別人的圈子，他人就會把你排擠在外，你會身單影孤，工作和生活不下去。如果你學(xué)會了現(xiàn)代交際，到了一個新的環(huán)境，你與他們很快就融為一體，與他們一起談?wù)摯蠹叶几信d趣的事，做大家都感興趣的工作，這樣他們還會因你的加入而工作得更加起勁，生活得更加豐富多彩。
第二，適應(yīng)環(huán)境的能力
在一個新工作中，如果不能及時適應(yīng)環(huán)境，給上司和同事留下良好的印象，那么以后的職業(yè)發(fā)展就會減慢了一點。適應(yīng)新環(huán)境，可以保持自己的工作激情，發(fā)揮自己的能力所在，像他人展示自己的人格魅力和工作能力，是每個80、90后必備的素質(zhì)。
第三，技術(shù)能力
我們想要成為行業(yè)的能手，技術(shù)技能就顯得相當重要。如果我們不懂技術(shù)，而去進入到技術(shù)行業(yè)比較強的領(lǐng)域，那么你就會受到一定的局限，說話一般權(quán)威性不是太高，因為你不懂這一行的工作難易程度。如你說，這么簡單的工作，你們?yōu)槭裁催@么長時間完成不了?但這件事，的確比較難辦，一般專家也要花很長時間才能完成。你要求自己的員工在很短時間內(nèi)完成，員工們雖然表面沒有與你理論什么，但他們心里都會認為你是個門外漢;抑或遇到一些特別簡單的工作，他們一般三兩天就可以完成的，但卻用了一周時間，而你還以為是挺快的。久而久之，你在員工面前就沒有了威信。所以說，想要從事一行專業(yè)性強的工作，你必須成為這一行的技術(shù)權(quán)威，否則，你沒有發(fā)言權(quán)。
第四，自省能力
關(guān)于自我反省能力，古代著名教育家孔子曾經(jīng)說過，“吾一日而三省”，可見自省的作用之大。自我反省有助于我們能夠更及時地發(fā)現(xiàn)自己的不足，自己與別人的差距，為我們的取長補短起了增效作用。我們在工作中，每天自省有利于我們工作的提高，與人相處有利于我們對自己的剖析，及時發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)缺點，把自己的優(yōu)點繼續(xù)，缺點及時地糾正，使自己向著更好的方向去發(fā)展。
第五，自控能力
我們生活在矛盾當中，每時每刻都有可能發(fā)生一些突發(fā)狀況，如果一有事情發(fā)生，動不動就鬧情緒，甚至發(fā)生爭吵，一則顯得你太沒教養(yǎng)，二則，帶著情緒辦事是不會有好的結(jié)果的。情緒不穩(wěn)定，感情不能自拔，那么你就是一只受情緒嚴重影響的雄獅，動不動就想大喊大叫，動不動就想罵人。
第六，意志力
我們要想成就一件事情，如果沒有較堅強的意志力是什么也干不成的。即使是你有過人的本領(lǐng)，如果你缺乏意志力、缺乏恒心，你是不會有大作為的，因為餡餅不會讓你輕而易舉地拿到，需要你付出比常人更多的汗水，付出比常人更多的心血才能得到。在其間如果你缺少意志力，缺少恒心和決心，見到因難就會害怕。要知道困難是你越害怕它，它卻越喜歡你，所以你困難就更多。如果你意志力堅定，那么困難也會害怕你，離你越遠，從而你的生活里困難就越少，所以說，意志力與困難是冤家對頭，如果你意志力強，那么你的困難就弱，反之，你的困難就強，它使你寸步難行，使你身陷泥灘，無法自拔。我們要有所作為，就要拋棄那些困難的因素，把意志力增強，讓它發(fā)揮應(yīng)有的作用。
作為現(xiàn)代人，我們要學(xué)會很好地運用以上幾種綜合能力，它會為你的職業(yè)生涯帶來多多的益處。