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      2. 培訓(xùn)合同

        時(shí)間:2022-05-15 11:33:06 培訓(xùn)合同 我要投稿

        關(guān)于培訓(xùn)合同匯編7篇

          在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編收集整理的培訓(xùn)合同7篇,歡迎閱讀與收藏。

        關(guān)于培訓(xùn)合同匯編7篇

        培訓(xùn)合同 篇1

          委托方:_________

          法定代表人或負(fù)責(zé)人:_________

          服務(wù)方:_________

          法定代表人或負(fù)責(zé)人:_________

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,簽訂本合同。

          第一條 項(xiàng)目名稱

          _________。

          第二條 培訓(xùn)的內(nèi)容和要求

          _________。

          第三條 培訓(xùn)計(jì)劃、進(jìn)度、期限

          _________。

          第四條 培訓(xùn)地點(diǎn)和方式

          _________。

          第五條 服務(wù)方(教師)的資歷和水平

          _________。

          第六條 學(xué)員的人數(shù)和質(zhì)量

          _________。

          第七條 教員、學(xué)員的食宿、交通、醫(yī)療費(fèi)用的支付和安排

          _________。

          第八條 報(bào)酬及其支付方式

          _________。

          第九條 委托方的違約責(zé)任

          1.委托方未按合同提供培訓(xùn)條件,影響合同履行的,約定的報(bào)酬仍應(yīng)如數(shù)支付;

          2.擅自將服務(wù)方要求保密的技術(shù)資料引用、發(fā)表和提供給第三方,應(yīng)支付數(shù)額為_(kāi)________的違約金;

          第十條 服務(wù)方的違約責(zé)任:

          1.服務(wù)方未按合同制訂培訓(xùn)計(jì)劃,影響培訓(xùn)工作質(zhì)量的,應(yīng)當(dāng)減收_________%的報(bào)酬;

          2.服務(wù)方提供的師資不符合合同要求,服務(wù)方有義務(wù)予以重新配備;未按合同規(guī)定完成培訓(xùn)工作的,應(yīng)免收?qǐng)?bào)酬。

          第十一條 保密條款

          當(dāng)事人雙方應(yīng)對(duì)下列技術(shù)資料承擔(dān)保密義務(wù):

          _________。

          第十二條 技術(shù)成果歸屬

          在履行合同過(guò)程中,服務(wù)方利用委托方提供的技術(shù)資料和工作條件所完成的新的技術(shù)成果,屬于服務(wù)方;委托方利用服務(wù)方的工作成果所完成的新技術(shù)成果,屬于委托方。對(duì)新的技術(shù)成果享有就該技術(shù)成果取得的精神權(quán)利(如獲得獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)?wù)、榮譽(yù)證書的權(quán)利)、經(jīng)濟(jì)權(quán)利(如專利權(quán)、非專利技術(shù)的轉(zhuǎn)讓權(quán),使用權(quán)等)和其它利益。

          第十三條 本合同爭(zhēng)議的解決辦法

          _________。

          本合同自雙方當(dāng)事人簽字、蓋章后生效。

          委托方(蓋章):_________ 服務(wù)方(蓋章):_________

          負(fù)責(zé)人(或授權(quán)代表)(簽字):_________負(fù)責(zé)人(或授權(quán)代表)(簽字):_________

          開(kāi)戶銀行:_________ 開(kāi)戶銀行:_________

          帳號(hào):_________ 帳號(hào):_________

          擔(dān)保人(名稱)(蓋章):_________ 擔(dān)保人(名稱)(蓋章):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

          簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

        培訓(xùn)合同 篇2

          甲方:

          法定代表人:

          住所:

          聯(lián)系電話:

          統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:

          乙方:

          法定代表人:

          住所:

          聯(lián)系電話:

          統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:

          培養(yǎng)美術(shù)人才是甲方履行社會(huì)職能、促進(jìn)全省文化事業(yè)發(fā)展的重要方式。考慮到協(xié)會(huì)工作人員以兼職為主,為廣大美術(shù)愛(ài)好者提供培訓(xùn)服務(wù)須以系統(tǒng)的組織、管理工作和穩(wěn)定的師資力量為基礎(chǔ),甲方?jīng)Q定將本會(huì)的培訓(xùn)業(yè)務(wù)承包給乙方。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商一致,現(xiàn)根據(jù)《合同法》及有關(guān)法律的規(guī)定,訂立以下協(xié)議:

          第一條甲方的法定業(yè)務(wù)范圍之一為向社會(huì)提供培訓(xùn)服務(wù)。此項(xiàng)業(yè)務(wù)承包給乙方后,乙方以甲方的名義開(kāi)展活動(dòng),接受甲方的監(jiān)督。

          乙方在法律許可和本協(xié)議規(guī)定的范圍之內(nèi)開(kāi)展活動(dòng),享有自主決定權(quán)。

          乙方為履行本協(xié)議而與第三人發(fā)生任何關(guān)系,必須誠(chéng)實(shí)、守法,否則后果自負(fù)。

          第二條用以履行本協(xié)議的場(chǎng)地、設(shè)施和材料等,由乙方提供。乙方可以使用向他人租賃的場(chǎng)地,相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

          開(kāi)展培訓(xùn)所需師資,由乙方組織。

          第三條向?qū)W員收取培訓(xùn)費(fèi)之事宜,均由乙方負(fù)責(zé)辦理;甲方提供相應(yīng)的合法收款收據(jù),但不參與具體事務(wù)。

          所收培訓(xùn)費(fèi),除每年上繳甲方元(大寫:)以補(bǔ)充協(xié)會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)之外,其余全部作為培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)由乙方管理,包括招收學(xué)員的經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地租金、水電費(fèi)、材料費(fèi)、差旅費(fèi)、工作人員和授課人員的勞動(dòng)報(bào)酬等一切開(kāi)支。

          工作人員和授課人員取得勞動(dòng)報(bào)酬,應(yīng)自行承擔(dān)相關(guān)納稅義務(wù)。

          第四條每期培訓(xùn)結(jié)束后,經(jīng)費(fèi)有結(jié)余的,作為甲方對(duì)乙方的獎(jiǎng)勵(lì),全部歸乙方所有。

          乙方因履行本協(xié)議而取得收入的,應(yīng)自行承擔(dān)相關(guān)納稅義務(wù)。

          第五條未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

          第六條因履行本協(xié)議而發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

          第七條本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期年。

          第八條本協(xié)議一式五份,甲乙雙方各執(zhí)一份,送省文聯(lián)、省民政廳社團(tuán)處、備案各一份,各份具有同等法律效力。

          甲方(蓋章)

          乙方(蓋章):

          甲方代表簽名

          簽訂地點(diǎn):

          乙方代表簽名:

          簽訂地點(diǎn):

          年月日

          年月日

        培訓(xùn)合同 篇3

          訂立合同雙方:

          甲方:

          乙方:

          為了實(shí)施江蘇省"5112"教育富民工程,轉(zhuǎn)移本地區(qū)農(nóng)村富余勞動(dòng)力,甲方應(yīng)乙方的請(qǐng)求,舉辦"電子專業(yè)"崗前就業(yè)培訓(xùn),為確保此項(xiàng)工作的正常開(kāi)展,保證雙方合法權(quán)益,特訂立如下協(xié)議:

          1.甲方負(fù)責(zé)提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,保證培訓(xùn)工作正常有序。

          2.甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)部門要求進(jìn)行1-3個(gè)月的職業(yè)技能培訓(xùn),并保證良好的教學(xué)質(zhì)量。

          3.甲方保證乙方結(jié)業(yè)后,三個(gè)月內(nèi)安排工作,并保證實(shí)習(xí)期工資不低于400元/月,實(shí)習(xí)期滿后工資不低于500元/月。

          4.甲方在乙方結(jié)業(yè)后,三個(gè)月內(nèi)未能安排乙方就業(yè),甲方負(fù)責(zé)100%退還乙方培訓(xùn)費(fèi)。

          5.乙方要符合甲方培訓(xùn)招生條件:①年齡17-22周歲,男身高1.70m以上,女身高1.58m以上;②具備身份證件;③無(wú)傳染病,無(wú)色盲,精神正常。(須在報(bào)名時(shí)聲明)④文化程度至少初中畢業(yè)以上;⑤現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)良好,能吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè)。

          6.乙方保證按甲方規(guī)定的要求參加培訓(xùn),遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí),苦練技能。如乙方違犯法紀(jì),甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予乙方相應(yīng)的處罰或清退。

          7.乙方在入學(xué)前必須一次性交清培訓(xùn)費(fèi)300元、學(xué)習(xí)資料費(fèi)100元、實(shí)習(xí)費(fèi)180元,合計(jì)580元,同時(shí)交清有關(guān)報(bào)名材料。

          8.為了保證甲方安排工作的信譽(yù),乙方在甲方安排工作時(shí),一經(jīng)廠方錄用,應(yīng)當(dāng)服從分配。如果乙方借故不服從分配,甲方根據(jù)具體情況,有權(quán)取消乙方就業(yè)資格。甲方在安排乙方工作中,如果乙方未被廠方錄用,甲方有責(zé)任重新安排乙方就業(yè),直到有廠家錄用為止。

          本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,公證機(jī)關(guān)一份,(如送公證,公證費(fèi)各占50%,不送公證,同樣具有法律效率)自雙方簽字之日起生效,至乙方參加工作之日終止。

          甲方: (代表):

          乙方: (簽字或蓋章):

          簽定日期:年月日

        培訓(xùn)合同 篇4

          甲方:

          法定代表人:

          地址:

          電話:

          郵箱:

          乙方:

          地址:

          電話:

          郵箱:

          甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

          一、合同期限

          1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

          2、其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限為_(kāi)____個(gè)月。

          2、聘用合同期滿前______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前______個(gè)月書面通知對(duì)方。

          二、乙方的權(quán)利

          1、按約定取得_______元人民幣/課時(shí)的授課報(bào)酬。

          2、享受授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼_______元人民幣/天。

          3、社會(huì)保險(xiǎn)金。

          4、要求甲方提供與授課對(duì)象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

          5、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

          三、乙方的義務(wù)

          1、為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí)、認(rèn)真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)(_______分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容的充實(shí);對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jī)。

          2、甲方提出的其它合理要求,例如:課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問(wèn)的解答等。

          3、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

          四、甲方的權(quán)利

          1、要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,并提供最終考試成績(jī)等。

          2、組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

          3、有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

          五、甲方的義務(wù)

          1、按時(shí)支付授課報(bào)酬:_______元人民幣/課時(shí)。

          2、按時(shí)支付授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼_______元人民幣/天。

          3、向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達(dá)到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

          4、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

          六、本合同的變更、終止和解除

          1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

          2、確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

          3、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

          4、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿______個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:

          (1)發(fā)生不可抗力,即不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排;

          (2)乙方被證明不符合聘用條件的(如沒(méi)有教授資歷或能力);

          (3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的;

         。4)通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后,乙方教學(xué)不合格的;

         。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

          除以上原因外,甲方提前解除合同的,應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的_______%的違約賠償金。甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒(méi)有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償。

          6、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任:

         。1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

         。2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì)議、出國(guó)等安排,導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)應(yīng)承擔(dān)______________的違約責(zé)任。

          七、商業(yè)秘密

          1、乙方在聘用期間和聘用期結(jié)束后,均應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得直接或間接向任何第三方泄露或傳播(包括對(duì)該工作無(wú)關(guān)的本公司的人員)。如乙方違反則由乙方賠償違約金________元(________元整)。

          2、甲方的商業(yè)秘密包括但不限于:

         。1)財(cái)務(wù)文件、數(shù)據(jù)及營(yíng)業(yè)項(xiàng)目的內(nèi)部報(bào)價(jià);

          (2)供應(yīng)商信息、顧客信息;

         。3)經(jīng)營(yíng)策略和方針;

         。4)公司認(rèn)為需要保密的其他資料和信息。

          3、如果聘用合同期滿或終止聘用關(guān)系,乙方必須將其所涉上述內(nèi)容物品歸還甲方。歸還的物品包括但不限于:所有內(nèi)部傳閱的文件、筆記本、招投標(biāo)資料、電腦軟件、存儲(chǔ)本以及其它文件。

          八、其它事項(xiàng)

          1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向____________人民法院提起訴訟。

          2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

          3、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

          甲方(簽章):

          日期:_________年_________月_________日

          乙方(簽章):

          日期:_________年_________月_________日

        培訓(xùn)合同 篇5

          培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱甲方):

          培訓(xùn)學(xué)員(以下簡(jiǎn)稱乙方):

          聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等法律、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就教育培訓(xùn)服務(wù)等事宜達(dá)成如下協(xié)議:

          一、甲方培訓(xùn)資質(zhì)

          甲方為經(jīng)國(guó)家有關(guān)機(jī)關(guān)準(zhǔn)許設(shè)立的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),具備所開(kāi)設(shè)課程(內(nèi)容)的培訓(xùn)資質(zhì),批準(zhǔn)(許可)證照名稱:中華人民共和國(guó)民辦學(xué)

          校辦學(xué)許可證 ,證照編號(hào): 。

          二、培訓(xùn)課程及相關(guān)內(nèi)容

          1. 培訓(xùn)課程:

          2. 培訓(xùn)方式為以下第()種

          (1)一對(duì)一;

          (2)一對(duì)( 人);

          (3)小班制( 人);

          (4)中班制( 人);

          (5)大班制( 人);

          (6)其他

          3. 授課老師:

          4. 培訓(xùn)課時(shí):

          5. 每次培訓(xùn)課的時(shí)間:

          6. 培訓(xùn)的起止時(shí)間:

          7. 培訓(xùn)地點(diǎn):

          8. 約定的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn):

          三、培訓(xùn)費(fèi)用

          1. 培訓(xùn)課單價(jià)元,小計(jì));

          2. 教材費(fèi)(或資料費(fèi))

          3. 考試費(fèi)元;

          4. 相關(guān)證書成本費(fèi):元;

          5. 其他費(fèi)用:

          費(fèi)用總計(jì): 元(大寫: )。

          四、培訓(xùn)費(fèi)用支付

          根據(jù)培訓(xùn)費(fèi)按學(xué)期收費(fèi),不足一學(xué)期的按實(shí)際課時(shí)收費(fèi)的相關(guān)政策規(guī)定,學(xué)員可按學(xué)期一次繳清,也可按實(shí)際課時(shí)繳費(fèi)。支付方式為( ):

          1.本合同簽訂時(shí)第一學(xué)期費(fèi)用一次性付清;

          2. 簽訂合同時(shí)第一期費(fèi)用支付元,剩余部分元于 年 月 日前付清;

          3.其他方式:

          五、甲方權(quán)利義務(wù)

          1.甲方權(quán)利

          (1)按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施培訓(xùn)管理:

          (2)按約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。

          2.甲方義務(wù)

          (1)制定較為詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,包括授課教材版本及資料、節(jié)次、進(jìn)度、期限、考勤(含授課老師和學(xué)生)、考試、乙方培訓(xùn)過(guò)程中的階段性問(wèn)題及分析報(bào)告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質(zhì)等內(nèi)容;

          (2)按照約定提供培訓(xùn)服務(wù):

          (3)未經(jīng)乙方同意,不得將乙方轉(zhuǎn)讓給其他教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者交由其他教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn):

          (4)乙方在培訓(xùn)過(guò)程中遇到學(xué)習(xí)上的困難向甲方請(qǐng)教的,甲方應(yīng)當(dāng)免費(fèi)在48小時(shí)內(nèi)解決:

          (5)提供與培訓(xùn)內(nèi)容相適應(yīng)的培訓(xùn)環(huán)境;

          (6)保護(hù)乙方在培訓(xùn)場(chǎng)所接受培訓(xùn)時(shí)的人身和財(cái)產(chǎn)安全;

          (7)不得跨學(xué)期或?qū)W年收取培訓(xùn)費(fèi)用。

          六、乙方權(quán)利義務(wù)

          1. 乙方權(quán)利

          (1)有接受教育培訓(xùn)服務(wù)的權(quán)利,可試聽(tīng)課時(shí)課程;

          (2)對(duì)甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)有批評(píng)、建議的權(quán)利。

          2. 乙方義務(wù)

          (1)遵守甲方的培訓(xùn)管理規(guī)定;

          (2)如實(shí)提供與培訓(xùn)課程相關(guān)的學(xué)習(xí)情況;

          (3)按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用;

          (4)乙方因特殊原因改變培訓(xùn)時(shí)間的,應(yīng)提前48小時(shí)通知甲方并取得甲方同意;否則,視同培訓(xùn)課時(shí)發(fā)生。

          七、違約責(zé)任

          1.甲方未按期開(kāi)展培訓(xùn)服務(wù)的,乙方有權(quán)要求甲方履行合同或者解除合同,并由甲方支付乙方違約金人民幣 元。

          2.培訓(xùn)期間,甲方未取得乙方同意,擅自調(diào)換培訓(xùn)老師的,自調(diào)換培訓(xùn)老師之日起,按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還應(yīng)由原培訓(xùn)老師培訓(xùn)而未培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用。同時(shí),支付乙方違約金人民幣 元。培訓(xùn)期間,甲方未取得乙方同意,擅自縮短培訓(xùn)課程時(shí)間的,應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成培訓(xùn)課時(shí)的.相關(guān)費(fèi)用。同時(shí),支付乙方違約金人民幣 元。

          3.在培訓(xùn)過(guò)程中,如出現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其主要負(fù)責(zé)人或骨干授課老師發(fā)生重大過(guò)錯(cuò)或意外事件等,嚴(yán)重影響培訓(xùn)工作正常開(kāi)展的,乙方可以解除合同,甲方應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成的有關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用。

          4.因乙方原因推遲接受培訓(xùn)課程計(jì)劃超過(guò)/周)的,甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣 元后,甲方應(yīng)退還乙方已交的培訓(xùn)費(fèi)用。

          5.乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用的,應(yīng)以應(yīng)付未付的培訓(xùn)費(fèi)用為基數(shù),按每天萬(wàn)分之 的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金,超過(guò) 天未支付的,甲方有權(quán)解除合同,并按照實(shí)際培訓(xùn)的課時(shí)收取培訓(xùn)費(fèi)用。

          6. 因不可抗力等原因使甲乙雙方無(wú)法繼續(xù)履行本合同的,雙方按照實(shí)際培訓(xùn)課時(shí)結(jié)算培訓(xùn)費(fèi)用。

          八、合同爭(zhēng)議解決方式

          本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按下述第( )種方式解決:

          1.向 重慶仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;

          2.依法向人民法院提起訴訟。

          九、其他約定:

          十、本合同未盡事宜,可由雙方約定后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

          十一、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

          甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

        培訓(xùn)合同 篇6

          甲方: (以下簡(jiǎn)稱甲方)

          乙方: (以下簡(jiǎn)稱乙方)

          甲方為培養(yǎng)和提升公司員工的專業(yè)技能,為本公司優(yōu)秀骨干員工提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),員工可根據(jù)工作和時(shí)間等實(shí)際情況自主選擇是否參加甲方提供的 培訓(xùn)。如乙方愿意接受并參加此次甲方提供的培訓(xùn),需就培訓(xùn)相關(guān)事宜約定如下:

          一、 培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)

          1、此次培訓(xùn)為期 天,培訓(xùn)時(shí)間從 年 月 日至 年 月 日。

          2、培訓(xùn)地點(diǎn) 。

          二、 協(xié)議期限乙方參加完培訓(xùn)之后,及時(shí)返回并回到原崗位上繼續(xù)工作,服從甲方安排。此次培訓(xùn)后雙方的約定服務(wù)期為: 個(gè)月,即自 年 月 日起至 年 月 日止。如甲乙雙方簽定的勞動(dòng)合同未達(dá) 12 個(gè)月,乙方為甲方服務(wù)的期限由原勞動(dòng)合同中的 / 年 / 月 / 日起至 / 年 / 月 / 日止,延長(zhǎng)至 年 月 日止。

          此協(xié)議做為勞動(dòng)合同的附件,具有同等法律效力。

          三、 培訓(xùn)總費(fèi)用甲方為乙方此次培訓(xùn)共支付培訓(xùn)費(fèi)用合計(jì)人民幣 元。

          四、 雙方責(zé)任與義務(wù)1、 乙方在培訓(xùn)期間須服從甲方管理,并在培訓(xùn)結(jié)束后,服從甲方的工作安排和調(diào)整。

          2、培訓(xùn)期間,如乙方出現(xiàn)下述兩種情況,甲方可提前終止培訓(xùn),并按本協(xié)議要求乙方賠償甲方所發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用總額。乙方在培訓(xùn)期間違反有關(guān)法令及規(guī)章制度。由于乙方個(gè)人原因中途退出培訓(xùn)。

          3、在培訓(xùn)期間,乙方所享受的工資、福利待遇是按照政府有關(guān)法規(guī)及甲方有關(guān)政策執(zhí)行。

          4、在協(xié)議期間,乙方如因故不能或不愿繼續(xù)為甲方服務(wù),有權(quán)向甲方提出辭職,但乙方須賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用。賠償辦法將根據(jù)甲方所付的總培訓(xùn)費(fèi)用和本協(xié)議中所規(guī)定的有效期的未滿部分按日比例計(jì)算。

          

        培訓(xùn)合同 篇7

          用人單位:(甲方)**市培訓(xùn)學(xué)校

          法定代表人:***,校長(zhǎng)

          勞動(dòng)者:(乙方) 性別 民族 年 月 日生。身份證號(hào):

          經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》簽訂如下教師聘用合同供雙方遵守。

          一、甲方聘用乙方為本學(xué)校教師,合同期限為 年。自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期滿經(jīng)雙方同意可以續(xù)簽合同,合同期滿如有一方不同意續(xù)簽合同,本合同即行終止。

          二、甲方聘用乙方具體從事教師崗位的教學(xué)工作。該工作崗位在甲方的設(shè)在金廠鎮(zhèn)的外語(yǔ)學(xué)校。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要調(diào)整乙方的工作崗位,乙方不得拒絕。

          三、乙方每周工作五天,其中每周三到周五到學(xué)校備課,每天工作7個(gè)半小時(shí),上班時(shí)間為早8時(shí),下班時(shí)間為17時(shí)。每周周六、周日上課,周一至周二休息。國(guó)家法定假日休息。

          四、甲方向乙方每月支付工資人民幣600元,社會(huì)保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)金200元。該工資于每月15-20日領(lǐng)取。乙方如有事假,按月工資的日平均標(biāo)準(zhǔn)按日扣減工資。月病假10日以內(nèi),每天扣發(fā)日工資標(biāo)準(zhǔn)的50%。病假超過(guò)10日,從第11日起按日平均標(biāo)準(zhǔn)每增加一天病假,扣減一日工資。

          應(yīng)乙方要求,社會(huì)保險(xiǎn)金和醫(yī)療保險(xiǎn)基金隨同工資發(fā)放,由乙方自行交納,甲方不承攬責(zé)任。

          五、甲方對(duì)乙方的試用期為 2個(gè)月,試用期間,不發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)基金。試用期滿開(kāi)始,甲方應(yīng)該為乙方發(fā)放交納的社會(huì)保險(xiǎn)基金和醫(yī)療保險(xiǎn)基金每月200元,按月隨工資給付乙方,由乙方自行向社會(huì)保險(xiǎn)部門交納,如

          乙方未向保險(xiǎn)部門交納該基金,甲方不再承擔(dān)為乙方交付社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任,乙方無(wú)權(quán)就社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題對(duì)甲方提起勞動(dòng)仲裁或訴訟。

          六、本合同生效后,如乙方要求解除勞動(dòng)合同,須提前30天向甲方書面提出,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后,辦理工作交接,如乙方?jīng)]有得到甲方的批準(zhǔn)、也未辦理工作交接而擅自離職給甲方造成損失,甲方有權(quán)追究乙方的違約賠償責(zé)任。違約賠償金為甲方另行聘請(qǐng)教師所需要的培訓(xùn)費(fèi)和應(yīng)付工資的總額。

          十、乙方有下列情形之一者,甲方有權(quán)提前解除乙方的勞動(dòng)合同,并不發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

          1、連續(xù)遲到、早退5次以上、月累計(jì)遲到、早退10次以上(含5次、10次);

          2、連續(xù)曠工2天、月累計(jì)曠工3天或]棄課一天以上(含2天、3天、1天);

          3、連續(xù)病假超過(guò)30天無(wú)法堅(jiān)持正常工作的;

          4、連續(xù)事假15天對(duì)甲方工作造成不利影響的;

          5、不服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)批評(píng)教育不能認(rèn)識(shí)或改正錯(cuò)誤的;

          6、不團(tuán)結(jié)同事并與同事發(fā)生口角或沖突的、或在背后貶低同事、或散布不利于團(tuán)結(jié)語(yǔ)言、或有故意損毀他人名譽(yù)的;

          7、不能禮貌對(duì)待學(xué)生及家長(zhǎng)與學(xué)生或家長(zhǎng)發(fā)生沖突的、或體罰學(xué)生造成相應(yīng)后果的;

          8、被學(xué)生和家長(zhǎng)投訴3人次以上的(含三人次)

          9、故意損壞或侵占公私財(cái)物或拾取學(xué)生家長(zhǎng)遺失物品隱匿不還的;

          10、不服從甲方正常工作崗位調(diào)動(dòng)的;

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