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金融會(huì)計(jì)論文8篇
在日常學(xué)習(xí)和工作生活中，大家一定都接觸過論文吧，論文對于所有教育工作者，對于人類整體認(rèn)識(shí)的提高有著重要的意義。你寫論文時(shí)總是無從下筆？下面是小編精心整理的金融會(huì)計(jì)論文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
金融會(huì)計(jì)論文1
摘要：在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展過程中，金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理越來越重要，需要建立完善的系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)管理體系，從不同的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制出發(fā)，對各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)形成原因進(jìn)行全面分析，提高金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理水平，為金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范和綜合性調(diào)控創(chuàng)造良好的條件，實(shí)現(xiàn)對金融會(huì)計(jì)的綜合性模式分析，確保金融會(huì)計(jì)各項(xiàng)事務(wù)在運(yùn)行過程中保持健康態(tài)勢，提高金融會(huì)計(jì)決策能力。
關(guān)鍵詞：金融會(huì)計(jì)；風(fēng)險(xiǎn)；體系
由于金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有系統(tǒng)性的特點(diǎn)，因此應(yīng)對影響金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的各個(gè)要素進(jìn)行綜合性分析，對其相互作用、相互聯(lián)系、相互影響、相互獨(dú)立的特點(diǎn)進(jìn)行全面研究，形成金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系。從不同的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略出發(fā)，對各個(gè)管理子系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化分析，提升金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理能力和管理水平。在新形勢下需要對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理的基本目標(biāo)進(jìn)行分析，形成良好的金融風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略，對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理主體需要有全面的認(rèn)識(shí)，對各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)形成的原因進(jìn)行把脈，提升金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理的綜合能力，通過對金融會(huì)計(jì)內(nèi)外部風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境的分析和研究，推進(jìn)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理模式創(chuàng)新。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略實(shí)施是提升管理效率和管理質(zhì)量的重要路徑。
一、金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)性管理體系建設(shè)
金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有系統(tǒng)性特點(diǎn)。因此，從金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)性角度進(jìn)行管理體系建設(shè)，是防范各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)的基本方法，由于金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)的聯(lián)系性、層次性、整體性、有序性特點(diǎn)，在對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理體系建設(shè)的時(shí)候，需要綜合考慮每個(gè)對象的風(fēng)險(xiǎn)模式，對風(fēng)險(xiǎn)管理要堅(jiān)持系統(tǒng)性的管理思想，從金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)形成的各個(gè)層次角度出發(fā)，對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面的分析，通過系統(tǒng)性管理的基本理念，提升金融會(huì)計(jì)系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的防范能力，積極穩(wěn)妥地進(jìn)行金融會(huì)計(jì)管理機(jī)制創(chuàng)新，提升金融會(huì)計(jì)的綜合運(yùn)行能力和運(yùn)行水平，實(shí)現(xiàn)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的全方位綜合性管理。通過對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理的基本特點(diǎn)分析，需要對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行整體性研究，從金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理的基本特點(diǎn)看，可以引發(fā)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的因素較多。
金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)形成的原因是復(fù)雜的，因此要從風(fēng)險(xiǎn)形成的綜合性原因出發(fā)，逐步挖掘產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)的原因，采取有針對性的方法進(jìn)行金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范，提高金融風(fēng)險(xiǎn)整體性防控能力，為金融會(huì)計(jì)各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造良好的管理環(huán)境。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有自身獨(dú)特的結(jié)構(gòu)，因此需要對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的基本特點(diǎn)進(jìn)行全面研究，從系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)的危害程度出發(fā)，對各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)的運(yùn)行規(guī)律和管控方法進(jìn)行綜合性研究，形成綜合性的風(fēng)險(xiǎn)管理方案，確保金融會(huì)計(jì)的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)能夠有效的防范。從金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的組成因素角度分析，由于各個(gè)風(fēng)險(xiǎn)因素之間具有獨(dú)立性的特點(diǎn)，同時(shí)各個(gè)風(fēng)險(xiǎn)因素又相互聯(lián)系相互作用，因此在對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理的過程中，需要采取綜合性方法，按照標(biāo)本兼治的基本風(fēng)險(xiǎn)防控理念，制定金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系。金融會(huì)計(jì)行業(yè)產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)會(huì)影響到各個(gè)企業(yè)主體和個(gè)人。
因此在對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行綜合性分析和研判的過程中，需要從金融資產(chǎn)管理的基本模式出發(fā)，通過會(huì)計(jì)核算等手段發(fā)現(xiàn)金融風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)能夠果斷采取措施，從多角度防范金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，提高金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理能力和管理效率，為金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)營造良好的氛圍。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中需要從內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)和外部風(fēng)險(xiǎn)兩個(gè)角度出發(fā)，對系統(tǒng)性金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)危機(jī)進(jìn)行有效防范，確保金融會(huì)計(jì)對經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生積極的作用。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中，需要從風(fēng)險(xiǎn)管理各個(gè)模式出發(fā)由于金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有層次性的特點(diǎn)，因此針對不同層次的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)采取不同的防范策略，通過對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的分層管理，可以提高金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理效率，為金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的層次性管理體系建設(shè)創(chuàng)造積極有利的條件。對系統(tǒng)性防范金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有綜合性作用。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中需要從層次性模式管理出發(fā)，對金融會(huì)計(jì)的流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、投資風(fēng)險(xiǎn)、資本風(fēng)險(xiǎn)、表外風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面的研判，形成金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制。
對各個(gè)風(fēng)險(xiǎn)層次進(jìn)行的優(yōu)化管理，形成層次化金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系。積極穩(wěn)妥地推進(jìn)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理創(chuàng)新，為金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略的全面實(shí)施營造良好的條件。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)需要從不同的目標(biāo)戰(zhàn)略出發(fā)制定不同的管理戰(zhàn)略和管理方法，在復(fù)雜的金融會(huì)計(jì)管理中不斷探尋管理規(guī)律，通過定量性金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)分析，確保各個(gè)風(fēng)險(xiǎn)能夠得到有效地控制，推進(jìn)金融風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)體系建設(shè)，推進(jìn)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)，提升金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理水平。
二、金融會(huì)計(jì)管理體系建設(shè)的基本策略
金融會(huì)計(jì)管理體系建設(shè)的過程中，需要運(yùn)用系統(tǒng)性管理的觀念。通過對各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行全面的分析，形成系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)管理的目標(biāo)，通過定量分析與定性分析的有效結(jié)合，對金融會(huì)計(jì)系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的各個(gè)因素進(jìn)行全面分析，形成最優(yōu)的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)體系管理方案，為完善金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理創(chuàng)造良好的條件，提升金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理水平，為金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)營造積極有利的內(nèi)部條件和外部條件。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中需要從定量和定性分析出發(fā)，通過定性、定量的循環(huán)式分析和研究，形成有效的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理策略。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中，需要明確系統(tǒng)管理的基本目標(biāo)和基本內(nèi)容，正確識(shí)別金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，通過對各項(xiàng)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行目標(biāo)性研究，形成良好的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略。金融會(huì)計(jì)系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)管理涉及的范圍較廣，因此在具體研究過程中需要把其管理體系進(jìn)行分解。通過分解管理體系可以不斷優(yōu)化管理體系，形成管理體系內(nèi)在管理結(jié)構(gòu)，提高金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)水平。
金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中需要對其運(yùn)行模式進(jìn)行綜合性評價(jià)，形成金融風(fēng)險(xiǎn)管理框架，通過優(yōu)化方案的分析形成良好的管理理念，提高金融會(huì)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)水平。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中，要從正確識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的角度出發(fā)，形成管理體系的基本架構(gòu)，確保金融會(huì)計(jì)管理系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)體系能夠發(fā)揮關(guān)鍵性作用，對風(fēng)險(xiǎn)因素能夠有效的識(shí)別，并且找出解決金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的路徑。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)需要從風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)體系和系統(tǒng)結(jié)構(gòu)管理出發(fā)，確保金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理能夠在指標(biāo)優(yōu)化的過程中形成自身的管理機(jī)制，從不同的監(jiān)控指標(biāo)出發(fā)形成良好的指標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)管理體系，提升指標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)管理水平，為指標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)管理模式創(chuàng)新營造良好的氛圍。
金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的`過程中需要按照風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)的管理方式推進(jìn)各項(xiàng)工作，采取有效的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督管理戰(zhàn)略，推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控管理體系建設(shè)。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管的過程中，需要從不同的指標(biāo)管理出發(fā)，對各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控指標(biāo)設(shè)定相應(yīng)的控制值，不斷推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)，營造健康穩(wěn)定的金融會(huì)計(jì)管理環(huán)境。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中，需要準(zhǔn)確、全面、及時(shí)收集相關(guān)金融會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)，通過對各項(xiàng)管理指標(biāo)的基礎(chǔ)性研究，形成一套完善的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系，對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理進(jìn)行綜合性研究和系統(tǒng)性分析，形成金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)控制管理體系，提升金融風(fēng)險(xiǎn)綜合性管理效率和質(zhì)量。
金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中，需要對各種綜合評價(jià)方法進(jìn)行全面有效的分析和研究，形成符合金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理特點(diǎn)的體系結(jié)構(gòu)，對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的全方位把控和綜合性管理具有重要的作用。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控管理的過程中，需要從不同的管理指標(biāo)角度出發(fā)，形成金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理的機(jī)制和戰(zhàn)略，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)金融會(huì)計(jì)模式創(chuàng)新和風(fēng)險(xiǎn)防范。金融會(huì)計(jì)系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)控制和管理的過程中，需要通過管理機(jī)制建設(shè)逐步化解各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)，通過對金融風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)的積極有效的管理和控制，推進(jìn)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)綜合管理體系建設(shè)，形成有效的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中，需要從主體對象出發(fā)，形成良好的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)管理體系，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)金融風(fēng)險(xiǎn)防范管理機(jī)制建設(shè)。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建設(shè)的過程中需要綜合考慮研究對象的基本狀況，通過對風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)的內(nèi)部環(huán)境和外部環(huán)境的分析，形成具有綜合性風(fēng)險(xiǎn)管理的方案機(jī)制，提升金融會(huì)計(jì)系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)防控水平。
金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中要從金融服務(wù)對象出發(fā)，對各項(xiàng)金融會(huì)計(jì)指標(biāo)進(jìn)行定性分析和定量分析，形成風(fēng)險(xiǎn)控制管理模型，通過不斷的優(yōu)化管理提升風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo)控制能力。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)控制管理的過程中需要根據(jù)國內(nèi)外環(huán)境、金融環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境采取有效的措施，提升金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的詳細(xì)化設(shè)計(jì)管理能力。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理的過程中需要從各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)出發(fā)，對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范模式進(jìn)行優(yōu)化研究，實(shí)現(xiàn)對金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的目標(biāo)化管理，提升金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)水平，營造良好的金融會(huì)計(jì)管理環(huán)境。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制管理的過程中需要從不同的管理戰(zhàn)略機(jī)制出發(fā)，形成良好的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理模式，對各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行綜合評測，形成具有決策性的風(fēng)險(xiǎn)管理方法，提升金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理能力，為建立完善的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系創(chuàng)造良好的條件。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理模式創(chuàng)新是個(gè)系統(tǒng)性工程，需要從國內(nèi)外金融風(fēng)險(xiǎn)管理的基本特點(diǎn)出發(fā)，形成具有系統(tǒng)性管理理念的金融會(huì)計(jì)管理策略。金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)的過程中需要從不同的管理模式入手，推進(jìn)各項(xiàng)管理指標(biāo)體系建設(shè)，形成具有金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理特點(diǎn)的體系，提升金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理效率和管理質(zhì)量。
主要參考文獻(xiàn)
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金融會(huì)計(jì)論文2
摘要：20xx年財(cái)政部新出臺(tái)的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第22號——金融工具確認(rèn)和計(jì)量》對于可供出售金融資產(chǎn)發(fā)生減值的會(huì)計(jì)處理作出了具體規(guī)范，本文針對以公允價(jià)值計(jì)量的金融資產(chǎn)是否考慮減值、如果必須計(jì)提減值應(yīng)如何正確的會(huì)計(jì)處理等問題提出了自己的觀點(diǎn)和看法。
關(guān)鍵詞：可供出售金融資產(chǎn);公允價(jià)值;資產(chǎn)減值
《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第22號——金融工具確認(rèn)和計(jì)量》對于金融資產(chǎn)與金融負(fù)債的分類、確認(rèn)及計(jì)量等方面進(jìn)行了規(guī)范，企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則講解又對各種金融資產(chǎn)的確認(rèn)與計(jì)量作出了較為具體的詮釋與規(guī)范，本人經(jīng)過認(rèn)真研究發(fā)現(xiàn)可供出售金融資產(chǎn)的減值會(huì)計(jì)處理存在諸多疑問。
一、可供出售金融資產(chǎn)是否需要考慮減值
《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第22號——金融工具確認(rèn)和計(jì)量》第四十條明確規(guī)定“企業(yè)應(yīng)當(dāng)在資產(chǎn)負(fù)債表日對以公允價(jià)值計(jì)量且其變動(dòng)計(jì)入當(dāng)期損益以外的金融資產(chǎn)的賬面價(jià)值進(jìn)行檢查，有客觀證據(jù)表明該金融資產(chǎn)發(fā)生減值的，應(yīng)當(dāng)計(jì)提減值準(zhǔn)備�！倍陔S后的第四十六條、第四十七條和第四十八條分別規(guī)定了可供出售金融資產(chǎn)減值的會(huì)計(jì)處理。
也就是說雖然都是以公允價(jià)值計(jì)量的金融資產(chǎn)，交易性金融資產(chǎn)是不必考慮減值的，而可供出售金融資產(chǎn)卻必須在一定情況下考慮減值，其原因僅僅是由于交易性金融資產(chǎn)的公允價(jià)值變動(dòng)計(jì)入了當(dāng)期損益，而可供出售金融資產(chǎn)的公允價(jià)值變動(dòng)被計(jì)入了所有者權(quán)益。這種對于以同種計(jì)量模式計(jì)量而公允價(jià)值變動(dòng)處理結(jié)果卻不同的做法本身就有待探討，卻又由此引發(fā)了考慮減值與不考慮減值的巨大差異。
本人認(rèn)為，作為以公允價(jià)值計(jì)量的各資產(chǎn)項(xiàng)目的會(huì)計(jì)計(jì)量與核算方法在原則上應(yīng)當(dāng)是統(tǒng)一的，即不但可供出售金融資產(chǎn)的公允價(jià)值變動(dòng)應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益，而且它也應(yīng)當(dāng)和其他各項(xiàng)能夠以公允價(jià)值計(jì)量的資產(chǎn)一樣，在資產(chǎn)負(fù)債表日不需要考慮減值，完全可以根據(jù)公允價(jià)值變動(dòng)的結(jié)果在調(diào)整資產(chǎn)賬面價(jià)值的同時(shí)計(jì)入當(dāng)期損益。
二、可供出售金融資產(chǎn)減值會(huì)計(jì)處理合理性的質(zhì)疑
(一)為什么不為可供出售金融資產(chǎn)計(jì)提減值準(zhǔn)備
《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第22號——金融工具確認(rèn)和計(jì)量》第四十條明確規(guī)定了“有客觀證據(jù)表明該金融資產(chǎn)發(fā)生減值的，應(yīng)當(dāng)計(jì)提減值準(zhǔn)備�！倍诤竺鎺讞l的相關(guān)具體描述中卻刻意回避了“減值準(zhǔn)備”這個(gè)詞匯，即使像企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則講解這樣的權(quán)威解讀資料在相關(guān)案例中也沒有使用“××資產(chǎn)減值準(zhǔn)備”科目。《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則——應(yīng)用指南(20xx)》對于可供出售金融資產(chǎn)減值會(huì)計(jì)處理的規(guī)定是“資產(chǎn)負(fù)債表日，……，確定可供出售金融資產(chǎn)發(fā)生減值的，按應(yīng)減記的金額，借記“資產(chǎn)減值損失”科目，按應(yīng)從所有者權(quán)益中轉(zhuǎn)出原計(jì)入資本公積的累計(jì)損失金額，貸記“資本公積——其他資本公積”科目，按其差額，貸記本科目(公允價(jià)值變動(dòng))”。
除可供出售金融資產(chǎn)以外，其他所有應(yīng)考慮減值問題的資產(chǎn)，在確認(rèn)減值損失并計(jì)提減值準(zhǔn)備時(shí)的會(huì)計(jì)分錄都是借記“資產(chǎn)減值損失”科目、貸記“××資產(chǎn)減值準(zhǔn)備”科目，只有該資產(chǎn)例外，在確認(rèn)減值損失時(shí)借方計(jì)入當(dāng)期損益而貸方卻轉(zhuǎn)出“資本公積——其他資本公積”并沖減原資產(chǎn)賬面價(jià)值。
(二)可供出售權(quán)益工具減值處理合理性的質(zhì)疑
《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第22號——金融工具確認(rèn)和計(jì)量》第四十六條和前述企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則——應(yīng)用指南的相關(guān)規(guī)定告訴我們，應(yīng)將可供出售金融資產(chǎn)發(fā)生的減值金額計(jì)入當(dāng)期損益(資產(chǎn)減值損失)，而《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第22號——金融工具確認(rèn)和計(jì)量》第四十八條的規(guī)定又告訴我們“可供出售權(quán)益工具投資發(fā)生的減值損失，不得通過損益轉(zhuǎn)回�！逼髽I(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則——應(yīng)用指南又具體規(guī)定了可供出售權(quán)益工具公允價(jià)值恢復(fù)的會(huì)計(jì)處理為借記“本科目(公允價(jià)值變動(dòng))”，貸記“資本公積——其他資本公積”。
也就是說企業(yè)持有的`符合條件的可供出售權(quán)益工具投資發(fā)生減值后，在一定條件下其價(jià)值是可以恢復(fù)的，但是確認(rèn)減值損失時(shí)應(yīng)計(jì)入損益，而價(jià)值恢復(fù)時(shí)卻要通過所有者權(quán)益。如此處理的合理性，筆者實(shí)在不敢茍同。無論從會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求的一貫性要求出發(fā)，還是借鑒其它資產(chǎn)減值恢復(fù)的會(huì)計(jì)處理，確認(rèn)減值和價(jià)值恢復(fù)的會(huì)計(jì)處理都應(yīng)當(dāng)是同步的。即如果確認(rèn)減值損失時(shí)計(jì)入了當(dāng)期損益(資產(chǎn)減值損失)，那么資產(chǎn)價(jià)值回復(fù)時(shí)的正確會(huì)計(jì)處理也應(yīng)當(dāng)是沖減當(dāng)期損益(資產(chǎn)減值損失)。
(三)可供出售債務(wù)工具減值處理合理性的質(zhì)疑
《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第22號——金融工具確認(rèn)和計(jì)量》第四十六條，關(guān)于可供出售金融資產(chǎn)減值金額確定的規(guī)定是“該轉(zhuǎn)出的累計(jì)損失，為可供出售金融資產(chǎn)的初始取得成本扣除已收回本金和已攤銷金額、當(dāng)前公允價(jià)值和已計(jì)入損益的減值損失后的余額�！倍鴮τ诳晒┏鍪蹅鶆�(wù)工具減值金額的計(jì)算并沒有給出具體的說法，反倒是企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則講解通過案例給了我們一點(diǎn)提示:本案例實(shí)際上是比較簡單的，由于債券票面利率和實(shí)際利率都為3%，所以20xx年12月31日可以按照當(dāng)日公允價(jià)值和期初攤余成本直接計(jì)算減值損失金額為200 000元(800 000—1 000 000)，而如果債券票面利率和實(shí)際利率不同，再計(jì)算減值損失金額恐怕就沒有這么簡單了。也就是說該案例無論計(jì)算資產(chǎn)減值損失金額還是計(jì)算資產(chǎn)價(jià)值恢復(fù)金額，都是用資產(chǎn)負(fù)債表日公允價(jià)值減去當(dāng)日債券的攤余成本，并不是真正反映公允價(jià)值的差額，這就從根本上違背了可供出售金融資產(chǎn)以公允價(jià)值計(jì)量的計(jì)量原則。筆者認(rèn)為，絕不能將“攤余成本”和“公允價(jià)值”兩種截然不同的計(jì)量模式對同一資產(chǎn)項(xiàng)目同時(shí)使用，不但增加了會(huì)計(jì)處理的難度，也未必就能切實(shí)提高會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性。
綜上所述，筆者建議取消對可供出售金融資產(chǎn)減值的認(rèn)定，采用與其他以公允價(jià)值計(jì)量資產(chǎn)一樣的會(huì)計(jì)處理方式，資產(chǎn)負(fù)債表日按公允價(jià)值變動(dòng)情況調(diào)整資產(chǎn)賬面價(jià)值并直接計(jì)入當(dāng)期損益，不考慮資產(chǎn)減值。而如果必須接受為可供出售金融資產(chǎn)計(jì)提減值這一特殊規(guī)定，也必須采用與其他資產(chǎn)計(jì)提減值相同的會(huì)計(jì)處理方法，即將確認(rèn)的減值損失金額計(jì)入當(dāng)期損益(資產(chǎn)減值損失)并同時(shí)計(jì)提減值準(zhǔn)備，而不是直接沖減可供出售金融資產(chǎn)賬面價(jià)值。
參考文獻(xiàn):
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金融會(huì)計(jì)論文3
摘要：20xx年金融海嘯已經(jīng)過去10年，目前發(fā)生全球性的金融危機(jī)的可能性比較低，但是區(qū)域性的、個(gè)體化的金融危機(jī)時(shí)刻存在，金融風(fēng)險(xiǎn)不斷增加，促使金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)日益受到人們關(guān)注。隨著金融服務(wù)在國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的地位日益凸顯，金融風(fēng)險(xiǎn)防控越來越受重視，尤其是最近幾年金融領(lǐng)域涉及到的數(shù)額巨大，影響非常惡劣。分析金融風(fēng)險(xiǎn)的存在形式和產(chǎn)生原因，發(fā)揮金融會(huì)計(jì)的正確作用，從而提升金融會(huì)計(jì)的工作積極性，為金融會(huì)計(jì)行業(yè)提供有力的支撐。
關(guān)鍵詞：金融風(fēng)險(xiǎn)；防范；建議策略
一、金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)存在的主要原因
（一）數(shù)據(jù)作假
金融會(huì)計(jì)的最基本職能是核算數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)能夠客觀反映金融機(jī)構(gòu)運(yùn)行的情況。從筆者的觀察研究來看，在實(shí)際工作中，存在信息資料不真實(shí)、真賬假表、假賬假表等問題，部分結(jié)算編制虛假，數(shù)據(jù)不實(shí)，或虛增利潤，或虛減利潤，或搞賬外賬，形成兩套賬本，從中牟取暴利，這種行為掩蓋了金融機(jī)構(gòu)自身的問題，為金融危機(jī)埋下了禍根。產(chǎn)生這種現(xiàn)象的主要原因還在于金融會(huì)計(jì)的自身素質(zhì)沒有跟上，責(zé)任意識(shí)不夠，對金錢有強(qiáng)烈的非分之想。
�。ǘ┍O(jiān)督不力
金融會(huì)計(jì)作為金融機(jī)構(gòu)的基層人員，對金融機(jī)構(gòu)的運(yùn)行情況有詳細(xì)的認(rèn)識(shí)，當(dāng)然也有一定的操作空間，加上自身受拜金主義的侵蝕，極容易出現(xiàn)貪污腐化的行為。因此很多金融機(jī)構(gòu)都設(shè)置會(huì)計(jì)監(jiān)督崗位，專門監(jiān)督金融會(huì)計(jì)的各項(xiàng)工作，保證金融會(huì)計(jì)工作合法合規(guī)。但是目前會(huì)計(jì)監(jiān)督的職責(zé)履行不力，監(jiān)督職能弱化。導(dǎo)致存在發(fā)放繞規(guī)模貸款等違規(guī)情況，產(chǎn)生這些問題的重要原因在于會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查職責(zé)沒有履行到位，管理制度沒有落實(shí)到位，加大了經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
�。ㄈ┕芸夭粐�(yán)
金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部管控不嚴(yán)造成侵害銀行利益的經(jīng)濟(jì)案件頻發(fā)，銀行內(nèi)部工作人員自身素質(zhì)不高，思想態(tài)度不夠端正，造成核算工作不嚴(yán)謹(jǐn)，無形中增加了金融風(fēng)險(xiǎn)�？傮w而言，機(jī)構(gòu)制度不健全，存在漏洞，自身的監(jiān)督力度不大，或者是對內(nèi)部員工管控力度不大，都導(dǎo)致和諸多金融問題產(chǎn)生。
（四）管理無序
金融機(jī)構(gòu)作為盈利性機(jī)構(gòu)，存款或貸款業(yè)務(wù)是重要的盈利來源，也成為了各大金融機(jī)構(gòu)爭相抓緊的業(yè)務(wù)，金融機(jī)構(gòu)間的無序競爭也會(huì)增大金融風(fēng)險(xiǎn)，為了夸大業(yè)務(wù)量，盲目發(fā)放貸款，對相關(guān)資質(zhì)檢測不嚴(yán)格，造成大量呆賬爛賬，對自身的業(yè)務(wù)量反而沒有提升，而且造成了重大的安全隱患，得不償失，因此加強(qiáng)各金融機(jī)構(gòu)的監(jiān)管非常重要。
二、防范金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的具體措施
（一）建立健全管理制度
建立健全金融會(huì)計(jì)管理制度，充分發(fā)揮制度的管控作用，能夠優(yōu)先預(yù)防金融風(fēng)險(xiǎn)。形成垂直和交互管理模式，金融會(huì)計(jì)的上下級垂直領(lǐng)導(dǎo)，不接受其他無關(guān)工作，為金融會(huì)計(jì)營造良好的工作環(huán)境。同時(shí)，建立金融會(huì)計(jì)操作規(guī)范，在強(qiáng)化金融會(huì)計(jì)管理的同時(shí)，規(guī)范金融會(huì)計(jì)的工作行為，注重規(guī)范性、適用性和協(xié)調(diào)性，結(jié)合金融機(jī)構(gòu)工作實(shí)際，規(guī)范操作。形成內(nèi)外監(jiān)督的格局，有效管控金融會(huì)計(jì)工作。
�。ǘ⿵�(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督職能
金融會(huì)計(jì)工作主要分為事前、事中監(jiān)督。事前監(jiān)督努力形成較為完善的工作方案，做好謀劃，避免出現(xiàn)履職不力的情況。筆者認(rèn)為會(huì)計(jì)監(jiān)督工作要強(qiáng)調(diào)獨(dú)立、嚴(yán)格、及時(shí)、有效，會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)事前和事中監(jiān)督。事中監(jiān)督主要指的是在金融會(huì)計(jì)工作期間形成較為完善的工作監(jiān)督機(jī)制，又再次核查機(jī)制，形成三道門檻，避免出現(xiàn)不合規(guī)現(xiàn)象。充分發(fā)揮好金融會(huì)計(jì)的作用，例如形成自己的報(bào)表，得到第一手詳實(shí)的數(shù)據(jù)，為金融分析奠定良好的基礎(chǔ)。
�。ㄈ┞鋵�(shí)金融會(huì)計(jì)職責(zé)
明確金融會(huì)計(jì)的職責(zé)，形成明確的獎(jiǎng)懲制度，形成金融會(huì)計(jì)良好的工作機(jī)制是發(fā)揮金融會(huì)計(jì)作用的根本性舉措，將有力減少金融風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)金融機(jī)構(gòu)自身的健康發(fā)展。當(dāng)前諸多的金融機(jī)構(gòu)對金融會(huì)計(jì)的管理比較粗放，沒有形成自己的理解和認(rèn)識(shí)，從而導(dǎo)致對金融會(huì)計(jì)的思想教育不夠，自身的工作積極性降低，尤其是在金融數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方面鉆空子，給金融機(jī)構(gòu)造成重大損失，這是金融風(fēng)險(xiǎn)形成的重要原因。
（四）改善金融會(huì)計(jì)工作待遇
金融會(huì)計(jì)的思想政治教育是重要的方面。只有加強(qiáng)金融會(huì)計(jì)的'思想政治教育工作，端正工作態(tài)度，明確工作職責(zé)才能夠有效防止未發(fā)現(xiàn)象發(fā)生。提高了待遇，加強(qiáng)了教育必將改進(jìn)金融會(huì)計(jì)的工作積極性，提高金融會(huì)計(jì)的工作自覺性，幫助金融機(jī)構(gòu)形成理想的金融安排，從而促進(jìn)金融會(huì)計(jì)的健康發(fā)展和成長。只有形成了這種觀念才能有效防止違法行為發(fā)生。在實(shí)際工作中，重視金融會(huì)計(jì)的工作地位，讓他們會(huì)形成自身的工作成就感，同時(shí)注意為金融會(huì)計(jì)提供成長和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提高金融會(huì)計(jì)的社會(huì)地位和物質(zhì)待遇能夠有效杜絕金融風(fēng)險(xiǎn)，加上對金融會(huì)計(jì)的政治教育，轉(zhuǎn)變金融會(huì)計(jì)的思想觀念，促進(jìn)金融會(huì)計(jì)的長期穩(wěn)定發(fā)展，具有重要的作用。金融會(huì)計(jì)作為金融領(lǐng)域的基礎(chǔ)性人員，對于促進(jìn)金融健康具有重要作用。通過深入深入剖析金融領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)的形成原因，掌握金融會(huì)計(jì)的思想動(dòng)態(tài)，了解金融會(huì)計(jì)的工作難點(diǎn)，明確金融會(huì)計(jì)的職責(zé)范圍，制定相應(yīng)的監(jiān)管機(jī)制，多項(xiàng)舉措相互發(fā)力，促進(jìn)金融會(huì)計(jì)的成長和發(fā)展，同時(shí)規(guī)避了金融風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)了金融機(jī)構(gòu)的發(fā)展，由此形成了良性循環(huán)，幫助金融機(jī)構(gòu)形成了較好的工作機(jī)制。希望本文對于金融會(huì)計(jì)工作和金融會(huì)計(jì)相關(guān)工作有一定的借鑒意義。
參考文獻(xiàn)：
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[3]王慎濤。淺議金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范與化解[J]。時(shí)代金融（下旬），20xx，（3）。
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金融會(huì)計(jì)論文4
近幾年，我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展呈現(xiàn)愈加明顯的多元化，金融作為現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)，已成為我國各界人士關(guān)注的重要方面。企業(yè)金融會(huì)計(jì)在現(xiàn)代金融體系中扮演著至關(guān)重要的角色，對整個(gè)經(jīng)濟(jì)市場乃至整個(gè)社會(huì)的穩(wěn)定都具有重要的影響。在這一現(xiàn)實(shí)背景下，加強(qiáng)對企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的管控和防范機(jī)制的研究就顯得尤為重要，也具有更重要的現(xiàn)實(shí)及時(shí)代意義。
一、企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的常見原因
1.內(nèi)部管理模式不完善
當(dāng)前，我國的部分企業(yè)金融會(huì)計(jì)管理方法也存在管理模式相對傳統(tǒng)、零散，不能有效的管控企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，使其維持在一個(gè)很低的水平。這也導(dǎo)致企業(yè)金融會(huì)計(jì)的個(gè)人信息嚴(yán)重失真，并因此衍生出各種資金運(yùn)行和貪污盜用等問題，也嚴(yán)重影響了企業(yè)管理模式的更新進(jìn)程。
2.金融監(jiān)管不到位
企業(yè)金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)的管理內(nèi)容重復(fù)，導(dǎo)致管理部門責(zé)任不明確，管理力度不夠。在企業(yè)監(jiān)管部門對企業(yè)金融活動(dòng)監(jiān)查管理時(shí)，監(jiān)管機(jī)構(gòu)的監(jiān)管范圍和對象存在一定的局限性，監(jiān)管人員也不具備對企業(yè)金融活動(dòng)進(jìn)行全面監(jiān)管的素質(zhì)和權(quán)力。這些就必然導(dǎo)致企業(yè)金融管理活動(dòng)對企業(yè)金融活動(dòng)的管理存在部門間責(zé)任不明，出現(xiàn)問題部門間相互扯皮的問題。有些問題又沒有管理權(quán)限導(dǎo)致管理不到位，如此不僅是對企業(yè)人力財(cái)力物力的`浪費(fèi)，也導(dǎo)致企業(yè)監(jiān)管能力的不完全，不利于企業(yè)自身發(fā)展的需求。
3.金融會(huì)計(jì)從業(yè)人員的素質(zhì)參差不齊
我國金融會(huì)計(jì)行業(yè)管理不完善，導(dǎo)致從業(yè)者的素質(zhì)得不到保證。有的專業(yè)知識(shí)及技能掌握不好，有的工作責(zé)任心不強(qiáng)，有的工作積極性不高，上一天班，敲一天鐘，思想道德水平不高等。這些都給企業(yè)金融活動(dòng)的開展帶來巨大的潛在風(fēng)險(xiǎn)。這些從業(yè)者在進(jìn)行金融資本運(yùn)作時(shí)可能不夠謹(jǐn)慎合理，有可能會(huì)導(dǎo)致企業(yè)的金融資本大量丟失，也可能威脅企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。
二、企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范措施
1.完善企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)的管控體系
這就要求企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該建立一套完善的金融會(huì)計(jì)控制制度，對于企業(yè)會(huì)計(jì)的從業(yè)人員的權(quán)責(zé)關(guān)系有一個(gè)明確的規(guī)定，構(gòu)建一個(gè)可以及時(shí)銜接會(huì)計(jì)人員的崗位流程操作體系，為他們設(shè)計(jì)一個(gè)明確合理的金融會(huì)計(jì)目標(biāo)。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)該明確企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員的崗位授權(quán)，構(gòu)建細(xì)化的企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)管理層次和操作單元的會(huì)計(jì)管控體系，實(shí)時(shí)根據(jù)企業(yè)自身的金融活動(dòng)不斷調(diào)整企業(yè)經(jīng)營管理模式，使企業(yè)的內(nèi)部會(huì)計(jì)管理體系可以切實(shí)的為企業(yè)的經(jīng)營帶來實(shí)際的利益。當(dāng)然，企業(yè)在這一個(gè)高效完善的內(nèi)部會(huì)計(jì)管控體系之下，還需要建立一個(gè)對應(yīng)的財(cái)務(wù)管理體制，尤其要大力推廣一種專業(yè)、高效、安全的財(cái)務(wù)核算軟件，減少財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者的工作隨意性，建立應(yīng)對各種突發(fā)問題的處理預(yù)案，如此就在企業(yè)內(nèi)部構(gòu)建了一套穩(wěn)健牢固的金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管控體系。
2.改革金融會(huì)計(jì)監(jiān)督管理模式
對于金融會(huì)計(jì)的監(jiān)管主要做到以下兩個(gè)方面。一是改革現(xiàn)有企業(yè)金融監(jiān)管部門之間的職能劃分，加強(qiáng)各監(jiān)管單位之間的信息交流和協(xié)調(diào)能力，發(fā)揮合力監(jiān)管好企業(yè)金融會(huì)計(jì)的活動(dòng)。企業(yè)金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)應(yīng)建立一個(gè)穩(wěn)定的工作情況溝通機(jī)制，還應(yīng)設(shè)立一個(gè)應(yīng)對突發(fā)事件的緊急溝通和管理風(fēng)險(xiǎn)的可操作的預(yù)案。這有利于最大程度地整合企業(yè)監(jiān)管結(jié)構(gòu)的資源，杜絕有限資源的浪費(fèi)，不做重復(fù)勞動(dòng)，有利于對監(jiān)管對象的針對性檢查，提高檢查效率。二是企業(yè)監(jiān)管主體應(yīng)對監(jiān)管對象實(shí)施事前、事中、事后并重的監(jiān)查原則。事前加強(qiáng)工作計(jì)劃和實(shí)施方案合理性的監(jiān)查，事中定期對監(jiān)查對象的金融活動(dòng)進(jìn)行問詢，事后對金融會(huì)計(jì)的審核各個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行全面的審核、判斷，給予正確評價(jià)，報(bào)備留底。
3.注重企業(yè)金融會(huì)計(jì)隊(duì)伍的建設(shè)
構(gòu)建一套完善的企業(yè)金融會(huì)計(jì)的內(nèi)部防范和管理體系，需要具有較高專業(yè)技術(shù)水準(zhǔn)和良好職業(yè)操守的金融會(huì)計(jì)隊(duì)伍。首先，企業(yè)應(yīng)該注重和開展金融會(huì)計(jì)從業(yè)人員的思想覺悟和職業(yè)道德的教育活動(dòng)。其次，為金融會(huì)計(jì)工作者提供多種形式的職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃，提高工作人員的專業(yè)知識(shí)和技能應(yīng)用水平，使他們可以高效熟練的開展金融會(huì)計(jì)工作。再次，合理安排各層次的管理人員。會(huì)計(jì)管理人員既要有多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)和具有較好的組織能力，還要有較高的政治覺悟和職業(yè)道德，堅(jiān)持原則，嚴(yán)于律己，以身作則起帶頭示范作用。最后，要對金融會(huì)計(jì)隊(duì)伍進(jìn)行嚴(yán)格的引進(jìn)和辭退機(jī)制，嚴(yán)格挑選，定期進(jìn)行績效考核，對違紀(jì)違規(guī)行為應(yīng)及時(shí)處理，維持金融隊(duì)伍的清潔和高效性。
三、結(jié)語
在進(jìn)行企業(yè)金融活動(dòng)時(shí)，如果金融會(huì)計(jì)處理不當(dāng)，極易造成企業(yè)資本的大量流失，使企業(yè)蒙受巨大損失。因此，對于當(dāng)前金融會(huì)計(jì)中存在的巨大風(fēng)險(xiǎn)，金融企業(yè)必須重視和關(guān)注金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范，根據(jù)常見形成金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的因素，有針對的加強(qiáng)和改進(jìn)金融會(huì)計(jì)活動(dòng)的管理方法，完善金融會(huì)計(jì)管理體制，改革企業(yè)金融會(huì)計(jì)的監(jiān)管機(jī)構(gòu)，注重企業(yè)金融會(huì)計(jì)隊(duì)伍的水平建設(shè)，正確履行企業(yè)金融會(huì)計(jì)的能力，保證企業(yè)資本的健康運(yùn)行，助推企業(yè)的騰飛。
金融會(huì)計(jì)論文5
一、金融會(huì)計(jì)信息處理模式創(chuàng)新的特點(diǎn)
金融會(huì)計(jì)信息處理模式的創(chuàng)新是建立在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境基礎(chǔ)上的金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)。作為金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)支持的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境包括兩個(gè)部分:一方面，國際互聯(lián)網(wǎng)(Internet)使金融企業(yè)同外部進(jìn)行信息交流和信息互享；
另一方面，根植于Internet之上的金融企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)了金融企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部分的信息交流和信息互享。信息化金融會(huì)計(jì)創(chuàng)新與傳統(tǒng)金融會(huì)計(jì)相比，主要有以下幾個(gè)特點(diǎn)：書寫電子化，傳遞數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)化；實(shí)時(shí)跟蹤性；金融會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的分布式輸入；廣泛采用現(xiàn)值計(jì)價(jià)；采用一體化的體系架構(gòu)；多樣化的金融會(huì)計(jì)信息披露模式。
二、金融會(huì)計(jì)信息處理模式架構(gòu)
（一）消滅信息孤島，實(shí)現(xiàn)信息集成
基于視圖驅(qū)動(dòng)的體系結(jié)構(gòu)，使金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)自我封閉。系統(tǒng)設(shè)計(jì)者通過為每個(gè)職能部門的視圖建立一套信息系統(tǒng)，來解決信息用戶需求多樣性的問題。各個(gè)信息系統(tǒng)之間相互獨(dú)立，互不相容。
它們根據(jù)各自的用戶需要，分別采集、存儲(chǔ)和報(bào)告業(yè)務(wù)事件數(shù)據(jù)中的一個(gè)子集。這種交叉重疊、缺乏溝通的傳統(tǒng)構(gòu)建模式，既增加了組織營運(yùn)成本，又降低了信息處理效率，惡化了數(shù)據(jù)的不一致和信息隔閡。在這種體系結(jié)構(gòu)下構(gòu)建的金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，既缺乏與內(nèi)部其它信息系統(tǒng)的融合，又無法及時(shí)汲取企業(yè)外部的信息資源。成了一個(gè)封閉的“信息孤島”。金融機(jī)構(gòu)決策者無法從一個(gè)“信息孤島”中獲取決策所需的完整信息資料。
當(dāng)某項(xiàng)決策所需要信息部分來自于會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，部分來自于其它信息系統(tǒng)時(shí)，就可能降低最終所需信息的可靠性，導(dǎo)致決策失誤和工作效率低下，并且增加收集信息的成本。因此，消滅信息隔離、實(shí)現(xiàn)信息集成是當(dāng)今金融信息管理的必然趨勢。
Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用，使金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)與管理信息系統(tǒng)的各個(gè)子系統(tǒng)集成為一體，并通過公共接口，與有關(guān)外部系統(tǒng)(如銀行、稅務(wù)、供應(yīng)商、經(jīng)銷商等)相聯(lián)結(jié)，使金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)不再是金融企業(yè)內(nèi)部的“信息孤島”，絕大部分金融業(yè)務(wù)產(chǎn)生的原始數(shù)據(jù)能夠被實(shí)時(shí)地采集和處理，直接生成金融會(huì)計(jì)信息，金融會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理呈集成化之勢。
實(shí)現(xiàn)信息集中管理，金融會(huì)計(jì)信息的傳遞方式將由附層型變?yōu)樗叫�，新的矩陣型網(wǎng)絡(luò)組織結(jié)構(gòu)將逐步取代傳統(tǒng)的金字塔型的組織結(jié)構(gòu)。金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部相關(guān)部門可將各類信息存儲(chǔ)于數(shù)據(jù)庫中，授權(quán)的信息使用者可隨時(shí)獲取所需信息。金融機(jī)構(gòu)的財(cái)會(huì)部門也可通過網(wǎng)絡(luò)把會(huì)計(jì)信息向本企業(yè)的內(nèi)部和外部網(wǎng)頁上發(fā)布，并把有關(guān)信息向外傳送，利用網(wǎng)絡(luò)發(fā)送取代傳統(tǒng)的紙質(zhì)或軟盤報(bào)送方式，金融會(huì)計(jì)信息的時(shí)效性和實(shí)用性將大大提高；
金融會(huì)計(jì)可以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)信息的即時(shí)報(bào)告和定期報(bào)告，信息使用者可以隨時(shí)在網(wǎng)上查閱有關(guān)信息，并獲取金融會(huì)計(jì)分析的資料，提高金融決策的正確性。同時(shí)，在這一過程中，金融會(huì)計(jì)信息也將接受來自于外部使用者的監(jiān)督。網(wǎng)絡(luò)交易的形成對金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部信息化的發(fā)展提出了更高的要求，尤其是要求大型集團(tuán)制企業(yè)必須建立高度柔性、擴(kuò)充性強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)管理系統(tǒng)，以實(shí)現(xiàn)對集團(tuán)總體資源和會(huì)計(jì)信息的全面管理。
如果將金融會(huì)計(jì)系統(tǒng)融入到網(wǎng)絡(luò)化管理的集成系統(tǒng)中，那么金融機(jī)構(gòu)所有信息系統(tǒng)的信息初次采集功能也就完全分散到各個(gè)業(yè)務(wù)流程中去完成，通過各業(yè)務(wù)流程上的端口進(jìn)入到整個(gè)系統(tǒng)中去，這樣所有與財(cái)務(wù)活動(dòng)相關(guān)的部門也就自然而然地成為金融會(huì)計(jì)信息的采集部門。金融會(huì)計(jì)信息的采集、加工和輸出系統(tǒng)也就成為一個(gè)完全自動(dòng)化的系統(tǒng)。
�。ǘ┲貥�(gòu)金融會(huì)計(jì)模式
以編制財(cái)務(wù)報(bào)表為目標(biāo)，限制了金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)所提供信息的類型范圍和數(shù)量，難以滿足網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理者和外部會(huì)計(jì)信息使用者的信息需求。單一的編制財(cái)務(wù)報(bào)表的目的，使金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)只記錄符合會(huì)計(jì)事項(xiàng)定義的業(yè)務(wù)事件，因而較多地重視了內(nèi)部財(cái)務(wù)信息的采集，忽略了外部環(huán)境信息的吸��；
較多的重視了對有形資源的相關(guān)信息的存儲(chǔ)和報(bào)告，忽略了知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代中更重要的財(cái)富來源——技術(shù)資源和人力資源，較多地重視了對已發(fā)生經(jīng)濟(jì)交易或事項(xiàng)歷史性的信息的反映，忽略了對未來事件、不確定性風(fēng)險(xiǎn)因素的披露。一方面，在復(fù)雜多變的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下，金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理者越來越需要組織外部的信息來制定經(jīng)營戰(zhàn)略，同時(shí)也更多地依賴非財(cái)務(wù)度量來綜合評價(jià)經(jīng)營業(yè)績。而幾乎完全反映金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部經(jīng)營狀況的金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，在提供非財(cái)務(wù)信息和組織外部信息上幾乎無能為力。另一方面，全球化資本市場的形成和融資方式的擴(kuò)展，使金融機(jī)構(gòu)外部的會(huì)計(jì)信息使用者在類型上和規(guī)模上都急速上升。
不同類型的會(huì)計(jì)信息使用對信息的需求日漸多樣化。然而現(xiàn)行的金融會(huì)計(jì)系統(tǒng)是以符合公認(rèn)會(huì)計(jì)原則的方式處理和報(bào)告會(huì)計(jì)信息，因此只能向信息使用者提供單一模式的信息。如此等等，都對現(xiàn)有金融會(huì)計(jì)模式提出了挑戰(zhàn)，惟有審時(shí)度勢，重構(gòu)金融會(huì)計(jì)模式方為上策。
�。ㄈ⿲�(shí)現(xiàn)金融會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)集成
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展，現(xiàn)有金融會(huì)計(jì)模式面臨著諸多挑戰(zhàn)，為了應(yīng)付這種挑戰(zhàn)，金融會(huì)計(jì)一直處于修修補(bǔ)補(bǔ)的變革中。耗時(shí)耗費(fèi)的`局部改革，始終難以獲得最佳效應(yīng)。因此，應(yīng)打破當(dāng)前金融會(huì)計(jì)軟件對手工會(huì)計(jì)的仿真，從根本上消除信息處理過程中諸多分類與再分類的技術(shù)環(huán)節(jié)，利用同一基礎(chǔ)數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)信息的多元重組。未來的金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)應(yīng)是核算和管理共享同一個(gè)數(shù)據(jù)庫，將金融會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)集成，以金融會(huì)計(jì)信息使用者的決策為導(dǎo)向，確定需要的信息。在金融會(huì)計(jì)理論方面主要應(yīng)趨向于：金融企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)（ERP）將使金融企業(yè)會(huì)計(jì)與金融企業(yè)經(jīng)營管理密不可分，金融會(huì)計(jì)的目標(biāo)應(yīng)不僅僅局限于滿足外部信息使用者對財(cái)務(wù)信息的需求，還應(yīng)考慮滿足用戶廣泛的非財(cái)務(wù)信息需求，并直接參與金融企業(yè)的數(shù)據(jù)分析、預(yù)測、計(jì)劃、管理決策和控制。金融會(huì)計(jì)確認(rèn)的時(shí)間基礎(chǔ)應(yīng)由過去延伸到未來，而確認(rèn)的空間范圍則應(yīng)由貨幣性信息向非貨幣性信息擴(kuò)展，在確認(rèn)金融企業(yè)經(jīng)營的交易和事項(xiàng)時(shí)，不僅重結(jié)果而且重影響，即以該交易或事項(xiàng)是否對金融企業(yè)的現(xiàn)金流量造成影響作為衡量標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)計(jì)計(jì)量將由貨幣計(jì)量向著貨幣與非貨幣計(jì)量并存的方向發(fā)展。
信息時(shí)代的會(huì)計(jì)報(bào)告，將向多元化方向發(fā)展，向適需組合報(bào)告模式發(fā)展，向?qū)崟r(shí)與定期會(huì)計(jì)報(bào)告相結(jié)合的模式發(fā)展，會(huì)計(jì)信息的處理方式應(yīng)突破傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的局限，系統(tǒng)信息收集和報(bào)告的實(shí)時(shí)性，與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)信息處理相關(guān)的一整套憑證、賬簿體系將逐步走向解體，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)和其他管理信息系統(tǒng)的集成處理，應(yīng)探索建立一套適應(yīng)信息技術(shù)時(shí)代需要的新型金融會(huì)計(jì)模式，采用真正意義上的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)，在內(nèi)是一個(gè)與經(jīng)營管理及各種業(yè)務(wù)活動(dòng)緊密聯(lián)接的內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)子系統(tǒng)，對外則與各種對外業(yè)務(wù)的處理及特定目的相聯(lián)系，通過與多種公用系統(tǒng)的多極鏈接融入整個(gè)社會(huì)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。內(nèi)部會(huì)計(jì)系統(tǒng)將是一個(gè)完全網(wǎng)絡(luò)化的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。
�。ㄋ模┐蚱平鹑跁�(huì)計(jì)處理流程
打破傳統(tǒng)金融會(huì)計(jì)流程，將控制機(jī)制嵌入金融企業(yè)經(jīng)營過程中，按照模糊或跨越組織界線的方法再造流程。按照一般控制審計(jì)和應(yīng)用審計(jì)重新構(gòu)造金融審計(jì)系統(tǒng)。通過建立起一整套的金融會(huì)計(jì)條件下的控制制度，加強(qiáng)信息化條件下的金融會(huì)計(jì)檔案的管理工作和其他市場環(huán)境的改善推進(jìn)金融信息化進(jìn)程。通過研究網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下金融會(huì)計(jì)實(shí)時(shí)控制的理論模型、研究實(shí)時(shí)控制的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、方法和模式，研究金融會(huì)計(jì)組織架構(gòu)設(shè)計(jì)和控制系統(tǒng)的方法重新打造金融會(huì)計(jì)理論。通過網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)安全網(wǎng)的建設(shè)，確保金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)從封閉走向開放，由靜態(tài)走向動(dòng)態(tài)，由單一系統(tǒng)走向網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)互聯(lián)。
�。ㄎ澹┮胧马�(xiàng)會(huì)計(jì)
事項(xiàng)會(huì)計(jì)的思想，為金融會(huì)計(jì)的反映范疇留有充分的拓展空間。可以說，金融會(huì)計(jì)中，對期匯合同的會(huì)計(jì)處理就表明了金融會(huì)計(jì)對事項(xiàng)的取舍范圍正在擴(kuò)展的一種趨勢。在“會(huì)計(jì)是一個(gè)信息系統(tǒng)”的前提下，事項(xiàng)會(huì)計(jì)有望統(tǒng)一金融會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理理論。作為信息系統(tǒng)，只有其加工處理對象才有可能貫穿從輸入到輸出的全過程；而根據(jù)對理論體系邏輯起點(diǎn)的一般要求，它必須是對象的最簡單、最基本的本質(zhì)規(guī)定，成為構(gòu)成這一個(gè)體系的基本單位，并且包含對象發(fā)展過程的矛盾，會(huì)計(jì)的純技術(shù)理論體系的起點(diǎn)也就非“事項(xiàng)”莫屬了。
事項(xiàng)會(huì)計(jì)是在數(shù)據(jù)處理中低度加總而不是高度加總，以便讓使用者總有未加權(quán)的原始數(shù)據(jù)可用。用計(jì)算機(jī)關(guān)于數(shù)據(jù)文件組織方式的劃分，傳統(tǒng)的金融會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理程序是以處理為中心的，每個(gè)程序都有自己固定的數(shù)據(jù)文件的傳統(tǒng)方式，因?yàn)椋浴皶?huì)計(jì)分錄”為主要儲(chǔ)存內(nèi)容的數(shù)據(jù)庫實(shí)際上是只為編制資產(chǎn)負(fù)債表和損益表所用，雖然號稱數(shù)據(jù)庫，卻有新瓶裝舊瓶之意；而根據(jù)事項(xiàng)會(huì)計(jì)的思想，“未加權(quán)的原始數(shù)據(jù)”方式才是以數(shù)據(jù)為中心的，獨(dú)立于應(yīng)用程序的先進(jìn)的數(shù)據(jù)庫方式。
金融企業(yè)的整體經(jīng)濟(jì)活動(dòng)實(shí)質(zhì)上表現(xiàn)為一系列的“事項(xiàng)”或“作業(yè)”。從理論上說，以“事項(xiàng)”信息為核心的數(shù)據(jù)庫組織方式有助于解決MIS的集成化設(shè)計(jì)問題。簡言之，除金融會(huì)計(jì)信息子系統(tǒng)之外的其他業(yè)務(wù)處理子系統(tǒng)無非是根據(jù)“事項(xiàng)”以及“事項(xiàng)”相互之間的邏輯關(guān)系進(jìn)行處理的，以這一數(shù)據(jù)流為主線，各個(gè)模塊在全系統(tǒng)中的地位、作用及其相互聯(lián)系和交互作用便已確定；同時(shí)，對于金融會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)來說，也解決了其兩大分支即“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)”和“管理會(huì)計(jì)”在手工環(huán)境中難以整合的傳統(tǒng)難題。使他們成為“同源分流”的，即起點(diǎn)相同而又具有不同服務(wù)對象的兩大模塊。近幾十年來，信息技術(shù)的發(fā)展對金融會(huì)計(jì)的技術(shù)性研究帶來機(jī)會(huì)，更產(chǎn)生了壓力。
從總體上說，已有500年的歷史的、在手工基礎(chǔ)上發(fā)展起來的金融會(huì)計(jì)理論方法與計(jì)算機(jī)的要求差距很大，簡單地以計(jì)算機(jī)“復(fù)制手工系統(tǒng)”是沒有出路的，其中面臨的兩大課題是金融會(huì)計(jì)“如何更好地適應(yīng)計(jì)算機(jī)”以及“如何更好地利用計(jì)算機(jī)”，解決了這兩個(gè)問題，電子計(jì)算機(jī)將以強(qiáng)大的功能回報(bào)以面目全新的金融會(huì)計(jì)模式。
可以想象，在未來的世界里，這種信息可以通過直接與主機(jī)聯(lián)機(jī)的通路來選擇金融企業(yè)管理信息系統(tǒng)中的任何一部分信息。從而，信息的終端用戶就可以按照他們內(nèi)在目的檢索和分析數(shù)據(jù)，并且達(dá)到與他們的個(gè)別需要更加迫切近的決策。隨著信息技術(shù)的發(fā)展，以及“專家系統(tǒng)”、“智商代理”等應(yīng)用軟件的廣泛應(yīng)用，使用者對數(shù)據(jù)庫進(jìn)行處理，以提供自己所需的決策信息，技術(shù)上將不再成問題，因此，在金融會(huì)計(jì)信息處理中引入事項(xiàng)會(huì)計(jì)新模式具有廣闊的發(fā)展前景。
�。⿲W(wǎng)絡(luò)環(huán)境下會(huì)計(jì)實(shí)時(shí)控制方法的控制機(jī)理進(jìn)行研究
在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下影響各種會(huì)計(jì)實(shí)時(shí)控制的方法發(fā)揮其作用的關(guān)鍵因素有三個(gè)：控制標(biāo)準(zhǔn)、控制準(zhǔn)則、實(shí)時(shí)控制的策略�？刂茦�(biāo)準(zhǔn)是控制效果的尺度和標(biāo)桿，確定控制標(biāo)準(zhǔn)是會(huì)計(jì)控制方法運(yùn)用的基礎(chǔ)，對大部分經(jīng)營活動(dòng)的控制都必須是建立在既定的控制標(biāo)準(zhǔn)之上，通過實(shí)際值與控制標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實(shí)時(shí)比較分析，發(fā)揮金融會(huì)計(jì)實(shí)時(shí)控制的作用。
確定控制標(biāo)準(zhǔn)的基本依據(jù)是：會(huì)計(jì)控制系統(tǒng)作為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的控制系統(tǒng)，通過不同層次的指標(biāo)的設(shè)計(jì)、評價(jià)和分析，達(dá)到控制目的。因此，在確定會(huì)計(jì)控制標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)該用各種會(huì)計(jì)控制方法，以業(yè)務(wù)層、管理層、決策層控制目標(biāo)為依據(jù)設(shè)計(jì)相應(yīng)的控制標(biāo)準(zhǔn)。從控制論和系統(tǒng)論角度來看，用結(jié)構(gòu)化語言對這些規(guī)則進(jìn)行描述，將規(guī)則轉(zhuǎn)換成準(zhǔn)則；當(dāng)準(zhǔn)則嵌入到會(huì)計(jì)控制系統(tǒng)時(shí)，便可以發(fā)揮其實(shí)時(shí)控制的效果。因此，控制準(zhǔn)則就是用結(jié)構(gòu)化語言描述并能夠嵌入網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下會(huì)計(jì)控制系統(tǒng)，支持實(shí)時(shí)控制的規(guī)則。根據(jù)人們對客觀存在的有待控制事件的認(rèn)識(shí)和分析，可以將金融會(huì)計(jì)實(shí)時(shí)控制規(guī)則劃分為結(jié)構(gòu)化規(guī)則、非結(jié)構(gòu)化規(guī)則和混合規(guī)則，與此相對應(yīng)的有三種控制準(zhǔn)則和三種控制方式：結(jié)構(gòu)化準(zhǔn)則和剛性控制；非結(jié)構(gòu)化準(zhǔn)則與柔性控制；混合準(zhǔn)則與混合控制。
金融會(huì)計(jì)論文6
一、電子金融會(huì)計(jì)的簡介
電子金融會(huì)計(jì)師目前全世界最新的金融形式，它產(chǎn)生于上個(gè)世紀(jì)70年代，1996年，MarkTwain銀行是美國第一家提供電子金融業(yè)務(wù)的銀行，自此，電子金融會(huì)計(jì)在國外應(yīng)用的越來越廣泛。我國的電子金融會(huì)計(jì)發(fā)展的較晚，開展的服務(wù)較少。大致可以分為三個(gè)階段。
(1)起步階段：我國電子金融會(huì)計(jì)最早開始與上個(gè)實(shí)際70年代末，在1980年左右開始初步發(fā)展。在起步期間，大多數(shù)電子技術(shù)應(yīng)用在會(huì)計(jì)報(bào)表的制作和會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)方面。這時(shí)期由于計(jì)算機(jī)的限制，電子金融會(huì)計(jì)的系統(tǒng)大多數(shù)在DOS的計(jì)算機(jī)平臺(tái)上運(yùn)行，電子軟件針對的是模擬手工核算，是為了減少會(huì)計(jì)工作的工作量與勞動(dòng)強(qiáng)度，但這期間的電子金融會(huì)計(jì)缺乏較為完善的操作規(guī)范和管理制度。
(2)發(fā)展階段：在上個(gè)是個(gè)80年代的中后期，電子金融受到了各行各業(yè)的重視，特別是銀行業(yè)系統(tǒng)，開始制定適合本銀行的電子發(fā)展計(jì)劃。為了促進(jìn)銀行業(yè)的電子發(fā)展，中國人民銀行還制定了整個(gè)金融也的電子發(fā)展計(jì)劃。這一時(shí)期，銀行出現(xiàn)了城市通存通兌、同城清算網(wǎng)絡(luò)等新的電子金融業(yè)務(wù)。
(3)規(guī)范階段：到了上世紀(jì)90年代，電子金融會(huì)計(jì)得到了規(guī)范化的再發(fā)展。在全國范圍內(nèi)，建立了金融系統(tǒng)的會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)。金融電子逐漸向網(wǎng)絡(luò)銀行、電話銀行轉(zhuǎn)變。
二、電子金融會(huì)計(jì)對傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的沖擊
1.傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的概述
過去傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)結(jié)算方式是物物交換、貨幣支付和銀行轉(zhuǎn)賬支付三種結(jié)算方式。目前，生活中最常見的結(jié)算方式是銀行轉(zhuǎn)賬支付的方式，它包括銀行支付結(jié)算、支票支付結(jié)算、電子資金轉(zhuǎn)賬、資金匯兌等方式。
2.對傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的沖擊
(1)沖擊的優(yōu)勢：
�、俜奖憧旖荨⑿矢�、成本低。首先，電子金融會(huì)計(jì)改變了傳統(tǒng)的結(jié)算支付方式，方便了人們的生活。以前，跨地區(qū)跨銀行的匯款非常麻煩，特別是經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的地區(qū)，銀行較少，人們的轉(zhuǎn)賬變得更加困難。自電子金融業(yè)務(wù)發(fā)展起來之后，匯款轉(zhuǎn)賬變得十分的方便快捷，只要有計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)，什么經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)都可以辦理。其次，電子金融會(huì)計(jì)提高了結(jié)算的效率。
�、诖龠M(jìn)會(huì)計(jì)工作的電子化與信息化。電子金融會(huì)計(jì)的發(fā)展，為會(huì)計(jì)結(jié)算方式注入了一股新氣象，會(huì)計(jì)結(jié)算開始走向無紙化的操作，大大地提高了結(jié)算的操作水平與操作速度，進(jìn)入了電子化與信息化的時(shí)代。在網(wǎng)絡(luò)電子的前提下，網(wǎng)絡(luò)交易的票據(jù)和憑證賬簿等變成了電子形式，代替了手工記賬，賬務(wù)處理自動(dòng)完成。電子金融會(huì)計(jì)突破了時(shí)間與空間的限制，將結(jié)算服務(wù)拓寬到任何時(shí)間任何地點(diǎn)。而且，隨著電子技術(shù)特別是網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展，電子金融呈現(xiàn)出了強(qiáng)大的生命力，網(wǎng)絡(luò)匯兌的方式使得會(huì)計(jì)結(jié)算瞬間即可完成，會(huì)計(jì)的電子化與信息化時(shí)代已經(jīng)到來。
(1)沖擊的劣勢：
①電子憑證真實(shí)性的確定。無論是企業(yè)單位還是個(gè)人，在辦理經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)時(shí)，必須要填制一些原始的憑證。在電子金融環(huán)境下，形成的原始憑證一定是電子憑證。原始憑證是會(huì)計(jì)處理的源頭，因此原始憑證的真實(shí)性與準(zhǔn)確性就顯得非常重要。在電子金融會(huì)計(jì)時(shí)，人們使用的是電子簽名。在我國的《電子簽名法》中，承認(rèn)了電子簽名的合法性，即承認(rèn)了有電子簽名的原始數(shù)據(jù)的效力。但是在我國的會(huì)計(jì)法律法規(guī)中，還沒有關(guān)于電子原始憑證的法條說明與解釋，而且人眼對于電子簽名的識(shí)別遠(yuǎn)比分辨紙質(zhì)簽名的難度要高的多，這就給電子原始憑證真實(shí)性的確認(rèn)帶來了一定的難度。
�、诟呒墪�(huì)計(jì)人才的缺乏。現(xiàn)在，我國金融發(fā)展的環(huán)境變得越來越復(fù)雜，對于會(huì)計(jì)人才的需要也越來越多。雖然我國目前有很多的會(huì)計(jì)人員，但是有些會(huì)計(jì)人員沒有接受過系統(tǒng)的培訓(xùn)，只具備一般的會(huì)計(jì)水平，無法滿足現(xiàn)在金融機(jī)構(gòu)的高層次人才的需要。因此，對于銀行等金融機(jī)構(gòu)來說，如何挑選合適的會(huì)計(jì)人才，培養(yǎng)有潛力的會(huì)計(jì)人才，留住高層次會(huì)計(jì)人才是現(xiàn)今的金融機(jī)構(gòu)需要深層次考慮的問題
三、電子金融會(huì)計(jì)的發(fā)展新展望
1.加強(qiáng)電子商務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)
在外部環(huán)境復(fù)雜的前提下，電子金融的風(fēng)險(xiǎn)也越來越大。因此，要加強(qiáng)電子商務(wù)的`風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。首先，要加強(qiáng)操作的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。操作的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)主要來源于銀行的內(nèi)部，在電子金融的日常操作中，可能存在一定的漏洞，會(huì)導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。因此，應(yīng)在銀行等金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部建立完善的電子信息系統(tǒng)，規(guī)范會(huì)計(jì)人員的操作步驟，嚴(yán)格建立內(nèi)部管理機(jī)制，遵守不相容職務(wù)的分離原則。其次，要防范信用風(fēng)險(xiǎn)。在銀行等金融機(jī)構(gòu)中，信用風(fēng)險(xiǎn)有著不同的等級分類方法。銀行要善加利用信用等級的分類制度，根據(jù)企業(yè)或個(gè)人的具體情況，嚴(yán)格信貸借用制度。在金融系統(tǒng)內(nèi)建立全國范圍內(nèi)的客戶信用管理系統(tǒng)，根據(jù)客戶的過往信息，嚴(yán)格信用制度。在完善信息管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，統(tǒng)一銀行的信用監(jiān)督規(guī)范制度，強(qiáng)化與其他金融機(jī)構(gòu)的合作，加強(qiáng)顧客的信用信息管理，在整個(gè)行業(yè)內(nèi)形成信息共享，及時(shí)獲取客戶的信息分類信息，在客戶源頭上防范信用風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
2.完善信息化建設(shè)，確保電子交易的安全性
電子金融會(huì)計(jì)的發(fā)展必然對我國的電子信息化建設(shè)提出了更高的要求。但是目前，我國的電子信息建設(shè)的軟件與硬件方面都較為落后。因此，金融機(jī)構(gòu)必將要花費(fèi)更多的精力在信息化建設(shè)方面，盡量減少網(wǎng)絡(luò)交易的漏洞，保證電子交易的安全性。電子商務(wù)和遠(yuǎn)程交易的特性必然要求金融會(huì)計(jì)系統(tǒng)要進(jìn)一步開放與更多的數(shù)據(jù)信息共享，這樣就增加了數(shù)據(jù)信息不不安全性。開放的網(wǎng)絡(luò)增加了控制的難度。在金融機(jī)構(gòu)的現(xiàn)代化建設(shè)中，信息的安全、交易的安全、資金的安全都會(huì)成為金融機(jī)構(gòu)管理的重中之重。安全的威脅來自很多方面，比如網(wǎng)絡(luò)hacker、競爭對手、社會(huì)上的不法分子等等，這些復(fù)雜的原因都對金融機(jī)構(gòu)的安全管理提出了更高的要求，產(chǎn)生了更大的挑戰(zhàn)。金融機(jī)構(gòu)要針對網(wǎng)絡(luò)集成化管理的特點(diǎn)，建立科學(xué)合理的安全管理機(jī)制。不同的職能部門、不同職位的員工要根據(jù)相應(yīng)的權(quán)限閱讀會(huì)計(jì)信息，保證機(jī)密的會(huì)計(jì)信息不外露，嚴(yán)格保守金融機(jī)構(gòu)的秘密。如果外部的人員要借閱本機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)信息，一定要經(jīng)過金融機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)者的批準(zhǔn)與授權(quán)，不能直接借閱會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息。對于網(wǎng)絡(luò)犯罪，金融機(jī)構(gòu)就要借助較為高端的技術(shù)手段，減少軟件漏洞，增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)交易的安全性�？傊鹑跈C(jī)構(gòu)要摒棄過去傳統(tǒng)的管理模式與管理制度，建立各種現(xiàn)代化的安全控制手段與制度，以便更高程度的確保電子金融會(huì)計(jì)的安全性。
3.加強(qiáng)電子金融人才的培養(yǎng)
電子金融會(huì)計(jì)的迅速發(fā)展，對電子金融人才的要求越來越高。不論是一般的企業(yè)還是金融機(jī)構(gòu)，人才始終的第一資源。金融機(jī)構(gòu)需要更高層次的會(huì)計(jì)人員參與到電子金融會(huì)計(jì)的工作中來。因此，首先，金融機(jī)構(gòu)要做好人才的引進(jìn)工作。在金融機(jī)構(gòu)中，有許多的部門，不同的部門不同的崗位適合不同的人才。銀行的人員招聘時(shí)，要選擇專業(yè)素質(zhì)高，道德素質(zhì)好，政治素質(zhì)過硬的人員，并根據(jù)他們自身的特點(diǎn)，安排在合適的崗位，即任人唯賢，任人唯能，從人員層面促進(jìn)電子金融會(huì)計(jì)的發(fā)展。其次，在金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部，要重視網(wǎng)絡(luò)知識(shí)與金融知識(shí)的培訓(xùn)。在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代，電子信息知識(shí)必不可少。因此，在工作人員進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)時(shí)，不僅應(yīng)重視金融是指，網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)也是核心部分。最后，隨著經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展，我國的企業(yè)與國外企業(yè)的交流與貿(mào)易越來越多，這就依賴國內(nèi)的金融機(jī)構(gòu)與國外的金融機(jī)構(gòu)的交流與合作。通過網(wǎng)絡(luò)，不僅僅是跨市、跨省，甚至跨國的外幣交易都變得特別方便。因此，在國際金融機(jī)構(gòu)的交易中，要求會(huì)計(jì)人員有更高的語言要求，熟悉國際會(huì)計(jì)及商務(wù)政策條例，要在金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部建立起一支經(jīng)得起考驗(yàn)，適應(yīng)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。在信息化迅速發(fā)展的今天，電子金融會(huì)計(jì)是電子信息時(shí)代的產(chǎn)物，是未來經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢。電子金融會(huì)計(jì)對傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的沖擊是巨大的，改革也是巨大的。新的方式方便了民眾的生活，方便了會(huì)計(jì)核算。因此，我國要不斷探析新的電子金融會(huì)計(jì)發(fā)展的道路，將電子業(yè)務(wù)與服務(wù)相結(jié)合，更多層次的滿足公眾的需要。只有正確的把握經(jīng)濟(jì)時(shí)代的主題，順應(yīng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的潮流，采取合適的措施，管理得當(dāng)，才能促進(jìn)電子金融會(huì)計(jì)的發(fā)展，更加方便公眾的日常生活，促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的進(jìn)一步的現(xiàn)代化發(fā)展。
金融會(huì)計(jì)論文7
�。壅�社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r及會(huì)計(jì)行業(yè)市場環(huán)境均對會(huì)計(jì)發(fā)展產(chǎn)生重要影響，文章就會(huì)計(jì)發(fā)展問題開展討論，分析互聯(lián)網(wǎng)背景下，社會(huì)金融環(huán)境發(fā)生變化對會(huì)計(jì)發(fā)展產(chǎn)生的影響，針對會(huì)計(jì)發(fā)展問題提出具體完善和改進(jìn)措施，以期為相關(guān)從業(yè)人員提供參考意見。
�。坳P(guān)鍵詞］互聯(lián)網(wǎng)金融;會(huì)計(jì)環(huán)境;會(huì)計(jì)發(fā)展
會(huì)計(jì)從業(yè)人員自身的發(fā)展依托于社會(huì)的總體發(fā)展環(huán)境，隨著科學(xué)技術(shù)水平的不斷提高，互聯(lián)網(wǎng)對社會(huì)各領(lǐng)域、各行業(yè)進(jìn)行滲透，逐漸形成“互聯(lián)網(wǎng)+金融”的行業(yè)發(fā)展格局，給會(huì)計(jì)人員帶來機(jī)遇和挑戰(zhàn)，需要各大企、事業(yè)單位加強(qiáng)對會(huì)計(jì)人員的指導(dǎo)和管理，促進(jìn)會(huì)計(jì)人員工作方式轉(zhuǎn)變，提升會(huì)計(jì)工作效率和質(zhì)量。
1互聯(lián)網(wǎng)金融的發(fā)展特點(diǎn)
互聯(lián)網(wǎng)金融以現(xiàn)代化技術(shù)手段為依托，對云計(jì)算、大數(shù)據(jù)信息庫、數(shù)據(jù)運(yùn)算、第三方支付平臺(tái)進(jìn)行有機(jī)整合，充分發(fā)揮各種技術(shù)平臺(tái)的功能和優(yōu)勢，為金融行業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，推動(dòng)形成優(yōu)勢互補(bǔ)的金融發(fā)展模式，將金融行業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展相結(jié)合，在發(fā)展過程中，呈現(xiàn)出明顯的創(chuàng)新性和高效性。一方面，互聯(lián)網(wǎng)金融時(shí)代的到來，以網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)為發(fā)展載體，改變傳統(tǒng)的實(shí)體金融交易模式，打造虛擬化金融交易發(fā)展平臺(tái)，利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)手段，明確金融交易目標(biāo)和交易對象，形成以特定群體為核心的現(xiàn)代化金融網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，同時(shí)，互聯(lián)網(wǎng)金融具有明顯的支付轉(zhuǎn)移特性，金融支付功能由第三方支付平臺(tái)完成，提高金融支付的效率以及金融工作的質(zhì)量和水平，構(gòu)建更加優(yōu)質(zhì)、完善的互聯(lián)網(wǎng)金融交易網(wǎng)絡(luò);另一方面，互聯(lián)網(wǎng)金融具有明顯的創(chuàng)新特點(diǎn)，創(chuàng)新金融市場服務(wù)內(nèi)容與方式，相較傳統(tǒng)金融交易模式，互聯(lián)網(wǎng)金融對行業(yè)市場發(fā)展?fàn)顩r具有較強(qiáng)的感知能力，在客戶信息管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等方面有明顯優(yōu)勢，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)對金融行業(yè)市場結(jié)構(gòu)的靈活調(diào)整和優(yōu)化，推動(dòng)金融行業(yè)的發(fā)展［1］。
2互聯(lián)網(wǎng)金融對會(huì)計(jì)發(fā)展的影響
互聯(lián)網(wǎng)金融的發(fā)展，帶來了會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，給會(huì)計(jì)發(fā)展帶來了重大影響，集中體現(xiàn)在以下四個(gè)方面。
2.1影響會(huì)計(jì)發(fā)展目標(biāo)
會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展，依托于金融行業(yè)發(fā)展，在現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)金融時(shí)代背景下，會(huì)計(jì)發(fā)展目標(biāo)發(fā)生變化，金融行業(yè)發(fā)展決策及其現(xiàn)代化運(yùn)行模式，將會(huì)計(jì)發(fā)展具體目標(biāo)進(jìn)行轉(zhuǎn)移，引導(dǎo)會(huì)計(jì)行業(yè)樹立平等、開放、共享的發(fā)展理念，發(fā)展目標(biāo)向現(xiàn)代化創(chuàng)新型會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變，提高會(huì)計(jì)信息采集、整合、處理和分析的水平，促使會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)模式轉(zhuǎn)變。
2.2影響會(huì)計(jì)信息處理方式
互聯(lián)網(wǎng)金融的發(fā)展，對會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展方式產(chǎn)生影響，逐步引導(dǎo)會(huì)計(jì)人才市場發(fā)展向管理型會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變。在保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)性的前提下，轉(zhuǎn)變會(huì)計(jì)信息處理方式和核算方式，會(huì)計(jì)工作中更加注重效率和質(zhì)量。
2.3影響會(huì)計(jì)管理環(huán)境
互聯(lián)網(wǎng)金融時(shí)代來臨，會(huì)計(jì)行業(yè)管理環(huán)境發(fā)生變化，由于網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展，引發(fā)社會(huì)各產(chǎn)業(yè)之間的發(fā)展矛盾，不得不進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，生產(chǎn)方式和人們?nèi)粘Ｉ罘绞骄l(fā)生改變，會(huì)計(jì)行業(yè)管理對象和組織結(jié)構(gòu)也發(fā)生變化，緩解或弱化市場環(huán)境與發(fā)展方式之間的矛盾，加快轉(zhuǎn)變會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展方式。2.4影響會(huì)計(jì)建設(shè)工作網(wǎng)絡(luò)金融的發(fā)展，給會(huì)計(jì)建設(shè)工作帶來影響，主要體現(xiàn)在核算環(huán)節(jié)，初步實(shí)現(xiàn)對會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù)、條件、環(huán)境等發(fā)展因素的全面控制，加快會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展改革的步伐，改善會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)金融會(huì)計(jì)信息化的建設(shè)進(jìn)程。
3互聯(lián)網(wǎng)金融背景下完善會(huì)計(jì)發(fā)展的具體措施
現(xiàn)代化信息技術(shù)的普及、推廣和應(yīng)用，給社會(huì)各方面帶來重要影響，引發(fā)經(jīng)濟(jì)社會(huì)變革，致使互聯(lián)網(wǎng)金融時(shí)代提前到來，對企業(yè)或事業(yè)單位財(cái)務(wù)部門相關(guān)會(huì)計(jì)從業(yè)人員工作提出更高要求，要求相關(guān)人員靈活運(yùn)用第三方支付手段，樹立云計(jì)算、云儲(chǔ)存、大數(shù)據(jù)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)觀念，將現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)金融發(fā)展與傳統(tǒng)金融工作相結(jié)合，弱化時(shí)代變革對金融行業(yè)產(chǎn)生的巨大沖擊，促使會(huì)計(jì)由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變，激發(fā)會(huì)計(jì)發(fā)展的內(nèi)在活力和動(dòng)力，促進(jìn)會(huì)計(jì)工作人員綜合素質(zhì)和核算水平的提高［2］。
3.1加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)金融立法
互聯(lián)網(wǎng)金融時(shí)代的發(fā)展，為會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展帶來新的發(fā)展模式，在促進(jìn)社會(huì)資源整合方面起到重要指導(dǎo)作用，在新興產(chǎn)業(yè)市場中具有強(qiáng)大的發(fā)展優(yōu)勢。但在實(shí)際發(fā)展過程中，對部分企業(yè)或事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作產(chǎn)生不良影響，集中表現(xiàn)在會(huì)計(jì)信息的安全問題、會(huì)計(jì)信息平臺(tái)的穩(wěn)定問題以及會(huì)計(jì)技術(shù)的應(yīng)用問題上，導(dǎo)致現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)用會(huì)計(jì)平臺(tái)和會(huì)計(jì)信息技術(shù)期間，容易遭受外來因素的入侵和影響，會(huì)計(jì)信息真實(shí)性和安全性難以保證，最終造成企業(yè)或事業(yè)單位出現(xiàn)嚴(yán)重的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)濟(jì)危機(jī)，不利于企、事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。針對上述狀況，會(huì)計(jì)行業(yè)相關(guān)管理人員要對會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展問題加大重視，在網(wǎng)絡(luò)金融發(fā)展大環(huán)境下，加強(qiáng)對相關(guān)工作的立法，通過建立法律制度體系，將地方政府與企、事業(yè)單位工作進(jìn)行聯(lián)合，結(jié)合當(dāng)前會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，制定相應(yīng)的會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展規(guī)劃，改進(jìn)現(xiàn)行的會(huì)計(jì)發(fā)展制度、完善法律法規(guī)，滿足會(huì)計(jì)市場發(fā)展的內(nèi)在要求，為企、事業(yè)單位財(cái)務(wù)部門會(huì)計(jì)從業(yè)人員發(fā)展提供必要的法律保障，實(shí)現(xiàn)有法可依。同時(shí)，有關(guān)部門要加快建立網(wǎng)絡(luò)信息安全及數(shù)據(jù)保護(hù)法，對互聯(lián)網(wǎng)金融發(fā)展過程中出現(xiàn)的網(wǎng)絡(luò)信息問題加以整治和管理，改善網(wǎng)絡(luò)金融發(fā)展環(huán)境，提高會(huì)計(jì)信息的安全性和穩(wěn)定性，嚴(yán)厲懲治各種網(wǎng)絡(luò)金融犯罪行為，推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)金融立法工作的進(jìn)程，促進(jìn)會(huì)計(jì)行業(yè)的高速發(fā)展。
3.2推動(dòng)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)建設(shè)
在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)建設(shè)過程中，會(huì)計(jì)信息相關(guān)軟件運(yùn)行模式以模擬人工記賬、報(bào)賬為主，會(huì)計(jì)核算方式具有明顯的滯后性，在互聯(lián)網(wǎng)金融環(huán)境中，難以滿足現(xiàn)代金融發(fā)展需求，逐漸被時(shí)代所淘汰�；谶@種情況，各大企、事業(yè)單位加強(qiáng)對財(cái)務(wù)部門會(huì)計(jì)人員工作信息的管理與監(jiān)督，利用現(xiàn)代化會(huì)計(jì)信息軟件，優(yōu)化會(huì)計(jì)人員核算方式，推動(dòng)建立現(xiàn)代化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，發(fā)揮會(huì)計(jì)信息軟件決策支持、網(wǎng)絡(luò)預(yù)測、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等功能，提高會(huì)計(jì)人員工作的科學(xué)性和可靠性，保證會(huì)計(jì)信息的安全，降低網(wǎng)絡(luò)金融風(fēng)險(xiǎn)。除此之外，網(wǎng)絡(luò)金融環(huán)境下，會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)極易受到外部環(huán)境因素的影響，在發(fā)展過程中，承擔(dān)較大的風(fēng)險(xiǎn)，需要相關(guān)人員加強(qiáng)對會(huì)計(jì)信息的控制與設(shè)計(jì)，利用現(xiàn)代化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員預(yù)算、核算、報(bào)賬等工作效果，簡化相關(guān)工作流程，增加口令控制、數(shù)據(jù)加密等功能端口，保證會(huì)計(jì)信息的安全性和完整性，提高互聯(lián)網(wǎng)金融會(huì)計(jì)工作的效率和質(zhì)量。
3.3培養(yǎng)復(fù)合型會(huì)計(jì)人才
互聯(lián)網(wǎng)金融環(huán)境下，對現(xiàn)代化高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才的需求量較大，要求金融會(huì)計(jì)具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和過硬的專業(yè)能力，根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)金融發(fā)展方向，對相關(guān)行業(yè)會(huì)計(jì)發(fā)展提出要求:一是要求會(huì)計(jì)人員具備現(xiàn)代信息技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的靈活應(yīng)用和操作能力，保證會(huì)計(jì)工作效率;二是要求會(huì)計(jì)人員掌握互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的發(fā)展規(guī)律，將理論知識(shí)與專業(yè)技能相結(jié)合，靈活應(yīng)對瞬息萬變的網(wǎng)絡(luò)金融環(huán)境［3］。為此，網(wǎng)絡(luò)金融會(huì)計(jì)人員在發(fā)展過程中，要加強(qiáng)對自身專業(yè)能力建設(shè)，借助互聯(lián)網(wǎng)會(huì)計(jì)資源及相關(guān)信息，掌握專業(yè)會(huì)計(jì)知識(shí)，完善金融會(huì)計(jì)理論知識(shí)體系，將金融環(huán)境與會(huì)計(jì)核算相關(guān)工作職能進(jìn)行融合，提高財(cái)務(wù)管理能力，防止出現(xiàn)嚴(yán)重的金融危機(jī)，同時(shí)，培養(yǎng)專業(yè)會(huì)計(jì)人才需要社會(huì)各方共同努力。首先，地方政府要加快形成會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)計(jì)劃，加大對專業(yè)金融會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)的資金及技術(shù)投入，增設(shè)金融會(huì)計(jì)工作所需的`相關(guān)配套設(shè)施，落實(shí)專業(yè)人才培養(yǎng)工作;其次，各大高校要加快建立以財(cái)務(wù)管理為核心的會(huì)計(jì)專業(yè)教育課程，強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員的專業(yè)理論知識(shí)水平，輔以現(xiàn)代技術(shù)手段，實(shí)現(xiàn)對會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展資源的整合，激發(fā)會(huì)計(jì)發(fā)展的活力，推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的發(fā)展;最后，社會(huì)金融企業(yè)要與相關(guān)高校共同打造“校企聯(lián)合”人才培養(yǎng)模式，強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員對現(xiàn)代技術(shù)及平臺(tái)的應(yīng)用和操作能力，促進(jìn)金融會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)的發(fā)展，通過理論知識(shí)指導(dǎo)其進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐，充分發(fā)揮會(huì)計(jì)人員的專業(yè)技能優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)對社會(huì)資源的有效融合，加強(qiáng)金融行業(yè)與會(huì)計(jì)人才工作的聯(lián)系，推動(dòng)金融行業(yè)與會(huì)計(jì)行業(yè)的共同發(fā)展，為社會(huì)培養(yǎng)專業(yè)的復(fù)合型人才。
3.4豐富會(huì)計(jì)發(fā)展模式
在互聯(lián)網(wǎng)金融背景下，會(huì)計(jì)發(fā)展方式發(fā)生改變，人才培養(yǎng)方向也隨之改變，為適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)金融行業(yè)發(fā)展環(huán)境的變化，要求現(xiàn)代會(huì)計(jì)發(fā)展與網(wǎng)絡(luò)金融環(huán)境相結(jié)合，形成資源型會(huì)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)型會(huì)計(jì)以及安全型會(huì)計(jì)，為互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的發(fā)展提供專業(yè)人才儲(chǔ)備。首先，資源型會(huì)計(jì)即人力資源會(huì)計(jì)，在綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)及組織行為學(xué)專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上，將會(huì)計(jì)工作與人力資源進(jìn)行融合，形成相互補(bǔ)充、互為表里的專項(xiàng)會(huì)計(jì)培養(yǎng)模式，強(qiáng)化金融行業(yè)的滲透能力;其次，網(wǎng)絡(luò)型會(huì)計(jì)指依靠互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境，對金融行業(yè)發(fā)展模式及金融交易相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行確認(rèn)的會(huì)計(jì)類型，是當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)金融體系中的重要組成部分，實(shí)現(xiàn)對金融交易內(nèi)容及信息進(jìn)行遠(yuǎn)程報(bào)表、查賬、審計(jì)，推動(dòng)金融行業(yè)向動(dòng)態(tài)化管理模式發(fā)展，改變金融行業(yè)交易方式及會(huì)計(jì)核算模式;最后，安全型會(huì)計(jì)是互聯(lián)網(wǎng)金融會(huì)計(jì)體系中的重要分支，以會(huì)計(jì)學(xué)基本原理和工作方法為基礎(chǔ)，采用多種計(jì)量、核算的方式，完成對金融行業(yè)相關(guān)交易行為的管理與監(jiān)督，避免出現(xiàn)金融風(fēng)險(xiǎn)或經(jīng)濟(jì)危機(jī)，豐富互聯(lián)網(wǎng)金融會(huì)計(jì)類型，規(guī)范會(huì)計(jì)人員工作行為。
3.5建立現(xiàn)代化會(huì)計(jì)發(fā)展格局
基于互聯(lián)網(wǎng)金融時(shí)代背景，為促進(jìn)會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展，必須推動(dòng)建立現(xiàn)代化會(huì)計(jì)發(fā)展格局，加速會(huì)計(jì)知識(shí)與金融知識(shí)的融合。首先，要推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)金融會(huì)計(jì)信息電子化，利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)開展金融貿(mào)易行為，通過專業(yè)會(huì)計(jì)人員審核，將金融數(shù)據(jù)以電子化形式呈現(xiàn)出來，提高相關(guān)會(huì)計(jì)人員工作效率。同時(shí)，利用現(xiàn)代化互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)進(jìn)行金融數(shù)據(jù)存儲(chǔ)，有效避免會(huì)計(jì)工作失誤，防止出現(xiàn)虛假會(huì)計(jì)信息，強(qiáng)化金融交易工作的管理和監(jiān)督效果;其次，要推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)金融會(huì)計(jì)工作多元化，采用人機(jī)交互的智能會(huì)計(jì)系統(tǒng)，對互聯(lián)網(wǎng)金融交易全過程進(jìn)行有效記錄，轉(zhuǎn)換金融會(huì)計(jì)信息接入端口，保證工作方式及內(nèi)容的多樣性;最后，要推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)金融會(huì)計(jì)網(wǎng)絡(luò)化，利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)對金融數(shù)據(jù)進(jìn)行集中核算，實(shí)現(xiàn)對金融數(shù)據(jù)信息的遠(yuǎn)程操控，保證金融交易行為的安全性，形成現(xiàn)代化金融會(huì)計(jì)發(fā)展格局。
4結(jié)語
綜上所述，在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展環(huán)境下，金融行業(yè)與會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展呈現(xiàn)出明顯的雙面性特征，為規(guī)避金融交易過程中出現(xiàn)嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)，要加強(qiáng)行業(yè)立法，豐富金融會(huì)計(jì)發(fā)展模式，加速互聯(lián)網(wǎng)金融與會(huì)計(jì)融合，培養(yǎng)現(xiàn)代化、專業(yè)化、復(fù)合型人才，建立完善的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，進(jìn)而推動(dòng)金融會(huì)計(jì)的發(fā)展。
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金融會(huì)計(jì)論文8
一、金融企業(yè)人力資源會(huì)計(jì)模式的選擇
�。ㄒ唬┤肆Y源會(huì)計(jì)確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)
金融企業(yè)人力資源會(huì)計(jì)在應(yīng)用中首先必須解決人力資源會(huì)計(jì)計(jì)量對象的界定范圍。人力資源的特性決定了其具有主觀能動(dòng)性、高度流動(dòng)性和不確定性。人力資源所有者讓渡其產(chǎn)權(quán)加入企業(yè)，既不能說明讓渡產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容，也不能說明人力資源所有者應(yīng)享有的權(quán)益，因此，需要以契約的形式進(jìn)行約定，當(dāng)人力資源所有者與企業(yè)約定不將其所有權(quán)讓渡給企業(yè)時(shí)，表現(xiàn)為企業(yè)的一個(gè)雇員按約定在一定時(shí)間和范圍內(nèi)向另一方提供有限的人力資源的使用權(quán)、處置權(quán)和收益權(quán)，以獲得工資作為其在參與組織活動(dòng)過程中的消耗補(bǔ)償。當(dāng)人力資源所有者與契約方約定以人力資源為股權(quán)，以股東身份加入企業(yè)時(shí)，人力資源所有者就與其他物質(zhì)資本所有者一樣，不得隨意從企業(yè)撤出，從而避免了人力資源所有者流動(dòng)而給企業(yè)帶來的損失。在企業(yè)經(jīng)營期間，人力資源所有者作為股東，享有企業(yè)剩余價(jià)值的分配，并承擔(dān)企業(yè)經(jīng)營虧損和破產(chǎn)清算的責(zé)任。
�。ǘ┙鹑谄髽I(yè)人力資源會(huì)計(jì)的核算
金融企業(yè)實(shí)施人力資源會(huì)計(jì)，應(yīng)把具備某種技能、能為企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)貢獻(xiàn)力量、能給企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富的員工作為核算的對象。不同崗位所要求的員工能力不同，崗位職責(zé)不同，在對人員進(jìn)行人力資源考核與評價(jià)時(shí)所涉及的考核指標(biāo)和方法也有所不同。因此，根據(jù)金融企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)及其對員工的人力資源考核評價(jià)系統(tǒng)提供的信息建立的人力資源會(huì)計(jì)體系才具備一定的可行性與可信度。在金融企業(yè)人力資源會(huì)計(jì)核算時(shí)，應(yīng)根據(jù)員工簽訂的契約所約定的工作崗位及工作特點(diǎn)進(jìn)行劃分，將人力資源會(huì)計(jì)的核算分為兩部分，一部分是按照成本會(huì)計(jì)模式計(jì)量的人力資源價(jià)值，另一部分是按照權(quán)益模式計(jì)量的人才資源價(jià)值。
1.按照成本會(huì)計(jì)模式計(jì)量的人力資源價(jià)值這部分人力資源價(jià)值是按歷史成本進(jìn)行的。人力資源會(huì)計(jì)把人力資源支出所認(rèn)定的費(fèi)用中的一部分列作期間成本，把另一部分列為資產(chǎn)，在以后的會(huì)計(jì)年度中按人力資源所提供的未來服務(wù)的效益進(jìn)行分期攤銷。是對取得、開發(fā)、使用、替代人力資源等方面所引起的成本核算，對企業(yè)決策者提供相關(guān)的人力資源成本信息。因此，在人力資源會(huì)計(jì)中，通常將人力資源的成本分為以下類別：
（1）取得成本。指企業(yè)在取得所需人力資源的過程中發(fā)生的各種支出，主要包括招募、選拔、錄用和安置等成本。招募成本是指為了吸引求職者而發(fā)生的成本，包括招聘過程中產(chǎn)生的材料、人工和勞務(wù)支出。選撥成本是指招聘工作正式開始后接見、測驗(yàn)以及處理申請人資料的管理費(fèi)用，主要是由筆試、面試、體檢、調(diào)查等環(huán)節(jié)產(chǎn)生的成本。錄用和安置成本是指錄用人員后將其安排到適當(dāng)工作崗位所發(fā)生的成本。
�。�2）開發(fā)成本。它是指為使所招聘的員工達(dá)到預(yù)期水平和技能而付出的代價(jià)。主要包括崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)成本、脫產(chǎn)培訓(xùn)成本和定向培訓(xùn)成本。
�。�3）使用成本。指企業(yè)對員工在勞動(dòng)過程中消耗的體力和腦力勞動(dòng)而直接或間接地支付給勞動(dòng)者的費(fèi)用。使用成本是為了維持人力資源進(jìn)行勞動(dòng)力生產(chǎn)和再生產(chǎn)，對使用勞動(dòng)力而支出的費(fèi)用，包括工資、津貼、福利等。
�。�4）保障成本。指企業(yè)為員工支付的各類社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括醫(yī)療保險(xiǎn)、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、年金、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等項(xiàng)目。
�。�5）離職成本。主要指與員工解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)發(fā)生的遣散費(fèi)、訴訟費(fèi)等。在計(jì)量人力資源價(jià)值時(shí)，這部分成本是全體員工都涉及的。
2.按照權(quán)益模式計(jì)量的人才資源價(jià)值按照勞動(dòng)者權(quán)益會(huì)計(jì)模式的計(jì)量人才資源價(jià)值時(shí)，可根據(jù)實(shí)踐的需要對金融企業(yè)的人力資源進(jìn)行層次劃分，對不同層次的人力資源采取相應(yīng)的'核算模式。對人力資源進(jìn)行層次劃分主要有以下原因：一是由于員工所處的職位影響著人力資本的保值與增值。處于高層的員工受教育程度較高，社會(huì)、家庭及個(gè)人投資的價(jià)值較多，人力資本的價(jià)值量較大，對其進(jìn)行核算是為了保證其價(jià)值的完整性。二是普通員工創(chuàng)造的價(jià)值受到高層員工的影響。勞動(dòng)者創(chuàng)造收益的大小受組織方式的影響，而組織方式又取決于高層管理者的決策，所以員工創(chuàng)造收益的一部分也是高導(dǎo)管理者創(chuàng)造的收益。三是從激勵(lì)的角度看。勞動(dòng)者權(quán)益會(huì)計(jì)最大的優(yōu)點(diǎn)就在于通過核算勞動(dòng)者的貢獻(xiàn)，按貢獻(xiàn)尺度進(jìn)行分配，將貢獻(xiàn)和所得清楚而緊密地結(jié)合在一起，可以更好地實(shí)現(xiàn)有效激勵(lì)。
�。�1）一般從業(yè)型人力資源的核算。一般從業(yè)型人力資源主要從事簡單勞動(dòng)，創(chuàng)造力較低，對企業(yè)剩余價(jià)值的貢獻(xiàn)較少。只需雙方約定，以一方提供的工資、獎(jiǎng)金等補(bǔ)償成本獲得另一方人力資源使用權(quán)即可。從人力資源會(huì)計(jì)對象的特點(diǎn)來看，該類型人員擁有勞動(dòng)力，在對該層次人員核算時(shí)可從權(quán)責(zé)發(fā)生制的角度借鑒成本會(huì)計(jì)模式計(jì)量其取得、開發(fā)和維持成本。
（2）管理技術(shù)型人力資源核算。該類型主體是從事創(chuàng)新工作且勞動(dòng)成果很難度量的人力資源所有者，他們掌握著金融企業(yè)的核心發(fā)展能力，對金融企業(yè)競爭力的影響較大。金融企業(yè)實(shí)質(zhì)上控制了這類人力資源的使用權(quán)，而不具備所有權(quán)，金融企業(yè)控制了其帶來的未來經(jīng)濟(jì)利益而確認(rèn)為資產(chǎn)。因此對此類人力資源的核算，適合采用價(jià)值模式進(jìn)行核算。一方面應(yīng)根據(jù)其產(chǎn)出價(jià)值來計(jì)量其價(jià)值，以作為企業(yè)的人力資產(chǎn)，同時(shí)相應(yīng)地確認(rèn)一項(xiàng)負(fù)債；另一方面該類型人力資源所有者具有較高專業(yè)技術(shù)或較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力，因此取得成本往往較高，且在知識(shí)更新較快的時(shí)代，對該類型人員的培訓(xùn)開發(fā)支出將會(huì)使企業(yè)付出相當(dāng)大的代價(jià)�；谥匾栽瓌t考慮，企業(yè)應(yīng)將其作為一項(xiàng)重要事項(xiàng)予以核算和反映。
（3）高層決策型人力資源的核算。該類型人員是金融企業(yè)的稀缺人才，能夠決定企業(yè)未來的發(fā)展方向和發(fā)展思路。一方面該人力資源所有者將其自身代表的先進(jìn)生產(chǎn)力和掌握的知識(shí)讓渡給企業(yè)，從企業(yè)定期獲得固定報(bào)酬，體現(xiàn)為固定收益所有者；另一方面由于企業(yè)對該類有特殊經(jīng)濟(jì)利益的人力資源在一定程度上具有排他占有性，因此這種稀缺要素的所有者擁有剩余收益索取權(quán)。這部分人力資源成為人力資本和物質(zhì)資本所有者，既享有企業(yè)剩余價(jià)值的分配，也承擔(dān)企業(yè)經(jīng)營虧損和破產(chǎn)清算的責(zé)任。這部分人力資源符合權(quán)益模式核算的條件。在會(huì)計(jì)處理上，在確認(rèn)人力資產(chǎn)的同時(shí)，還應(yīng)確認(rèn)一項(xiàng)負(fù)債和一項(xiàng)權(quán)益。資產(chǎn)的計(jì)量等同于管理技術(shù)型人力資源，不同的是應(yīng)按人力資源所有者擁有的股份確認(rèn)為人力資本，以作為人力資產(chǎn)價(jià)值的一部分。
二、結(jié)語
金融危機(jī)以后，世界各國的金融機(jī)構(gòu)都面臨著組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，人員流失等問題，目前金融企業(yè)的競爭，在很大程度上體現(xiàn)為人力資源的爭奪，企業(yè)家的素質(zhì)和準(zhǔn)確的判斷往往能使一家金融企業(yè)識(shí)別和把握市場機(jī)遇，使企業(yè)轉(zhuǎn)危為安，因此，人力資源已經(jīng)被認(rèn)為是金融業(yè)最重要的資產(chǎn)。人力資源會(huì)計(jì)作為鑒別和計(jì)量人力資源數(shù)據(jù)的一種會(huì)計(jì)程序和方法，它的應(yīng)用可以更加科學(xué)地衡量金融企業(yè)人力投資回報(bào)率，幫助企業(yè)進(jìn)行人力資本投資決策，幫助管理人員測算企業(yè)管理者對組織的價(jià)值貢獻(xiàn)，以期激勵(lì)管理者為企業(yè)創(chuàng)造出更多的價(jià)值。
作者：彭向華 單位：包頭師范學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院
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