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      2. 工作的心情隨筆

        時間:2024-10-30 08:36:33 秀雯 隨筆 我要投稿

        工作的心情隨筆(精選20篇)

          在現實的學習、工作中,大家對隨筆應該都不陌生吧?隨筆的創(chuàng)作非常隨意,不需要有任何的負擔,不需要華麗的辭藻,沒有嚴密的結構,隨心寫。那么,怎樣才能寫出好的隨筆呢?以下是小編幫大家整理的工作的心情隨筆,歡迎閱讀與收藏。

        工作的心情隨筆(精選20篇)

          工作的心情隨筆 1

          做了三十多年的班主任工作,閱人無數,(學生、同事、領導等)經歷了諸多的辛酸和喜悅,尤其是近幾年的班主任工作讓我有幾分感慨。今天借此機會作一簡單的回顧:

          班主任工作千頭萬緒,建立班級組織、開展日常工作、處理經常性遇到的事務等。比如,紀律、衛(wèi)生、做操、放學站隊、以及學生的思想教育工作等等,凡事你都要親自過問。班級學生偶然發(fā)生的事故你要去處理,有人頭破、有人打架、有人不交作業(yè)、有人在身上大小便,還有人在社會上做了壞事都要找你班主任。特別是近年來學生的安全,上面一提就是班主任的責任,班主任沒有任何的權利和利益,迎來的都是責任。不知哪里來了這么多責任,現在的班主任比以往責任不知多了許多,學校領導布置你只能接受不能抵制消極懈怠。甚至于放學回家還有人找你詢問他的孩子學習,打鬧、安全等事務,多苦的班主任。

          話雖這樣說:班主任有時也有一點人情樂趣、人倫的'歡心。首先是你的權威得到了顯現,你是這個班級的最高領導者,你說怎樣就怎樣,學生不能改變,一定需要服從你,(尤其是自己在社會上沒有任何地位,到班級里來就可以充分地顯示一下自己的地位和權力。)

          其次當學生的學習取得了成績有了進步,你會感到欣慰,特別是你所教過的學生今后學有所成,在社會上有了一定的地位,你會感到無上的光榮。我現在有的學生當了教授、專家、醫(yī)生、干部、企業(yè)家等,別人一提到他們,我心里別提有多高興。

          “天道酬勤”這句話我很感興趣,也相信其中的道理,你只有付出辛勤才會感到收獲的喜悅。若從未付出毫無貢獻,你就不懂的珍貴,就會丟之無所謂,特別是你老了退休了,有你的學生懷念你,拜訪你你肯定會激動,到那時你會覺得當年的付出是有意義的值得。我期待著等退休以后,當年的學生惦記你以往是他的班主任(語文老師),翻翻往年的畢業(yè)照回想起學生們童年的稚嫩笑臉。

          工作的心情隨筆 2

          當你擁有第一份工作的時候,你正在體現你生命的價值,當你做好一份工作的時候,你正在使你的生命升值,只有懂得工作是為自己的人,才真正能懂得工作是多么的快樂,生命是多么的有意義.

          你在為自己工作

          人生來就是為了工作,工作占據了我們生命中的大部分時間。工作有如運轉自如的人生轉軸,每一根弦都操縱著你的人生軸心,影響著人的一生。

          自己的人生自己策劃,自己的命運自己把握。只要自己認為有意義的工作,就不必介意別人的說法。命運就在自己手中,握緊命運,做個自動自發(fā)、勤奮出色的人,當面難困難挫折時,要敢于面對挑戰(zhàn)。

          工作是為自己,不在乎別人的說法,積極工作,從工作中獲取快樂與尊嚴,這就能實現你人生的價值。這樣,我們的人生會更輝煌。

          為使命而工作

          如果我們單純以賺錢為工作的第一目標,而不去深入分析、了解我們的'工作使命,那么我們將陷入危險境地,我們將無法保持團隊的戰(zhàn)斗力和生命力。因此,作為一個員工,一定要了解公司的使命是什么,自己的使命是什么?這樣工作起來才有真正的動力。當我們?yōu)槭姑,而非為薪水工作的時候,我們除獲得更多的薪水,還能獲得更多的成就感。

          努力工作,遲早會得到回報

          愛拼才會贏、努力帶來收獲。收獲成果的多少取決于這個人努力的程度,沒有機緣巧合這樣的事存在。因此,為了自己,應努力工作。

          如果你一直努力工作,一直在進步,你的人生記錄將會是良好、非常完美的。使你在企業(yè)甚至整個行業(yè)擁有一個好名聲,良好的聲譽將陪伴你一生。

          熱愛自己的工作

          金錢是永遠賺不夠的,因此不要再把金錢當作目標。領薪水只是工作的一部分,你在工作上獲得的滿足感應該超越金錢上的報酬。

          每一天我們都會聽到有人突然間辭職、調換工作等,這樣的人的確存在。但人們轉換工作方向后,難道就更快樂了嗎?也許我們該問的不是我如何能找到一份我熱愛的工作,而是我如何能熱愛我現有的工作( 一起感悟人生)。

          生活中,每個人都具備優(yōu)秀員工的發(fā)展?jié)撃,都會有被委以重任的時機。我認為,從平凡的工作中脫穎而出,一方面取決于個人的才能決定,另一方面則取決于個人的進取心。這個社會僅為那些努力工作的人大開綠燈。

          “心態(tài)決定一切!备淖兠\,首先要從改變思想開始!一個人如果能擁有為自己工作的觀念,那么命運將會給出他巨大的回報。 “你不是在為企業(yè)工作,而是為自己工作”這么一種觀念。

          工作的心情隨筆 3

          在別人眼里我肯定是個好強的女孩子,能從學校直接晉級到外企工作。

          但是真的沒有別人想的那么好!我覺得工作好累,每天都重復著那些事情。變成了2點一線。公司,家。其實也不算家。就2個女孩子共同擠在一個20平米都不到的小房間。過著人不像人的生活。

          家對于我來說真的是個奇跡。小的時候以為是個天堂,但是天堂沒有管太久就沒有了,變成了地獄,F在我很想有個家,但是家的定義我真的無法知道。我曾經想我能寫下一部小說,把我的真實生活都寫進去,現在想想。其實沒那么做的'必要。愛你的人會相信你的一切。不愛你的人以為你在放屁。以前認為人生是美好的,現在想想就是那么回事情。

          最近老做夢,夢到一個男的(不認識的)從背后溫柔的抱著我!感覺真的好幸福。看來我真的是寂寞了吧!現實的我和虛擬的我好像不是同一個人吧!總是一個人沉寂在小小的世界里。

          相親,現在也是一個熱門的話題。母親太著急了,不關是什么樣的男孩子都想介紹給我認識。不是我要求過高,而是現在好像真的沒有那一份心思來談戀愛。找一個合適的人談何容易。课也幌肴プ非笕魏稳,只想坐以待斃。也許真的沒有哪個人能融化我冰冷的心。我就想一個人坐坐 喝喝茶 。

          有的時候想想,也許真的不要工作了;丶译S便找個人結婚算了。但是結婚了會怎么樣呢?也許2個人心中都有事情,彼此都不愛對方,那肯定是更累的。還不如現在呢!恩!就讓光陰把我一點一點地吞噬吧!讓歲月的光斑駁的留到自己的臉上,以此來證明我曾經是年輕的。

          是不是人看得越多就越容易不相信人!我發(fā)現很多的人好假。〖俚淖屇阆嘈潘麄內钦娴。呵呵!人要學會假假的,真真的就變成假假的。也許假假的中間也帶有真真的意思!那就讓大家真真假假的走下去唄!

          工作的心情隨筆 4

          對于我的親人來說,我是一個孝順懂事的孩子,無論學習上還是生活上,從不讓家人操心,對于我的同學朋友而言,我是一個善良熱心的人,無論在什么情況下,我都會及時幫助他們。對于這樣的評價,我欣然接受,毫不謙虛,因為我不得不承認我就是這樣的人。

          在我們還是學生時代的時候,我們沿著父母給我們設的路線走,或許,是我的思想太狹隘了,更確切的說,是按照中國改革教育路線走,在我上小學的時候,幼兒園并不流行,所以我沒上過幼兒園,不過現在的孩子可以幸福起來了,他們可以有一個精彩的幼兒園生活,F在的教育是九年義務制,可是不管怎樣,大部分的人還是一步一個腳印,按部就班從一二到三四這樣的模式上學,在很多家長眼里,上學是找工作的基礎,一代有一代的思想潛移默化的影響著后輩人,上好學是為了找好工作、找好工作是為了更好的生活,這種觀念我一直深信不疑,因為我就是傳統(tǒng)教育下的傳統(tǒng)孩子。“好好做人、好好學習、好好工作”是我的座右銘,事實上,好好做人不會得到所有人的贊揚,好好學習未必考上好大學,好好工作或許依舊天天挨罵,沒有為什么。

          談到工作,在我懂事的時候,我就想著要是現在能出去工作就好了,這種想法在上大學的時候愈發(fā)的強烈,一到周末就是往外跑,毋庸置疑,我是出門賺外快,平常課程并不多,我不能讓自己閑下來,我不需要享受,也可以說我不能享受,因為我覺得當我閑著的時候就是父母汗流浹背的時候,我天天想著工作就是想多賺點錢給爸媽,天天想天天盼,終于有一天我可以工作了,可是我又害怕了,這樣說似乎有些矛盾,但不沖突啊,之所以害怕,是因為我害怕做不好。談到工作,就說說我第一天上班的吧,艷陽高照的冬天會給人溫暖,給人期盼,可是我卻懷著無比恐懼的心情走進辦公室,踏進門的一剎那就好像去了北極寒地一樣,好冰、好冰,我工作的地方有一百多平方米,加上我也就六個人,我待的部門是公司運營部,因為是公司剛設的新部門,所以事情并不多,整個上午就只是看了幾章《千年一嘆》,看著、看著就要睡著了,好在人事部來人找我把我驚醒了,不然要有大錯了,中午吃了一頓飯,公司食堂很不錯,有肉有菜有湯,中午回到家,我以為工作也就這樣,下午的時候,經理召開會議,便說到我們部門的崗位職責,原來我們是負責這些,好不容易愁云舒展卻又愁上加愁,我就說嘛,怎么可能那么簡單,我總在心里默念,不求有功但求無過,開會之后坐在椅子上想了好多,兵來將擋水來土掩,既然選擇了這里就無所畏懼的去做自己該走的事情,這就是我一天的工作,不知道你們的看法是什么?

          工作,對于我這種實習生來說是一種挑戰(zhàn),因為我什么都不清楚,能老生常談的大都是有經驗的人,我的工作不簡單,而且,我覺得每份工作都不簡單,每份工作的存在都有它的價值,要不然怎么會有這么多的`崗位呢?見一行愛一行,老話是這樣說的,經常會聽前幾屆的學長學姐說,不想工作,待在學校真好,真懷念在學校的日子啊!沒有課程的時候可以睡覺、旅行、逛街,我也剛剛從大學種走出來,但是我不會懷念,因為我覺得遲早都是要出來工作的,如果你不是想著要考研究生、考博士,你覺得你整天待在學校有意思嗎?呵呵,這樣的生活真是愜意啊,當你躺在床上熱火朝天的玩游戲的時候,別人卻在工作中忙的焦頭爛額,試問,你們誰更有價值?工作中的有些人天天抱怨工作累、工作苦,有些人時不時向身邊的朋友謾罵自己的老板對自己不公平待遇,有這功夫還不如好好工作,殊不知是金子總會發(fā)光的。

          工作中總會遇到很多不順心的事情,要我說做好自己的本職工作就行了,不要在意別人的冷嘲熱諷,或許我們薪資不高,不夠聰明,更不會討好領導,即便如此,我們仍舊要活的精彩……就像普希金在詩中寫道:一切都是瞬息,一切都將會是過去,而那過去了的就會成為親切的回憶。

          工作的心情隨筆 5

          今天心有點失落,卻又沒有那失落的感覺,不知道為什么今天會這樣突然的發(fā)生了,以前我早有這預感,雖然那時候總希望這預感不要出現,可是今天卻出現了,雖然很不舒服,但是想想或許又是另一種挑戰(zhàn),另一種機遇。

          今天讓我唯一讓我難忘的一句話就是:你的野心有多大,那你的舞臺就有多大;如果你不去超越自己,不去給自己創(chuàng)造機會,如果你安逸現狀,那你擁有就不懂的自己的人生價值。其實想想很多時候我們的心太累,沒有精力去創(chuàng)造自己,或者害怕失敗,害怕去面對自己,這樣使我們只想找個屬于自己的地方呆呆的過著。我不知道自己為什么會這樣說,或者是安慰自己,或者在給自己打氣,找個臺階讓自己去努力,讓自己去面對這一切。更多的是讓自己去為了那目標前進。

          辭職了,今天去辦理辭職手續(xù)的時候,去退還工衣的時,有些人還不相信自己的`眼睛,有個主管還打電話去問總經理。因為一直以來都是我在給別人辦辭職,想不到我今天自己去辦的時候,他們都很吃驚,有的只有嘆氣或者搖頭,有幾個玩的比較好的眼睛都紅了,雖然他們轉過去不看我,但是我卻看到了他們,因為他們都不信這是真的。雖然公司馬上就要動工擴建,到時候公司200多人都會離開,或許這一次離開,在回到公司的人沒有幾個,因為大家都明白,只是彼此不說明而已。一直以來我很想離開這公司,可是卻一直都沒有離開是因為我有點舍不得這么久的同事,雖然有時候在工作上大家彼此都在斗,但是斗來斗去都是為了工作。但是工作外彼此都是朋友,一起說說笑笑,下班時一起出去吃吃宵夜,喝喝小酒。雖然有時候爭的面紅耳赤,但是大家都知道都是為了公司創(chuàng)造效率,更為了把自己的工作做到更完美。再次我也很感謝他們,因為他們教會了我很多的東西,教會了怎樣做到一個工作原則,一個人與人之間相處的道理,更多是怎么去如何為公司創(chuàng)造一個更高的臺階。說真的,以前我很幼稚,不懂得去珍惜周圍的一切,就因為那樣我失去很多我本該擁有的東西。只從離開了以前的地方,來到廣州1年多,讓自己真的變了,最起碼自己可以看到,最起碼自己變的成熟了,不在像以前那樣是個不太懂事的傻瓜。懂得了如何去生活,如何去看待自己的將來,如何去把握擁有的東西,如何去挑起這本該屬于自己的責任,如何去面對困難時不在怕苦難打倒或者逃避。這么多年來我一直在追求自己心中的理想,自己的天空,我一直都沒有放棄,因為那也是我唯一支持我的信念。或者有了遠方的那牽掛多了那份將來面對的責任,為了自己也為了將來,我會努力的去做好,我更會為了屬于我的責任去守護屬于彼此的心。明天開始我也加入了找工作的行業(yè)了,雖然如此,但是對自己有信心。過幾天可能要回趟蘇州,把蘇州的一些手續(xù)辦完了,就是真正的離開蘇州了,以后或許有機會在去轉轉。因為這有牽掛。

          既然一切都發(fā)生了,那就好好的去面對自己眼前的一切,努力就不怕失敗。相信自己,就等于成功了一半。給自己一個甜美的微笑,相信自己一定行,為了生活找工作。

          工作的心情隨筆 6

          字字馨香撲人面 博山吐香五云散 緣云擬住最高峰 網事時時心上見 歡迎到訪字博緣!

          老板錯了也是對的,所以你不要管老板說什么,你聽就是了,不舒服走人。老板錯了也不會承認錯誤。你何必自找倒霉呢?

          老板的紅人你不要得罪,他的話老板聽的進去,俗話說不怕沒好事,就怕沒好人。他要是給你吹幾陣風,東南西北的,最后是你找不到北了。特別是領導的度量和領導的能力都不是很可觀的地方,所謂的領導就是蘿卜長在了背上。

          在怎么不會搞關系的你,也要學習說恭維話,喝酒,了解老板的愛好,脾氣秉性,時不時在出賣一些你的同事,如果你的良心還在跳動,你可能說些無關緊要的,如果你的良心已經被狗吃了,你就會把別人的優(yōu)點說成缺點,把自己的過錯說成功勞,并且適當的給他們說一些平常聊天時說的'牢騷話,似乎是在胡侃,其實,把別人放在砧板上了。老板對你就會青眼有加,當然你的同事就糊里糊涂的倒霉了。

          你還可能成為一些爭強好勝者的犧牲品。在他們的爭斗之中,你既不可以傾向這邊也不能傾向那邊,進退唯谷。要是你想獨善其身,對他們敬而遠之,都會成為你的過錯。

          有時候你會突然地發(fā)現,有人對你很好,可是你又莫名其妙這是你可要把握好,利用你的機會來了。

          種種,種種,我不能一一述說了。太晚了,我睡覺去了。明天還要上班呢!

          華爾街下的快樂你懂的,字博緣黎明之前 吞噬星空 斗破蒼穹......

          工作的心情隨筆 7

          記得自己一個朋友多次說過,有空多看看自己過去的文字, 會讓你想起很多,更或者會讓你明白很多,甚至勝過很多自己看過的許多至理名言;也曾多次懊悔自己不該一時沖動,兩次刪除了自己寫過的近20篇日志,不能讓自己回頭看看自己過去的文字,當時寫文字的心情。

          今天,有個朋友對說,“什么都是過去的好,等你過個十來年,會發(fā)現現在的一切都是好的”。

          是啊,我們不是一直在說過去的童年多么多么的美好的么! 有時候我們憧憬美好的未來,回味甜蜜的過去的精彩,然后卻總在埋怨現在。

          今天突然發(fā)現,自己好久好久沒看看自己了,自己都啥樣了,想啥了,自己心里都不清楚了。

          一直都把自己當做是正確的,所以有了許多對立, 一直以為自己做的很投入,很用心,別人應該會理解自己,會知道我的“良苦用心”的,卻不知道適當的去改變去,去迎合下,那不是取悅,而是讓自己的投入,讓自己的良苦,收獲的更多,更好!

          態(tài)度決定一切”,又是一個經典,工作上,總覺得自己沒有任何態(tài)度問題,總感覺自己在為了工作在忙碌一切,每天很敬業(yè)的忙東忙西,還經常忙的連休息都沒有好好休息,但,這有些瞎忙的問題!

          很多事情的處理上,出發(fā)點,本意是好的,結果卻適得其反,明明可以不讓它發(fā)生的.,不讓它出現的,我讓它出現了,沖動,方式的缺乏造成了這一切。嘴上卻又一直念叨著“怎么就那么不讓人省心啊,什么時候了”;寫工作計劃的時候還寫到:“九,十月的時候請她們去唱K,要讓她們感受到工作除了量大,還有其他,我們的工作生活還是美好開心的” !

          “你明明可以做得到,可還是讓人失望了”, 一個朋友的信息讓我清醒了,經?磩e人的簽名,卻不能好好整理自己的思想。 23歲我懂事了,但別人我不知道,如何去堅強,如何去調節(jié)自己的心情,如何去面對種種緊張,如何去讓自己重新自信,這些我都做的很少。

          隨想下,或者會改變自己很多,回想下,或許能讓我看清楚更多, 今天,回想在這里工作的半年那些片段將成為我的寶貴經驗,我更加懂得如何去做管理別人,而不僅僅是工作。6月份可能是我倒霉的一個月,在這個月完全好像不是自己在工作了,什么原因?我一直也在尋找答案。可能我真的在這種環(huán)境下累了,不管是在同事還是在工作上都讓我覺得難以相處,為什么會這樣?不想這樣的結果出現。可能是自己的做得不夠好,造成現在的結果。

          “發(fā)現自己改變不了環(huán)境時,試試改變下自己”,這句話很經典,以至于我看到了之后,"學"到了之后,也僅僅是記得了這句話。細細想想,很慚愧,很多跟自己說的,我自己根本沒做到。

          又想起另外句話:一個人就好像一個分數,他的真實實力是分子,自我評價是分母,自我評價越高,展現出來的值就越低。多些自我思考,自我總結,擺正心態(tài),自己的每天都是美好的!祝愿你我擁有美好的天空,for everybody!

          工作的心情隨筆 8

          四個月有多長,放在漫漫等待中,浸沒在左右不得的寂寞中,無意是暗無天日的長度。若是放在對于未來的期待中,無涯的時光中,無意是一個眨眼的功夫。比起遇見一個人相守西窗臥聽夜雨聲,四個月簡直不值得一提。今夜我想起有四個月擋在面前,像是一張紙片蓋住了答案,我睜著雙眼不敢移動一步的等著,它有多長,清宵細細長。

          若是反思自我就是一種修行方式,我要在四個月中質問自己的內心,我要將四個月的時間放在春天的樹枝上,看它和嫩綠的芽一起舒展一起變得郁郁蔥蔥,我站在樹下抬頭看樹葉,不小心被斑駁的陽光刺到眼,不覺得四個月已經過半,夏天在聲聲蟬鳴到來,我還沒有睡醒,模模糊糊的世界,多么無聊。樹上的花兒都嫁于東風,落在泥土中,我還在睜著眼看著笑著,這就是所謂的等待吧!

          論語說中華的歷史不止是五千年,很可能在萬年之上,這里無法考究,若是把這四個月放在中華文化之上,可能就是九牛一毛,也許就是這一毛就點亮了我心中的火焰,讓固執(zhí)好強的性格悄悄的變得溫和,文化在“禮”“仁”之中,道德在舉止之間,我在四個月的時間教化自我,從內心升華到行動的改善,不僅僅是說一下,寫一篇文章那么簡單,需要四個月的摸索,找到現實中的彼岸。我的彼岸花海,放在四個月的稻草之上,是生活不能承受之重。

          四個月可以換來一個遇見,與她與他與某個人邂逅在燈火點點的路邊,一個眼神的肯定就像是冥冥之中的安排,找到千千萬萬之中與自己最相似的'靈魂。也許在前一秒還不會相信,下一秒我們就開始懊悔,那背影早已在夢中出現一遍遍我們如此熟悉。四個月蒙住了最后的答案,當它化作故事降臨我們身邊,我們更多的是在渴望永遠,遇見了怎忍心分別。四個月實在太短,還沒來及帶著她說夜空繁星點點,告訴她沙漠也曾下過暴雨,車轍之中有兩條魚相濡以沫,四個月就匆匆過去。也許就因為我們太過于渴望,所以它才會那么短,讓我們來不及回味,無暇顧及。

          四個月是什么?無論是什么狀態(tài)我都在其中跌跌撞撞,一步一搖的向前。

          四個月若是一個梗,我能在之后的日子里說起多少遍?每當再提起的時候,我還會想起當日的渴望嗎?我跳出時光中回望,會不會沉默無言握緊雙拳,告訴自己還好自己走過來了。四個月也許太長,長的讓我無法享受一個春天,就奢望夏天的陽光。答案是什么?萬丈光芒,背影好長!

          工作的心情隨筆 9

          以往看到這樣一篇文章,一個因調皮而在國內諸多小學都無法繼續(xù)學下去的孩子,到了國外,不到一個月在各方面都發(fā)生了巨大變化。原因是他的俄羅斯班主任給他的月評語是:我以人格擔保,這孩子將來必有大出息!

          “我以人格擔!,一句令我們國內眾多教育者都醍醐灌頂的一句話,同時也挽救了一個對學習毫無興趣的孩子,當然也可能所以而改變他的一生。

          我們教育者不要吝嗇自我的表揚和對孩子的肯定。今日聽辦公室一位教師談到:一位從來不認真學習的同學滿眼放光、十分認真的聽了一節(jié)物理課。究其原因僅僅是這位教師在他昨日的作業(yè)上寫了一個大大的“GOOD!”

          其實,我們的孩子是很容易滿足的,由于此刻的教育唯“成績至上”,已經使教育變成越來越沒有“人性”的教育,把學生當成了被教育的機器,一種沒有感情,只明白被動理解知識的容器,但學生是活生生的人啊!

          越來越多的教師,往往用挑剔的眼光來看待此刻的學生,把自我當成醫(yī)生,把學生當成病人,認為凡是來到自我眼前的都是“有毛病、有問題”的。教師演變成一個專門找學生“毛病”的職業(yè),把主要的精力都放在對待少部分同學的錯誤上,而對大批孩子的優(yōu)點和值得表揚的'地方都置之不理。

          經常有教師提到,此刻的孩子和以前不能比了,不聽話、不懂事、不想學習、容易受外界誘惑……。那么我們反思一下自我這些年有沒有許多變化呢!剛走向工作崗位時的一腔熱血此刻還剩下幾許社會在不停地變、我們所用的教材也年年在變,我們所應對的孩子不變才怪呢

          還以往看到一篇“不傷牛心”的好文章:皇帝微服私訪過程中,在田里遇到一個農人正駕著黃、黑兩頭牛耕地,皇帝極有興致地問:“你的這兩頭牛,哪一頭表現得更賣力一些”誰知連問三次,農人竟然不吱聲。皇帝十分掃興,卻不便發(fā)作。農人將一趟地耕完后,將牛拴好,走過來將皇帝領出很遠,才貼在他耳邊小聲說:“那頭黑牛要更賣力一些!被实鄄唤獾貑枺骸盀槭裁匆绱舜鹪挕鞭r人說:“牛懂人語,要是讓黃牛聽到我對它的評說,它豈不是要悲痛嗎”農人對牛做評價時,都要研究到牛的“自尊”。我們教育者對學生評價,是不是也要有這種顧忌呢

          有許多學生對學習的極大興趣,就是我們教育者在不經意間給予打擊。我們要慢慢學會允許學生犯錯誤、要允許學生大膽說出自我的想法。要對他們給予足夠的寬容,寬容在孩子們心里是世界上最美麗的“花朵”。

          工作的心情隨筆 10

          幾天前的入園之前,我剛走到幼兒園門口,就看到艷婷爸爸等在那里,旁邊站著正在哭的艷婷。說起艷婷,她是一個十分聰明的小女孩,因為父母年紀較大,家庭條件也不好,爸爸媽媽每一天很早就要到地里干活,沒有太多時間照顧她,所以把他當小男孩養(yǎng),穿著也很隨意衣服比較舊,看起來不是那么起眼?墒呛⒆油詮娨埠苈斆,平時摔倒都很少哭的艷婷今日怎樣哭了呢?經過和艷婷爸爸的一番談話,我才明白艷婷是因為沒有新衣服而不來幼兒園,結果被爸爸打了一巴掌才哭的?吹狡G婷哭啼啼地進入活動室,我心想:孩子大了也明白愛美了。

          進入活動室的艷婷很快就停止哭泣,和其他孩子在一齊游戲了,本以為事情就這么過去了,可是不曾想到昨日午時放學的時候,艷婷爸爸再次找到我,和我說這幾天艷婷每一天回家吵著要裙子,說班里的心怡和涵涵都穿著漂亮的裙子,小朋友們和教師都夸她們,而沒有人夸自我。聽到這些話,我才發(fā)現這已經不再是一件小事,并且不只是關系到孩子的問題,教師也有很大的職責。心怡是個很漂亮的小女孩,每一天都穿的很時尚,班里的小男生和小女生也經常夸她漂亮,而我有時看見她的衣服漂亮也會夸幾句。沒想到一向默默無語的艷婷把我的這種夸獎記在了心里,她認為僅有穿的漂亮,才會得到教師和小朋友的夸獎。正當我為這件事犯愁的時候,艷婷的一些舉動給了我很大的啟發(fā)。艷婷是個比較聰明的孩子,班里有時組織的開展腦筋急轉彎和猜謎語的活動,活動最終會以發(fā)獎狀的形式鼓勵前幾名的孩子,每次獲得獎狀的孩子中都有艷婷。在一次活動結束發(fā)獎狀的時候,我告訴孩子們說:“每個人都喜歡美麗的東西,可是美麗并不是只存在于外表,只要擁有智慧,懂得很多知識,一樣是美麗的,都會得到別人的夸獎和贊美。艷婷,教師說的對不對?”話語結束時,我特地問了問艷婷,期望她能明白我的'用心。

          放學的時候,當看到艷婷拿著獎狀開心地朝爸爸跑去小聲地說:“爸爸,教師說了,‘聰明也是美麗的’”的時候,我的心最終放下了。艷婷雖然年紀還小,但她卻懂得了我的用心,頓時我的視線模糊了,眼里夾雜著感動,更確切地說是欣慰。我想,要成為一名真正稱職的好教師,不僅僅是在課堂上教會孩子們知識,更重要的是要從多個角度去引導、啟發(fā),讓他們發(fā)現自我身上的閃光點,發(fā)現自我身上最美的地方。

          工作的心情隨筆 11

          我是第二次擔任一年級的班主任,記得第一次當班主任的情景,每天手忙腳亂沒頭緒、起早摸黑很辛苦,反而效果一般,經過幾年鍛煉和不斷的學習,充實自己,總結經驗教訓,通過不斷的努力,比起以前,現在帶的一(4)班,自己感覺會輕松許多,回首與這一班的孩子相處的兩個多月來,侵注了我的心血,其中有我感到欣慰的,也有使我茫然和力不從心的,F將我的成敗得失做如下總結:

          一、培養(yǎng)孩子良好的學習習慣和衛(wèi)生習慣

          作為一年級的班主任,每天的'工作非,嵥,學生剛入學不久我們一年級就召開家長會,要求家長們和教師一起配合,做好學生剛入學的思想準備和學習準備,我們規(guī)定學生上學之前要削好3枝以上的鉛筆,規(guī)定晚上9點之前睡覺,要求書本要保持整潔,不準隨地亂扔垃圾,統(tǒng)一把學習書本等放到抽屜里,抽屜里不能有紙屑,兩個月下來,學生的桌子每天都是干干凈凈的,一到教室如果看見地上的紙屑,我寧愿先講衛(wèi)生再上課。以上講了很多零零碎碎的小事,在實施這些規(guī)定時,也不是從一而終的,很多時候學生會反反復復出現情況,一般出現什么問題,我也是及時指導,“習慣成自然”慢慢的一切情況向好的方面發(fā)生變化,功夫不負有心人。

          二、贏得家長的配合,積極參加學校舉行的各項活動。

          低年級不是收獲的季節(jié),而是播種的季節(jié),給孩子多點鍛煉的機會總沒壞處。學;顒訂螁慰堪嘀魅蔚拿跏遣粔虻,肯定是搞得自己筋疲力盡,反而學生得不到鍛煉,魏書生說過“懶的班主任,學生會勤勞”,如黑板報、手抄報、主題隊會比賽。雖然他們還小,大部分的板報工作需要我來籌劃和指揮,但是我總是讓他們來做力所能及的事,如黑板報中的小花邊、小插圖和涂色,使他們有更多的鍛煉的機會。

          反思這一年的班主任工作,也存在很多不足之處:

          1、獎勵發(fā)“小貼畫”的制度不夠嚴格,獎勵本來學生都喜歡,特別是低年級,到后來我是想到了就發(fā),沒想到就算了,也沒有及時評價總結。

          2、班級學習氛圍不夠濃,一年級學生會背《三字經》,朗朗上口,這確實不錯,但在指導的《必備20首古詩》在教的過程中,學生少了很多樂趣,雖然學生有很多課外書,但真正落實還不夠。

          3、自己班級管理反思沒有及時記錄、整理和總結,很多很好的案例不記錄很容易忘記。想起一句話“班主任不僅做的好,還要總結的好”我想只有做的好了,才能在總結上有經驗、工作上有突破。

          工作的心情隨筆 12

          在初中生這個群體中,攀比現象越來越嚴重。如我們班上很多同學比手機,今天你拿了三星,明天我就拿個蘋果,今天你拿個蘋果5,明天我就想拿個蘋果6plus。除此之外,比穿戴的現象也是普遍存在的,就連學生最愛穿運動服,都把阿迪達斯、耐克、新百倫等名牌作為基礎品牌,今天看你買,明天我也跟風買。今天看你帶了個手表,明天就回家讓爸媽也給買個。相反,比學習、比品行的,卻是少之又少。

          究其原因,還是家長和老師的教育和引導不到位。首先是家長對孩子的溺愛,只要孩子要什么,就算自己省吃儉用也要買給孩子,哪怕自己苦點累點,都不愿委屈了孩子,“不能讓孩子在同學當中丟人”,是家長的普遍心理。老師平時更看重學習,把學生這種生活問題給忽略掉了。當然,學生的心理問題也是不能忽略,學生通常是以“自我”和“虛榮”為基礎,追求的是“別人有的我要有,別人沒有的,時髦的東西我也要有”,以顯示我和你有“公平”的待遇,甚至我比你好,從而獲得心理滿足。其實,攀比現象存在著很大的危害:

          第一,生活攀比增加父母的經濟負擔。隨著我國經濟的不斷發(fā)展,普遍大眾貧富差距也在不斷拉大。在我們班上,大部分是從農村轉學過來的學生,這些學生的家長大部分是務工的農民,按說賺錢是很不容易,但這些學生中總有一小部分和城市家庭富裕的學生盲目攀比,而把父母的辛勞和期望拋在腦后。

          第二,盲目地攀比影響學生的身心健康。一些學生除了在穿戴上進行攀比,也在吃喝玩樂上攀比。今天你過生日請客去唱歌、喝酒,明天我過生日就要去KTV,大家一起吃喝玩樂過通宵。更有甚者,把會吸煙當成是一種時尚,盲目跟隨社會青年走極端,誤入歧途。有的同學還喜歡染頭發(fā),對于正處于青春發(fā)育期的孩子來說,劣質的染發(fā)劑很容易對他們的健康造成損害。

          我認為中學生應該樹立正確的消費觀念,要做好適度消費,更應該站在父母的立場上,替父母考慮,體會父母賺錢的不容易。不和同學盲目攀比,樹立自立的'思想,不要因為穿不起名牌衣服,戴不起名牌手表,就心理自卑,怕被同學看不起。交友更要選擇良友,不和有吸煙、喝酒壞習慣的同學交往。在充分了解自己的基礎上,要敢于同自己比,比昨天的自己更強,要和比自己優(yōu)秀的同學比較,在這種積極的比較中,不斷地超越自我,讓自己不斷地進步。其實,做到了這些,你想要的時間都會給你。

          工作的心情隨筆 13

          人非草木,孰能無情!近乎一個月他都在我眼前,看著空蕩蕩的座位,總覺教室缺少了點什么,細說,說不清。

          一個月前,前勤校長打我電話,告知將有一個學生在我們班臨時上兩周左右的課,具體說來,原來是從外地轉來的一個孩子,在青口那邊的學校學籍還未辦理成功,所以暫時“寄放”在我們班級。

          男孩叫李柯,個頭挺拔,白凈書生氣,我領他去教室時,數學老師正講著題目,我簡單介紹,暫時將他安排在教室的最后排就坐。

          他熱情健談,很快,便與周遭的同學熟絡了起來。由此,也帶來了一系列問題,自習課上,他總是與臨近的同學講話,加之,他從外地過來,也沒有課堂作業(yè)本,所以其他同學做課堂作業(yè)的時候,他就坐在后面東張西望,眼神中滿是等待下課的焦急與渴望。

          之后的日子里,我也并沒有給他調整座位,因為他確實是班級里最高的一個,即使坐在最后,個頭也還是要冒出班級孩子頭頂水平線的。說好上兩周的.課,可直到第三個星期,他依舊坐在了教室的后面,數學老師老張?zhí)嵝盐业?那個孩子不是說來上兩周課嗎?今天怎么又來了,要是最后算作班級成績,那可“自”了!最后幾個字,老張著重強調,之后笑成了一朵花。

          我找到了李柯,詢問原因,并不是擔心他就此在班級一坐到底,成為我們班級的真正一員,我心里想著,這孩子沒有課堂作業(yè),在其他孩子做作業(yè)之時,他該怎么與大家保持同樣的步調?他該怎樣在學習上不被孤立落下?

          一番了解才知道,原來轉學的戶口早已辦齊,現在只等著學籍的轉入便大功告成,他說,估計也就這個星期就能辦好。談話的最后,我對他在學習上也提出了要求,即使這是個暫時的環(huán)境,但各項任務還是要認真完成,不能因此而耽誤了學習。

          沒想到,周二,我再走進教室,一眼瞥見了教室后面空蕩蕩的座位!八吡?”我詢問其周遭的學生!班,走了!弊谒懊娴膭P點頭答道。

          走了?就這么走了?竟然連聲招呼都沒打!一股失落頓時涌上心頭,教室,怎么感覺缺少了好多,空落落的感覺頓時襲遍全身。

          我竟開始后悔,整天忙的忽略了他的存在,過去的這兩周,課堂上,我似乎沒有提問過他,甚至,在他走后,我竟然怎么也回想不起他的聲音……這,似乎只因為他是班級“寄放生”,我為自己的冷漠而慚愧不已,每個孩子都有享受教育的權利,既為人師,又為何讓自私占據了領地?

          邁入新的征程,我能做的就只有祝福,祈愿你走好接下來的人生的道路。

          工作的心情隨筆 14

          “讓每一只小鳥唱歌,讓每一朵花兒都開放”,這是教育的使命。要完成這個使命,每個老師有各自不同的方法。

          我們班有兩位女生,她們的家隔得很近,上學放學一條路,本應該是好朋友才對?墒莾扇藗性倔強、脾氣暴躁,對罵、打架是常事,我找她們談過話,但收效甚微。她們之間的戰(zhàn)爭從未停止,其中一位同學終于按捺不住心中的憤恨,出于報復,竟將另一位同學的書包悄悄藏起來,第二天書包里的東西全都不見了,最后經過努力,除了鋼筆之外,其他的東西都找到了。我感覺的了事態(tài)的嚴重,這樣下去可不是回事,怎么樣才能緩和她們的關系呢?簡單的說教對于她們來說是沒有用的,但有一點我堅信,她們本性不壞,肯定不喜歡罵人、打人,更不喜歡被別人罵、被別人打。

          對她們的轉化工作開始了。我先請其中一位同學到辦公室,在了解了事情的來龍去脈之后,真心地問道:“她打你,疼嗎?”她點了點頭。我接著問道::“那你想她打你嗎?”她又搖了搖頭!叭伺c人之間是相互的,你怎么對別人,別人就會怎么對你。你打她罵她,她自然也會打你罵你。如果你不打她、不罵她,老師相信她也會感受到,慢慢地,她也就不會打你、罵你了。你能做到不打她不罵她嗎?”她用懷疑的.眼光看了一下我,點頭說道:“老師,我試一下吧!彼@樣說,說明是認可我的提議的,于是我又問道:“你看,她除了打人罵人這些不好的缺點,有什么優(yōu)點沒有呀?”她撓了撓頭,努力的想呀想,突然高興地說道“她成績很好,還愛幫助組員學習。”聽到她這樣說,我開心極了:“真是一個善于發(fā)現的孩子,每個人身上都有值得我們去學習的東西。那從今天開始,你就找一找她身上的優(yōu)點吧,星期五來告訴老師,好嗎?老師還有獎勵哦。拉鉤上吊,一百年不許變!彼_心地笑了。她離開之后,我又找到了另一位同學,進行了剛才的談話,提出了相同的兩個要求。

          我以為她們星期五才會來,令人意外的是,當天下午,她們手挽手、高高興興地跑到辦公室,搶著要說對方的優(yōu)點。看著她們天真的笑臉,我欣慰萬分,也兌現了承諾,獎勵她們一人一個本子用來記錄對方的優(yōu)點。從那以后,很少有同學報告她們倆打架、罵人了。

          這件事情帶給我的思考是:也許在更多的情況下,對學生含蓄委婉地批評,較之直來直去的呵斥更容易為他們接受。在老師溫暖的話語和適時的引導中,學生通過自我反省,逐步從他律走向自律,這樣教師教育就會收到事半功倍的效果。

          工作的心情隨筆 15

          現代社會是一個靠本事立足的社會,每個人都面臨著挑戰(zhàn)和考驗。在這樣的社會謀求立身之地、發(fā)展之路,無論哪行哪業(yè),無論身處何位,都需要實干精神。一個人如果整天懶懶散散,什么活都不想伸手,有了任務往后退,有了榮譽爭著上,這種人不會受到人們的尊重,也很難有什么發(fā)展。

          實干是實現知識向能力轉化的催化劑;現實生活中,一些人把自己的前程系在某些人身上,終究是靠不住,靠不長遠,自己心里不踏實,腰桿子也硬不起來;每天得過且過,無所事事,不會有好結果,因為天上是不會掉餡餅的;通過不正當手段暫時撈取到某種好處,畢竟走的不是正道,總有一天會露餡。只有靠自己干出來的才有說服力,自己才心安理得,才會被大家看得起。

          多干工作多受鍛煉,是做人的`境界,也是進步的階梯。有任務才會有經歷,有實踐才能有能力!案伞迸c“不干”、“干得多”與“干得少”,是決定一個人能力強弱和作為大小的關鍵因素。多干的人才會多能,能者只有經過更多的任務擔子歷練,能力素質水平才會更高更強。領導交任務是一種機遇,應該倍加珍惜;領導壓擔子是一種信任,應該敢于擔當。不推脫逃避,不拈輕怕重,肯踏實多干,愿無私奉獻,才能不斷收獲能力,提升素質,有所作為,成長進步。

          沒有頑強拼搏的作風是干不好工作的。只有不怕吃苦,樂于奉獻,有了任務主動靠前,勇挑重擔,埋頭苦干,任勞任怨,才能真正把干好工作的愿望變?yōu)閷崒嵲谠诘某煽;只有把辦每一件事、完成每一項任務,都當做經受磨煉、增強素質的機會,全身心地投入,竭盡全力完成,才能使自己在壓力中不斷成熟,能力不斷提高,受到上級的信任和下級的擁戴。

          事事認真是保證工作質量的關鍵。養(yǎng)成事事認真的作風,就能做到事多而不忙亂,緊張而有秩序,避免出現紕漏。因此,了解情況、謀劃工作、組織落實、解決問題都要體現一個“細”字。尤其是機關工作,起草文件時,語言和結構要嚴謹,程序和邏輯要嚴密;處理事務時,協(xié)調要有頭有尾,不能丟三落四;承辦文電時,手續(xù)要完備,登記要清楚,不能錯辦、漏辦。

          書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟。要經常學習別人的長處,改正自己的短處,不滿足于小范圍優(yōu)秀,不滿足于過得去,不滿足于交差過關,立足于始終過得硬,高標準地做好各項工作。

          實踐證明,難題難事最能提高人、鍛煉人。一件棘手的事就是一個好老師,一個難題就是一層成才的階梯。人的過硬素質都是重大任務壓出來的,是經常參與中心工作和干重活、急活磨出來的,是不斷處理難點和棘手問題練出來的。因此,在急、難、重的任務面前,要敢站出來,能頂起來,招之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝,在解決重點、難點和棘手問題中錘煉自己、檢驗自己、提高自己。

          工作的心情隨筆 16

          有點疲累,中午多睡會兒,一出宿舍樓迎面碰上我們5班的三個“小城管”開始嚷:老師你太能睡了!最后一個出宿舍,是準備讓我們抬你出宿舍么?老師,小羅隊沒來交作業(yè),扣他們分!老師,我們組交的最早,給我們加分呀!

          從開學初的作業(yè)從來收不齊和現在爭先恐后地交作業(yè),從上課猶如打地鼠一樣的管紀律到現在的自主管理,都要歸功于分組積分制。其實去年的課堂我也實行過這樣的制度,但久而久之學生便不再在意,也就沒什么用處了。而這次見效這么快,我覺得最大的不同在于儀式感帶來的影響,只有我認真了,他們才會認真。從一開始,分組后組長人選的確定不再像以前由我這個老師來定奪,而是利用自習時間在班里公開透明地選舉。他們自己進行無記名投票,我這個老師全程不參與,只看最后的結果,其實看到名單和票數的那一刻我是皺著眉頭的,說心里話,我沒法信任,基本都是沒有什么自制力的困難戶,連自己都管不好,成績還那么差,真的可以勝任組長嗎?但畢竟是選舉出來的,即便不是我心儀的也只好給他們兩周的試用期。沒想到,當天的作業(yè)就收的很及時,得到我表揚的那一刻學生們都笑的很開心。我們共同制定了扣分加分的'制度,每節(jié)課課前我都先公布每組的得分,課堂中每次念到某某組因某同學做了某事而扣幾分,這一整組的同學都會很憤怒,雖然有極個別消極的同學會說扣吧扣吧,不就是一點分數么,扣光了都不礙事的,但其實是有點口是心非,還好大多數同學的集體榮譽感比較強,沒有受到太大影響。

          但不久,一些潛在的問題就開始浮出水面,有同學反映組長為了按時上交合格的作業(yè),甚至主動拿作業(yè)讓同組的人抄。這是我從一開始從未料到的,但認真想想這也是一種必然。根據馬克思主義哲學觀,矛盾是永遠存在的,每解決一個問題,新的問題就會隨之出現,更何況是面對如此復雜的群體,因此,我們教育工作者才需要更多的耐心和智慧去一一解決。

          雖然眼前新的問題很苦惱,但至少之前一直困擾我的紀律問題已經得到基本解決,我也由此總結出憤怒的大吼大叫是解決不了問題的,也許每個孩子,不,其實是每個人,包括我們成人,都不喜歡批評和指責,誰都渴望著表揚和贊美,鼓勵。之前我總覺得自己性子柔弱,管不住班,尤其是犯了傻子病的八年級學生,甚至幾乎所有的領導同事都會這么說,因此,我總刻意地表現出自己厲害的一面,但其實竟不知道自己走了這么久的彎路,之前胡靈芝老師也說過,其實數學本身是很枯燥的東西,你要努力讓你的學生喜歡你的課堂喜歡你,然后再喜歡上數學。還是和風細雨更能滋潤心田,只是要有原則罷了。

          工作的心情隨筆 17

          班主任工作確實是一門藝術,是一門研究每個學生以促使其全面健康發(fā)展的藝術,班主任要付出很大的精力和時間去研究每一個學生,以便因材施教。學生的差異決定了班主任需要采取不一樣的方法,不一樣的形式,在不一樣的場合去教育和引導學生,以便產生的教育效果。下頭就我個人的體會和想法談如何做好班主任工作。

          一、要關愛學生;

          低年級學生需要愛。他們在逐步適應學生生活的過程中比較脆弱,遇到困難容易退卻,這就需要教師的關愛,使他有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。無論是學習上還是生活上,教師常去關心他,照顧他,那怕是一句話,在他心里都會產生很大的作用。班主任應會學會利用這一點,及時發(fā)現那些需要關愛的同學,及時獻上一片真誠,那將是對學生的獎勵,會使他們產生強烈的信任感,更好地聽從你的教導。

          二、要研究心理;

          小學階段,無論是從心理上還是從生理上都處于幼稚的時期,有些問題處理不好,就有可能造成必須心理上的障礙。所以作為班主任教師在與學生交往的過程中,要多研究學生的心理狀態(tài),從實際出發(fā)去解決實際問題。異常是對那些在心理上有些不健全的學生,應格外注意,要分別對待,注意交心。教師要平易近人,平等待人,當發(fā)現某些學生有心理障礙時,要注意學習解決它的辦法,絕不能等待。

          三、要培養(yǎng)習慣;

          班主任在班級管理過程中,應當有一個比較習慣的方法,即規(guī)矩。不能朝令夕改,自我破壞自我的規(guī)矩,那么班級管理就很難自動運行。班主任要多設計班級,經過什么樣的管理,到達什么樣的結果,管理中立下的規(guī)矩絕不輕易修改。到什么時間做什么事情,什么事情由什么人來做,從方法到要求都要明確下來,異常要重視那些別人看來很小的`事,逐步實現班級管理的自動化。當有時要違背一些規(guī)矩時,應當向學生講清楚,以堅持班級管理的良好習慣。同時也要教育和培養(yǎng)學生自身構成良好的習慣。

          四、要嚴于律己;

          班主任教師堪稱學生之楷模,方方面面都有學生學習和效仿的地方。就是說教師的一言一行都會給學生帶來很大影響。教師言不雅,行不正,學生就不佩服,教師就容易失去威信,給班級管理帶來不利。教師每一天早來晚走,認真?zhèn)湔n和教學,儀表端正,說到做到,這種嚴于律己的態(tài)度往往會給自我的班主任工作帶來事半功倍的效果。當然班主任也要寬以待人,處理好與家長的關系,尤其是在學生面前更要表現出這一點。

          班主任工作是一門藝術,是一門琢磨不完,研究不透的學問。每一名班主任都有其特長,都有值得我們學習的地方。作為學生,能遇上一個好班主任,肯定地說對他的學習生涯乃至整個人生都是有益的。讓我們努力,做一名學生認可的,確實值得信賴的好班主任,為學生的成才做出我們的貢獻。

          工作的心情隨筆 18

          林斯基曾說:“一個好教師意味著什么?首先意味著他熱愛孩子,感到跟孩子交往是一種樂趣,相信每個孩子都能成為一個好人,善于跟他們交朋友,關心孩子的快樂和悲傷,了解孩子的心靈,時刻不忘自己也曾是個孩子!

          班主任實施和諧教育就要用“愛心育人”。一個愛的微笑,一句愛的話語,都可能激起學生潛在的能量,有可能改變孩子的一生。班主任應重視作為“人”的學生,和學生平等相處,以誠相待,讓學生樂于接近你。只有師生平等、生生平等,才會形成和諧的班集體。開學伊始,我接手四年級的新生,前任老師告訴我,我們班的小姜同學常常不愛完成作業(yè),家長還特別慣著孩子,而且孩子還經常說謊話,我思想有了準備,第一天交作業(yè),果然沒有小姜的,我把他教到我跟前,問他作業(yè)呢?他說:“老師我寫作業(yè)了,剛才還看見在桌子上呢!

          這時我在分析他說的話,我直視他的眼睛,這時他不敢看著我,我說:“你在找找,看是放在那了”,他又回到桌位上去找作業(yè),過了一會,他又來到我的面前,說:“老師我找不到了”這時我和他正面的進行交流了,我說:“那就奇怪了,你的作業(yè)怎么長腿了,自己跑了?”他不好意思的低下了頭,我說:“小姜同學,誰都有錯誤,只要能改正錯誤就是好學生,老師也有犯錯誤的時候呀,告訴老師,你的作業(yè)到底寫了沒有?”

          他不好意思的`低下了頭說:“老師我沒有寫”我說這不要緊,我首先肯定了他的優(yōu)點,我說:“你是個誠實的孩子,敢于承認自己沒有寫作業(yè)的錯誤,但是你也有缺點,沒有完成作業(yè),”你說怎么辦呢?他低下頭小聲的說:“老師我放學后在學校把作業(yè)補上行嗎?”看到他的進步,我高興的笑了說:“好呀,你知錯就改,是個好孩子,老師一樣喜歡你”。晚上放學后,他來到我的辦公室寫作業(yè),這時他媽媽來接他了,我把情況和家長說了,家長說:“這孩子真丟人”我說:“這不是丟人,只要孩子把壞習慣改了就好,我們不能顧忌面子而忽視了教育孩子”家長不好意思的笑了,F在的孩子都是獨生子,讓大人寵慣了,我們做教師的要有耐心的教育他們。

          到現在為止,小姜都能認真的完成作業(yè),為了給他信心,我讓他擔任小組長工作,每天收作業(yè),一是督促他自己完成作業(yè),二是給他自信心。只要為了孩子好,真誠的對待每個孩子,什么事都可以解決。經驗告訴我:面對問題學生,在你叫喊以前,先忍耐幾秒鐘,想一下你是老師,這樣會幫助你壓抑一下當時就要發(fā)作的脾氣,轉而心平氣和地同你的學生說話。而不能把學生當作出氣筒,更不能傷及學生的自尊。這就是與學生在交流時的藝術。

          另外,對于問題學生的教育,不可能立竿見影,要反復抓,抓反復,用耐心做好教育轉化工作。耐心,將會讓問題學生在愛的溫暖中走向進步。

          工作的心情隨筆 19

          今年是我在ICU的第14個年頭了,那個當初剛剛走上工作崗位的充滿童稚的我早已被歲月所浸沒……經常有人問我:你怎么還在那里啊?還有個在ICU工作了將近16年的姐妹,她的親戚這樣對她說:真佩服你能在那里呆那么久……

          眾所周知,重癥監(jiān)護室實行的是24小時無陪護制度,那里有著最危重的病人,無論壓力還是工作強度都是整個醫(yī)院最大的。由于這里的病人病情變化快,就需要你有一雙火眼金睛,去快速判斷和發(fā)現病情變化,有時生死往往在一線之間。這里還需要你有一顆耐心,去滿足病人和家屬的任何合理要求,更要求你有一個強健的體魄,擔負起繁瑣的基礎護理任務……每次上班我們都是神釆奕奕,步履輕盈,經常有人說我們這個精神頭兒能打死一頭老虎。是的,我們上班就是為了打跑那群入侵人類軀體的像老虎一樣的.病魔,明知山有虎,偏向虎山行,我們就是這樣任性……而下班后,你最好什么也不做,因為太累了,有些同事回家后直接就靠在沙發(fā)上睡著了。正因這樣,我家的那位經常會說:娶個護士老婆真是太不靠譜了,回到家倒頭就睡。不過因為我們都是同行,所以他也特能理解,默默地擔負起我的那份家務。這長期的夜班,高強度的工作,還有那種病人搶救無效后的挫敗感經常會使我們感到疲乏和勞累。有很多同事經常失眠,大夜班時經常一夜未眠,還有很多同事有腰椎間盤突出……但我們依然堅守著。因為我們深知,病人無醫(yī)將陷于無望,無護,將陷于無助。

          有一次,我們幫一個滿身是嘔吐物和排泄物的病人擦洗了身體,換好了床單和衣服后,站在一旁的家屬對我說:你們是真正的白衣天使!那一瞬間,我真的特別感動,理解萬歲,我們啥也不圖,就圖理解。每一次搶救,我們都是盡百分之一百的力,因為我們不愿看見一雙雙無助而絕望的眼睛,不愿聽見那一聲聲哀怨的哭聲,不愿那一個個家庭就這樣支離破碎……雖然我們看過了那么多的生離死別,但我們的心并沒有因此而變得麻木,反而正是因為有了這些經歷,我們更比任何人都懂得生命的美好,更懂得珍惜和愛護生命。所以我們一直在這里堅守。

          與大家在一起的感覺真好!我們科就像一家人,所以大家能一起走過那么多年。遇到重大搶救事故,科里一接到通知,大家立馬會趕到,哪怕你還在美美的夢鄉(xiāng)里。本地的同事在節(jié)假日里總會讓外地的同事先休息,讓她們回家看看家人,陪陪父母。遇到誰病了,大家總是去問個不停,然后主動幫其上班……所以我們有時候是同事,更多的時候是姐妹,總是像家人一樣抱團取暖,這一路我們都將這樣走下去……

          工作的心情隨筆 20

          星期五的一個早晨,我剛走進辦公室,包還未放下,這時趙豐破門而入,氣急敗壞地說:“鐘老師,不好了,許張兵又欺負同學了,季晉洲都哭了!薄霸S張兵,又是他,這個皮大王,一早就闖禍,難道還想當小霸王不成?我得好好治治他”我心想。

          “這樣,你把許張兵和季晉洲一起叫到辦公室來!币粫,滿臉怒氣的許張兵和滿臉淚水的季晉洲來了,還未等我開口詢問,許張兵就氣呼呼地說到:“我又沒有欺負他,是他自己摔倒的,關我什么事?”!斑@孩子欺負別人還有理了!蔽倚南耄赊D念一想,難道真的是冤枉他了?

          于是我心平氣和地問到:“那么你能說說到底是怎么一回事嗎?” 許張兵說到:“我在隊伍里排隊,也沒看見他從后面走過來,當時我的腳這樣伸著,他自己不長眼睛,走過來絆倒在我的腳上摔倒了,”我問季晉洲:“是這樣嗎?”他點了點頭,說到:“是的,我當時走得很著急,也沒看見他的腳!薄八麄兌颊f我欺負他,我根本就沒看見他走過來。” 許張兵又說到。

          我明白了整件事情的經過,但我并沒有急于指出許張兵同學的錯誤,而是轉過身對他說:“這樣吧,鐘老師先給你講一件真實的事情,有一個大型超市,員工把超市的玻璃擦得很干凈,可正是因為太干凈了,一個顧客沒看見玻璃,一頭撞了上去,撞得頭破血流,慘不忍睹,顧客花去了許多醫(yī)藥費,于是顧客要求賠償,可超市卻認為這是顧客自己造成的,拒絕賠償,后來這事鬧上了法庭,依你看,法庭會怎么判決呢?”

          他想了半天,回答到:“唉,大概超市總要賠償的吧,因為畢竟這是超市的玻璃太干凈造成的后果,可超市也有點冤枉的!甭犞赡鄣脑捳Z,我忍不住笑了起來:“許張兵,你真是個聰明的.孩子,法院最后的判決和你的想法是一致的,顧客的摔倒正是由于超市的過失造成的,超市最后對顧客進行了賠償,不管你是不是故意,那么你覺得今天這件事你有責任嗎?”他沒有立即回答我的提問,而是立刻轉過身一臉誠懇地對季晉洲說:“對不起,你摔疼了嗎?”此時的季晉洲也友好地搖搖頭,說道“沒關系。”看到這樣的結果,我會心地笑了。

          我慶幸自己沒有不分青紅皂白,劈頭蓋腦教訓他,我慶幸自己沒有因為他的“前科”而帶著有色眼鏡處理這件事。 是啊,孩子畢竟還是孩子,人無完人,孰能無過?作為一名老師,當孩子犯錯誤的時候,我們應該指出他的錯誤,讓其改正,也許批評是免不了的,但如何讓孩子愉快的接受批評,認識錯誤?這是我們每個老師需要思考的,也許劈頭概腦的批評,嚴厲的指責也能使孩子認識錯誤,殊不知這是以踐踏孩子的自尊為代價的。所以批評也需要巧妙地批評。

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