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      2. 聘用合同

        時間:2023-01-31 11:59:40 聘用合同 我要投稿

        簡潔版聘用合同

          隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,人們運用到合同的場合不斷增多,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?以下是小編為大家整理的簡潔版聘用合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

        簡潔版聘用合同

        簡潔版聘用合同1

          甲方:__________________(用人單位)

          乙方:__________________

          性別:__________________

          身份證號:__________________

          聯(lián)系電話:__________________

          甲方系經(jīng)營__________________ 的用戶,現(xiàn)需要招收一名__________________ 人

          一、甲方系經(jīng)營__________________ 的用戶,現(xiàn)招收乙方 為本店的__________________ 人員。

          二、乙方為本店現(xiàn)招收的'__________________ 人員,從合同簽訂日起

          三、試用期間的工資為800元每月,若滿意繼續(xù)聘用,工資為

          四、乙方在工作的同時需要具備較強的責任心,留意工作期間及工作環(huán)境內的一切物品,保持時刻警惕,以防物品的丟失。

          五、工作時間:早上 __________________—晚上__________________ ,午休1小時。滿意留用的,直至本合同約定日,即為__________________ ,同時發(fā)放保證金一個月(1500元)。

          六、工作程序:

          七、本合同雙方簽字后立即生效。

          八、本合同一式兩份,具有同樣法律效力,雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):__________________

          乙方:_________________________

          代表人(簽字):________________

          身份證號碼:____________________

          _________年________月_______日

          _________年________月_______日

        簡潔版聘用合同2

          甲方(用人單位)名稱:___________________

          法定代表人:_____________________________

          乙方(受聘人員)姓名:___________________

          性別:_____________________出生年月日:_____________ 民族:_______________________ 文化程度:_______________ 居民身份證號碼:_________________________

          家庭住址:_______________________________

          郵政編碼:___________________ 電話:___________________

          根據(jù)國家法律和有關政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

          一、聘用合同期限。

          (一)本合同合同期從___________之日起至任何一方提出終止之日止。

          二、工作性質

          乙方同意按甲方工作需要,在____ _ ___崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務。

          三、勞動報酬

          甲乙雙方方在聘用期間在平等自愿的基礎上約定聘用工資。乙方當月工資由甲方于次月10日以現(xiàn)金發(fā)放或打銀行卡。

          四、乙方為退休、內退或停薪留職人員,甲方無法為乙方繳納社會保險,同時甲方也不負擔乙方有關社會保險的相應責任。

          五、甲方依照國家的有關規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

          六、合同期間因工作需要,甲方有權調整乙方的'工作崗位。

          七、解除勞動合同的程序

          雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。

          1.提前7個工作日提出解除聘用合同通知;

          2.乙方歸還甲方各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等屬于甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應予賠償。

          3.交接工作。

          甲方(蓋章):________________

          ________年________月________日

          乙方(簽名):________________

          ________年________月________日

        簡潔版聘用合同3

          甲方:__________________

          乙方:__________________

          為維護甲乙雙方的合法權益,根據(jù)《中華人民共和國民法通則》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議。

          一、根據(jù)甲方的用工需要和乙方的實際情況,確定雙方之間的雇傭關系。

          二、本協(xié)議于_________年_________月_________日生效,至_________年_________月_________日終止。

          三、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任甲方的工友工作,工作地點為_________。甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn),經(jīng)雙方協(xié)商,可以變更乙方的工作崗位和工作地點。

          四、乙方應遵守甲方各項規(guī)章制度和勞動紀律,切實履行_________崗位工作職責,按時完成規(guī)定的.工作數(shù)量并達到相應質量標準。否則,甲方有權要求乙方承擔相應責任,直至解除本協(xié)議。

          五、甲方按_________月_________支付乙方勞動報酬,報酬標準為_________元(無住校學生_________元) 。除此之外,乙方不再享受甲方的一切福利待遇。(如學校有福利享受教師標準的一半。)

          六、本協(xié)議期滿,甲乙雙方的雇傭關系解除。且甲方不再向乙方支付任何形式的經(jīng)濟補償金。

          七、本協(xié)議一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,一份報甲方上級主管機關存檔審查。

          甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

          代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

          _________年________月_______日 _________年________月_______日

        簡潔版聘用合同4

          甲方:__________________

          乙方:__________________身份證號:__________________

          一、合同期限:

          聘用期十年,自____年____月____日至____年____月____日。 聘用合同到期,甲乙雙方根據(jù)各自需求,決定是否續(xù)聘。

          二、工作崗位:

          甲方安排乙方_____________________ 工作。

          甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作崗位,乙方如有異議,可與甲方協(xié)商,未經(jīng)甲方同意,乙方不得擅自變動工作崗位。

          乙方必須遵守國家的法律、法規(guī)及甲方各項規(guī)章制度,對違犯者,甲方可根據(jù)有關法律、法規(guī)及《 管理條例》,視情節(jié)輕重,給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。

          三、工資薪酬、福利待遇:

          1、自聘用合同簽訂之日起,統(tǒng)招醫(yī)學本科畢業(yè)生即享受醫(yī)師待遇。

          2、甲方要求乙方盡快通過執(zhí)業(yè)資格考試,第一年未考取執(zhí)業(yè)資格者,工作性津貼(1950元)下調30%;第二年未考取者,工作性津貼下調60%;第三年仍未考取者,甲方視為乙方不適合該崗位工作要求,不能勝任該工作,甲方有權解除聘用合同,并書面通知乙方。

          3、合同期內,甲方每月扣乙方人民幣1000元抵押金,該抵押金所有權歸乙方,甲方視具體情況,適時發(fā)給乙方。若乙方無故辭職離院,甲方不發(fā)給乙方抵押金。

          4、合同期內,乙方享受在職醫(yī)務人員同等待遇。

          5、合同期內,考取了執(zhí)業(yè)資格,甲方根據(jù)乙方的綜合表現(xiàn),爭取落實事業(yè)編制,享受績效工資等待遇。

          四、聘用合同解除:

          有下列情形之一的,甲方可以隨時解除聘用合同:

          1、不能勝任本崗位工作,不能保證本職工作質量的。

          2、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的。

          3、嚴重擾亂工作秩序,致使本單位工作不能正常進行的'。

          4、被判處有期徒刑的。

          5、違反法律、法規(guī)和規(guī)章制度規(guī)定的其他情形。

          6、受聘人員因患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方安排的其他工作的。

          7、受聘人員年度考核不合格,又不服從甲方調整其工作崗位的。或者雖同意調整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的。

          本合同未盡事宜,按照《勞動法》、《勞動合同法》等有關規(guī)定執(zhí)行。 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

          甲 方__________________ 乙 方__________________

         。ê炞稚w章)(簽 字)

          __________________年 __________________月__________________ 日__________________ 年 __________________月__________________ 日

        簡潔版聘用合同5

          編號:_________

          事業(yè)單位聘用合同(范本)

          聘用單位(甲方): 受聘人員(乙方):

          中華人民共和國人事部

          填寫說明

          1、本聘用合同書根據(jù)《_____辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(_____[_________]35號)制定,作為聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內容外,經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致,可增加有關條款。

          2、填寫聘用合同書一律用藍、黑墨水書寫,字跡清晰、工整,涂改處必須加蓋校對章,否則無效。

          3、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當事人親自簽訂,因故確需代簽的,須經(jīng)本人書面委托,否則代簽無效。

          4、本聘用合同書內的年、月、日一律使用公歷,除落款日期外,均用阿拉伯數(shù)字填寫,工資報酬等金額一律使用大寫。

          甲方(聘用單位)名稱:________________________乙方(受聘人員)姓名:_____________

          法定代表人或委托代理人:____________________________性別:_____________

          地址:________________________出生年月:_____________

          XX編碼:_________住址:______________________________________

          聯(lián)系電話:____________________聯(lián)系電話:____________

          根據(jù)《_____辦公廳轉發(fā)人事部關于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(_____[_________]35號)和________________規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

          一、聘用合同期限

          本合同期限按下列第__項執(zhí)行:

         。ㄒ唬┍竞贤谙逓槟,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。試用期為個月,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

         。ǘ┍竞贤谙拮院炗喼掌鹚悖烈曳竭_到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。

         。ㄈ┍竞贤谙拮院炗喼掌鹚,至____________________工作任務完成時止。試用期為個月,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

          二、聘用崗位及職責要求

          (一)甲方聘用乙方在_______部門從事_________崗位的工作。

         。ǘ┯杉追酱_定乙方的.崗位職責要求,具體內容如下:

          1、___________________________________________________

          2、___________________________________________________

          3、___________________________________________________

         。ㄈ┮曳椒䦶募追降墓ぷ靼才,按照崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的工作質量標準。

         。ㄋ模┰谄钙趦,甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調整乙方的工作崗位。

          三、崗位紀律

         。ㄒ唬┘追接袡喟凑諐徫宦氊,建立健全各項考核制度,做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

         。ǘ┮曳綉獓栏褡袷貒液捅镜胤降母黜椃伞⒎ㄒ(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀律,服從甲方的領導和管理。

          (三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律,甲方有權進行批評教育,按照有關規(guī)定給予相應的處理。

          四、崗位工作條件

         。ㄒ唬┘追奖U弦曳铰男新氊熕璧奈镔|技術條件,提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。

         。ǘ┘追絿栏駡(zhí)行國家有關職工工作時間和工休假日等規(guī)定,對乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制。

         。ㄈ┘追綉敻鶕(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術、業(yè)務知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓。

          五、工資福利與社會_____待遇

         。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)國家政策和單位的有關規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻大小,以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構成和標準如下:_______________________________________________________

         。ǘ┮曳焦べY調整,獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等,均按照國家政策和單位的有關規(guī)定執(zhí)行。

          (三)乙方享受國家和單位規(guī)定的各項福利待遇。本合同中未盡的權益,乙方在合同期內因工或非因工負傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關規(guī)定執(zhí)行。

         。ㄋ模﹨⒓由鐣㥮____的單位,甲方按照國家和地方的有關規(guī)定按期為乙方繳付失業(yè)_____金、醫(yī)療_____金、養(yǎng)老_____金以及其他社會_____金。乙方個人應繳納的部分可以由甲方從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理有關手續(xù),并及時以書面形式告知乙方。

          六、聘用合同的變更

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