實用的培訓方案(優(yōu))
為了確保事情或工作扎實開展,預先制定方案是必不可少的,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?下面是小編精心整理的培訓方案5篇,歡迎閱讀與收藏。
培訓方案 篇1
指導思想:
本次活動以“和諧的數(shù)學、快樂的數(shù)學、創(chuàng)新的數(shù)學”為根本宗旨,以一系列數(shù)學活動為基本載體,為全體學生展示自身的聰明智慧提供平臺,感受數(shù)學的.魅力,享受數(shù)學學習的樂趣,讓學生們體驗“學數(shù)學,其樂無窮;用數(shù)學,無處不在;愛數(shù)學,受益終身”,讓大家感悟數(shù)學之美,擁有一雙用數(shù)學觀察世界的眼睛,擁有一個用數(shù)學思維認識世界的頭腦,從而去發(fā)現(xiàn),去創(chuàng)造。
活動目的:
通過活動,希望能讓學生在參與活動中得到鍛煉,讓數(shù)學愛好者能一顯身手,脫穎而出;使學生進一步感受數(shù)學與生活的密切聯(lián)系,讓每一個學生真正走進數(shù)學,感受數(shù)學,喜歡數(shù)學,在數(shù)學中得到快樂,加強我校數(shù)學文化建設。
活動時間:
4月18日——4月30日
活動安排:
活動:發(fā)揮想象,奇妙創(chuàng)造
活動內容:數(shù)學繪畫創(chuàng)作大賽
參賽對象:一~三年級學生
參賽作品要求:
以數(shù)字、圖形等為創(chuàng)作基本素材,可運用平移、旋轉等規(guī)律做圖。繪畫形式不限,比賽統(tǒng)一用8開美術紙。各班選出5件優(yōu)秀作品交給評委教師,參加校想象畫比賽。評選出的優(yōu)秀作品參加全校展覽。
作品上交截止日期:4月29日。
評委教師:柯晶晶
活動二:小學數(shù)學趣味活動方案
活動主題:我是小主編
活動內容:數(shù)學手抄報創(chuàng)作大賽
參賽對象:四~六年級學生
培訓方案 篇2
為深入貫徹落實黨的十八大精神和關于中國夢的一系列論述,扎實推進“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”,全面加強學生骨干隊伍培養(yǎng)力度,提升學生骨干的思想政治素質、政策理論水平、創(chuàng)新能力、實踐能力和組織協(xié)調能力,落實《關于在全校青年學生中開展“放飛青春夢想建設美麗天津”主題教育實踐活動的通知》精神,我校決定開辦第五期天津科技大學大學生骨干培訓班,現(xiàn)將有關事宜通知如下:
一、培訓主題
建設美麗天津書寫青春華章
二、組織單位
主辦單位:共青團天津科技大學委員會
承辦單位:天津科技大學學生會
三、培訓對象
1、20xx級在校學生,在各團支部、班級擔任主要學生干部;
2、具有較高的政治素質,黨員優(yōu)先;
3、入學成績優(yōu)異者優(yōu)先。
四、日程安排
20xx年10月24日至20xx年11月19日
請各學院于10與22日下午2:00-4:00以學院為單位將推薦表(見附件一)報送至團委辦公室泰達校區(qū)2#202(分配名額見附件二)。
通知本學院推薦學員、學生會主席(除機械、電信、包印、計算機、文理以外)、小組指導員于10月24日中午12:30在泰達第2階梯教室參加預備會議,安排培訓具體內容。
五、培訓內容
以理論學習為基礎,引導青年大學生不斷追求上進;以實踐和觀察調研為重要載體,弘揚艱苦奮斗的精神,培養(yǎng)大學生深入社會、了解社會、奉獻社會的精神,增強社會責任感和使命感;以學長交流為主要手段,具體的促進大學生骨干做好自己的大學生涯規(guī)劃,激發(fā)青年大學生努力奮斗、追求人生的`無限激情。
1、理論學習。邀請專家圍繞“我的大學夢之夢想起航”為主要內容,為學員指導大學生活方向,引領大家樹立自身夢想,拓寬大學生骨干的眼界,提升思想高度。
2、實踐鍛煉。組織大學生骨干開展實踐鍛煉,深入到校外進行社會參觀、考察、志愿服務等活動,增加大學生骨干對國情和社情的了解,提高社會適應能力,并通過參加社會實踐活動,增強大學生骨干的認知水平,社會責任感和使命感。
3、學長交流。邀請已經(jīng)畢業(yè)的優(yōu)秀校友,給大家就如何正確看待學生干部的身份、責任和這段經(jīng)歷做經(jīng)驗傳授。同時分派各學院學生會主席分組進行面對面的交流,切實增強學生骨干的責任感。
4、小組展示。要求大骨班學員以小組為單位,在開班儀式上做小組團隊建設展示;在結業(yè)儀式上結合本次大骨班學習情況,做學習心得報告展示,切實提高大學生的綜合能力和素養(yǎng)。
六、管理及考核
骨干培訓班分為10組,每組設組長、副組長各一名,由校學生會、各學院學生會推薦干部作為各小組指導員協(xié)助管理。
最終考核按照“理論學習”(20%)、“實踐鍛煉”(40%)、“結業(yè)論文和團隊展示”(40%)三部分對學員進行考核,對考核合格的學員頒發(fā)結業(yè)證書,根據(jù)學員在各項培訓項目中的表現(xiàn)情況,評選10%“優(yōu)秀學員”。在綜合考慮理論學習、社會實踐、小組展示、微博建設4個方面的工作情況基礎上,評選優(yōu)秀小組。
七、工作要求
各級團學組織要牢牢把握“建設美麗天津書寫青春華章”這一主題,將大學生骨干培訓班作為培養(yǎng)和建設學生骨干隊伍的重要平臺和渠道,切實提高重視程度,細致統(tǒng)籌大學生骨干培訓班與其他活動,真正發(fā)揮大學生骨干培訓的作用,確保各活動順利開展。充分發(fā)揮各學院學生會的作用,與校學生會在工作上做好對接。
要切實在全校范圍內做好宣傳工作,突出大學生骨干培訓班的重要作用,培養(yǎng)大學生隊伍中的優(yōu)秀榜樣,激發(fā)全體學生追求進步的進取意識。同時,要充分利用大學生骨干培訓班的寶貴時間和寶貴資源,使各個培訓環(huán)節(jié)切實聯(lián)系實際、力求實用、突出實效,使大學生骨干在培訓中鍛煉素質、提升能力。
各級團學組織要認真總結經(jīng)驗、查找問題、分析不足、研究方法,力求使大學生骨干培訓班更加科學、更加有效,切實起到對大學生骨干重點培養(yǎng)、輻射帶動普通同學的積極作用,建立健全大學生骨干培養(yǎng)的長效機制。
校團委校學生會
培訓方案 篇3
今年我校13個教學班全部配備了班班通,現(xiàn)已全面投入使用,為了提高現(xiàn)代遠程教育資源應用和電腦多媒體教室的管理,加強教師的學習和學校校本培訓,充分利用教育網(wǎng)絡資源和多媒體教學的研究及推廣,最大限度地發(fā)揮現(xiàn)代設備的巨大作用,讓我校教師學生能充分享受到更好,更優(yōu)的教育,促進我校教育質量不斷提高 ,我們在基礎和經(jīng)驗的較差情況下,一邊學習、一邊實踐,使一線教師應用網(wǎng)絡、遠程教育資源和多媒體技術的水平再上一個新臺階,推動遠程教育工作的深入開展,發(fā)揮現(xiàn)有設備及資源的最大效益,為實施遠程教育“班班通”工程打下堅實基礎。經(jīng)學校研究決定組織全校教師開展“班班通”工程的相關業(yè)務培訓。結合相關要求及學校實際情況,制定了《雷官鎮(zhèn)中心學校“班班通”培訓方案》。
一、目標和任務
㈠通過培訓使接受培訓的教師了解農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育資源和學校教學資源在學校局域網(wǎng)中的訪問方法,遠教分類資源的使用,具備獲取、處理和應用教育資源的基本技術,能夠熟練運用遠程教育資源開展課堂教育教學。
㈡、通過培訓使接受培訓的教師掌握因特網(wǎng)初步知識,能夠訪問其他學校接收的“遠教資源”在互聯(lián)網(wǎng)上的鏈接;具備下載所需素材的基本技能。
㈢、通過培訓使接受培訓的.教師掌握利用Microsoft Office辦工軟件中的“Powerpoint”和“Frontpage”在教學中的應用。
二、培訓內容和方式
1、進行遠程教育專用教室(網(wǎng)絡教室、多媒體教室)設備使用的培訓,重點是對投影機的使用,要強調教師正確進行開關機操作,確保投影儀能充分散熱,以延長其使用壽命。
2、培訓老師如何利用局域網(wǎng)訪問遠程教育接收資源和學校教學資源庫,及在互聯(lián)網(wǎng)上訪問其他學校接收的“農(nóng)村中小學遠程教育接收資源”。重點是對現(xiàn)代遠程教育資源的訪問策略。
3、培訓教師掌握利用Microsoft Office辦工軟件中的“Powerpoint” 修改、制作出適合自己教學的演示文稿。重點是利用“Powerpoint”修改演示文稿。
三、培訓對象:雷官鎮(zhèn)中心學校全體教師。
四、具體安排表
培訓方案 篇4
價格戰(zhàn)是雙十一的標配策略,我們應該根據(jù)自身的特點來推出新生報名優(yōu)惠政策,讓在這期間購買課程的家長或多或少都享有價格優(yōu)惠,這樣可以拉動課程銷量,增加品牌曝光機會,拓展營銷,本次活動策劃方案如下:
一、新生報名優(yōu)惠政策參考
1.雙十一特惠,報名可抽獎,最高獎項學費全免;
2.部分課程雙11當日買一送一;
3.上門摘紅包+報名有驚喜(半價、買贈、搶券、秒殺)+微店有秒殺;
4.慶雙11,滿5000減20xx;
5.最紅雙11,學費5折起(限當天);
6.登記信息,免費試聽。
雙11針對會員做打折優(yōu)惠活動。動員老會員成為雙11活動最好的推廣員,同時也為下一階段的續(xù)報做好準備。
二、會員打折活動參考
1.轉發(fā)機構活動信息,并@三個好友,領禮品/減下階段學費;
2.點贊雙11活動換學費;
3.雙11,拍照轉發(fā)活動海報拿禮品;
4.會員20xx-5000獎學金。
三、機構全員營銷
在活動開始之前,組織員工動員大會,“雙十一”啟動的一個重點。
1.宣布“雙十一”整體策劃。
這是讓大家深刻的參與進來。只有充分認可校區(qū)的員工,才能被激發(fā)出更大的動力。在員工大會里面盡可能把雙11講詳細,而且告訴大家怎樣更輕松的`完成目標,這樣才能得到大家的認可。
2.獎勵方案。
當員工認可校區(qū)之后,再來宣布當他完成任務以后,怎樣拿到獎勵。舉例說明,比如一個老師教50個人報四科,每科獎勵50元。那么50個人獎金就是2500,但是首先他得完成校區(qū)的一級目標,就是第一個100%的目標。當他完成115%的目標之后,獎勵2500就變成了3750。他完成第三級的時候,完成了130%的目標,就是100萬的目標變成130萬,獎金就是5000元。這種獎勵機制對老師動力的激發(fā)是很起作用的。
培訓方案 篇5
為進一步做好新生的網(wǎng)商培訓工作,吸引廣大群眾了解、加入電子商務產(chǎn)業(yè),加快提升現(xiàn)有網(wǎng)商生產(chǎn)經(jīng)營水平,應對電子商務產(chǎn)業(yè)的快速變化,普及電子商務產(chǎn)業(yè)知識,在全縣范圍內營造支持電子商務產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的良好氛圍,特制定睢寧縣20xx年電子商務萬人培訓方案。
一、培訓目的
在現(xiàn)有電子商務培訓基礎上,不斷擴大培訓范圍、不斷優(yōu)化培訓內容、不斷嘗試培訓模式,建立全面的、持續(xù)的電子商務培訓體系。
二、培訓范圍
1、各鎮(zhèn)、各園區(qū)有意學習電子商務的農(nóng)村群眾;
2、各商貿(mào)流通類專業(yè)市場服務業(yè)從業(yè)人員;
3、各工業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理人員;
4、各電子商務及相關企業(yè)管理及從業(yè)人員;
5、各相關經(jīng)濟部門工作人員;
6、有志于在睢從事電子商務的其他人員。
三、培訓內容
1、課目一:對個體性質的電子商務新從業(yè)人員,重點培訓了解電子商務發(fā)展現(xiàn)狀,熟悉淘寶等C2C主流平臺開店流程,熟練掌握物流、采購、支付等關鍵環(huán)節(jié)的應用技術。
2、課目二:對新從事電子商務業(yè)務的企業(yè),重點培訓了解電子商務發(fā)展現(xiàn)狀,熟悉阿里巴巴B2B平臺開店流程,熟練掌握物流、采購、支付等關鍵環(huán)節(jié)的應用技術。
3、課目三:對現(xiàn)有電子商務相關企業(yè)及網(wǎng)商,重點培訓店鋪經(jīng)營專業(yè)技巧、平臺政策變化及應對、熟悉新型電子商務模式及應用;
4、課目四:對縣各相關經(jīng)濟部門工作人員,重點培訓了解電子商務發(fā)展現(xiàn)狀、熟悉各級電子商務發(fā)展政策,提高服務電子商務產(chǎn)業(yè)發(fā)展的能力。
四、培訓模式
1、農(nóng)民新生的網(wǎng)商電子商務基礎知識培訓
培訓類別:初級培訓
培訓對象:各鎮(zhèn)、各園區(qū)有電子商務學習意愿的農(nóng)村群體
培訓內容:課目一
培訓地點:各鎮(zhèn)、各園區(qū)
培訓人數(shù):7500人
責任單位:縣職教中心
配合單位:縣商務局,各鎮(zhèn)、各園區(qū)
資金來源:縣電子商務專項資金
培訓模式:縣政府在年初下達對各鎮(zhèn)、各園區(qū)農(nóng)民新生的網(wǎng)商培訓任務,并計入縣對鎮(zhèn)、園區(qū)年度綜合考核指標體系。各鎮(zhèn)、各園區(qū)根據(jù)培訓計劃,制定各自新生的網(wǎng)商培訓方案,宣傳、組織有意從事電子商務的`群眾參加培訓,并做好培訓場地準備工作;縣職教中心牽頭整合全縣培訓資源,編制培訓教學計劃并落實到位;縣商務局負責聯(lián)系淘寶大學或徐州本地高校統(tǒng)一編寫電子商務初級、中級培訓教材,切實符合我縣網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)者需求,并將“移動商務”及“微營銷”等新生營銷方式加入課程中;縣職教中心成立講師團,配備教學設備,開設移動課堂,深入各鎮(zhèn)、各園區(qū)進行巡回培訓;同時,要制定后續(xù)跟進的考核辦法,確保培訓推廣取得實效。通過培訓,在全縣農(nóng)村形成良好的電子商務產(chǎn)業(yè)基礎。
2、電子商務進階提升培訓
培訓類別:中級培訓
培訓對象:已經(jīng)掌握電子商務基本技能、需要繼續(xù)提升的網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)者
培訓內容:課目三
培訓地點:縣職教中心
培訓人數(shù):按實際報名人員為準,每50人一期,計劃全年培訓500人以上
責任單位:縣職教中心
配合單位:縣電子商務協(xié)會,各鎮(zhèn)、各園區(qū)
資金來源:縣電子商務培訓專項資金
培訓模式:由縣職教中心牽頭,電子商務協(xié)會配合,開設電子商務進階提升培訓班,重點培訓店鋪經(jīng)營專業(yè)技巧、平臺政策變化的應對,熟悉“移動商務”及“微營銷”等新型電子商務模式及應用。
3、商貿(mào)流通類專業(yè)市場專題培訓
培訓類別:專題培訓
培訓對象:各商貿(mào)流通類專業(yè)市場服務業(yè)從業(yè)人員
培訓內容:課目一
培訓地點:縣電子商務協(xié)會
培訓人數(shù):按實際參訓人員為準,每50人一期
責任單位:縣商務局
配合單位:睢城鎮(zhèn)等相關鎮(zhèn)、園區(qū),縣電子商務協(xié)會。
資金來源:縣電子商務培訓專項資金
培訓模式:由縣商務局牽頭,睢城鎮(zhèn)、沙集鎮(zhèn)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、八里金屬機電產(chǎn)業(yè)園等有商貿(mào)流通類專業(yè)市場的鎮(zhèn)、園區(qū),配合組織轄區(qū)內專業(yè)市場實體店鋪的經(jīng)營業(yè)主、銷售人員參加培訓;由縣電子商務協(xié)會具體負責培訓工作。
4、規(guī)模以上企業(yè)專題培訓
培訓類別:專題培訓
培訓對象:各工業(yè)企業(yè)的經(jīng)營管理人員、電子商務業(yè)務人員
培訓內容:課目二
培訓地點:縣電子商務協(xié)會
培訓人數(shù):按實際參訓人員為準,每50人一期
責任單位:縣發(fā)改委
配合單位:各鎮(zhèn)、各園區(qū),縣電子商務協(xié)會
資金來源:縣電子商務培訓專項資金
培訓模式:由縣發(fā)改委牽頭,各鎮(zhèn)、各園區(qū)配合,組織轄區(qū)內工業(yè)企業(yè)的經(jīng)營管理人員、電子商務業(yè)務人員參加培訓;由縣電子商務協(xié)會具體負責培訓工作。教學電子商務發(fā)展現(xiàn)狀、阿里巴巴等常用B2B平臺及產(chǎn)業(yè)帶開店流程,熟練掌握物流、采購、支付等關鍵環(huán)節(jié)應用技術。
5、公共媒體電子商務社會化培訓
培訓類別:初級培訓
培訓對象:全縣人民群眾
培訓內容:課目一、課目二
培訓地點:電視節(jié)目、中國睢寧門戶網(wǎng)站
培訓人數(shù):全縣百萬群眾
責任單位:縣廣電臺、公共信息服務中心
配合單位:縣商務局、電子商務協(xié)會
資金來源:縣電子商務培訓專項資金
培訓模式:由縣廣電臺牽頭做好培訓視頻資料制作工作,每天安排至少兩個時段(其中一個在黃金時段播放)、每時段一小時的培訓視頻播放,每三天循環(huán)播放一集節(jié)目;由縣公共信息服務中心在“中國睢寧”門戶網(wǎng)站提供電子商務培訓專題頁面,在線播放電子商務培訓視頻資料。通過培訓實現(xiàn)在全縣范圍內大面積普及電子商務知識,營造良好產(chǎn)業(yè)基礎;由縣商務局、電子商務協(xié)會配合提供相關資料。
6、電子商務應用企業(yè)高端培訓
培訓類別:專題培訓
培訓對象:現(xiàn)有電子商務及相關企業(yè)從業(yè)人員
培訓內容:課目三
培訓地點:縣電子商務協(xié)會
培訓人數(shù):據(jù)報名人員確定
責任單位:縣電子商務協(xié)會
配合單位:各鎮(zhèn)、各園區(qū)及各電子商務協(xié)會
資金來源:參訓企業(yè)自籌培訓費占50%,縣電子商務培訓專項資金占50%。
培訓模式:縣、鎮(zhèn)兩級電子商務協(xié)會加強與電子商務應用企業(yè)的溝通,根據(jù)宏觀環(huán)境變化及電商企業(yè)實際需求,組織品牌管理、店鋪美化、庫存優(yōu)化、物流管理等方面的高端培訓;邀請相關領域專家來睢開設講座。
7、利用上級政策資金開展電子商務基礎知識培訓
培訓類別:初級培訓
培訓對象:各鎮(zhèn)、各園區(qū)有電子商務學習意愿的農(nóng)村群體
培訓內容:課目一
培訓地點:各鎮(zhèn)、各園區(qū)
培訓人數(shù):1000人/年(其中:農(nóng)委負責利用農(nóng)民信息化培訓資金培訓300人、人保局負責利用農(nóng)村勞動力培訓資金培訓300人、扶貧辦負責利用低收入農(nóng)戶培訓資金培訓200人、婦聯(lián)負責利用婦女創(chuàng)業(yè)培訓資金培訓200人)
責任單位:縣農(nóng)委、人保局、扶貧辦、婦聯(lián)
配合單位:各鎮(zhèn)、各園區(qū)
資金來源:縣農(nóng)委、人保局、扶貧辦、婦聯(lián)管理的專業(yè)培訓資金
培訓模式:縣農(nóng)委、人保局、扶貧辦、婦聯(lián)等有關單位,要制定本單位網(wǎng)商培訓計劃,完成縣政府下達的培訓任務,研究上級政策文件,根據(jù)培訓方案,赴各鎮(zhèn)、園區(qū)開設農(nóng)村新生的網(wǎng)商電子商務基礎知識培訓班,教學電子商務基礎、網(wǎng)店開設等知識。
8、公職人員電子商務知識培訓
培訓類別:專題培訓
培訓對象:縣各單位,各鎮(zhèn)、各園區(qū)主要、分管負責人及相關業(yè)務工作人員
培訓內容:課目四
培訓地點:縣政府二樓報告廳
培訓人數(shù):約300人
責任單位:縣商務局
配合單位:縣各單位,各鎮(zhèn)、各園區(qū)
資金來源:縣電子商務培訓專項資金
培訓模式:邀請專家、教授來睢開設講座,講授全國電子商務發(fā)展環(huán)境及政策變化,睢寧電子商務發(fā)展階段特點、存在問題及下一步發(fā)展方向,政府部門在電子商務發(fā)展過程中應發(fā)揮的職能及作用。
五、保障措施
1、強化組織領導。為確保培訓質量,成立睢寧縣電子商務培訓工作領導小組,進一步明確相關部門職責,定期召開培訓工作推進會,專題協(xié)調組織培訓、宣傳等電子商務各項工作。
2、強化宣傳推廣。縣廣電臺、新聞中心、中國睢寧門戶網(wǎng)站等媒體要加大對電子商務產(chǎn)業(yè)發(fā)展及優(yōu)秀網(wǎng)商的宣傳力度,制作、播放電子商務專題宣傳片,對優(yōu)秀網(wǎng)商的創(chuàng)業(yè)成果進行集中宣傳推廣,吸引更多群眾加入到電子商務中來。要充分利用公共媒體進行電子商務社會化培訓,大面積普及電子商務知識。
3、強化經(jīng)費保障。縣財政設立睢寧縣電子商務培訓專項資金,為培訓工作提供經(jīng)費保障。
4、強化督查考核。進一步加大對各相關單位培訓工作的督查考核力度,將電子商務培訓工作列入縣政府對鎮(zhèn)、園區(qū)年度綜合考核及縣直各單位績效考核。對工作落實較好的單位進行表彰獎勵,對落實不力的單位進行督查通報。
【培訓方案】相關文章:
培訓方案2022入門培訓方案10-19
培訓機構培訓方案09-20
關于培訓方案策劃培訓方案及計劃03-15
培訓的方案11-11
(經(jīng)典)培訓方案09-23
培訓方案[精選]09-25
[精選]培訓方案07-31
培訓方案(精選)08-04
培訓方案[經(jīng)典]09-03
【經(jīng)典】培訓方案08-14