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      2. 技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書

        時(shí)間:2022-05-12 18:56:53 培訓(xùn)協(xié)議書 我要投稿

        技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書錦集六篇

          在我們平凡的日常里,協(xié)議使用的情況越來(lái)越多,簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結(jié)果更加完美化。擬起協(xié)議來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編整理的技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書6篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

        技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書錦集六篇

        技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書 篇1

          內(nèi)容如下:

          甲方:

          乙方:

          經(jīng)過(guò)甲、乙雙方充分協(xié)商,就乙方為甲方舉辦培訓(xùn)班事宜達(dá)成一致意見,簽訂本協(xié)議書。

          一、培訓(xùn)目的:為進(jìn)一步加新進(jìn)員工的教育和管理,更好地適應(yīng)新的工作要求。特委托乙方對(duì)甲方新員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)雙方就委托培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

          二、培訓(xùn)對(duì)象:新進(jìn)員工24人。

          三、培訓(xùn)日期:第一期:20xx年7月27日至29日,共3天;第二期:20xx年7月28日至30日,共3天。

          四、培訓(xùn)內(nèi)容: 企業(yè)文化、禮儀禮貌、職業(yè)道德

          五、培訓(xùn)地點(diǎn): 206教室

          六、培訓(xùn)形式:全日制脫產(chǎn)

          七、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式

          培訓(xùn)費(fèi):共計(jì)人民幣伍萬(wàn)元(¥50000.00)整。支付時(shí)間:甲方在培訓(xùn)班開始前先支付(¥20000.00)元培訓(xùn)費(fèi)給乙方,余款在培訓(xùn)班結(jié)束前付清,乙方提供行政事業(yè)單位正規(guī)收據(jù)給甲方。支付方式:銀行轉(zhuǎn)賬。

          八、雙方職責(zé):

          1、甲方職責(zé):負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)要求;負(fù)責(zé)組織參訓(xùn)員工;配合乙方搞好參訓(xùn)學(xué)員的日常紀(jì)律管理;負(fù)責(zé)按本協(xié)議書約定向乙方支付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。

          2、乙方職責(zé):負(fù)責(zé)按甲方的培訓(xùn)要求設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案(計(jì)劃),并按雙方確認(rèn)的培訓(xùn)方案(計(jì)劃)組織合適的教師實(shí)施培訓(xùn);

          九、違約責(zé)任及糾紛處理方式

          甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守本協(xié)議,任何一方在未征得對(duì)方同意之前不得單方終止或變更本協(xié)議。如因本協(xié)議發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決。本協(xié)議書一式肆份,甲方一份,乙方一份,雙方財(cái)務(wù)各一份,簽字蓋章后生效。本協(xié)議如有未盡事宜,由雙方協(xié)商處理。

          甲 方(簽字蓋章) : 乙 方(簽字):

          負(fù)責(zé)人及電話: 聯(lián)系人及電話:

          年 月 日 年 月 日

        技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書 篇2

          甲方(單位):

          乙方(勞動(dòng)者):

          甲方因工作需要,決定選派乙方參加______專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)并按時(shí)返回甲方工作,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十二條及甲方的有關(guān)規(guī)定,雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立如下協(xié)議:

          一、甲方同意乙方赴______(地點(diǎn))參加由______機(jī)構(gòu)組織的______專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間:自__年__月__日至__年__月__日。

          二、乙方應(yīng)在本協(xié)議規(guī)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和專業(yè)接受培訓(xùn),不得任意變更。

          三、培訓(xùn)費(fèi)用支付。培訓(xùn)學(xué)費(fèi)共計(jì)人民幣______元,可由甲方先行支付。

          四、乙方通過(guò)培訓(xùn)后,未取得合格成績(jī)者,培訓(xùn)費(fèi)用由乙方個(gè)人進(jìn)行全部承擔(dān)。

          六、乙方培訓(xùn)后至少為甲方服務(wù)__年,若乙方違反勞動(dòng)合同、違反甲方規(guī)章制度或提前解除勞動(dòng)合同,導(dǎo)致培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)期限不滿,乙方需支付違約金給甲方,違約金的計(jì)算方法:

          違約金=因培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用總額*未服滿服務(wù)期/約定服務(wù)期

          因培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用包括:培訓(xùn)之學(xué)費(fèi)、辦理相關(guān)證件費(fèi)用、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通等費(fèi)用;乙方脫產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)單位支付的工資和獎(jiǎng)金,也是培訓(xùn)費(fèi)用的組成部分。

          七、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)方的各項(xiàng)規(guī)定和要求,凡因違規(guī)違紀(jì)產(chǎn)生的損失和責(zé)任由乙方承擔(dān)。

          八、乙方培訓(xùn)后應(yīng)及時(shí)返回并向甲方報(bào)到,并應(yīng)整理出一套完整的學(xué)習(xí)資料及時(shí)交于甲方,不得截留。

          九、乙方在接受培訓(xùn)后需將所學(xué)用于實(shí)踐工作,為甲方創(chuàng)造相關(guān)效益,并按照甲方要求承擔(dān)甲方相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)工作。

          十、乙方無(wú)逾期不歸和受訓(xùn)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動(dòng)行為,無(wú)擅自更改培訓(xùn)方向與內(nèi)容等行為,圓滿完成學(xué)業(yè),在向公司行政報(bào)到后一周內(nèi),甲方予以報(bào)銷除學(xué)費(fèi)外的交通費(fèi)、書雜費(fèi)、住宿費(fèi)等其它因參加培訓(xùn)乙方墊付的費(fèi)用。

          十一、乙方多次參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),其服務(wù)期在前次服務(wù)期滿后之日,后一次計(jì)算開始計(jì)算。

          十二、本協(xié)議未盡事宜,以國(guó)家法規(guī)和甲方規(guī)章制度和文件、慣例為準(zhǔn)。如發(fā)生任何爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,以司法程序在甲方所在地解決。

          十三、本協(xié)議作為勞動(dòng)合同書的附件,具有相同法律效力。

          十四、本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          甲方: 乙方:

          注冊(cè)地址: 地址:

          法定代表人: 身份證號(hào)碼:

          年 月 日

        技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書 篇3

          甲方(單位):

          法定代表人:

          聯(lián)系方式:

          法定地址:

          乙方(勞動(dòng)者):

          身份證號(hào):

          聯(lián)系方式:

          住址:

          甲方因工作需要,決定選派乙方參加_____________專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)并按時(shí)返回甲方工作,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十二條及甲方的有關(guān)規(guī)定,雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立如下協(xié)議:

          一、培訓(xùn)地點(diǎn)及時(shí)間

          1、甲方同意乙方赴_____________(地點(diǎn))參加由_____________機(jī)構(gòu)組織的_____________專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

          2、培訓(xùn)時(shí)間:自______年______月______日起,至______年______月______日。

          二、乙方應(yīng)在本協(xié)議規(guī)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和專業(yè)接受培訓(xùn),不得任意變更。

          三、培訓(xùn)費(fèi)用支付

          培訓(xùn)學(xué)費(fèi)共計(jì)人民幣_(tái)_________元(大寫:_________),可由甲方先行支付。

          四、乙方通過(guò)培訓(xùn)后,未取得合格成績(jī)者,培訓(xùn)費(fèi)用由乙方個(gè)人進(jìn)行全部承擔(dān)。

          五、乙方培訓(xùn)后至少為甲方服務(wù)______年,若乙方違反勞動(dòng)合同、違反甲方規(guī)章制度或提前解除勞動(dòng)合同。

          導(dǎo)致培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)期限不滿,乙方需支付違約金給甲方。

          1、違約金的計(jì)算方法:

          違約金=因培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用總額*未服滿服務(wù)期/約定服務(wù)期

          2、因培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用包括:培訓(xùn)學(xué)費(fèi)、辦理相關(guān)證件費(fèi)用、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通等費(fèi)用,乙方脫產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)單位支付的工資和獎(jiǎng)金,也是培訓(xùn)費(fèi)用的組成部分。

          六、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)方的各項(xiàng)規(guī)定和要求,凡因違規(guī)違紀(jì)產(chǎn)生的損失和責(zé)任由乙方承擔(dān)。

          七、乙方培訓(xùn)后應(yīng)及時(shí)返回并向甲方報(bào)到,并應(yīng)整理出一套完整的學(xué)習(xí)資料及時(shí)交于甲方,不得截留。

          八、乙方在接受培訓(xùn)后需將所學(xué)用于實(shí)踐工作,為甲方創(chuàng)造相關(guān)效益,并按照甲方要求承擔(dān)甲方相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)工作。

          九、乙方無(wú)逾期不歸和受訓(xùn)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動(dòng)行為。

          無(wú)擅自更改培訓(xùn)方向與內(nèi)容等行為,圓滿完成學(xué)業(yè),在向公司行政報(bào)到后一周內(nèi),甲方予以報(bào)銷除學(xué)費(fèi)外的交通費(fèi)、書雜費(fèi)、住宿費(fèi)等其它因參加培訓(xùn)乙方墊付的費(fèi)用。

          十、乙方多次參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),其服務(wù)期在前次服務(wù)期滿后之日,后一次計(jì)算開始計(jì)算。

          十一、本協(xié)議未盡事宜,以國(guó)家法規(guī)和甲方規(guī)章制度和文件、慣例為準(zhǔn)。

          如發(fā)生任何爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向__________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,不服仲裁決定可依法向___________人民法院起訴。

          十二、本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效,一式_____份,雙方各執(zhí)_____份。

          甲方(蓋章):

          法定代表人(簽字):

          簽訂日期:_____年_____月_____日

          簽訂地點(diǎn):

          乙方(簽字或蓋章):

          簽訂日期:_____年_____月_____日

          簽訂地點(diǎn):

        技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書 篇4

          甲方:(以上簡(jiǎn)稱甲方)

          乙方:(以上簡(jiǎn)稱乙方)身份證號(hào)( )

          甲方為企業(yè)發(fā)展及提升企業(yè)員工職業(yè)技能與綜合素質(zhì),由甲方出資聘請(qǐng)專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)講師,為乙方進(jìn)行專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn),乙方是甲方企業(yè)員工,現(xiàn)就甲方為乙方提供技術(shù)培訓(xùn)及相關(guān)事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

          一、培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

          甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,需提升技術(shù)崗位員工專業(yè)技能,甲方安排乙方參加食品技術(shù)崗位培訓(xùn),在技術(shù)培訓(xùn)期間,甲方負(fù)責(zé)乙方培訓(xùn)費(fèi),同時(shí)甲方為乙方提供輔導(dǎo)講師、培訓(xùn)時(shí)間及場(chǎng)所。乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,在甲方單位繼續(xù)工作服務(wù)。

          二、培訓(xùn)期間:

          年 月 日至 年 月 日。

          三、培訓(xùn)地點(diǎn):甲方聘請(qǐng)外部專業(yè)講師,到甲方廠區(qū)內(nèi)進(jìn)行培訓(xùn)。

          四、培訓(xùn)費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì) 元/次。

          全部由甲方支付。

          五、培訓(xùn)期間待遇:乙方在培訓(xùn)期間,按其基本工資發(fā)放。乙方在甲方工作期間如未滿36個(gè)月,甲方有權(quán)將培訓(xùn)期間薪資及培訓(xùn)費(fèi)用按照一定比例扣除。

          六、培訓(xùn)項(xiàng)目與內(nèi)容:參加培訓(xùn)項(xiàng)目與培訓(xùn)主要內(nèi)容,以培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)際培訓(xùn)項(xiàng)目為準(zhǔn)(具體見附件)。

          七、培訓(xùn)效果與要求

          乙方在培訓(xùn)結(jié)束時(shí),要保證達(dá)到以下水平與要求:

          (一)考試成績(jī)合格,具有實(shí)際操作運(yùn)用能力,如需考試,須取得畢業(yè)證書或證明材料等;乙方受訓(xùn)后榮獲的相關(guān)資格證書由甲方保存,待乙方離職日或協(xié)議服務(wù)滿年限后交付乙方。

          (二)甲方提出的學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求:

        1、能夠熟練掌握應(yīng)用:專業(yè)或相關(guān)理論知識(shí);

        2、具備勝任:崗位或職務(wù)實(shí)踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力;

          3、其它要求:崗位相關(guān)的其他業(yè)務(wù)素質(zhì)。

          八、甲方責(zé)任與義務(wù):

          1、保證及時(shí)向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用;

          2、保證向乙方提供必要的服務(wù)和條件;

          3、在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作;

          4、保證在乙方完成培訓(xùn)任務(wù)后,安排在適合的工作崗位或職務(wù),并給予相應(yīng)的工資待遇。

          九、乙方責(zé)任與義務(wù)

          1、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì),刻苦鉆研,努力學(xué)習(xí)技術(shù),乙方在培訓(xùn)后應(yīng)能夠達(dá)到此次培訓(xùn)的目的,如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí),未能掌握在培訓(xùn)中所傳授的知識(shí)和技術(shù),培訓(xùn)費(fèi)由乙方承擔(dān),則甲方有權(quán)扣除為乙方提供培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資。

          2、保證在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

          3、保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;

          4、保證在培訓(xùn)期內(nèi)維護(hù)自身安全和甲方一切利益;

          5、保證在培訓(xùn)期結(jié)束后,繼續(xù)在甲方工作,服從甲方分配,勝任工作崗位(或職務(wù)),服務(wù)期限達(dá)到3年以上。

          十、違約責(zé)任

          (一)下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

          1、在培訓(xùn)結(jié)束時(shí),未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),測(cè)試不合格,或未取得相應(yīng)證書證明材料,乙方調(diào)離技術(shù)崗位,同時(shí)不再享受技術(shù)崗位待遇,無(wú)資格領(lǐng)取培訓(xùn)期間工資待遇;

          2、在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的.管理和規(guī)定,按甲方和培訓(xùn)單位獎(jiǎng)懲規(guī)定執(zhí)行;

          3、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益,造成了一定經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失;

          4、培訓(xùn)中期自行提出中止培訓(xùn)或解除勞動(dòng)用工合同,乙方向甲方退回培訓(xùn)期間基本薪資并賠償全部培訓(xùn)成本費(fèi)用;

          5、培訓(xùn)期結(jié)束后不能勝任甲方根據(jù)培訓(xùn)效果適當(dāng)安排的崗位或職務(wù)工作,乙方負(fù)擔(dān)全部培訓(xùn)成本費(fèi)用,并不發(fā)放培訓(xùn)期間薪資;

          6、培訓(xùn)期結(jié)束后回到甲方工作后(自受訓(xùn)結(jié)束之日起計(jì)算),未達(dá)到協(xié)議約定的工作年限,乙方賠償部分培訓(xùn)費(fèi)用:最低服務(wù)工作年限為3年以上,則免除乙方承擔(dān)當(dāng)年所有的培訓(xùn)費(fèi)用,在服務(wù)工作期限內(nèi)除無(wú)法抗拒的特殊情況外,乙方提出辭職或離職(乙方違反甲方管理規(guī)定另行處理) 甲方有權(quán)根據(jù)乙方實(shí)際協(xié)議服務(wù)期限,要求乙方承擔(dān)一定的受訓(xùn)費(fèi)用。公式:乙方承擔(dān)受訓(xùn)的費(fèi)用= (培訓(xùn)費(fèi)用合計(jì) ÷協(xié)議服務(wù)月份數(shù))×(協(xié)議服務(wù)月份數(shù)-實(shí)際服務(wù)月份數(shù))

          十一、合同期間,由于甲方原因,甲方提出解除勞動(dòng)合同的,乙方不補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)用。乙方因違紀(jì)被公司辭退的須全額補(bǔ)交培訓(xùn)費(fèi)用。

          十二、甲.乙雙方在履行本合同時(shí),如發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)本著協(xié)商原則解決,協(xié)商不成任何一方均可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向人民法院提出訴訟。

          十三、本協(xié)議作為甲、乙雙方所簽定勞動(dòng)用工合同的附件,經(jīng)雙方簽字后,具有法律效力,并在乙方人事檔案卷宗中保存。

          十四、本合同一式兩份,甲乙雙方合執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。

          甲方:(簽章) 乙方:(簽章)

          簽定日期:

          年 月 日

        技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書 篇5

        依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定,合同雙方就________________項(xiàng)目的技術(shù)服務(wù)(該項(xiàng)目屬____ 計(jì)劃),經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同。

          一、服務(wù)內(nèi)容、方式和要求:

          應(yīng)當(dāng)填寫培訓(xùn)內(nèi)容和要求、培訓(xùn)計(jì)劃、進(jìn)度;屬技術(shù)中介合同當(dāng)應(yīng)填寫中介內(nèi)容和要求。

          二、工作條件和協(xié)作事項(xiàng):

          三、履行期限、地點(diǎn)和方式:

          四、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和方式:

          技術(shù)服務(wù)或者技術(shù)培訓(xùn)按____標(biāo)準(zhǔn),采用____ 方式驗(yàn)收,由____方出具服務(wù)或者培訓(xùn)項(xiàng)目驗(yàn)收證明。

          本合同服務(wù)項(xiàng)目的保證期為____ .在保證期內(nèi)發(fā)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量缺陷的,服務(wù)方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)返工或者采取補(bǔ)救措施。但因委托方使用、保管不當(dāng)引起的問(wèn)題除外。

          五、報(bào)酬及其支付方式:

          (一)本項(xiàng)目報(bào)酬(服務(wù)費(fèi)或培訓(xùn)費(fèi)):____________元。

          服務(wù)方完成專業(yè)技術(shù)工作,解決技術(shù)問(wèn)題需要的經(jīng)費(fèi),由________方負(fù)擔(dān)。

          (二)本項(xiàng)目中介方活動(dòng)經(jīng)費(fèi)為:________元,由____________方負(fù)擔(dān)。

          中介方的報(bào)酬為:____________元,由____ 方支付。

          (三)支付方式(按以下第 種方式):

          ①一次總付:________元,時(shí)間:____________

         、诜制谥Ц叮篲_______元,時(shí)間:____________

          ________元,時(shí)間:____________

         、燮渌绞剑

          六、違約金或者損失賠償額的計(jì)算方法:

          技術(shù)服務(wù)違反本合同約定,違約方應(yīng)當(dāng)按________________________規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

          技術(shù)培訓(xùn)違反本合同約定,違約方應(yīng)當(dāng)按________________________規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

          技術(shù)中介違反本合同約定,違約方應(yīng)當(dāng)按________________________規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

          (一)違反本合同第 條約定,____方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,承擔(dān)方式和違約金額如下:

          (二)違反本合同第 第約定,____方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,承擔(dān)方式和違約金額如下:

          (三)

          七、爭(zhēng)議的解決方法:

          在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,也可以請(qǐng)求________進(jìn)行調(diào)解。

          當(dāng)事人不愿協(xié)商、調(diào)解解決或者協(xié)商、調(diào)解不成的,雙方商定,采用以下第____種方式解決。

          (一)因本合同所發(fā)生任何爭(zhēng)議,申請(qǐng)________ 仲裁委員會(huì)仲裁;

          (二)向________人民法院起訴。

          八、其他(含中介方的權(quán)利、義務(wù)、服務(wù)費(fèi)及其支付方式,定金、財(cái)產(chǎn)抵押擔(dān)保等上述條款未盡事宜):

          九、本合同有效期限:________年__月__日至________年__月__日。

          甲方:________________________

          代表人:______________________

          ____年____月____日

          乙方:________________________

          代表人:______________________

          ____年____月____日

        技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書 篇6

          甲方:(單位)

          乙方:(培訓(xùn)人員)

          甲方根據(jù)公司發(fā)展需要,安排乙方進(jìn)行電工培訓(xùn),依據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款:

          第一條 培訓(xùn)情況

          培訓(xùn)時(shí)間:自____年____月____日至____年____月____日,共____天。

          培訓(xùn)內(nèi)容:

          培訓(xùn)地點(diǎn):

          第二條 培訓(xùn)費(fèi)用

          1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;

          2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為____元左右,以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn);

          3、培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為:

          第三條 工資及福利待遇

          受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

          第四條 乙方責(zé)任與義務(wù)

          1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù);

          2、在培訓(xùn)期間服從管理,不違反甲方的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

          3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項(xiàng)安排;

          4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況;

          5、在培訓(xùn)期間維護(hù)自身安全和甲方一切利益。

          第五條 服務(wù)期

          1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓(xùn)開始起;

          2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種:

         。1)至____年____月____日止;

         。2)至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

          3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存,當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。

          第六條 違約責(zé)任

          發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

          1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;

          2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失;

          3、自取證之日起,乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職,乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費(fèi)用。乙方為甲方服務(wù)滿一年后,如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費(fèi)用。

          第七條 其他

          此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

          甲方(簽章):

          法定代表人:

          ______年_____月____日

          乙方(簽字):

          ______年_____月____日

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