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      2. 食堂工作人員聘用合同

        時(shí)間:2024-08-12 08:54:56 美云 聘用合同 我要投稿

        食堂工作人員聘用合同(精選12篇)

          隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭(zhēng)端。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?以下是小編為大家整理的食堂工作人員聘用合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        食堂工作人員聘用合同(精選12篇)

          食堂工作人員聘用合同 1

          甲方:

          乙方:

          身份證號(hào)碼:

          甲方因工作需要臨時(shí)招用食堂工作人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

          一、協(xié)議期限

          本合同為有固定期的聘用合同,試用期為一個(gè)月,合同期從_____年__月__日起至____年__月__日止,合同執(zhí)行完畢,經(jīng)雙方協(xié)商,可續(xù)簽合同,否則,合同終止。

          二、工作任務(wù)及要求

          1、乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。遵守《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》以及幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,每天按幼兒園后勤處營(yíng)養(yǎng)餐搭配規(guī)定進(jìn)行加工,準(zhǔn)時(shí)為幼兒提供營(yíng)養(yǎng)早餐。

          2、乙方確保身體健康以后方可上崗。工作期間著統(tǒng)一制式工作衣帽,并保持整潔干凈,每周換洗1次。要講究衛(wèi)生,勤剪指甲,操作前必須洗手;加辛餍、傳染性疾病時(shí)應(yīng)立即報(bào)告,暫停工作,直到疾病痊愈為止。

          3、乙方必須保持餐具、廚具和操作間衛(wèi)生。餐具廚具必須洗涮干凈,流水沖刷,定期消毒;生、熟菜板(刀)要分開,不能混用;操作間每周徹底清理擦洗1次;餐具廚具不得外借;嚴(yán)防食物中毒等,達(dá)到規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

          4、乙方必須保證供餐服務(wù)時(shí)間。工作日內(nèi)應(yīng)在8:30—17:30內(nèi)保證營(yíng)養(yǎng)餐供應(yīng)。

          三、勞動(dòng)紀(jì)律

          甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

          四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

          1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行每周五天工作制。

          2、勞動(dòng)報(bào)酬

          勞動(dòng)報(bào)酬采取月包干工資形式。每月包干工資1000元。

          說明:學(xué)校開給應(yīng)聘食堂工作人員的'“勞動(dòng)報(bào)酬”,已包含國(guó)家法律法規(guī)中規(guī)定的用人單位必須為勞動(dòng)者繳納的社會(huì)保險(xiǎn)等一切費(fèi)用,也包含用人單位應(yīng)該為勞動(dòng)者支付的一切補(bǔ)償。

          3、甲方每月向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬,下月初結(jié)算。

          五、合同的解除和終止

          1、因無法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同。

          2、乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本合同。

          (1)在聘用期間考核不合格或有違法違紀(jì)行為的。

          (2)不能履行工作職責(zé),品行不端正、品德修養(yǎng)差,經(jīng)甲方教育仍不改正,在甲方師生中造成惡劣影響者。

          (3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,不服從甲方工作安排的。

          (4)嚴(yán)重失職,給甲方利益造成重大損害的。

          (5)患病或者因公、非因公負(fù)傷、致殘,醫(yī)療期間或期滿后不能從事原工作的。

          (6)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

          (7)連續(xù)曠工達(dá)3天以上或聘任一年內(nèi)累計(jì)達(dá)7天以上的。

          六、安全責(zé)任

          1、甲方負(fù)責(zé)為乙方提供安全工作場(chǎng)所,監(jiān)督乙方安全操作。

          2、乙方必須嚴(yán)格遵守《幼兒園食堂安全管理制度》,接受幼兒園的安全檢查與監(jiān)督。

          3、乙方在上下班路途中出現(xiàn)的安全事故與甲方無關(guān),乙方無任何理由找甲方負(fù)任何責(zé)任。

          七、合同解除和終止后的處理

          1、如果甲、乙雙方一方要解除、終止本合同,需提前5日書面通知對(duì)方。

          2、甲乙雙雙合同解除后,乙方必須在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)歸還在受聘期間由甲方提供給的設(shè)備和財(cái)產(chǎn),交割手續(xù)清楚后方可離園,否則甲方有權(quán)依法追究己方相關(guān)責(zé)任。

          3、合同解除和終止后,乙方與甲方不再存在任何勞務(wù)關(guān)系。

          八、違約責(zé)任

          合同一經(jīng)簽訂,甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方無故擅自解除、終止本合同的,要支付違約金;違約金按未履行合同的時(shí)間計(jì)算,每少一天,違約金按30元支付。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失。

          九、爭(zhēng)議的解決方式

          甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,當(dāng)事人可向人民法院依法起訴。

          十、合同效力

          1、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

          2、合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作為補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

          3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):

          乙方(簽字):

          法人代表(簽字):

          簽訂日期:____年__月__日

          食堂工作人員聘用合同 2

          甲方:

          乙方:

          甲方因食堂工作需要,特聘用乙方為食堂臨時(shí)工作人員,甲乙雙方平等協(xié)商簽訂如下協(xié)議:

          一、甲方職責(zé):

          1、維護(hù)乙方在校期間的合法權(quán)益。

          2、配齊食堂生產(chǎn)工具,保證設(shè)施和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。甲方為乙方提供水電、工具等等。如果水電不通或有不安全故障,乙方要及時(shí)向甲方匯報(bào),甲方要及時(shí)排查維修。如果工具正常損壞,甲方要及時(shí)為乙方維修或更換。

          3、提供合格生產(chǎn)材料,安排供餐食譜,監(jiān)督檢查食堂全面工作。

          4、甲方應(yīng)建立嚴(yán)格的安全保衛(wèi)措施,嚴(yán)禁非食堂工作人員隨意進(jìn)入學(xué)校食堂的食品加工操作間及食品原料存放間,防止投毒事件的發(fā)生,確保學(xué)生用餐的衛(wèi)生與安全。建立食物中毒或者其他食源性疾患等突發(fā)事件的應(yīng)急處理機(jī)制,一旦發(fā)生食物中毒事故,立即采取措施。

          5、甲方按月及時(shí)支付乙方工資,不得隨意拖欠乙方工資。

          二、乙方職責(zé):

          1、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)管理制度,遵紀(jì)守法。

          2、確保每天按時(shí)到崗。

          3、必須講究個(gè)人衛(wèi)生,做到儀表端莊。

          4、愛護(hù)保管生產(chǎn)工具,節(jié)約用電、用水、用煤,不浪費(fèi)原材料。

          5、領(lǐng)取生產(chǎn)材料,負(fù)責(zé)出庫(kù)材料的保管。

          6、乙方必須按照學(xué)校要求,按時(shí)、保質(zhì)、保量、組織每天的'生產(chǎn)、分發(fā)工作。并對(duì)所有進(jìn)餐用具進(jìn)行清洗消毒。保持食堂內(nèi)外環(huán)境整潔,采取有效措施,消除老鼠、蒼蠅和其他有害昆蟲及其孳生條件。餐廳內(nèi)餐桌、餐凳擺放整齊,每天定時(shí)清洗打掃,確保通風(fēng)透光,空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒,符合國(guó)家有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

          7、無條件接受食堂管理人員監(jiān)督管理。在工作時(shí)間,乙方必須服甲方食堂負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo),每日上班時(shí)間根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)和臨時(shí)工作需要適時(shí)約定,中途不得離開學(xué)校,有事外出需征得甲方同意,若擅自脫崗,甲方有權(quán)終止聘用合同。

          8、維護(hù)學(xué)校利益,搞好內(nèi)部治安工作。

          9、乙方必須保證身體健康,能勝任食堂工作。乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時(shí),必須主動(dòng)報(bào)告,并立即離開工作崗位。乙方應(yīng)有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。

          10、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品,加工食品必須做到熟透,熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放,半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放,防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物。嚴(yán)禁向?qū)W生提供污染、腐敗變質(zhì)、超過保質(zhì)期和可能影響師生健康的食物。食品要24小時(shí)留樣,以便查驗(yàn)。食堂要按周制定食譜、菜譜,力求做到營(yíng)養(yǎng)搭配合理,飯菜品種齊全,確保飯菜質(zhì)優(yōu)價(jià)宜,味道鮮美可口。

          11、嚴(yán)格按照相關(guān)操作規(guī)程操作食堂有關(guān)設(shè)備。

          12、按照甲方要求參加上級(jí)部門安排的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

          三、制約:

          1、甲乙雙方要嚴(yán)格履行各職責(zé),一旦簽約,甲方不得降低乙方各種待遇,加重乙方工作負(fù)擔(dān),乙方不得以各種理由向甲方索取額外的福利待遇,自我裁減工作量。

          2、甲乙方雙方若有一方有意終止聘用合同,必須提前一個(gè)月知會(huì)對(duì)方,否則,必須賠償對(duì)方損失。

          3、確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)、生產(chǎn)材料不外流。生產(chǎn)過程中,乙方人為浪費(fèi)原材料,要負(fù)責(zé)賠償,乙方由于工作不力,做出生、糊、爛等師生不能吃的食物,視情節(jié)輕重處以一定罰金。

          4、乙方若不遵守有關(guān)制度,不講個(gè)人衛(wèi)生、公共衛(wèi)生和食堂衛(wèi)生的,酌情扣減工資。

          5、乙方因領(lǐng)取原材料時(shí)把關(guān)不嚴(yán),用變質(zhì)材料生產(chǎn)或者生產(chǎn)過程中不講衛(wèi)生等引起師生食物中毒,一切醫(yī)療費(fèi)用全部由乙方負(fù)擔(dān),并處以一定的罰金,造成重大責(zé)任事故,交司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。

          6、乙方要嚴(yán)格按學(xué)校膳食委員會(huì)提供的供餐食譜組織生產(chǎn)、發(fā)放,若未經(jīng)甲方許可擅自改變當(dāng)天生產(chǎn)食譜,一切原材料損失和其它精神損失全部由乙方負(fù)責(zé)。

          7、乙方在校生產(chǎn)期間若有違法亂紀(jì)行為,一切責(zé)任由自己負(fù)擔(dān),甲方概不負(fù)責(zé)。

          8、乙方在生產(chǎn)過程中若違反操作規(guī)程,造成的責(zé)任事故一切由自己負(fù)責(zé)。

          四、聘用期:

          ____年____月____日至____年____月____日

          五、附則:

          本合同未盡事宜,由甲乙雙方平等協(xié)商解決;如協(xié)商未果,甲乙任何一方可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟。

          本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,學(xué)區(qū)備案一份;未盡事宜,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具備同等法律效力;本合同自簽訂之日起生效。

          甲方(公章):________乙方(公章):_________

          法定代表人(簽____字):_______法定代表人(簽字):_________

          _________年月____日_________年____月____日

          食堂工作人員聘用合同 3

          甲方名稱:

          法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

          聯(lián)系電話

          乙方:

          姓名:

          性別:

          聯(lián)系電話:

          身份證號(hào)碼:

          家庭住址:

          郵政編碼:

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、行政法規(guī),甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱合同),共同遵守。

          一、本勞動(dòng)合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致,采取固定期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

          二、乙方工作地點(diǎn):政府食堂

          三、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任鎮(zhèn)政府食堂食堂廚師工作(工種)

         。ㄒ唬┕ぷ鲀(nèi)容

          1、負(fù)責(zé)所在食堂每天的葷菜、素菜的制作及其它配套工作。

          2、負(fù)責(zé)對(duì)所在食堂的飯菜安全、衛(wèi)生、質(zhì)量進(jìn)行全面的監(jiān)控及管理。

          3、負(fù)責(zé)對(duì)所在食堂其他員工的監(jiān)督和管理。

          4、負(fù)責(zé)按時(shí)結(jié)賬,妥善保管各種賬單、發(fā)票、現(xiàn)金等,確保食堂財(cái)務(wù)安全,財(cái)務(wù)出入賬實(shí)相符,手續(xù)齊全。

          5、負(fù)責(zé)妥善保管倉(cāng)庫(kù)物質(zhì);經(jīng)常清理庫(kù)房,防止丟失、盜竊、火災(zāi)等事故的發(fā)生。

          5、負(fù)責(zé)甲方安排的其它工作。

          (二)勞動(dòng)紀(jì)律及工作要求

          1、服從工作安排,積極主動(dòng)保質(zhì)保量完成所分配的`任務(wù)。

          2、遵紀(jì)守法,遵守政府食堂規(guī)章制度,不遲到、早退和曠工。

          3、上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事情。

          4、必須嚴(yán)格遵守操作章程、嚴(yán)防事故出現(xiàn)。

          5、必須確保食物的質(zhì)量,把住進(jìn)貨渠道及進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),嚴(yán)禁購(gòu)進(jìn)變質(zhì)變霉的食物,保證食品衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。

          6、乙方必須按甲方規(guī)定時(shí)間作息,準(zhǔn)時(shí)開餐,開餐時(shí)間由甲方規(guī)定,如有變動(dòng)應(yīng)事先通知乙方。

          7、嚴(yán)禁以任何借口拒絕政府人員提出的正當(dāng)?shù)姆⻊?wù)要求。

          8、凡偷盜甲方內(nèi)部財(cái)物,或其它違法行為,不論情節(jié)大小,一律無條件辭退,情節(jié)嚴(yán)重的移送司法機(jī)關(guān)處理。

          9、凡接受供貨商的賄賂或吃請(qǐng),與供貨商內(nèi)外勾結(jié),損害甲方利益,不論情節(jié)大小,一律無條件辭退,情節(jié)嚴(yán)重的移送司法機(jī)關(guān)處理。

          10、合理使用甲方廚房現(xiàn)有設(shè)備及餐具,妥善保管,嚴(yán)格管理,不得人為損壞和丟失,否則折價(jià)賠償。

         。ㄈ﹦趧(dòng)報(bào)酬

          根據(jù)政府食堂的工作性質(zhì)及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的特點(diǎn),經(jīng)雙方充分討論并協(xié)商一致后決定,甲方安排乙方執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制。甲方在每月30日前以人民幣足額支付乙方上月稅前勞動(dòng)報(bào)酬,其中:月基本工資2800元,季度綜合考核費(fèi)800元根據(jù)加班情況及黨政辦績(jī)效季度考核確定;年底績(jī)效獎(jiǎng)金及每季度考核費(fèi),以本年度菜金總額的10%為限,根據(jù)考核情況,按照廚師:食堂工作人員=2:1的比例進(jìn)行發(fā)放。

          四、甲方按國(guó)家和湖州市的規(guī)定為乙方辦理企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),其中乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。乙方已自行參加養(yǎng)老保險(xiǎn)因個(gè)人原因不參加本單位保險(xiǎn)的,養(yǎng)老保險(xiǎn)中單位承擔(dān)部分甲方以現(xiàn)金形式給予一定的補(bǔ)貼。

          五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          (一)甲、乙雙方執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。

         。ǘ┘追綖橐曳教峁┓蠂(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)安全防護(hù)用品。乙方必須具有極強(qiáng)的安全意識(shí),防止安全事故的發(fā)生,因自身原因?qū)е碌陌踩鹿视勺约贺?fù)責(zé)。

          六、甲、乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)和湖州市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          七、甲方應(yīng)當(dāng)在解除或終止本合同時(shí),為乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明,并為其辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

          八、甲、乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,可向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,也可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

          九、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后方能生效。合同一式叁份:甲、乙雙方和勞動(dòng)和社會(huì)保障局各持一份,具有同等法律效力。

          甲方(蓋 章)

          乙方(簽字)

          年 月 日

          食堂工作人員聘用合同 4

          甲方(用人單位)名稱:

          法定代表人或負(fù)責(zé)人:

          乙方(勞動(dòng)者)姓名:

          第一條:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致、公平、誠(chéng)信原則簽訂本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系并共同遵守。

          第二條:勞動(dòng)合同期限從20__年__月__日起至甲乙任一方因故無法持續(xù)合同日止。

          第三條:乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任以下工作:

          1、根據(jù)學(xué)校要求負(fù)責(zé)每天食品飯菜的烹飪、烹調(diào)加工。并負(fù)責(zé)檢查食品、蔬菜及原輔料的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)腐爛、霉變、過期等不安全的問題食品原料,及時(shí)匯報(bào)學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)。

          2、負(fù)責(zé)進(jìn)行蒸煮食物、擇菜、洗菜、切菜、淘米等食品粗加工和抬飯、端菜盆及各個(gè)學(xué)生食品飯菜分配。

          3、學(xué)生就餐結(jié)束后負(fù)責(zé)對(duì)餐廚器具、淘菜池和洗碗槽(池)等餐廚設(shè)備設(shè)施進(jìn)行清洗、消毒,并做好食堂環(huán)境衛(wèi)生打掃、消毒等工作。

          第四條:乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家《食品安全法》、《食品從業(yè)人員操作規(guī)范》的相關(guān)規(guī)定及甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章和制度、職責(zé)。

          第五條:甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動(dòng)合同,終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬,交接相關(guān)物品和工作事宜,但終止合同應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。

          第六條:甲乙雙方的.其他約定:

          1、乙方必須持有效健康證上崗。

          2、乙方必須按時(shí)上崗,以保證師生按時(shí)進(jìn)餐,具體時(shí)間為:早飯7:00;午飯12:00;晚飯6:00。若一月內(nèi)遲到次數(shù)超過三次,本月全勤獎(jiǎng)金取消。乙方早晚飯可酌情輪流上崗,午飯必須二人同時(shí)在崗。且工作期間要團(tuán)結(jié)合作,不可推諉責(zé)任,借故耽誤工作。

          3、乙方遵守甲方規(guī)章制度,服從學(xué)校食堂分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員的安排,做好學(xué)校安排的食堂有關(guān)餐飲服務(wù)工作,堅(jiān)守崗位,盡職盡責(zé)。

          4、乙方隨時(shí)保持個(gè)人衛(wèi)生(勤剪指甲、勤洗頭、勤換衣服、上班前對(duì)手進(jìn)行清洗消毒、必須穿工作服上班)和食堂清潔,保證食品衛(wèi)生安全,杜絕事故發(fā)生。

          5、若因乙方失職或違反操作規(guī)程而給學(xué)生或甲方造成損失,則乙方應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任。

          6、乙方工作期間發(fā)生病事假,乙方擔(dān)任的工作可由另外一人代理,工資也一并由對(duì)方領(lǐng)取。

          7、乙方工作期間注意安全,若因自身因素或違反操作規(guī)程發(fā)生任何安全事故由乙方自行負(fù)責(zé),甲方不負(fù)任何責(zé)任。

          第七條:本合同期滿或一方終止,除應(yīng)付的工資之外,乙方無權(quán)要甲方給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          第八條:本合同簽字或簽章證生效,一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

          甲方:

          乙方:(簽字)

          合同簽訂時(shí)間:

          食堂工作人員聘用合同 5

          甲方:___________

          乙方:___________

          經(jīng)協(xié)商,乙方同意在甲方工作,因此,雙方簽訂本合同。

          一、原則

          1.甲方承諾每月支付乙方工資。

          2.乙方必須遵守職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)學(xué)校的后勤服務(wù)提出合理化建議,幫助樹立學(xué)校的.形象,關(guān)心學(xué)校的聲譽(yù)。

          3.乙方必須身體健康,并具有健康體檢證明、就業(yè)證明等相關(guān)證明。

          二、工作類型和主要職責(zé)

          1.工種

          2.主要職責(zé)

          A.廚師:兼食堂領(lǐng)班、食品主管(含驗(yàn)收),主持前期生產(chǎn),負(fù)責(zé)食堂衛(wèi)生,負(fù)主要責(zé)任。

          B.廚師:協(xié)助廚師做菜,早做。調(diào)整各種菜品和食物,根據(jù)廚師的安排做其他工作。

          c、前期服務(wù)員:負(fù)責(zé)糕點(diǎn)的加工,根據(jù)廚師的安排做其他工作。

          洗菜師:根據(jù)廚師的安排,負(fù)責(zé)各種食物和其他工作。

          E.鍋爐工人:負(fù)責(zé)鍋爐燃燒、燒水、暖水、烹飪、煮粥等。聽從廚師的安排,做好其他工作。

          三、工資福利

          1.工作工資:每月___________元。

          2.寒暑假工資:兩個(gè)月(7月和2月)每月人民幣_(tái)__________元。

          四、要求

          1.被錄用者先試用后任命,試用期一個(gè)月。

          2.工作期間,乙方在校內(nèi)飲食(采用集中用餐制),離校前離開;否則,乙方將受到曠工處罰(每違反一次紀(jì)律扣50元),屢犯者解除合同。

          3.乙方應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到達(dá),遲到或早退者將受到處罰。衣物、被子等個(gè)人物品不得在食堂內(nèi)清洗,違者將根據(jù)違紀(jì)情節(jié)輕重給予降薪、克扣工資、解除合同等處罰。

          4.乙方應(yīng)認(rèn)真做好自己的工作,保證食堂的正常運(yùn)行,維護(hù)學(xué)校的教學(xué)秩序。

          5.乙方不得將兒童或親友帶入車間。

          6.乙方應(yīng)完成學(xué)校下達(dá)的招生目標(biāo)。

          五、任命時(shí)間

          從___________年到___________年。

          其他人

          1.本合同一經(jīng)簽署即生效。

          2.如果乙方要求辭職,無論什么原因,都必須提前十天向甲方提出申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后離職,否則將扣除剩余保證金。

          3.乙方上崗后,以第二個(gè)月工資作為保證金,合同到期后一并返還。

          4.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          乙方(公章):___________

          乙方(簽名):___________

          日期:___________

          日期:___________

          食堂工作人員聘用合同 6

          甲方:

          乙方:

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,并遵守本合同所列條款。

          第一條合同期限

          乙方受聘在甲方食堂工作,合同期為年,逐年遞增。

          第二條乙方在甲方單位食堂擔(dān)任廚工崗位(工種)。

          第三條乙方患工作和行業(yè)禁止的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并立即離職。

          第四條甲方應(yīng)為乙方提供上崗前的職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)道德、專業(yè)技能和甲方規(guī)章制度的培訓(xùn)。

          第五條甲方必須按照國(guó)家規(guī)定每年為乙方組織一次健康檢查,并向乙方發(fā)放水鞋、圍裙、口罩、手套等相關(guān)勞保用品。

          第六條甲方應(yīng)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,改善安全生產(chǎn)條件。完善內(nèi)部食品質(zhì)量管理體系。

          第七條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,防止食品質(zhì)量事故的發(fā)生。

          第八條乙方違反服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,發(fā)生食品質(zhì)量事故,甲方可按規(guī)章制度處理。

          第九條乙方的報(bào)酬采用月薪制,為____人民幣(¥____元),每月15日前一次性支付。

          第十條乙方每日工作時(shí)間不超過6小時(shí),每周平均工作時(shí)間不超過42小時(shí)。甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后,可以延長(zhǎng)工作時(shí)間

          第十一條甲方應(yīng)按省、市規(guī)定為乙方辦理工傷和醫(yī)療保險(xiǎn)。

          第十二條乙方違反服務(wù)規(guī)范、質(zhì)量管理規(guī)定、操作規(guī)程等規(guī)章制度的,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。

          第十三條有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:

          (一)盜竊財(cái)物、賭博、吸毒和打架斗毆的';

          (二)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

          (三)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;

          (四)違反法律法規(guī),被依法拘留、追究刑事責(zé)任的。

          第十四條乙方患有崗位工種和行業(yè)禁忌疾病,醫(yī)療期滿后不符合國(guó)家和本市從事相關(guān)行業(yè)和工種的要求,甲方不能另行安排工作的,可提前30天書面通知乙方解除本合同,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

          第十五條乙方應(yīng)提前30天書面通知甲方終止本合同。乙方擅自離職,給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。

          第十六條乙方在履行勞動(dòng)合同過程中,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

          第十七條本合同未盡事宜或與國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定相抵觸的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          第十八條本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙方:

          日期:

          食堂工作人員聘用合同 7

          甲方(聘用單位):

          乙方(被聘用職工):

          甲方因食堂工作需要,臨時(shí)招用工作人員。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時(shí)工,經(jīng)甲乙協(xié)商,達(dá)成如下合同:

          一、乙方身體條件

          身體健康,無疾病,并持有健康證上崗;無健康證的,須體檢后補(bǔ)辦方可上崗;具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn),能勝任分管的具體工作。

          二、工作任務(wù)

          乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有:燒水供水、洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則,接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。

          三、勞動(dòng)紀(jì)律

          乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

          1、乙方必須按學(xué)校對(duì)食堂聘用工作人員規(guī)定的時(shí)間上下班,切履行請(qǐng)假制度。如因事不能趕到學(xué)校,須立即或提前告訴學(xué)校,學(xué)?闪硇邪才牛源_保學(xué)生每頓飯按時(shí)就餐.

          2、乙方應(yīng)有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。

          3、工作時(shí),如果水電不通或有不安全故障,乙方要及時(shí)向甲方匯報(bào),甲方及時(shí)排查維修。如果工具正常損壞,甲方要及時(shí)為乙方維修或更換。

          4、乙方必須采用新鮮潔凈的.原料制作食品,加工食品必須做到熟透,熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放,半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放,防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物,確保飯菜質(zhì)優(yōu),味道鮮美可口。

          5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯,做到分開使用,定位存放,用后洗凈消毒,保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開、一方便”,即生熟分開、食品與調(diào)味品分開儲(chǔ)藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后,室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊,每天定時(shí)清洗打掃室內(nèi),確保通風(fēng)透光,空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒,符合上級(jí)有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn).

          四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

          1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因?qū)W校特殊工作需要,學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后,方可加班,并給與乙方適當(dāng)補(bǔ)助。

          2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為 /月,沒特殊情況,由學(xué)?倓(wù)處按月發(fā)放。

          五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境,甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方一定的勞動(dòng)保護(hù)用品。

          六、終止解釋勞動(dòng)合同條件

          1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,甲方可以提出解除勞動(dòng)合同:

          1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

          2)非因工傷負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行安排工作的;

          3)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時(shí),必須立即離開工作崗位,就醫(yī)治療,治療費(fèi)由乙方承擔(dān)。

          4)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)合同無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

          5)因突發(fā)疾病造成自身傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù);因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù)。

          2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動(dòng)合同:

          1)甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

          2)甲方無故不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;

          3)任何一方需要解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前一周書面通知另一方。

          七、合同合同期限

          合同期限的簽訂,原則上每學(xué)期一次。本合同自 年 月 日至 年 月 日止。合同期滿后,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,還可以續(xù)簽。本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

          八、本合同書一式三份,乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份,另一份存檔。

          甲方(簽字蓋章):

          簽約日期:

          乙方(簽字蓋章):

          食堂工作人員聘用合同 8

          甲方:_________________

          乙方:__________________

          身份證號(hào):____________

          為了加強(qiáng)和規(guī)范學(xué)校食堂臨時(shí)工人的管理,明確甲乙雙方職責(zé),維護(hù)甲乙雙方合法權(quán)利,根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,自愿達(dá)成如下合同條款。

          一、聘用條件

          1、應(yīng)聘者必須具備良好的政治思想素質(zhì),遵紀(jì)守法,熱愛食堂工勤工作,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn)。

          2、應(yīng)聘者年齡必須在50周歲以下,身體健康,持有《健康證》,無疾病,講究衛(wèi)生,衛(wèi)生安全意識(shí)強(qiáng)。

          3、應(yīng)聘者必須服從組織領(lǐng)導(dǎo)和管理,能吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的責(zé)任感,能從事食堂工勤人員的體力勞動(dòng)。

          二、聘用時(shí)間

          甲方聘用乙方為工勤人員,時(shí)間為__________年秋季學(xué)期(__________年______月至__________年______月,共______個(gè)月)。

          三、工資待遇

          1、甲方原則上按月支付乙方月基礎(chǔ)工資____________元。

          2、甲方對(duì)乙方進(jìn)行按月績(jī)效考核,考核結(jié)果合格及以上的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)工資____________元/月,和月基礎(chǔ)工資同時(shí)兌現(xiàn)。當(dāng)月經(jīng)學(xué)校綜合考核不合格的,扣除當(dāng)月相應(yīng)績(jī)效工資。

          3、甲方不承擔(dān)乙方的“五險(xiǎn)一金”(即:失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金),乙方自行負(fù)責(zé)。

          4、本學(xué)期按5個(gè)月發(fā)放工資,最后一個(gè)月工作不足一個(gè)月,原則上不足一個(gè)月按一個(gè)月計(jì)發(fā),若實(shí)際工作中乙方對(duì)提前上班或延遲上班的天數(shù)有異議,則提前上班或延遲上班天數(shù)可計(jì)入不足一個(gè)月的不足天數(shù)計(jì)算,超出或不足部分,按照月工資中的日平均工資增減。

          四、甲方職責(zé)和義務(wù)

          1、提供學(xué)校食堂場(chǎng)所和食堂必備的生活用品。

          2、維護(hù)乙方的合法權(quán)利,不得歧視或變相歧視乙方,尊重乙方,平等對(duì)待,珍惜乙方的勞動(dòng)成果。

          3、提供必要的工作服裝、工作帽子。

          4、積極創(chuàng)造條件,盡最大可能為乙方的工作提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)便利,不斷改善食堂加工條件和工作環(huán)境。

          5、積極籌集資金,確保乙方工資,績(jī)效工資等按時(shí)定額發(fā)放到位。

          6、履行對(duì)乙方的相關(guān)工作安排和管理。

          五、乙方應(yīng)履行的工作職責(zé)和義務(wù)

          1、遵守學(xué)校規(guī)章制度,服從學(xué)校組織領(lǐng)導(dǎo)和食堂管理人員安排,不遲到、不早退、不曠工、完成當(dāng)日相關(guān)工作方可下班。有特殊事情須請(qǐng)假,并找人替代相關(guān)工作,從績(jī)效工資中扣除相應(yīng)工資(每天按30元計(jì)算)。

          2、乙方為甲方從事早餐、中餐、晚餐加工和供餐等工作。要做好教師和學(xué)生的飯菜、平時(shí)客人來校、燒好學(xué)生開水及學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)在食堂用餐等生活工作。

          3、乙方上班期間,必須穿工作服和持健康證上崗。

          4、乙方要做好食堂食品安全和衛(wèi)生工作,積極維護(hù)好工作環(huán)境,保持工作地及周邊清潔衛(wèi)生,拒絕非食堂工作人員進(jìn)入食堂重地,上班期間不準(zhǔn)在食堂內(nèi)會(huì)客和閑談,不做與工作無關(guān)的`事。

          5、乙方負(fù)責(zé)食堂、餐廳以及餐廳區(qū)域的財(cái)產(chǎn)管理安全工作,若有損失照價(jià)賠償。

          6、自覺履行食堂各項(xiàng)工作的有關(guān)操作規(guī)程及衛(wèi)生要求,積極參加甲方組織的有關(guān)培訓(xùn)學(xué)習(xí),不斷提高工作水平和能力。

          7、在聘用期間,乙方安全由乙方負(fù)責(zé)。乙方工作期間因違反規(guī)程操作、精力不集中等原因造成的人生傷害事故,乙方自行負(fù)責(zé),甲方不負(fù)擔(dān)由此所產(chǎn)生的任何費(fèi)用,造成的損失由乙方負(fù)責(zé)賠償,并承擔(dān)相應(yīng)的法律法規(guī)責(zé)任。

          8、不得借工作之便私自占用學(xué)校食堂場(chǎng)所和餐具等物品。

          9、乙方要公平、公正、和藹對(duì)待師生,積極維護(hù)學(xué)校形象。不準(zhǔn)諷刺、挖苦、辱罵、體罰或變相體罰學(xué)生或?qū)W生家長(zhǎng)。

          10、乙方要積極維護(hù)學(xué)校名譽(yù),團(tuán)結(jié)協(xié)作,如有挑撥離間、搬弄是非、出現(xiàn)與教師、學(xué)生、工人之間相互打架、吵架等現(xiàn)象的,每次從績(jī)效工資中扣除100元,甲方有權(quán)并立刻解聘乙方。

          11、妥善保管、合理利用食堂財(cái)產(chǎn),節(jié)約用電用水、用洗衣粉、洗潔精、紙巾等日常用品。

          12、作息時(shí)間安排:乙方須保障好師生一日三餐的供餐工作(搞好早上____________以前師生的早餐;____________以前師生的營(yíng)養(yǎng);下午____________以前師生的晚餐工作),須等供餐及衛(wèi)生工作完成方可下班。上班期間中途不得無故離開崗位,不得做與工作無關(guān)的事。每周星期日下午5點(diǎn)鐘前必須按時(shí)到校,協(xié)助食堂管理員做好接菜和清點(diǎn)菜工作、整理食堂衛(wèi)生、聽從管理人員安排,做好菜的分類和存放工作、做好星期日教師晚餐工作、安排準(zhǔn)備好次日工作。如有特殊情況,必須向校長(zhǎng)或管理人員請(qǐng)假,未準(zhǔn)假或脫崗一次從從績(jī)效工資款中扣除20元,遲到或早退每次從從績(jī)效工資款中扣10元。如學(xué)校因有臨時(shí)工作安排,食堂所有工勤人員必須上班,學(xué)校不再另外補(bǔ)助加班費(fèi)。(考勤由管理人員、值周教師和值周行政打考勤記錄為準(zhǔn)。)

          13、工勤人員輪流值周,值周人員上班時(shí)間為早上____________分(負(fù)責(zé)早餐發(fā)火等準(zhǔn)備工作和下班前食堂各項(xiàng)工作的檢查,晚上請(qǐng)注意好好休息。),每次學(xué)生用餐后,先整理外部大面積衛(wèi)生,然后再清洗室內(nèi)碗筷等工作,隨時(shí)保證食堂、餐廳以及食堂周邊區(qū)域安全、衛(wèi)生整潔等。

          14、乙方被聘用期間,不得轉(zhuǎn)讓合同和找人替代合同。

          15、如有特殊情況,要及時(shí)向?qū)W校報(bào)告請(qǐng)示。

          六、其他

          1、乙方違法違紀(jì),不遵守校規(guī)校紀(jì),不(能)履行崗位職責(zé),不服從安排的,自由散漫的,經(jīng)教育兩次不改者,甲方有權(quán)立刻解聘乙方,且當(dāng)月工資只按天發(fā)放。

          2、乙方由于人為因素造成食堂食品衛(wèi)生安全責(zé)任事故,甲方有權(quán)解聘乙方,并按規(guī)定追究乙方相關(guān)責(zé)任。

          3、如乙方不按甲方要求完成相應(yīng)任務(wù),或工作失誤,影響師生身心健康(如:油未煎好,吃莢生飯)有50%以上師生人數(shù)反映,每次從績(jī)效工資款中扣除50元,多次累計(jì)計(jì)算,累計(jì)達(dá)3次的甲方有權(quán)立即解聘乙方。

          4、如果乙方中途因個(gè)人行為離開崗位,還未發(fā)的工資不予發(fā)放。

          本合同一式三份,雙方簽字日起生效。甲方、乙方、鄉(xiāng)教辦各執(zhí)一份,本學(xué)期結(jié)束本合同自動(dòng)失效。

          甲方(代表)簽章:___________

          乙方:____________

          學(xué)校食堂主管人:____________

          _____年_____月_____日

          _____年_____月_____日

          _____年_____月_____日

          食堂工作人員聘用合同 9

          甲方:

          乙方:

          為了加強(qiáng)學(xué)校食堂管理工作,進(jìn)一步規(guī)范食堂管理,更好地為廣大師生服務(wù),特制定食堂員工聘用合同書。

          一、食堂員工職責(zé)及相關(guān)要求:

          1、全體工作人員必須堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到熱情、周到、文明。

          2、按學(xué)校規(guī)定的作息時(shí)間準(zhǔn)時(shí)開飯,認(rèn)真做好開飯前的準(zhǔn)備工作。

          3、做好每天全校學(xué)生就餐后所有餐具、炊具的清洗、消毒和保潔工作。

          4、執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,杜絕食物中毒和疾病傳播。

          (1)食堂物品(糧食、餐具、佐料、衛(wèi)生潔具等)按規(guī)定地點(diǎn)擺放,做到整齊、有序。

          (2)注意個(gè)人衛(wèi)生,按時(shí)參加體檢,持健康證上崗。做到五勤:勤洗手、勤洗澡、勤理發(fā)、勤換衣、勤剪指甲。上班時(shí)間應(yīng)統(tǒng)一穿工作服,戴工作帽和口罩,服裝整潔。

          (3)阻止無關(guān)人員進(jìn)入操作間。

          5、配合食堂管理員制定菜譜,做到葷素搭配齊全,營(yíng)養(yǎng)結(jié)構(gòu)合理。協(xié)助管理員做好每天的成本核算,盡可能降低價(jià)格,增加品種。

          6、愛護(hù)公物,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。正確操作、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告分管領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo)盡快加以解決。

          7、熱愛本職工作,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,不營(yíng)私舞弊,不得私自將食堂飯菜及其他物品帶出食堂,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決予以辭退。

          8、服從學(xué)校管理,遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理員的分工。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時(shí)任務(wù)。

          9、從業(yè)人員之間要團(tuán)結(jié)協(xié)作、寬容大度、不斤斤計(jì)較、不說三道四。炊事期間,如有發(fā)生斗毆事件,學(xué)校有權(quán)對(duì)當(dāng)事雙方予以解聘;對(duì)發(fā)生吵鬧的`人員,則從工資中扣除50.00元/次?鄢腻X獎(jiǎng)給無過失或工作完成得好的從業(yè)人員。

          10、食堂從業(yè)人員中午隨同學(xué)生就餐,不得單獨(dú)開小灶。

          二、食堂員工待遇:

          1、食堂人員實(shí)行聘任制,聘用期限為一年。

          2、對(duì)學(xué)校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,必須在前一月內(nèi)提出辭呈申請(qǐng)。才能領(lǐng)取當(dāng)月工資。

          3、工作不負(fù)責(zé)任,完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,學(xué)校有權(quán)及時(shí)終止合同。

          4、合同期滿后,學(xué)校視其本人職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度及學(xué)校教師是否過剩等情況綜合考慮,確定是否繼續(xù)聘用。

          三、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字(蓋章)后生效。

          甲方(公章):_________乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日_________年____月____日

          食堂工作人員聘用合同 10

          甲方:_________________

          乙方:_________________

          身份證號(hào)碼:_________________

          甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:_________________

          一、甲方聘用乙方從事員工食堂阿姨工作,聘用期自20__年02月17日至20__年12月31日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

          二、甲方每月發(fā)給乙方工資1300元/月,甲方不再支付其他任何費(fèi)用(包含社保和其他福利)。

          三、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動(dòng)工具及工作場(chǎng)所。

          四、乙方應(yīng)服從甲方管理安排,嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程,保證安全工作。五、乙方承諾其身體健康,能夠勝任食堂從業(yè)工作,持有衛(wèi)生行政部門辦法的《健康證》。

          六、乙方負(fù)責(zé)食堂的.伙食管理,以及員工食堂和公共區(qū)域的清掃工作。

          七、聘用期間如乙方患病或非因公負(fù)傷的,醫(yī)療費(fèi)用由乙方自行承擔(dān),醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資。

          八、如乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的,甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議。

          九、乙方提出解除協(xié)議,必須提前30天以書面形式通知甲方。十、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,在甲乙雙方簽字后生效,兩份協(xié)議具有同等的法律效力

          甲方:_________________乙方:_________________

          _____年 _____月____ 日 _____年 _____月____ 日

          食堂工作人員聘用合同 11

          聘用方:____________________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

          受聘方:________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

          甲、乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,特訂立如下用工合同,以資雙方共同遵守。

          一、合同期限

          合同期限壹年,從_________年______月___日至_________年______月___日止,本合同______年一簽訂。

          二、乙方的工作職責(zé)及要求

          (一)乙方必須服從甲方的管理與安排;

          (二)乙方必須保證甲方的客人和工作人員準(zhǔn)時(shí)進(jìn)餐(工作人員用餐含節(jié)假日加班進(jìn)餐);

          (三)乙方負(fù)責(zé)做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管,保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無腐爛;

          (四)乙方必須根據(jù)甲方的要求及時(shí)調(diào)整菜蔬風(fēng)味和樣式;

          (五)乙方在工作期間必須認(rèn)真做好防火、防盜等安全工作,確保食堂物質(zhì)、財(cái)產(chǎn)不受損失;

          (六)嚴(yán)禁乙方收取現(xiàn)金(甲方工作人員進(jìn)餐一律使用飯卡)。

          三、甲方提供的條件

          (一)向乙方提供必備的廚房用具;

          (二)向乙方提供必備的場(chǎng)所和安排_(tái)_____名服務(wù)員;

          (三)向乙方提供必備的物質(zhì)(煤氣、大米、菜蔬等)。

          四、工資報(bào)酬

          乙方工資由基礎(chǔ)工資、加班工資和獎(jiǎng)金三項(xiàng)構(gòu)成。

          (一)基礎(chǔ)工資

          乙方的`基礎(chǔ)工資為______元/月。

          (二)加班工資

          乙方節(jié)假日加班,甲方向乙方每天支付補(bǔ)助______元(以辦公室記錄為準(zhǔn))。

          (三)獎(jiǎng)金

          乙方獎(jiǎng)金核算以食堂當(dāng)月客餐營(yíng)業(yè)額為基數(shù),營(yíng)業(yè)額憑甲方辦公室客餐進(jìn)餐單按月結(jié)算,食堂菜價(jià)由甲方核定,獎(jiǎng)金=當(dāng)月客餐營(yíng)業(yè)額×______%。

          (四)報(bào)酬發(fā)放方式

          1、基礎(chǔ)工資和加班工資隨月發(fā)放;

          2、獎(jiǎng)金每月?lián)䦟?shí)結(jié)算年終發(fā)放。

          五、工作紀(jì)律、懲處

          (一)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī);

          (二)乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章,自覺服從管理;

          (三)乙方如違反甲方的規(guī)章制度等,對(duì)乙方給予如下處罰:

          1、未按甲方安排,拖延客人或工作人員進(jìn)餐時(shí)間,每發(fā)生一次罰款______元;

          2、未按合同約定,擅自離崗,造成客人或工作人員誤餐,每發(fā)生一次罰款______元,連續(xù)違反______次,扣除當(dāng)月工資,并解除合同;

          3、如乙方向收取現(xiàn)金,視同貪污行為,按金額______倍處罰;

          (四)乙方在工作期間,如食堂發(fā)生財(cái)產(chǎn)、物質(zhì)被盜和受損失,乙方承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)損失,并處以______元經(jīng)濟(jì)處罰;

          (五)因乙方責(zé)任致進(jìn)餐者食物中毒,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

          六、勞務(wù)合同的終止和解除

          (一)乙方有下列情形以下的,甲方可以解除合同:

          1、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或用工單位規(guī)章制度的;

          2、故意不完成工作任務(wù)和嚴(yán)重失職,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失和惡劣影響的;

          (二)乙方需終止合同,必須提前______天以書面形式提出申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后執(zhí)行。

          七、其它

          (一)乙方在工作期間內(nèi),必須堅(jiān)持安全操作,凡因自身操作不當(dāng)造成人身傷害事故的,所有責(zé)任乙方自行承擔(dān),甲方概不負(fù)責(zé);

          (二)本合同一式叁份,甲方貳份,乙方壹份,存檔壹份;

          (三)本合同自簽字之日起開始生效。

          甲方(簽章):________乙方(簽字):________

          _________年______月___日

          食堂工作人員聘用合同 12

          聘用單位(甲方):___________________________

          受聘人(乙方):_____________________________

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

          一、合同期限

          甲方聘用乙方在_________擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。合同期限為一年, _________年______月___日至_________年______月___日。

          二、乙方工作是給______小學(xué)食堂做工。

          三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

          1、負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

          2、負(fù)責(zé)支付乙方工資,每月______元,大寫______元整。

          3、乙方自己負(fù)責(zé)繳納失業(yè)保證金。

          四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

          1、接受甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

          2、在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

          3、食堂員工實(shí)行聘任制,合同每______年簽訂一次。

          4、食堂員工為臨時(shí)工, 工資實(shí)行包干, 每月工資______元,期末發(fā)放。

          5、寒暑假同樣享受工資待遇。

          五、聘用合同的變更、解除、終止

          (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前______天以書面形式通知:

          1、食堂員工對(duì)學(xué)校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭呈申請(qǐng),如突然自行終止合同,學(xué)校結(jié)算時(shí)不多發(fā)______個(gè)月的工資,照天結(jié)算。如工作不負(fù)責(zé)任,完不成本合同所書規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,學(xué)校有權(quán)及時(shí)終止合同。

          2.乙方因疾病不能按時(shí)上崗。

          3.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

          (二) 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

          1.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

          2.曠工時(shí)間超過一天的;

          3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

          4.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

          5.偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;

          (三) 乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

          因工負(fù)傷,在學(xué)校規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

          (四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前______天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

          (五) 有下列情況之一的`,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

          1.甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

          2.甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

          (六) 有下列情況之一,本合同自行終止:

          1.合同期限屆滿;

          2.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

          六、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決

          合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

          七、其他

          本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):_______________

          乙方(簽名):_______________

          _________年______月___日 _________年______月___日

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