(熱門(mén))培訓(xùn)合同
隨著法律觀念的日漸普及,合同的類型越來(lái)越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編收集整理的培訓(xùn)合同,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
培訓(xùn)合同1
甲方: (以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方: (以下簡(jiǎn)稱乙方)
現(xiàn)因甲方發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,特指派乙方外出培訓(xùn)。為明確甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人才不致流失,根據(jù)勞動(dòng)法及甲方的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、培訓(xùn)內(nèi)容:
印花油墨配色
二、培訓(xùn)時(shí)間:
20xx年1月1日至20xx年1月31日
三、培訓(xùn)地址:
無(wú)錫市紅寶油墨有限公司
四、費(fèi)用: 元,由甲方承擔(dān)。
五、形式:
全脫產(chǎn)
六、期限:
自乙方接受培訓(xùn)之日起,乙方為甲方工作時(shí)間不少于二年,即20xx年1月1日起至20xx年12月31日,否則,乙方構(gòu)成違約。合同期滿后,雙方另訂協(xié)議。
七、工資待遇:
培訓(xùn)期間,甲方照發(fā)乙方的月薪;培訓(xùn)期滿后,甲方將根據(jù)乙方平時(shí)的工作表現(xiàn)及工作能力,相應(yīng)調(diào)整乙方的月薪。
八、在培訓(xùn)期間,乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí),并保證按照此次培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí)未能掌握培訓(xùn)中所傳授的'知識(shí)和技術(shù),則甲方有權(quán)扣除在培訓(xùn)期為乙方支出的全部培訓(xùn)費(fèi)用及工資。
九、在合同期內(nèi),乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,或因違法違紀(jì)被甲方辭退的,乙方應(yīng)賠償甲方為培訓(xùn)乙方所支出的全部費(fèi)用及培訓(xùn)期間的工資;給甲方造成損失的,乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協(xié)議,甲方支付乙方薪水采用如下方式:自培訓(xùn)之日(即20xx年01月01日)起,甲方每月發(fā)放乙方月薪的80%,其余20%做為保證金待合同期滿后一次性給付。
十、甲、乙雙方在履行本合同時(shí),若發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)本著協(xié)商的原則予以解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門(mén)提起仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
十一、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________
甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________
地址:_______________________ 地址:___________________________
電話:_______________________ 電話:___________________________
傳真:_______________________ 傳真:___________________________
日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日
培訓(xùn)合同2
甲方:公司地址:
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:電話:
乙方:公司地址:
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:電話:
風(fēng)險(xiǎn)提示:
服務(wù)合同的特點(diǎn)是服務(wù)方提供服務(wù),可能會(huì)涉及到勞動(dòng)方面的糾紛。在服務(wù)合同中,應(yīng)該明確約定服務(wù)人員的勞動(dòng)保護(hù)和工作安全及生病、事故、傷殘、死亡和勞動(dòng)糾紛等均由服務(wù)方負(fù)責(zé),與委托方無(wú)關(guān)。如委托方因此而受損或支出任何費(fèi)用,服務(wù)方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》,遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方為甲方提供活動(dòng)服務(wù)的事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、培訓(xùn)事宜
1、課程名稱:________________________________。
2、培訓(xùn)地點(diǎn):________________________________。
3、培訓(xùn)對(duì)象:________________________________。風(fēng)險(xiǎn)提示:
合作內(nèi)容應(yīng)載明具體的服務(wù)內(nèi)容與質(zhì)量等條款。但是很多合同約定服務(wù)優(yōu)質(zhì)等比較籠統(tǒng),這樣的約定形同虛設(shè),因此在約定服務(wù)質(zhì)量條款時(shí)最好能有明確的量化標(biāo)準(zhǔn)或者評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),比如約定投訴低于,客戶滿意率達(dá)到等。
二、雙方責(zé)任和義務(wù)甲方責(zé)任:
1、培訓(xùn)前_____個(gè)工作日與乙方簽訂培訓(xùn)合同;按照課程要求及時(shí)、充分地與乙方進(jìn)行培訓(xùn)前期溝通,明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求;提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施及必要的文具。根據(jù)乙方授課要求,提供培訓(xùn)環(huán)境布置協(xié)助。合同簽訂后,如因甲方原因,導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時(shí)間、地點(diǎn)和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時(shí),甲方均應(yīng)于開(kāi)始培訓(xùn)前_____個(gè)工作日通知乙方;并承擔(dān)由此帶來(lái)的不確定性和相關(guān)的費(fèi)用增加;如甲方單方面取消此次培訓(xùn),乙方有權(quán)解除本合同;則甲方需向乙方支付培訓(xùn)總合同額的_____%,作為違約金;與乙方協(xié)商一致的除外。
2、因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行的,甲方不承擔(dān)責(zé)任。
3、原則上不得安排旁聽(tīng)人,如安排,須征得乙方同意,并承擔(dān)由此對(duì)課程質(zhì)量的全部影響;有義務(wù)對(duì)參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行引導(dǎo),并要求其遵守培訓(xùn)中的秩序要求;為保護(hù)乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán),培訓(xùn)過(guò)程中不得進(jìn)行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協(xié)商一致,并在合同中注明。乙方的責(zé)任:
1、培訓(xùn)前10個(gè)工作日與甲方簽訂培訓(xùn)合同。
2、按照課程要求及時(shí)、充分地與甲方進(jìn)行培訓(xùn)前期溝通,明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求。
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程方案的設(shè)計(jì)、制定和實(shí)施。
4、選派合格的講師承擔(dān)培訓(xùn)實(shí)施工作。
5、根據(jù)授課需要,提供培訓(xùn)環(huán)境布置。
6、講師嚴(yán)格按照培訓(xùn)方案完成教學(xué)任務(wù),并能達(dá)到甲方的培訓(xùn)目的。
7、合同簽訂后,如因乙方原因,導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時(shí)間、地點(diǎn)和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時(shí),乙方均應(yīng)于開(kāi)始培訓(xùn)前七個(gè)工作日通知甲方;并承擔(dān)由此帶來(lái)的'相關(guān)的費(fèi)用增加;如因乙方單方面原因,無(wú)法執(zhí)行培訓(xùn),則乙方需向甲方支付培訓(xùn)總合同額的_____%,作為違約金;與甲方協(xié)商一致的除外。
8、因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行的,乙方不承擔(dān)責(zé)任。
三、合同金額及支付
1、培訓(xùn)費(fèi)用:按上課人數(shù)收費(fèi)_____元人,預(yù)算合計(jì)B_____元(大寫(xiě):__________)。
2、付款方式:□支票□現(xiàn)金□匯款
3、付款時(shí)間:合同簽訂后,________年培訓(xùn)結(jié)束后_____個(gè)工作日內(nèi),甲方向乙方結(jié)清本合同列明的實(shí)際發(fā)生的全部費(fèi)用。乙方為甲方開(kāi)具足額發(fā)票。
4、付款付款方式:乙方指定的賬戶如下,并在支付第二次服務(wù)費(fèi)之前提供全額正式稅務(wù)發(fā)票:開(kāi)戶行:______。賬戶:__________。賬號(hào):____________。
四、其他約定
1、在雙方確定好合同內(nèi)容的情況下,特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂合同即:一方將蓋章的合同傳真至另一方,另一方蓋章傳真回,雙方確認(rèn)收到后生效。
2、本協(xié)議項(xiàng)下的一切糾紛,如友好協(xié)商不成,可提交__________法院審理。
五、本合同一式肆份,雙方各執(zhí)貳份,具有同等法律效力,雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜,雙方另行商定。
甲方(簽章):
簽訂日期:________年____月____日
乙方(簽章):
簽訂日期:________年____月____日
培訓(xùn)合同3
合同編號(hào):
學(xué)駕人:
性 別: 聯(lián)系電話:
身份證號(hào)碼:
地址(住所):
培訓(xùn)機(jī)構(gòu):
法定代表人:
委托代理人: 聯(lián)系電話:
經(jīng)營(yíng)注冊(cè)地址:
道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)許可證編號(hào):
根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》《中華人民共和國(guó)道路運(yùn)輸條例》等相關(guān)法律法規(guī)和政府管理部門(mén)規(guī)范行業(yè)經(jīng)營(yíng)服務(wù)行為的管理規(guī)定,學(xué)駕人、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商,就機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)相關(guān)服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
第一條、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證照
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)須公示經(jīng)政府管理部門(mén)許可其經(jīng)營(yíng)機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)業(yè)務(wù)的《道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)許可證》等有關(guān)證照,為學(xué)駕人提供機(jī)動(dòng)車駕駛“先學(xué)后付、計(jì)時(shí)收費(fèi)”培訓(xùn)服務(wù)。
第二條、 學(xué)駕車型
學(xué)駕人選擇培訓(xùn)的準(zhǔn)駕車型:_____________________(代號(hào)_____)。
第三條、合同有效期
本合同有效期自簽訂之日起到______年____月____日止。
第四條、培訓(xùn)內(nèi)容與學(xué)時(shí)
依據(jù)《機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)教學(xué)與考試大綱》(以下簡(jiǎn)稱《大綱》),培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容與學(xué)時(shí):
“道路交通安全法律、法規(guī)和相關(guān)知識(shí)”培訓(xùn)_________學(xué)時(shí)(其中,課堂教學(xué)________學(xué)時(shí),遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教學(xué)________學(xué)時(shí));“駕駛模擬”培訓(xùn)_________學(xué)時(shí);“基礎(chǔ)和場(chǎng)地駕駛”培訓(xùn)________學(xué)時(shí);“道路駕駛”培訓(xùn)________學(xué)時(shí);“安全文明駕駛常識(shí)”培訓(xùn)_________學(xué)時(shí)(其中,課堂教學(xué)________學(xué)時(shí),遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教學(xué)________學(xué)時(shí))。
第五條、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的培訓(xùn)服務(wù)地址(地點(diǎn))
課堂教學(xué)地點(diǎn):__________________________________________________;
遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教學(xué)網(wǎng)址: _____________________________________________:
“駕駛模擬”培訓(xùn)地點(diǎn):__________________________________________;
“基礎(chǔ)和場(chǎng)地駕駛”培訓(xùn)教練場(chǎng)地:_________________________________;
“道路駕駛”訓(xùn)練路線、時(shí)間(區(qū)域):________________________________。
第六條、費(fèi)用與支付方式
學(xué)駕人一次性支付“道路交通安全法律、法規(guī)和相關(guān)知識(shí)”、“安全文明駕駛常識(shí)”理論知識(shí)培訓(xùn)費(fèi)與教材費(fèi)、建立檔案材料費(fèi)等共計(jì)(大寫(xiě))___________________元。
學(xué)駕人每次完成駕駛操作技能培訓(xùn)后,按預(yù)約時(shí)段學(xué)時(shí)價(jià)格支付培訓(xùn)費(fèi)用。不同時(shí)段的學(xué)時(shí)單價(jià)詳見(jiàn)本合同附件(機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成明細(xì)表)。
學(xué)駕人 □ 購(gòu)買 / □ 不購(gòu)買 學(xué)車意外保險(xiǎn),費(fèi)用_________元。
□ 現(xiàn)金;□ 銀行卡;□ 其他支付方式__________________________。
第七條、培訓(xùn)流程與預(yù)約考試學(xué)時(shí)要求
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)在學(xué)駕人支付本合同第六條第一項(xiàng)所述費(fèi)用起______個(gè)工作日內(nèi),為學(xué)駕人辦理入學(xué)手續(xù)、建立培訓(xùn)檔案、發(fā)放培訓(xùn)教材,安排學(xué)駕人參加《大綱》第一部分“道路交通安全法律、法規(guī)和相關(guān)知識(shí)”培訓(xùn)。學(xué)駕人完成第一部分培訓(xùn)達(dá)到________學(xué)時(shí)后,自主預(yù)約科目一考試。
學(xué)駕人取得學(xué)習(xí)駕駛證明后,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按學(xué)駕人預(yù)約日期提供駕駛操作技能培訓(xùn)服務(wù)。學(xué)駕人完成《大綱》第二部分“基礎(chǔ)和場(chǎng)地駕駛”培訓(xùn)達(dá)到________學(xué)時(shí)后,自主預(yù)約科目二場(chǎng)地駕駛技能考試。
學(xué)駕人完成《大綱》第三部分“道路駕駛”培訓(xùn)達(dá)到________學(xué)時(shí)后,自主預(yù)約科目三道路駕駛技能考試。學(xué)駕人完成《大綱》第四部分“安全文明駕駛常識(shí)”培訓(xùn)達(dá)到________學(xué)時(shí)后,自主預(yù)約科目三安全文明駕駛常識(shí)考試。
第八條、學(xué)駕人的權(quán)利
學(xué)駕人有權(quán)要求培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按照《大綱》要求及本合同約定,完成培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容和學(xué)時(shí);在駕駛操作技能培訓(xùn)過(guò)程中,學(xué)駕人可自主預(yù)約培訓(xùn)時(shí)段、自主選擇教練員。
在培訓(xùn)過(guò)程中,學(xué)駕人若發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的教練車未經(jīng)檢測(cè)合格、教練員和管理人員減少培訓(xùn)項(xiàng)目和學(xué)時(shí)、偽造或篡改培訓(xùn)數(shù)據(jù)、向?qū)W駕人索取、收受財(cái)物或牟取其他利益等問(wèn)題的,有權(quán)要求培訓(xùn)機(jī)構(gòu)予以糾正,并可拒付相應(yīng)時(shí)段的培訓(xùn)費(fèi)用。
學(xué)駕人發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未在交通運(yùn)輸管理部門(mén)許可核定的訓(xùn)練場(chǎng)地或未在公安機(jī)關(guān)交通管理部門(mén)指定的路線、時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù)的,有權(quán)要求培訓(xùn)機(jī)構(gòu)予以糾正,并可拒付相應(yīng)時(shí)段的培訓(xùn)費(fèi)用。
學(xué)駕人參加“駕駛模擬、基礎(chǔ)和場(chǎng)地駕駛、道路駕駛”培訓(xùn),可提前___天進(jìn)行預(yù)約。預(yù)約方式為:□ 互聯(lián)網(wǎng)(網(wǎng)址: )、 □ 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所預(yù)約窗口、□電話________________、□ 其他方式______________________。
第九條、學(xué)駕人的義務(wù)
學(xué)駕人提供的證件、體檢證明及相關(guān)信息資料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,個(gè)人信息如有變化應(yīng)及時(shí)告知培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
學(xué)駕人每次參加培訓(xùn),應(yīng)辦理簽到、簽退手續(xù)。培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)對(duì)本次培訓(xùn)情況進(jìn)行確認(rèn)和評(píng)價(jià);學(xué)駕人每次駕駛操作技能培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)支付本次培訓(xùn)費(fèi)用。當(dāng)次支付費(fèi)用經(jīng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)確認(rèn)后,學(xué)駕人方可預(yù)約下一次培訓(xùn)。
學(xué)駕人在培訓(xùn)過(guò)程中,應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)規(guī)定,在無(wú)教練員指導(dǎo)的情況下不得擅自操作教練車。由此造成后果的,學(xué)駕人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
學(xué)駕人取消預(yù)約的,應(yīng)在預(yù)約日期________天_______時(shí)之前通過(guò) □ 互聯(lián)網(wǎng)(網(wǎng)址: )、 □ 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所預(yù)約窗口、□電話________________、□ 其他方式______________________按培訓(xùn)機(jī)構(gòu)規(guī)定的流程取消預(yù)約。
學(xué)駕人在懷孕期間或患有妨礙安全駕駛疾病的,不得參加培訓(xùn)。若隱瞞上述情形繼續(xù)參加培訓(xùn)造成不利后果的,學(xué)駕人承擔(dān)責(zé)任。
第十條、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的權(quán)利
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可采集學(xué)駕人個(gè)人相關(guān)信息,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)采集的學(xué)駕人信息僅用于培訓(xùn)服務(wù)。
學(xué)駕人在培訓(xùn)過(guò)程中,未按約定辦理簽到、簽退手續(xù)的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有權(quán)要求學(xué)駕人補(bǔ)辦手續(xù)。
學(xué)駕人每次完成駕駛操作技能培訓(xùn),未能支付當(dāng)次培訓(xùn)費(fèi)用的(含培訓(xùn)費(fèi)用未支付成功),培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可暫停提供后續(xù)培訓(xùn)服務(wù),直至學(xué)駕人付費(fèi)成功。
學(xué)駕人未按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)流程預(yù)約培訓(xùn)時(shí)間和教練員,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有權(quán)不予安排培訓(xùn)。
第十一條、 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的義務(wù)
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)提前將培訓(xùn)服務(wù)相關(guān)信息告知學(xué)駕人;培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)公示教練員的基本信息和培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量排行情況供學(xué)駕人選擇;培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的教學(xué)設(shè)施設(shè)備應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按本合同第二條約定提供教練車,安排學(xué)駕人預(yù)約的教練員提供培訓(xùn)服務(wù)。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)采取有效措施加強(qiáng)對(duì)學(xué)駕人個(gè)人信息保護(hù),確保信息安全,防止信息泄露和濫用;如確因培訓(xùn)機(jī)構(gòu)過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致學(xué)駕人個(gè)人信息泄露的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)規(guī)范使用機(jī)動(dòng)車駕駛計(jì)時(shí)培訓(xùn)系統(tǒng),如實(shí)記錄學(xué)駕人培訓(xùn)過(guò)程,并為學(xué)駕人建立培訓(xùn)檔案;培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)學(xué)駕人的培訓(xùn)數(shù)據(jù)真實(shí)性負(fù)責(zé);培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)為學(xué)駕人提供便捷的培訓(xùn)數(shù)據(jù)查詢方式。
學(xué)駕人在學(xué)習(xí)駕駛中有道路交通安全違法行為或造成交通事故的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)責(zé)任。
學(xué)駕人支付培訓(xùn)費(fèi)用,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)向?qū)W駕人開(kāi)具培訓(xùn)發(fā)票;學(xué)駕人選擇購(gòu)買學(xué)車意外保險(xiǎn)的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)投保。
學(xué)駕人完成《大綱》規(guī)定的培訓(xùn)內(nèi)容與學(xué)時(shí)的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)安排具備結(jié)業(yè)考核資質(zhì)的人員對(duì)學(xué)駕人進(jìn)行考核。考核合格的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向?qū)W駕人頒發(fā)《結(jié)業(yè)證書(shū)》。
第十二條、 合同的終止與解除
(一)有以下情形之一的,本合同終止:
學(xué)駕人完成本合同約定的培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容和學(xué)時(shí),并取得《結(jié)業(yè)證書(shū)》的;
學(xué)駕人學(xué)習(xí)駕駛證明有效期屆滿的;
學(xué)駕人在學(xué)習(xí)駕駛證明有效期內(nèi),科目二(場(chǎng)地駕駛技能考試)、科目三(道路駕駛技能)第五次考試不合格的;
法律法規(guī)規(guī)定的.其他情形。
(二)有以下情形之一的,學(xué)駕人可解除合同:
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作人員對(duì)學(xué)駕人的培訓(xùn)學(xué)時(shí)、數(shù)據(jù)弄虛作假,經(jīng)學(xué)駕人提出后拒不糾正的;
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按公示的收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取費(fèi)用,經(jīng)學(xué)駕人提出后拒不糾正的;
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作人員存在索取、收受學(xué)駕人財(cái)物或牟取其他利益等不良行為,經(jīng)學(xué)駕人提出后培訓(xùn)機(jī)構(gòu)拒不糾正的;
法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)有以下情形之一的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可解除合同:
學(xué)駕人存在不得申請(qǐng)《機(jī)動(dòng)車駕駛證》情形的;
學(xué)駕人在培訓(xùn)過(guò)程中,嚴(yán)重影響教學(xué)安全和教學(xué)秩序,拒不糾正的;
法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(四)解除合同的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)退回學(xué)駕人提交的個(gè)人信息資料;未完成理論知識(shí)培訓(xùn)的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照學(xué)駕人未參加的培訓(xùn)學(xué)時(shí),退還相應(yīng)費(fèi)用。
第十三條、違約責(zé)任
(一)學(xué)駕人違約責(zé)任
因?qū)W駕人提供的證件或信息不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整造成后果的,學(xué)駕人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
因?qū)W駕人遲到、早退等原因造成培訓(xùn)學(xué)時(shí)不足的,學(xué)駕人應(yīng)按預(yù)約學(xué)時(shí)支付費(fèi)用,并在后續(xù)培訓(xùn)中補(bǔ)足相應(yīng)學(xué)時(shí)和費(fèi)用。
因?qū)W駕人原因造成預(yù)約成功后不能參加培訓(xùn)的(包括沒(méi)有成功取消預(yù)約的),學(xué)駕人應(yīng)按本次預(yù)約培訓(xùn)費(fèi)用的_________%支付違約金。
(二)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違約責(zé)任
因培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信息錄入錯(cuò)誤、設(shè)備故障等原因造成后果的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
因培訓(xùn)機(jī)構(gòu)人員、設(shè)備等原因造成學(xué)駕人預(yù)約培訓(xùn)學(xué)時(shí)不足的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)為學(xué)駕人提供培訓(xùn)服務(wù)補(bǔ)足學(xué)時(shí),并免收相應(yīng)費(fèi)用。
因培訓(xùn)機(jī)構(gòu)原因造成學(xué)駕人不能按預(yù)約時(shí)段參加培訓(xùn)的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)免收該預(yù)約時(shí)段的培訓(xùn)費(fèi)用,并向?qū)W駕人按本次預(yù)約培訓(xùn)費(fèi)用的_________%(該比率應(yīng)不小于學(xué)駕人違約責(zé)任第3項(xiàng)中的比率)支付違約金。
第十四條、爭(zhēng)議的解決
本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決。協(xié)商未達(dá)成一致的,可通過(guò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所在地機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)行業(yè)協(xié)會(huì)或消費(fèi)者協(xié)會(huì)(消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)委員會(huì))調(diào)解,也可選擇以下一種方式:
□ 向__________________________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
□ 向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第十五條、 其他約定
_______________________________________________________。
_______________________________________________________。
_______________________________________________________。
_______________________________________________________。
第十六條 補(bǔ)充協(xié)議
本合同有未盡事宜的,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。本合同補(bǔ)充協(xié)議、附件與本合同具有同等法律效力。
第十七條 合同生效、份數(shù)
本合同一式_____份,學(xué)駕人執(zhí)___份,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)執(zhí)___份,自簽訂之日起生效。
學(xué)駕人簽名:
簽訂日期: 年 月 日 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)法定代表人
或委托代理人(蓋章):
簽訂日期: 年 月 日
培訓(xùn)合同4
甲方:_________
乙方:_________
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商現(xiàn)達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方授權(quán)乙方作為甲方公開(kāi)課及內(nèi)訓(xùn)招生協(xié)辦方,進(jìn)行代理招生工作。
甲方向乙方提供代理招生授權(quán)書(shū)(見(jiàn)附件形式)。
二、乙方在本協(xié)議期內(nèi)向甲方推薦學(xué)員及意向客戶,由甲方進(jìn)行跟進(jìn)處理(乙方原則上不負(fù)責(zé)客戶咨詢及跟進(jìn)工作)。對(duì)乙方在本協(xié)議期內(nèi)向甲方推薦的客戶(包括乙方在協(xié)議簽訂同時(shí)向甲方提供的本協(xié)議期之前的所有意向客戶),于本協(xié)議期及之后一年內(nèi)產(chǎn)生的成交,均計(jì)入乙方代理業(yè)績(jī)。
三、甲方須按本協(xié)議第六條及第七條指定方式,向乙方支付代理業(yè)績(jī)相應(yīng)的傭金;
計(jì)算公式:乙方代理業(yè)績(jī)所產(chǎn)生的實(shí)際成交總金額×項(xiàng)目傭金比例=乙方傭金。
甲乙雙方確定項(xiàng)目傭金比例如下:公開(kāi)課為40%,內(nèi)訓(xùn)為30%(若有其它特殊情況,請(qǐng)?jiān)诒緟f(xié)議列出)
四、乙方有義務(wù)為甲方提供互聯(lián)網(wǎng)招生系統(tǒng)帳戶,由甲方自助進(jìn)行招生信息的`發(fā)布及維護(hù)。甲方在乙方招生系統(tǒng)中發(fā)布的招生信息,須為符合本協(xié)議之項(xiàng)目,否則乙方將全部視為本協(xié)議合作項(xiàng)目,并對(duì)產(chǎn)生的業(yè)績(jī)根據(jù)本協(xié)議收取傭金。甲方培訓(xùn)公開(kāi)課如有延期情況,應(yīng)在確定延期之日立即通知乙方,否則乙方有權(quán)中止發(fā)布甲方招生信息。
五、乙方負(fù)責(zé)將客戶報(bào)名及咨詢信息記錄于甲方招生系統(tǒng)帳戶、或以電話及傳真方式通知甲方,甲方應(yīng)定期查詢乙方互聯(lián)網(wǎng)招生系統(tǒng)中記錄的報(bào)名及咨詢信息,對(duì)報(bào)名或咨詢的客戶及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn),并于乙方招生系統(tǒng)如實(shí)記錄每客戶跟進(jìn)情況。
六、對(duì)于乙方向甲方推薦并已成交客戶,甲方應(yīng)于開(kāi)課后三個(gè)工作日內(nèi)于乙方互聯(lián)網(wǎng)招生系統(tǒng)進(jìn)行準(zhǔn)確記錄,并根據(jù)本協(xié)議相關(guān)條款計(jì)算出乙方應(yīng)收傭金,同時(shí)以電話或傳真方式通知乙方,否則乙方有權(quán)凍結(jié)甲方招生系統(tǒng)帳戶,并停止對(duì)甲方招生信息的宣傳推廣工作。
七、甲方須于每客戶成交后十個(gè)工作日內(nèi)向乙方支付本協(xié)議約定的乙方傭金(以支付憑證日期為準(zhǔn)),否則乙方有權(quán)向甲方加收每日1%的滯納金。如甲方延遲向乙方支付代理傭金超過(guò)30工作日,乙方有權(quán)向甲方另外索賠乙方代理傭金一倍的違約金,并有權(quán)中止本協(xié)議乙方義務(wù)。如發(fā)生甲方遺漏乙方向甲方推薦并已成交客戶的情況,甲方須按本協(xié)議相應(yīng)條款支付相應(yīng)乙方傭金,并另外向乙方支付相應(yīng)乙方傭金的一倍的違約金。同時(shí)乙方有權(quán)中止本協(xié)議。
八、本協(xié)議自生效起90天內(nèi),甲方通過(guò)乙方提供的客戶無(wú)任何成交,乙方有權(quán)中止本協(xié)議。
九、如甲乙雙方客戶信息有任何重復(fù)或沖突情況,除甲方可提供確切書(shū)面證明外,均應(yīng)計(jì)入乙方代理業(yè)績(jī)。
十、甲方不得在乙方網(wǎng)站發(fā)布虛假信息,不得違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),若由此引起的糾紛,甲方負(fù)全責(zé)。
十一、本協(xié)議自簽署之日起生效。有效期一年。如甲方未提供中止本協(xié)議的書(shū)面形式協(xié)議附件,本協(xié)議自動(dòng)順延一年。
十二、如本協(xié)議有未盡事宜,經(jīng)甲乙雙方同意,可以書(shū)面協(xié)議附件形式補(bǔ)簽。
十三、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。(傳真件有效)
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
法人代表(簽字):_________法人代表(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
附件:
代理招生授權(quán)書(shū)
_________(填寫(xiě)甲方單位名稱)授權(quán)_________作為招生代理,進(jìn)行_________(填寫(xiě)招生合作項(xiàng)目名稱)工作。
特此授權(quán)
甲方(蓋章):_________法人代表(簽字):_________
培訓(xùn)合同5
合同編號(hào):________
甲方:_________
法定代表人:_________
甲方地址:_________
乙方:_________
身份證號(hào)碼:_________
通訊地址:_________
郵編:_________
永久聯(lián)系方式:_________
一、序言
甲方是經(jīng)國(guó)家工商總局,中國(guó)民用航空總局(以下簡(jiǎn)稱“民航總局”)共同批準(zhǔn)設(shè)立的,具有民用航空器商用駕駛員執(zhí)照培訓(xùn)資格的專業(yè)航空培訓(xùn)企業(yè)(機(jī)構(gòu))。
乙方由于職業(yè)規(guī)劃及個(gè)人意愿,擬參加甲方組織的培訓(xùn)。
為此,甲乙雙方在平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同,用以解釋和規(guī)范甲方擬向乙方提供的培訓(xùn)的各項(xiàng)相關(guān)事宜。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)
獲準(zhǔn)參加甲方提供的飛行培訓(xùn):
1.飛行培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn)為:甲方以獲得的中國(guó)民用航空總局批準(zhǔn)的課程大綱為依據(jù),設(shè)置培訓(xùn)課程和培訓(xùn)計(jì)劃,并由乙方提供培訓(xùn)服務(wù)。
2.飛行培訓(xùn)的基本內(nèi)容是:航空專業(yè)英語(yǔ)培訓(xùn);私用駕駛員執(zhí)照課程;儀表等級(jí)課程;商用駕駛員執(zhí)照多發(fā)等級(jí)課程;20(二十)小時(shí)高級(jí)飛行培訓(xùn);atpl執(zhí)照理論考試專項(xiàng)培訓(xùn)。
培訓(xùn)費(fèi)用的豁免:
1.簽訂本合同后,如乙方通過(guò)了甲方組織的國(guó)內(nèi)航空公司的面試,政治審察,并與后者簽訂了正式勞動(dòng)合同,乙方將獲準(zhǔn)獲得免費(fèi)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)(接受學(xué)員的航空公司向泛美支付學(xué)員學(xué)費(fèi))以及獲得在航空公司從是職業(yè)飛行的工作機(jī)會(huì)(擔(dān)任飛行員)。
2.在此過(guò)程中甲方將給予乙方足夠的組織和協(xié)助,以便乙方通過(guò)航空公司的面試,政治審查以及與航空公司勞動(dòng)合同的簽訂。
3.所豁免培訓(xùn)費(fèi)用涵蓋具體培訓(xùn)內(nèi)容所涉費(fèi)用,以及以下其它費(fèi)用:教學(xué)課本,資料:乙方在甲方培訓(xùn)期間所需教學(xué)課本及資料。制服:甲方將為乙方提供3(三)套制服,費(fèi)用由甲方承擔(dān)。保險(xiǎn):甲方將為乙方在甲方培訓(xùn)期間提供人身意外傷亡事故保險(xiǎn),保額為人民幣20(二十)萬(wàn)元,保險(xiǎn)受益人由乙方確定,費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
乙方通過(guò)航空公司面試,政治審查,并與航空公司簽署勞動(dòng)合同后,乙方的人事關(guān)系,檔案將轉(zhuǎn)入相應(yīng)的航空公司。
乙方在培訓(xùn)期間享受甲方提供的免費(fèi)食宿。
三、甲方的權(quán)利與義務(wù)
乙方“適飛階段”:甲方將在乙方開(kāi)始正式的飛行培訓(xùn)的前30(三十)個(gè)小時(shí)(小時(shí)數(shù)有可能應(yīng)航空公司要求而發(fā)生變更)課程完成后,對(duì)其是否適合飛行做出判斷。如果其被確定為不適合飛行,將取消其培訓(xùn)資格。被取消培訓(xùn)資格飛行學(xué)員實(shí)際已產(chǎn)生的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān),同時(shí)協(xié)助安排乙方轉(zhuǎn)入其它地面工作。
教學(xué)輔導(dǎo):甲方將為乙方提供有價(jià)值的教學(xué)輔導(dǎo)。如果甲方確信其很困難或不可能完成飛行訓(xùn)練內(nèi)容,將及時(shí)通知乙方。
學(xué)員培訓(xùn)進(jìn)度報(bào)告單:甲方將為乙方保留檔案,飛行經(jīng)歷記錄及各類執(zhí)照。
培訓(xùn)延誤:甲方將不對(duì)任何非人為能控制的情況(包括但不局限于自然災(zāi)害,訓(xùn)練場(chǎng)地或器材的喪失,*,火災(zāi),惡劣氣象條件,沒(méi)收,征用,罷工,*,戰(zhàn)爭(zhēng)等)所造成的'培訓(xùn)進(jìn)度延誤承擔(dān)責(zé)任。如果由此導(dǎo)致培訓(xùn)計(jì)劃發(fā)生變更,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方。
乙方每星期休息兩天。但是由于惡劣天氣和其他不可抗力的影響,甲方將保留一周上課六天的權(quán)利,以保證教學(xué)進(jìn)度。
甲方將提供乙方參加民航總局組織各類考試所需的場(chǎng)地和器材。
乙方學(xué)員必須遵守甲方的“學(xué)員個(gè)人行為準(zhǔn)則”。
在飛行培訓(xùn)過(guò)程中,非因甲方故意,造成乙方死亡,傷殘等損害,甲方不承擔(dān)任何刑事和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
在飛行培訓(xùn)過(guò)程中,非因乙方故意,造成訓(xùn)練器材損壞,乙方不承擔(dān)任何刑事和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
四、違約責(zé)任
乙方簽署合同后如不能按照甲方要求如期參加培訓(xùn),或在培訓(xùn)過(guò)程中無(wú)甲方接受的正當(dāng)理由而自行中斷培訓(xùn),需向甲方支付_________(_________)圓整違約金。
自甲乙雙方簽字或蓋章本合同,乙方通過(guò)甲方面試,且取得民航總局頒發(fā)的i類身體合格證之日起,如甲方在一個(gè)日歷年內(nèi)無(wú)法向乙方提供相應(yīng)培訓(xùn),乙方有權(quán)向甲方收取違約金_________(_________)元整。
五、爭(zhēng)議解決
因履行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。
如雙方通過(guò)協(xié)商不能達(dá)成合同時(shí),則應(yīng)提交北京仲裁委員會(huì)按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方都有約束力。
六、其它說(shuō)明
本合同生效條件(缺一不可):
1.甲乙雙方簽字或蓋章;
2.乙方通過(guò)甲方和航空公司面試;
3.乙方取得民航主管部門(mén)頒發(fā)的i類身體合格證;
4.乙方通過(guò)航空公司政治審查。
本合同一式_________份,甲乙雙方各執(zhí)_________份,均具有同等的法律效力,自乙方向甲方正式報(bào)到,接受培訓(xùn)之日起執(zhí)行。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________
培訓(xùn)合同6
以下就是小編整理的合同管理員工培訓(xùn)課件,一起來(lái)看看吧!
一、培訓(xùn)目的
1、讓新員工了解集團(tuán)、公司概況、規(guī)章制度、組織結(jié)構(gòu),使其更快適應(yīng)工作環(huán)境
2、讓新員工熟悉新崗位職責(zé)、工作流程,與工作相關(guān)的安全、衛(wèi)生知識(shí)以及服務(wù)行業(yè)應(yīng)具備的基本素質(zhì)。
二、培訓(xùn)程序
1、大學(xué)生或合同工人數(shù)多,文化層次、年齡結(jié)構(gòu)相對(duì)集中時(shí),由集團(tuán)職校與用人單位共同培訓(xùn),共同考核。(不定期)
2、人數(shù)較少、分散時(shí),由具體用人單位從公司→具體班組負(fù)責(zé)培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)果以單位和員工書(shū)面表格確認(rèn)為證,職校負(fù)責(zé)抽查。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
1、公司崗前培訓(xùn) ——準(zhǔn)備培訓(xùn)材料。主要是要對(duì)新來(lái)員工表示歡迎;按照各公司行業(yè)特點(diǎn)、公司的組織結(jié)構(gòu),工作性質(zhì),公司有關(guān)規(guī)章制度和本公司服務(wù)行業(yè)基本素質(zhì)準(zhǔn)備手冊(cè)或?qū)H酥v解;指定新員工工作部門(mén)的經(jīng)理或組長(zhǎng)作為新員工貼身學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)老師;解答新員工提出的問(wèn)題。
2、部門(mén)崗位培訓(xùn) ——新員工實(shí)際工作部門(mén)負(fù)責(zé)。
介紹新員工認(rèn)識(shí)本部門(mén)員工;參觀工作部門(mén);介紹部門(mén)環(huán)境與工作內(nèi)容、部門(mén)內(nèi)的特殊規(guī)定;講解新員工崗位職責(zé)要求、工作流程、工作待遇,指定一名老職工帶教新員工;一周內(nèi),部門(mén)負(fù)責(zé)人與新員工進(jìn)行交換意見(jiàn),重申工作職責(zé),指出新員工工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,回答新員工的提問(wèn);對(duì)新員工一周的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,給新員工下一步工作提出一些具體要求。
3、集團(tuán)整體培訓(xùn):集團(tuán)職校負(fù)責(zé)--不定期
分發(fā)《員工培訓(xùn)手冊(cè)》——(簡(jiǎn)述公司歷史與發(fā)展前景、公司的企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)理念;公司組織結(jié)構(gòu)及主要領(lǐng)導(dǎo),各部門(mén)職能介紹,主要服務(wù)對(duì)象、服務(wù)內(nèi)容,服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等;集團(tuán)有關(guān)政策與福利、集團(tuán)有關(guān)規(guī)章制度、員工合理化建議采納的渠道;解答新員工提出的問(wèn)題。)
四、培訓(xùn)反饋與考核
1、公司制作的培訓(xùn)教材須經(jīng)過(guò)集團(tuán)職工培訓(xùn)學(xué)校的審核,并交集團(tuán)培訓(xùn)學(xué)校存檔,所進(jìn)行的公司→部門(mén)培訓(xùn)應(yīng)在集團(tuán)職工培訓(xùn)學(xué)校指導(dǎo)下進(jìn)行。公司每培訓(xùn)一批新員工都必須完成一套“新員工培訓(xùn)”表格,部門(mén)→公司→集團(tuán)職校的培訓(xùn)鏈,應(yīng)環(huán)環(huán)相扣,層層確認(rèn)
2、培訓(xùn)實(shí)施過(guò)程應(yīng)認(rèn)真嚴(yán)格,保證質(zhì)量,所有培訓(xùn)資料注意保存,并注意在實(shí)施過(guò)程中不斷修改、完善。
3、培訓(xùn)結(jié)果經(jīng)職校抽查后,統(tǒng)一發(fā)放培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書(shū);職校對(duì)各中心新員工培訓(xùn)情況每學(xué)期給各中心總結(jié)反饋一次。
五、新員工培訓(xùn)實(shí)施
1、召集公司負(fù)責(zé)培訓(xùn)人員,就有關(guān)新職工培訓(xùn)實(shí)施方案,征求與會(huì)者意見(jiàn),完善培訓(xùn)方案。
2、公司盡快拿出具有針對(duì)性的`培訓(xùn)教材,落實(shí)培訓(xùn)人選,配合集團(tuán)職校組建從上至下的培訓(xùn)管理網(wǎng)絡(luò)。
3、內(nèi)部宣傳“新員工培訓(xùn)方案”,通過(guò)多種形式讓全體職工了解這套新員工培訓(xùn)系統(tǒng),宣傳開(kāi)展新員工培訓(xùn)工作的重要意義
4、所有新員工在正式上崗前,都必須在公司集中培訓(xùn)一次,(培訓(xùn)內(nèi)容見(jiàn)崗前培訓(xùn));然后再到具體工作部門(mén)進(jìn)行培訓(xùn)(培訓(xùn)內(nèi)容見(jiàn)部門(mén)崗位培訓(xùn));公司可根據(jù)新員工基本情況實(shí)施相應(yīng)的培訓(xùn)教材和時(shí)間,一般情況下,培訓(xùn)時(shí)間為1-3天;根據(jù)新員工人數(shù)集團(tuán)職校不定期實(shí)施整體的新員工培訓(xùn),總體培訓(xùn)時(shí)間一周為宜,培訓(xùn)合格發(fā)放結(jié)業(yè)證書(shū),培訓(xùn)合格名單報(bào)集團(tuán)人力資源部
5、公司從 年 月開(kāi)始實(shí)施新員工培訓(xùn)方案
六、部門(mén)新員工培訓(xùn)所需表格
表格1 新員工部門(mén)崗位培訓(xùn)確認(rèn)表
表格2 新員工崗位培訓(xùn)反饋表
表格3 _____新聘員工培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)表
表格1 新員工部門(mén)崗位培訓(xùn)
(一周內(nèi)中心、部門(mén)填寫(xiě))
新員工姓名:
培訓(xùn)合同7
_______(簡(jiǎn)稱甲方)以法定代表人_______為代理人與_______(簡(jiǎn)稱乙方),就甲方派遣乙方出國(guó)培訓(xùn)事宜,簽訂如下協(xié)議:
第一條:甲方同意乙方以_______身份赴_______國(guó)(地區(qū))_______單位培訓(xùn),期限為_(kāi)______年_______個(gè)月(自出國(guó)之日起計(jì)算)。
第二條:乙方的具體培訓(xùn)內(nèi)容是:_____________________。
第三條:乙方在培訓(xùn)期間,不得擅自變動(dòng)培訓(xùn)單位,更改培訓(xùn)內(nèi)容,也不得同時(shí)受雇于國(guó)外其它單位。
如確有必要更改,需征得甲方同意。
第四條:甲方保證乙方在如下方面的待遇:
1、在本協(xié)議第一條規(guī)定的期間內(nèi),國(guó)內(nèi)工資照發(fā)、工齡連續(xù)計(jì)算;
2、關(guān)于國(guó)際旅費(fèi)和國(guó)外生活費(fèi):甲方負(fù)擔(dān)____外專局資助____國(guó)外資助____
3、國(guó)外生活費(fèi):培訓(xùn)期間不安排回國(guó)探親或家屬出國(guó)探親。
4、培訓(xùn)期間如身患重病或慢性病復(fù)發(fā),應(yīng)及時(shí)回國(guó)就醫(yī)。
5、傷、亡、病故按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。
第五條:乙方抵達(dá)培訓(xùn)所在國(guó)后,一個(gè)月內(nèi)向中國(guó)國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)駐外機(jī)構(gòu)(如所在國(guó)無(wú)國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)駐外機(jī)構(gòu),則按出國(guó)前國(guó)家外國(guó)專家局指定方式)報(bào)到。
乙方在國(guó)外期間,保證遵守中國(guó)法律和中國(guó)對(duì)出國(guó)人員規(guī)定,遵守所在國(guó)法律,違者一切責(zé)任自負(fù)。
第六條:乙方無(wú)論因何種理由需提前結(jié)束或延長(zhǎng)培訓(xùn)期限,均應(yīng)至少提前一個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),由甲方提出初步意見(jiàn)并報(bào)國(guó)家外國(guó)專家局出國(guó)培訓(xùn)管理司核準(zhǔn),未經(jīng)批準(zhǔn),不得擅自改變。
第七條:乙方應(yīng)按協(xié)議的培訓(xùn)期限回國(guó),并應(yīng)在回國(guó)后一個(gè)月內(nèi)向甲方報(bào)到,辦理有關(guān)手續(xù),提交書(shū)面的培訓(xùn)總結(jié)(或科研論文、科研成果報(bào)告)。
第八條:乙方回國(guó)后有義務(wù)在甲方工作_______年以上。
第九條:甲方在認(rèn)為必要時(shí),有權(quán)決定將本協(xié)議的`副本經(jīng)中國(guó)國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)駐外機(jī)構(gòu)或駐外使領(lǐng)館提交乙方培訓(xùn)所在國(guó)的有關(guān)部門(mén)或個(gè)人。
第十條:甲方違約時(shí),乙方有權(quán)向甲方的上級(jí)主管部門(mén)提出申訴,要求甲方的上級(jí)主管部門(mén)責(zé)成甲方執(zhí)行本協(xié)議,賠償損失等。必要時(shí),乙方可向中國(guó)的司法機(jī)關(guān)起訴,追究甲方的法律責(zé)任。乙方違約時(shí),甲方將視違約情況,對(duì)乙方進(jìn)行批評(píng)教育,或給予行政處分,或停止公費(fèi)待遇,或要求經(jīng)濟(jì)賠償;必要時(shí),甲方可將乙方違約的事實(shí)通知乙方所在國(guó)的有關(guān)部門(mén)或個(gè)人,或向司法機(jī)關(guān)起訴,追究乙方的法律責(zé)任。
第十一條:經(jīng)甲方同意,由_______為乙方出國(guó)培訓(xùn)的國(guó)內(nèi)保證人,保證乙方執(zhí)行本協(xié)議。保證人須與乙方經(jīng)常保持聯(lián)系,每三個(gè)月向甲方介紹乙方執(zhí)行協(xié)議的情況;如乙方違約,保證人須賠償甲方(如國(guó)家外國(guó)專家局給予資助,則包含在內(nèi))為乙方出國(guó)培訓(xùn)所支付的一切費(fèi)用及由于乙方違約而造成損失的各項(xiàng)費(fèi)用。如乙方違約逾期不歸,從逾期之日起,保證人向甲方支付_______元(人民幣)的擔(dān)保費(fèi)。甲方與保證人因保證事項(xiàng)而發(fā)生糾紛時(shí),經(jīng)雙方同意,可由甲方的上級(jí)主管部門(mén)裁決。
第十二條:本協(xié)議自公證之日起生效,簽字各方保證遵守執(zhí)行。
有效期限至本協(xié)議第八條規(guī)定的工作年限期滿為止。
本協(xié)議含_______個(gè)附件,正本及附件一式四份,甲方、乙方、乙方保證人和省(部)出國(guó)(境)培訓(xùn)歸口管理部門(mén)各持一份。
甲方____
法定代表人的代理人(簽字)____
____年__月__日
乙方____
乙方保證人(簽字)____
____年__月__日
省(部)出國(guó)培訓(xùn)歸口管理部門(mén)負(fù)責(zé)人(簽字)____ (公章)
____年__月__日
培訓(xùn)合同8
甲方:______________
乙方:______________
根據(jù)青發(fā)(1992)34號(hào)文件精神,甲乙雙方愿意在派員出國(guó)培訓(xùn)工作中進(jìn)行合作,經(jīng)協(xié)商達(dá)成協(xié)議如下:
一、甲、乙雙方按照上級(jí)有關(guān)政策規(guī)定,聯(lián)合發(fā)招生通知。
二、乙方根據(jù)招生通知,負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的招生工作。
三、乙方負(fù)責(zé)與有關(guān)國(guó)家委托辦學(xué)機(jī)構(gòu)聯(lián)系教學(xué)等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。
四、甲方負(fù)責(zé)辦理出國(guó)培訓(xùn)人員和管理人員的審批手續(xù)。
五、乙方負(fù)責(zé)出國(guó)培訓(xùn)人員的管理和交通、食宿等各項(xiàng)安排。
六、乙方按招生通知的`要求收取出國(guó)培訓(xùn)人員的學(xué)雜費(fèi)和負(fù)責(zé)培訓(xùn)中各類費(fèi)用開(kāi)支。甲方按比例收取出國(guó)培訓(xùn)人員審批手續(xù)費(fèi)(手續(xù)費(fèi)為:招收學(xué)員100人以內(nèi),收取學(xué)費(fèi)總額的_%;招收學(xué)員100人以上,收取學(xué)費(fèi)總額的_%),其余部分由乙方支配。
七、本協(xié)議自雙方蓋章后生效。
八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)兩份。
甲方:______________乙方:______________
日期:______________日期:______________
培訓(xùn)合同9
甲方:
乙方:
為確保順利投產(chǎn),提前做好生產(chǎn)運(yùn)行人員儲(chǔ)備及技術(shù)培訓(xùn)工作,按照制定的《關(guān)于外來(lái)實(shí)習(xí)人員管理的若干規(guī)定》經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、培訓(xùn)項(xiàng)目及地點(diǎn)、時(shí)間
1、甲方委托乙方對(duì)甲方人員進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作。
2、培訓(xùn)時(shí)間自20xx年10月8日至10月22日,共計(jì)14天
3、培訓(xùn)地點(diǎn):
二、培訓(xùn)費(fèi)用
1、培訓(xùn)費(fèi):/人/天
2、培訓(xùn)期間食宿費(fèi):元/人/天
以上費(fèi)用按照實(shí)際發(fā)生天數(shù)核算。
三、培訓(xùn)期間相關(guān)要求
1、甲方培訓(xùn)人員在培訓(xùn)期間須服從乙方統(tǒng)一管理。如有事要離開(kāi),必須提前辦理請(qǐng)假手續(xù)。
2、乙方應(yīng)按照甲方提出的培訓(xùn)要求,認(rèn)真制定詳盡的培訓(xùn)計(jì)劃,確保甲方培訓(xùn)人員達(dá)到培訓(xùn)目的。
四、培訓(xùn)費(fèi)支付方式
培訓(xùn)工作結(jié)束后,經(jīng)甲乙雙方核實(shí)培訓(xùn)情況,填寫(xiě)培訓(xùn)費(fèi)用結(jié)算單,經(jīng)雙方負(fù)責(zé)人簽字生效后,于15個(gè)工作日內(nèi),由銀行轉(zhuǎn)賬的方式進(jìn)行支付。乙方應(yīng)提供相應(yīng)等額的技術(shù)培訓(xùn)發(fā)票。
五、違約責(zé)任:
1、乙方未按要求制訂培訓(xùn)計(jì)劃或未達(dá)到培訓(xùn)要求,影響培訓(xùn)工作質(zhì)量的,應(yīng)當(dāng)減收10%的報(bào)酬;
2、乙方未按規(guī)定完成培訓(xùn)工作的`,應(yīng)免收?qǐng)?bào)酬。
3、甲方人員應(yīng)嚴(yán)格遵守乙方相關(guān)規(guī)定及制度,造成物品等損壞的甲方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。
六、爭(zhēng)議的解決辦法
如雙方發(fā)生爭(zhēng)議,可提交當(dāng)?shù)氐胤椒ㄔ骸?/p>
本合同一式8份,其中合同正本4份,甲乙雙方各執(zhí)2份,合同副本4份,甲乙雙方各執(zhí)2份。自雙方負(fù)責(zé)人簽字、蓋章后生效。
甲方(蓋章):
負(fù)責(zé)人(簽字):
開(kāi)戶銀行:
帳號(hào):
乙方(蓋章):
負(fù)責(zé)人(簽字):
開(kāi)戶銀行:
帳號(hào):
簽訂地點(diǎn):
日期:
培訓(xùn)合同10
甲方( 用人單位)
法定代表人:_______________________
地址:_______________________
乙方( 員工) 姓名:_______________________
身份證住址:_______________________
送達(dá)地址:_______________________
聯(lián)系電話:_______________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)合同條例》以及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定, 甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則, 達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作崗位和工作地點(diǎn)
甲方根據(jù)生產(chǎn)( 工作) 需要, 聘用乙方在 崗位從事 工作( 工種) .甲方可以根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn)升、降乙方的職務(wù),調(diào)整乙方的工作崗位,乙方愿意服從甲方的安排。甲方有權(quán)按照乙方的實(shí)際工作崗位調(diào)整其工資待遇。
乙方的工作地點(diǎn)在 省 市。在本合同期內(nèi),如果甲方因工作需要要求乙方變更工作地點(diǎn),甲乙雙方需協(xié)商一致對(duì)工作地點(diǎn)予以變更。如果雙方不能協(xié)商一致,甲乙雙方均可以提前終止本合同但應(yīng)提前三十日告知對(duì)方。
二、合同期限( 試用期限)
。 一) 合同期限
甲乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限。
1 、固定期限 年, 合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。
2 、無(wú)固定期限, 合同期從 年 月 日起。
3 、完成一定的工作為期限, 從 年 月 日起至 ( 工作) 完成止。
如果甲乙雙方另就服務(wù)期有約定,本勞動(dòng)合同終止期限應(yīng)自動(dòng)延續(xù)到服務(wù)期結(jié)束為止。
(二)試用期限
1 、無(wú)試用期 .
2 、試用期為 個(gè)月。(試用期包括在合同期內(nèi))乙方在試用期內(nèi)解除本合同,應(yīng)提前三日通知甲方,如乙方不提前通知,需對(duì)甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
三、工作時(shí)間和休息休假
(一)甲方安排乙方執(zhí)行以下_____工作制。
1、執(zhí)行定時(shí)工作制的,甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí),甲方保證乙方每周至少休息一天。甲方由于工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)1小時(shí),因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下,每日不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí)。
2、執(zhí)行不定時(shí)工作制的,在乙方確保完成甲方工作任務(wù)情況下,工作和休息休假由乙方自行安排。
3、執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。
。ǘ┮曳桨磭(guó)家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利,休假期間的工資按國(guó)家及省、市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
。ㄒ唬┮曳皆囉闷诠べY 元/ 月; 試用期滿乙方起點(diǎn)工資為 元/ 月。甲方可根據(jù)依法制定的規(guī)章制度、對(duì)乙方的考核結(jié)果,以及乙方的實(shí)際工作時(shí)間、工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位變化等因素,調(diào)整乙方的工資水平。甲方可按照其依法制定的或集體勞動(dòng)合同約定的工資制度調(diào)整乙方工資,但甲方支付給乙方的工資不得低于深圳公布的當(dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
。ǘ┟吭 日為發(fā)薪日,甲方應(yīng)于發(fā)薪日計(jì)發(fā)當(dāng)月/上月工資。
。ㄈ┘追桨才偶影嗉狱c(diǎn)的,按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付工資報(bào)酬。
(四) 乙方患病或非因工負(fù)傷期間的工資按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
。ㄎ澹 乙方停工期間的工資待遇按有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù)
。ㄒ唬 甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,甲方應(yīng)采取必要的防護(hù)措施保護(hù)乙方的身體健康和安全, 對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的員工,甲方應(yīng)當(dāng)定期對(duì)其進(jìn)行健康檢查。
。ǘ┮曳綄(duì)甲方管理人員違章指揮強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正,提出建議或批評(píng)。
。ㄈ┘追綉(yīng)為乙方建立安全的生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
。ㄋ模┘追截(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
(一)甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)部門(mén)關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ(fù)傷,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定給予醫(yī)療期,并依甲方薪酬制度支付乙方病傷假期間的工資。
。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病,因工負(fù)傷或因工死亡的,甲方依國(guó)家《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。
。ㄋ模┘追桨从嘘P(guān)法律法規(guī)給予乙方享受法定節(jié)假日、產(chǎn)假、年休假、探親假、婚假、喪假等帶薪假期,并依法支付假期的工資。
。ㄎ澹┘追街朴嗀(zé)任薪資與獎(jiǎng)金、績(jī)效考核等制度,有權(quán)核定和計(jì)發(fā)相關(guān)福利性獎(jiǎng)金,福利性獎(jiǎng)金是甲方將部分盈余部分以獎(jiǎng)金形式回饋員工,為甲方的福利政策,不同于月工資,非甲方之法定義務(wù)或合同義務(wù),乙方以任何原因離職均視為對(duì)預(yù)期利益(如尚未計(jì)發(fā)的獎(jiǎng)金等)的放棄。
七、勞動(dòng)紀(jì)律
。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)通過(guò)民主程序制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,應(yīng)向乙方公示或告知乙方;甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度進(jìn)行檢查,考核和獎(jiǎng)罰。乙方認(rèn)可甲方已制定的所有規(guī)章制度并同意按照甲方的`規(guī)章制度執(zhí)行。
(二)乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家、省、市的有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,遵守安全操作規(guī)程,按時(shí)完成工作任務(wù)。
(三)乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家、省、市計(jì)劃生育的規(guī)定。
八、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂
。ㄒ唬┯喠⒈竞贤罁(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
。ǘ┯喠⒈竞贤罁(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動(dòng)合同。
(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
(四)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同;
1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章制度的;
3、乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4、乙方在甲方任職期間同時(shí)與甲方以外的其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出后,乙方在五日內(nèi)拒不改正的;
5、因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背其真實(shí)意思的情況下訂立和變更勞動(dòng)合同的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的。
(五)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個(gè)月工資:
1、 乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
(六)甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整期間或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難者,或者甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整需要裁減人員的,甲方應(yīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況和聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),在向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以解除本合同。
。ㄆ撸┮曳接邢铝星樾沃坏模追讲坏靡罁(jù)本條第(五)(六)款的規(guī)定解除本合同:
1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;
2、在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
3、患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
5、在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的。
。ò耍┮曳浇獬竞贤瑧(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,否則應(yīng)對(duì)甲方損失予以賠償。
(九)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者提供勞動(dòng)條件的;
3、甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
4、甲方未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
5、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;
6、甲方因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危、或者免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利的違法行為而致使本合同全部無(wú)效的;
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,無(wú)需事先告知甲方。
。ㄊ┍竞贤谙迣脻M,勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
。ㄊ唬┯喠o(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,乙方退休、辭職或者本合同約定的解除條件出現(xiàn),本合同終止。
九、違約責(zé)任
。ㄒ唬 甲方的違約情形及違約責(zé)任:
1.甲方派乙方在甲方關(guān)聯(lián)企業(yè)執(zhí)行同類工作任務(wù)或職責(zé)不視為違約和合同變更,如乙方同意,可按新的單位變更合同主體。
2.甲方如未按適當(dāng)方式向乙方公示各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,員工有權(quán)要求查閱和公示。
3.其它違約情形按法律,法規(guī)規(guī)定辦理。
。ǘ 乙方的違約情形和違約責(zé)任
1.乙方保證在簽訂本合同時(shí)未與其他用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系,如因乙方違反此保證導(dǎo)致甲方被其他主體索賠,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任,甲方有權(quán)向乙方追償全部有關(guān)損失。
2.如乙方不能履行或違反甲方要求乙方完成的工作內(nèi)容、工作任務(wù)及職責(zé)或乙方嚴(yán)重失職徇私等均屬于違約行為,應(yīng)承擔(dān)績(jī)效考評(píng)不利、降薪或調(diào)換工作崗位、除名等后果和責(zé)任。
3.如乙方不遵守或違反甲方規(guī)章制度和本合同約定,也應(yīng)按照甲方規(guī)章制度或者另行簽訂的協(xié)議承擔(dān)違約責(zé)任。
4.如乙方按本合同約定須承擔(dān)違約責(zé)任,甲方有權(quán)從乙方未結(jié)算之工資或獎(jiǎng)金中抵扣。
5、 乙方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)事項(xiàng),對(duì)甲方造成損失的,乙方應(yīng)按甲方損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
6、若甲乙雙方就培訓(xùn)費(fèi)用、保密或者競(jìng)業(yè)限制等事項(xiàng)另行約定了違約金條款或簽訂了協(xié)議,雙方應(yīng)履行該違約金條款或協(xié)議。
7、乙方解除本合同的,凡由甲方提供的專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,應(yīng)該按照服務(wù)期的約定向甲方支付違約金。
十、爭(zhēng)議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后, 應(yīng)允協(xié)商解決。協(xié)商不成的可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的, 雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的, 可以向人民法院起訴。
十一、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項(xiàng):__________________________________________________________________
_________________________________________________________________
十二、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定有沖突的,按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行。
十三、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書(shū)面授權(quán)代簽無(wú)效。
十四、本協(xié)議主體部分中各方所載明的送達(dá)地址、電話等通訊信息均為現(xiàn)在各方實(shí)際使用的通訊信息,任何一方向?qū)Ψ缴鲜鏊瓦_(dá)地址發(fā)出信函、傳真均視為對(duì)方已收到并知悉有關(guān)信函或傳真內(nèi)容。
十五、本合同一式兩份, 甲乙雙方各執(zhí)一份。
十六、下列文件及規(guī)定為本合同的附件, 與本合同具有同等效力:
( 一)_______________________
。 二)_______________________
( 三)_______________________
甲方蓋章:_______________________ 乙方簽名:_______________________
法定代表人或授權(quán)代表簽名:_______________________
本合同于_____ 年_____ 月_____ 日
培訓(xùn)合同11
為確保培訓(xùn)工作順利進(jìn)行,并達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo),以及企業(yè)和員工雙方的權(quán)益,經(jīng)協(xié)商,同意就xxx酒店(以下簡(jiǎn)稱甲方)與xxxx部員工xxxx(以下簡(jiǎn)稱乙方)就外派培訓(xùn)事宜訂立本培訓(xùn)協(xié)議書(shū)。
1.甲方于二xxx年xx月xx日自二xxx年xx月xx日(含路途日期,共xxx天)送乙方至xxx參加學(xué)習(xí)(培訓(xùn))。
2.乙方在學(xué)期間,仍享受在甲方工作期間同等級(jí)別的福利待遇,甲方負(fù)責(zé)支付乙方在該期間的保險(xiǎn)費(fèi)、膳宿費(fèi)、學(xué)費(fèi)、其他雜費(fèi)以及往返差旅費(fèi)和市內(nèi)交通費(fèi)(按甲方有關(guān)規(guī)定報(bào)銷)。
3.乙方在學(xué)期間,需認(rèn)真學(xué)習(xí),圓滿完成甲方指定的學(xué)習(xí)任務(wù),自覺(jué)遵守學(xué)習(xí)所在地的規(guī)章制度和學(xué)習(xí)紀(jì)律,違者由甲方按其在工作期間違規(guī)處理。
4.甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)總計(jì)為人民幣xxx元,乙方學(xué)習(xí)結(jié)束后,需在甲方服務(wù)xxx年。
5.在協(xié)議生效的服務(wù)期限內(nèi),若乙方按照甲方勞動(dòng)管理?xiàng)l例有關(guān)規(guī)定,通過(guò)正常的`流動(dòng)程序向甲方提出調(diào)動(dòng)或辭職申請(qǐng)的,在向甲方一次性付清全部培訓(xùn)費(fèi)后,方可辦理有關(guān)手續(xù)。
6.若乙方擅自離職或因違反紀(jì)律被甲方解雇、除名、開(kāi)除者,在離店前須向甲方付清全部培訓(xùn)費(fèi),拒不交納者將付諸司法程序解決。
7.若乙方因甲方工作需要或經(jīng)甲方同意做本系統(tǒng)內(nèi)部工作調(diào)動(dòng)時(shí),其培訓(xùn)費(fèi)用問(wèn)題由甲乙雙方協(xié)商解決。
8.本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,交公證處一份。
甲方(代表人):乙方:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
__年__月__日至__年__月__日
培訓(xùn)合同12
甲方:
乙方:
姓名
年齡
性別
出生年月日
學(xué)校
專業(yè)
學(xué)歷
學(xué)號(hào)
身份證號(hào)碼
乙方已經(jīng)通過(guò)甲方gmc(global management college,全球化管理培訓(xùn)班)項(xiàng)目的初步面試和考核。甲方可以為乙方提供gmc項(xiàng)目培訓(xùn)。
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
甲方于___年___月___日-___年___月___日為乙方免費(fèi)提供半年的gmc項(xiàng)目培訓(xùn)。
甲方負(fù)責(zé)報(bào)銷乙方因培訓(xùn)產(chǎn)生的培訓(xùn)資料、交通、住宿或其它經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商的費(fèi)用,報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定,原則上給予全額報(bào)銷。
乙方在培訓(xùn)過(guò)程中表現(xiàn)不優(yōu)秀或者蓄意破壞培訓(xùn)的順利進(jìn)行,甲方有權(quán)利終止乙方的培訓(xùn)資格,并收回為乙方報(bào)銷的和gmc培訓(xùn)有關(guān)的所有費(fèi)用。
乙方在培訓(xùn)過(guò)程中如果擅自退出,甲方有權(quán)利收回對(duì)于乙方的所有投入費(fèi)用,并保留采取進(jìn)一步措施的權(quán)利。
培訓(xùn)結(jié)束后甲方有責(zé)任推薦并接納乙方到甲方會(huì)員集團(tuán)工作。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
乙方自接受培訓(xùn)起至培訓(xùn)結(jié)束,在甲方規(guī)定的'培訓(xùn)日內(nèi),不得無(wú)故曠課、遲到或早退。
乙方在gmc培訓(xùn)過(guò)程中,不需支付和gmc培訓(xùn)有關(guān)的培訓(xùn)資料、交通、住宿等費(fèi)用。
乙方需做好在培訓(xùn)期間接受的培訓(xùn)內(nèi)容,甲方公司機(jī)密和相關(guān)資料,甲方公司會(huì)員集團(tuán)資料的保密工作。如果因乙方泄密而導(dǎo)致甲方利益受損,甲方將采取法律手段追回?fù)p失。
培訓(xùn)結(jié)束后乙方需優(yōu)先考慮甲方提供的工作機(jī)會(huì)。
三、協(xié)議項(xiàng)目服務(wù)期限
從____年____月____日起至____年____月____日止。
四、爭(zhēng)議與仲裁
在協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中如產(chǎn)生糾紛。雙方應(yīng)本著友好諒解的精神通過(guò)協(xié)商解決。如果不能解決,由乙方所在地人民法院進(jìn)行解決。
甲方: 乙方:
簽約代表: 簽名(章):
聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:
簽訂日期 年月日簽訂日期 年月 日
培訓(xùn)合同13
甲方:XXXX新能源有限公司
乙方:XX
根據(jù)甲方有關(guān)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)性質(zhì)對(duì)員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能的要求,乙方接受并參加甲方的崗前職業(yè)培訓(xùn),為確保待聘員工能圓滿地完成培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)到合格要求,并按時(shí)上崗與甲方簽訂勞動(dòng)合同,參加甲方公司工作,經(jīng)雙方協(xié)商一致特訂立以下培訓(xùn)協(xié)議:
一、甲方選送待聘員工參加公司或委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的崗前基本知識(shí)和技能培訓(xùn)學(xué)習(xí),培訓(xùn)時(shí)間自XX年X月X日至XX年X月X日,為期X個(gè)月。
二、乙方參加培訓(xùn)期間,不屬甲方的正式員工,待培訓(xùn)結(jié)束取得“培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證”后,正式上崗并簽訂勞動(dòng)合同方可為甲方的正式員工,與甲方產(chǎn)生勞動(dòng)關(guān)系,正式計(jì)算工齡。勞動(dòng)合同期限壹年至叁年。
三、乙方參加培訓(xùn)期間,甲方補(bǔ)助乙方生活費(fèi):崗前基本知識(shí)培訓(xùn)期和技能實(shí)際操作培訓(xùn)期每天XX元,并免費(fèi)提供中餐。
四、培訓(xùn)費(fèi)用:學(xué)費(fèi)按XX元/人計(jì)(其中含理論和實(shí)訓(xùn)期間的培訓(xùn)教材和實(shí)訓(xùn)材料、場(chǎng)地、水電費(fèi)等)。由甲方先墊付,待乙方培訓(xùn)合格后正式與甲方簽訂勞動(dòng)合同后,在每月的工資中按合同期長(zhǎng)短平均分?jǐn)偪鄞,待合同期滿后無(wú)息返還。
五、培訓(xùn)結(jié)束后,乙方應(yīng)及時(shí)到甲方報(bào)到,并向甲方遞交書(shū)面培訓(xùn)總結(jié)和培訓(xùn)單位的有關(guān)成績(jī)單及培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證。
六、本協(xié)議第三條培訓(xùn)期間的生活補(bǔ)助費(fèi),由甲方按乙方實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方。理論培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)合格人員由甲方按實(shí)際培
訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi);不合格人員,甲方不予錄用,甲方不再安排乙方進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn),乙方不享受培訓(xùn)期間的生活補(bǔ)助費(fèi)待遇。理論培訓(xùn)合格人員方可進(jìn)入實(shí)際操作培訓(xùn),實(shí)際操作培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)合格人員由甲方按實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi);不合格人員甲方不予錄用,乙方僅享受培訓(xùn)期間生活補(bǔ)助費(fèi)的50%,由甲方按實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方。
七、乙方在培訓(xùn)期間從事超越培訓(xùn)范圍的業(yè)務(wù)活動(dòng)或其他違法行為造成后果的,由乙方自己承擔(dān),甲方不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
八、培訓(xùn)費(fèi)承擔(dān)辦法:乙方培訓(xùn)合格后需與甲方簽訂勞動(dòng)合同(合同期為壹至叁年)。乙方工齡未滿合同期限提出辭職的,乙方應(yīng)承擔(dān)部分培訓(xùn)費(fèi)用,既本協(xié)議第四條費(fèi)用的缺勤部分;實(shí)際工作時(shí)間至合同期滿的',其培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
乙方因違紀(jì)被甲方辭退的依照公司有關(guān)規(guī)定處理。
九、乙方培訓(xùn)合格后不按時(shí)返回甲方參加工作或應(yīng)聘其他單位工作的,造成甲方損失由乙方承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用。
十、乙方在培訓(xùn)期間成績(jī)優(yōu)異,有杰出表現(xiàn)者,甲方將給予獎(jiǎng)勵(lì)(含縮短試用期、破格晉職等)。
十一、以上條件均屬雙方真實(shí)意思的表示,具有法律效力,雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守執(zhí)行。
此協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份為憑。
甲方簽定(公司蓋章):
XX年X月X日
乙方(選培人員)簽定:
XX年X月X日
培訓(xùn)合同14
租賃方(甲方):_________________身份證號(hào)碼____________電話____________
轉(zhuǎn)讓方(乙方):_________________身份證號(hào)碼____________電話____________
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就暑假輔導(dǎo)班房屋租賃事宜達(dá)成以下協(xié)議,并共同遵守:_________________
一、甲方于____________年7月8日自愿將自己位于鹽鎮(zhèn)一中對(duì)面的四間房屋(二、三樓所有房間)租賃給乙方使用,租期至____________年8月9日。
二、輔導(dǎo)班租賃給乙方后,乙方不得改變房屋用途(僅限課外輔導(dǎo))和設(shè)施,乙方將按時(shí)交納租金、水電費(fèi)等費(fèi)用。
三、房屋內(nèi)現(xiàn)有裝飾,硬件設(shè)備全部歸甲方所有,乙方租賃期滿后歸還甲方。如有損壞,可協(xié)商解決。
四、房租租金2500元/月,乙方在7月8日前一次性付清。
五、甲方在此之前所有學(xué)生名單、學(xué)生聯(lián)系信息、以及教材,資料無(wú)償租賃給乙方,且學(xué)生信息資料不能備份。
六、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效。
甲方簽字:_________________乙方簽字:_________________
___年___月___日
培訓(xùn)合同15
甲方: (以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方: (以下簡(jiǎn)稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十二條及相關(guān)法律法規(guī),就甲方向乙方提供鍋爐操作工專項(xiàng)培訓(xùn)后服務(wù)期約定一事,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商達(dá)成如下共識(shí):
一、甲方根據(jù)國(guó)家特種設(shè)備操作要求,于20xx年7月份委派乙方至0000質(zhì)檢局進(jìn)行鍋爐操作工專項(xiàng)培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)20xx元。
二、乙方必須認(rèn)真遵守專項(xiàng)培訓(xùn)的學(xué)習(xí)安排及課程要求,通過(guò)專項(xiàng)考試,并要取得培訓(xùn)證書(shū),持證上崗。
三、根據(jù)乙方所取得的證書(shū)及工作能力,甲方給予適當(dāng)薪資調(diào)整,乙方需無(wú)條件遵守。
四、乙方須在甲方工作服務(wù)期滿二年(20xx年8月1日至20xx年8月1日),勞動(dòng)合同期限以此約定為準(zhǔn),如果期間不管以任何理由乙方提出辭職,需向甲方賠償本次專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)20xx元。
五、本協(xié)議在執(zhí)行過(guò)程中若發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商所達(dá)成的共識(shí)為本協(xié)議的.附件,協(xié)商不成由訴方所在地的人民法院管轄。
六、本協(xié)議一式貳份,經(jīng)甲乙雙方簽章后生效,甲乙雙方各執(zhí)壹份,同具法律效力。
甲方(公章):_________
__年___月___日
乙方(公章):_________
__年___月___日
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